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渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？下面是小編收集整理的渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)1
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及銷售目標(biāo)，制定區(qū)域銷售計劃，分解目標(biāo)到部門每個人員。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域人員管理工作。
3、完成轄區(qū)內(nèi)空白市場客戶開拓。
4、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶的`生意目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，必要時協(xié)助終端開拓與維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售回款的管理，確保銷售回款及時。
6、收集銷售市場信息、消費(fèi)能力、消費(fèi)意愿、消費(fèi)趨向、競爭對手情況、客戶反映等信息，并及時反饋。
7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)與代理商緊密合作做好促銷活動。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、 根據(jù)公司既定目標(biāo)，通過建立完善的質(zhì)量/成本/發(fā)貨供應(yīng)商考核標(biāo)準(zhǔn)，管理全部與生產(chǎn)相關(guān)的`采購行為。
2、 基于合同狀態(tài)管理供應(yīng)商的報價和比價, 針對現(xiàn)有和潛在供應(yīng)商的風(fēng)險和機(jī)會監(jiān)控。
3、 完成公司項(xiàng)目的采購工作：包括價格、商務(wù)條件談判、合同簽訂、歸檔、貨期反饋、跟進(jìn)、出入庫核對、貨款支付、確保產(chǎn)品及時采購到位，保證銷售環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。
4. 控制項(xiàng)目實(shí)施過程中的商務(wù)管理：尤其是采購啟動會、出入庫、庫存盤點(diǎn)、項(xiàng)目結(jié)算。
5、 每月更新項(xiàng)目收支匯總表、項(xiàng)目應(yīng)付款匯總表等采購類電子表單。及時歸檔銷售合同原件、貨物簽收單、驗(yàn)收單等相關(guān)紙質(zhì)文檔工作。
任職要求：
1、工作經(jīng)驗(yàn)：有5年以上采購經(jīng)驗(yàn)，3年以上采購主管工作經(jīng)驗(yàn)
2、 能力要求：具備談判能力，議價能力，應(yīng)變能力，社交能力。熟悉價格分析、行情分析，能夠建立材料資料庫，具備行業(yè)材料的審定能力。
2、其他要求：承壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差，原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，清財，保密意識強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，認(rèn)同
3、有糧食采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、有C1/C2駕駛證
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、新客戶的開發(fā)以及客戶維護(hù)。
2、項(xiàng)目信息的搜集以及整理好現(xiàn)有的項(xiàng)目信息。
3、完成公司規(guī)定的銷售額等各項(xiàng)指標(biāo)。
職位要求：
1、3年以上工程項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立操作工程項(xiàng)目的`能力，推動執(zhí)行力強(qiáng)。
2、具有良好的商務(wù)洽談及公關(guān)談判能力。
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、照明銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的渠道銷售及管理。
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成負(fù)責(zé)區(qū)域銷售指標(biāo)。
3、參與銷售區(qū)域內(nèi)分銷客戶的合作計劃擬定，合同談判及后期執(zhí)行等事宜。
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析。
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。
6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)客戶市場的定期回訪與維護(hù)。
7、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
8、嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)與客戶間的賬務(wù)核對，確保賬款的安全回籠。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有商超品類管理和品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。
3、有家居用品行業(yè)銷售崗位任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的'工作。
5、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力，學(xué)習(xí)能
力強(qiáng)。邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力。。
6、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達(dá)，富有開拓精神。
7、能夠適應(yīng)出差。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)5
1、 熟悉市場運(yùn)作，具有豐富的市場策劃、開拓能力和極強(qiáng)的執(zhí)行能力。具有市場營銷或品牌管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、 貫徹執(zhí)行年度市場管理及業(yè)務(wù)發(fā)展工作目標(biāo)，組織制定影城有關(guān)市場管理工作規(guī)劃并分解執(zhí)行，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
3、 關(guān)注行業(yè)最新動態(tài)，定期進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，研究制定影城市場管理模式，及時制定及調(diào)整同城市場策略及策劃方案。
4、 統(tǒng)計、收集、匯總每月票務(wù)數(shù)據(jù)，配合有關(guān)部門匯總各類票務(wù)數(shù)據(jù)，分析市場動態(tài)，向團(tuán)體、會員、團(tuán)購客戶提供咨詢服務(wù)。
5、 負(fù)責(zé)本影城的市場開發(fā)、拓展、宣傳、品牌建設(shè)與管理工作。
6、 影城會員活動的策劃，維護(hù)并提升會員充值現(xiàn)金流及消費(fèi)占比。通過各種附加價值的活動，增加會員的忠誠度。
7、 負(fù)責(zé)每月市場部的廣告收入和支出，完成每月的市場營銷計劃和月度營銷總結(jié)。
8、 指導(dǎo)并審核宣傳文案，并完成相關(guān)宣傳品制作及陣地布置。
9、 積極與公共媒體、報紙等機(jī)構(gòu)人員聯(lián)系，做好客情維護(hù)，不斷拓寬宣傳的.渠道。
10、連鎖性聯(lián)盟商家的洽談。
11、負(fù)責(zé)市場部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括員工招聘、考勤休假管理、績效考核等。
12、負(fù)責(zé)整理每月的市場推廣活動方案并落實(shí)執(zhí)行。
13、 與片方、在線售票平臺等合作方保持良好關(guān)系，從而爭取有利資源。
14、 具備靈敏嗅覺，時時關(guān)注市場票價走向，及時針對市場合理調(diào)控票價政策。
15、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、核心職責(zé)：簽署本區(qū)域業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書，對本區(qū)域渠道引流與業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé)，接受目標(biāo)考核，執(zhí)行區(qū)店聯(lián)動營銷模式，負(fù)責(zé)所屬分區(qū)高端家具產(chǎn)品渠道銷售業(yè)務(wù)開發(fā)與維護(hù)(樓盤、樣板間、設(shè)計裝飾公司、建材等異業(yè)合作、工程項(xiàng)目等)。
2、工作內(nèi)容：對目標(biāo)樓盤制定營銷方案(目標(biāo)、策略、計劃等)，開展目標(biāo)樓盤的業(yè)務(wù)通關(guān)及營銷方案執(zhí)行，與各區(qū)門店零售團(tuán)隊(duì)協(xié)同開發(fā)維護(hù)各類渠道資源及營銷活動落地，為品牌 門店引流C端客戶資源，共同完成零售門店業(yè)績目標(biāo) 。
任職要求：
1、市場營銷、建筑工程、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、在北京地區(qū)從事家居行業(yè)渠道開發(fā)工作3年以上，熟悉北京房地產(chǎn)、裝飾裝修、家居零售行業(yè)，有房地產(chǎn)行業(yè)、物業(yè)公司、裝飾設(shè)計公司等資源。
3、出色的大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用能力，有獨(dú)立一線渠道業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
4.商務(wù)形象佳，身高175以上，*160以上，具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，活動組織能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
渠道業(yè)務(wù)主管的'崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、根據(jù)公司總體業(yè)務(wù)目標(biāo)，負(fù)責(zé)管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)模塊的銷售目標(biāo)達(dá)成。
2、在現(xiàn)有客戶基礎(chǔ)上，全方位做好團(tuán)隊(duì)新客戶持續(xù)開發(fā)工作。
3、客戶管理：通過客戶選擇，確定客戶需求，引導(dǎo)進(jìn)貨，調(diào)查并分析客戶滿意情況，妥善處理客戶意見,建立良好的客戶關(guān)系，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)深度合作，同時處理好客戶投訴。
5、積極配合上級主管工作，不斷學(xué)習(xí)，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成，實(shí)現(xiàn)自我逐級提升。
職位要求：
1、35歲以下，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，敢于挑戰(zhàn)自己，希望實(shí)現(xiàn)更好的.自己。
2、有快消品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者或復(fù)員軍人優(yōu)先考慮。
3、具備良好的市場敏銳度、能夠及時掌握市場信息、并及時把握市場運(yùn)作。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力：能夠做好和經(jīng)銷商溝通。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)8
1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售整體計劃制定本團(tuán)隊(duì)銷售工作計劃，并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)組織本銷售團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
3、執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項(xiàng)等。
4、依照公司的管理制度，負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)員的考核及培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)本人及本團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)的完成。
6、協(xié)助團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)員談判。
7、團(tuán)隊(duì)人員日常工作的輔導(dǎo)與管理
8、對銷售計劃進(jìn)行即時跟蹤，并根據(jù)實(shí)際情況作出調(diào)整。
9、對每月、每季度的.銷售情況及時分析。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整體計量校準(zhǔn)銷售工作。執(zhí)行公司銷售政策，開展銷售工作，鞏固開拓業(yè)務(wù)市場，提高市場占有率,保質(zhì)保量完成銷售工作。
2、依照業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力現(xiàn)狀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門培訓(xùn)計劃，制定和落實(shí)內(nèi)部培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長。
3、負(fù)責(zé)客戶資訊的收集工作，聯(lián)系并拜訪客戶，促成合作。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目應(yīng)收賬款的跟進(jìn)與催收。
5、在授權(quán)下簽訂合同，密切聯(lián)系客戶，掌握客戶的`基本情況和動態(tài)。
6、積極進(jìn)行市場調(diào)查,及時向公司反饋市場和客戶信息。
7.完成上級交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1、形象端莊，語言組織能力強(qiáng)，有極強(qiáng)的溝通能力，熱愛業(yè)務(wù)工作。
2、品行端正，善于學(xué)習(xí)，有很好的合作意識，能時刻維護(hù)公司企業(yè)形象，服從上級安排，熟練辦公軟件。
3、大專以上學(xué)歷，有計量行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，理工科專業(yè)優(yōu)先。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)10
1、安排好銷售的內(nèi)、外部工作，做好經(jīng)營計劃及制定銷售目標(biāo)，對本項(xiàng)下業(yè)務(wù)業(yè)績負(fù)責(zé)。
2、對長租業(yè)務(wù)專員的`考核與管理。
3、根據(jù)月度、季度、年度計劃完成業(yè)務(wù)單量。
4、客戶市場的開拓及關(guān)系維護(hù)。
5、每月完成公司制定的目標(biāo)客戶的拜訪數(shù)量。
6、認(rèn)真完成公司交辦事項(xiàng)，同時積極配合公司各部門的工作。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、開發(fā)代理招生渠道(包括線上、線下渠道。機(jī)構(gòu)、個人渠道)。
2、負(fù)責(zé)與渠道洽談、簽訂代理合作協(xié)議。
3、熟悉本公司課程，定期傳遞公司課程信息給渠道，并隨時解答相關(guān)疑問。
4、維護(hù)已有渠道，針對渠道的特點(diǎn)，協(xié)助渠道策劃課程宣傳推廣的`方式，達(dá)成課程銷售業(yè)績目標(biāo)。
【崗位要求】
※情商高，有創(chuàng)新思維，互聯(lián)網(wǎng)原住民，線上運(yùn)營營銷666。
1、極具親和力和良好的溝通理解能力，思路清晰，能承受業(yè)績壓力。
2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，有培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
3、有QQ群、微信群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
4、工作積極主動，性格開朗活潑，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，執(zhí)行能力強(qiáng)。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
1、部門管理工作;
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2、有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的.客戶服務(wù)意識;
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
公司福利:全勤獎+交通補(bǔ)助高溫補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+通訊補(bǔ)貼+員工旅游+節(jié)日福利
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行催收管理制度和工作流程；
2、負(fù)責(zé)催收團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵及考核；
3、輔導(dǎo)并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員，完成每日、每周、每月指標(biāo)；
4、幫助團(tuán)隊(duì)成員通過電話或者上門外訪形式處理逾期賬戶，教導(dǎo)逾期客戶正確繳費(fèi)方式，償還銀行欠款
5、帶領(lǐng)催收團(tuán)隊(duì)，對金融機(jī)構(gòu)定向客戶采取電話、外訪的方式督促其還款，確保實(shí)現(xiàn)公司以及金融機(jī)構(gòu)總體信貸資產(chǎn)質(zhì)量目標(biāo)。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)14
1、市場：負(fù)責(zé)個人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績提升，提升品牌市場占有率，了解市場信息，行業(yè)動態(tài)，競品動態(tài)。
2、人員：負(fù)責(zé)銷售的團(tuán)隊(duì)的組建及培訓(xùn)。
3、客情：負(fù)責(zé)公司孤單客戶及新客戶的'盤活、開發(fā)、拜訪及客情維護(hù)。
5、活動：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)營銷活動的組織參與、落地執(zhí)行(公司主導(dǎo)策劃)。
6、培訓(xùn)：負(fù)責(zé)組織銷售培訓(xùn)，提升銷售人員的銷售能力。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)15
1、了解自己的產(chǎn)品，熟知自己產(chǎn)品的細(xì)節(jié)；
2、根據(jù)公司制定的營銷方針，全面、具體地負(fù)責(zé)指定地區(qū)的營銷工作，達(dá)成公司年度銷售目標(biāo)；
3、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)市場提出具體的'區(qū)域營銷計劃方案，以及個人營銷工作流程和細(xì)則；
4、擴(kuò)大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)，拓展?fàn)I銷渠道，熟悉該區(qū)域的市場特點(diǎn)、營銷特點(diǎn)，與該區(qū)域的主要經(jīng)銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；
5、重點(diǎn)負(fù)責(zé)所轄地區(qū)潛在客戶、經(jīng)銷商的開發(fā)工作，了解客戶需求動態(tài)，及時跟進(jìn)及反饋，數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯報工作并最終實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；
6、靈活運(yùn)用公司營銷方針和價格政策；
7、及時催收應(yīng)收貨款，保證銷售資金的正�；鼗\。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)16
1、在指定區(qū)域內(nèi)、對產(chǎn)品進(jìn)行面對面的推廣及銷售工作 。
2、制定自己的銷售計劃，開發(fā)新客戶及維護(hù)老客戶。
3、與客戶建立長期的合作關(guān)系，維護(hù)公司形象。
4.前期公司會安排優(yōu)秀主管親自到市場一對一的.培訓(xùn)。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)17
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)區(qū)縣TT、商超、夜店渠道業(yè)務(wù)。
2、合理配置公司資源，確保公司銷售目標(biāo)任務(wù)的達(dá)成。
3、制定市場開發(fā)及推廣實(shí)施計劃，策劃和推進(jìn)廣告宣傳等活動。
4.對重大項(xiàng)目進(jìn)行公關(guān)，管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴。
5、完成公司總部布置的各項(xiàng)工作事項(xiàng)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷。
2、3年以上銷售管理或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，對省內(nèi)各地市快消行業(yè)比較熟悉。有煙酒、CVS、商場、3C消費(fèi)電子等從業(yè)經(jīng)歷者、有渠道資源的優(yōu)先。
3、熟悉消費(fèi)品，3C電子等的渠道管理， 對市場有敏銳的觸覺，良好的市場分析能力，產(chǎn)品推廣和策劃能力。
4、出色的溝通能力、優(yōu)秀的'適應(yīng)能力、獨(dú)立的學(xué)習(xí)能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。具有較強(qiáng)的抗壓能力。
渠道業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)18
1、帶銷售隊(duì)伍，有銷售領(lǐng)導(dǎo)力，數(shù)量掌握電話銷售技巧，積極開拓市場，按時完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)并按公司規(guī)定提供工作報告。
2、負(fù)責(zé)搜集新客戶的`資料并通過電話、網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，開發(fā)新客戶。
3、認(rèn)真執(zhí)行公司的各種銷售政策、制度和規(guī)范，以及按程序辦事。
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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