關于公司的通知模板集錦八篇
在現在的社會生活中，我們用到通知的地方越來越多，下達指示、布置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免干部、決定具體問題，都可以用通知。那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的通知呢？下面是小編為大家整理的公司的通知8篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司的通知 篇1
三、 會議地點：云南順馳裝飾工程有限公司辦公室
四、 參會人員：現參會人員暫定為：總經辦：張樹標;財務部:倪曉云;
綜合部:李雁云;采供部：杜斌;工程部：郝昆、李天成;售后服務部：楊雄昆;預算部：梁芳芳;設計部：李志偉。
五、 會議要求：(1)參會人員須于在周五14：00準時參加會議
(2)會議期間需關閉電話或調制靜音不得看報紙、雜志或做與會議內容不相干的事情
六、 獎懲規(guī)定：無故不參加周例會者公司將給予200元/次的罰款處罰。 以上要求請參會人員務必自覺遵守，謝謝大家的.配合與支持。
特此通知
公司的通知 篇2
公司各部門：
年終將至，為了準確核算物資盈虧，真實的反映公司的資產狀況及資產質量，更好地開展后續(xù)物流的優(yōu)化工作，公司決定于20xx年12月31日組織年底盤存工作。現將有關事宜通知如下：
一、盤存對象
此次盤點對象為公司所有有形資產：包含固定資產、低值易耗口、辦公用品、原材料、工具配件勞保、半成品、成品等物資；
二、盤存的'組織機構：
各部門主管為此次盤存工作的負責人，組織此次盤存工作事宜，
以下為具體工作安排：
1、電池裝配車間由蔡波負責，焦紅英協(xié)助，具體盤存車間半成品電池，紙盒、工裝夾具、木托盤以及在線所有物資，長期未用物資單獨標識；
2、注塑車間由吳斌負責，具體包括物料、工裝夾具、木托盤以及在線所有物資，含極耳房，長期未用物資單獨標識；
3、三包庫房及實驗室由鄒修余負責；長期未用物資單獨標識；
4、原材料庫房由伍光云負責，包括原材料、木托盤以及所有庫房物料，重點對呆滯物料進行清理；
5、成品庫房由劉敏負責，并對積壓成品進行清理；
6、公司所有辦公用品由各部門盤點，交總經辦負責匯總后，將盤點表交財務部門核實存檔；
7、財務部對各部門進行督盤，督盤人員負責督促和檢查盤點的真實性；并將盤點表統(tǒng)一整理存檔；
三、盤存具體時間
本次盤存時間于20xx年12月31日前開始進行，請各部門提前做好盤存準備；
特此通知！
EE有限公司
人事行政部
20xx年12月22日
公司的通知 篇3
欠款公司名稱:
至 年 月 日貴司已累計欠我司貨款計人民幣 元, 已超過了雙方約定之付款期限。 現我司鄭重的請求貴司于 年 月 日之前,將上述逾期未付貨款匯入我司如下賬號或以其它方式支付,否則我司將采取停止發(fā)貨、付諸法律等其他必要之措施。 為了我們的長期合作，避免造成一些不必要的影響, 請慎重考慮， 謝謝!
特此函告!
XX公司
年 月 日
附件一（附收款銀行資料）
附件二（附收款明細）
回執(zhí)(請務必回傳此單)
�。ù呖罟久Q）：
我司收到你司 年 月 日發(fā)出的`"催款通知書"一份. 我司將于 年 月 日之前(支付/不支付)此筆貨款。
特此函告!
公司簽章或簽名:
年 月 日
公司的通知 篇4
___先生(小姐)：
經我公司初步挑選，現榮幸通知您于__月__日__時到___ 面試。
_____公司人事部
___年___月___日
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注意事項： 請帶本人身份證、學歷學位證書。 請攜帶證明本人能力的其他證明材料。
公司的通知 篇5
為了進一步提高公司員工的`執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務水平和業(yè)務素質，增強企業(yè)競爭能力。公司決定開展一 次企業(yè)文化入門培訓。
培訓講師：
培訓題目：進門者請放棄一切自治
培訓時間：12月19日(今晚7:00)
參加人員：公司內班長以上職務人員務必參加，歡迎其他員工參加。
培訓地點：食堂三樓禮堂
請接到通知后，行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調整。
部門
日期
公司的通知 篇6
因公司生產計劃需要，人員擴充，在公司內部招聘保管員。
崗位：原材料倉庫保管員
要求：
1.入廠工作1年以上;
2.有1年的物料管理經驗者優(yōu)先(可以在本廠工作不滿1年);
3.會使用辦公應用軟件，如WORD、EXCEL;
4.具有一定的會計、統(tǒng)計和物料管理知識;
5.嚴謹、外向、責任心強、敬業(yè)。
公司的`通知 篇7
公司全體員工：
為豐富公司員工業(yè)余文化生活，增進員工之間的交流，提高員工身體素質，進一步活躍公司氣氛，公司決定舉行春季運動會活動。
一、活動時間：20xx年4月30日全天
二、活動場所：公司院內(活動室、籃球場、廠區(qū)大道)
三、參賽人員：全體員工(包括業(yè)務人員，4月30號之前返回公司)
四、活動項目：1、個人項目：一分鐘跳繩、乒乓球比賽
2、集體項目：拔河比賽、籃球比賽、4×100米接力賽、兩人三足、跳長繩
五、獎項設置：凡參與運動會項目的員工，均有獎勵，不參加的員工，會有保密懲罰，希望大家踴躍報名。
六、報名方式：請各部門主管人員統(tǒng)計好本部門參賽人員及參賽項目，在本周五前(4月24號)報到人力資源部。
七、比賽原則：友誼第一，比賽第二，重在娛樂，重在參與，確保安全。
人力資源部
20xx年4月22日
公司的`通知 篇8
公司關于進出人員管理通知（九）提要：本公司員工外出辦事，必須到前臺處登記，登記時要認真填寫外出原因及隨行人員名單，前臺有權監(jiān)督其登記情況
源自 物管手冊
公司關于進出人員管理通知（九）
各部門：
為加強公司管理制度，營造良好的辦公、生產、生活環(huán)境，維護公司及個人財產安全，現對進出公司人員作如下規(guī)定：
本公司員工外出辦事，必須到前臺處登記，登記時要認真填寫外出原因及隨行人員名單，前臺有權監(jiān)督其登記情況，得到相關部門領導簽字同意后方可離去；不登記外出辦事均視為曠工，在外出現任何情況公司不承擔任何責任。
外來人員（含已離職人員）進入公司必須在前臺進行登記，由前臺確認身份后通知相關部門（人員）帶領進入，身份不明者前臺拒絕接待，勸其離開公司。外來人員（含離職人員）離開公司時，前臺有權檢查其攜帶物品，如有增加物品，得到相關部門確認后，方可放行。否則不得放行。
公司客戶來公司參觀考察，征求領導同意后，由行政部安排相關部門人員陪同一起進入公司相關區(qū)域。會議坐談時，行政部根據客戶情況安排會議記錄人員一起參加坐談，詳細記錄客戶信息與會議內容，以便后期工作有序開展。
特此通知！
***公司
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