生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、對試生產(chǎn)和批產(chǎn)之后所需的工藝進行維護、方案審核、效果跟蹤。

　　2、制造技術(shù)更改管理，對更改進行評估，并對有效更改負(fù)責(zé)在生產(chǎn)過程的落實。

　　3、設(shè)備管理，對設(shè)備組織檢查和評審、制定保養(yǎng)維護計劃，對故障設(shè)備維修提供技術(shù)支持。

　　4、車間自制件的`物流規(guī)劃與管理，提高物流效率，降低運行成本。

　　5、體系與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，協(xié)調(diào)制造各工廠開展體系工作，并組織制定、落實提升措施。

　　6、能源管理；節(jié)能項目推進，能源數(shù)據(jù)監(jiān)控和匯總。

　　7、展車等特殊車輛的制造

　　職位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)，十年以上整車工藝及設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗。

　　2、掌握生產(chǎn)工藝，精通設(shè)備管理，熟悉整車制造體系和標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、較強的創(chuàng)新意識，良好的組織與協(xié)調(diào)能力。

生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行和監(jiān)督公司生產(chǎn)相關(guān)工作流程和標(biāo)準(zhǔn)；

　　2、對非標(biāo)方案以及招投標(biāo)方案的技術(shù)支持工作；

　　3、對公司項目設(shè)計方案的審核確認(rèn)工作；

　　4、對生產(chǎn)技術(shù)、工藝進行管理與指導(dǎo)，組織處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的有關(guān)技術(shù)問題；

　　5、負(fù)責(zé)與設(shè)計院或客戶進行技術(shù)溝通；解答客戶技術(shù)問題；負(fù)責(zé)與客戶簽訂技術(shù)協(xié)議；協(xié)助維護客戶關(guān)系。

　　6、組織制訂項目的實施計劃并組織項目的實施；

　　7、負(fù)責(zé)同設(shè)計、監(jiān)理、電力進行技術(shù)合作與交流；

　　8、技術(shù)團隊建設(shè)，部門管理；

　　9、負(fù)責(zé)與報價和技術(shù)設(shè)計進行交流；負(fù)責(zé)處理報價及設(shè)計工作中碰到的需要與客戶溝通的'技術(shù)問題；

　　職位要求：

　　1、熟悉國電力行業(yè)技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r，掌握行業(yè)最新技術(shù)發(fā)展信息，熟悉行業(yè)工作方式；

　　3、熟悉配電、線路設(shè)計、施工、報價等國家標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范；

　　4、熟悉線路、居配生產(chǎn)流程、工藝等；

　　5、能熟練操作各種繪圖軟件，熟悉ISO相關(guān)體系流程，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強，有較強的領(lǐng)導(dǎo)及組織能力；

　　6、具有良好的專業(yè)技術(shù)能力、溝通表達能力，學(xué)習(xí)能力、抗壓能力；

　　7、具備較強的獨立分析問題、解決問題能力；

　　8、工作認(rèn)真主動、細(xì)心、具備良好的職業(yè)道德；

　　9、身體健康，能承受較大工作壓力；

　　10、電力系統(tǒng)自動化或電氣工程專業(yè)畢業(yè)；

生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)3

　　1.研發(fā)對公司發(fā)展有利的新技術(shù)、新知識和新產(chǎn)品,給公司創(chuàng)造新的'利潤增長點;

　　2.根據(jù)市場情況,預(yù)測市場需求信息,并與市場部結(jié)合編制新品研發(fā)計劃;

　　3.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有烘焙產(chǎn)品質(zhì)量的改進,提升和創(chuàng)新;

　　4.負(fù)責(zé)配合市場部及營運中心的市場推廣需要,調(diào)整菜單,組織定期的試吃工作;

　　5.負(fù)責(zé)價格評估,分析會議管理,準(zhǔn)備標(biāo)準(zhǔn)的材料成本;

　　6.負(fù)責(zé)對營運中心門店的烘焙師進行技術(shù)培訓(xùn)。

　　7.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)有競爭力的團隊,組織開發(fā)出有創(chuàng)意的新產(chǎn)品。

生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)4

　　1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、研發(fā)管理工作，制定產(chǎn)品工藝及質(zhì)量控制相關(guān)流程與標(biāo)準(zhǔn)要求；

　　2、制定年度生產(chǎn)規(guī)劃、生產(chǎn)目標(biāo)并組織實施；

　　3、負(fù)責(zé)規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場的6s?維護與運行，改進作業(yè)方法和方式，提高工作效率；

　　4、參與公司全面質(zhì)量管理體系的建設(shè)，完善質(zhì)量管理制度，并監(jiān)督實行；

　　5、負(fù)責(zé)對采購、生產(chǎn)、技術(shù)進行協(xié)調(diào)，保證所轄部門之間的`銜接與協(xié)作；

　　6、負(fù)責(zé)分管部門的員工團隊建設(shè)，并加強與其他部門之間合作。

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