- 策劃主管崗位職責(zé) 推薦度:
- 策劃主管崗位職責(zé) 推薦度:
- 策劃主管崗位職責(zé) 推薦度:
- 相關(guān)推薦
策劃主管崗位職責(zé)(精選15篇)
在當(dāng)下社會,大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編精心整理的策劃主管崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。
策劃主管崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1.負責(zé)與已訂單客戶進行溝通,實地勘測宴會酒店,給出合理化建議;
2.按照公司要求,負責(zé)策劃方案的創(chuàng)意和實施計劃等相關(guān)方案的撰寫;
3.與客戶保持溝通并進行策劃方案的修改,確保方案準確、可行;
4.負責(zé)婚禮現(xiàn)場的執(zhí)行和總體協(xié)調(diào)及總督導(dǎo);
5.負責(zé)同行業(yè)市場信息的搜集整理并與團隊共享;
6.負責(zé)策劃師團隊的搭建、團隊建設(shè)與人才梯隊搭建,帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標;
7.負責(zé)組織策劃師團隊的日常例會、定期分享與培訓(xùn)工作,保證策劃人員提供專業(yè)規(guī)范的婚禮策劃服務(wù)。
任職要求:
1.策劃、廣告設(shè)計、美術(shù)、攝影、視覺傳達等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.具備強烈的責(zé)任心和優(yōu)秀的執(zhí)行能力;
3.能準確把握客戶個性,捕捉其情感線索;
4.具備豐富的想象力,獨特的'創(chuàng)意和嚴謹?shù)乃季S方式;
5.具備扎實的文字功底,有較強的文字撰寫能力,富有創(chuàng)意和新穎的文字表達能力;
6.擅于溝通,反應(yīng)敏捷,具備較強的語言表達能力;
7.能熟練運用ppt、word等辦公軟件;
8.有高端婚禮策劃經(jīng)驗者優(yōu)先,具有獨立操作各類慶典、商務(wù)活動的成功個案經(jīng)驗、對婚俗文化有自己的獨特見解、有意從事目前時尚、嶄新的婚慶行業(yè)者優(yōu)先。
策劃主管崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌集團活動、比賽、考級等方案制定、執(zhí)行、部門協(xié)調(diào)等工作;
2、相關(guān)外聯(lián)工作;
3、配合分校校長、幼兒園分管園長及其他有關(guān)部門負責(zé)人做好活動統(tǒng)籌工作;
4、配合本部門其他工作需求。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟練操作電腦;
3、有會展、會務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有培訓(xùn)機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、需要出差(一年2—3次,具體視頻活動安排情況而定)。
策劃主管崗位職責(zé)3
職責(zé):
1、負責(zé)各類自媒體平臺規(guī)劃和搭建;
2、負責(zé)自媒體平臺(微信、抖音、今日頭條等)的運營及推廣方案制定并執(zhí)行;
3、負責(zé)緊跟新媒體渠道發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性渠道,積極探索新的'自媒體運營模式;
4、負責(zé)配合策劃并執(zhí)行自媒體渠道營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目進行有效推廣;
5、負責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
6、負責(zé)挖掘和分析自媒體推廣方式,并事實改進推廣;
7、負責(zé)了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)反饋,制定、改進推廣計劃。
任職資格
1、具有3年以上自媒體獨立運營工作經(jīng)驗,并成功的相關(guān)案例,大專及以上學(xué)歷,新聞學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、熟知并能熟練運用各種自媒體推廣方法;
3、具有較豐富的自媒體資源;
4、具有較強的學(xué)習(xí)能力,能及時根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展變化進行新模式的探索;
5、具有敏銳的市場洞察能力和創(chuàng)新能力;
6、具有較強的抗壓能力,能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)工作環(huán)境。自媒體運營主管
策劃主管崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、能夠熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,具有較強的.業(yè)務(wù)分析判斷能力,一定的溝通協(xié)調(diào)、管理能力;
2、工作經(jīng)驗要求:三年以上財務(wù)會計經(jīng)驗,懂管理,精業(yè)務(wù);有房地產(chǎn)開發(fā)公司工作經(jīng)驗;
3、基本素質(zhì)要求:具有良好的職業(yè)道德,專業(yè)的業(yè)務(wù)素質(zhì),以及一定的辦事能力。
策劃主管崗位職責(zé)5
職責(zé):
1、負責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造,提高影響力和關(guān)注度;
2、發(fā)布公司新動態(tài)信息,定期與粉絲互動,策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動,通過有效運營手段提升粉絲活躍度;
3、策劃撰寫原創(chuàng)話題,增加粉絲互動機會,提高微信知名度和美譽度;
4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗。
5、針對公司的推廣方案,結(jié)合微信特點,制定微信的推廣策劃,并實施,有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源,與各部門及團隊融洽合作,順利推進相關(guān)項目執(zhí)行;
6、了解社交媒體最新趨勢,定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運營情況,挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣,并及時提出官微運營有針對性的'措施方案;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有微信、公眾號運營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、思路開闊,有創(chuàng)意,能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃,同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃;
3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感,有自己的思考,客觀公正,樂于分享;
4、邏輯思維清晰,做事有條理,責(zé)任心強,注重團隊合作,較強的抗壓能力;
策劃主管崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、負責(zé)公司品牌策劃方案,組織并落實各項年度策劃推廣活動;
2、負責(zé)品牌推廣的統(tǒng)籌規(guī)劃,并對市場反饋和活動效果進行有效的分析和評估和調(diào)整;
3、依據(jù)年度經(jīng)營目標,擬定品牌年度推廣戰(zhàn)略和計劃;
4、負責(zé)對接活動公司及公司相關(guān)媒體機構(gòu)
5、組織策劃集團年會等相關(guān)重大活動。
任職要求:
1、市場營銷、廣告?zhèn)髅健⑵放苽鞑、新聞、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉公關(guān)媒體品牌推廣運作,具有互聯(lián)網(wǎng)思維及整合傳播技巧;
3、品牌意識強,有相關(guān)策劃實務(wù)操作經(jīng)驗及成功品牌策劃案例;有北上廣深城市相關(guān)工作經(jīng)驗或者大型集團公司相關(guān)工作經(jīng)驗
4、對市場有靈敏的觸覺和較強的'資訊搜集能力,能獨力操作品牌營銷工作。
5、具有良好的團隊合作精神及優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
策劃主管崗位職責(zé)7
1、組織制定和實施項目整體產(chǎn)品定位、策略方案、整體營運策略方案、階段推廣方案、階段調(diào)整方案,撰寫包裝、推廣、活動等各項專案;
2、根據(jù)項目營銷策略計劃,負責(zé)項目宣傳推廣、營銷方案執(zhí)行、活動組織、媒體聯(lián)絡(luò)、合作公司協(xié)調(diào)等工作,并確保執(zhí)行效果;
3、負責(zé)對策劃執(zhí)行方案進行數(shù)據(jù)分析及效果評估等;
4、指導(dǎo)策劃團隊落實項目策略與計劃,負責(zé)項目操盤過程中整體策劃方向的把握工作;
5、與其他部門協(xié)調(diào)銷售過程中,產(chǎn)品及其他物業(yè)服務(wù)等問題,為銷售提供支撐。
策劃主管崗位職責(zé)8
1、進行項目調(diào)研、策劃、活動或創(chuàng)意文案相關(guān)工作;
2、負責(zé)項目資料的'收集與整理,業(yè)態(tài)調(diào)整和優(yōu)化;
3、進行推廣文案,熟悉軟文撰寫、各種策劃寫作形式;
4、負責(zé)與廣告公司、第三方媒體資源的工作對接和協(xié)調(diào);
5、完成上級交待的其他工作任務(wù)。
策劃主管崗位職責(zé)9
1、負責(zé)品牌活動的策略規(guī)劃,制定年度品牌活動推廣方案;
2、管理品牌活動落地事項,包括活動執(zhí)行方案、活動流程機制、活動預(yù)案等內(nèi)容;
3、制定系統(tǒng)的`活動風(fēng)險預(yù)案,保證活動的有效進行;
4、統(tǒng)籌對品牌活動進行復(fù)盤、總結(jié)、分析,制定活動管理相關(guān)規(guī)范;
5、整合相關(guān)資源,擴大品牌活動效果,包括媒體資源、異業(yè)聯(lián)盟等合作;
策劃主管崗位職責(zé)10
職位概要:
1、公司VI形象的更新與升級;
2、產(chǎn)品包裝和終端形象的設(shè)計與管理,設(shè)計流程的管理和規(guī)范;
3、合伙人大會、各類展會及營銷活動的場景物料設(shè)計、籌備、搭建;
4、各銷售部宣傳物料的.設(shè)計、更新、維護。
任職要求:基本素質(zhì)要求
1、熟悉快消品品牌設(shè)計,能獨立完成設(shè)計,負責(zé)公司日常宣傳、策劃設(shè)計制作、公司品牌文案等;
2、廣告平面設(shè)計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新。
3、有獨立完成整個廣告設(shè)計的工作能力。具備創(chuàng)意與重復(fù)設(shè)計的能力與意志。
4、邏輯思維清晰,做事認真、細致,表達能力強。具備良好的工作習(xí)慣。
5、具備團隊合作精神,有很強的上進心態(tài),能承受工作帶來的較大壓力。
6、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有快消品行業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
策劃主管崗位職責(zé)11
職責(zé):
1、負責(zé)自媒體運營平臺(包括但不限于微信公眾號、朋友圈等新媒體端)的內(nèi)容發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、數(shù)據(jù)分析,以提高影響力和粉絲增長量;
2、負責(zé)媒體平臺文案的.撰寫,對新媒體方面創(chuàng)新事物有獨到的見解和敏感度;
3、負責(zé)挖掘相關(guān)熱點及新媒體合作途徑,保證項目一定曝光量及熱度。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,新聞學(xué)、廣告學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、有一定的新媒體運營工作經(jīng)驗,大型地產(chǎn)公司策劃經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力,執(zhí)行推動自媒體內(nèi)容的生產(chǎn)、上線的能力;
4、具有較強的抗壓能力,有一定的文字功底。
策劃主管崗位職責(zé)12
1、負責(zé)公司相關(guān)主題活動策劃及方案執(zhí)行;
2、負責(zé)公司各類創(chuàng)意文案編寫,編寫、策劃擬寫有高度傳播性的內(nèi)容,包括并不限于視頻、H5等多種創(chuàng)意形式;
3、總結(jié)分析活動及文案宣傳效果,不斷對策劃及文案工作進行規(guī)劃和調(diào)整;
4、與設(shè)計團隊、銷售團隊溝通與配合,完成符合公司需求的創(chuàng)意文字及策劃方案;
5、在企劃總監(jiān)的.指導(dǎo)下進行策劃和文案工作管理。
策劃主管崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、負責(zé)搜集新客戶資料并進行溝通,開拓新客戶,完成團隊任務(wù);
2、收集,統(tǒng)計武漢市市場信息并反饋,提出合理化改進方案;
3、與合作客戶密切溝通,建立良好的`長期合作關(guān)系;
任職要求:
1、學(xué)歷大專及以上,3年以上電銷工作經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)軟件銷售,SAAS行業(yè)優(yōu)先考慮;
2、對銷售工作有極高熱情,抗壓能力強;
3、強烈的企圖心和目標感,任務(wù)第一,結(jié)果導(dǎo)向;
優(yōu)秀的團隊管理能力,統(tǒng)籌能力及自我管理能力。
策劃主管崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1、組織策劃目標項目實地考察、市場調(diào)研、周邊區(qū)域客群分析、產(chǎn)品分析,以及地價、房價、商鋪租金水平的分析;參與公司項目業(yè)態(tài)規(guī)劃;
2、對潛在開發(fā)項目(業(yè)態(tài)、商業(yè)模式等)提出創(chuàng)新概念性研發(fā)并分析規(guī)劃,進行投資與成本收益測算,最終完成完善的項目可行性與經(jīng)濟性分析報告,輔助策劃目標項目開發(fā)者決策是否進行該項目的開發(fā);
3、市場研究:對商業(yè)地產(chǎn)市場進行研究,定期提交研究報告;
4、跟蹤研究小鎮(zhèn)型商業(yè)地產(chǎn)政策、市場、項目的動態(tài)及信息;
5、根據(jù)公司所涉及的經(jīng)營領(lǐng)域,提前預(yù)測市場發(fā)展趨勢,從戰(zhàn)略發(fā)展角度提出建議,協(xié)助組織制定長期目標;
6、做商業(yè)項目及自有商業(yè)產(chǎn)品可行性研究,并提供論證決策的意見與建議;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,具備一定的英文讀寫能力;
2、具有良好的'職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
3、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、管理能力;
4、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì),表率性強,責(zé)任心強;
5、年齡在25-35歲之間。
策劃主管崗位職責(zé)15
任職資格:
1、 25—40歲,專科及以上學(xué)歷,廣告、經(jīng)濟、金融、房地產(chǎn)或市場營銷專業(yè)畢業(yè);
2、 具備相關(guān)崗位甲方2年以上任職經(jīng)驗;
3、 有較強的團隊合作精神能力
4、 優(yōu)秀的文案功底,有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
5、 了解市場動態(tài),依據(jù)市場變化適時策劃制定項目整體營銷方案;
6、 對個案策劃與推廣活動有一定的.把控能力,能獨立撰寫推廣方案、制定與執(zhí)行廣告策略 及媒體策略。
崗位職責(zé):
1、 負責(zé)實施項目營銷策劃方案及項目策劃計劃;
2、 負責(zé)公司項目銷售狀況分析,提出營銷策略的調(diào)整建議;
3、 全面負責(zé)項目的企劃思路、主題概念,推廣活動及項目啟動后的各環(huán)節(jié)把控和文案審核;
4、 協(xié)調(diào)廣告公司對于開發(fā)商企劃工作的開展實施,并對工作成果予以審核;
5、 能獨立開展?fàn)I銷策劃工作,并能提供完整的營銷計劃與策略;
6、 配合銷售開盤各項籌備及推廣工作;
7、能夠自主完成各類新聞稿、媒體軟文、宣傳文案、公文活動等的文字編寫。
【策劃主管崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
策劃主管崗位職責(zé)06-29
策劃主管崗位職責(zé)15篇09-29
策劃主管崗位職責(zé)(15篇)04-12
策劃主管崗位職責(zé)集合15篇04-12
策劃主管崗位職責(zé)集錦15篇04-21
策劃主管崗位職責(zé)(集錦15篇)04-21
策劃主管崗位職責(zé)(匯編15篇)05-03
策劃主管崗位職責(zé)匯編15篇05-06
策劃主管崗位職責(zé)通用15篇05-06