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it信息主管崗位職責(zé)15篇

　　在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編收集整理的it信息主管崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

it信息主管崗位職責(zé)15篇

it信息主管崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品合同的審核,包括合規(guī)性、風(fēng)控指標(biāo)相關(guān)的審核;

　　2、做好與公司法律合規(guī)部、風(fēng)險(xiǎn)管理部溝通及合同審批;

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品承做相關(guān)工作,包括賬戶類事宜、資金劃付類事宜、投資者適當(dāng)性管理、產(chǎn)品檔案管理等;

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品向中基協(xié)的.備案報(bào)批相關(guān)工作;

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)作相關(guān)制度梳理、編制、修訂。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,法律、金融等相關(guān)專業(yè);

　　2、兩年以上資管產(chǎn)品合規(guī)及風(fēng)控、產(chǎn)品運(yùn)營等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉資管業(yè)務(wù)相關(guān)監(jiān)管法規(guī)

　　4、良好的人際關(guān)系及較強(qiáng)的溝通能力,邏輯思維和書面表達(dá)能力強(qiáng)。

it信息主管崗位職責(zé)2

　　1、制定商場(chǎng)、超市市場(chǎng)調(diào)查總體規(guī)劃、年度計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，經(jīng)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

　　2、制定商場(chǎng)、超市市場(chǎng)調(diào)查的詳細(xì)工作規(guī)程和細(xì)則，并監(jiān)督各部門和人員按程序作業(yè)。

　　3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查項(xiàng)目的組織和實(shí)施，并提交數(shù)據(jù)分析調(diào)研報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門決策參考。

　　4、篩選專業(yè)調(diào)研機(jī)構(gòu)，保持正常聯(lián)絡(luò)，對(duì)委托調(diào)查項(xiàng)目進(jìn)行協(xié)調(diào)、督促、驗(yàn)收。

　　5、篩選合格的調(diào)查人員，并對(duì)其進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)，對(duì)工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核。

　　6、采取各種措施，在各個(gè)質(zhì)量控制點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控，確保調(diào)查結(jié)果的質(zhì)量和可信度。

　　7、接受商場(chǎng)、超市各部門的客戶與市場(chǎng)信息咨詢，或主動(dòng)提供定期的信息服務(wù)。

　　8、對(duì)相關(guān)市場(chǎng)資料進(jìn)行收集、整理、歸類建檔，確定客戶資料的.密級(jí)，并妥善保管。

　　9、創(chuàng)造條件，推進(jìn)調(diào)查工作和數(shù)據(jù)處理的信息化。

　　10、完成企劃部經(jīng)理交辦的其他事物。

it信息主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目全過程管理，持續(xù)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，確保每個(gè)階段成果按時(shí)交付;合理分配項(xiàng)目資源，確保每個(gè)里程碑按計(jì)劃達(dá)成;

　　2.負(fù)責(zé)用戶需求管理，制定需求調(diào)研計(jì)劃，挖掘并引導(dǎo)用戶需求，收集并分析用戶需求，確保乙方正確理解用戶信息化需求;

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目藍(lán)圖交付管理，召集項(xiàng)目利益干系人對(duì)乙方交付的項(xiàng)目藍(lán)圖進(jìn)行評(píng)議、修訂及審核;

　　4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常管理，定義項(xiàng)目生命周期，制定項(xiàng)目預(yù)算及項(xiàng)目計(jì)劃，籌備項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)。確保高效執(zhí)行公司年度信息化計(jì)劃;

　　5.協(xié)調(diào)內(nèi)部及集團(tuán)資源，督促各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作的`開展;

　　6.定期對(duì)信息系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行分析和評(píng)估，提出改進(jìn)建議并落實(shí)整改。

　　任職要求：

　　1.計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)或信息類相關(guān)專業(yè)，五年以上IT項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，在家裝、家居和建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　2.熟悉信息項(xiàng)目管理流程、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)、熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程;

　　3.熟悉財(cái)務(wù)管理流程，了解市場(chǎng)銷售管理、運(yùn)營流程;

　　4.熟悉產(chǎn)品、數(shù)據(jù)編碼標(biāo)準(zhǔn)體系。

it信息主管崗位職責(zé)4

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)桌面計(jì)算機(jī)軟硬件設(shè)備(計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等)安裝、配置、升級(jí)、運(yùn)行維護(hù)與管理，保障桌面系統(tǒng)正常運(yùn)行，滿足日常工作的需要;

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器及安全系統(tǒng)等運(yùn)行監(jiān)控與管理，負(fù)責(zé)對(duì)公司綜合布線系統(tǒng)的'維護(hù)與管理;

　　3、負(fù)責(zé)電話、視屏?xí)h系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)與管理;

　　4、尋找并管理供應(yīng)商，提高供應(yīng)商服務(wù)配合度，保障設(shè)備正常運(yùn)行;

　　5、撰寫運(yùn)維技術(shù)文檔，統(tǒng)計(jì)整理運(yùn)維數(shù)據(jù)。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有房地產(chǎn)IT經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具備優(yōu)秀的計(jì)算機(jī)軟、硬件知識(shí)，能夠快速判斷軟、硬件故障并解決;

　　3、具備網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，對(duì)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及綜合布線有一定了解

　　4、具備良好的服務(wù)意識(shí)，具有信息安全防范意識(shí)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)安全整體防范和應(yīng)對(duì)措施有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

it信息主管崗位職責(zé)5

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)與信息安全體系的建設(shè)與日常運(yùn)行;

　　2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含交換機(jī)、路由器、防火墻)、安全設(shè)備等的采購、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章制度,建立統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。

　　3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的'基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運(yùn)轉(zhuǎn),重點(diǎn)關(guān)注機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理和安全設(shè)備管理等。

　　4.協(xié)助收集客戶體驗(yàn)反饋,支持基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運(yùn)維管理崗位和開發(fā)實(shí)施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)IT部門、乙方或IT廠商運(yùn)維支持人員等。

　　5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊(cè),系統(tǒng)部署手冊(cè)。

　　6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運(yùn)維流程制度和管理辦法的編寫。

　　7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運(yùn)維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及領(lǐng)導(dǎo)指示,落實(shí)有關(guān)工作。

　　任職要求:

　　(一)學(xué)歷:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程、通訊工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上學(xué)歷。

　　(二)知識(shí)技能:

　　1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有B級(jí)以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識(shí),具備相關(guān)領(lǐng)域技能;

　　3.掌握思科、華為、瞻博等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的集成及維護(hù);

　　4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理維護(hù);

　　5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列防火墻設(shè)備的管理維護(hù);

　　6.掌握深信服、山石等國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)防火墻設(shè)備的管理維護(hù)

　　7.具有機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)管理、信息化管理、安全管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;

　　8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　(三)能力

　　1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的處理臨時(shí)出現(xiàn)的問題;

　　2.擁有踏實(shí)、務(wù)實(shí)的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;

　　3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作能力;

　　(四)年齡

　　1. 35周歲以下。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公用網(wǎng)絡(luò)實(shí)體，如服務(wù)器、交換機(jī)、集線器、路由器、防火墻、網(wǎng)關(guān);配線架、網(wǎng)線、接插件等的`維護(hù)和管理;

　　2、負(fù)責(zé)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)軟件的安裝、維護(hù)、調(diào)整及更新;

　　3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)賬號(hào)管理、資源分配、數(shù)據(jù)安全和系統(tǒng)安全;

　　4、保持網(wǎng)絡(luò)安全、穩(wěn)定、暢通;

　　5、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)備份和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)備份;

　　6、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資料的整理和歸檔;

　　7、具備負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)、明源系統(tǒng)基礎(chǔ)維護(hù)等專業(yè)能力。

　　任職資格：

　　1、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)相關(guān)專業(yè)，有三年以上網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器管理和行政管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、對(duì)電腦設(shè)備故障、網(wǎng)絡(luò)故障快速處理經(jīng)驗(yàn)和能力;

　　3、熟悉計(jì)算機(jī)硬件、軟件,動(dòng)手能力強(qiáng)，有高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心。

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　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化建設(shè)技術(shù)支持工作;

　　2.深入理解集團(tuán)信息化需求,熟練掌握產(chǎn)品使用方法;

　　3.培訓(xùn)各信息化項(xiàng)目相關(guān)人員操作方法和流程,解答解決各項(xiàng)目相關(guān)人員提出的問題;

　　4.收集匯總各項(xiàng)目的改進(jìn)需求和建議,向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯

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　　1、建設(shè)公司信息安全管理體系和技術(shù)保障體系；

　　2、梳理、評(píng)估公司信息安全管理水平，從物理安全、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用安全、信息安全、運(yùn)營安全、業(yè)務(wù)連續(xù)性及容災(zāi)等多個(gè)角度設(shè)計(jì)公司安全架構(gòu)；

　　3、制定或修訂現(xiàn)有信息安全管理政策、制度與流程，規(guī)范信息技術(shù)應(yīng)用的安全規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)；

　　4、監(jiān)督并控制公司信息安全風(fēng)險(xiǎn)，預(yù)防并處理信息安全事件，杜絕重大信息安全事故的發(fā)生；

　　5、負(fù)責(zé)信息安全技術(shù)及相關(guān)產(chǎn)品及項(xiàng)目的引入實(shí)施和運(yùn)營維護(hù)；

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)整體信息架構(gòu)安全隱患地挖掘、追蹤與消除；對(duì)信息安全問題導(dǎo)致的`緊急與突發(fā)事件制定應(yīng)急預(yù)案，并做好預(yù)防性措施及定期演練；

　　7、定期進(jìn)行安全審計(jì)，并協(xié)助安全事件的調(diào)查；

　　8、定期組織信息安全技術(shù)培訓(xùn)，完善信息安全知識(shí)庫、工具建設(shè)；

　　9、敏銳感知行業(yè)信息安全最新動(dòng)態(tài)，了解前沿信息安全管理政策，定期發(fā)出信息安全公告

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　　1.擬定和執(zhí)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略

　　2.企業(yè)信息資源開發(fā)

　　根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用。導(dǎo)入知識(shí)管理，牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息資源、供應(yīng)商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫。

　　3.建立信息化評(píng)價(jià)體系

　　根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情，建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃。

　　4.信息處理

　　負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報(bào)告報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考；參與公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定和修改。

　　5.ERP等信息平臺(tái)的開發(fā)及實(shí)施

　　負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)開發(fā)應(yīng)用計(jì)劃，有步驟地開發(fā)使用應(yīng)用管理軟件，逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化；負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)（或開發(fā)）與實(shí)施，組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析，確保公司ERP系統(tǒng)的順利運(yùn)行。

　　6.控制信息設(shè)備預(yù)算

　　負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低費(fèi)用成本，組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)

　　7.協(xié)助其它部門管理

　　協(xié)助其它部門實(shí)施C AD、PDM、CAPP等項(xiàng)目信息管理，協(xié)同其它管理部門實(shí)施設(shè)備管理、人事管理、客戶關(guān)系管理等信息化管理的'實(shí)現(xiàn)。

　　8.日常管理

　　主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計(jì)劃及資金計(jì)劃，總結(jié)年、月度工作；負(fù)責(zé)本部門員工考核。

　　9.企業(yè)文化宣傳

　　負(fù)責(zé)企業(yè)文化的整理、宣傳、實(shí)施，負(fù)責(zé)公司整體CI形象策劃管理工作。認(rèn)真做好策劃整體構(gòu)思和合理地編制廣告投入計(jì)劃等工作。

　　完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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　　職責(zé)描述:

　　1) 參與稅務(wù)信息化項(xiàng)目的需求分析和設(shè)計(jì)工作,協(xié)助數(shù)據(jù)模型分析和設(shè)計(jì)

　　2) 熟悉稅務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析的需求,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)模型、分析、挖掘和展示的系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)

　　3) 與開發(fā)人員協(xié)作,利用相關(guān)軟件完成商務(wù)智能平臺(tái)的`開發(fā)和應(yīng)用工作

　　4) 參與稅務(wù)商務(wù)智能平臺(tái)的市場(chǎng)推廣和落地實(shí)施工作

　　5) 了解稅務(wù)信息化發(fā)展方向和稅務(wù)機(jī)關(guān)“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”的具體動(dòng)態(tài),不斷完善數(shù)據(jù)分析方案和系統(tǒng)工具

　　任職要求:

　　1) 3年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2) 熟悉Qlikview, Tableau, SAP BW, Oracle BI APPs等相關(guān)軟件的應(yīng)用和開發(fā)者優(yōu)先;

　　3) 對(duì)財(cái)稅領(lǐng)域、稅務(wù)信息化領(lǐng)域有興趣,有較強(qiáng)的邏輯分析能力;

　　4) 良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作精神,良好語言表達(dá)能力和文字功底;

　　5) 熟練使用PPT、Visio、EXCEL、word等表達(dá)工具;

　　6) 本科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)、稅務(wù)、管理信息化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　7) 英語聽說讀寫流利。

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　　1.IT部主管的職責(zé)

　　建立團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍,激勵(lì)和鼓舞團(tuán)隊(duì)；保證所有的項(xiàng)目需求都被定義，并能一直分解到最低一級(jí)；領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃的制定，根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行管理；管理風(fēng)險(xiǎn),通過變更控制系統(tǒng)來控制基準(zhǔn)的更新演變；保證項(xiàng)目的可見性技術(shù)到位，并行之有效；及時(shí)執(zhí)行糾正措施來糾正偏離計(jì)劃的差異。

　　2.IT部主管的權(quán)限

　　項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)力可變范圍很大，至少應(yīng)該包括：

　　財(cái)務(wù)控制權(quán)；資源協(xié)調(diào)權(quán)利；對(duì)責(zé)任的描述能夠被理解和認(rèn)同。

　　3.IT部主管的基本要求

　　良好的職業(yè)道德；知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)；綜合的`管理和決策能力；系統(tǒng)的思維能力；創(chuàng)新能力；身體健康；項(xiàng)目經(jīng)理的基本素質(zhì)；較強(qiáng)的技術(shù)背景.另外還包括:成熟的人格；講求實(shí)際；和高層主管有良好的關(guān)系；在幾個(gè)不同的部門工作過；把完成任務(wù)放在第一位。

　　4.IT部主管應(yīng)具備的能力

　　領(lǐng)導(dǎo)能力和組建團(tuán)隊(duì)的能力；創(chuàng)業(yè)家和商業(yè)人的敏銳；技術(shù)水平和商務(wù)水平兼顧（多面手）；計(jì)劃能力、組織能力和管理能力。

　　信息系統(tǒng)管理（每個(gè)系統(tǒng)）：

　　1、服務(wù)器操作系統(tǒng)（補(bǔ)丁、防病毒、防火墻、系統(tǒng)賬號(hào)、遠(yuǎn)程配置、共享設(shè)置、操作系統(tǒng)日志導(dǎo)出審閱）；

　　2、web服務(wù)器（IIS、apache、tomcat等）安裝、配置、管理；

　　3、數(shù)據(jù)庫（SQL、MYSQL、Oracle等）管理；

　　4、服務(wù)器程序和文件（程序插件安裝、程序進(jìn)程查看、程序服務(wù)開機(jī)啟動(dòng)、config配置端口接口）；

　　5、數(shù)據(jù)備份（建立數(shù)據(jù)庫備份計(jì)劃、同步備份批處理代碼、數(shù)據(jù)備份檢查）；

　　6、信息系統(tǒng)管理（權(quán)限配置、賬號(hào)管理及導(dǎo)出審閱、內(nèi)容編輯管理、數(shù)據(jù)查詢、業(yè)務(wù)部門變更支撐、應(yīng)用層日志導(dǎo)出審閱）；

　　7、系統(tǒng)重建步驟文檔、重建測(cè)試。（重建系統(tǒng)、配置補(bǔ)丁、安裝數(shù)據(jù)庫、安裝程序、安裝插件、配置網(wǎng)絡(luò)、配置訪問及遠(yuǎn)程權(quán)限、配置系統(tǒng)賬號(hào)、還原數(shù)據(jù)庫、檢查數(shù)據(jù)庫、安裝客戶端）。

it信息主管崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)公司總部、分公司整體信息安全管理工作；根據(jù)公司戰(zhàn)略，對(duì)公司的信息安全體系進(jìn)行整體規(guī)劃；

　　2、梳理、評(píng)估公司信息安全管理水平，推進(jìn)信息安全管理體系建設(shè)，從物理安全、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用安全、信息安全、運(yùn)營安全、業(yè)務(wù)連續(xù)性及容災(zāi)等多個(gè)角度設(shè)計(jì)公司安全架構(gòu)；

　　3、制定或修訂現(xiàn)有信息安全管理政策、制度與流程，規(guī)范信息技術(shù)應(yīng)用的安全規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)；

　　4、監(jiān)督并控制公司信息安全風(fēng)險(xiǎn)，預(yù)防并處理信息安全事件，杜絕重大信息安全事故的發(fā)生；

　　5、負(fù)責(zé)信息安全技術(shù)及相關(guān)產(chǎn)品及項(xiàng)目的'引入實(shí)施和運(yùn)營維護(hù)；

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)整體信息架構(gòu)安全隱患地挖掘、追蹤與消除；對(duì)信息安全問題導(dǎo)致的緊急與突發(fā)事件制定應(yīng)急預(yù)案，并做好預(yù)防性措施及定期演練；

　　7、定期進(jìn)行安全審計(jì)，并協(xié)助安全事件的調(diào)查。

it信息主管崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)理解和收集FICO模塊業(yè)務(wù)需求，提供業(yè)務(wù)方案和報(bào)表說明文檔，進(jìn)行相應(yīng)的流程改進(jìn)、系統(tǒng)配置和集成測(cè)試，并持續(xù)改進(jìn)相關(guān)文檔記錄；

　　2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線運(yùn)維，受理用戶服務(wù)請(qǐng)求，積極跟進(jìn)并解決系統(tǒng)問題，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行；

　　3、定期對(duì)財(cái)務(wù)相關(guān)信息系統(tǒng)的使用狀況進(jìn)行審計(jì)，并出具審計(jì)報(bào)告，監(jiān)控系統(tǒng)及流程的運(yùn)行狀況，及時(shí)處理問題并不斷優(yōu)化；

　　4、為SAP FICO模塊關(guān)鍵用戶提供相關(guān)技術(shù)和功能的協(xié)助和支持，定期對(duì)關(guān)鍵用戶進(jìn)行培訓(xùn)和測(cè)試；

　　5、根據(jù)公司總體業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行財(cái)務(wù)相關(guān)的信息系統(tǒng)的.規(guī)劃，包括但不限于SAP系統(tǒng)；

　　6、使用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析。

　　任職要求：

　　1、教育背景：會(huì)計(jì)/計(jì)算機(jī)IT專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

　　2、工作經(jīng)歷： 3年以上SAP FICO模塊顧問或關(guān)鍵用戶，有甲方財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、技能：對(duì)商貿(mào)、生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程有深刻理解，熟悉其他模板與FICO模塊內(nèi)部關(guān)聯(lián)；熟悉財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)，能夠梳理業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的實(shí)現(xiàn)流程。

　　4、其他：良好的學(xué)習(xí)能力及口頭表達(dá)能力。