勞保崗位職責(zé)（通用10篇）

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰？下面是小編收集整理的勞保崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　勞保崗位職責(zé) 1

　　一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，嚴(yán)格執(zhí)行公司的`各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　二、熱愛本職工作，認(rèn)真落實(shí)工作職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)，不弄虛作假，不欺上瞞下；

　　三、及時(shí)做好收集、整理、匯總和管理工作，認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)報(bào)表，為部門提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；

　　四、負(fù)責(zé)資料檔案的整體規(guī)劃、制定各階段工作計(jì)劃，將計(jì)劃分解到各工作小組；

　　五、會(huì)同本公司上級(jí)部門做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，配合專業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)工作；

　　六、培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣，對(duì)工作有一個(gè)總體的認(rèn)識(shí)，合理分配好每個(gè)環(huán)節(jié)

　　七、嚴(yán)禁利用職權(quán)徇私舞弊，堅(jiān)決杜絕對(duì)客戶的“吃”，“拿”“要”

　　八、嚴(yán)禁泄露公司的業(yè)務(wù)資料及客戶信息。

　　九、嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)上班時(shí)間酗酒、賭博等與工作無關(guān)的事情 ；

　　十、各崗位人員必須團(tuán)結(jié)互助、積極配合，通力合作，不斷提高工作質(zhì)量和工作效率；

　　十一、嚴(yán)禁有損害公司信譽(yù)、形象、利益的言論和行為。

　　勞保崗位職責(zé) 2

　　1.負(fù)責(zé)對(duì)商場進(jìn)貨工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

　　2.負(fù)責(zé)編制商場進(jìn)貨計(jì)劃，監(jiān)督檢查進(jìn)貨計(jì)劃執(zhí)行情況和商品適銷情況。

　　3.負(fù)責(zé)商場進(jìn)貨計(jì)劃和招商廠家進(jìn)人商場資格的初審把關(guān)。

　　4.及時(shí)了解市場動(dòng)態(tài)，根據(jù)進(jìn)貨計(jì)劃和市場情況，協(xié)助商場解決進(jìn)貨中的問題。

　　5.對(duì)商場商品結(jié)構(gòu)和經(jīng)營品種進(jìn)行檢査，保證經(jīng)營品種、類別齊全，保證商品豐富。

　　6.負(fù)責(zé)組織開展商場采購員評(píng)比活動(dòng)和采購員培訓(xùn)工作。

　　7.負(fù)責(zé)組織開發(fā)名特優(yōu)新產(chǎn)品。

　　8.負(fù)責(zé)組織法人委托書和采購員手冊(cè)的'頒發(fā)和檢查。

　　9.負(fù)責(zé)管理客戶檔案。

　　勞保崗位職責(zé) 3

　　一、嚴(yán)格按照政策規(guī)定，認(rèn)真辦理戶口遷入、遷出、死亡注銷等工作，做到準(zhǔn)確無誤。

　　二、管理好轄區(qū)內(nèi)的常住戶口，切實(shí)掌握人口變動(dòng)情況，做到底數(shù)清、情況明。

　　三、做好居民身份證的辦證、換證和補(bǔ)證工作。

　　四、負(fù)責(zé)做好有關(guān)戶籍管理的'宣傳、咨詢和解釋工作。

　　五、做好有關(guān)戶口、身份證的各類資料的收集、數(shù)據(jù)材料的統(tǒng)計(jì)、歸檔和管理工作。

　　六、完成領(lǐng)導(dǎo)和派出所交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

　　勞保崗位職責(zé) 4

　　1、認(rèn)真貫徹國家及上級(jí)有關(guān)事故、工傷管理的規(guī)定，對(duì)工傷、事故進(jìn)行嚴(yán)格控制和管理。

　　2、按國家標(biāo)準(zhǔn)制定勞動(dòng)保護(hù)用品、保健、清涼飲料的管理制度。

　　3、確保勞動(dòng)保護(hù)用品、防護(hù)器材的質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、制訂勞動(dòng)保護(hù)用品的采購計(jì)劃，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)審批勞動(dòng)保護(hù)用品、保健、清涼飲料。

　　5、負(fù)責(zé)審批管轄范圍內(nèi)施工方案和票證書。

　　6、有權(quán)制止勞動(dòng)保護(hù)用品的不合理發(fā)放，有權(quán)取消不享受保健待遇人員的保健資格。

　　7、負(fù)責(zé)各類事故的調(diào)查、登記、整理和綜合上報(bào)，發(fā)生事故在24小時(shí)內(nèi)報(bào)上級(jí)主觀部門并檢查事故防范措施的執(zhí)行情況。

　　8、負(fù)責(zé)事故管理，參加事故分析會(huì)，按“四不放過”的原則認(rèn)真分析事故原因，按有關(guān)規(guī)定提出處理意見。

　　9、負(fù)責(zé)辦理員工工傷手續(xù)，參加工傷及職業(yè)病的鑒定工作，負(fù)責(zé)建立填寫工傷事故檔案。

　　10、做到各類事故資料齊全、準(zhǔn)確，定期進(jìn)行事故動(dòng)態(tài)分析，向領(lǐng)導(dǎo)提供信息，以便制定防范措施，避免事故重復(fù)發(fā)生。

　　11、參加各項(xiàng)hse檢查，深入現(xiàn)場指導(dǎo)基層單位采取可靠措施，消除隱患。

　　12、積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識(shí)別，并采取可靠的`防范措施。

　　13、將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。

　　14、下班之前，切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源，關(guān)閉電燈。

　　勞保崗位職責(zé) 5

　　1.根據(jù)財(cái)經(jīng)制度規(guī)定，負(fù)責(zé)差旅費(fèi)審核計(jì)算，掌握出差及進(jìn)修人員歸院情況，督促及時(shí)報(bào)賬。

　　2.及時(shí)或按期辦理托收工作，按權(quán)責(zé)發(fā)生制的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)進(jìn)行結(jié)算，及時(shí)催收勞保病人欠費(fèi)和旅行住院合同。

　　3.負(fù)責(zé)門診收費(fèi)收據(jù)的收發(fā)保管、領(lǐng)用登記，辦理有關(guān)手續(xù)，保持完整。

　　4.管理會(huì)計(jì)檔案。

　　5.對(duì)各個(gè)崗位的記賬憑證提出規(guī)范化要求，進(jìn)一步整理裝訂，每月終了，要整理各個(gè)崗位的會(huì)計(jì)資料，集中保管，年終辦理決算后，應(yīng)將全年的會(huì)計(jì)資料收集齊全整理清楚，分類排列，以便查閱，需要?dú)w檔的會(huì)計(jì)資料應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)歸檔。

　　6.負(fù)責(zé)醫(yī)院門診收費(fèi)收據(jù)的.收發(fā)保管、領(lǐng)用登記，辦理有關(guān)手續(xù)，保持完整。

　　7.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　勞保崗位職責(zé) 6

　　1.在物業(yè)管理部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務(wù)的職能。

　　2.負(fù)責(zé)管理大廈清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項(xiàng)服務(wù)工作。

　　3.全面掌握大廈物業(yè)公共設(shè)施、設(shè)備的使用過程。

　　4.協(xié)調(diào)經(jīng)理送發(fā)物業(yè)管理方面的文件。

　　5.參加經(jīng)理主持的部門例會(huì)，總結(jié)當(dāng)月工作，制訂下月計(jì)劃。

　　6.負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)運(yùn)作中不合格的.服務(wù)項(xiàng)目，進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證，處理業(yè)戶（業(yè)戶）投訴。

　　7.收集有價(jià)值的物業(yè)信息，為推動(dòng)公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。

　　8.完成經(jīng)理交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

　　勞保崗位職責(zé) 7

　　職位名稱：信息主管

　　工作部門：綜合部（信息組）

　　直接上級(jí)：綜合部主管

　　業(yè)務(wù)上級(jí):-- 直接下級(jí): --it維護(hù)員

　　職能：網(wǎng)絡(luò)、軟件、硬件、通訊、監(jiān)控

　　職位概述:全面負(fù)責(zé)it組的“設(shè)備、軟件、通訊、網(wǎng)絡(luò)、安全、維護(hù)”等六項(xiàng)主要工作內(nèi)容，承擔(dān)it組所負(fù)責(zé)的全部工作責(zé)任，以下將從‘信息主管’及‘網(wǎng)絡(luò)管理員’的主要工作職責(zé)中體現(xiàn)出來。

　　◆信息主管主工作職責(zé)：（重點(diǎn)涵蓋設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、安全和其它方面的統(tǒng)籌安排）

　　1、以公司it設(shè)備合理規(guī)劃發(fā)展為原則，統(tǒng)籌it設(shè)備分配（含it辦公設(shè)備等配置的初審）及定期保養(yǎng)登記工作；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器、路由器等設(shè)備故障的處理。（設(shè)備方面職責(zé)）

　　3、負(fù)責(zé)全面了解掌握公司整體網(wǎng)絡(luò)規(guī)模、結(jié)構(gòu)、拓?fù)錁?gòu)建關(guān)系，根據(jù)公司的網(wǎng)絡(luò)使用成本及運(yùn)行需求，結(jié)合現(xiàn)行主流網(wǎng)絡(luò)技術(shù)提升公司整體網(wǎng)絡(luò)性能。（網(wǎng)絡(luò)方面職責(zé)）

　　4、負(fù)責(zé)公司主干網(wǎng)路的正常運(yùn)行、通過對(duì)服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等主干網(wǎng)路設(shè)備的故障檢修、定期重啟等輔助手段提升整體網(wǎng)絡(luò)的.穩(wěn)定運(yùn)行性能。（網(wǎng)絡(luò)方面職責(zé)）

　　5、負(fù)責(zé)公司oa辦公系統(tǒng)后臺(tái)的運(yùn)維工作，公司網(wǎng)絡(luò)后臺(tái)的維護(hù)工作。（安全方面職責(zé)）

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)公司各服務(wù)器的管理密碼、后臺(tái)緩存清理、遠(yuǎn)程訪問登陸、郵件密碼重置、郵件注銷凍結(jié)等進(jìn)行管理操作。（安全方面職責(zé)）

　　7、負(fù)責(zé)信息組整體工作的監(jiān)督、管理工作。(統(tǒng)籌安排職責(zé))

　　8、對(duì)it組網(wǎng)絡(luò)管理員的監(jiān)管工作。

　　勞保崗位職責(zé) 8

　　職位名稱：行政主管

　　工作部門：綜合部

　　直接上級(jí)：綜合部經(jīng)理

　　業(yè)務(wù)上級(jí):-- 綜合部經(jīng)理

　　直接下級(jí): --綜合部助理

　　職能：公司內(nèi)部活動(dòng)組織實(shí)施、公司檔案、固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保用品 職位概述: 全面負(fù)責(zé)落實(shí)綜合部行政方面工作

　　◆主要工作職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)行政組管理、監(jiān)督、指導(dǎo)工作，承擔(dān)本組全部責(zé)任。

　　2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)文件的收發(fā)及發(fā)布工作。

　　3、組織本組人員做好公司文檔管理工作，對(duì)文檔進(jìn)行定期整理。（檔案）

　　4、負(fù)責(zé)落實(shí)固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保用品等采買、發(fā)放及管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi)，努力為公司做好勤儉節(jié)約的務(wù)實(shí)工作。（固資、辦公、勞保）

　　5、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)部固定資產(chǎn)管理制度，進(jìn)行固資管理，定期按照要求進(jìn)行盤點(diǎn)及抽查。

　　6、負(fù)責(zé)落實(shí)oa平臺(tái)操作流程的監(jiān)督管理工作，保證oa流程正常運(yùn)行。（oa）

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助公司活動(dòng)策劃的開展，并落實(shí)活動(dòng)內(nèi)宣和組織等工作。（公司活動(dòng)）

　　8、保證公司的前臺(tái)工作的`正常進(jìn)行，接受公司領(lǐng)導(dǎo)層的指導(dǎo)及各部門的監(jiān)督。（前臺(tái)）

　　9、負(fù)責(zé)監(jiān)管綠植維護(hù)、就餐登記表統(tǒng)計(jì)、飯卡辦理、飯卡系統(tǒng)操作等管理工作。

　　10、及時(shí)上報(bào)和組織、處置各類突發(fā)事件。

　　◆輔工作職責(zé)

　　1、協(xié)助總經(jīng)辦進(jìn)行會(huì)議室的管理。

　　2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

　　勞保崗位職責(zé) 9

　　1.負(fù)責(zé)下達(dá)年度工資計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)工資基金管理,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率;

　　2.擬定公司內(nèi)部分配及各種津貼、補(bǔ)貼方案;

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)人事、工資、保險(xiǎn)、職稱等各類報(bào)表的.審核工作;

　　4.做好勞動(dòng)合同管理工作,建立健全用工檔案;

　　5.負(fù)責(zé)做好職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)工作。建立臺(tái)帳,并對(duì)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

　　6.負(fù)責(zé)做好各類保險(xiǎn)金額的交納和支付工作;

　　7.負(fù)責(zé)做好職工退休的上報(bào)審批、待遇計(jì)算工作;

　　8.負(fù)責(zé)做好職工各類保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移與終止工作;

　　9.負(fù)責(zé)處理好職工有關(guān)保險(xiǎn)的咨詢和解釋工作;

　　勞保崗位職責(zé) 10

　　職位名稱：后勤主管 工作部門：綜合部

　　直接上級(jí)：綜合部經(jīng)理

　　業(yè)務(wù)上級(jí): 直接下級(jí):綜合部助理

　　職位概述: 全面負(fù)責(zé)落實(shí)綜合部后勤各項(xiàng)工作

　　◆主工作職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)后勤組管理、監(jiān)督、指導(dǎo)工作，承擔(dān)本組全部責(zé)任。

　　2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和做好公司內(nèi)部會(huì)議、餐飲和招待所住宿等接待工作。

　　3、負(fù)責(zé)做好公司內(nèi)部和來訪客人的票務(wù)、禮品準(zhǔn)備等工作。

　　4、負(fù)責(zé)公司車輛管理和調(diào)配工作，定期安排車輛進(jìn)行清洗和保養(yǎng)、維護(hù)和年檢，確保車輛整潔與正常使用。

　　5、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境衛(wèi)生檢查，積極協(xié)助總經(jīng)辦做好衛(wèi)生考核工作。

　　6、負(fù)責(zé)食堂、保潔、保安制度執(zhí)行情況的`監(jiān)督檢查。

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助總監(jiān)落實(shí)食堂、后勤、消防安全等監(jiān)督工作。

　　8、及時(shí)上報(bào)和組織、處置各類突發(fā)事件。

　　◆輔工作職責(zé)

　　完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

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