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副總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-05-21 15:05:10 崗位職責(zé) 我要投稿
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副總監(jiān)崗位職責(zé)

  在充滿活力,日益開放的今天,很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編精心整理的副總監(jiān)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

副總監(jiān)崗位職責(zé)

副總監(jiān)崗位職責(zé)1

  1、智慧園區(qū)交付項(xiàng)目管理。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行“按契約交付、按預(yù)算執(zhí)行”的基本原則,對(duì)智慧園區(qū)項(xiàng)目交付目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)。

  2、對(duì)項(xiàng)目重大問題和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行決策和管控,對(duì)超出項(xiàng)目組管控范圍的問題和風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)升級(jí)并閉環(huán)管理。

  1、5年以上IT/軟件項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉項(xiàng)目交付流程,能對(duì)項(xiàng)目重大問題和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行決策和管控;

  3、熟悉項(xiàng)目交付方案的制定;

  4、擁有PMP(或IPMA—C)證書者優(yōu)先;

  5、有業(yè)軟方案設(shè)計(jì)或項(xiàng)目交付背景優(yōu)先;

  1、智慧園區(qū)交付項(xiàng)目管理。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行“按契約交付、按預(yù)算執(zhí)行”的'基本原則,對(duì)智慧園區(qū)項(xiàng)目交付目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)。

  2、對(duì)項(xiàng)目重大問題和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行決策和管控,對(duì)超出項(xiàng)目組管控范圍的問題和風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)升級(jí)并閉環(huán)管理。

副總監(jiān)崗位職責(zé)2

  1)撰寫項(xiàng)目策略,領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目組進(jìn)行有效的提案,保障項(xiàng)目的順利進(jìn)行;

  2)協(xié)調(diào)部門與創(chuàng)意、流程人員的合作,掌控項(xiàng)目的'整體發(fā)展;

  3)全程監(jiān)控項(xiàng)目服務(wù)的規(guī)范化和應(yīng)急事件的處理;

  4)維護(hù)客戶關(guān)系及應(yīng)急事件的處理,及時(shí)催收款項(xiàng);

  5)推動(dòng)公司的作業(yè)工具更新及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提升;

  6)對(duì)客戶執(zhí)行的日常工作進(jìn)行指導(dǎo),幫助下屬成長(zhǎng)。

  任職要求

  1)本科及以上學(xué)歷,五年以上地產(chǎn)營(yíng)銷及傳播策劃經(jīng)驗(yàn);

  2)具備整合傳播戰(zhàn)略能力(策略性思考)、創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)力戰(zhàn)術(shù)的能力(創(chuàng)造性發(fā)想)、組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的能力(協(xié)調(diào)管理職責(zé));

  3)對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)、規(guī)劃、建筑等學(xué)科有知識(shí)積累;

  4)工作獨(dú)立性強(qiáng),有愿景動(dòng)力,富有激情并能感染他人;

  5)熟練使用相關(guān)辦公軟件。

副總監(jiān)崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助研究總監(jiān)制定公司總體投資策略、開展行業(yè)及項(xiàng)目研究,推進(jìn)重大投資項(xiàng)目的`執(zhí)行。

  1、研究制定公司總體投資策略、開展行業(yè)及項(xiàng)目研究;

  2、為公司對(duì)外投融資、業(yè)務(wù)拓展、管理決策提供支持;

  3、帶動(dòng)提升投資業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)研究能力,完善研究體系建設(shè);

  4、針對(duì)資本市場(chǎng)、汽車產(chǎn)業(yè)外部環(huán)境和北汽集團(tuán)戰(zhàn)略,策劃、推進(jìn)重大投資項(xiàng)目落地。

  任職要求:

  1、碩士以上學(xué)歷,理工背景優(yōu)先;

  2、5年以上研究、投資研究或券商分析師工作經(jīng)驗(yàn),擁有汽車產(chǎn)業(yè)和金融資本市場(chǎng)一定程度的知識(shí)積累和相關(guān)資源;

  3、精通并熱愛研究工作,熟悉投資業(yè)務(wù)全流程,對(duì)產(chǎn)業(yè)投資抱有熱忱。

副總監(jiān)崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、在集團(tuán)層面對(duì)各個(gè)事業(yè)部項(xiàng)目提供技術(shù)支持;

  2、負(fù)責(zé)集團(tuán)層面技術(shù)及項(xiàng)目管理工作;

  3、負(fù)責(zé)集團(tuán)機(jī)電條線團(tuán)隊(duì)建設(shè)等相關(guān)工作;

  4、負(fù)責(zé)集團(tuán)機(jī)電研發(fā)創(chuàng)新工作。

  任職資格:

  1、暖通、給排水、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

  2、8年以上房地產(chǎn)企業(yè)機(jī)電設(shè)計(jì)及管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉國(guó)家及地方房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)專業(yè)的政策規(guī)定、規(guī)范要求等;

  4、有較強(qiáng)的管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力,工作責(zé)任心強(qiáng),悟性高,能夠承受工作壓力。

副總監(jiān)崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系建設(shè),擬定培訓(xùn)制度并組織實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)制定年度培訓(xùn)工作計(jì)劃,編制年度培訓(xùn)預(yù)算;

  3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)資源開發(fā)與管理;

  4、負(fù)責(zé)組織公司培訓(xùn)課程體系建設(shè),培訓(xùn)資料編寫;

  5、組建內(nèi)部和外部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),制定相應(yīng)的考核評(píng)估管理辦法并實(shí)施。

  6、負(fù)責(zé)職業(yè)發(fā)展通道建設(shè),擬定和實(shí)施人才梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃;

  7、負(fù)責(zé)全面推動(dòng)企業(yè)文化體系的'建設(shè);

  8、負(fù)責(zé)總部企業(yè)文化活動(dòng)方案的制訂與組織實(shí)施;

  9、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培養(yǎng)。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科以上,人力資源管理、管理學(xué)、公共關(guān)系、心理學(xué)或其它相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、5年以上培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)、百貨零售行業(yè)集團(tuán)總部相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟悉培訓(xùn)工具和方法、有成功組織大型培訓(xùn)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn);熟悉相關(guān)行業(yè)知識(shí);熟練相關(guān)辦公軟件;

  4、較強(qiáng)的語言表達(dá)及溝通能力、協(xié)調(diào)能力、親和力、執(zhí)行力;良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

副總監(jiān)崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)單位全過程進(jìn)行監(jiān)督,保證設(shè)計(jì)質(zhì)量和進(jìn)度,控制成本核算

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)電設(shè)計(jì)管理和技術(shù)支持

  3、負(fù)責(zé)施工圖紙審核和發(fā)放

  4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更的審核

  5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)單位選用或招標(biāo)管理

  6、參與項(xiàng)目前期方案的'設(shè)計(jì),提出機(jī)電合理化設(shè)計(jì)建議

  7、處理項(xiàng)目施工中需要與機(jī)電設(shè)計(jì)單位協(xié)調(diào)的各種問題

  任職資格:

  大學(xué)本科以上

  機(jī)電設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)

  相關(guān)機(jī)電設(shè)計(jì)技術(shù)專業(yè)培訓(xùn)

  高級(jí)設(shè)計(jì)經(jīng)理具備8年,設(shè)計(jì)經(jīng)理具備5年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)歷

副總監(jiān)崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),規(guī)劃超市相應(yīng)品類定位、品牌落位,建立、完善超市體系營(yíng)運(yùn)管理及相關(guān)營(yíng)運(yùn)管理制度和流程;

  2、根據(jù)公司下達(dá)給分店的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),全面統(tǒng)籌、指導(dǎo)各分店組織實(shí)施提高營(yíng)業(yè)額的'相關(guān)計(jì)劃,確保完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo);

  3、制定公司的營(yíng)運(yùn)政策,定期對(duì)各分店進(jìn)行巡查、監(jiān)督,分析、解決重大營(yíng)運(yùn)管理問題;

  4、密切注意市場(chǎng)動(dòng)態(tài),組織市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài);

  5、負(fù)責(zé)本部門人員及分店超市店長(zhǎng)的專業(yè)培訓(xùn),做好本部門員工的日常管理工作。

  任職要求:

  1、31—40歲,大專以上學(xué)歷,管理類專業(yè)。

  2、具有10年以上大型超市營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),其中有2年以上大型超市連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)/區(qū)域總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)或6年以上超市門店全面管理經(jīng)驗(yàn)。有零售經(jīng)營(yíng)運(yùn)管理驗(yàn)者優(yōu)先。

  3、熟悉超市運(yùn)作流程及規(guī)范,熟悉各大型超市的商品結(jié)構(gòu)、商品定位,有豐富的商品知識(shí),了解超市行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。

  4、具有全局觀,優(yōu)秀的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)力、觀察力、分析判斷能力和組織協(xié)調(diào)能力,市場(chǎng)敏銳度強(qiáng),抗壓力強(qiáng)。

副總監(jiān)崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述:

  1、協(xié)助技術(shù)中心總監(jiān)工作;

  2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各級(jí)政府及其相關(guān)機(jī)構(gòu)的醫(yī)療器械相關(guān)研討等工作,并保持良好溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)公司的科技項(xiàng)目申報(bào)和行業(yè)分析等工作;

  4、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行醫(yī)療器械全產(chǎn)業(yè)鏈的'法規(guī)及技術(shù)規(guī)范,并檢查各部門落實(shí)執(zhí)行情況;

  5、協(xié)助完成醫(yī)療器械法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的收集解讀工作,定期組織人員培訓(xùn),開展技術(shù)交流活動(dòng);

  6、協(xié)助部門按照公司年度計(jì)劃和預(yù)算,確保質(zhì)量預(yù)期和成本可控;

  7、承擔(dān)本職責(zé)范圍和專業(yè)的技術(shù)支持;

  8、上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。

  任職要求:

  1、醫(yī)藥類、理工科專業(yè),碩士以上學(xué)歷;

  2、中級(jí)或以上職稱優(yōu)先;

  3、5年以上,醫(yī)療器械行業(yè)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)、或臨床試驗(yàn)、或行業(yè)分析工作經(jīng)歷。

  4、熟悉政府運(yùn)作,了解醫(yī)療器械法律法規(guī);

  5、具有親和力、靈活性;

  6、具有較強(qiáng)的語言溝通能力、表達(dá)能力;

  7、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯分析能力;

  8、具有較強(qiáng)執(zhí)行能力。

副總監(jiān)崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1、參與公司重大項(xiàng)目的法律談判、盡職調(diào)查、審核法律文件等支持服務(wù),負(fù)責(zé)公司重大合同的`起草、審核并監(jiān)督合同履行;

  2、執(zhí)行公司各項(xiàng)法律制度、風(fēng)險(xiǎn)防控制度;

  3、能獨(dú)立承辦各類經(jīng)濟(jì)糾紛訴訟案件、處理投融資、并購(gòu)項(xiàng)目中的法律問題等事宜;

  4、負(fù)責(zé)公司法律法規(guī)的分析研究,為公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)提供法務(wù)支持;

  5、統(tǒng)籌安排公司法務(wù)工作,建立、健全公司的法律工作體系與制度。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上大型房地產(chǎn)行業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)各類法律法規(guī),通過司法考試或持有律師資格證;

  4、有訴訟、仲裁實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

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