【推薦】項目經理崗位職責

　　在現(xiàn)在社會，崗位職責對人們來說越來越重要，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的項目經理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

項目經理崗位職責1

　　崗位職責

　　1、全面負責食堂飲食管理工作帶領全體員工完成甲方，公司交給的各項工作任務。模范遵守并堅決執(zhí)行甲方、公司制定的各項規(guī)章制度。

　　2、努力提高管理水平，抓住關鍵、突出重點，合理安排人、財、物的配置，使食堂工作運行良性循環(huán)。最大限度地完成公司下達的營業(yè)經濟指標和社會效益。

　　3、認真做好成本核算工作，抓節(jié)約、堵漏洞、努力降低菜品成本、不斷提高菜譜質量。

　　4、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生“五·四制”，把好食品衛(wèi)生操作關，抓好食堂衛(wèi)生和員工個人衛(wèi)生，杜絕食物中毒的發(fā)生。

　　5、做好食堂員工思想工作，加強職業(yè)道德和技術的學習，努力提高食堂員工的綜合素質。把“三服務”、“兩育人”落實到實處。

　　6、抓好食堂飲食質量，提高服務態(tài)度，做好清潔衛(wèi)生工作，并經常聽取就餐者的意見，盡力增加和變換食品的品種，滿足不同的地區(qū)、層次就餐者的要求和需要。

　　7、抓好考核考勤工作，嚴格執(zhí)行考核考勤制度，做到考核考勤公開公正，充分調動食堂員工的工作積極性。

　　8、合理安排食堂的`勞動力，做到有勞有逸，建全食堂良好的工作秩序。減少排隊現(xiàn)象。

　　9、加強食堂各種炊事機械的管理，嚴格執(zhí)行炊事機械的操作規(guī)程，嚴防機械安全事故發(fā)生。愛惜財產設備，努力降低食堂運行綜合成本。

　　10、努力完成甲方與公司臨時下達的工作任務。

項目經理崗位職責2

　　1、負責現(xiàn)場工況確認，與甲方和總包做好安裝技術交底細節(jié)；

　　2、管理安裝隊，協(xié)調各方關系，確保安裝進度滿足甲方要求；

　　3、根據(jù)合同規(guī)定，對項目交付結算管控，及時辦理請款及結算手續(xù)；

　　4、服從管理，積極承擔相應的職責，及時提交公司報表

項目經理崗位職責3

　　職位描述（工作內容和主要職責）：

　　1、負責項目工程前期勘察、投標答疑、方案對接、施工圖深化建議；

　　2、熟知工程特點和設計意圖，審查技術難題及問題，制定解決方案；

　　3、參與業(yè)主組織的工程會議、圖紙會審會議，制定施工總進度計劃、質量及安全計劃；

　　4、負責大區(qū)項目統(tǒng)籌管理，合理安排工程技術人員，全面負責項目施工、管理，保證順利驗收，履行完成合同；

　　5、執(zhí)行項目成本控制、進度控制、質量控制計劃，實施檢查、糾偏工作，采取相關措施確保達成目標；

　　6、管理項目勞務分包、物料供應需求，組織其有序進場實施，協(xié)調與其他部門的溝通與聯(lián)系工作；協(xié)調維護甲方、總包等相關單位的關系。

　　7、完成上級領導交代的其他工作。

　　職位要求：

　　1、三年以上項目管理經驗，本科學歷，電氣自動化、建筑智能化、工程管理等相關專業(yè)；

　　2、有pmp證，一、二級建造師證者加分，有智慧酒店/智能家居項目經驗者優(yōu)先。

　　3、工作認真負責，性格穩(wěn)重，吃苦耐勞，有責任心，抗壓能力強，具有較強的`執(zhí)行能力，熟悉項目管理流程體系，適應出差。

　　4、具有較強的溝通能力、分析及解決問題能力。具備大局觀、目標與結果導向，適應多線程工作、能夠動態(tài)調整項目優(yōu)先級。

項目經理崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責完成部門現(xiàn)有項目的日常投保及客戶服務工作，協(xié)助達成現(xiàn)有項目的年度業(yè)績目標;

　　2、根據(jù)合同要求為客戶提供完善、專業(yè)的保險經紀服務，積極履行服務職責;

　　3、根據(jù)項目需要設計所需保險方案、落實保險安排工作、協(xié)助客戶開展索賠服務，按計劃推進項目的具體實施工作，收集并整理項目所需的資料及文檔信息;

　　4、維護現(xiàn)有客戶關系，開拓現(xiàn)有客戶的新增業(yè)務需求;

　　5、根據(jù)部門業(yè)務發(fā)展需要，協(xié)助拓展新增項目及客戶;

　　6、負責業(yè)務相關的各類報表和檔案的.編制、統(tǒng)計、分析及存檔管理;

　　7、完成領導交辦的其它任務。

　　任職要求:

　　教育背景:本科及以上學歷，航運、保險、法律、經濟、金融類相關專業(yè)。

　　培訓經歷:受過保險類、航運類相關業(yè)務專業(yè)培訓，具有保險經紀人資格證書者優(yōu)先。

　　工作經驗:1年以上相關工作經驗。

項目經理崗位職責5

　　職責描述:

　　1、教育大商戶分期業(yè)務開拓;

　　2、與銷售團隊緊密合作,幫助銷售團隊完成教育分期業(yè)務銷售流程的梳理、成型,實現(xiàn)分期業(yè)務上規(guī)模;

　　3、調研市場,了解行業(yè)和友商動向,并向事業(yè)部匯報,協(xié)助中后臺進一步優(yōu)化產品及業(yè)務流程,提高運營效率;

　　4、做好轄區(qū)教育分期業(yè)務的'培訓推廣、銷售管理、風控管理工作,有效控制貸款質量;

　　5、事業(yè)部交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大學本科及以上學歷,教育、市場營銷、工商管理、經濟學、金融等相關專業(yè);

　　2、有2年及以上幼兒教育、語言培訓、學歷培訓、技能培訓、it培訓等至少一個教育場景工作經驗;

　　3、以上工作經驗與教育市場開拓、門店開發(fā)、渠道管理、銷售管理等內容相關;

　　4、擁有教育行業(yè)內大商戶、大客戶資源者優(yōu)先考慮;

　　5、樂觀、外向、合規(guī)、正直,擁有較好的抗壓能力和自驅力;

　　6、了解教育分期產品,具有消費金融風控經驗和意識者優(yōu)先。

項目經理崗位職責6

　　任職要求

　　1本科及以上學歷，機械設計類專業(yè)

　　2，三年以上汽車注塑模具行業(yè)工作經驗

　　3，性格開朗，溝通和組織協(xié)調能力強

　　4，英語熟練者優(yōu)先

　　崗位職責:

　　1對銷售提供支持，參與接單前評估

　　2，接單后制訂項目計劃和前期技術交流

　　3，項目過程實施和監(jiān)控(質量，成本和交期)

　　4.模具試模組織

項目經理崗位職責7

　　1、全面負責項目部的日常管理工作，負責施工現(xiàn)場的協(xié)調及安全文明管理;

　　2、組織編制、實施總(月、周)進度計劃，跟蹤監(jiān)控落實情況;

　　3、推動工程質量管理和技術管理工作，強化管理制度的'執(zhí)行，充分發(fā)揮監(jiān)理公司的職能作用;

　　4、負責工程聯(lián)系單的審核及隱蔽簽證的審核，做好項目的成本控制;

　　5、組織各階段分項分部工程驗收、竣工驗收工作;

　　6、負責組織與工程質量、成本有關的資料收集工作，做到工作可追溯性。

項目經理崗位職責8

　　1、貫徹落實國家安全生產法律、法規(guī)和公司安全生產規(guī)章制度；及時把對安全防護設備、設施的實施納入施工計劃。

　　2、按照國家和公司的有關規(guī)定，建立和完善本項目安全生產管理和職責體系，并領導其有效運行。貫徹執(zhí)行公司安全生產管理目標，確保本項目安全管理達標。

　　3、組織做好本項目各類人員的安全思想、安全知識和安全技術教育。

　　4、組織安全生產檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)。

　　5、確保本項目安全生產所必需資金的足額投入，對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的'后果承擔職責。

　　6、認真履行承、發(fā)包合同，逐級簽定安全生產職責書。

　　7、及時報告本項目所發(fā)生的安全事故，認真做好對事故現(xiàn)場的保護，配合做好對事故的調查和處理。

項目經理崗位職責9

　　任職要求：

　　1、具有智能建筑/智能交通項目工程或運維項目等相關工作經驗；

　　2、具有兩年以上類似工作經驗；

　　3、思維清晰、邏輯嚴密，具有良好的項目控制、協(xié)調能力；

　　4、工作認真負責，擁有良好的交流溝通能力和團隊意識，有很強的`責任心；

　　5、具備施工現(xiàn)場綜合管理工作能力，具備全面控制質量、進度、安全文明施工管理的能力。

　　6、有建造師證、五大員證者優(yōu)先。

　　7、杭州、溫州、重慶、貴州均需要。

　　崗位職責：

　　1、負責公司集成項目的項目啟動、項目計劃制定，并高質量地推動項目實施；能有效地進行進度、成本、質量控制，貫徹執(zhí)行操作規(guī)程，質量標準和驗收規(guī)范；

　　2、負責所屬項目的客戶業(yè)務需求溝通，組織編寫需求說明書及實施方案；

　　3、負責協(xié)調相關部門同事協(xié)同完成項目實施工作，確保各崗位的工作標準達到要求；

　　4、負責撰寫項目相關技術資料、驗收資料和竣工驗收材料；

　　5、負責與客戶保持溝通，建立和維護良好的客戶關系。

項目經理崗位職責10

　　職責描述：

　　1、跟進物流園招商項目；

　　2、負責制定租賃項目發(fā)展計劃、年度營銷計劃并負責具體實施；

　　3、協(xié)調客戶的租賃意向，參與商務談判，合作簽訂等工作；

　　4、完成領導交辦的其它工作；

　　任職要求：

　　1、大專學歷，商業(yè)地產營銷經驗2年以上；

　　2、年齡35歲左右；

　　3、具有較強的`商務談判與公關能力，及溝通、協(xié)調、組織能力；

　　4、能接受外派；

　　5、有C照，會開車。

項目經理崗位職責11

　　一、職權：

　　1、對部門主管、領班、員工進行工作考核。根據(jù)他們管理的情況和工作情況，有權進行表揚或批評，獎勵或處罰。

　　2、有權向總經理建議任免上述管理干部，有權向總經理建議任免領班以下的工作人員。

　　3、根據(jù)本部門的實際情況和工作需要。有權增減員工和調動下屬的工作。

　　4、有權向下級下達工作和生產任務，向他們發(fā)指示。

　　5、有權處理餐飲部內部的一切日常業(yè)務和事務工作。

　　二、職責：

　　1、對總經理負責，負責餐飲部的日常運轉和管理工作。

　　2、貫徹執(zhí)行總經理下達的各項工作任務和工作指示，對飲食的經營好差負有重要的責任。

　　3、制訂餐飲部的營業(yè)政策、計劃。

　　4、主持日常餐飲部的會議，了解當日客情合理安排下屬工作，負責協(xié)調部門內部各項工作，使工作能協(xié)調一致地順利進行。

　　5、負責餐廳督導和巡查工作，及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中出現(xiàn)的問題，認真負責的處理客人投訴，控制餐廳的服務的全過程

　　6、擬定餐飲部每月的營業(yè)指標。審閱餐飲部每天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，建議經營方式。

　　7、與廚師長、大廚、保持良好的溝通，及時將客戶對菜品的意見與建議傳達到廚房部，確保菜品質量穩(wěn)定和不斷改進提高，創(chuàng)制新的花色品種

　　8、參加總經理召開的各部經理例會及業(yè)務協(xié)調會議，建立良好的公共關系。

　　9、對部屬管理人員的工作進行督導，同下屬做好良好的溝通，幫助他們不斷提高業(yè)務能力。

　　三、業(yè)務要求：

　　1、餐飲部經理屬酒店高層管理人員，要求對酒店的業(yè)務的熟悉程度和管理技能要高出其他管理層。

　　2、熟悉餐飲部門的業(yè)務，善于進行工作策劃，善于進行業(yè)務推廣和市場銷售。

　　3、餐飲部門在酒店里是直接對客人面對面服務的一個部門，客人流量大，口味和要求復雜，服務持續(xù)時間長，要求高，作為餐飲部經理要熟悉和掌握這項工作的規(guī)律和特點，認真督導管理人員和員工做好服務工作。

　　4、同時做好酒店的營銷，銷售工作。

　　四、工作內容：

　　1、了解和掌握下屬各部門的情況，包括營業(yè)情況、員工的.素質及技術情況，有效地搞好管理工作。

　　2、制定所管部門的工作計劃，對各部門的工作進行督導。

　　3、抓好服務質量：

　　(1)巡查各包間及出品，進行工作指導，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

　　(2)在重要宴會和重點客人開餐前要按檢查宴會的要求進行細致的檢查，發(fā)現(xiàn)問題或不妥之處要及時改正和親自跟蹤服務。

　　(3)檢查各工種員工是否按操作規(guī)程進行工作，檢查他們的儀容、儀表、工作效率、技術的熟練程度、服務態(tài)度，督導他們保持較高的服務水準。

　　(4)與行政總廚抽檢食品質量。

　　(5)經常征求賓客對服務及食品質量的意見；妥善處理客人的投訴。

　　4、加強物資管理，提高經濟效益。

　　(1)了解和掌握食品原材料的做用，指導進行食品原材料的浪費；根據(jù)飲食業(yè)的旺淡季指導增減易耗品，避免脫銷或積壓，造成損失或浪費；熟悉庫存情況。

　　(2)指導部門加強食品的管理，不要讓食物發(fā)生霉壞變質。

　　(3)控制水吧原材料及飲料的標準、規(guī)格和要求，控制成本和毛利率。

　　5、加強員工隊伍的教育和培訓工作，提高從業(yè)人員的素質。

　　(1)教育員工遵紀守法、服從領導、服從管理，培養(yǎng)和提高員工的酒店意識，自覺做好本職工作。

　　(2)了解和掌握員工的思想狀況，工作表現(xiàn)、業(yè)務水平和家庭狀況，有針對性地開展思想教育工作，幫助他們解決一些實際問題和困難，使他們有歸宿感、責任心和事業(yè)心。

　　(3)抓管理的重點是要抓好領班以上管理人員的管理工作，對他們嚴格培訓和嚴格管理是提高酒店管理水準和服務水準的根本保證。

　　6、按照食品衛(wèi)生法規(guī)定，嚴格遵守衛(wèi)生管理制度。制定個人，崗位，操作等方面的衛(wèi)生標準，實行定期和不定期的衛(wèi)生檢查，保證客人的飲食安全。

　　7、協(xié)助財務與倉管做好每月的家私及固定資產的盤點工作

　　8、同時完成上級交辦的其他任務

項目經理崗位職責12

　　1、確定項目的質量目標和經營目標，編制《施工組織設計》，測算項目成本，組織建立項目材料體系和勞務體系；

　　2、負責項目實施階段，人員、施工安全、質量、進度的.統(tǒng)籌管理；對成本進行實時監(jiān)控、發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏；保證項目順利推進；

　　3、負責項目進度款的申請和收取，確保資金及時到賬；

　　4、制定合理的收尾工作和交房計劃，做好工程完工交付手續(xù)，確�？⒐を炇枕樌�進行；

　　5、負責竣工驗收后，與甲方的賬目核對工作，組織相關人員編制整理項目結算資料。

項目經理崗位職責13

　　1、確定項目部的組織架構，確定管理人員及其職責，并定期進行考核、評價和獎懲；

　　2、負責在本項目內貫徹落實公司各項管理方針和總體目標；

　　3、負責對施工項目實施全過程、全面管理，負責對接甲方、監(jiān)理、設計、合約、成本、采購等部門，協(xié)調處理項目部的內部與外部事項；

　　4、嚴格履行施工合同和與公司簽訂的.項目管理目標責任書，并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現(xiàn)；

　　5、負責組織編制項目質量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設計，組織辦理工程設計變更、索賠等有關工作，配合公司做好計量計價等工作；

　　6、負責對施工項目的人力、材料、機械設備、技術、信息等生產要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理；

　　7、強化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件；

　　8、協(xié)助公司完成項目的檢查、鑒定等工作；

項目經理崗位職責14

　　1、項目經理是項目經理部質量、文明、環(huán)境/職業(yè)健康安全第一責任人，對本項目質量、環(huán)境/職業(yè)健康安全負責。

　　2、認真貫徹執(zhí)行黨和國家質量、環(huán)境/職業(yè)健康安全生產方針、政策和質量、環(huán)境/職業(yè)健康安全技術標準規(guī)范。

　　3、組織制定單位工程質量、文明、環(huán)境/職業(yè)健康安全生產保證措施，并負責組織實施和檢查。

　　4、建立和建全本項目質量、文明、環(huán)境/職業(yè)健康安全生產保證體系，并積極開展質量、環(huán)境/職業(yè)健康安全生產工作。

　　5、負責配合有關部門對本單位作業(yè)人員進行上崗培訓。

　　6、本單位出現(xiàn)質量、環(huán)境/職業(yè)健康安全事故時，要親臨現(xiàn)場組織搶救，分析事故原因，同時及時上報質安部，并參與事故的調查處理。

　　7、負責本項目規(guī)定的質量、環(huán)境/職業(yè)健康安全技術資料上報工作。

　　8、組織本項目的質量、文明、環(huán)境/職業(yè)健康技術交底和三級安全技術交底和教育，并加強檢查。

　　9、開展各種環(huán)境/職業(yè)健康安全活動，增強員工的.安全意識，提高員工的安全技術和積極性；開展質量技術教育，提高員工的施工技術和技能。

　　10、組織項目的“安全生產周”和“百日安全無事故活動”，在活動期間加大環(huán)境/職業(yè)健康安全檢查力度。杜絕活動期間發(fā)生安全事故。

　　11、加強對本單位、項目分包單位的質量、文明、環(huán)境/職業(yè)健康安全生產檢查和管理。

項目經理崗位職責15

　　職位描述

　　1)服配重點品類相關工作,做到承上啟下的'品類與PS,客戶買手間的橋梁

　　2)訂貨會前門店類型分類,checklist,以及單店組貨工具,更好的為訂貨會及單店訂貨提供工具及系統(tǒng)

　　3)服配產品銷售相關數(shù)據(jù)分析,產生相關行動計劃

　　崗位職責

　　1)服配產品周報,季度報,月報

　　2)Checklist

　　3)單店訂貨工具

　　4)本店組貨門店群分類

　　5)品類店鋪貨跟蹤

　　6)服配產品所有相關事宜

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