主管崗位職責集合15篇
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的主管崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
主管崗位職責1
職責：
1、完成項目產(chǎn)品的程序功能開發(fā)、維護和升級;
2、負責與產(chǎn)品需求人員溝通，完成后臺架構(gòu)設計、數(shù)據(jù)庫設計、業(yè)務抽象、組件封裝等工作;
3、負責帶領團隊完成產(chǎn)品研發(fā)，保證研發(fā)團隊工作的質(zhì)量和進度;
4、負責撰寫各類文檔，參與公司技術(shù)評審，負責相關項目的穩(wěn)定性、擴展性和維護性;
5、負責PHP團隊日常督導，人員招募，績效考核等管理工作;
6、負責團隊成員的技術(shù)培訓，幫助員工制定改善和提升方案;
7、持續(xù)關注互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和市場發(fā)展趨勢，敏銳創(chuàng)新;
8、帶領PHP技術(shù)團隊踐行敏捷開發(fā)文化。
任職資格：
1、全日制大專以上學歷，3年以上技術(shù)開發(fā)工作經(jīng)驗，有大型項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有良好的PHP語言編程基礎和面向?qū)ο蟮木幊趟枷耄瑹釔劬幊?對其他技術(shù)開發(fā)語言也有了解優(yōu)先考慮;
3、熟悉MVC模式和ThinkPHP、Laravel、Yii、Fligh、Medoo等框架，精通Thinkphp框架，懂得運用流行的開源組件和插件，完成產(chǎn)品的快速迭代;
4、熟悉HTML、CSS、AJAX、主流的.JS框架;
5、熟悉MySQL，oracle等常用數(shù)據(jù)庫;熟練掌握MySQL數(shù)據(jù)庫架構(gòu)設計及優(yōu)化;
6、了解PHP的緩存技術(shù)，如memcached、redis;
7、具備較強的溝通能力、責任心強，積極主動;
8、熟練微信公眾號開發(fā)，有敏捷開發(fā)項目經(jīng)驗。
主管崗位職責2
職責描述:
1、負責人機交互產(chǎn)品開發(fā)體系架構(gòu)的搭建,調(diào)研產(chǎn)品功能需求,簽訂開發(fā)項目,整合調(diào)度中心及相關單位資源,推進項目進行和相關產(chǎn)品開發(fā);
2、負責或參與申請國家級/省部級科研課題,通過與企業(yè)高校、科研院所的技術(shù)交流,積極獲取合作項目;
3、統(tǒng)籌撰寫科研論文(國內(nèi)外高水平刊物),申請相關科研成果的.專利。
任職要求:
1、車輛工程、機械電子工程、智能交通信息與控制工程、控制科學與工程、模式識別與智能系統(tǒng)、計算機等相關專業(yè)碩士以上學歷;
2、智能網(wǎng)聯(lián)汽車相關背景,具有新能源汽車或智能網(wǎng)聯(lián)汽車人機交互產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗;
3、踏實肯干,思維清晰,有良好的團隊合作意識和獨立工作能力;
主管崗位職責3
藝術(shù)品商店主管 華熙國際投資集團有限公司 北京華熙中環(huán)物業(yè)管理有限公司,華熙國際投資集團有限公司,北京華熙 職責描述:
1、有做過天貓?zhí)詫毜慕?jīng)驗以及店鋪管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有一定的管理團隊的經(jīng)驗,會做員工的思想工作,具備處理員工矛盾的能力;
3、有責任心,具備良好的溝通能力,超強的客戶服務意識;
4、愿意不斷地學習和接收新鮮知識;
任職要求:
1、負責藝術(shù)品商店的線上及線下運營和管理;
2、統(tǒng)籌落實店里大小事務;
3、負責店里的人員制度執(zhí)行和管理;
4、負責策劃組織相關活動。
藝術(shù)培訓老師崗位職責
藝術(shù)作品集培訓老師 南京涂科互動軟件科技有限公司 南京涂科互動軟件科技有限公司,涂科 職責描述:1、對學生的作品和基本情況進行評估;2、根據(jù)評估結(jié)果、學生申請目標院校要求及PINS教育體系要求,制定教學計劃和教學方案;3、對..
驗證主管崗位職責
驗證主管 安禮特(上海)醫(yī)藥科技有限公司 安禮特(上海)醫(yī)藥科技有限公司,安禮特 五、驗證主管1-2人崗位職責1、參與生產(chǎn)系統(tǒng)驗證,計算機化系統(tǒng)驗證項目實施2、制定驗證總計劃/風險評估/設計文件/驗證文件/驗證報告/追溯矩陣文件3..
語言藝術(shù)老師崗位職責
語言藝術(shù)主講老師 廣州異鳴驚人教育培訓中心有限責任公司 廣州異鳴驚人教育培訓中心有限責任公司,異鳴驚人 1. 工作內(nèi)容①負責語言藝術(shù)課程講授;②參與、組織每月師資培訓、公司例會及重要活動。2. 任職要求①學歷及專業(yè)要求:本..
預算管理主管崗位職責
預算管理主管 華農(nóng)財產(chǎn)保險 華農(nóng)財產(chǎn)保險股份有限公司,華農(nóng)保險,華農(nóng)財產(chǎn)保險 崗位職責:1、 負責制定公司費用預算編制實施方案,組織全公司的費用預算編制及審核、溝通工作,撰寫費用預算編制報告,并完成年度費用預算指標的下達;..
藝術(shù)圖書崗位職責
藝術(shù)圖書出版發(fā)行 雅昌文化集團 雅昌文化(集團)有限公司,雅昌文化集團,雅昌集團,雅昌 崗位職責:1、負責藝術(shù)圖書的推廣與銷售;2、負責文創(chuàng)產(chǎn)品的.推廣與銷售;3、負責數(shù)據(jù)庫的推廣與銷售;4、負責藝術(shù)空間的推廣與銷售;5、負責展覽..
主管用戶崗位職責
用戶研究主管-網(wǎng)易考拉305 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責:1、負責用研團隊的梯隊搭建和人才發(fā)展、方向制定和業(yè)務規(guī)劃、流程和制度建設等;2、響應公司及高..
美術(shù)藝術(shù)崗位職責
蕃茄田藝術(shù)美術(shù)教師 嘉興泊遠教育科技有限公司 嘉興泊遠教育科技有限公司,泊遠 職責描述:負責美術(shù)生的授課、學習引導、外出寫生、作品評比、作品指導等。根據(jù)學科特點,認真鉆研新課標,把握學生實際,充分調(diào)動學生的學習興趣和積..
工裝預決算主管崗位職責
崗位職責1、負責項目的裝修裝飾工程清單編制工作;2、負責項目裝修裝飾修相關的預算、結(jié)算以及進度款審核等;3、配合設計部、工程部同事的圖紙審核工作;4、依據(jù)圖紙算量,對預決算中的定額換算、取費標準、材料差價等關鍵信息進行..
藝術(shù)銷售崗位職責
藝術(shù)品銷售經(jīng)理 中福佳信 中福佳信集團有限公司,中福佳信,佳信海壇控股集團,中福佳信 1、制定藝術(shù)品銷售計劃,銷售團隊的管理;2、負責藝術(shù)品銷售、客戶資源的開發(fā)、跟蹤及維護 ,拓寬藝術(shù)品銷路;3、獨立完成客戶聯(lián)絡、合同簽定及..
用戶研究主管崗位職責
用戶研究主管-網(wǎng)易考拉305 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責:1、負責用研團隊的梯隊搭建和人才發(fā)展、方向制定和業(yè)務規(guī)劃、流程和制度建設等;2、響應公司及高..
主管崗位職責4
職責：
1、建立財務部管理體系，制定合理合法的財務管理制度及工作流程;
2、負責公司的應收付、資金、資產(chǎn)、報銷、稅務、成本與利潤管理等財務工作;
3、負責核算收入、費用成本，編制內(nèi)外所需的各類會計報表;
4、負責各類稅金的預測、預報和繳納工作 ，協(xié)助有關部門開展財務審計和年檢;
5、負責會計憑證、賬冊、報表等會計檔案資料的收集整理及更新完善;
6、負責外匯核銷,外匯申報,出口退稅等;
7、負責組織公司資產(chǎn)的盤點，建立財務資產(chǎn)臺賬;
8、協(xié)助總經(jīng)理制定業(yè)務計劃、財務預算、監(jiān)督計劃;
9、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;
10、下屬員工的管理;
11、完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，財務或會計專業(yè)，有會計從業(yè)資格證及財務等級證書優(yōu)先;
2、3-5年財務相關工作經(jīng)驗、2年以上財務管理工作經(jīng)驗，有電商做賬經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟練使用ERP等財務辦公軟件，熟悉中國稅法及上海本地法規(guī);
4、對數(shù)字敏感，思維敏捷，嚴謹細致，責任感強，有良好的'溝通能力;
5、有較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力;
6、有很強的學習能力，能夠隨著公司的快速發(fā)展不斷優(yōu)化和提升財務操作和流程。
主管崗位職責5
1、負責全面統(tǒng)籌秩序部的日常管理工作；
2、掌握園區(qū)內(nèi)的.基本情況、治安、消防、車輛管理工作的規(guī)律及重點；
3、負責統(tǒng)籌公共秩序、消防及車輛管理工作，及時消除各種安全隱患；
4、監(jiān)督檢查各崗位工作完成情況，對員工進行管理及考核，發(fā)現(xiàn)問題糾偏；
5、負責部門員工的安保知識、崗位操作流程、專業(yè)技能等的培訓和考核工作；
6、定期召開本部門工作例會，對部門工作進行規(guī)劃和布置；
7、與員工溝通交流，掌握員工的思想動態(tài)，提高團隊凝聚力和執(zhí)行力；
8、做好轄區(qū)派出所、消防部門等的外聯(lián)工作，建立良好的共同協(xié)作關系；
9、完成領導交辦的其它工作，例如：裝修管控。
主管崗位職責6
1.大專以上學歷,具有家具企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;
2.年齡30-45周歲,8年以上家具設計研發(fā)工作經(jīng)驗,3年以上主管經(jīng)驗;
3.精通繪圖軟件cad、solidworks等,熟悉五金材料和板式木作材料,精通鐵木家具結(jié)構(gòu);
4.思維活躍,有很強的溝通協(xié)調(diào)能力;
5.年收入18萬元以上,具體面談。
主管崗位職責7
1、負責全集團的IT設備運維及管理，每年更新新購電腦型號，每年2次IT資產(chǎn)的盤點;
2、負責全集團的網(wǎng)絡運維，協(xié)助監(jiān)管諸暨公司的網(wǎng)絡運維;
3、負責集團機房服務器的運維，日常數(shù)據(jù)備份，保障網(wǎng)絡及數(shù)據(jù)安全;
4、負責集團郵箱、企業(yè)微信、綠盾等的運維;
5、日常的桌面支持，持續(xù)優(yōu)化辦公軟件的'使用;
6、負責日常IT管理及信息安全等制度的制定及優(yōu)化;
主管崗位職責8
職責：
1、負責外部公共關系的建立、維護及保持;
2、負責做好各項匯報、聯(lián)絡工作，協(xié)助處理相關的商務接待工作，尤其是餐飲接待;
3、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進行商務談判，做好新項目的推進、聯(lián)絡工作;
4、完成董事長安排的各項臨時性工作任務。
任職要求：
1、專業(yè)不限，專科及以上學歷;
2、2年以上公關、外聯(lián)等相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉酒場文化，有一定酒力。
3、品貌端正，性格外向，積極主動，優(yōu)秀的`外聯(lián)與公關能力，抗壓能力強;
4、較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致;熟練使用辦公軟件;
5、身體健康，車輛駕駛技能熟練。
主管崗位職責9
1、維護公司局域網(wǎng)，保障網(wǎng)絡安全、通暢、穩(wěn)定運行;
2、維護公司網(wǎng)絡設施、服務器、計算機、打印機、傳真機、電話系統(tǒng)等通信硬件，定期檢查與保養(yǎng)，做好運行記錄，確保通信設備的正常運行;
3、維護計算機操作系統(tǒng)和應用軟件，保障計算機軟環(huán)境的`正常運行;
4、不斷學習新技術(shù)，以提高網(wǎng)絡晃硬件管理技能;
5、規(guī)劃、優(yōu)化網(wǎng)絡結(jié)構(gòu);
6、負責POS收銀系統(tǒng)及相關系統(tǒng)故障維護，編制培訓文檔，為商戶收銀員提供系統(tǒng)培訓。
7、負責制定公司網(wǎng)絡、系統(tǒng)使用制度，制定公司及部門數(shù)據(jù)備份規(guī)范，維護公司的局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)網(wǎng)絡運行正常，定期進行公司數(shù)據(jù)進行維護、備份，確保信息數(shù)據(jù)安全，保障公司硬件系統(tǒng)運行正常。
8、負責計算機軟硬件資產(chǎn)使用管理，記錄、跟蹤。每年預算期間，給各部門提供相應軟硬件更新需求信息以供各部門預算決策。
主管崗位職責10
1、在部門經(jīng)理直接領導下開展工作，管理好所負責的工區(qū)的各項施工工程，愛崗敬業(yè)，務實創(chuàng)新，開拓進取。
2、貫徹執(zhí)行公司的各項決議，帶頭遵守各項規(guī)章制度。
3、協(xié)助部門經(jīng)理抓好施工現(xiàn)場的管理工作，尤其要著力抓好施工質(zhì)量、施工安全工作，并根據(jù)施工任務的多少和輕重緩急合理的調(diào)配人員和配送材料。
4、組織員工認真學習公司的各項規(guī)章制度，并督查執(zhí)行情況，對違章違規(guī)的員工給予批評教育，并將情況通報行政部擬定處理意見。
5、督促核查對工人的考核考勤，要求對工人的出工、誤工記載以及工時的`計算必須準確無誤。
6、努力學習與鉆研，不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務水平和管理水平。
7、作好施工的周工作計劃與小結(jié)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進管理方法，以提高工作效率。
8、完成部門經(jīng)理交賦的其他工作。
主管崗位職責11
職責描述：
1、向客戶宣傳介紹公司的產(chǎn)品和服務，銷售公司的產(chǎn)品，擴大公司產(chǎn)品的市場份額；
2、新客戶的.溝通、老客戶的維護，以及客戶潛在及延展性需求的實現(xiàn)；
3、協(xié)助市場部門建立官方網(wǎng)絡、學術(shù)網(wǎng)絡和專家網(wǎng)絡；
4、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
5、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
6、根據(jù)客戶需求和市場變化，對公司的產(chǎn)品和服務提出改進建議；
7、開展患者健康教育或健康促進活動。
任職要求：
1、醫(yī)藥、生物、營養(yǎng)等相關專業(yè)，大專以上學歷；
2、有5年以上醫(yī)藥相關銷售工作經(jīng)驗，具有1年以上區(qū)域管理工作經(jīng)驗；
3、較強的談判、溝通能力，良好的人際關系基礎或良好的客戶群體關系；
4、具備專業(yè)操守，積極的工作和學習心態(tài)；
5、能夠自我激勵，有團隊合作精神，能夠領導團隊完成銷售指標；
6、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
7、有營養(yǎng)類產(chǎn)品操作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
主管崗位職責12
職責：
1、負責外聯(lián)工作的開展，規(guī)范有序推進，全面完成工作目標任務;
2、建立和維護公司與相關主管部門、相關管理機構(gòu)、客戶單位關系;
3、拓展公司外部資源，維護相關行業(yè)協(xié)會各企業(yè)關系;
4、策劃并組織各項對外公關活動，接待政府部門、社會相關機構(gòu)、客戶單位的'來訪、洽談，相關后勤接待事務。
任職要求：
1、30-40歲，形象氣質(zhì)佳。
2、統(tǒng)招本科以上學歷，文學、新聞等相關專業(yè)畢業(yè)。
3、優(yōu)秀的溝通及表達能力，應變能力強，細心仔細，熟悉商務禮儀，談吐得體。
主管崗位職責13
崗位職責:
1、負責項目前期的設計規(guī)劃、技術(shù)溝通、客戶對接、方案規(guī)劃并最終確認方案;
2、項目啟動后設計人員的管理、任務的分配等工作;
3、統(tǒng)籌焊裝線的工裝夾具設計等工作,帶領團隊完成設計任務;
4、負責技術(shù)討論,相關焊裝生產(chǎn)線標準及流程的建立、工藝過程指導工作、前期方案的評審;
5、負責客戶現(xiàn)場項目過程中焊接的技術(shù)支持、服務、質(zhì)量跟蹤;
6、負責對接公司海外焊裝團隊進行技術(shù)交流及人員互訪的工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,機械等相關專業(yè);
2、8年以上汽車焊裝線、汽車裝備、工裝夾具設計等相關行業(yè)的`工作經(jīng)驗;
3、較強的邏輯思維能力和良好的語言表達能力;
4、英語熟練,能與海外人員進行溝通交流。
主管崗位職責14
1、協(xié)助經(jīng)理完成部門工作；
2、負責和相關部門的`協(xié)調(diào)工作；
3、負責車間的5S及人員的管理與考核；
4、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排生產(chǎn)，并保證出荷納期；
5、制造品質(zhì)管理，原因?qū)Σ�、分析、并完成客訴報告；
主管崗位職責15
崗位職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、參與制定公司年度經(jīng)營計劃及經(jīng)營目標分解;
2、定期監(jiān)控管理公司各事業(yè)部、子公司年度經(jīng)營目標實施,并組織考評和改進;
3、負責建立健全內(nèi)控管理制度,根據(jù)執(zhí)行情況及時修訂完善;
4、對現(xiàn)有流程進行價值流分析,并制定相關價值流改進計劃并定期回顧,實現(xiàn)優(yōu)價值流程。
5、對公司各部門、分公司及子公司內(nèi)控體系/主要制度的執(zhí)行進行監(jiān)管及持續(xù)改進;
6、配合證券中心,完成公司內(nèi)控年度報告;
7、負責公司檔案管理工作;
8、負責對項目團隊進行必要的培訓與建設工作。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,三年以上大中型集團企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗,熟悉集團企業(yè)內(nèi)部各部門的運作體系的建設和完善(必備項);
2. 制造業(yè)成本預算和分析的.經(jīng)驗;
3. 精通企業(yè)管理、項目管理、流程管理及戰(zhàn)略管理相關知識;熟悉掌握集團公司管控模式;了解公司主導業(yè)務的相關知識;
4. 具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、資源整合能力及良好的職業(yè)操守和事業(yè)心。有較強的管理意識和團隊精神。
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