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安全管理制度

時間:2023-07-13 09:28:11 安全制度 我要投稿

安全管理制度(優(yōu)選15篇)

  在不斷進(jìn)步的時代,越來越多地方需要用到制度,制度是國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位,為了維護正常的工作、勞動、學(xué)習(xí)、生活的秩序,保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧,以下是小編整理的安全管理制度,歡迎閱讀與收藏。

安全管理制度(優(yōu)選15篇)

安全管理制度1

  1、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙、點蠟,以免引發(fā)火災(zāi)。

  2、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)存放貴重物品,現(xiàn)金要加密存入銀行。

  3、嚴(yán)禁亂摸、亂動滅火器、供水閥門等消防設(shè)施。

  4、嚴(yán)禁亂接電源、插充電器、損壞插座及電源開關(guān)。

  5、嚴(yán)禁在陰陽臺上探身喊話、觀景、亂扔雜物、潑倒污水,嚴(yán)禁在陰陽臺外曬晾衣物。

  6、不上網(wǎng)吧、不逃夜。

  7、隔斷玻璃門要輕推輕拉,當(dāng)心玻璃。

  8、雙休日及節(jié)假日回家必須向班主任請假并在宿舍管理人員處登記。

  9、嚴(yán)禁亂竄宿舍、亂竄樓層、結(jié)伙滋事、在宿舍內(nèi)打打鬧鬧、玩危險游戲。

  10、值日生全面負(fù)責(zé)宿舍安全,離開宿舍時,必須鎖好門窗,出現(xiàn)安全事故要追究值日生的責(zé)任。

  11、嚴(yán)禁住校生在校外租房住宿。

  12、發(fā)現(xiàn)安全隱患,要及時向管理人員或?qū)W校報告。

安全管理制度2

  第一條油庫管理人員必須精通倉庫各種油類安全存放的知識及有關(guān)注意事項,并會正確使用該油庫的安全設(shè)施及消防器材。

  第二條油庫主管負(fù)責(zé)人經(jīng)常對油庫人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),有關(guān)安全及消防知識的教育,并進(jìn)行考試。

  第三條各油庫的建筑及設(shè)備必須適合各種油類貯存。

  第四條油庫內(nèi)嚴(yán)禁煙火,庫內(nèi)外應(yīng)保持清潔整齊,不得有破布,木屑垃圾等易燃物,倉庫附近道路必須暢通,不得有礙消防車通過的'障礙物。

  第五條各種油庫必須設(shè)有充足合格的消防設(shè)備和黃沙,并經(jīng)常進(jìn)行檢查。

  第六條油庫照明必須是防爆燈,電線要有保護管,禁止使用明電線或破電線。

  第七條各類油物要分開保管,不得混放一起,以免領(lǐng)取出現(xiàn)錯誤。

  第八條搬動油桶時不得亂撞亂摔,要輕拿輕放,防止發(fā)生事故。

  第九條倉庫應(yīng)有良好的通風(fēng)條件,以保持室內(nèi)溫度適宜,如室溫達(dá)到32 ℃應(yīng)盡量避免搬運發(fā)放。

  第十條開啟油桶時,禁止用鐵器敲打,必須使用銅質(zhì)或鋁質(zhì)工具。

  第十一條非油庫工作人員未經(jīng)允許不得隨意入內(nèi),嚴(yán)禁穿鐵釘鞋,帶火柴及其它引火物入內(nèi)。

  第十二條處罰

 。1 )對本規(guī)定執(zhí)行不力的當(dāng)班人員、管理人員分別處100 元、200 元罰款,造成事故的,根據(jù)事故輕重和損失大小處200-1000 元罰款,特別嚴(yán)重的解除勞動合同,

 。2 )對違反規(guī)定,在油類倉庫抽煙動火人員處100 元罰款,并責(zé)令其參加安全教育。當(dāng)班人員不及時制止的,處100 元罰款。

安全管理制度3

  1、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度,主要內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)管理體制,各級政府及其部門職責(zé),安全監(jiān)管人員的職責(zé),新聞單位及社區(qū)組織的權(quán)利和義務(wù)等。

  2、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全保障制度,主要內(nèi)容包括:建設(shè)工程“三同時”,生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)條件、安全管理機構(gòu)及人員配置等。

  3、生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人安全責(zé)任制度,主要內(nèi)容包括主要負(fù)責(zé)人和其他負(fù)責(zé)人,安全生產(chǎn)管理人員的資質(zhì)及其在安全生產(chǎn)中的主要職責(zé)。

  4、從業(yè)人員的權(quán)利義務(wù)制度,主要內(nèi)容包括從業(yè)人員八種權(quán)利和兩項義務(wù)。

  5、中介服務(wù)制度。主要內(nèi)容包括從事安全評價、評估、檢測、檢驗、咨詢服務(wù)等工作的.中介機構(gòu)。

  6、事故應(yīng)急救援和處理制度。這項制度主要包括事故應(yīng)爭預(yù)案的制定、事故應(yīng)急體系的建立、事故報告、調(diào)查處理的原則和程序、事故責(zé)任的追究、事故信息發(fā)布等。

  7、安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度。這項制度主要包括安全生產(chǎn)的責(zé)任主體,安全生產(chǎn)責(zé)任的確定和責(zé)任形式,追究安全責(zé)任的機關(guān)、依據(jù)、程序和安全生產(chǎn)法律責(zé)任。

安全管理制度4

  (一)人員管理

  1、科室主任為生物安全第一責(zé)任人,其指定專人監(jiān)督檢查實驗室技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程的落實情況。

  2、實驗室除輔助工作人員外,從事實驗室活動的相對固定的工作人員必須具備正規(guī)院校學(xué)或生物學(xué)教育經(jīng)歷,具有醫(yī)師或技師等專業(yè)技術(shù)資格。

  3、必須經(jīng)過較系統(tǒng)的生物安全技術(shù)專業(yè)培訓(xùn),并經(jīng)實驗室所在單位考核合格。

  4、實驗室要對固定的工作人員建立健康檔案,定期進(jìn)行必要的預(yù)防接種。

  5、實驗室工作人員在工作時應(yīng)穿著工作服采取標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防措施做好個人安全防護。不應(yīng)穿著實驗室工作服離開實驗室。

  (二)環(huán)境、設(shè)施管理

  1、在實驗入口處應(yīng)粘貼"生物危害"警告標(biāo)志,注明病原微生物,實驗室生物安全等級和負(fù)責(zé)人電話。未經(jīng)許可,非授權(quán)人員不應(yīng)進(jìn)入實驗室,實驗室門應(yīng)保持關(guān)閉狀態(tài)。

  2、實驗室必須是獨立的實驗區(qū)域,實驗室內(nèi)嚴(yán)禁設(shè)立生活區(qū)和辦公區(qū)。

  3、實驗室出口處應(yīng)設(shè)立專用的感應(yīng)式或手柄式開關(guān)的洗手池、干手器。

  4、實驗室內(nèi)應(yīng)設(shè)有適當(dāng)?shù)目諝庀狙b置,可進(jìn)行良好的通風(fēng)換氣;配備合格并滿足實驗室需要的生物安全柜;配備高壓蒸汽滅菌器,并按期檢查驗證合格。

  5、實驗室需配有專用的工作服,常備乳膠手套,消毒劑。

  6、實驗室需配備專用于保存標(biāo)本和菌(毒)種的冰箱,保存明確含有病原微生物標(biāo)本和菌(毒)種的冰箱需配備雙鎖。

  (三)病原微生物的分類、采集、運輸管理

  1、實驗室按照《人間病原微生物分類目錄》進(jìn)行病原微生物分類。根據(jù)實驗室活動的性質(zhì)、所涉及的病原微生物種類,從事與本實驗室相當(dāng)?shù)膶嶒灮顒印?/p>

  2、病原微生物的才具應(yīng)當(dāng)具有:①與采集病原微生物樣本所需的生物安全相當(dāng)?shù)姆雷o水平;②掌握相關(guān)專業(yè)知識和操作技能的工作人員;③有效地址防止病原微生物擴散和感染措施;④保證病原微生物樣本質(zhì)量的技術(shù)方法和手段;⑤采集過程中應(yīng)當(dāng)防止病原微生物擴散和感染,并對樣本來源,采集過程和方法等做詳細(xì)記錄。

  3、高致病性病原微生物菌毒種或樣本在取得《高致病性病原微生物菌毒種或樣本轉(zhuǎn)運證》后方可運送,并嚴(yán)格按照要求進(jìn)行運轉(zhuǎn)。

  (四)操作管理

  1、實驗室應(yīng)圍繞生物安全管理中病原微生物標(biāo)本的.接收、登記、保存、實驗操作、生物安全柜、高壓蒸汽滅菌器的使用與維護,菌(毒)種運輸、保存等環(huán)節(jié)制定安全管理制度、操作技術(shù)規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案。

  2、指定專人對涉及含有致病性微生物標(biāo)本、菌(毒)種的一切實驗活動進(jìn)行如實的、可溯源的記錄。記錄內(nèi)容應(yīng)使用客觀計量指標(biāo),記錄者簽字確認(rèn)。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行微生物實驗室技術(shù)操作規(guī)范、規(guī)程,自覺參加有關(guān)知識培訓(xùn),及時更新知識。

  4、微生物室標(biāo)本接種、培養(yǎng)、鑒定等有傳染性風(fēng)險操作必須在生物安全柜內(nèi)進(jìn)行,非本室工作人員嚴(yán)禁入內(nèi)。

  5、所有樣本、培養(yǎng)物均可能有傳染性,操作時均應(yīng)戴手套,穿隔離衣,戴口罩,采取正確的自我保護措施。在認(rèn)為手套已被污染時應(yīng)脫掉手套,馬上洗凈雙手,再換一雙新手套。

  6、不得用戴手套的手觸摸自己的眼睛、鼻子或其他暴露的粘膜或皮膚。不得戴手套離開實驗室在實驗室來回走動。

  7、嚴(yán)格禁止用嘴吸痰。實驗材料禁止放入嘴里。禁止舔標(biāo)簽。

  8、所有樣本、培養(yǎng)物和廢棄物應(yīng)被假定有傳染性,以安全方式處理和處置培養(yǎng)過程中產(chǎn)生的污染物,應(yīng)嚴(yán)防病原微生物的擴散,微生物實驗室的廢棄物必須高壓滅菌后按感染性廢物處理。

  9、防治接觸用于培養(yǎng)的塞子和膠帶等可能含有高濃度的致病菌的一切物體。所有的實驗步驟都應(yīng)盡可能使氣溶膠的危險性上升的操作都必須在生物安全柜里進(jìn)行。有害氣溶膠不得直接排放。

  10、應(yīng)盡可能減少使用利器和盡量使用替代品。包括針頭、玻璃、一次性手術(shù)刀在內(nèi)的利器應(yīng)在使用后立即放在銳器盒內(nèi)。銳器盒應(yīng)在內(nèi)容物達(dá)到3/4前置換。

  11、發(fā)生實驗室生物安全事故時立即按生物安全事故處理預(yù)案執(zhí)行。所有濺出事件、意外事故和明顯或潛在的暴露于感染性材料,都必須向?qū)嶒炇邑?fù)責(zé)人報告。此類事故的書面材料應(yīng)存檔。

  12、實驗室應(yīng)保持整潔、干凈、每天的工作結(jié)束后,應(yīng)消毒工作臺、生物安全柜臺面。

  13、所有棄置的實驗室生物樣本、培養(yǎng)物和被污染的廢棄物在從實驗室中取走之前,應(yīng)使其達(dá)到生物安全水平。

  14、發(fā)現(xiàn)可疑高致病性病原微生物時,必須立即封存標(biāo)本及培養(yǎng)物,向院內(nèi)感控處報告。

  15、在進(jìn)行可能直接或意外接觸到血液、體液以及其他有潛在感染性材料的操作時應(yīng)戴上合適的手套,脫手套后以及離開實驗室前都應(yīng)洗手。

安全管理制度5

  班組是企業(yè)的最基層組織、最基礎(chǔ)的細(xì)胞,同時也是企業(yè)安全管理的出發(fā)點和落腳點。作為企業(yè)安全管理的前沿陣地,班組安全管理工作應(yīng)做到“十到位”。

  一、認(rèn)識到位。班組安全管理工作搞得好不好,直接影響到企業(yè)的整個安全管理大局,班組長要放開手腳,大膽管理,把安全工作做細(xì)做好做實。

  二、責(zé)任到位。班組安全管理應(yīng)落實責(zé)任人。班組長作為一班之長應(yīng)是本班第一責(zé)任人,應(yīng)義不容辭地挑起全班安全管理重?fù)?dān)。班組安全員應(yīng)協(xié)助班長具體抓好班組安全工作,成為班組安全管理的骨干,每個班員都應(yīng)責(zé)無旁貸地承擔(dān)起崗位上的`安全生產(chǎn)責(zé)任。

  三、制度到位。班組應(yīng)針對自身生產(chǎn)特點建立健全安全生產(chǎn)管理制度,用制度來約束、規(guī)范班員的行為,確保班組生產(chǎn)安全。

  四、教育到位。抓好安全教育,引導(dǎo)班員變“要我安全”為“我要安全”,不斷提高班組人員的安全生產(chǎn)意識,使班員自覺、主動地參與班組安全管理。

  五、活動到位。班組應(yīng)該開展一些實實在在、寓教于樂的活動,以活動推進(jìn)班組安全管理,提高班員的安全意識,增強班組的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

  六、檢查到位。作為班組長和安全員,在生產(chǎn)中要認(rèn)真履行職責(zé),敢抓敢管,在班前要督促班員嚴(yán)格穿戴好勞保用品;在班中要進(jìn)行仔細(xì)的安全巡檢,制止和糾正各種違章現(xiàn)象,及時發(fā)現(xiàn)隱患并提出整改措施及時整改;在班后要細(xì)致檢查設(shè)備、水、電、氣開關(guān)、閥門、門窗,確保設(shè)備的安全。

  七、“公示”到位。班組應(yīng)設(shè)置公示欄,對公司的重要決策、方針政策、績效考核、完成任務(wù)情況、獎金分配等敏感性話題進(jìn)行公示。讓職工及時了解信息,上、下得到溝通。

  八、整改到位。在班組安全管理上,最可怕的是對隱患視而不見,見而不改,麻木不仁。因此要堅決摒棄以上陋習(xí),不論是上級檢查,還是班組自己檢查,都應(yīng)及時整改。

  九、激勵到位。激勵分為正激勵和負(fù)激勵,一般來講都以正激勵為主。形成鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),你追我趕,比、學(xué)、趕、幫、超的好局面。

  十、考核到位。嚴(yán)格考核、獎罰分明是管理中有力的杠桿,運用得當(dāng)可以起到事半功倍的效果,在班組安全管理上

  必須運用有效手段,保障安全制度措施落到實處,在生產(chǎn)中對違章的班員要不留情面給予批評教育甚至重罰,對遵章守紀(jì)的班員給予獎勵,通過“德、能、勤、績”對班員進(jìn)行嚴(yán)格考核,與年終評模評先掛鉤,并公開考核的結(jié)果,讓大家一起來監(jiān)督。

安全管理制度6

  一、安全生產(chǎn)責(zé)任制

  第一章編制總則

  第一條為認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)要求,加強集團安全生產(chǎn)管理,明確集團各部門、各子公司和各級各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團各部門、各子公司。集團各部門、各子公司應(yīng)認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,遵循“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管技術(shù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”(下稱“四個必須”)、“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)、盡職免責(zé)、齊抓共管”、“屬地分級管理”和“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的原則,做好本單位、本部門和本崗位的安全生產(chǎn)工作。

  第二章工作責(zé)任

  第三條主要負(fù)責(zé)人

  集團及各子公司主要負(fù)責(zé)人(法人或?qū)嶋H控制人)為本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本單位安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),主要負(fù)有以下責(zé)任:

 。ㄒ唬┙M織建立、健全并落實本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制;

 。ǘ┙∪締挝话踩a(chǎn)管理機構(gòu),足額配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員;

 。ㄈ┙M織制定并落實本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

  (四)組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃;

 。ㄎ澹┍WC本單位安全生產(chǎn)的資金投入,保證本單位新建、改建、擴建工程項目依法實行安全設(shè)施“三同時”,對承包、承租單位施行統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理,不斷改善安全生產(chǎn)條件;

 。┒酱、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患;

  (七)組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

  (八)按有關(guān)規(guī)定及時、如實報告生產(chǎn)安全事故,組織做好事故搶險救援,妥善處理事故善后工作;

 。ň牛┙M織開展本單位安全生產(chǎn)考核工作,并對考核結(jié)果進(jìn)行審定,落實相應(yīng)獎懲措施;

 。ㄊ┒ㄆ诮M織召開本單位安全生產(chǎn)會議,聽取本單位和相關(guān)方(包括施工單位、監(jiān)理單位及其他相關(guān)外協(xié)單位)安全生產(chǎn)工作匯報,協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中的重大問題,督促安全生產(chǎn)措施落實到位,確保安全設(shè)施、安全管理、人員素質(zhì)及工藝技術(shù)持續(xù)適應(yīng)和符合安全生產(chǎn)要求;

 。ㄊ唬┲С直締挝话踩a(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員履行安全生產(chǎn)管理責(zé)任,依法依規(guī)保障本單位安全生產(chǎn)管理人員正當(dāng)權(quán)益;

  (十二)國家法律法規(guī)確定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

  第四條安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人

  集團及各子公司分管安全生產(chǎn)工作的副總(或安全總監(jiān))為本單位安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人,對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任,主要有:

 。ㄒ唬﹨f(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人組織推動經(jīng)營管理中的安全工作,負(fù)責(zé)組織制定本單位安全生產(chǎn)管理年度工作計劃;

 。ǘ﹨f(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人組織制定年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)并進(jìn)行考核;

  (三)參與并監(jiān)督安全生產(chǎn)資金投入計劃和安全技術(shù)措施計劃的制定和實施;

 。ㄋ模┙M織或參與制定、修訂本單位安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程,對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

 。ㄎ澹┙M織開展安全生產(chǎn)檢查,協(xié)助解決檢查出的問題,緊急情況下有權(quán)指令停產(chǎn)停業(yè),并立即報告本單位主要負(fù)責(zé)人研究決定處理;

 。┙M織參加審查本單位新建、改建、擴建、大修工程設(shè)計計劃,參加本單位項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作,并負(fù)責(zé)審查承包、承租單位相關(guān)資質(zhì)、證照和資料;

 。ㄆ撸┙M織實施安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗;

 。ò耍┙M織、監(jiān)督、指導(dǎo)有關(guān)部門或單位研究制定并落實職業(yè)健康衛(wèi)生保障措施、按要求發(fā)放勞動防護用品,對從業(yè)人員正確佩帶使用情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查;

  (九)參加本單位傷亡事故的調(diào)查處理,進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告;

  (十)本單位確定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

  第五條領(lǐng)導(dǎo)班子其他負(fù)責(zé)人

  集團及各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員應(yīng)協(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人做好分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,對各自分管領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,主要有:

  (一)堅持“四個必須”和“安全第一”原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全管理制度,定期研究分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,解決分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)重大問題;

 。ǘ┰谘芯俊⒉渴、檢查相關(guān)工作時,對安全生產(chǎn)工作同時研究、同時部署、同時檢查,督促有關(guān)部門或子公司落實各項安全防范措施;

 。ㄈ┐_保分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)責(zé)任落實到人,組織參與分管部門或單位扎實開展安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全風(fēng)險分級管控、隱患排查整改和應(yīng)急預(yù)案演練等工作;

 。ㄋ模┍締挝淮_定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

  第六條安全生產(chǎn)管理部門

  集團及各子公司安全生產(chǎn)管理部門在本單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有全面監(jiān)督管理責(zé)任,主要有:

  (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和方針、政策,協(xié)助各級領(lǐng)導(dǎo)組織和推動安全生產(chǎn)工作;

 。ǘ┙M織并參與制定、修訂本單位安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施,并對執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查;

 。ㄈ┢鸩葜贫ū締挝话踩a(chǎn)工作年度管理目標(biāo)和計劃、方案、規(guī)劃等文件;

 。ㄋ模⿻嘘P(guān)部門組織并參與本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,如實告知從業(yè)人員作業(yè)場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施和事故應(yīng)急措施,教育員工自覺承擔(dān)安全生產(chǎn)義務(wù),對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、三類人員持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并如實記錄;

  (五)組織現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查,協(xié)助解決檢查出的問題,有權(quán)糾正、制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律行為,緊急情況下有權(quán)指令停產(chǎn)停業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究處理;

 。┒ㄆ诮M織召開安全生產(chǎn)工作會議,研究分析本單位安全生產(chǎn)形勢、存在的問題,提出解決建議及改進(jìn)措施,并監(jiān)督檢查落實情況;

 。ㄆ撸┌从嘘P(guān)規(guī)定參加審查新建、改建、擴建、大修工程設(shè)計計劃,參加項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作,并負(fù)責(zé)審查承包、承租單位相關(guān)資質(zhì)、證照和資料;

 。ò耍┙M織制定、編修本單位應(yīng)急救援預(yù)案,并定期開展演練工作;

 。ň牛┙M織研究職業(yè)中毒的預(yù)防工作和職業(yè)病的防治措施,監(jiān)督指導(dǎo)勞動防護用品發(fā)放、正確佩戴和使用工作;

  (十)監(jiān)督本單位重大危險源的檢測、監(jiān)控措施落實情況;

 。ㄊ唬﹨⒓由婕氨締挝坏膫鍪鹿实恼{(diào)查和處理,進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關(guān)部門或單位制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行;

  (十二)組織本單位安全工作的考核和評比,交流、推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗、先進(jìn)技術(shù)和管理方法;

 。ㄊ┍締挝淮_定的其它安全生產(chǎn)責(zé)任。

  第七條安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)人

  集團及各子公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)人在本單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,對本單位安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理,確保本部門安全生產(chǎn)責(zé)任全面有效落實,并對本部門安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

  第八條其他職能部門

  集團及各子公司各部門(包括綜合部門、組織人事部門、財務(wù)部門、工程管理部門、物業(yè)管理部門、生產(chǎn)技術(shù)部門、設(shè)備管理部門等,以本單位實際情況為準(zhǔn))在本單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)落實本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任:

 。ㄒ唬┕餐(zé)任

  1.認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全生產(chǎn)有關(guān)部署要求,建立健全本部門和分管范圍內(nèi)安全防控體系,組織落實本部門安全生產(chǎn)責(zé)任到崗、到人,并對本部門安全防控體系正常有效運行負(fù)責(zé);

  2.組織開展本部門員工的部門級、崗位級安全教育培訓(xùn),并對培訓(xùn)效果負(fù)責(zé);

  3.制定完善本部門轄區(qū)和分管范圍內(nèi)的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,報本單位安全生產(chǎn)管理部門審核,經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后下發(fā)執(zhí)行;

  4.負(fù)責(zé)本部門和分管范圍的生產(chǎn)安全、電力安全、設(shè)備設(shè)施安全、消防安全、交通安全及職業(yè)健康安全等工作,保證安全生產(chǎn)條件符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求;

  5.參加本單位安全生產(chǎn)工作會議,定期研究本部門和分管范圍安全生產(chǎn)工作,開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)隱患排查整治工作,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改;

  6.認(rèn)真履行本單位各類應(yīng)急預(yù)案確定的職責(zé),按照科學(xué)有效銜接的原則,研究制定本部門轄區(qū)和分管范圍內(nèi)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,并開展經(jīng)常性的演練工作,持續(xù)提升本部門員工應(yīng)急能力;

  7.負(fù)責(zé)對本部門和分管范圍內(nèi)發(fā)生的各類安全事故情況的統(tǒng)計、分析和上報,參加事故調(diào)查處理工作;

  8.落實本部門對相關(guān)方(承包、承租、出租、臨時借用等發(fā)生業(yè)務(wù)往來事實的單位)的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理工作,依據(jù)國家法律法規(guī)和本單位要求,及時簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議或勞務(wù)合同,落實安全生產(chǎn)告知事項;

  9.對本部門和分管范圍內(nèi)的重大危險源落實有效的檢測、監(jiān)管措施;

  10.本單位確定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

 。ǘ⿲m椮(zé)任

  1.綜合行政部門

 。1)建立健全并落實本單位公務(wù)用車安全管理辦法,負(fù)責(zé)車輛日常檢修、保養(yǎng)及駕駛員安全教育培訓(xùn)等安全管理工作,確保本單位車輛交通安全;

 。2)負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的辦公樓、員工宿舍、食堂等場所消防安全、用電安全、用氣安全管理工作,定期開展安全生產(chǎn)檢查,及時消除問題隱患;

 。3)為本單位安全生產(chǎn)工作會議、教育培訓(xùn)、宣傳活動及監(jiān)督檢查等工作,提供有關(guān)場地、物資、車輛等保障。

  2.財務(wù)管理部門

 。1)應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定將安全生產(chǎn)費用列入本單位年度財務(wù)預(yù)算;

 。2)參與安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度的制定,并嚴(yán)格落實,保證安全生產(chǎn)費用及時提取和使用,建立健全安全生產(chǎn)費用使用臺賬;

 。3)配合有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)獎懲、安全生產(chǎn)責(zé)任險等相關(guān)工作。

  3.組織人事部門

  (1)及時組織新入職員工(包括實習(xí)、代培人員)安全教育培訓(xùn)(公司級安全教育),經(jīng)考核合格后方可分配到各部門;

 。2)將安全生產(chǎn)工作履職情況納入干部任用、員工晉升和綜合考核測評內(nèi)容;

 。3)在編制人才招聘、培訓(xùn)計劃時,應(yīng)征求安全生產(chǎn)管理部門意見,保證安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員配備適應(yīng)本單位經(jīng)營發(fā)展需要;

 。4)建立健全并嚴(yán)格落實員工工傷保險制度,確保工傷保險足額繳納。

  第九條其他職能部門負(fù)責(zé)人

  其他職能部門負(fù)責(zé)人在本單位主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)工作,對本部門和分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),主要有:

 。ㄒ唬﹫猿帧八膫必須”和“安全第一”原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全管理制度,確保自身具備做好本部門安全生產(chǎn)工作的素質(zhì)和能力;

 。ǘ﹪(yán)格履行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”,參加本單位安全生產(chǎn)有關(guān)會議、活動,定期研究本部門和分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,全面有效落實本部門安全生產(chǎn)責(zé)任;

 。ㄈ┙邮鼙締挝话踩a(chǎn)管理部門監(jiān)督,聽取有關(guān)意見建議,積極改善本部門和分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)條件;

 。ㄋ模┍締挝淮_定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

  第十條專兼職安全生產(chǎn)管理人員

  各級專兼職安全管理人員負(fù)責(zé)對本單位、本部門、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任落實情況進(jìn)行監(jiān)督管理,主要負(fù)有下列責(zé)任:

 。ㄒ唬┱J(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和方針、政策,協(xié)助本單位、本部門領(lǐng)導(dǎo)組織和推動安全生產(chǎn)工作;

 。ǘ﹨⑴c制定、修訂本單位、本部門安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施,并對落實情況開展監(jiān)督檢查;

 。ㄈ┢鸩葜贫ū締挝、本部門安全生產(chǎn)工作年度管理目標(biāo)和計劃、方案、規(guī)劃等文件;

 。ㄋ模﹨⑴c本單位、本部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、三類人員持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并如實記錄;

 。ㄎ澹﹨⑴c本單位、本部門安全生產(chǎn)檢查,有權(quán)糾正、制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律行為,緊急情況下有權(quán)指令停產(chǎn)停業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究處理;

 。┙M織并參加本單位、本部門安全生產(chǎn)工作會議,研究分析本單位、本部門安全生產(chǎn)形勢,分析安全方面存在的問題,提出解決建議及改進(jìn)措施,并監(jiān)督檢查落實情況;

 。ㄆ撸┌从嘘P(guān)規(guī)定參加審查本單位、本部門新建、改建、擴建、大修工程設(shè)計計劃,參加項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作,并負(fù)責(zé)審查相關(guān)方有關(guān)資質(zhì)、證照和資料;

 。ò耍┙M織并參與本單位、本部門應(yīng)急救援預(yù)案的制定、編修和演練工作;

  (九)對本單位、本部門勞動防護用品發(fā)放、使用情況進(jìn)行監(jiān)督;

 。ㄊ﹨⒓颖締挝、本部門傷亡事故的調(diào)查和處理,進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關(guān)部門或單位制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行;

 。ㄊ唬﹨⑴c本單位、本部門安全工作的考核和評比,交流、推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗、先進(jìn)技術(shù)和管理方法;

 。ㄊ┍締挝淮_定的其它安全生產(chǎn)責(zé)任。

  第十一條其他崗位從業(yè)人員

  各崗位從業(yè)人員必須服從本單位、本部門的安全生產(chǎn)管理,對本職崗位安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),主要有:

 。ㄒ唬┓e極參加本單位、本部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位安全生產(chǎn)管理制度,掌握所在崗位所需的安全生產(chǎn)知識技能,不斷強化自身安全生產(chǎn)意識;

  (二)自覺遵守本單位、本部門、本崗位安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不違章作業(yè),并隨時制止他人的違章作業(yè);

 。ㄈ⿶圩o和正確使用本崗位涉及的設(shè)備設(shè)施、車輛、工具及個人防護用品;

 。ㄋ模┴(fù)責(zé)本崗位日常安全生產(chǎn)檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)并報告事故隱患和其他不安全因素,主動提出改進(jìn)意見,確保各類問題隱患及時消除;

  (五)有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè),發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后,撤離作業(yè)現(xiàn)場;

 。┱J(rèn)真了解本崗位和工作場所存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施,積極參加應(yīng)急演練,不斷提升自身應(yīng)急能力;

 。ㄆ撸⿲Ρ締挝、本部門安全工作中存在的問題提出意見建議;

 。ò耍┳杂X接受安全生產(chǎn)監(jiān)督和考核;

 。ň牛┍締挝淮_定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

  第三章領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

  第十二條安全生產(chǎn)委員會

  集團設(shè)立安全生產(chǎn)委員會(全稱:*****集團有限公司安全生產(chǎn)委員會,下稱集團安委會),是集團安全生產(chǎn)管理最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),負(fù)責(zé)研究協(xié)調(diào)解決集團在安全生產(chǎn)方面的重大問題,確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各項管理制度落實到位,有效避免發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

  集團安委會組成:

  主任:董事長(總經(jīng)理或?qū)嶋H控制人)

  常務(wù)副主任:集團安全生產(chǎn)分管副總(或安全總監(jiān))

  副主任:集團領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員

  成員:集團各部門、各子公司主要負(fù)責(zé)人

  各子公司應(yīng)設(shè)立相應(yīng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),并在集團安委會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)工作。

  第十三條安全生產(chǎn)委員會辦公室

  集團安委會下設(shè)辦公室(全稱:****集團有限公司安全生產(chǎn)委員會辦公室,下稱:集團安委辦),辦公室設(shè)在安全管理部,負(fù)責(zé)處理集團安委會日常工作,部門主要負(fù)責(zé)人任集團安委辦主任。

  第四章附則

  第十四條各子公司安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程應(yīng)報集團安全管理部備案。

  第十五條本制度未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范性文件和集團有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十六條本制度由集團安委會組織修訂完善。

  第十七條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第十八條本制度從發(fā)布之日起施行。

  二、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

  第一章編制總則

  第一條為規(guī)范和加強集團安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,不斷提高集團全員安全生產(chǎn)知識技能水平和安全意識,有效防范各類安全事故、預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,結(jié)合集團實際,特制定本制度。

  第二條本制度適用于集團全體員工,包括短期合同工、臨時工、實習(xí)人員等。

  第二章工作責(zé)任

  第三條集團及各子公司主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作全面負(fù)責(zé),主要有:

 。ㄒ唬┙⒔∪⒙鋵嵄締挝话踩a(chǎn)教育培訓(xùn)責(zé)任制;

 。ǘ┙M織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)規(guī)章制度;

  (三)健全本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理機構(gòu)并配備專(兼)職管理人員;

 。ㄋ模┍WC本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)投入的有效實施;

 。ㄎ澹┙M織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃;

 。┒ㄆ诼犎“踩a(chǎn)教育培訓(xùn)工作匯報并協(xié)調(diào)解決相關(guān)重大問題;

 。ㄆ撸┒酱、檢查本單位的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,并及時消除發(fā)現(xiàn)的問題和隱患;

 。ò耍┢渌麘(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)。

  第四條集團及各子公司分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人應(yīng)協(xié)助主要負(fù)責(zé)人落實安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作職責(zé),承擔(dān)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)綜合管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,主要有:

  (一)組織審查本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)規(guī)章制度并督促落實;

 。ǘ┙M織審查本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)經(jīng)費的提取使用計劃并督促落實;

  (三)組織審查本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教材和考試題庫,并組織有關(guān)教材的會審工作;

 。ㄋ模┙M織選拔本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教師并完善師資隊伍;

 。ㄎ澹┙M織審查本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃并督促落實;

  (六)組織實施本單位公司級安全培訓(xùn);

  (七)統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理承包、承租單位安全教育培訓(xùn)工作并定期組織檢查;

 。ò耍┟考径戎辽俳M織一次對本單位及承包、承租單位的安全培訓(xùn)監(jiān)督檢查,并對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改;

 。ň牛┢渌麘(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)。

  第五條集團及各子公司安全管理部門負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作實施綜合監(jiān)督管理,主要負(fù)有以下責(zé)任:

 。ㄒ唬┙M織起草并督促落實本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)規(guī)章制度;

 。ǘ﹨⑴c制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)經(jīng)費的提取和使用計劃;

  (三)組織起草或推選本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教材,并參與教材的審查和組織有關(guān)教材的會審工作;

 。ㄋ模┙M織建立本單位從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考試題庫并督促使用;

  (五)統(tǒng)籌管理本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)教師,聯(lián)系協(xié)調(diào)具有相關(guān)資質(zhì)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)機構(gòu);

  (六)組織起草本單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃并參與審查;

 。ㄆ撸┙M織實施本單位車間(工段、區(qū)、隊或部門)和班組級(崗位)安全培訓(xùn)、師傅帶徒弟實習(xí)教育、安全再培訓(xùn)以及停產(chǎn)檢修、復(fù)產(chǎn)復(fù)工等專項培訓(xùn);

 。ò耍┙⒔∪締挝粡臉I(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案,詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況;

  (九)組織核實并處理本單位及承包、承租單位進(jìn)場的特種作業(yè)人員的特種作業(yè)操作證的真?zhèn)危?/p>

 。ㄊ┙M織實施對本單位及承包、承租單位安全培訓(xùn)工作的監(jiān)督檢查,并對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改;

 。ㄊ唬┢渌麘(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)。

  第六條其他部門負(fù)責(zé)人應(yīng)按照“四個必須”和“一崗雙責(zé)”等有關(guān)要求,對其分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  第七條集團全體員工應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),保證自身具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,了解事故應(yīng)急處理措施,知悉安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。

  未經(jīng)安全培訓(xùn)合格的人員,不得上崗作業(yè)。

  第三章培訓(xùn)內(nèi)容

  第八條集團及各子公司主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬﹪野踩a(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

  (二)安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識;

 。ㄈ┌踩a(chǎn)風(fēng)險管控與隱患治理的有關(guān)規(guī)定及主要措施;

 。ㄋ模┲卮笪kU源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理、救援組織及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定;

 。ㄎ澹┞殬I(yè)危害及其預(yù)防措施;

 。﹪鴥(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

 。ㄆ撸┑湫褪鹿屎蛻(yīng)急救援案例分析;

  (八)其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

  第九條集團各級安全生產(chǎn)管理人員的教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬﹪野踩a(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

 。ǘ┌踩a(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識;

 。ㄈ┌踩a(chǎn)風(fēng)險管控與隱患治理的有關(guān)規(guī)定及主要措施;

 。ㄋ模﹤鍪鹿式y(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

 。ㄎ澹⿷(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

 。﹪鴥(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

 。ㄆ撸┑湫褪鹿屎蛻(yīng)急救援案例分析;

 。ò耍┢渌枰嘤(xùn)的內(nèi)容。

  第十條集團及各子公司新入職員工在上崗前應(yīng)進(jìn)行三級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,方可上崗作業(yè)。

  公司級崗前安全教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:

  (一)本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識;

 。ǘ┍締挝话踩a(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律;

  (三)從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù);

 。ㄋ模┯嘘P(guān)事故案例等。

  部門(車間或工段)級崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:

 。ㄒ唬┕ぷ鳝h(huán)境及危險因素;

  (二)安全生產(chǎn)風(fēng)險辨識方法和風(fēng)險管控措施;

 。ㄈ┧鶑氖鹿しN可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;

 。ㄋ模┧鶑氖鹿しN的安全職責(zé)、操作技能及強制性標(biāo)準(zhǔn);

  (五)自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理;

 。┌踩O(shè)備設(shè)施、個人防護用品的使用和維護;

 。ㄆ撸┍静块T(車間或工段)安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度;

 。ò耍╊A(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項;

 。ň牛┯嘘P(guān)事故案例;

 。ㄊ┢渌枰嘤(xùn)的內(nèi)容。

  班組(崗位)級崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:

 。ㄒ唬⿳徫话踩僮饕(guī)程;

 。ǘ⿳徫恢g工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項;

 。ㄈ┯嘘P(guān)事故案例;

 。ㄋ模┢渌枰嘤(xùn)的內(nèi)容。

  第十一條集團及各子公司每年應(yīng)當(dāng)按規(guī)定對全體員工進(jìn)行安全生產(chǎn)再培訓(xùn),內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬┯嘘P(guān)本行業(yè)安全生產(chǎn)新的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和規(guī)范;

 。ǘ┯嘘P(guān)本單位安全生產(chǎn)新的制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程等;

 。ㄈ┎捎玫男鹿に嚒⑿录夹g(shù)、新材料和使用的新設(shè)備及其安全技術(shù)要求;

 。ㄋ模┍緧徫凰璧陌踩a(chǎn)知識、操作技能及事故預(yù)防和風(fēng)險管控措施;

 。ㄎ澹┑湫褪鹿拾咐治雠c討論;

 。┢渌麘(yīng)當(dāng)培訓(xùn)的內(nèi)容。

  第十二條員工在本單位內(nèi)調(diào)整工作崗位或者離崗6個月以上重新上崗時,應(yīng)當(dāng)重新接受部門(車間或工段)和班組(崗位)級的安全培訓(xùn)。

  本單位采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時,應(yīng)當(dāng)對有關(guān)的從業(yè)人員重新進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

  本單位在停產(chǎn)檢修、設(shè)備設(shè)施大中修前以及結(jié)束停產(chǎn)、停業(yè)、停工、停止建設(shè)恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營前,應(yīng)當(dāng)對有關(guān)的從業(yè)人員進(jìn)行專項安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

  本單位員工對造成人員死亡的生產(chǎn)安全事故負(fù)有直接責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)重新參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

  第十三條凡涉及高危行業(yè)、特種作業(yè)的崗位員工,安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容須嚴(yán)格按照法規(guī)要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第四章培訓(xùn)課時

  第十四條單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時。每年再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。新入職員工崗前安全培訓(xùn)時間不得少于24學(xué)時,每年再培訓(xùn)的時間不得少于8學(xué)時。再培訓(xùn)與上一年度培訓(xùn)的時間間隔不得超過12個月。

  第十五條對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)時,每日培訓(xùn)一般不低于4學(xué)時,特殊情況可適當(dāng)調(diào)整培訓(xùn)日程和單日學(xué)時,但不得縮減安全教育培訓(xùn)總學(xué)時,并在30日內(nèi)完成相應(yīng)的安全培訓(xùn)。

  單位組織的師傅帶徒弟實習(xí)教育,應(yīng)當(dāng)連續(xù)組織實施。實習(xí)教育累計中斷6個月以上的,應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行師傅帶徒弟實習(xí)教育。

  第十六條凡涉及高危行業(yè)、特種作業(yè)的崗位員工,安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)課時,嚴(yán)格按照法規(guī)要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保培訓(xùn)效果,必須做到持證上崗。

  第五章成績管理

  第十七條在安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)結(jié)束后10日內(nèi),按照有關(guān)考核標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定組織實施考試?荚嚥捎糜嬎銠C或者紙質(zhì)試卷方式,考試滿分為100分,80分及以上者為合格?荚嚥缓细竦脑试S補考1次,經(jīng)補考仍不合格的,應(yīng)當(dāng)對其重新進(jìn)行培訓(xùn)及考核。

  第六章檔案管理

  第十八條集團及各子公司應(yīng)建立從業(yè)人員安全培訓(xùn)檔案,如實記錄安全培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況,檔案材料應(yīng)當(dāng)齊全、完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。

  由本單位自主培訓(xùn)的,安全培訓(xùn)考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)由負(fù)責(zé)考核的人員和從業(yè)人員本人簽名。

  建立從業(yè)人員安全培訓(xùn)紙質(zhì)檔案,實行一人一檔,應(yīng)包括以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬⿲W(xué)員登記表或生產(chǎn)經(jīng)營單位新入職從業(yè)人員登記表;

  (二)身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件;

 。ㄈv次接受安全培訓(xùn)的培訓(xùn)考核記錄;

  (四)歷次接受安全生產(chǎn)獎懲記錄;

 。ㄎ澹┢渌嘘P(guān)情況。

  第十九條在安全培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi),應(yīng)建立本單位安全培訓(xùn)紙質(zhì)檔案,實行一期一檔,應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

  (一)培訓(xùn)計劃,包括培訓(xùn)人員類型、崗位(工種)名稱以及培訓(xùn)人數(shù)、時間、地點、教學(xué)內(nèi)容、課時、授課教師等內(nèi)容;

  (二)安全培訓(xùn)教材會審表;

 。ㄈ┌踩嘤(xùn)教材或課程講義;

 。ㄋ模⿲W(xué)員名冊及考勤表;

 。ㄎ澹⿲W(xué)員考核成績統(tǒng)計表;

 。┚C合考評報告;

 。ㄆ撸┢渌嘘P(guān)情況。

  委托培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)的,一期一檔還應(yīng)當(dāng)包括與培訓(xùn)機構(gòu)簽訂的服務(wù)合同或者協(xié)議復(fù)印件。

  第二十條應(yīng)建立本單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)、復(fù)審紙質(zhì)檔案,實行一人一檔,主要包括以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬┍締挝换蛏霞壷鞴懿块T任職或者定崗的文件;

 。ǘ┥矸葑C復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件;

 。ㄈ┞殬I(yè)資格或技術(shù)職稱的證書復(fù)印件;

 。ㄋ模v次取得的安全培訓(xùn)考核合格證書的復(fù)印件;

 。ㄎ澹v次復(fù)審或延期復(fù)審考核合格的證明材料或培訓(xùn)信息登記表;

 。┍締挝唤M織實施的有關(guān)安全培訓(xùn)及考核材料;

 。ㄆ撸v次接受安全生產(chǎn)獎懲記錄;

 。ò耍┢渌嘘P(guān)情況。

  特種作業(yè)人員培訓(xùn)、復(fù)審紙質(zhì)檔案除符合本款規(guī)定外,還應(yīng)當(dāng)包括特種作業(yè)人員身體健康體檢證明及其證件真?zhèn)魏瞬楸怼?/p>

  第二十一條可根據(jù)《電子文件歸檔與管理規(guī)范》(GB/T18894-20xx)等有關(guān)要求,建立相應(yīng)的安全培訓(xùn)電子檔案,并將安全培訓(xùn)電子檔案存儲到符合保管要求的脫機載體上,與紙質(zhì)檔案一同歸檔保管。

  第二十二條安全培訓(xùn)檔案應(yīng)當(dāng)按照國家及本單位相關(guān)規(guī)定妥善保存。

  第七章附則

  第二十三條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第二十四條本制度自發(fā)布之日起施行。

  三、勞動防護用品管理制度

  第一章編制總則

  第一條為做好集團勞動防護用品管理工作,保障各類從業(yè)人員的生命安全和身體健康,依據(jù)《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》等法規(guī)要求,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團及各子公司勞動防護用品的管理。

  第三條本制度中勞動防護用品是指用人單位為從業(yè)人員配備的,使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個人防護裝備。

  勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。特種勞動防護用品是指列入特種勞動防護用品目錄的防護用品,未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。

  第二章工作職責(zé)

  第四條集團及各子公司主要負(fù)責(zé)人為本單位勞動防護用品管理工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決勞動防護用品管理工作中的重大事項,保障本單位勞動防護用品依法依規(guī)發(fā)放、使用。

  集團及各子公司安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人和其他分管領(lǐng)導(dǎo),在各自職責(zé)范圍內(nèi)協(xié)助主要負(fù)責(zé)人做好分管領(lǐng)域的勞動防護用品的發(fā)放、使用和監(jiān)督等工作。

  第五條各級財務(wù)管理部門應(yīng)按要求提取安全費用,保障本單位采購勞動防護用品所需資金。

  第六條各級勞動防護用品管理部門負(fù)責(zé)勞動防護用品的采購、驗收、保管、發(fā)放和報廢。

  采購人員必須到有資質(zhì)的勞動防護用品生產(chǎn)經(jīng)營單位購買勞動防護用品。采購的勞動防護用品必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),證件齊全。

  勞動防護用品驗收人員應(yīng)根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗收,倉庫管理人員接到勞動防護用品驗收合格單據(jù)后,方可辦理入庫手續(xù),并按相關(guān)說明要求實行專門儲存、專門保管、定期檢查、建立臺賬,防止發(fā)生過期或變質(zhì)問題。

  第七條各級勞動防護用品管理部門應(yīng)根據(jù)《勞動防護用品選用規(guī)則》(GB1651)和國家頒發(fā)的勞動防護用品配備標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)規(guī)定,制定本單位勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。發(fā)放工作應(yīng)由專人負(fù)責(zé),并建立勞動防護用品發(fā)放臺賬。

  第八條集團及各子公司依據(jù)自身經(jīng)營管理實際,確定勞動防護用品發(fā)放審批流程和發(fā)放日期。

  第九條各級安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)做好本單位勞動防護用品發(fā)放和使用的監(jiān)督工作,定期檢查勞動防護用品發(fā)放情況,檢查本單位員工正確佩戴和使用勞動防護用品情況。

  第十條集團及各子公司應(yīng)加強對員工正確配戴、使用勞動防護用品的教育培訓(xùn),把勞動防護用品的性能、用途、正確配戴和使用等做為對新員工及每年全員培訓(xùn)的重要內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和考核。

  第十一條各崗位員工在生產(chǎn)過程中必須按要求正確配戴、使用勞動防護用品,并做好勞動防護用品的維護和保養(yǎng)工作。

  第十二條勞動防護用品由于正常使用造成的損壞,由所在部門出具證明,到勞動防護用品管理部門辦理更換手續(xù)。

  對于特種勞動防護用品的更換或領(lǐng)取,必須以舊換新,對于過期、損壞等報廢的特種勞動防護用品必須集中存放,定期消毀,嚴(yán)防流失。

  第三章償罰事宜

  第十三條凡屬個人保管不當(dāng),丟失和損壞勞動防護用品者,一律折價賠償。

  第十四條在檢查過程中,發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定配戴勞動防護用品的員工,除進(jìn)行教育外,按"三違"論處,依據(jù)集團有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

  第四章附則

  第十五條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。

  四、安全生產(chǎn)風(fēng)險分級管控制度

  第一章編制總則

  第一條為認(rèn)真落實集團安全生產(chǎn)主體責(zé)任,健全安全生產(chǎn)管理體系,強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防范各類安全生產(chǎn)事故,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》、《河北省安全生產(chǎn)風(fēng)險管控與隱患治理規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團及各部門、各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

  第三條本制度所指的安全生產(chǎn)風(fēng)險分級管控(下稱風(fēng)險管控),是指集團內(nèi)部為保障安全生產(chǎn)而自主組織開展的,對建筑施工、港口裝卸、道路交通、維護檢修和安全管理等各環(huán)節(jié)可能存在或產(chǎn)生的危險、危害因素進(jìn)行超前辨識、分析、分級評估、管控的活動。

  第四條風(fēng)險管控堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“自主排查、科學(xué)評估、分級管控”的原則,實行差異化、動態(tài)化管理。

  第二章組織機構(gòu)

  第五條集團成立風(fēng)險管控領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人任常務(wù)副組長,其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長,各部門、各子公司主要負(fù)責(zé)人為成員。

  集團風(fēng)險管控領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在集團安全管理部。

  第三章工作責(zé)任

  第六條集團風(fēng)險管控領(lǐng)導(dǎo)小組組長是第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)確保集團風(fēng)險管控體系的建立、實施、保持和持續(xù)改進(jìn)所需的資源,確保領(lǐng)導(dǎo)小組成員及全體員工參與風(fēng)險管控體系建設(shè),認(rèn)真履行相應(yīng)職責(zé)。

  常務(wù)副組長是集團風(fēng)險管控的主要責(zé)任人,負(fù)責(zé)集團安全生產(chǎn)風(fēng)險辨識、評價、分級管控和公告警示等工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理。

  其他副組長和各部門、各子公司主要負(fù)責(zé)人是各自分管范圍、部門和單位風(fēng)險管控的主要責(zé)任人,負(fù)責(zé)本領(lǐng)域、本部門、本單位的安全生產(chǎn)風(fēng)險辨識、評價、分級管控和公告警示的協(xié)調(diào)監(jiān)督管理工作。

  各級專兼職安全生產(chǎn)管理人員負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)風(fēng)險管控工作的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。

  班組長負(fù)責(zé)實施本班組重點工序安全生產(chǎn)風(fēng)險因素的辨識和評估管理。

  各崗位人員負(fù)責(zé)實施本崗位安全生產(chǎn)風(fēng)險因素的辨識和評估管理。

  第七條集團安全管理部是集團風(fēng)險管控工作的牽頭部門,協(xié)助集團主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人完成風(fēng)險管控體系建立、實施、保持和持續(xù)改進(jìn),負(fù)責(zé)本制度的組織實施、監(jiān)督檢查和指導(dǎo);負(fù)責(zé)對各級風(fēng)險及管控措施落實情況的匯總、協(xié)調(diào)、監(jiān)督;負(fù)責(zé)將本項工作納入安全生產(chǎn)責(zé)任制考核,確保實現(xiàn)“全崗位、全過程、全方位、全天候”的風(fēng)險管控。

  第四章工作程序

  第八條開展風(fēng)險防控教育培訓(xùn)。

  對集團風(fēng)險管控領(lǐng)導(dǎo)小組開展專項培訓(xùn),重點培訓(xùn)如何指導(dǎo)全體員工對其崗位存在的危險因素進(jìn)行辨識,并對崗位辨識的安全風(fēng)險因素及制定的管控措施進(jìn)行審核。

  對全體員工開展崗位風(fēng)險防控培訓(xùn),使員工熟練掌握風(fēng)險辨識的方法、風(fēng)險分級原則、管控措施制定要求和工作流程要求等內(nèi)容。

  第九條開展風(fēng)險因素辨識。

  風(fēng)險因素辨識分為全面辨識和專項辨識。

  全面辨識:

  (一)生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)技術(shù);

  (二)普通設(shè)備設(shè)施和特種設(shè)備,能源隔離、機械防護等涉及安全生產(chǎn)的設(shè)備設(shè)施及其檢驗檢測情況;

  (三)建筑物、構(gòu)筑物、易燃易爆和有毒有害生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境,以及與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)相鄰的環(huán)境、場所和氣象條件;

  (四)從業(yè)人員的健康狀況、安全防護和安全作業(yè)行為;

  (五)安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程、教育培訓(xùn)、現(xiàn)場作業(yè)、應(yīng)急救援等安全生產(chǎn)管理制度的制定和落實情況;

  (六)其他可能產(chǎn)生風(fēng)險的因素。

  專項辨識:

  在生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)或者生產(chǎn)經(jīng)營要素發(fā)生重大變化,高危作業(yè)實施前,新技術(shù)、新材料試驗或者推廣應(yīng)用前以及發(fā)生生產(chǎn)安全事故后應(yīng)當(dāng)及時開展專項辨識。

  集團及各子公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)本單位實際情況,分層次逐級劃分和確定風(fēng)險因素評估單元,并根據(jù)評估的目標(biāo)、范圍、專業(yè)技術(shù)力量等客觀情況,選擇科學(xué)合理、便于操作的風(fēng)險辨識方法,對生產(chǎn)過程中人、物、環(huán)境、管理四個方面的要素開展辨識,考慮正常、異常和緊急三種狀態(tài)以及過去、現(xiàn)在和將來三種時態(tài),辨識要做到系統(tǒng)、全面、無遺漏。通過辨識確定本單位風(fēng)險點數(shù)量,并逐個確定責(zé)任人。

  第十條開展風(fēng)險評估分級。

  集團及各子公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)技術(shù),綜合考慮職業(yè)病危害風(fēng)險和生產(chǎn)安全事故風(fēng)險,選取適當(dāng)?shù)奈kU評價方法(工作危害分析JHA、安全檢查表分析SCA、風(fēng)險矩陣分析法LS、作業(yè)條件危險性分析法LEC、風(fēng)險程度分析法MES、事件樹分析ETA等),將辨識出的風(fēng)險確定為重大、較大、一般和低四個等級,分別以紅、橙、黃、藍(lán)四種顏色標(biāo)注。

  風(fēng)險等級的確定以該危險因素評價出的最高風(fēng)險級為準(zhǔn),并注明參考標(biāo)準(zhǔn)(國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或集團內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)等)。

  在風(fēng)險辨識、評估分級完成后,應(yīng)根據(jù)辨識評價結(jié)果和生產(chǎn)組織、工藝等行業(yè)特點,逐級編制并發(fā)布風(fēng)險分布圖。

  第十一條制定并公示管控措施。

  集團及各子公司應(yīng)依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),從工程技術(shù)、安全管理、個體防護等方面,遵循消除、替代、工程控制、管理控制、個體防護的優(yōu)先層級順序和統(tǒng)籌使用原則,對辨識出的風(fēng)險因素,按照風(fēng)險等級,逐一制定風(fēng)險管控措施,明確管控重點、管控部門和管控人員。其中,對較大及以上等級的風(fēng)險,還應(yīng)當(dāng)制定專門管控方案。

  管控措施制定完成后,應(yīng)在醒目位置、重點區(qū)域設(shè)置安全風(fēng)險公告欄,制作崗位安全風(fēng)險告知卡,標(biāo)明主要安全風(fēng)險及管控措施、應(yīng)急措施、責(zé)任人及報告方式等內(nèi)容。

  在有較大及以上等級風(fēng)險的生產(chǎn)經(jīng)營場所顯著位置、關(guān)鍵部位和有關(guān)設(shè)施設(shè)備上應(yīng)當(dāng)設(shè)置明顯警示標(biāo)志、標(biāo)識,設(shè)立包括疏散路線、危險介質(zhì)、危害表現(xiàn)和應(yīng)急措施等內(nèi)容的公示牌(板)。

  在人員密集的公共場所及玻璃棧橋、懸空橋梁、人行隧(廊)道等設(shè)施,還應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的距離、密度、內(nèi)容設(shè)置安全風(fēng)險警示牌(板),避免造成意外傷害。

  第十二條建立健全風(fēng)險管控信息臺賬(清單)。

 。ㄒ唬┟鞔_臺賬(清單)內(nèi)容。風(fēng)險管控信息臺賬(清單)應(yīng)包括辨識部位、存在風(fēng)險、風(fēng)險分級、事故類型、主要管控措施、責(zé)任部門和責(zé)任人等內(nèi)容。

 。ǘ⿲崟r動態(tài)管理。高度關(guān)注生產(chǎn)運營狀況變化后的風(fēng)險狀況,動態(tài)評估風(fēng)險等級,及時調(diào)整管控措施和風(fēng)險管控信息臺賬(清單),確保各類安全生產(chǎn)風(fēng)險始終處于可控狀態(tài)。

  第五章工作要求

  第十三條在改建擴建工程項目、使用新設(shè)備、變更工藝技術(shù)過程中,以及發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)當(dāng)對相應(yīng)的風(fēng)險重新進(jìn)行辨識、制定管控措施或者管控方案。

  集團及各子公司主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)每季度至少組織檢查一次風(fēng)險管控措施和管控方案的落實情況。

  第十四條生產(chǎn)班組在開展生產(chǎn)經(jīng)營活動前或者交接班時,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行風(fēng)險確認(rèn)和風(fēng)險管控措施預(yù)知、設(shè)備設(shè)施檢查等安全確認(rèn),并及時排除新產(chǎn)生的風(fēng)險;生產(chǎn)經(jīng)營活動結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)對作業(yè)場所、設(shè)備設(shè)施、物品存放等涉及安全的事項進(jìn)行檢查。

  第十五條發(fā)包或者出租生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備時,應(yīng)當(dāng)在專門安全生產(chǎn)管理協(xié)議或者承包、租賃合同中,約定涉及風(fēng)險管控的相關(guān)責(zé)任。

  第十六條自本制度施行之日起,集團及各子公司應(yīng)每年組織開展一次全面辨識,每年至少開展一次風(fēng)險管控動態(tài)評估,發(fā)生生產(chǎn)安全事故后應(yīng)當(dāng)立即開展評估。評估結(jié)果用于指導(dǎo)生產(chǎn)計劃、應(yīng)急預(yù)案、安全技術(shù)措施的制定,以及安全生產(chǎn)管理、風(fēng)險管控、隱患治理等項工作。

  第十七條本單位專業(yè)技術(shù)力量不足的,可聘請專家或技術(shù)服務(wù)機構(gòu),指導(dǎo)風(fēng)險因素辨識管控工作,但不得包辦或代替。

  第六章附則

  第十八條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。

  五、安全事故隱患排查治理制度

  第一章編制總則

  第一條為及時發(fā)現(xiàn)并消除集團運營管理過程中存在的事故隱患,有效防范各類安全事故發(fā)生,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》、《河北省安全生產(chǎn)風(fēng)險管控與隱患治理規(guī)定》等有關(guān)法律規(guī)章,結(jié)合集團運營實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團及各部門、各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

  第三條隱患排查治理工作遵循“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“全崗位、全過程、全方位、全天候”的原則,建立并落實以風(fēng)險為核心的從集團公司主要負(fù)責(zé)人到崗位員工的事故隱患排查治理責(zé)任體系,實現(xiàn)隱患自查自改自報常態(tài)化,及時消除各類安全生產(chǎn)隱患,確保集團生產(chǎn)安全。

  第二章術(shù)語定義

  第四條事故隱患是指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生或?qū)е率鹿屎蠊麛U大的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

  第五條隱患排查是指組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員、崗位員工以及其他相關(guān)人員依據(jù)國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和安全管理制度,采取一定的方式和方法,對照風(fēng)險分級管控措施的有效落實情況,對本單位的事故隱患進(jìn)行排查的工作過程。

  第六條隱患的分級是以隱患的整改、治理和排除的難度及其影響范圍為標(biāo)準(zhǔn)的,可以分為一般事故隱患和重大事故隱患。

  一般事故隱患:危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。

  重大事故隱患:危害和整改難度較大,無法立即整改排除,需要全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

  第七條事故隱患分為基礎(chǔ)管理類隱患和生產(chǎn)現(xiàn)場類隱患。

  生產(chǎn)現(xiàn)場類隱患主要包括:設(shè)備設(shè)施、場所環(huán)境、從業(yè)人員操作行為、消防及應(yīng)急設(shè)施、供配電設(shè)施、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施、輔助動力系統(tǒng)及現(xiàn)場其他方面。

  基礎(chǔ)管理類隱患主要包括:生產(chǎn)經(jīng)營單位資質(zhì)證照、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)及人員、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)管理檔案、安全生產(chǎn)投入、應(yīng)急管理、職業(yè)健康衛(wèi)生管理、相關(guān)方單位安全管理及基礎(chǔ)管理其他方面。

  安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不到位應(yīng)視為重大事故隱患。

  第三章組織機構(gòu)

  第八條集團成立事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人任常務(wù)副組長,其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長,各部門、各子公司主要負(fù)責(zé)人為成員。

  集團事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在集團安全管理部。

  第四章工作責(zé)任

  第九條集團事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組組長是第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)確保集團事故隱患排查治理體系的建立、實施、保持和持續(xù)改進(jìn)所需的資源,確保領(lǐng)導(dǎo)小組成員及全體員工參與事故隱患排查治理系建設(shè),認(rèn)真履行相應(yīng)職責(zé)。

  常務(wù)副組長是集團事故隱患排查治理的主要責(zé)任人,協(xié)助組長做好組織、檢查、指導(dǎo)、考核及體系建設(shè)等工作,定期召開會議分析、研究、解決隱患排查治理過程中出現(xiàn)的問題,并及時向主要負(fù)責(zé)人匯報。

  其他副組長和各部門、各子公司主要負(fù)責(zé)人是各自分管范圍、部門和單位事故隱患排查治理的主要責(zé)任人,負(fù)責(zé)本領(lǐng)域、本部門、本單位事故隱患排查治理的全面工作,確保分管范圍內(nèi)事故隱患排查治理工作的有效開展。

  班組長負(fù)責(zé)本班組的事故隱患排查治理全面工作。

  各級專兼職安全生產(chǎn)管理人員負(fù)責(zé)對事故隱患排查治理工作的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。

  第十條各崗位員工負(fù)責(zé)本崗位事故隱患排查治理工作,應(yīng)掌握本崗位涉及的風(fēng)險分布情況、風(fēng)險后果、可能存在的隱患及風(fēng)險控制措施等相關(guān)知識;熟悉本崗位作業(yè)有關(guān)危險因素的檢查控制內(nèi)容和當(dāng)班檢查控制情況,杜絕弄虛作假現(xiàn)象;發(fā)現(xiàn)隱患應(yīng)立即上報,并協(xié)助整改,若不能及時整改,需采取臨時措施避免事故發(fā)生。

  第十一條集團安全管理部是集團事故隱患排查治理工作的牽頭部門,協(xié)助集團主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人完成事故隱患排查治理體系建立、實施、保持和持續(xù)改進(jìn),負(fù)責(zé)本制度的組織實施、監(jiān)督檢查和指導(dǎo);負(fù)責(zé)對各級事故隱患排查治理情況等匯總、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理;負(fù)責(zé)將本項工作納入安全生產(chǎn)責(zé)任制考核,確保實現(xiàn)“全崗位、全過程、全方位、全天候”的風(fēng)險管控。

  第五章工作要求

  第十二條各責(zé)任單位開展事故隱患排查治理,應(yīng)當(dāng)對照風(fēng)險管控信息臺賬(清單),檢查風(fēng)險部位、風(fēng)險管控措施或者管控方案的落實情況,重點排查:

  (一)從業(yè)人員是否存在違反安全操作規(guī)程和相關(guān)安全管理規(guī)定的行為;

  (二)生產(chǎn)經(jīng)營場所和設(shè)施設(shè)備是否符合安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)要求;

  (三)是否按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和強制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定建立實施安全生產(chǎn)管理制度;

  (四)其他可能造成生產(chǎn)安全事故的因素。

  第十三條各責(zé)任單位應(yīng)建立事故隱患排查清單,并編制隱患治理信息臺賬。事故隱患排查清單應(yīng)當(dāng)包括排查的風(fēng)險部位、風(fēng)險管控措施、風(fēng)險失控表現(xiàn)、失職部門和員工、排查責(zé)任部門和責(zé)任人、排查時間等內(nèi)容;隱患治理信息臺賬應(yīng)當(dāng)包括隱患名稱、隱患等級、治理措施、完成時限、復(fù)查結(jié)果、責(zé)任部門和責(zé)任人等內(nèi)容。

  第十四條事故隱患排查包括定期排查和專項排查。

  定期排查要求主要負(fù)責(zé)人每季度至少組織并參加一次,安全管理部門每旬至少組織一次,部門(車間)每周至少組織一次,班組每天組織一次。

  有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)開展專項排查:

  (一)與本單位安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)程制定、修改或者廢止的;

  (二)設(shè)備設(shè)施、工藝、技術(shù)、生產(chǎn)經(jīng)營條件、周邊環(huán)境發(fā)生重大變化的;

  (三)停工停產(chǎn)后需要復(fù)工復(fù)產(chǎn)的;

  (四)發(fā)生生產(chǎn)安全事故或者險情的;

  (五)上級安全生產(chǎn)管理部門組織開展安全生產(chǎn)專項整治活動的;

  (六)氣候條件發(fā)生重大變化或者預(yù)報可能發(fā)生重大自然災(zāi)害,對安全生產(chǎn)構(gòu)成威脅的。

  第十五條各責(zé)任單位對發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應(yīng)當(dāng)制定隱患整改方案并組織實施,消除隱患。整改方案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

  (一)治理的隱患清單;

  (二)治理的標(biāo)準(zhǔn)要求;

  (三)治理的方法和措施;

  (四)經(jīng)費和物資的落實;

  (五)負(fù)責(zé)治理的機構(gòu)、人員和工時安排;

  (六)治理的時限要求;

  (七)安全措施和應(yīng)急預(yù)案;

  (八)復(fù)查工作要求和安排;

  (九)其他需要明確的事項。

  重大隱患整改方案實施前應(yīng)當(dāng)由本單位主要負(fù)責(zé)人組織相關(guān)負(fù)責(zé)人、管理人員、技術(shù)人員和具體負(fù)責(zé)整改人員進(jìn)行論證,必要時可以聘請專家參加。

  第十六條各級安全生產(chǎn)管理人員在進(jìn)行事故隱患排查治理監(jiān)督檢查時,應(yīng)當(dāng)對照風(fēng)險管控信息臺賬(清單)與隱患治理信息臺賬,重點檢查風(fēng)險的辨識、分級和管控以及隱患的排查、分級和治理等內(nèi)容。

  在檢查中發(fā)現(xiàn)事故隱患,有權(quán)責(zé)令被檢查單位立即進(jìn)行整改、消除隱患;對發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)作出停產(chǎn)停業(yè)、停止施工、停止使用相關(guān)設(shè)施或者設(shè)備的決定,及時向集團安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人和主要負(fù)責(zé)人報告。

  第六章附則

  第十七條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。

  六、安全生產(chǎn)費用管理制度

  第一章編制總則

  第一條為建立集團安全生產(chǎn)投入長效機制,規(guī)范集團安全生產(chǎn)費用的提取和使用,保證安全生產(chǎn)費用的有效投入,確保集團生產(chǎn)經(jīng)營活動正常有序開展,有力保障集團廣大員工生命財產(chǎn)安全和身體健康,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》、《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》等法律法規(guī)要求,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條安全生產(chǎn)費用是指企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)在成本中列支,用于完善和改進(jìn)安全生產(chǎn)條件的資金,應(yīng)按照“專項列支、確保需要、?顚S、規(guī)范管理”的'原則進(jìn)行財務(wù)管理,并納入企業(yè)年度預(yù)算。

  第三條安全生產(chǎn)費用應(yīng)在當(dāng)年度經(jīng)費預(yù)算中,列入重點編制項目,不得少于國家規(guī)定的比例。

  第四條本制度適用于集團及各子公司(下稱單位)安全生產(chǎn)費用的提取和使用管理。

  第二章管理職責(zé)

  第五條單位安全生產(chǎn)委員會全面領(lǐng)導(dǎo)本單位安全生產(chǎn)費用的提取和使用工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)費用管理中的重大問題。安全生產(chǎn)委員會主任是第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)審批安全生產(chǎn)費用提取和使用計劃、經(jīng)費使用報告等重要文件。

  第六條單位安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)監(jiān)督安全生產(chǎn)投入的落實情況,負(fù)責(zé)審核、匯總并編制本單位安全生產(chǎn)費用提取計劃、經(jīng)費提取和使用報告,負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)費用臺賬,如實記錄安全生產(chǎn)費用的使用情況。

  第七條單位財務(wù)部負(fù)責(zé)對本單位安全生產(chǎn)費用進(jìn)行統(tǒng)一管理,參與審核安全生產(chǎn)費用提取和使用計劃,根據(jù)計劃做好資金提取和使用的落實工作,做到專款專用,確保安全投入及時、足額、有效。

  第八條單位其他職能部門負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)費用的使用計劃的編制、經(jīng)費的申請和使用。

  第三章費用提取

  第九條單位應(yīng)依據(jù)自身行業(yè)類別和運營實際,嚴(yán)格按照國家規(guī)定要求提取安全生產(chǎn)費用,單獨設(shè)立“安全生產(chǎn)專項資金”科目。

  第四章使用范圍

  第十條安全生產(chǎn)費用主要用于本單位安全技改項目、職業(yè)衛(wèi)生改善項目、安全教育宣傳、科研方面等。具體包括(但不限于):

 。ㄒ唬┩晟、改造和維護安全防護設(shè)備、設(shè)施支出;

 。ǘ┡鋫浔匾膽(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出;

  (三)安全生產(chǎn)檢查與評價支出;

 。ㄋ模┲卮笪kU源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出;

  (五)安全技能培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出;

 。┌踩O(shè)施、特種設(shè)備的檢測、校驗;

  (七)安全生產(chǎn)獎勵費用;

 。ò耍┢渌c安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。

  第五章使用程序

  第十一條安全生產(chǎn)專項資金的使用,原則上應(yīng)嚴(yán)格按照“各部門(班組)申請-安全生產(chǎn)管理部門和單位分管負(fù)責(zé)人審核-財務(wù)部門和分管負(fù)責(zé)人審核-單位主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)-財務(wù)部門落實”的程序?qū)嵤?/p>

  如申請的安全生產(chǎn)專項資金不足,應(yīng)按上述程序及時追加申請金額,以滿足安全生產(chǎn)工作需要;如申請的專項資金有盈余,應(yīng)上繳單位財務(wù),仍列入安全生產(chǎn)費用。

  第六章監(jiān)督管理

  第十二條單位審計部門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)專項資金使用的監(jiān)督管理。一般每季度進(jìn)行一次監(jiān)督檢查,檢查內(nèi)容主要有:

 。ㄒ唬z查安全費用使用的臺賬、報表等;

  (二)實物與賬冊是否相符;

 。ㄈ﹫箐N手續(xù)是否齊全,報銷憑證是否有效;

  (四)財務(wù)部設(shè)置科目與列入科目、記帳是否符合要求;

  (五)其他需要檢查的內(nèi)容。

  如檢查中發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)如實記錄,按有關(guān)制度提出整改要求和處理意見,責(zé)令有關(guān)責(zé)任人限期整改,并將有關(guān)情況向本單位主要負(fù)責(zé)人報告。

  第七章附則

  第十三條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第十四條本制度自發(fā)布之日起施行。

  七、安全生產(chǎn)會議管理制度

  第一章編制總則

  第一條為提高集團安全生產(chǎn)管理水平和工作效率,加強和規(guī)范安全生產(chǎn)管理工作,及時了解和掌握集團各時期、各單位的安全生產(chǎn)情況,協(xié)調(diào)和解決經(jīng)營管理過程中存在的有關(guān)問題,有力推動安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團及各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

  第二章安全生產(chǎn)委員會會議

  第三條安全生產(chǎn)委員會會議一般每一個季度召開一次,由安全生產(chǎn)委員會辦公室負(fù)責(zé)召集,單位主要負(fù)責(zé)人或分管負(fù)責(zé)人主持,委員會全體成員參加,可根據(jù)實際需要調(diào)整參會人員范圍。

  第四條會議主要任務(wù)是研究議定如何貫徹執(zhí)行黨和國家、省、市、區(qū)的安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)要求,全面掌握當(dāng)季度安全生產(chǎn)工作形勢,研究解決本單位在安全生產(chǎn)方面存在重大問題。審定制度、計劃、獎懲等有關(guān)重大事宜。

  第三章安全生產(chǎn)工作會議

  第五條安全生產(chǎn)工作會議一般每月召開一次,由安全生產(chǎn)管理部門召集,單位分管負(fù)責(zé)人主持。參加會議的人員一般有:各級安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)負(fù)責(zé)人、技術(shù)人員和各車間(部門)主管生產(chǎn)的人員等,可根據(jù)實際需要調(diào)整參會人員范圍。

  第六條安全生產(chǎn)工作會議的主要任務(wù)是總結(jié)、部署安全生產(chǎn)工作,傳達(dá)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針政策有關(guān)文件,研究提出本單位的貫徹落實措施;表彰和獎勵安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位和先進(jìn)個人;研究落實有關(guān)問題隱患的解決措施等。

  第四章安全生產(chǎn)工作例會

  第七條安全生產(chǎn)工作例會每旬至少召開一次,由部門(車間)主要負(fù)責(zé)人召集。參加會議的人員一般是全體成員,可根據(jù)實際需要進(jìn)行調(diào)整。

  第八條安全生產(chǎn)工作例會的主要任務(wù)是研究討論本部門(車間)如何貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的決策和部署,全面分析本部門(車間)安全生產(chǎn)工作形勢,研究解決本部門(車間)在落實各項安全管理制度和決策部署中存在的重大問題。

  第五章安全生產(chǎn)班前會

  第八條安全生產(chǎn)班前會一般由班組長負(fù)責(zé)召開,小組成員參加,可根據(jù)工作實際要求相關(guān)方技術(shù)人員、協(xié)力人員參加。在每天作業(yè)前15分鐘開始,時間一般5-10分鐘。

  第九條安全生產(chǎn)班前會主要任務(wù)是傳達(dá)上級有關(guān)會議和文件精神;布置、檢查、交流、總結(jié)本班次的安全生產(chǎn)工作;強調(diào)安全操作規(guī)程、安全規(guī)章制度及接班注意事項等內(nèi)容;分析班組內(nèi)外事故案例;結(jié)合本班組特點開展事故隱患的預(yù)測預(yù)控等。

  第六章工作要求

  第十條召集者在召開會議之前,應(yīng)做好充分的準(zhǔn)備工作,對會議議程、會議材料進(jìn)行把關(guān),提高會議效率,確保會議效果。

  第十一條通知人員參會時,應(yīng)把會議主要內(nèi)容、開始時間、會議時長、會議地點寫明。

  第十二條各類安全生產(chǎn)會議要求參會人員實名簽到,均應(yīng)由專人要做好相應(yīng)的記錄。各級責(zé)任單位要建立安全生產(chǎn)會議臺賬,妥善保管。

  重要會議會后要及時下發(fā)會議紀(jì)要。會議紀(jì)要應(yīng)包括日期、參加人員、召集單位、主持人、會議主要內(nèi)容、處理結(jié)果、決議執(zhí)行等內(nèi)容。

  第十三條各有關(guān)單位和人員應(yīng)牢固樹立“安全第一”的理念,嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律,未經(jīng)召集人同意,不得遲到、早退或缺席。

  第十四條全體員工應(yīng)不折不扣地貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)會議決定的事項。各級安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)定期對各種會議記錄及決議的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。

  第七章附則

  第十五條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。

  八、安全事故管理制度

  第一章編制總則

  第一條為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,加強安全生產(chǎn)管理工作,做好事故的報告、統(tǒng)計、上報和調(diào)查處理工作,及時掌握事故原因、事故規(guī)律,認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),有效落實各項防范措施,防止和減少安全事故發(fā)生,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團所轄范圍內(nèi)生產(chǎn)安全事故的管理。

  第三條生產(chǎn)安全事故是指在生產(chǎn)經(jīng)營活動或與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的活動中突然發(fā)生的,傷害人身安全和健康或者造成直接經(jīng)濟損失的,導(dǎo)致原生產(chǎn)經(jīng)營活動暫時中止或永遠(yuǎn)終止的意外事件。

  第四條本制度中生產(chǎn)安全事故分級標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)集團實際確定,高于法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。

  特別重大事故是指造成1人以上死亡或3人以上重傷或直接經(jīng)濟損失100萬元以上的事故;

  重大事故是指造成3人以上輕傷或1人以上3人以下重傷或直接經(jīng)濟損失30萬元以上100萬元以下的事故;

  較大事故是指造成是指造成1人以上3人以下輕傷或者直接經(jīng)濟損失在10萬元以上到30萬元以下的事故;

  一般事故是指造成人員輕微傷或者直接經(jīng)濟損失在1萬元以上10萬元以下的事故;

  輕微事故是指未造成人員傷亡,但造成直接經(jīng)濟損失在1萬元以下的事故。

  本條所稱的“以上”包括本數(shù),所稱的“以下”不包括本數(shù),下同。

  第二章事故報告

  第五條事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人和集團安全管理部報告;事故單位負(fù)責(zé)人應(yīng)依法在1小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。

  事故報告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)當(dāng)及時補報。自事故發(fā)生之日起30日內(nèi),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時補報。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時補報。

  第六條事故報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整,任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。報告內(nèi)容主要有:

  (一)事故發(fā)生單位概況;

  (二)事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;

  (三)事故的簡要經(jīng)過;

  (四)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計的直接經(jīng)濟損失;

  (五)已經(jīng)采取的措施;

  (六)其他應(yīng)當(dāng)報告的情況。

  第三章事故救援

  第七條事故單位主要負(fù)責(zé)人,在進(jìn)行事故逐級上報的同時,應(yīng)采取有效措施,或立即啟動相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,組織搶險救援,防止事故擴大和財產(chǎn)損失。

  第八條發(fā)生人身傷害事故,現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取正確有效措施,杜絕繼發(fā)事故,防止事故擴大,并立即將受傷或中毒人員用適當(dāng)?shù)姆椒ê推骶甙徇\出危險區(qū)域,并根據(jù)具體情況施行急救措施。在醫(yī)務(wù)人員未趕到現(xiàn)場前,現(xiàn)場人員不得停止對傷害人員的搶救和護理。

  第九條事故發(fā)生后,有關(guān)單位和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù),任何單位和個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)。因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因,需要移動事故現(xiàn)場物件的,應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。

  第四章事故調(diào)查

  第十條發(fā)生較大以上生產(chǎn)安全事故,事故后果達(dá)到國家有關(guān)法律規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,由相應(yīng)級別政府組織調(diào)查,集團有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門及事故發(fā)生單位要做好配合工作;未達(dá)到法定標(biāo)準(zhǔn)的,由集團組織調(diào)查。

  發(fā)生輕微和一般生產(chǎn)安全事故由事故單位負(fù)責(zé)調(diào)查。

  第十一條事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則,及時、準(zhǔn)確地查清事故經(jīng)過、事故原因和事故損失,查明事故性質(zhì),認(rèn)定事故責(zé)任,總結(jié)事故教訓(xùn),提出整改措施,并對事故責(zé)任者依法依規(guī)追究責(zé)任。

  第十二條事故調(diào)查組的成員應(yīng)當(dāng)具備事故調(diào)查所需的知識技能,并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系,在事故調(diào)查工作中應(yīng)當(dāng)誠信公正、恪盡職守,遵守事故調(diào)查組的紀(jì)律,保守事故調(diào)查的秘密。事故調(diào)查組主要履行下列職責(zé):

  (一)查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失;

  (二)認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任;

  (三)提出對事故責(zé)任者的處理建議;

  (四)總結(jié)事故教訓(xùn),提出防范和整改措施;

  (五)提交事故調(diào)查報告。

  未經(jīng)事故調(diào)查組組長允許,事故調(diào)查組成員不得擅自發(fā)布有關(guān)事故的信息。

  第十三條事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)單位和個人了解與事故有關(guān)的情況,并要求其提供相關(guān)文件、資料,有關(guān)單位和個人不得拒絕。

  事故發(fā)生單位的負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守,并應(yīng)當(dāng)隨時接受事故調(diào)查組的詢問,如實提供有關(guān)情況。

  在事故調(diào)查中發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪的,事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)及時將有關(guān)材料或者其復(fù)印件移交司法機關(guān)處理。

  第十四條事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日起60日內(nèi)提交事故調(diào)查報告;特殊情況下,經(jīng)負(fù)責(zé)事故調(diào)查的單位批準(zhǔn),提交事故調(diào)查報告的期限可以適當(dāng)延長,但延長的期限最長不超過60日。

  事故調(diào)查報告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

  (一)事故發(fā)生單位概況;

  (二)事故發(fā)生經(jīng)過和事故救援情況;

  (三)事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失;

  (四)事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì);

  (五)事故責(zé)任的認(rèn)定以及對事故責(zé)任者的處理建議;

  (六)事故防范和整改措施。

  第十五條事故調(diào)查報告應(yīng)當(dāng)附具有關(guān)證據(jù)材料。事故調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)在事故調(diào)查報告上簽名。事故調(diào)查報告報送負(fù)責(zé)事故調(diào)查的單位后,事故調(diào)查工作即告結(jié)束。事故調(diào)查的有關(guān)資料應(yīng)當(dāng)歸檔保存。

  第十六條負(fù)責(zé)組織事故調(diào)查的單位應(yīng)當(dāng)自收到事故調(diào)查報告之日起15日內(nèi)做出批復(fù),特殊情況下,批復(fù)時間可以適當(dāng)延長,但延長的時間最長不超過30日。

  由各子公司負(fù)責(zé)調(diào)查的,調(diào)查報告批復(fù)情況應(yīng)向集團安全管理部報備。

  第四章事故處理

  第十七條事故處理應(yīng)嚴(yán)格按照四不放過(事故原因不查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過)的原則開展工作。

  第十八條事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)按照事故調(diào)查報告批復(fù),對本單位負(fù)有事故責(zé)任的人員進(jìn)行處理。

  第十九條在追究責(zé)任時要分清直接責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,責(zé)任分析要應(yīng)按以下步驟:

 。ㄒ唬┌凑帐鹿收{(diào)查確認(rèn)的事實;

 。ǘ┌凑沼嘘P(guān)組織管理及生產(chǎn)技術(shù)因素,追究最初造成不安全狀態(tài)的責(zé)任;

 。ㄈ┌凑沼嘘P(guān)技術(shù)規(guī)定的性質(zhì)、明確程度、技術(shù)難度,追究屬于明顯違反技術(shù)規(guī)定的責(zé)任,不追究屬于未知領(lǐng)域的責(zé)任;

  (四)根據(jù)事故后果、責(zé)任者責(zé)任大小以及配合調(diào)查態(tài)度提出處理意見。

  第二十條事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),落實防范和整改措施,防止事故再次發(fā)生。防范和整改措施的落實情況應(yīng)當(dāng)接受工會和員工的監(jiān)督。

  集團安全管理部應(yīng)當(dāng)對事故發(fā)生單位落實防范和整改措施的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  在事故調(diào)查處理過程中,事故單位相關(guān)責(zé)任人和調(diào)查組人員未履行本制度規(guī)定的,按照集團有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,涉嫌犯罪的,由有關(guān)部門依法追究刑事責(zé)任。

  第五章附則

  第二十一條本制度未盡事宜由集團安委會決定。

  第二十二條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第二十三條本制度自發(fā)布之日起施行。

  九、職業(yè)衛(wèi)生管理制度

  第一章編制總則

  第一條為了貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,保障員工在生產(chǎn)勞動過程中不受職業(yè)病危害因素的影響,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,保護職業(yè)病人的合法權(quán)益,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團所有涉及職業(yè)衛(wèi)生管理的子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位(下稱有關(guān)單位)。

  第三條集團各級安全生產(chǎn)管理部門、宣傳部門及工會應(yīng)當(dāng)加強對職業(yè)病防治的宣傳教育,普及職業(yè)病防治知識,增強員工職業(yè)病防治觀念,提高員工自身健康保護意識。

  第二章管理職責(zé)

  第四條集團安全生產(chǎn)委員會對全集團職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行指導(dǎo)、決策及監(jiān)督管理。

  集團主要負(fù)責(zé)人對集團職業(yè)衛(wèi)生管理工作全面負(fù)責(zé)。

  各分管負(fù)責(zé)人和各級主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)分管范圍、分管部門,分管單位的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

  集團安全管理部行使職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理職能。

  各級黨組織和工會組織有權(quán)對職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督。

  第五條有關(guān)單位必須配備或指定專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。

  第三章作業(yè)管理

  第六條有關(guān)單位必須認(rèn)真落實新建、改建、擴建項目(簡稱“建設(shè)項目”)職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施“三同時”管理規(guī)定。

  (一)項目管理單位在擬定生產(chǎn)建設(shè)項目時,要充分利用先進(jìn)技術(shù),盡量選擇無毒、無害的先進(jìn)生產(chǎn)工藝。

 。ǘ┯嘘P(guān)職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施、作業(yè)防護措施、操作程序必須認(rèn)真貫徹有關(guān)國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

 。ㄈ⿲β殬I(yè)衛(wèi)生有特殊要求的(如有毒、有害、有放射性)危害性較大的設(shè)計項目,必須按照相關(guān)規(guī)定,經(jīng)集團安全管理部門和屬地監(jiān)管部門審查同意,符合安全衛(wèi)生要求后才能實施。

 。ㄋ模╉椖抗芾韱挝患笆┕挝灰獙T工安全衛(wèi)生設(shè)施工程、設(shè)備設(shè)施、防護器材的質(zhì)量負(fù)責(zé);相關(guān)安全管理部門對建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施實行監(jiān)督管理。

 。ㄎ澹┞殬I(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施竣工驗收要與主體工程同時進(jìn)行,必須有項目管理單位、相關(guān)安全生產(chǎn)管理部門人員參加,驗收合格后方可投入生產(chǎn)運行。

 。┥a(chǎn)設(shè)備檢修時,安全衛(wèi)生設(shè)施必須同時列入計劃,同步檢修,同步投入生產(chǎn)。

  第四章作業(yè)環(huán)境管理

  第七條涉及職業(yè)危害的作業(yè)環(huán)境應(yīng)按照相應(yīng)類別的國家標(biāo)準(zhǔn)實行分級管理。

  第八條集團各級安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)按照國家規(guī)定的檢測標(biāo)準(zhǔn)對涉及有害作業(yè)的工作環(huán)境定期組織檢測評價,發(fā)現(xiàn)問題及時向本單位主要負(fù)責(zé)人報告并督促整改,做好檢測數(shù)據(jù)歸檔管理工作。

  第九條作業(yè)環(huán)境指標(biāo)合格率、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施運行效率等指標(biāo)應(yīng)作為安全管理考核指標(biāo)。

  第十條有關(guān)單位應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施運行、維護和管理制度,按要求建立管理檔案。

  第十一條有關(guān)單位必須按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為員工提供職業(yè)病防護用品,并督促員工正確使用和穿戴。

  第十二條任何單位或個人不得隨意拆卸停用各種職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施、標(biāo)識,因故必須拆卸、停用時須報經(jīng)本單位安全生產(chǎn)管理部門和主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),并在生產(chǎn)設(shè)備檢修完畢時及時恢復(fù)。

  第十三條有關(guān)單位應(yīng)在涉及職業(yè)危害作業(yè)區(qū)域設(shè)置明顯的符合國家規(guī)定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的警示標(biāo)識,設(shè)置安全有效防護裝置,并對其安全防護裝置按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行顏色噴涂。

  第五章健康管理

  第十四條有關(guān)單位應(yīng)建立健康監(jiān)護檔案制度,并實施就業(yè)前、在崗和特殊健康檢查、職業(yè)病人離退后復(fù)查機制。檢查結(jié)果存入員工健康監(jiān)護檔案。

  健康監(jiān)護檔案包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害因素接觸史,職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料。

  第十五條職業(yè)健康體檢崗位人員名單由本單位安全生產(chǎn)管理部門根據(jù)現(xiàn)場調(diào)查檢測結(jié)果提出,報具有職業(yè)病檢測資質(zhì)的機構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢結(jié)果應(yīng)及時報送集團工會和安全管理部。

  第十六條有關(guān)單位發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或疑似職業(yè)病人時,應(yīng)當(dāng)及時向集團安全管理部報告。對確認(rèn)為職業(yè)病的,應(yīng)向所在地勞動保障行政部門報告。

  第十七條有關(guān)單位應(yīng)嚴(yán)格落實法律法規(guī)規(guī)定的健康檢查頻次,對檢查出的職業(yè)病或疑似職業(yè)病人員要按照國家規(guī)定調(diào)離原崗位并妥善安置。

  第十八條有關(guān)單位對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動者,應(yīng)當(dāng)按照國家或地方政府部門的規(guī)定給予適當(dāng)?shù)膷徫唤蛸N。

  職業(yè)病體檢、醫(yī)療及營養(yǎng)費等待遇按照國家或地方政府規(guī)定執(zhí)行,本單位安全生產(chǎn)管理部門掌握發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

  第十九條用于預(yù)防和治理職業(yè)病危害、工作場所衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等費用,按國家有關(guān)規(guī)定,在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支。

  第二十條疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費用,由用人單位承擔(dān)。離退休職業(yè)病人體檢、醫(yī)療及營養(yǎng)費由用人單位負(fù)責(zé)。

  第二十一條根據(jù)有關(guān)職業(yè)病報告管理規(guī)定,各級安全生產(chǎn)部門要定期向本級工會、主要負(fù)責(zé)人報告職業(yè)病發(fā)生、發(fā)展情況。

  第六章附則

  第二十二條本制度未盡事宜按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十三條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第二十四條本制度自發(fā)布之日起施行。

  十、消防安全管理制度

  第一章編制總則

  第一條為了貫徹落實“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防工作方針,有效防范集團各類火災(zāi)事故的發(fā)生,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《消防條例》及實施細(xì)則等法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團各部門、各子公司和納入統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的相關(guān)方單位。

  第三條集團消防管理工作遵循“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的原則。

  第二章工作職責(zé)

  第四條集團及各子公司安全生產(chǎn)委員會全面領(lǐng)導(dǎo)本單位消防管理工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決消防管理中的重大問題。

  第五條集團、各子公司和相關(guān)單位(下稱各單位)主要負(fù)責(zé)人對本單位消防管理全面負(fù)責(zé),主要職責(zé)有:

  (一)貫徹執(zhí)行《消防法》、《消防條例》等有關(guān)消防法規(guī);

 。ǘ┙M織實施逐級防火責(zé)任制和崗位防火責(zé)任制;

  (三)建立健全防火制度和安全操作規(guī)程;

 。ㄋ模⿲T工進(jìn)行消防安全教育;

 。ㄎ澹┙M織防火檢查,消除火險隱患,完善消防設(shè)施,改善消防安全條件;

 。╊I(lǐng)導(dǎo)本單位專職或義務(wù)消防組織;

  (七)組織制定本單位消防應(yīng)急預(yù)案,并定期開展演練;

 。ò耍┙M織或參與本單位火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作等。

  第六條各單位安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人對本單位消防管理工作負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,負(fù)責(zé)協(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人對消防安全實施具體領(lǐng)導(dǎo)工作,主要責(zé)任有:

  (一)擬定年度消防工作計劃,組織實施日常消防安全管理工作;

  (二)組織制定消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程并檢查督促其落實;

 。ㄈ⿺M定消防安全工作的資金投入和組織保障方案;

 。ㄋ模┙M織實施防火檢查和火災(zāi)隱患整改工作;

 。ㄎ澹┙M織實施對本單位消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志維護保養(yǎng),確保其完好、有效,確保疏散通道和安全出口暢通;

 。┙M織管理本單位專職或義務(wù)消防組織;

  (七)組織開展對員工進(jìn)行消防知識、技能的宣傳教育和培訓(xùn),組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實施和演練;

 。ò耍﹩挝淮_定的其他消防安全管理工作。

  分管負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)定期向主要責(zé)任人報告消防安全情況,及時報告涉及消防安全的重大問題。對未確定分管負(fù)責(zé)人的單位,本條規(guī)定的消防安全管理工作由主要負(fù)責(zé)人實施。

  第七條各單位其他分管負(fù)責(zé)人、職能部門負(fù)責(zé)人對各自分管范圍、部門消防管理工作全面負(fù)責(zé),主要責(zé)任有:

 。ㄒ唬┱J(rèn)真貫徹并嚴(yán)格落實本單位各項消防安全管理制度,將消防安全工作同其他工作同部署、同落實、同考核;

 。ǘ)落實分管范圍或本部門各級管理人員、各崗位的消防安全責(zé)任,結(jié)合工作實際,健全本部門及各崗位消防安全管理規(guī)定及保障消防安全操作規(guī)程;

 。ㄈ┘訌姺止茌爡^(qū)消防設(shè)施、電器設(shè)備及易燃易爆危險物品的消防安全管理;

 。ㄋ模┽槍Ψ止茌爡^(qū)可能發(fā)生火災(zāi)的特點,開展有針對性的消防安全教育培訓(xùn);

 。ㄎ澹┒ㄆ诮M織對所轄區(qū)域進(jìn)行全面消防安全檢查,及時組織整改火災(zāi)隱患,并按時上報有關(guān)情況。本部門無法整改的火災(zāi)隱患要及時上報歸口管理部門和相關(guān)負(fù)責(zé)人;

  (六)結(jié)合各自管理實際,定期組織分管人員開展或參與消防應(yīng)急預(yù)案演練;

 。ㄆ撸┍締挝淮_定的其他消防管理職責(zé)。

  第八條各單位安全生產(chǎn)管理部門為本單位消防管理歸口部門,負(fù)責(zé)日常具體管理工作,主要有:

 。ㄒ唬⿺M定年度消防工作計劃,建立健全單位消防檔案,組織實施日常消防安全管理工作;

 。ǘ┲朴喯腊踩贫群筒僮饕(guī)程并檢查督促各部門、單位及員工認(rèn)真落實;

 。ㄈ⿺M定消防安全工作的資金投入計劃和組織保障方案;

 。ㄋ模┙M織實施防火檢查、巡查,督促整改火災(zāi)隱患;

 。ㄎ澹┙M織實施對消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志的維護保養(yǎng),定期組織檢查消防設(shè)施、器材的配備和完好情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確保其完好有效;

 。┕芾肀締挝粚B毣蛄x務(wù)消防隊組織,督促其按照訓(xùn)練計劃開展訓(xùn)練,不斷提高撲救初起火災(zāi)的能力;

  (七)確定消防安全重點部位并督促相關(guān)部門、單位加強監(jiān)管;

 。ò耍⿲T工進(jìn)行消防知識、技能的宣傳教育和培訓(xùn),組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實施和演練,提升全員“火災(zāi)報警、初起火災(zāi)撲救、引導(dǎo)人員疏散和發(fā)現(xiàn)常見火災(zāi)隱患”的能力;

 。ň牛┌凑找(guī)定辦理動火作業(yè)、增設(shè)電氣線路和設(shè)備的審批,監(jiān)督動火部門或人員的消防安全防范措施的落實;

 。ㄊ┒ㄆ谙虮締挝幌腊踩饕(zé)任人匯報消防安全管理體系的成效,為改進(jìn)消防安全管理體系提供依據(jù);

 。ㄊ唬┩瓿上腊踩饕(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人交辦的其他有關(guān)工作。

  第九條各單位確定的專兼職消防安全管理人員主要責(zé)任:

  (一)按照消防法規(guī)和本單位消防安全規(guī)章制度的要求,負(fù)責(zé)實施對本單位的日常防火檢查、巡查,督促落實火災(zāi)隱患整改措施;

 。ǘ┴(fù)責(zé)管理、維護消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志;

 。ㄈ┙M織開展消防宣傳,對員工進(jìn)行消防教育培訓(xùn);

  (四)負(fù)責(zé)編制滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,并制定培訓(xùn)和演練計劃,定期組織演練;

 。ㄎ澹┤鐚嵱涗浵腊踩ぷ鏖_展情況,建立完善消防檔案;

 。┦煜に趫鏊南腊踩O(shè)施位置、疏散通道和安全出口,一旦發(fā)生火災(zāi)事故,在立即報警的同時,要盡可能地組織、引導(dǎo)在場群眾疏散;

 。ㄆ撸┩瓿深I(lǐng)導(dǎo)交辦的其他消防安全管理工作。

  第十條各單位員工為所在崗位消防管理第一責(zé)任人,對本崗位和自身消防安全直接負(fù)責(zé),主要責(zé)任有:

 。ㄒ唬┯芯S護單位消防安全、保護消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報告火警的義務(wù);

 。ǘ┱J(rèn)真貫徹落實單位的消防安全規(guī)章制度和消防安全操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患立即向有關(guān)部門反映,積極配合火災(zāi)隱患整改;

 。ㄈ┱J(rèn)真學(xué)習(xí)消防法律法規(guī)和防火滅火知識、技能,積極參加單位組織的消防安全教育和培訓(xùn),積極參加有關(guān)消防安全的各項活動;

 。ㄋ模┮U舷劳ǖ篮桶踩隹跁惩,杜絕違反消防法律法規(guī)的行為。

  第三章工作要求

  第十一條各單位應(yīng)根據(jù)消防安全管理的需要,配備適當(dāng)種類和足夠數(shù)量的消防設(shè)備和器材,建立本單位消防器材管理臺賬,詳細(xì)記錄本單位消防器材的名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、安裝地點、有效狀況等。

  消防設(shè)備器材和工具應(yīng)放置在醒目、取用方便的位置,消防設(shè)備器材的周圍不準(zhǔn)堆放雜物和掛放其他物品,不得堵塞消防通道,在室外的要采取防雨、防曬、防銹蝕、防霉?fàn)、防結(jié)塊和防凍措施。

  第十二條各單位應(yīng)根據(jù)自身經(jīng)營管理實際建立、健全逐級消防安全檢查制度,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。消防安全檢查內(nèi)容應(yīng)包括:

  (一)有無違章用火、用電、用氣情況;

 。ǘ┫劳ǖ烙袩o堵塞;

 。ㄈ┫浪畨菏欠裾#

 。ㄋ模┫榔鞑氖欠竦轿、有效;

 。ㄎ澹┦欠翊嬖诰路私拉亂接、開關(guān)裸露等電氣火災(zāi)隱患;

 。┌踩隹、應(yīng)急照明是否良好;

 。ㄆ撸╇姎獾汝P(guān)鍵設(shè)備運轉(zhuǎn)是否良好,有無易燃易爆物品擺放或粘附;

  (八)嚴(yán)禁煙火區(qū)域是否有吸煙、動火現(xiàn)象;

 。ň牛┗馂(zāi)隱患的整改情況及防范措施落實等情況。

  每次檢查后,應(yīng)及時通報檢查結(jié)果。各單位對查出的問題隱患應(yīng)認(rèn)真研究,有條件的立即采取措施整改、消除。一時難以解決的,要及時上報,并采取有效防范措施限期整改。

  第十三條各單位應(yīng)制定符合本單位實際的火災(zāi)撲救和應(yīng)急疏散預(yù)案,組織全體員工學(xué)習(xí)掌握有關(guān)內(nèi)容,定期組織演練。

  火災(zāi)危險性較大、距離當(dāng)?shù)叵勒据^遠(yuǎn)的單位,應(yīng)根據(jù)需要建立專兼職消防組織,負(fù)責(zé)本單位的消防工作。所需經(jīng)費由本單位列支。

  第十四條各單位應(yīng)建立健全消防安全檔案,主要內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬┧牻ㄖ、工程項目的消防設(shè)計、審核、驗收等方面的文件、資料;

 。ǘ┫腊踩芾碇贫;

 。ㄈ┫涝O(shè)施、滅火器材配備、檢測、使用和維護等情況;

 。ㄋ模┲攸c消防管理部位、場所的管理記錄;

 。ㄎ澹┫腊踩嘤(xùn)、應(yīng)急演練記錄等。

  第四章獎罰事宜

  第十五條各單位應(yīng)將消防管理情況納入本單位安全生產(chǎn)考核和日常監(jiān)督管理,并依據(jù)集團有關(guān)規(guī)定對存在下列情形的單位和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰:

 。ㄒ唬⿲蚁婪ㄒ(guī)、集團工作指示不及時傳達(dá),違反消防安全制度,對本轄區(qū)存在的火災(zāi)問題隱患不及時整改的;

 。ǘ┻`反動火、用火管理制度,在禁火區(qū)內(nèi)動火作業(yè),未按規(guī)定辦理動火審批手續(xù)的;

 。ㄈ┢渌`反消防管理制度的情況。

  對因違反消防法規(guī)、制度和操作規(guī)程造成火災(zāi)事故,涉嫌犯罪的,移交有關(guān)部門依法處理。

  第十六條各單位應(yīng)依據(jù)集團有關(guān)規(guī)定對存在以下情形的人員給予獎勵:

  (一)及時發(fā)現(xiàn)、報告火險隱患,避免火災(zāi)事故發(fā)生的;

 。ǘ┰诨馂(zāi)事故中救人、救物得當(dāng),在處理事故過程中表現(xiàn)突出的;

  (三)對消防工作提出合理化建議,得到采用并取得明顯效果的;

  (四)集團確定的其他獎勵的情形。

  第五章附則

  第十七條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

  第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。

  十一、應(yīng)急預(yù)案管理制度

  第一章編制總則

  第一條為規(guī)范集團生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理工作,迅速有效處置生產(chǎn)安全事故,依據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》等法律、法規(guī),結(jié)合集團實際,制定本制度。

  第二條本制度適用于集團及各子公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案(下稱應(yīng)急預(yù)案)的編制、評審、公布、備案、實施及監(jiān)督管理工作。

  相關(guān)方的應(yīng)急預(yù)案管理參照本制度執(zhí)行。

  第三條應(yīng)急預(yù)案的管理實行屬地為主、分級負(fù)責(zé)、分類指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、動態(tài)管理的原則。

  第四條集團及各子公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)本單位應(yīng)急預(yù)案的綜合協(xié)調(diào)管理工作。其他職能部門負(fù)責(zé)本部門、本領(lǐng)域應(yīng)急預(yù)案管理的相關(guān)工作。

  第五條集團及各子公司主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織編制和實施本單位的應(yīng)急預(yù)案,并對應(yīng)急預(yù)案的真實性和實用性負(fù)責(zé);各分管負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工落實本單位應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的職責(zé)。

  第六條應(yīng)急預(yù)案分為綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。綜合應(yīng)急預(yù)案,是指生產(chǎn)經(jīng)營單位為應(yīng)對各種生產(chǎn)安全事故而制定的綜合性工作方案,是本單位應(yīng)對生產(chǎn)安全事故的總體工作程序、措施和應(yīng)急預(yù)案體系的總綱。

  專項應(yīng)急預(yù)案,是指生產(chǎn)經(jīng)營單位為應(yīng)對某一種或者多種類型生產(chǎn)安全事故,或者針對重要生產(chǎn)設(shè)施、重大危險源、重大活動防止生產(chǎn)安全事故而制定的專項性工作方案。

  現(xiàn)場處置方案,是指生產(chǎn)經(jīng)營單位根據(jù)不同生產(chǎn)安全事故類型,針對具體場所、裝置或者設(shè)施所制定的應(yīng)急處置措施。

  第二章應(yīng)急預(yù)案的編制

  第七條應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循以人為本、依法依規(guī)、符合實際、注重實效的原則,以應(yīng)急處置為核心,明確應(yīng)急職責(zé)、規(guī)范應(yīng)急程序、細(xì)化保障措施。

  第八條應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)符合下列基本要求:

 。ㄒ唬┯嘘P(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定;

 。ǘ┍締挝坏陌踩a(chǎn)實際情況;

 。ㄈ┍締挝坏奈kU性分析情況;

 。ㄋ模⿷(yīng)急組織和人員的職責(zé)分工明確,并有具體的落實措施;

 。ㄎ澹┯忻鞔_、具體的應(yīng)急程序和處置措施,并與其應(yīng)急能力相適應(yīng);

  (六)有明確的應(yīng)急保障措施,滿足本單位的應(yīng)急工作需要;

 。ㄆ撸⿷(yīng)急預(yù)案基本要素齊全、完整,應(yīng)當(dāng)包括向上級應(yīng)急管理機構(gòu)報告的內(nèi)容、應(yīng)急組織機構(gòu)和人員的聯(lián)系方式、應(yīng)急物資儲備清單等附件信息,附件信息發(fā)生變化時,應(yīng)當(dāng)及時更新,確保準(zhǔn)確有效;

 。ò耍┫嚓P(guān)應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容要相互銜接。

  第九條編制應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)成立編制工作小組,由本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人任組長,吸收與應(yīng)急預(yù)案有關(guān)的職能部門和單位的人員,以及有現(xiàn)場處置經(jīng)驗的人員參加。

  第十條編制應(yīng)急預(yù)案前,應(yīng)對本單位進(jìn)行事故風(fēng)險辨識、評估和應(yīng)急資源調(diào)查。

  事故風(fēng)險辨識、評估,是指針對不同事故種類及特點,識別存在的危險危害因素,分析事故可能產(chǎn)生的直接后果以及次生、衍生后果,評估各種后果的危害程度和影響范圍,提出防范和控制事故風(fēng)險措施的過程。

  應(yīng)急資源調(diào)查,是指全面調(diào)查本單位第一時間可以調(diào)用的應(yīng)急資源狀況和所在區(qū)域內(nèi)可以請求援助的應(yīng)急資源狀況,并結(jié)合事故風(fēng)險辨識評估結(jié)論制定應(yīng)急措施的過程。

  第十一條集團及各子公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本單位組織管理體系、生產(chǎn)規(guī)模和可能發(fā)生的事故特點,與相關(guān)預(yù)案保持銜接,確立本單位的應(yīng)急預(yù)案體系,編制相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,并體現(xiàn)自救互救和先期處置等特點。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)明確信息報告、響應(yīng)分級、指揮權(quán)移交、警戒疏散等內(nèi)容。

  第十二條風(fēng)險種類多、可能發(fā)生多種類型事故的子公司,應(yīng)當(dāng)組織編制綜合應(yīng)急預(yù)案。

  綜合應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)規(guī)定應(yīng)急組織機構(gòu)及其職責(zé)、應(yīng)急預(yù)案體系、事故風(fēng)險描述、預(yù)警及信息報告、應(yīng)急響應(yīng)、保障措施、應(yīng)急預(yù)案管理等內(nèi)容。

  對于某一種或者多種類型的事故風(fēng)險,可以編制相應(yīng)的專項應(yīng)急預(yù)案,或?qū)m棏?yīng)急預(yù)案并入綜合應(yīng)急預(yù)案。

  專項應(yīng)急

安全管理制度7

  一、將晨(午)檢表考勤與《安全日志》填寫、上交和考勤黑板公示結(jié)合管理。

  1、建議由安全委員負(fù)責(zé)統(tǒng)一考勤,上交晨(午)檢表填寫、上報,公示欄公示,并填《安全日志》。

  2、對于不假不到者務(wù)必與家長及時聯(lián)系,2月22日,初三1名女生,到教室后離校,離家出走;2月23日,初三1名男生第二、三節(jié)課離教室,曠課,經(jīng)學(xué)生尋找后返教室上課;3月6日,初二1名男生,到教室后,離校,離家出走;————解決方法:學(xué)校要求?各班要加強考勤,做到每堂課清點人數(shù),做好記載,重點是記載好體育課為典型的缺勤名單。?加強了門衛(wèi)的管理,學(xué)生進(jìn)校后,一律只能憑假條離校,早上、中午第一堂課前一律不能出校門購物或油印資料。(減小隱患,避免后續(xù)麻煩)

  3、每日安全教育要要點式記載。

  4、《安全日志》填寫不是負(fù)擔(dān),簡單,效果好,學(xué)生能落實。?希望老師們督促,減小自身的安全壓力和避免責(zé)任。

  二、重點治理初一年級“課間跑跳鬧”現(xiàn)象,本周起,安全辦將要求保安人員對課間教室內(nèi)及走廊上跑、跳、打鬧的現(xiàn)象做人數(shù)、次數(shù)的記載,定期公示。以此為各位班主任營造管理跑跳鬧的聲勢。

  三、特殊群體管理:重點做好杜絕串班、串樓、串校。本期校門口學(xué)生逗留現(xiàn)象越來越少,得益于學(xué)校老師們的.治理,堅持。但不能掉以輕心,上周五,一初中4名學(xué)生要進(jìn)學(xué)校,被門衛(wèi)和保衛(wèi)攔下,上周3,一初中旁巷道內(nèi)學(xué)生打架,由我校學(xué)生參與。請班主任還要加強對重點防控學(xué)生的警示教育。建議:?深入了解、排查經(jīng)常與校外人員,社會人員、不良少年交往的學(xué)生近況,要求家長多接送,共同管理,多警示教育,避免其造事。?將常在校門口逗留的學(xué)生向保衛(wèi)、保安介紹,加強聯(lián)系與保衛(wèi)聯(lián)系,如有逗留請保衛(wèi)告知或督促其早回家。

  四、提醒乘車安全,不坐無運營資質(zhì)的車,包括不乘坐老年人駕駛的兩輪車、電瓶車。

安全管理制度8

  1、生產(chǎn)紀(jì)律

  1.1、生產(chǎn)過程中必須嚴(yán)格按產(chǎn)品規(guī)格要求生產(chǎn)。

  1.2、廠區(qū)及生產(chǎn)車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

  1.3、愛惜生產(chǎn)設(shè)備、原材料和各種包裝材料,嚴(yán)禁損壞,杜絕浪費。

  1.4、員工必須服從合理的安排,盡職盡責(zé)做好本崗位的工作,不得故意叼難、疏忽或拒絕組長或上級主管命令,對不服從者按公司管理制度執(zhí)行處罰。

  1.5、衣著清潔整齊,按照要求上班必須穿工作服。

  1.6、嚴(yán)禁私自外出,有事必須向生產(chǎn)主管請假。

  1.7、保持車間環(huán)境衛(wèi)生,不準(zhǔn)在車間亂扔雜物,禁止隨地吐痰,每次生產(chǎn)任務(wù)完成后要將地面清掃干凈、

  1.8、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)不良狀況時應(yīng)立即停工并上報,查找原因后方可繼續(xù)生產(chǎn)、

  2、操作規(guī)程

  2.1、正確使用生產(chǎn)設(shè)備,嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行,(作業(yè)指導(dǎo)書或是使用說明書)非相關(guān)人員嚴(yán)禁亂動生產(chǎn)設(shè)備。

  2.2、嚴(yán)格按照設(shè)備的使用說明進(jìn)行生產(chǎn),嚴(yán)禁因搶時間而影響產(chǎn)品質(zhì)量,若因搶時間造成原材料浪費的按原價賠償、

  2.3、員工在工序操作過程中,不得隨意損壞物料,工具設(shè)備等,違者按原價賠償。

  2.4、所有員工必須按照操作規(guī)程操作,如有違規(guī)操作者,視情節(jié)輕重予以處罰。

  2.5、操作機器要切實做到人離關(guān)機,停止使用時要及時切斷電源。

  3、產(chǎn)品質(zhì)量

  3.1、必須樹立“質(zhì)量第一、用戶至上”的經(jīng)營理念,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  3.2、對出現(xiàn)的異常情況,要查明原因,及時排除,使質(zhì)量始終處于穩(wěn)定的受控狀態(tài)、

  3.3、認(rèn)真執(zhí)行“三檢”制度,操作人員對自己生產(chǎn)的產(chǎn)品要做到自檢,檢查合格后,方能轉(zhuǎn)入下工序,下工序?qū)ι瞎ば虻漠a(chǎn)品進(jìn)行檢查,不合格產(chǎn)品有權(quán)拒絕接收。如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量事故時做到責(zé)任者查不清不放過、事故原因不排除不放過,預(yù)防措施不制定不放過。

  3.4、間要對所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),做到不合格的`材料不投產(chǎn)、不合格的半品不轉(zhuǎn)序。

  3.5、格劃分“三品”(合格品、返修品、廢品)隔離區(qū),做到標(biāo)識明顯、數(shù)量準(zhǔn)確、處理及時。

  3.6、上班注意節(jié)約用水用電,停工隨時關(guān)水關(guān)電,離開工位時必須關(guān)好水電。

  4、安全生產(chǎn)

  4.1、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程。防止出現(xiàn)任何事故。

  4.2、貫徹“安全第一、預(yù)防為主。

  4.3、經(jīng)常開展安全活動,開好班前會,不定期進(jìn)行認(rèn)真整改、清除隱患。

  4.4、注意搬運機械的操作,防止壓傷、撞傷。

  4.5、正確使用帶電設(shè)備及電氣開關(guān),防止遭受電擊。

  4.6、易燃、易爆物品應(yīng)單獨堆放,并樹立醒目標(biāo)志。

  4.7、消防器材要確保靈敏可靠,定期檢查更換(器材、藥品),有效期限標(biāo)志明顯。

  5、設(shè)備管理與維修

  5.1、車間設(shè)備指定專人管理

  5.2、認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)制度,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。

  5.3、做到設(shè)備管理“三步法”,堅持日清掃、周維護、月保養(yǎng),每天上班后檢查設(shè)備的操縱控制系統(tǒng)、安全裝置、潤滑油路暢通油線、油氈清潔、油壓油位標(biāo)準(zhǔn)、并按潤滑圖表注油,油質(zhì)合格,待檢查無問題方可正式工作。

  5.4、大宗設(shè)備應(yīng)有專人負(fù)責(zé)。

  5.5、制訂完善的設(shè)備維修及保養(yǎng)計劃,并做好維修保養(yǎng)記錄,填寫及時、準(zhǔn)確、整潔、

  5.6、嚴(yán)格設(shè)備事故報告制度,出現(xiàn)故障及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,并停止操作。

  5.7、要求,即:整齊、清潔、安全、潤滑,做到“三好”“四會”“五項紀(jì)律”。好即:管好、用好、保養(yǎng)好。四會:即會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排出一般故障。五項紀(jì)律:即:遵守安全操作規(guī)程、經(jīng)常保持設(shè)備整潔,并按規(guī)定加油;管好工具、附件、不得丟失;發(fā)現(xiàn)故障立即停止,通知主管領(lǐng)導(dǎo)檢查處理。

  5.8、操作人員離崗位要停機,嚴(yán)禁設(shè)備空車運轉(zhuǎn)。

  5.9、設(shè)備應(yīng)保持操作控制系統(tǒng),安全裝置齊全可靠。

  6、生產(chǎn)秩序管理

  6.1、著工裝上班,不允許穿拖鞋、短褲、赤背或衣帽不整,并配帶所要求的防護用品。

  6.2、上班時,嚴(yán)格按照規(guī)定的運作流程操作,不得影響工作的順利進(jìn)行。

  6.3、每道工序必須接受車間品管檢查、監(jiān)督,不得蒙混過關(guān),虛報數(shù)量,并配合品檢工作,不得頂撞。

  6.4、車間員工與班長、車間主任互相協(xié)作,不得爭吵、相互打罵。

  6.5、上班前員工嚴(yán)禁酗酒,如有上班前過量飲酒者當(dāng)日不得出勤,并按曠進(jìn)行工處理。

  6.6、車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

  6.7、工作時間特殊情況需要外出,必須經(jīng)班組長同意方可離開,根據(jù)情況規(guī)定時間,一周累計超過1小時,扣除相應(yīng)的工資。

  6.8、工作時間不允許亂竄崗位、

  6.9、完不成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)的班組,若影響了公司的總計劃,自行加班完成任務(wù)。

  6.10、生產(chǎn)中不得聊天說笑、打電話、吃零食、睡覺,不得擅自離開生產(chǎn)崗位,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏。

  6.11、嚴(yán)禁跨越或坐任何機械部位,嚴(yán)禁隨意拆除、挪動設(shè)備,新安裝的各種設(shè)備未經(jīng)測試、試轉(zhuǎn),不得擅自開動。

  6.12、上班時除查閱公司有關(guān)信息及發(fā)、收公司郵件外,一律禁止上網(wǎng)查看與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的任何資料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),每次扣罰當(dāng)月工資的20%。

  6.13、下班前必需整理好自己崗位的產(chǎn)品物料和工作臺面,凳子放入工作臺下面。

  6.14、夜班下班各車間負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)關(guān)好門窗,鎖住車間大門。

安全管理制度9

  一、目的

  為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,加強職工安全教育與培訓(xùn)工作,提高職工安全素質(zhì),提升企業(yè)安全管理水平,增強職工的安全意識和安全防護能力,減少傷亡事故的發(fā)生,特制訂本制度。

  二、安全責(zé)任制度

  1、對公司安全管理實施“以責(zé)論處”的工作原則,從公司到各部門都應(yīng)根據(jù)各自的安全管理職責(zé)進(jìn)行管理,對在工作中因失職,違章指揮,違章作業(yè),違反公司勞動紀(jì)律而造成的安全事故要進(jìn)行責(zé)任追究并給與相應(yīng)的處罰。

  2、對安全事故及安全隱患的責(zé)任追究堅持分級管理的原則:在責(zé)任追究上要一級管一級,下級對上級負(fù)責(zé)。公司各部門及科室對公司直接負(fù)責(zé),各部門領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人。各部門主管及生產(chǎn)部門的班組長直接對本部門直接領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),一線生產(chǎn)員工對所在的班組基層管理人員負(fù)責(zé)。

 。ㄒ唬┛偨(jīng)理的安全職責(zé)

 。1)企業(yè)的總經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任:貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針,政策,法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);建立健全和貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

 。2)牢固樹立“安全第一”的思想,主持開安全生產(chǎn)例會,定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)情況,認(rèn)真聽取意見和建議,接受群眾監(jiān)督。

 。3)審定本單位改善勞動條件的規(guī)劃和年度安全技術(shù)措施計劃,按規(guī)定提取和使用安全技術(shù)措施經(jīng)費,及時解決重大隱患。對本單位無力解決的重大隱患,及時向上級有關(guān)部門提出報告。

 。4)組織對重大傷亡事故的調(diào)查分析,按“四不放過”原則嚴(yán)肅處理,并對所發(fā)生的傷亡事故調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負(fù)責(zé)。

 。ǘ┙(jīng)理/主管的安全職責(zé)

  (1)經(jīng)理/主管對本部門的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本車間貫徹執(zhí)行。

 。2)組織制定本部門安全管理規(guī)定,認(rèn)真監(jiān)督、執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃。

 。3)組織對新職工進(jìn)行本部門安全教育和班組安全教育,對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育,定期組織考核,及時吸取工人提出的正確意見。

 。4)組織職工定期進(jìn)行安全檢查,保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態(tài)。

 。5)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、清涼防暑飲品等的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。加強防護器材的管理,教育職工妥善保管,正確使用。

 。6)堅持“四不放過”原則,對本部門發(fā)生的事故及時報告和處理,注意保護現(xiàn)場,查清原因,采取防范措施。對事故的責(zé)任者提出處理意見,報主管部門或總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

 。7)組織本部門安全管理架構(gòu),配備合格的安全管理人員,支持安全員工作,充分發(fā)揮班組安全員的作用。

 。ㄈ┌嘟M長的安全職責(zé)

  (1)組織職工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,教育職工遵章守紀(jì),制止違章行為。

  (2)堅持班前講安全,班中檢查安全,班后總結(jié)安全。

  (3)負(fù)責(zé)組織安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量加以處理,并報告上級。發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好詳細(xì)記錄,參加和協(xié)助事故調(diào)查、分析,落實防范措施。

  (4)搞好安全消防措施、設(shè)備的檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行,督促和教育職工合理使用勞保用品,正確使用各種防護器材.

  (5)發(fā)動員工搞好文明生產(chǎn),保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、整潔。

  (四)車間工程技術(shù)人員的安全職責(zé)

  (1)負(fù)責(zé)做好本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,做到安全技術(shù)與工程技術(shù)的統(tǒng)一,確保各項技術(shù)工作的安全可靠性。

 。2)負(fù)責(zé)編制本專業(yè)的安全技術(shù)規(guī)程。在編制開、停工技術(shù)改造方案時,都要有可靠的安全措施,并檢查執(zhí)行情況。

 。3)經(jīng)常對生產(chǎn)操作人員、檢修工作人員進(jìn)行操作技術(shù)與安全生產(chǎn)知識教育,組織開展技術(shù)練兵活動。

 。4)經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時提出整改措施予以消除。

 。5)參加有關(guān)事故調(diào)查、分析,查明原因,提出防范措施,防止事故重演,并及時向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報。

 。ㄎ澹┸囬g安全員的職責(zé)

 。1)負(fù)責(zé)車間的安全技術(shù)工作,協(xié)助車間主管、班組長貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

 。2)搞好本車間職工的安全教育和安全技術(shù)考核工作,具體負(fù)責(zé)新入廠人員的車間安全教育,督促檢查班組、崗位安全教育的執(zhí)行情況。經(jīng)常組織防事故演習(xí)。

 。3)檢查落實各級動火措施,確保動火安全.

 。4)每天深入檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患,制止違章作業(yè),對緊急情況和不聽勸阻者,有權(quán)停止其工作,并立即報請領(lǐng)導(dǎo)處理。

 。5)負(fù)責(zé)車間安全設(shè)施、防護器材、滅火器材和事故隱患管理,掌握車間塵毒情況,提出改進(jìn)意見和建議。

 。6)參加車間各類事故的調(diào)查和處理,做好統(tǒng)計分析和上報工作。

 。﹩T工的安全職責(zé)

 。1)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度。合理使用勞保用品和各種防護用品、消防器材。認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,不違章作業(yè),并勸阻制止他人違章作業(yè)。

 。2)精心操作,做好各項記錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

 。3)正確分析,判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅工萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故,要果斷正確處理,及時如實地向上級報告,嚴(yán)格保護現(xiàn)場,做出詳細(xì)記錄。作業(yè)前認(rèn)真做好安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時處理和報告。

 。4)加強設(shè)備維護、保養(yǎng)和清掃工作,保持作業(yè)現(xiàn)場整潔,搞好文明生產(chǎn)。上崗必須按規(guī)定著裝。妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。

 。5)積極參加各種安全活動。有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。

 。ㄆ撸┰O(shè)備管理部門的安全職責(zé)

 。1)貫徹國家、上級部門關(guān)于設(shè)備設(shè)計、制造、檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),做好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作。

  (2)負(fù)責(zé)制訂和修訂各類機械設(shè)備的操作規(guī)程和管理制定、

  (3)定期組織設(shè)備安全大檢查,對存在重大問題的設(shè)備要及時組織修修。

  (4)對外來檢修和有關(guān)人員,應(yīng)組織做好安全教育工作及施工中的'安全管理工作。

 。ò耍┌踩芾聿块T(安全生產(chǎn)管理委員會)的職責(zé)

 。1)安全部門是生產(chǎn)經(jīng)營單位領(lǐng)導(dǎo)在事故預(yù)防工作方面的助手,負(fù)責(zé)組織、推動和檢查督促本單位安全生產(chǎn)工作的開展。

 。2)監(jiān)督檢查本單位貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)政策、法規(guī)、制度和開展事故預(yù)防工作的情況,定期研究分析傷亡事故、職業(yè)病趨勢和重大事故隱患提出改進(jìn)事故預(yù)防工作的意見。

 。3)了解現(xiàn)場安全情況,定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,提出整改意見,督促有關(guān)部門及時解決不安全問題,有權(quán)制止違章指揮、違章作業(yè)。

 。4)督促有關(guān)部門制定和貫徹安全技術(shù)和安全管理制度,檢查各級班干部、工程技術(shù)人員和從業(yè)人員對安全技術(shù)規(guī)程的熟悉情況。

 。5)參與審查和匯總安全技術(shù)措施計劃監(jiān)督檢查安全措施項目完成情況。

 。6)參加審查新建、改建、擴建工程的設(shè)計、工程的驗收和試運轉(zhuǎn)工作。發(fā)現(xiàn)不符合安全規(guī)定的問題有權(quán)要求解決;有權(quán)提請安全生產(chǎn)督促管理部門和主管部門制止其施工和生產(chǎn)。

 。7)組織三級安全教育和從業(yè)人員的經(jīng)常性安全教育。配合安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。

 。8)制定年、季、月事故預(yù)防工作計劃,并負(fù)責(zé)貫徹實施。

 。9)負(fù)責(zé)傷亡事故統(tǒng)計、分析,參加事故調(diào)查,對生成傷亡事故的責(zé)任者提出處理意見。

 。10)對防護用品的質(zhì)量和使用進(jìn)行監(jiān)督檢查。

 。11)在業(yè)務(wù)上接受地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和上級安全機構(gòu)的指導(dǎo),并如反映本單位的安全生產(chǎn)情況。

  三、安全教育培訓(xùn)規(guī)定

  1、全體職工必須定期接受安全教育與培訓(xùn),堅持“先培訓(xùn)、后上崗”的制度。

  2、各部門必須深入開展安全教育,扎實推進(jìn)安全培訓(xùn)工作,普及安全知識,倡導(dǎo)安全文化,使這項工作制度化、經(jīng);、科學(xué)化。

  3、安全管理辦公室負(fù)責(zé)編制安全宣傳教育計劃,組織職能部門對各部門的安全活動情況進(jìn)行不定期抽查,進(jìn)行材料匯總,考核各部門對安全落實情況并負(fù)責(zé)定期通報。

  4、各部門負(fù)責(zé)對本部門職工的安全教育組織實施,有針對性開展職工喜聞樂見的安全活動,同時按要求做好相關(guān)記錄,內(nèi)容詳實、規(guī)范,配合有關(guān)部門做好檢查、考核工作。

  5、班前十分鐘安全教育由各車間及班組長組織實施,并由當(dāng)班班長認(rèn)真填寫安全活動記錄,做好保管、存檔。

  四、安全生產(chǎn)檢查規(guī)定

  1、經(jīng)常性檢查(如月查、周查、日查和抽查等);--附《5S/安全檢查表》

  2、專業(yè)性檢查(如設(shè)備操作、規(guī)章制度、電器設(shè)備等);

  3、部門自我檢查:

  工作區(qū)域的安全性:注意周邊環(huán)境衛(wèi)生、通道暢通等;

  使用材料的安全性:注意堆放或儲藏方式,裝卸地方大小,材料有無毒性等

  工具的安全性:注意工具是否齊全、清潔、有無損壞,有何種使規(guī)定、操作方法等;

  設(shè)備的安全性:注意防護、保險、報警裝置情況、控制機構(gòu)、使用規(guī)程等要求的完好情況,電器設(shè)備是否整潔完好,線路是否符合安全要求等。

  其它防護的安全性:注意通風(fēng)、防暑降溫、防護用品是否齊備和正確使用,有無消防和急救物品等措施。

  4、公司安全檢查由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織,每月進(jìn)行一次部門安全檢查,由部門自發(fā)組織,每周進(jìn)行一次,并形成檢查記錄。

  五、安全事故應(yīng)急預(yù)案

  安全事故分類:人身意外傷害事故;重大火災(zāi)事故;重大交通事故;外來暴力害安全事故;重大失竊安全事故。

  原則:救人第一,減少損失;合理安排,保障生產(chǎn)。

  1、人身意外傷害事故:在生產(chǎn)過程中發(fā)生意外傷害事故時,要立即根據(jù)事故發(fā)生原因及事故嚴(yán)重程度采取相應(yīng)措施,觸電事故要立即切斷電源,展開現(xiàn)場緊急救護工作,出現(xiàn)昏厥情況的,要進(jìn)行人工呼吸;機械造成的事故,要立即停止機器運行,造成外傷的要立即進(jìn)行應(yīng)急性包扎及止血。同時報告當(dāng)值車間主管,車間主管報主管領(lǐng)導(dǎo)和管理部(或總經(jīng)理),管理部(或總經(jīng)理)接到報告后應(yīng)立即安排車輛并協(xié)同生產(chǎn)負(fù)責(zé)人將受傷員工送至臨近醫(yī)院救治,暫時找不到車輛時,要立即撥打120求救,如需住院治療的,要安排好陪護人員,并通知其家人,同時聯(lián)系工傷理賠部門作好理賠的前期工作。

  2、重大火災(zāi)事故:若公司發(fā)生重大火災(zāi)事故,現(xiàn)場人員應(yīng)在第一時間內(nèi)利用現(xiàn)場滅火器材進(jìn)行應(yīng)急性撲救,火勢過大時,要及時撤離,并撥打火警電話119報警,上報管理部(或總經(jīng)理),管理部(或總經(jīng)理)在接到報告后,要積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門組織人員疏散、救火及各類財產(chǎn)的轉(zhuǎn)移工作,最大限度地減少損失,并上報生產(chǎn)經(jīng)理,若有人員傷亡,應(yīng)立即組織救護,先做臨時性包扎或止血,同時安排車輛,送臨近醫(yī)院治療,需要住院治療的,安排人員陪護,并通知其家人,同時聯(lián)系工傷理賠部門,作好理賠的前期工作。生產(chǎn)經(jīng)理及部門領(lǐng)導(dǎo)要速度趕到現(xiàn)場,組成臨時指揮小組,全面組織救護工作。

  3、重大交通事故:員工在公司內(nèi)(或公司附近)出現(xiàn)交通事故,造成傷亡的,要立即上報主管部門領(lǐng)導(dǎo),由主管部門領(lǐng)導(dǎo)上報管理部(或總經(jīng)理),同時受傷人員不可隨意活動,以免傷情擴大,要協(xié)同有關(guān)部門,迅速組織搶救,作好善后處理工作,同時聯(lián)系工傷理賠部門,并上報總經(jīng)理。

  4、外來暴力傷害事故:若發(fā)生外來暴力事件時,公司每一個員工(包括保安人員)都有權(quán)力將之驅(qū)出廠外,并上報管理部(或總經(jīng)理),同時撥打報警電話110,配合公安機關(guān)作好調(diào)查處理工作;若有人員傷亡時,辦公室協(xié)同相關(guān)部門負(fù)責(zé)人做好及時救護和善后處理工作。

  5、重大失竊安全事故:若公司發(fā)生重大失竊安全事故時,失竊部門要立即上報部門負(fù)責(zé)人,同時保護好現(xiàn)場,部門負(fù)責(zé)人上報管理部(或總經(jīng)理),在確定并非內(nèi)部人員所為后,撥打110電話報案。管理部(或總經(jīng)理)應(yīng)積極組織相關(guān)部門人員,配合公安部門作好有關(guān)調(diào)查取證工作。

  6、救治地點(醫(yī)院):重大傷情與勞動局工傷保險處聯(lián)系并立即去市立醫(yī)院就醫(yī)。

  六、安全獎懲制度

  各部門負(fù)責(zé)人參照公司《獎懲制度》執(zhí)行,監(jiān)督部門:管理部。

  七、本制度解釋權(quán)歸安全管理部。

  本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行!

安全管理制度10

  一、各位員工必須認(rèn)清安全生產(chǎn)與自身利益的重要性

  廚房內(nèi)嚴(yán)禁奔跑、繁忙時要保持鎮(zhèn)定、嚴(yán)禁在工作場所內(nèi)打鬧。

  使用機械設(shè)備時要檢查是否運作正常

  外觀 B.聲音 C.試機

  機器只能由一人操作,嚴(yán)禁多人同時操作;

  機器只能安全停止后,才能進(jìn)行下一步工作。

  清潔機器時應(yīng)斷掉電源

  機器有安全罩的應(yīng)保持在正確位置,機器要善于保養(yǎng)

  廚房的利器工具每位員工必須小心使用和保管,做到頂點存放專人負(fù)責(zé)使用后放回原處,刀具要保持清潔銳利以免打滑傷人 ,帶刀行走時,刀尖必須向下,用布擦刀口時必須向外。

  使用廚具時特別是玻璃餐具每位員工都必須小心使用,注意碰撞,或其他原因損壞。

  正確使用電器。嚴(yán)禁違規(guī)操作。

  出現(xiàn)零件松動或設(shè)備故障應(yīng)及時報修,未修好前做顯示提醒他人。

  保持地面整潔及時清理油污和積水以免滑倒他人。

  嚴(yán)禁單人搬動重物。

  地面不得隨意堆放雜物。

  過熱液體嚴(yán)禁存放于高處。

  嚴(yán)禁尚油溫升高時濺入水分。

  嚴(yán)禁長時間在冷凍物品間以免知覺下降發(fā)生意外。

  嚴(yán)禁身份不明人員進(jìn)入廚房,以免發(fā)生意外事故。

  嚴(yán)禁使用包裝有破損的食品,以免客人誤食。

  統(tǒng)一殺蟲時要注意食品的保護,以免發(fā)生意外事故。

  二、廚房生產(chǎn)安全

  使用氣爐前必須先檢查氣門開關(guān),然后再開始點火開氣以確保安全。使用爐灶時必須做到不離人。

  每天使用氣爐要做記錄,做到誰先開氣誰簽名、確認(rèn),誰最后關(guān)氣誰簽名、確認(rèn)提高責(zé)任心。

  各種機電設(shè)備和電器要做到先熟悉使用方法后才能使用,既確保用具使用壽命,又確保人身安全。

  冷動、雪柜使用時每個相關(guān)人員都必須在收工前仔細(xì)檢查雪柜的溫度及其它情況是否正常、預(yù)防停電或故障造成食物變質(zhì)。

  三、消防安全

  1.所有用于消防的通道嚴(yán)禁擺放任何障礙物

  2.嚴(yán)禁在廚房抽煙

  3.隨時清理爐具上的油污和積垢

  4.嚴(yán)禁用火時人員離崗

  5.嚴(yán)禁在煮液體時盛裝過量

  6.嚴(yán)禁強行使用未修復(fù)的爐具。

  7.對松動的.電路和泄露的爐具要及時報修

  8.對使用過的滅火具應(yīng)及報告保安部

  9.滅火器的存放位置嚴(yán)禁隨意改動

  10.參加安全消防知識培訓(xùn)落實“三句話”精神。(隱患險于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山)

  11.加強“三知”教育:

  知本崗位火災(zāi)隱患

  知預(yù)防火災(zāi)的措施

  知撲救火災(zāi)的方法

安全管理制度11

  認(rèn)真貫徹"預(yù)防為主,防消結(jié)合"的消防工作方針和上級有關(guān)消防安全規(guī)指示,結(jié)合本部門工作,做好消防工作。嚴(yán)格遵守消防條例、法規(guī)、防火制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,制止任何違反消防制度的行為。

  1、 布置和組織本單位的防火宣傳教育工作,制定防火安全制度,消除火災(zāi)隱患。

  2、 對本部門的防火重點要專人負(fù)責(zé),采取必要的'安全措施和健全各項防火安全,發(fā)現(xiàn)隱患及整改。

  3、 維護保養(yǎng)消防器材和消防設(shè)備,不得隨意挪動和損壞。

  4、 做好上班前、下班后的安全檢查工作。

  5、 發(fā)現(xiàn)火險積極撲救并及時準(zhǔn)確報警,控制火災(zāi)發(fā)展。

  6、 熟悉本崗位的環(huán)境、設(shè)備、物品及安全操作規(guī)程,做好班前班后的防火安全檢查,清楚安全出入口的位置,熟悉消防器材、消防設(shè)備的擺放位置、使用方法、并做好保管工作。

  7、 對存放易燃易爆危險品的地方或物資庫,嚴(yán)禁吸煙和動用明火,各類物品按條例有關(guān)規(guī)定存放,保持安全通道的暢通。)

  8、不準(zhǔn)在辦公室存放易燃易爆、有毒和腐蝕性物品,對暫時使用的易燃、可燃品要. 及時清理。不準(zhǔn)將衣物放在臺燈罩上烘干或在室內(nèi)、房間內(nèi)焚燒物品,下班前要關(guān)閉電腦等用電器。

  9、不準(zhǔn)使用電器設(shè)備加熱東西,如因工作和維修使用電烙鐵或其他電熱工具時要注意防火安全,人離時要切斷電源。

  10、不準(zhǔn)亂拉亂接電線,因工作需要時必須經(jīng)行政部批準(zhǔn)。

  11、外來施工人員須在醫(yī)院內(nèi)夜間作業(yè)時,必須由行政部批準(zhǔn)并安排專人實施安全管理。

安全管理制度12

  1、學(xué)校食堂要依照《食品衛(wèi)生法》要求到縣衛(wèi)生防疫站申領(lǐng)《食品衛(wèi)生許可證》,并每年年審一次。

  2,食堂要制定衛(wèi)生、管理制度 ,有相應(yīng)的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設(shè)施。保證學(xué)生的膳食安全和食品安全。

  3、食堂從業(yè)人員應(yīng)每年一次到縣衛(wèi)生防疫部門進(jìn)行健康體檢,領(lǐng)取合格的《健康證》后方可上崗工作,發(fā)現(xiàn)患傳染病人員應(yīng)立即換崗。平時應(yīng)保持個人衛(wèi)生,穿戴清潔的工作衣帽,銷售直接入口食品時,必須使用售貨工具。

  4、食堂工作間要與餐廳隔開,非工作人員不得入內(nèi),以防萬一。

  5、嚴(yán)格進(jìn)貨渠道,建立進(jìn)貨登記制度,并設(shè)置檔案。采購人員不得采購來路不明的食品,制售各類食品要保證衛(wèi)生質(zhì)量。

  6、食堂供應(yīng)學(xué)生的`膳食應(yīng)注重營養(yǎng)搭配,保持新鮮,嚴(yán)禁向?qū)W生供應(yīng)有毒、有害、腐爛、變質(zhì)、過期食品;新鮮的瓜果蔬菜要認(rèn)真清洗;嚴(yán)防食物中毒或農(nóng)藥中毒。

  7、保持食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,要經(jīng)常對餐具用具進(jìn)行清洗消毒,生熟案板刀具要分開存放。

  8、存放食品的倉庫應(yīng)當(dāng)干燥、通風(fēng),采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施,貯存食品的容器必須安全、無害,防止食品污染。

  9、認(rèn)真做好防盜、防火、防毒、用電用氣安全,不準(zhǔn)私拉亂接電源;嚴(yán)禁將煤氣罐倒置外加熱使用;開油鍋人員不得隨便離開,防止發(fā)生事故。電器、制冷設(shè)備應(yīng)由專人管理。

  10、食堂必須使用合格的壓力容器、鍋爐,每年要檢測,要定時檢查,鍋爐工要持證上崗,嚴(yán)格按操作規(guī)程操作,液化氣罐與灶頭應(yīng)有1.5米的安全距離,嚴(yán)防事故發(fā)生。

  11、認(rèn)真接受衛(wèi)生、防疫、質(zhì)監(jiān)、教育局工作人員對食堂的檢查,凡有不合要求之處立即整改,并實行責(zé)任追究。

安全管理制度13

  1、活動室的門窗必須常年保持完好,任何人不得故意損壞。

  2、門窗發(fā)現(xiàn)損壞,班主任有責(zé)任及時報修,同時采取相應(yīng)的.防范措施。

  3、活動室門的鑰匙班級應(yīng)指定專人保管,門窗每天落實保育員隨時關(guān)鎖好。

  4、幼兒不準(zhǔn)在活動室內(nèi)追逐打鬧,隨便搬動課桌、椅。

  7、活動室內(nèi)不準(zhǔn)亂拉私接電源、亂設(shè)插座、亂充電。

  8、不準(zhǔn)幼兒做擦洗窗玻璃、抬床、提開水等危險的事,防止發(fā)生意外事故。

安全管理制度14

  規(guī)范公司治安、消防及其它安全工作。維護公司正常、穩(wěn)定的辦公環(huán)境。

  1、堅持“誰管理,誰負(fù)責(zé)”與群防群治相結(jié)合的原則

  2、人事行政部歸口安全防范管理工作,各部門及各門店負(fù)責(zé)人為部門直接治安負(fù)責(zé)人。對所管范圍的治安消防負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  3、所有員工必須樹立安全防范意識,積極配合開展工作:

  1、防火、防盜、防劫、防破壞、防詐騙、防爆炸及防治安害事故。

  2、重要票據(jù)、單據(jù)必須入保險柜,現(xiàn)金原則上不過夜存放;2000元以上必須存入銀行。

  3、下班最后離開工作現(xiàn)場的員工,必須做好電、門及窗戶的檢查。

  4、倉庫主管每周必須2次以上對倉庫的'門窗、貨梯等地方進(jìn)行常規(guī)性檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

  5、發(fā)現(xiàn)事故苗頭、可疑或不法行為的人或事,應(yīng)及時向上級報告。遇緊急情況直接報警,同時報告上級負(fù)責(zé)人。

  6、倉庫重地嚴(yán)禁外人進(jìn)入;公事或工作聯(lián)系必須倉庫主管同意后方可進(jìn)入。

  7、具體處罰內(nèi)容參照《人事管理制度》執(zhí)行。

安全管理制度15

  1、所有工程的施工組織設(shè)計方案,必須有單項的安全技術(shù)措施,沒有安全技術(shù)措施,不得進(jìn)行施工;

  2、安全技術(shù)措施一定要有針對性,根據(jù)施工工程結(jié)構(gòu)特點、施工方法、作業(yè)環(huán)境,提出措施和注意事項;

  3、工地施工需要的暫設(shè)電氣工程,必須納入施工組織設(shè)計之中,要有設(shè)計、有計劃、有平面圖、有說明;

  4、對特殊和危險性大的`工程,必須單獨編制安全技術(shù)措施;

  5、單獨的安全措施方案,一定要有依據(jù)、有計算、有說明、有審批;

  6、特殊和危險性大的工程的安全技術(shù)措施,必須有總工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行編制,并要經(jīng)上一級技術(shù)負(fù)責(zé)人審批;

  7、開工前,技術(shù)負(fù)責(zé)人要將工程概況、施工方法、安全技術(shù)措施向工地負(fù)責(zé)人、項目工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行交底,并要經(jīng)上一級技術(shù)負(fù)責(zé)人審批;

  8、施工方案批準(zhǔn)后,如果責(zé)任人、職工不執(zhí)行安全技術(shù)措施,發(fā)生了人身事故,要追究責(zé)任。

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