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車間主任的崗位職責15篇（精選）

　　在不斷進步的時代，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編整理的車間主任的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

車間主任的崗位職責15篇（精選）

車間主任的崗位職責1

　　1、深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn);

　　2、領(lǐng)導車間做好5S管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員的素養(yǎng);

　　3、處理車間的突發(fā)事件，并隨時向公司領(lǐng)導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示;

　　4、積極深入員工，了解員工的思想動態(tài)，采取合理的`措施確保車間的穩(wěn)定;

　　5、配合公司其他部門開展工作，做好橫向溝通。

車間主任的崗位職責2

　　1、提出本車間生產(chǎn)計劃，用料計劃，經(jīng)審核通過后組織執(zhí)行；

　　2、監(jiān)督車間工人的'工作質(zhì)量、工作進度；

　　3、規(guī)劃分配工作，執(zhí)行工作規(guī)程規(guī)章；

　　4、協(xié)調(diào)車間各項工作進度，按生產(chǎn)進度安排車間流水線工作進度；

　　5、解決工人操作過程中的問題；

　　6、提出改進工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境等方面的建議；

　　7、完成上級分配的其他任務。

車間主任的崗位職責3

　　1、按生產(chǎn)計劃制定鈑金車間加工計劃，確保完成公司及部門下達的各項生產(chǎn)任務;

　　2、抓好生產(chǎn)現(xiàn)場的管理，執(zhí)行工藝紀律，嚴格控制影響產(chǎn)品質(zhì)量波動的人、機、料、法、環(huán)、測諸因素，確保在受控條件下進行生產(chǎn)作業(yè)活動;

　　3、按5S活動要求，搞好生產(chǎn)現(xiàn)場的定置管理和文明、安全生產(chǎn)，確保實現(xiàn)產(chǎn)品符合性要求所需的工作環(huán)境，按有關(guān)規(guī)定對工作環(huán)境進行控制和管理;

　　4、負責本車間的.日常管理和人員培養(yǎng);

　　5.負責產(chǎn)品制造過程的生產(chǎn)成本控制;負責并確保生產(chǎn)線的生產(chǎn)效率達到標準要求;

　　6、負責本部門日常工具和設(shè)備維護及管理及使用的確認。

車間主任的崗位職責4

　　1、負責車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理，確保各項指標的完成。強化車間主任是“產(chǎn)品質(zhì)量第一負責人、安全生產(chǎn)第一負責人”意識。

　　2、根據(jù)排產(chǎn)單安排生產(chǎn)計劃，組織開早會及其他會議，負責本部門員工考勤。在每日生產(chǎn)安排中進行合理的調(diào)配，并監(jiān)督計劃的實施，努力提高生產(chǎn)效率，定期向主管領(lǐng)導匯報生產(chǎn)任務情況。

　　3、了解生產(chǎn)工藝流程，制定詳細的生產(chǎn)工藝作業(yè)指導書，解決本車間生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題，并對員工提供幫助，根據(jù)公司的安排和要求及時對員工進行技術(shù)培訓。

　　4、對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量進行控制及解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題。組織、分析、解決生產(chǎn)工藝的工藝問題，并組織技術(shù)員工對新產(chǎn)品工藝進行試驗，做樣。

　　5、配合主管對車間內(nèi)部員工進業(yè)績考核、工作評定、并對新員工進行公司制度崗前培訓、考評。

　　6、加強設(shè)備的維護及保養(yǎng)，教育員工嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。

　　7、檢查、監(jiān)督車間內(nèi)的生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況，工作安全及防火情況。對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況及時了解并解決，同時向主管領(lǐng)導匯報。

　　8、組織進行生產(chǎn)過程中各類數(shù)據(jù)（日產(chǎn)量、材料耗用等）的統(tǒng)計，并進行合理的收集、整理、分析，為生產(chǎn)決策提供依據(jù)。

　　9、積極配合好庫管，物控及本車間等部門的工作協(xié)調(diào)，同時努力貫徹公司的有關(guān)文件精神的下達。做好員工的`思想工，穩(wěn)定員工的工作情緒，提高員工的生產(chǎn)積極性。

　　10、解決材料的供應問題，及時申購庫存材料。并及時對材料進行品審及質(zhì)量分析，為更換材料提供出技術(shù)幫助。

　　11、根據(jù)生產(chǎn)任務完成狀況，合理安排各班組的工作，并及時將公司下達的指令及其它信息，及時寫在車間公告板上提醒員工。

　　12、當車間內(nèi)部出現(xiàn)生產(chǎn)人員不平衡，某些工序出現(xiàn)人員過剩，某些工序出現(xiàn)人員不足，及時進行人員調(diào)整。

　　13、對上道工序轉(zhuǎn)來得不合格產(chǎn)品提出異議，對車間條件無法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計劃提出申訴和修改意見。

　　14、擬定車間管理制度，經(jīng)公司批準后推廣實施。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰。

　　15、正確處理車間的突發(fā)事件，并隨時向公司領(lǐng)導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示。

　　16、加強對車間原輔材料使用的控制，不斷降低生產(chǎn)成本。

　　17、做好公司人員儲備工作；配合其他部門開展工作，做好橫向溝通。

車間主任的崗位職責5

　　（1）根據(jù)生產(chǎn)計劃（或市場需求表），提前一周做好車間生產(chǎn)所需的物資，需求計劃和生產(chǎn)計劃交主任確認后上報，并全程跟蹤物料進度和生產(chǎn)進度。

　�。�2）車間主任不在崗（或不在職）期間，全面主持所轄車間的日常工作。

　�。�3）對車間每天的人員出勤、物料、生產(chǎn)等數(shù)據(jù)，包括問題數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析，報車間主任確認后交相關(guān)人員處理。

　　（4）協(xié)助車間主任執(zhí)行公司（包括車間的）各項管理制度，崗位操作和安全規(guī)程。

　�。�5）協(xié)助車間主任做好生產(chǎn)合理安排、現(xiàn)場督導及績效考核。

　�。�6）做好車間在制品、半成品、存品、廢次品的存放和數(shù)據(jù)管理工作。

　�。�7）協(xié)助車間主任對設(shè)備的`使用，保養(yǎng)以及維護的管理工作。

　　（8）協(xié)助主任和IPQC對制程品質(zhì)的有效控制。

　�。�9）協(xié)助車間主任做好現(xiàn)場6S管理工作。

　�。�10）完成上級領(lǐng)導交辦的臨時任務。

車間主任的崗位職責6

　　1、全面負責分裝車間的各項工作，保證車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全等各項指標的順利完成。

　　2、根據(jù)工廠下達的月度生產(chǎn)作業(yè)計劃，編制車間的.月度、周、日生產(chǎn)作業(yè)計劃，并組織均衡生產(chǎn)，保證各項生產(chǎn)任務的正常完成。

　　3、負責車間員工的日常管理，并組織相應培訓，不斷提高員工綜合素質(zhì)。

　　4、負責車間設(shè)備設(shè)施的日常管理，維護、保養(yǎng)，保證設(shè)備設(shè)施的正常使用。

　　5、負責質(zhì)量體系在車間的實施，有效保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　6、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

車間主任的崗位職責7

　　電氣車間主任崗位職責

　　1.車間主任受廠長直接領(lǐng)導，負責本車間全面管理工作是本車間安全生產(chǎn)的第一責任者。

　　2.愛崗敬業(yè)，執(zhí)行并落實公司廠部的各項規(guī)章制度，并以身作則率先垂危。

　　3.車間主任對本車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負全責。

　　4.依廠部下達的生產(chǎn)計劃，組織領(lǐng)導車間人員，有效落實到各個班組保證完成生產(chǎn)任務。

　　5.組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)，積極開展技術(shù)革新，工藝改進活動，提交設(shè)備完好率，降低材料消耗和員工勞動強度。

　　6.始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，不定期檢查電氣設(shè)備，人員的安全生產(chǎn)情況，杜絕一切安全事故的`發(fā)生。

　　7.抓好車間的文明衛(wèi)生工作，做好員工的培訓工作，對員工有傳幫帶義務。

　　8.做事條理清楚，計劃性強，不得違章指揮，冒險指揮，杜絕事故發(fā)生。

　　9.盡職盡責，做好與其他兄弟車間的溝通，協(xié)作配合工作。

　　10.完成公司、廠部下達的各項生產(chǎn)任務、隨機任務。

車間主任的崗位職責8

　　1、協(xié)助廠長統(tǒng)籌各項日常工作安排，負責產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量、進度的跟進;

　　2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的'人員管理及各項生產(chǎn)活動;

　　3、下達生產(chǎn)任務，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度;

　　4、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議;

　　5、提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

　　6、負責員工日常行為規(guī)范的管理;

　　7、建立現(xiàn)場管理制度，并指導培訓現(xiàn)場管理知識，5S現(xiàn)場管理制度，實現(xiàn)生產(chǎn)車間標準化管理;按時考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實施獎懲，確保制度得到落實;

　　8、負責落實企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查;控制關(guān)鍵要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故的發(fā)生;定期組織安全生產(chǎn)教育培訓，指導員工安全作業(yè);

　　9、統(tǒng)計分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率;統(tǒng)計分析車間的成本消耗，制定可操作性成本控制措施;

　　10、對工廠產(chǎn)品品質(zhì)實施管控及提升，對生產(chǎn)制程、工藝進行改善，達成降本增效的效果。

車間主任的崗位職責9

　　一、職責

　　1、認真貫徹和落實公司的各項規(guī)章制度，合理安排車間生產(chǎn)。積極主動地開展好生產(chǎn)進度和現(xiàn)場5S管理工作。

　　2、勇于創(chuàng)新、大膽管理，積極深入地抓好車間的安全生產(chǎn)管理工作，嚴肅勞動紀律，加強車間員工的崗位技能培訓和教育等工作。

　　3、負責對本車間員工進行質(zhì)量意識教育，認真貫徹公司質(zhì)量方針，努力實現(xiàn)質(zhì)量目標，對成品制造質(zhì)量負責。

　　4、負責貫徹質(zhì)量獎懲辦法，考核到人。

　　5、負責本車間工藝紀律和質(zhì)量控制的自查與考核，并保存查、考記錄。

　　6、負責本車間糾正和預防措施(包括整改和質(zhì)量改進措施)的制訂與貫徹實施。

　　7、負責抓好在生產(chǎn)過程中檢驗和試驗標記、工號標記的實施和保護。

　　8、負責對不合格品的隔離及配合處理，杜絕不合格品流入下道工序。

　　9、指定專人做好技術(shù)文件和質(zhì)量管理文件的`收發(fā)、調(diào)換和保管;對文件管理失控負責。

　　8、車間主任應積極協(xié)助好分廠廠長抓好本車間的各項管理工作。

　　二、權(quán)限

　　1、有權(quán)對本車間生產(chǎn)管理等各項工作做出統(tǒng)籌安排、督促、檢查和考核。

　　2、有權(quán)對本車間人員進行調(diào)配、調(diào)整和分派，確保生產(chǎn)任務的順利完成。

　　3、檢查本車間生產(chǎn)管理、生產(chǎn)控制過程的執(zhí)行情況，對影響產(chǎn)品質(zhì)量的問題有制止、調(diào)整權(quán)。

　　4、檢查生產(chǎn)過程實施情況，對違反工藝和質(zhì)量控制等現(xiàn)象有制止、處罰權(quán)。

　　5、推行現(xiàn)場管理制度，對現(xiàn)場5S管理、均衡生產(chǎn)有指揮權(quán)，對質(zhì)量獎罰有審核、建議權(quán)。

　　6、有權(quán)對本車間人員在生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、安全等方面的執(zhí)行情況實施獎罰。

車間主任的崗位職責10

　　1、有權(quán)調(diào)整車間內(nèi)的勞動組織和調(diào)配職工。

　　2、有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。

　　3、有權(quán)對上道工序轉(zhuǎn)來得不合格產(chǎn)品提出異議。

　　4、科學地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，降低生產(chǎn)成本。

車間主任的崗位職責11

　　1、組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題，積極開展技術(shù)革新、工藝改進活動，提高產(chǎn)量質(zhì)量，降低消耗和員工勞動強度。

　　2、支持質(zhì)檢員的質(zhì)量檢驗工作，及時組織分析解決質(zhì)量問題，出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報公司領(lǐng)導。

　　3、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，不定期檢查機械設(shè)備，人員的安全生產(chǎn)情況;嚴格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備、每個工種的安全操作規(guī)程，杜絕一切安全事故發(fā)生。

　　4、對新進廠的`員工有傳幫帶的義務，做好崗位技能培訓、安全教育和廠規(guī)廠紀教育。

　　5、抓好文明生產(chǎn)工作，車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放，堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。

　　6、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務。

車間主任的崗位職責12

　　1貫徹落實企業(yè)文化精神，培養(yǎng)銷售顧問的業(yè)務能力和團隊協(xié)作精神，提高銷售部門員工的綜合素質(zhì)。

　　2協(xié)助市場部企劃營銷業(yè)務的具體運作及方法。

　　3制定本部門年度季度月份周天銷售目標和計劃，并具體落實實施。

　　4經(jīng)常調(diào)查分析汽車市場走勢及周邊市場情況，采取相應的營銷策略和方法。

　　5嚴格執(zhí)行集團公司和本公司規(guī)定的`價格政策，直接監(jiān)督檢查銷售顧問的營銷工作。

　　6規(guī)范管理下屬人員正確執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，并公平公正地對其進行業(yè)務考核。

　　7負責廠家各類銷售商務政策研究分析，并有效運用;

　　8完成上級領(lǐng)導授權(quán)和交辦的其它工作任務。

車間主任的崗位職責13

　　1、全面負責焊接車間生產(chǎn)管理工作。根據(jù)生產(chǎn)調(diào)度下達的月周日生產(chǎn)作業(yè)計劃，安排車間生產(chǎn)，確保生產(chǎn)任務的落實，調(diào)動員工積極性，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務。安排、檢查車間生產(chǎn)任務完成情況;對生產(chǎn)過程中的設(shè)備、物料進行協(xié)調(diào)。

　　2、生產(chǎn)出的'產(chǎn)品件及時安排統(tǒng)計入庫，及時確保銷售發(fā)貨及時。

　　3、對下屬進行規(guī)章制度和專業(yè)知識的培訓，對培訓效果監(jiān)督考核反饋，針對人員技能和經(jīng)驗意識提出培訓需求。

　　4、負責車間各工位的階段性產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控，及時提供技術(shù)指導，以確保質(zhì)量目標的實現(xiàn)。

　　5、對生產(chǎn)出的產(chǎn)品件監(jiān)督產(chǎn)品標識卡的實施和檢查工作，以確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性。

　　6、作好工時定額的考核和具體實施，確保生產(chǎn)計劃的準確性。

　　7、負責監(jiān)督焊接車間班組長制作生產(chǎn)日報表并提交生產(chǎn)統(tǒng)計匯總。

　　8、監(jiān)督指導操作工安全操作，防止工傷和其他安全事故的發(fā)生。

　　9、負責焊接車間現(xiàn)場管理的實施，確保設(shè)備的完好，人員的安全。不斷學習現(xiàn)場管理知識，提高工效。

　　10、根據(jù)公司人力資源管理規(guī)定，指導下屬人員工作，評估績效，建議或決定下屬人員的任用、培訓激勵，以提高人員素質(zhì)，調(diào)動工作積極性。

　　11、按照TS質(zhì)量管理體系、6S、企業(yè)文化、改進要求，協(xié)同其他部門，全力完成分責工作。工作有創(chuàng)造性，結(jié)合實際提合理化建議和提案，實現(xiàn)持續(xù)改進。