工業(yè)崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的工業(yè)崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工業(yè)崗位職責1
1、規(guī)劃自動化行業(yè)產品/工業(yè)控制產品戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定產品長期競爭策略及產品路線圖;
2、對工業(yè)自動化應用領域市場進行調研、分析，提出產品開發(fā)及改進計劃;
3、負責具體功能模塊的產品規(guī)劃和功能設計，撰寫產品文檔、原型圖等;
4、組織/協(xié)助團隊完成產品的設計和實施。
工業(yè)崗位職責2
[職責描述]:
負責該城市及周邊區(qū)域的變頻、伺服及PLC等產品的推廣
[任職要求]:
大學本科以上學歷,電氣自動化及機械自動化優(yōu)先
四年以上自動化行業(yè)工程師調試及銷售經驗
品牌一級代理商OEM業(yè)務經驗者優(yōu)先
[需求區(qū)域]:
天津、石家莊、蘇州、廣州、深圳、佛山、東莞
工業(yè)崗位職責3
職責描述:
1、對新項目的裝配工藝進行過程設計,完成工藝文件;
2、根據(jù)工藝需求,定義組裝設備,并完成組裝設備的技術要求文件;
3、對組裝設備進行設計評審,加工調試跟進,進度跟進,設備問題跟進;
4、為裝配線布置生產現(xiàn)場,完成相關的現(xiàn)場文件以及對操作員進行培訓;
5、對產線的生產效率進行測評與優(yōu)化;
6、參與設備程序方面的升級優(yōu)化/標準化/開發(fā)。
任職要求:
1、大學本科畢業(yè)優(yōu)先,機電一體化或者電氣自動化專業(yè)優(yōu)先;
2、懂電氣設計,最好能在電氣電路設計方面有專長;
3、精通plc編程(有歐姆龍plc編程經驗佳),能獨立調試設備程序;
4、對機械設計原理有一定的`了解,有跟進自動化設備經驗;
5、有汽車零部件行業(yè)新設備導入工作2年或以上經驗,總工作經驗4年以上優(yōu)先;
6、懂制作工藝文件,如mpfmea/pfmea, layout, flow chart, work instruction,設備維護計劃等能力;
7、懂汽車行業(yè)的iatf16949/apqp程序者優(yōu)先。
工業(yè)崗位職責4
職責描述：
崗位職責：1、必須對工作抱有足夠的熱情；
2、良好的手繪功底和建模功底；
3、對消費電子產品的了解和喜歡；
4、吃苦、耐勞創(chuàng)新的`精神；
5、耐心聽取領導給的意見和建議；
職位要求：
1、工業(yè)設計或相關藝術設計專業(yè)；
2、對工業(yè)設計有濃厚的興趣并有自學不斷超越自我的決心；
3、熟練使用工業(yè)設計專業(yè)相關設計軟件如（rhino、 pro—e、 coreldraw、photoshop等）；
4、具備優(yōu)秀的審美及形態(tài)把握能力、良好的設計創(chuàng)意及手繪能力；
5、有較強的洞察力及市場分析能力；思維活躍，創(chuàng)造力強；
6、對結構設計有基本的認識；
7、良好的職業(yè)道德和團隊合作精神及強烈責任感；
只要你肯努力，沒有你達不到的薪資！��！
請設計師求職者發(fā)送作品資料到公司郵箱：******************。面試時需攜帶作品
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年以下
工業(yè)崗位職責5
崗位職責:
1、整理核對現(xiàn)金手續(xù),編制現(xiàn)金憑證
2、應收、應付賬款管理
3、固定資產臺賬管理
4、制作采購往來賬憑證記錄、核對回款與憑證往來
5、核算往來賬目,與銷售往來對賬,做到賬賬相符
6、財務軟件維護與管理
任職要求:
年齡:30-50歲
學歷:大專以上
經驗要求:5年以上,同行業(yè)3年以上
知識要求:熟悉國家稅收、財會、法律法規(guī)
能力要求:具有領導能力和組織管理能力,及較強的綜合協(xié)調能力和分析能力
其他要求:誠實守信,保密意識強
工業(yè)崗位職責6
1、起草公司各類合同，協(xié)助完成公司各類合同原件審查,分類、歸檔等工作（具體標準及流程見合同管理制度）。
2、協(xié)助部門總經理完成各項監(jiān)管文件及法規(guī)政策的傳達、宣導、培訓等工作，并協(xié)助監(jiān)督相關實施方案的`落實。
3、協(xié)助完成公司日常財務往來賬目細節(jié)的審核，協(xié)助業(yè)務部門對外談判（具體標準及流程見財務審查制度）。
4、草擬公司內部的法務管理制度和規(guī)章，并協(xié)助本部門總經理督察執(zhí)行情況，聽取反饋意見，及時進行更新和調整。
5、協(xié)助公司各部門的法務咨詢工作，對日常法律事務進行處理。
6、負責聯(lián)絡公司外聘律師，咨詢公司日常及專項法律問題。
7、協(xié)助管理公司外聘律師，并對律師工作進行考核報告，出具風險評估意見書。 8、協(xié)助部門總經理對公司相關運營流程進行監(jiān)管，保證公司正常運營。
9、完成領導交辦的其他工作。
工業(yè)崗位職責7
1、對監(jiān)管機構收發(fā)文進行掃描、歸檔；證照管理：協(xié)助相關部門證照的申請、年檢、變更材料的`準備工作。
2、法律事務：完成公司各類合同原件審查,分類、歸檔等工作（具體標準及流程見公司合同管理制度）。
3、負責傳達、宣導、培訓各項監(jiān)管文件及法規(guī)政策，并對相關實施方案的落實進行監(jiān)控。
4、進行日常的公司財務往來賬目細節(jié)審核，出具法務意見，并協(xié)助業(yè)務部門對外談判（具體標準及流程見財務審查制度）。
5、制定公司內部的法務管理制度和規(guī)章，并督察執(zhí)行情況，聽取反饋意見，及時進行更新和調整。
6、負責全公司各部門的法務咨詢工作，對日常法律事務進行處理。
7、負責公司各項目的法務盡職調查，法律風險控制，項目運營合規(guī)審查及項目工作流程合規(guī)審查等。
8、管理全公司外聘律師，并對律師工作進行考核報告，出具風險評估意見書。
9、熟悉公司內外事務，建立流程監(jiān)管方案，落實到每個步驟，事事理清，門門理順，保證公司的運營順利規(guī)范。 10、完成上級領導交辦的其它工作。
工業(yè)崗位職責8
崗位職責：
1.對服務中心經理負責，負責本中心各項費用的收取，每月底向相關部門及服務中心經理報告當月費用收支情況。
2.負責各種費用的計收、催繳工作。
3.負責對倉庫物料的管理，建立倉庫管理賬冊，出庫物資嚴格按規(guī)范進行，每月底向經理報告當月物料進出、損耗情況。
4.負責打字、排印等工作。
5.負責社區(qū)有償服務收費工作。
6.接聽電話，對住戶反映投訴相關問題進行解答、記錄、反饋。
7.負責本職工作內相關資料記錄。
8.為業(yè)主辦理各項公用事業(yè)費的繳付和托收手續(xù)。
9.接待來訪的業(yè)主，對其提出的`問題及意見，予以解答、記錄。
10.接受咨詢、投訴，作好記錄，并將信息反饋給管理員。
11.熟悉小區(qū)收費標準、構成及每月向住戶公布收費分攤情況。
12.完成經理交待的其他工作。
工業(yè)崗位職責9
出納會計崗位職責
1.負責公司日常的費用報銷。
2.負責日�，F(xiàn)金、支票的收與支出，信用卡的核對，及時登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬；
3.每日核對、保管收銀員交納的營業(yè)收入。
4.每日盤點庫存現(xiàn)金，做到日清月結，賬實相符。庫存現(xiàn)金不得超過公司規(guī)定數(shù)額。
5.負責向銀行換取備用的收銀零錢，以備收銀員換零。
6.信用卡的對賬及定期核對銀行賬目，編制銀行存款余額調節(jié)表。
7.月末與會計核對現(xiàn)金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額。
8.每周編制《貨幣資金周報表》，并上報營運總監(jiān)、財務總監(jiān)、財務主管等。
9.每月編制《現(xiàn)金流量表》，并上報營運總監(jiān)、財務總監(jiān)、財務主管。
10.每月配合人事編制好工資表，并協(xié)助發(fā)放。
11.完成領導布置的其他工作。
財務部出納崗位職責
出納員是按照有關規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結算等有關賬務，保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務印章及有關票據(jù)工作。主要工作職責有：
第1條 做好現(xiàn)金的日常管理及收付工作，保證現(xiàn)金收付的正確性和合法性。
第2條 每天工作日結束前，及時盤點庫存現(xiàn)金并與有關報表和憑證進行核對，填寫《獎金日報表》，做到帳實、帳表、帳證、帳帳相符。
第3條 嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結算制度，根據(jù)公司規(guī)定的費用報銷和收付款審批手續(xù)，辦理現(xiàn)金及銀行結算業(yè)務。對于重大的開支項目，必須經過會計主管人員、公司領導審核簽章，方可辦理。
第4條 根據(jù)審核無誤的收、付款原始憑證，填制記賬憑證，記賬憑證的內容必須填齊，附有原始憑證。填制會計憑證的字跡必須清晰、工整并正確使用會計科目。要妥善保管會計憑證，應按編號順序，折疊整齊，按月裝訂成冊，加蓋封面、封底、蓋章歸檔。
第5條 根據(jù)帳務處理需要，及時將在手單據(jù)整理移交會計主管編制記賬憑證。.配合會計人員做好每月的報稅和工資的發(fā)放工作；做到及時準確，不得無故延誤。
第6條 負責銀行賬戶的日常結算，銀行存款日記帳，并做到日清月結，月末與銀行核對存款余額，不符時編制《銀行存款余額調節(jié)表》。
第7條 及時清理帳目，督促因公借款人員及時報帳，杜絕個人長期欠款。
第8條 出納員不得兼管收入、費用債權、債務帳薄登記工作以及稽核工作和會計檔案保管工作。
第9條 保管好現(xiàn)金、各種印章、空白支票、空白收據(jù)及其他證卷，對于現(xiàn)金和各種有價證券，要確保其安全和完整無缺，如有短缺，要負責賠償，對于空白收據(jù)和空白支票必須嚴格管理，專設登記薄登記，認真辦理領用注銷手續(xù)。保險箱密碼要保密，保管好鑰匙，不得轉交他人。
第10條 嚴格遵守現(xiàn)金管理制度，庫存現(xiàn)金不得超過定額，不坐支，不挪用，不得用白條抵頂庫存現(xiàn)金，保持現(xiàn)金實存與現(xiàn)金帳面一致。
第11條負責編造學期和每月的現(xiàn)金支出計劃，分清資金渠道，有計劃的.領取和支付現(xiàn)金。
第12條根據(jù)規(guī)定和協(xié)議，作好應收款工作，定期向主管領導匯報收款情況。
第13條及時準確編制記賬憑證并逐筆登記總賬及明細賬，定期上繳各種完整的原始憑證。
第14條根據(jù)公司領導的需要，編制各種資金流動報表。
行政出納員崗位職責
1、嚴格執(zhí)行各項財經政策，按規(guī)定認真管好現(xiàn)金，辦理好各項收支賬目。
2、認真做好現(xiàn)金收付日記賬，及時與銀行辦理結算手續(xù)，做到日清月結，按期填報庫存報表，務必做到賬庫相符，如發(fā)現(xiàn)短款，應及時查明原因，并報校領導解決。
3、認真審核一切報銷單據(jù)，按財務制度辦理現(xiàn)金收付手續(xù)，把好開支關。堅持按出差補助標準辦理差旅費報銷手續(xù)。
4、加強現(xiàn)金管理，外出購物領取現(xiàn)金要經主任審批，多余現(xiàn)金要存入銀行，謹防被盜。
5、搞好學生的學費、雜費、水電費、住宿費、資料費等費用的收繳工作，收費結束后與有關同志及時核對，防止少交或漏交現(xiàn)象。
6、嚴格執(zhí)行財經紀律，不得用白條抵庫，不得挪用公款，非經領導批準私人不得借用公款。
7、做好工資表的編造和工資發(fā)放工作。
8、做好辦公用品的訂購、保管和發(fā)放工作。并做好入庫登記，使賬物相符。
9、完成領導交給的其它臨時性任務。
會計崗位職責
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1.擬訂流動資金管理和核算實施辦法?參與核定流動資金定額?實行管用結合與資金歸口分級管理;
2.編制流動資金計劃和銀行借、還款計劃負責流動資金調度?組織流動資金供應;
3.定期考核流動資金使用效果?不斷加速流動資金調動.
�。ǘ┕潭ㄙY產核算
1.擬訂固定資產管理與核算實施辦法?劃定固定資產與低值易耗品的界限?編制固定資產目錄;
2.參與核定固定資產需用量及編制固定資產更新改造計劃;
3.辦理固定資產購置、調入調出、價值重估、折舊、調整、內部轉移、租賃、封存、出售及報廢等會計手續(xù)?進行明細登記核算?定期進清查核對?做到賬物相符;
4.按制度規(guī)定計提固定資產折舊;
5.參與固定資產的清查盤點?分析固定資產的使用效果?促進固定資產的合理使用?提高固定資產利用率.
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1.會同有關單位擬訂材料管理與核算實施辦法?建立健全材料收發(fā)、保管和領用手續(xù)制度;
2.根據(jù)需要及市場情況會同有關單位制定采購計劃;
3.審計材料采購用款計劃?控制材料采購?掌握市場價格?審查發(fā)票等憑證?考核材料的消耗;
4.建立材料明細登記賬?進行明細核算?做到賬物相符?核算清楚;參與庫存材料的清查盤點?對盤盈盤提出處理意見?經批準后作出處理.
�。ㄋ模┕べY核算
1.按計劃控制工資總額的使用;
2.審核工資表?計算發(fā)放工資;按制度規(guī)定計提發(fā)放獎金;
3.進行工資明細核算.
（五）成本核算
1.擬定成本核算辦法?建立健全成本核算工作程序?編制成本費用計劃;
2.擬訂生產經營成本、費用開支范圍?掌握成本費用開支情況?登記成本費用明細賬?按規(guī)定編制成本報表上報;
3.考核、分析成本費用開支情況?積極挖潛節(jié)支?提出改進意見?努力降低成本費用支出.
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1.編制利潤計劃?將年度利潤指分解落實到單位;
2.做好利潤明細核算?正確計算生產經營、銷售收入和其他收入?認真審核和計算各項成本費用支出?準確計算利潤?按制度計算和上交稅?制作并登記有關的明細賬?編制利潤報表上報;
3.按章程規(guī)定和股東大會決議分配利潤?分配股息、紅利?計算股息、紅利率?編制利潤分配表、股利分配表;
4.考核、分析利潤完成情況?積極挖潛節(jié)支?提出改進建議和措施?努力提高利潤.
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1.加強管理并及時結算購銷往來和其他往來的暫時、暫付、應收、應付、備用金等往來款項;
2.按合同或規(guī)定要計收利息的?應正確計息?一并在往來賬項上計收?年終時應抄列清單?與有關單位或個人核對?催收催結.
�。ò耍⿲ｍ椯Y金核算
1.擬訂專項資金管理辦法?實行歸口管理;
2.對專項資金進行明細核算;
3.按時編制專項獎金報表.
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1.登記總賬?核對賬目?編制資金平衡表;
2.核對其他會計報表?管理會計憑證和賬表.
（十）綜合分析
1.綜合分析財務狀況和經營成果;
2.編寫財務情況說明書；
3.進行財務預測?為領導提供決策參考意見。
注意事項
出納是一個很重要的崗位，要注意遵守其準則，法律法規(guī)。出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價證券進進出出的一項工作。具體地說，出納是按照有關規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結算及有關帳務，保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務印章及有關票據(jù)等工作的總稱。出納是一個會計類的一個崗位，對于每一個企業(yè)都很重要，直接影響到企業(yè)資金的運作情況。所以每一位從事出納工作的職場人士要了解出納的崗位職責。
工業(yè)崗位職責10
1、負責審核出納現(xiàn)金及銀行存款全額是否賬實相符;
2、負責現(xiàn)金收支單據(jù)的審查。審查單據(jù)是否符合相關規(guī)定，項目是否填寫齊全，數(shù)字計算是否正確，大小金額是否相符，有關簽名和蓋章是否齊全等;
3、負責公司費用的核算，認真審核相關費用單據(jù)。并按部門歸集、分配各項管理費用，編制各部門費用明細表，定期進行縱向分析。對公司費用開支異常情況及時報給公司領導。促使各部門杜絕浪費，自覺節(jié)約;
4、負責公司住來債權債務賬目的定期檢查，按時核對應付、應收明細賬目，發(fā)現(xiàn)賬實不符情況，及時上報公司領導;
5、負責公司日常財務核算，公司各項固定資產的'登記、核對，建立固定資產臺賬;
6、根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證，并定期登記明細賬及總賬，做到賬證相符、賬賬相符、賬實相符;
7、準確計提各項稅金，在申報期限內按期繳納各種稅款;
8、定期做好財產清查和核對工作，做到賬實相符;
9、定期編制各種報表，做到數(shù)字準確、內容完整、報送及時;
10、做好記賬憑證、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔及保管工作;
11、其他領導交待的工作。
工業(yè)崗位職責11
1、負責教務科全面工作，帶領全科人員履行工作職責，認真函授教育教學的各項工作。
2、制定函授科工作計劃，協(xié)調教務、考務、學生管理等各項工作的正常開展，督促、檢查科內各項工作的'完成。
3、擬定和修訂函授專業(yè)教學計劃、教學大綱，深入進行函授教育教學改革。
4、制定、修改函授教學過程中各環(huán)節(jié)、函授教師、函授學生、函授站教學管理文件，組織實施對各函授站的教學、管理、教學條件、設施及各項工作的檢查與考核。及時處理、解決檢查中出現(xiàn)的問題，遇重大問題向院領導匯報并協(xié)助院領導進行妥善處理。
5、協(xié)助院領導做好對函授站的巡回檢查工作。
6、深入細致的做好科內同志的思想工作，積極組織全科人員進行政治學習與業(yè)務交流，不斷提高全科人員的政治素質與業(yè)務能力。
工業(yè)崗位職責12
崗位職責:
1、能快速理解品牌的設計理念,提煉品牌的設計語言,強化品牌形象;
2、能與市場部密切合作,收集數(shù)據(jù),深挖用戶需求,做好產品定位;
3、優(yōu)化設計流程,帶領和指導設計團隊,提高團隊的創(chuàng)意水平和工作效率;
4、根據(jù)公司需求,把控項目時間進度和質量;
5、根據(jù)產品定位,和工程師溝通,保證設計方案的`可行性和合理性;
6、根據(jù)產品的使用場景,分析出產品的潛在或者實際使用需求,優(yōu)化設計方案;
7、根據(jù)公司戰(zhàn)略提前做好產品設計企劃,保證品牌競爭力。
任職要求:
1、工業(yè)設計專業(yè)畢業(yè),5年以上工作經驗,2年以上管理經驗;
2、熟悉各種加工工藝,材料屬性,結構設計,模具設計等相關知識;
3、要有敏銳的市場洞察力,能全面合理的做好設計定位;
4、思維創(chuàng)新,關注市場新技術新材料新概念;
5、良好的溝通和理解能力,超強的執(zhí)行能力,有激情,責任心強;
6、有創(chuàng)意團隊管理經驗,激發(fā)團隊的創(chuàng)新能力和工作激情;
7、有母嬰用品設計經驗者優(yōu)先考慮;
8、能協(xié)同各部門,推進設計項目完成,保證完成質量;
工業(yè)崗位職責13
崗位職責：
1、收付往來業(yè)務類的轉賬憑證，審核首付款記賬憑證；
2、執(zhí)行存貨及固定資產，保證其有效運行；
3、成本核算和管理；
4、核算工廠成本，計算出貨成本，計算組的成本，日常流水，來往貨款；
5、負責定期抽查公司庫存情況，參與存貨的清查盤點工；
6、負責公司日常會計核算工作，如實審核和機載經濟業(yè)務。
崗位要求：
1、財會、金融、經濟、管理等相關專業(yè)大專以上學歷；
2、三年以上工業(yè)企業(yè)會計工作經驗；
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程、精通相關財稅法律法規(guī)；
4、熟練運用財務軟件和辦公軟件；
5、有良好的團隊協(xié)作精神，能承受工作壓力。
工業(yè)會計崗位職責
1、能夠準確、及時地做好工業(yè)進銷存賬務和結算工作，填制和審核會計憑證，登記明細賬和總賬。
2、負責編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算。
3、負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關部門開展財務審計和年檢。
4、及時做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料和收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
5、負責與倉庫盤存，清點生產物料（原材料，半成品，成品），確保公司財物和資金。
6、與往來單位的及時對帳，確保應收應付款的及時收付。
7、向領導提供及時、可靠的財務信息和金融投資建議。
工業(yè)企業(yè)會計崗位職責
1、具體領導本單位的財務會計工作。
2、組織制定本單位的各項財務會計制度，并督促貫徹執(zhí)行。
3、組織編制本單位的財務成本計劃、銀行借款計劃，井組織實施。
4、會同有關部門組織固定資產和流動資金的核定工作。
5、負責完成各項上交任務。
6、開展財務成本計劃完成情況的分析，提高經濟效益。
7、參加生產經營管理會議，參與經營決策。
8、審查或參與擬定經濟合同、協(xié)議及其他經濟文件。
9、負責向本單位領導和職工代表大會報告財務狀況和經營成果，審查對外提供的會計資料。
10、組織會計人員學習政治理淪和業(yè)務技術，負責會計人員的考核，參與研究會計人員的任用和調配。
全盤會計崗位職責
一、崗位職責：
1、負責工廠的.開票報稅工作
2、負責倉庫/車間文員的管理，督促其每天整理好進銷存單據(jù)
3、協(xié)助上級推進工廠的ERP上線過程，跟進并解決過程中遇到的問題
4、處理工廠的記賬憑證，按時出具財務報表
5、協(xié)助主管處理工廠每月的盤點工作并整理盤點數(shù)據(jù)
6、上級安排的其他事宜
二、任職資格：
1、全日制本科學歷，能力特別突出者，可放寬至全日制大專學歷，會計學相關專業(yè)
2、三年以上制造業(yè)成本或稅務會計相關經驗或2年以上事務所審計實操經
3、有全盤工作經驗或初級會計師職稱優(yōu)先考慮
4、善于協(xié)調溝通，有耐心。
工業(yè)崗位職責14
職責描述：
1.主要負責平臺機器人及系統(tǒng)銷售
2.發(fā)掘新伙伴、集成商及最終用戶,每日確認更新庫存
3.完成下達的銷售任務
4.推進關鍵集成商、伙伴的訂單及庫存
5.對手業(yè)務形式分析及報告
6.市場、工業(yè)、應用、產品分析及預測
任職要求：
1.本科及以上學歷,焊接、機械、電子、自動化專業(yè)
2. 3-5年工業(yè)機器人銷售經驗,有四大家族機器人銷售經驗者優(yōu)先考慮。
3.良好的客戶及內部溝通能力
4.適應長時間出差
5.快速獨立地理解客戶需求的能力
6.公司產品技術的客戶轉化能力
7.能夠獨立主動地思考學習,有快速適應環(huán)境的`能力
8.良好的跟蹤報告意識,結果導向地快速執(zhí)行及交付
9.良好的團隊合作能力,與不同人能夠恰當、誠懇地溝通
工業(yè)崗位職責15
崗位職責
1.負責各廠商的結算工作，控制應收帳款余額，并與相關部門進行工作的協(xié)調。
2.每月末按時完成應收帳款分析報告，根據(jù)應收帳款回收指標，按月分解，做到有的放矢，增強責任感。
3.對有結轉協(xié)議的客戶，按照所屬類別設立對應收帳戶，記帳時注意審核檢查、防止串戶、錯記現(xiàn)象發(fā)生。
4.收帳過程中發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，并與相關部門協(xié)調解決。
5.分類匯總應收帳款會計事項的核對工作。
6.計算應收帳款和存貨決策增加的現(xiàn)金流量，比較可供選擇的應收帳款和存貨決策npv。
7.進行應收帳款監(jiān)督，向拖久債務的信用顧客追款。
8.積極配合公司正常經營活動，及時調整改變信用政策，加速資金回攏。
9.內部人員建立備用金管理責任制，定期清查盤點，保證備用金安全。
崗位職責：
1、核對門店的銷售單據(jù)，根據(jù)不同的結算方式，核對好貨款，并跟進貨款及時收回
2、按門店核算每月銷售收入和成本，將數(shù)據(jù)提供給會計，并核對好應收賬款
3、審核店長是否按照財務要求出銷售單據(jù)，規(guī)范店長按照財務要求，對接財務工作
4、零售系統(tǒng)和銷售系統(tǒng)的進銷存核對，有差異的要查明原因
5、每月文員對門店庫存進行抽查，有差異要跟進賠償情況
任職要求：
1、大�；蛞陨蠈W歷
2、有一年以上財務工作經驗優(yōu)先
3、認真負責，有耐心和細心
4、性格開朗，主動性強，思路清晰
5、熟練財務軟件，辦公軟件，辦公自動化設備
崗位職責
1、收入、應收確認及內部交易核對;
2、收款記賬及應收賬款管理;
3、協(xié)助解決om模塊及ar模塊訂單執(zhí)行過程中所面臨的業(yè)務問題，并得出解決方案;
4、編制ar相關分析報表;
5、負責客人的掛帳、結算工作，控制應收帳款余額，并與相關部門進行工作的協(xié)調;
6、每月末按時完成應收帳款分析報告，根據(jù)應收帳款回收指標，按月分解，做到有的放矢，增強責任感;
7、對有掛帳協(xié)議的.客戶，按照所屬類別設立對應收帳戶，記帳時注意審核檢查、防止串戶、錯記現(xiàn)象發(fā)生;
8、應收帳款的收款員，應及時按協(xié)議簽定，及時到協(xié)議單位進行收款，減少資金的占用、加速資金的回收;
9、收帳過程中發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，并與相關部門協(xié)調解決。
職責描述
1.制作長期現(xiàn)金流量表和短期資金計劃中有關銷售回款的部分;
2.協(xié)助完成銷售與回款業(yè)務的制度設計;
3.銷售訂單的審核和分析;
4.銷售臺賬的制作及分析;
5.維護銷售預算的制作和變更;
6.會計憑證制作;(發(fā)貨、簽收或交付記錄)
7.制作開票明細;
8.處理收到的應收票據(jù)并制作臺賬;
9.往來余額核對、賬齡分析及催款;
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