財務部總經理崗位職責

　　在我們平凡的日常里，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編整理的財務部總經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

財務部總經理崗位職責1

　　1、統(tǒng)籌財務基礎核算工作、財務分析工作

　　2、建立管理會計核算規(guī)則，編制財務報表、管理報表、經營分析報表

　　3、參與業(yè)務方案的經營管理與決策，從財務管理角度提供分析意見，支撐公司戰(zhàn)略落地，協(xié)同促進財務管理工作。

　　4、協(xié)同參與公司稅務籌劃方面的工作，落地與監(jiān)控。

　　5、協(xié)助財務總監(jiān)管理其他事情

財務部總經理崗位職責2

　　1、出納員負責現金、支票、發(fā)票的保管工作，要做到收有記錄，支有簽字。

　　2、現金業(yè)務要嚴格按照財務制度和商場制定的現金管理制度所要求的辦理，對現金收、支的原始憑證認真稽核，不符合規(guī)定的有權拒付。

　　3、現金要日清月結，按日逐筆記錄現金日記賬，并按日核對庫存現金，做到記錄及時、準確、無誤。

　　4、支票的簽發(fā)要嚴格執(zhí)行銀行支票管理制度，不得簽逾期支票、空頭支票；對簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額，除特殊情況需填寫收款人；應定期監(jiān)督支票的'收回情況。

　　5、辦理銀行業(yè)務要核對發(fā)票金額是否準確，經領導批準后方可簽發(fā)，不得隨意辦理匯款。

　　6、收付現金雙方必須當面點清，防止發(fā)生差錯。

　　7、對庫存現金要嚴格按限額留用，不得超出限額。妥善保管現金、支票、發(fā)票，不得丟失。

　　8、杜絕白條抵庫，發(fā)現問題及時匯報領導。

　　9、債權、債務及時登記，及時查清。

　　10、對商場的財務檔案要立冊，嚴格執(zhí)行査閱制度及保管制度。

　　11、嚴格遵守財經紀律及商場制定的各項制度，發(fā)現問題及時上報主管經理。

　　12、按時完成領導交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。

財務部總經理崗位職責3

　　1、在總經理的直接領導下，具體領導酒店的財務政策和財務管理制度的實施，合理支配資金。

　　2、組織貫徹執(zhí)行《會計法》等法規(guī)和旅游財務制度及財經紀律，建立健全財務管理的各項制度，發(fā)現問題及時糾正，重大問題及時報告領導。

　　3、做好資金管理，組織各營業(yè)部門收銀員、出納員按規(guī)定程序、手續(xù)及時做好資金回籠，準時進賬、存款，保證日常合理開支需要的正常供給。

　　4、加強財務管理，分月、季、年編制和執(zhí)行財務計劃，正確、合理調度資金，提高資金使用效率，指導各部門搞好經濟核算，為酒店的發(fā)展積累資金。

　　5、監(jiān)督酒店內部各個環(huán)節(jié)的財務收支情況，遵守國家外匯管理條例，加強對外匯收支的管理和監(jiān)督。

　　6、組織全酒店的經濟核算工作，充分發(fā)揮財務工作的預算和監(jiān)督作用，組織編制和審核會計、統(tǒng)計報表，并向上級財務部門報告工作，按上級規(guī)定時限及時組織編制財務預算和結算。

　　7、組織財會人員搞好會計核算，正確、及時、完整地記賬、算賬、報賬，并全面反映給酒店領導，及時提供真實的會計核算資料。

　　8、負責與財政、稅務、金融部門的聯系，協(xié)助總經理處理好與這些部門的關系，及時掌握財政、稅務及外匯動向。

　　9、負責辦理銀行貸款及還貸手續(xù)。

　　10、遵守、維護國家的財政紀律，嚴格掌握費用開支，認真執(zhí)行成本物資審批權限和費用報銷制度。

　　11、審查各部門的開支計劃，審査對外提供的財務資料，并轉報總經理。

　　12、參與重要經濟合同和經濟協(xié)議的研究、審査，并負責對新產品、新項目的開發(fā)、技術改造，以及商品（勞務）價格和工資獎金方案的審核，及時提出具體的改進措施。

　　13、參與酒店經營管理和經營決策，提高酒店的管理水平和經濟效益，為總經理當家理財、把關，做好經營參謀。

　　14、合理制定各部門的生產指標、成本費用、專項資金和流動資金定額，尤其應做好對三大成本費用（即食品、用具成本，勞動費用成本，能源銷售成本）的控制，精打細算，確保經濟效

　　15、督促、檢查酒店的固定資產、低值易耗品、物料用品等財產、物資的使用、保管情況，注意發(fā)現和處理財產、物資管理中存在的`問題，確保酒店財產、物資的合理使用和安全。

　　16、督促有關人員重視應收賬款的催收工作，加速資金回籠。

　　17、監(jiān)督采購人員做好客房、工程、辦公及勞保物料、用品的采購工作。

　　18、負責審査各項開支，密切與各部門的聯系，研究并合理掌握成本和費用。

　　19、組織財務人員定期開展財務分析工作，考核經營成果，分析經營管理中存在的問題，及時向領導提出建議，促使酒店不斷提高管理水平。

　　20、每季度全面檢查一次庫存現金和備用金情況，并不定期地抽查各業(yè)務部門、收款崗位的庫存現金和備用金。

　　21、保存酒店關于財務工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議，督促本部門員工完整地保管酒店的一切賬冊、報表憑證和原始單據。

　　22、負責本部門職工的思想教育和業(yè)務學習，定期組織、召開本部門的業(yè)務會議，抓好本部門內部管理工作，不斷提高財會人員的素質和財務管理水平。

　　23、負責本部門員工業(yè)務培訓工作，使屬下員工熟練掌握業(yè)務知識、操作程序和管理制度，并使各員工對本部門其他崗位的業(yè)務環(huán)節(jié)有所了解。

　　24、組織建立財務人員崗位責任制，負責對財務人員的考核。

財務部總經理崗位職責4

　　一、關鍵職責：

　　(一)負責上市單位財務管理工作

　　1、財務規(guī)劃

　　2、賬務清理

　　3、財務規(guī)范

　　4、財務報表及審計相關工作

　　(二)負責分管單位的財務管理工作

　　1、財務制度的制定、培訓、實施

　　2、會計核算和會計監(jiān)督

　　3、財務預算決算

　　4、目標管理

　　5、欠款管理

　　6、風險資產管理

　　7、資金安全管理

　　(三)負責集團新項目的調研、論證、評審等財務相關工作

　　(四)負責新行業(yè)新單位的財務系列工作

　　(五)協(xié)助全集團的財務管控

　　(六)協(xié)助集團財務制度的制定、培訓、實施

　　(七)協(xié)助全集團的稅收籌劃工作

　　(八)領導交辦的其他工作

　　二、工作內容

　　(一)負責上市單位財務管理工作

　　1、財務規(guī)劃

　　(1)擬定與報批上市單位財務規(guī)劃

　　(2)向上市單位財務部門(人員)分配下達財務規(guī)劃指標及要求

　　(3)檢查督辦落實按規(guī)劃指標的賬務處理工作

　　(4)對按財務規(guī)劃指標進行賬務處理后的報表及財務指標進行分析和指標的盡可能優(yōu)化工作

　　2、財務清理

　　(1)對賬務資產權屬的清晰性進行清理，對權屬不清晰的重要資產出具處理建議、報批與協(xié)調執(zhí)行。

　　(2)按《企業(yè)會計制度》、《會計準則》要求進行賬務清理，對不符合要求的事項提出處理方案、指導或協(xié)調落實到位，每年清理一次。

　　(3)對采購、生產、銷售業(yè)務流程與會計核算環(huán)節(jié)間反映的物流與資金流的關系進行清理，對不符合要求的事項提出處理方案、指導落實，每年清理一次。

　　3、財務規(guī)范

　　(1)建立系統(tǒng)、科學的符合上市要求的相關財務管理制度;

　　(2)建立符合上市要求的整個財務流程、管控、考核等體系;

　　(1)按《企業(yè)會計制度》、《會計準則》要求，結合實際建立財務會計體系，培訓、指導上市單位財務人員按體系進行賬務處理。

　　(2)每年兩次對上市單位的財務核算規(guī)范性進行檢查(含整改);

　　(3)向管理層提供財務規(guī)范中涉及經營管理環(huán)節(jié)的建議或意見

　　4、財務報表及審計相關工作

　　(1)負責財務報表的統(tǒng)籌安排，提交方案，對內報審報批，對外的銜接和申報。

　　(2)負責會計師事務所的報表審計、協(xié)調工作。

　　(二)負責分管下屬子(分)公司的財務管理工作

　　1、分管單位制度的起草、報審報批、培訓、實施

　　(1)收集整理現行制度不完善的.地方或制度缺失、不規(guī)范的薄弱環(huán)節(jié)，儲備制度修訂素材，建立收集制度修訂素材的日志。

　　(2)財務制度的修訂、新訂、培訓、輔導;確保制度適用性、科學性和順利推進。

　　(3)定期與不定期檢查制度的實施情況，確保執(zhí)行。

　　(4)應急制度的及時擬定報批、培訓、督促實施

　　2、會計核算和會計監(jiān)督

　　(1)按公司制度、目標責任書、費用計劃等要求審核各項收支

　　(2)組織分管單位會計部門按集團財務會計制度要求進行會計核算

　　(3)按集團要求指導、組織、審核分管單位的報表編制工作

　　3、財務預算決算

　　(1)組織分管單位的年度財務預算、決算

　　(2)編制分管單位的財務預算決算方案

　　(3)監(jiān)督預算執(zhí)行，對重大預算偏差進行監(jiān)控并提出修改意見

　　(4)參與分管單位的經營計劃工作

　　4、目標管理

　　(1)年度目標及其他各類目標的組織申報、審核、報審報批、簽訂、回頭看、結算。

　　(2)目標管理的指導、督促、檢查。

　　(3)目標管理的檔案管理、臺帳建立。

　　5、欠款

　　(1)負責按相關規(guī)定審核、把關各類放欠

　　(2)及時清理、關注欠款，按相關規(guī)定及時分清四類欠款

　　(3)負責督促、清收各類欠款

　　(4)負責欠款的申報，各類清收目標的制定

　　(5)臺帳的建立，檔案的管理

　　6、風險資產管理

　　(1)風險資產的清理，臺帳、檔案的建立

　　(2)風險資產的分析、評估、預警、督查督辦

　　(3)負責風險資產的清收、清繳

　　(4)負責風險資產的申報、各類風險資產清收目標的制定

　　7、負責分管單位的資金限額控制和資金安全管理

　　(1)負責制定資金限額和安全管理的相關措施和管理細則

　　(2)及時抽查和考核資金限額的相關標準和資金安全管理的實施情況

　　(3)高度關注資金安全隱患和限額標準的控制并及時整改到位

　　(三)負責集團所有新項目的調研、論證、評審等財務相關工作

　　1.對拓展新項目的收支等財務的可行性進行論證，提交論證報告

　　2.對拓展項目的行業(yè)財務運作情況進行調研

　　3.負責協(xié)助項目的收購、財務移交等相關工作

　　4.協(xié)助對收購(資產收購、股權收購)性項目進行前期的盡職調查;

　　(四)負責新行業(yè)新單位的財務系列工作

　　1.負責制度的起草、報審報批、培訓、實施

　　2、負責會計核算體系的建立，并培訓、指導單位財務人員按體系進行賬務處理

　　3、建立整個財務流程、管控、考核等體系

　　4、年度目標及其他各類目標的組織申報、審核、報審報批、簽訂、回頭看、結算

　　5、按公司制度、目標責任書、費用計劃等要求審核各項收支

　　6、組織財務預算、決算工作

　　7、負責制定資金限額和安全管理的相關措施和管理細則，及時抽查和考核資金限額的相關標準和資金安全管理的實施情況，并及時整改到位

　　8、負責按相關規(guī)定審核、把關各類放欠，及時清理、關注欠款，按相關規(guī)定及時分清四類欠款，負責督促、清收各類欠款，負責欠款的申報，各類清收目標的制定，負責相關臺帳的建立，檔案的管理

　　(五)協(xié)助全集團的財務管控

　　1、協(xié)助集團財務部總經理，做好集團財務管控體系建設，起草集團財務管控方案。

　　2.做好分管單位利潤的審核、清繳工作。

　　3.協(xié)助集團財務部總經理處理資金部、財務部、事業(yè)部、子公司之間的往來、折舊及利息，起草相關制度和方案。

　　(六)協(xié)助集團財務制度的制定、培訓、實施

　　1、收集整理集團現行制度不完善的地方或制度缺失、不規(guī)范的薄弱環(huán)節(jié)，儲備制度修訂素材，建立收集制度修訂素材的日志。

　　2、根據財務部總經理安排，完成集團財務制度的修訂、新訂、培訓、輔導

　　(七)領導交辦的其他工作

　　其中專業(yè)理論知識內容包括：保安理論知識、消防業(yè)務知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內容包括：崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。

　　二、培訓的及要求培訓目的

　　安全生產目標責任書

　　為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據我公司20xx年度安全生產目標的內容，現與財務部簽訂如下安全生產目標：

　　一、目標值：

　　1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。

　　2、現金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。

　　3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。

　　4、安全培訓合格率為100%。

　　二、本單位安全工作上必須做到以下內容：

　　1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。

　　2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。

　　3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。

　　4、參加生產碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，并寫入記錄。

　　5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。

　　6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。

　　7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現的各類違章現象負有查禁的責任，同時要予以查處。

　　8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;

　　9、發(fā)生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

　　10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;

　　11、嚴格執(zhí)行公司安全生產十六項禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。

　　三、安全獎懲：

　　1、對于全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。

　　2、每月接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落

　　財務部副總經理崗位職責-工作職責3

　　1、在董事會和總經理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。

　　2、建立和完善財務部門，建立科學、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務監(jiān)控體系，進行有效的內部控制。

　　3、貫徹執(zhí)行總經理辦公會議決議。在總經理的領導下，負責分管部門的日常工作。

　　4、組織領導公司財務管理，成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計、存貨控制等方面工作，努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

　　5、組織執(zhí)行國家有關財經法律，法規(guī)、方針、政策，監(jiān)督公司遵守國家財經法令、紀律以及董事會決議，保障公司合法經營，維護股東權益。

　　6、利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據，協(xié)助總經理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。

　　7、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策。

　　8、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。

　　9、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算，并提供最為經濟的酬資方式。

　　10、籌集公司運營所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向;

　　11、制定和管理稅收政策方案及程序，協(xié)調公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系，維護公司利益。

　　12、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經濟合同、經濟協(xié)議等。

　　13、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，并及時向總經理報告工作。

　　14、主持制定公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計、庫管工作的規(guī)章制度及工作程序，經批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。

　　15、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準;制定財務系統(tǒng)年度、月度工作目標和工作計劃，經批準后執(zhí)行。

　　16、加強財務人員的培訓和考核工作，提高財務系統(tǒng)人員的政治業(yè)務素質。

　　17、做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。

　　18、審核財務報表，提交財務管理工作報告。

　　19、完成總經理臨時交辦的其他任務。

財務部總經理崗位職責5

　　崗位職責:

　　1.年度經營計劃編制、執(zhí)行控制與跟蹤分析；

　　2.財務收入情況分析；

　　3.保證金及席位資金管理。

　　任職資格:

　　1.全日制碩士及以上學歷,財務、會計相關專業(yè)；

　　2.3年以上金融行業(yè)財務工作經驗；

　　3.具備期貨、證券、基金從業(yè)資格者優(yōu)先。

財務部總經理崗位職責6

　　職責描述：

　　一、職位概述

　　該職位將協(xié)助CEO和CFO規(guī)劃、開發(fā)和實施有效的財務戰(zhàn)略、政策并確財務操作的規(guī)范性。有效的準備、維護和報告公司內外部的財務記錄和分析。監(jiān)督財務人員和日常運作以確保最佳績效的達成。作為真正的業(yè)務伙伴與部門和管理層建立并保持有效的溝通和信任。

　　二、主要業(yè)績指標

　　確保審計結果符合集團規(guī)范和地方法規(guī)；

　　確保財務風險控制和日常財務業(yè)績；

　　提供有價值的'財務信息和解決方案來支持公司業(yè)務發(fā)展；

　　三、工作職責及目標

　　為集團提供各種財務報表，協(xié)助CFO制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。

　　審核財務報表，提交財務管理工作報告。

　　完善財務部門建設，進行有效的內部控制。

　　協(xié)助CFO進行資金管理，監(jiān)督資金管理報告和預、決算的執(zhí)行，對公司重大資金流向進行監(jiān)控。并且對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算，提出最為經濟的酬資方式。

　　協(xié)助CFO對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制。

　　協(xié)調公司同銀行、稅務等政府部門以及同外部審計師的關系，維護公司利益。

　　參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產經營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據。

　　監(jiān)督公司遵守國家財經、稅務、外匯、銀行管理等方面的法律法規(guī)，以及公司章程、董事會決議。

　　任職要求：

　　四、任職資格

　　1、教育背景

　　會計、財務或相關專業(yè)大學本科以上學歷。

　　2、工作經驗

　　5年以上財務工作經驗，其中3年以上跨國企業(yè)或企業(yè)集團財務管理工作經驗。

　　3、能力素質

　　具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現代企業(yè)管理知識，熟悉財經法律法規(guī)和制度；

　　熟悉財務相關法律法規(guī)、投資、進出口貿易、企業(yè)財務制度和流程；

　　熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算；

　　良好的口頭及書面表達能力。

　　具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力；

　　工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

財務部總經理崗位職責7

　　1.具有外貿企業(yè)的財務管理經驗，及成本控制，預算分析等能力;

　　2.組織制定財務方面的管理制度及有關規(guī)定，并負責財務日常管理工作;

　　3.制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃;

　　4.負責編制及組織實施財務預算報告，月、季、年度財務報告和必要的'財務分析;

　　5.具外貿型，退稅型企業(yè)成本管理的實操經驗;

　　6.財務部員工的培訓、管理。

財務部總經理崗位職責8

　　工作職責:

　　1 預算管理:

　　1.1 根據公司發(fā)展計劃,統(tǒng)籌預算目標,組織財務預算編制,反饋經營計劃和財務預算差異;

　　1.2 合理確定并報送集團績效考核預算指標,提出財務、稅務籌劃建議,以保證公司經營計劃和財務預算完成;

　　1.3 對集團預算執(zhí)行情況進行日常跟蹤管理、定期分析,對預算執(zhí)行偏差及時糾正、匯報和處理。

　　2 管理報表及分析:

　　2.1 梳理管理需求,確定管理報表的編制口徑和標準;

　　2.2 根據管理需要,對管理報表進行針對性分析,反饋情況、提供建議,并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2.3 運用管理會計工具方法,積極為集團規(guī)劃、決策、控制、評價等提供有用信息,以推動實現戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　3 業(yè)務支持:

　　3.1 參與集團整體戰(zhàn)略定位、板塊資源配置、整體投融資規(guī)劃、財務建模等業(yè)務決策過程,提供相關財務意見和建議;

　　3.2 協(xié)同做好集團及下屬板塊業(yè)績考核目標的制定;

　　3.3 參與集團整體信息化規(guī)劃,結合業(yè)財融合需要,提出會計信息化需求。

　　任職要求:

　　1、全日制211、985院校本科及以上學歷;

　　2、集團級管理會計背景。

　　工作職責:

　　1 預算管理:

　　1.1 根據公司發(fā)展計劃,統(tǒng)籌預算目標,組織財務預算編制,反饋經營計劃和財務預算差異;

　　1.2 合理確定并報送集團績效考核預算指標,提出財務、稅務籌劃建議,以保證公司經營計劃和財務預算完成;

　　1.3 對集團預算執(zhí)行情況進行日常跟蹤管理、定期分析,對預算執(zhí)行偏差及時糾正、匯報和處理。

　　2 管理報表及分析:

　　2.1 梳理管理需求,確定管理報表的`編制口徑和標準;

　　2.2 根據管理需要,對管理報表進行針對性分析,反饋情況、提供建議,并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2.3 運用管理會計工具方法,積極為集團規(guī)劃、決策、控制、評價等提供有用信息,以推動實現戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　3 業(yè)務支持:

　　3.1 參與集團整體戰(zhàn)略定位、板塊資源配置、整體投融資規(guī)劃、財務建模等業(yè)務決策過程,提供相關財務意見和建議;

　　3.2 協(xié)同做好集團及下屬板塊業(yè)績考核目標的制定;

　　3.3 參與集團整體信息化規(guī)劃,結合業(yè)財融合需要,提出會計信息化需求。

　　任職要求:

　　1、全日制211、985院校本科及以上學歷;

　　2、集團級管理會計背景。

財務部總經理崗位職責9

　　1、負責制定、完善會計核算、、資金管理、計劃預算和內部控制等相關，貫徹執(zhí)行國家的各項法律法規(guī)。

　　2、負責協(xié)助公司領導層對公司的經營問題作出決策。

　　3、負責對公司會計核算的準確性、及時性進行審核。

　　4、負責對公司的大額費用支出、資本性支出進行審核。

　　5、負責各種財務合同的`審定。

　　6、負責公司資金計劃的審核、融資安排及資金運用。

　　7、負責對公司的計劃及預算編制進行審核。

　　8、負責與財務部相關的外部檢查及交流協(xié)調工作。

　　9、負責財務部人員的日常管理和績效考評，并提出任免建議，保證對部門員工的有效管理與合理激勵。

　　10、負責公司安排的其他工作。

財務部總經理崗位職責10

　　崗位職責:

　　1.制定內控檢查計劃,完成城市物業(yè)公司全面營運審計、專項審計,及重要崗位人員的離任審計, 對內控檢查發(fā)現問題,追蹤被檢部門整改落實；

　　2.梳理公司各崗位現行工作制度及流程,對不合理制度流程提出整改意見并監(jiān)督落實；

　　3.參與大區(qū)級招投標工作流程及制度的制定、執(zhí)行及修訂； 參與大區(qū)級合格供方的入圍調查、現場考察及招標評定； 監(jiān)督大區(qū)級合格供方年度履約情況的執(zhí)行；

　　4.根據舉報線索和舉報制度開展大區(qū)物業(yè)系統(tǒng)內的'紀檢工作,按時將大區(qū)物業(yè)系統(tǒng)內紀檢報告以及大區(qū)收到線索報告給大區(qū)審計組；

　　5.根據大區(qū)地產、總部審計監(jiān)察部、集團審計監(jiān)察部工作要求,按時間節(jié)點完成相關調查、整改落實及資料提供；

　　6. 內控檢查檔案資料歸檔；

　　7.其他上級交辦任務。

　　任職資格:

　　1.28周歲以上,本科及以上學歷,財會、審計相關專業(yè)；

　　2.具備3年以上財會相關工作經驗,中級證書或者CPA優(yōu)先；

　　3.工作態(tài)度嚴謹縝密,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神；

　　4.吃苦耐勞,有一定抗壓能力。

財務部總經理崗位職責11

　　職責描述:

　　1、負責業(yè)務條線會計核算、績效考核指標計算；

　　2、未來對新建營業(yè)部會計進行業(yè)務指導等。

　　任職要求:

　　1、專業(yè):崗位相關專業(yè)；

　　2、學歷:全日制統(tǒng)招碩士以上學歷；

　　3、要求三年以上相關崗位工作經驗；

　　4、學校:985院校、211院�；蛑攸c財經政法類院校(國外院校須取得教育部學歷認證)；

　　5、了解相關金融知識和稅收政策。

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