軋鋼廠各崗位工作職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的軋鋼廠各崗位工作職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

軋鋼廠各崗位工作職責(zé)1

　　第一條對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任，貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的指示和各種規(guī)章制度。

　　第二條在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時、計劃布置、檢查總結(jié)評比安全生產(chǎn)工作。

　　第三條組織領(lǐng)導(dǎo)和落實(shí)各項(xiàng)勞動保護(hù)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并貫徹執(zhí)行。

　　第四條權(quán)限審定安全生產(chǎn)計劃，有計劃地解決重大隱患和職業(yè)危險，不斷改善職工勞動條件。

　　第五條組織領(lǐng)導(dǎo)開展定期的安全檢查和安全教育，及時發(fā)現(xiàn)和解安全方面存在的.問題和隱患。

　　第六條監(jiān)督軋鋼廠按“四不放過”原則，進(jìn)行事故的處理和調(diào)查，并對統(tǒng)計的報告正確性負(fù)責(zé)。

　　第七條監(jiān)督和檢查安全規(guī)章制度的建立和完善。

　　第八條總管軋鋼廠人事招聘、升遷調(diào)動、安排和分配工作。

　　第九條總管軋鋼廠人事薪水、績效調(diào)整工作。

軋鋼廠各崗位工作職責(zé)2

　　第一條負(fù)責(zé)軋鋼廠所屬液壓、水氣設(shè)備技術(shù)指導(dǎo)工作及培訓(xùn)、考試等工作；工作，按期完成廠安排的各項(xiàng)工作。第二條負(fù)責(zé)全廠液壓、水氣設(shè)備備品備件的準(zhǔn)備工作，備件提報、追蹤、管理等工作；

　　第三條負(fù)責(zé)全廠液壓、水氣設(shè)備到貨備件接貨驗(yàn)收工作，質(zhì)量反饋、來訪廠家接洽等工作；

　　第四條負(fù)責(zé)三條線各區(qū)域液壓、水氣設(shè)備資料的.收集整理，設(shè)備檔案完善工作；

　　第五條負(fù)責(zé)三條線液壓水氣檢修人員協(xié)調(diào)、調(diào)配等工作。

軋鋼廠各崗位工作職責(zé)3

　　第一條在廠長領(lǐng)導(dǎo)下組織制訂、修改、健全軋鋼廠的各項(xiàng)安全管理制度，報廠長批準(zhǔn)頒發(fā)后，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

　　第二條貫徹執(zhí)行國家和上級領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)的安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)以及各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

　　第三條負(fù)責(zé)對新入廠員工三級安全教育中的車間級教育，并監(jiān)督車間級、班組教育執(zhí)行情況，做到未經(jīng)教育或考試不及格者不準(zhǔn)進(jìn)入崗位和上崗工作。

　　第四條配合廠長做好各車間特殊工種定期的.安全培訓(xùn)工作。學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)方針政策和安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識，增強(qiáng)安全生產(chǎn)技能和安全生產(chǎn)責(zé)任感。

　　第五條協(xié)助廠長做好每月先進(jìn)個人、安全之星、優(yōu)秀安全員、優(yōu)秀工段長，優(yōu)秀主管的考核審批工作，要求做到公平、公正、公開，依據(jù)本廠績效考評進(jìn)行評定。

　　第六條協(xié)助廠長開好每半月一次班組長以上管理人員培訓(xùn)工作。班組、工段每月安全總結(jié)暨下月工作計劃的執(zhí)行情況，做到信息及時反饋廠長。

　　第七條組織開展由各工段上報安全培訓(xùn)計劃的實(shí)施以及各項(xiàng)安全生產(chǎn)預(yù)案的組織活動。對于開展的預(yù)案活動，及時通知廠長，安環(huán)部領(lǐng)導(dǎo)。

　　第八條在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，組織、做好安全隱患大排查工作。總結(jié)安全檢查結(jié)果，下發(fā)隱患整改單，并及時跟蹤監(jiān)督隱患整改信息反饋，及時向廠長匯報。

　　第九條負(fù)責(zé)組織日常的安全檢查。發(fā)現(xiàn)違章操作，有權(quán)制止、令其停止工作進(jìn)行學(xué)習(xí)、對于嚴(yán)重違章操作、違反勞動紀(jì)律人員進(jìn)行下崗學(xué)習(xí)兩天并考試。

　　第十條。建立隱患整改通知單（通知單由安全科填寫，區(qū)域負(fù)責(zé)人簽字并及時整改，未能及時整改以書面材料上報安環(huán)科），監(jiān)督檢查各生產(chǎn)車間隱患的整改情況，對危害性較大的或一時解決不了的隱患，應(yīng)及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，并督促做好防范措施。

　　第十一條建立各種作業(yè)許可證的管理和審批制度。負(fù)責(zé)動火作業(yè)許可證的審批。監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，并對動火區(qū)域進(jìn)行現(xiàn)場跟蹤監(jiān)護(hù)。

　　第十二條負(fù)責(zé)整理全廠發(fā)生事故案例及同行業(yè)事故案例并匯總、學(xué)習(xí)。

軋鋼廠各崗位工作職責(zé)4

　　1、對因工藝不合理造成的人身和設(shè)備事故負(fù)責(zé)。

　　2、負(fù)責(zé)全廠的工藝設(shè)備檢查，及時排除工藝設(shè)備的缺陷和隱患，保證安全生產(chǎn)。對不符合安全規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的，要組織解決，對暫時解決不了的，必須立即采取可靠防范措施，并限期解決。

　　3、在制定工藝規(guī)程、改革新工藝、采取新技術(shù)時應(yīng)符合安全生產(chǎn)的規(guī)定，從技術(shù)上保障工人的.操作安全。

　　4、進(jìn)行技術(shù)改造，實(shí)施新工藝和新項(xiàng)目時凡危及人身和設(shè)備安全的項(xiàng)目要制定安全防護(hù)措施，并征得安全主管部門的許可方可實(shí)施。

軋鋼廠各崗位工作職責(zé)5

　　第一條建立全廠設(shè)備管理體系，建成以廠設(shè)備科為主的設(shè)備檢查與維修，設(shè)備檢修及改造管理系統(tǒng)，劃分責(zé)任，明確職責(zé)，為生產(chǎn)的安全、穩(wěn)定運(yùn)行提供有力保障。

　　第二條負(fù)責(zé)制定全廠年度、季度和月度設(shè)備檢修和技術(shù)改造計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。抓好大修項(xiàng)目的施工準(zhǔn)備、施工管理、質(zhì)量檢查和交工驗(yàn)收工作。

　　第三條負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的查定、供用、更新、遷移、報廢的業(yè)務(wù)管理。參與新增設(shè)備的.選型設(shè)計，會同公司設(shè)備科做好設(shè)備的清查及報廢工作，辦理設(shè)備的登記調(diào)撥手續(xù)。

　　第四條負(fù)責(zé)日常設(shè)備的動態(tài)監(jiān)測，對設(shè)備進(jìn)行檢查和維修，檢查落實(shí)設(shè)備的巡檢、點(diǎn)檢和專檢工作。

　　第五條組織對公司機(jī)械設(shè)備、建（構(gòu)）筑物、電氣、儀表設(shè)備基礎(chǔ)管理工作，進(jìn)行定期檢查，鑒定評級，及時消除設(shè)備缺陷和隱患，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。

　　第六條組織編制、平衡、落實(shí)各種機(jī)動設(shè)備的建設(shè)規(guī)劃和采購計劃，統(tǒng)一安排。

　　第七條負(fù)責(zé)制定設(shè)備檢修定額，檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、確保安全可靠運(yùn)行。第八條負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故的調(diào)查處理與分析，及時組織搶修，迅速恢復(fù)生產(chǎn)。

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