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辦公室十大惡習(xí)九項人品

時間:2022-11-26 06:59:19 辦公常識 我要投稿
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辦公室十大惡習(xí)九項有關(guān)人品

  白領(lǐng)素質(zhì)提高

辦公室十大惡習(xí)九項有關(guān)人品

  抖腿、香水味濃未進前10

  在早前某網(wǎng)站推出的職場惡習(xí)調(diào)查中,排名前列的都是諸如:香水味太濃、同事喜歡抖腿、皮鞋很臟卻從來不擦等行為習(xí)慣的惡習(xí)。對比兩份調(diào)查表可以看出,重慶白領(lǐng)行為習(xí)慣的惡習(xí)在逐漸減少。

  聯(lián)英人才副總裁曾華昨日接受記者采訪時說,雖然個人品行問題占據(jù)前十名中的九項,這當(dāng)中也分工作品行和交往品行,像習(xí)慣性奉承人、只說不做、不敢擔(dān)責(zé)任、辦事拖拉這四項就屬于工作品行,“拍馬屁”會讓埋頭苦干的人心理難平衡;“只說不做”就會導(dǎo)致其工作負(fù)擔(dān)被迫轉(zhuǎn)嫁給他人。而尖酸刻薄、人為制造小團體、自我吹噓、太過八卦就屬于交往品行,這幾項在職場中,一直遭人唾棄,是最容易導(dǎo)致同事之間矛盾,人為增加職場人際關(guān)系的復(fù)雜性。

  曾華分析,入選的更多是個人品行這類問題,說明職場人對職場惡習(xí)的評價標(biāo)準(zhǔn)也在進行升華。

  惡習(xí)故事

  1 肉麻吹捧上司,習(xí)慣性奉承人(票數(shù) 982):“說難聽點,她就是阿諛奉承界的一朵奇葩”。得意商廈一策劃公司的行政人員小邱告訴記者,她公司的財務(wù)是個見領(lǐng)導(dǎo)就夸獎一番。有次公司開會,她來得最晚,一進門就尖聲尖氣的說:“黃總,你今天穿得好休閑喲,一下就年輕了10歲!鼻裥〗阏f,剛開始覺得還好,后來就覺得太假了。

  2 隨地吐痰(票數(shù) 843) :在江北陽光城一家網(wǎng)絡(luò)傳播公司里,一走進其技術(shù)部的大門,就能看見辦公間的窗上貼著一張“禁止吐痰”的告示。該部門26歲的小陸告訴記者,以前其它部門的個別同事串門來他們辦公室,總會不自覺地隨地吐痰,因此他們就DIY了一張告示貼在辦公室內(nèi),“現(xiàn)在再也沒人隨地吐痰了!

  3 尖酸刻薄,喜歡否定人(票數(shù) 731):解放碑得意商廈一家銷售公司的周先生說,自己單位行政部有一位女同事,當(dāng)別人被上司批評了,她會說:“這是罪有因得!敝芟壬f,如果別人和她爭執(zhí),她會不留余地將對方說得一文不值。

  4 拉幫結(jié)派,人為制造小團體(票數(shù) 698):江北陽光城一物流公司的前臺陳小姐說起公司里的拉幫結(jié)派可以用義憤填膺來形容,陳小姐說,自己曾因嚴(yán)格打卡,導(dǎo)致兩名客戶部的同事被罰款50元,“后來這兩人都是對我‘馬起張臉’,還經(jīng)常指桑罵槐的說些風(fēng)涼話”!白蛱炖峡傔找我談話,說有同事反映我工作不盡心,簡直太欺負(fù)人了!

  5 只說不做,亂承諾,不誠信 (票數(shù) 661):“不怕神一樣的對手,就怕豬一樣的隊友”。在得意商廈一廣告公司工作的楊先生說,自己所在的團隊就有一個同事常在領(lǐng)導(dǎo)面前拍胸脯、打包票能完成任務(wù),“但每次匯報進度時,他又總能找出原因來為自己開脫,導(dǎo)致團隊被領(lǐng)導(dǎo)批。”

  職場建議

  工作品行類

  對于“拍馬屁”,得意商廈一投資公司職員夏先生則認(rèn)為:“夸獎不等于吹捧,應(yīng)該分清場合,注意恰到好處,做到這些是可以拉近人與人的距離!

  而對于工作拖拉、不負(fù)責(zé)任等問題,陽光城一家廣告公司的總經(jīng)理王先生認(rèn)為,工作上的問題都是大問題,特別是包攬下業(yè)務(wù),又不跟進的,只要影響到工作質(zhì)量和進度的都一概要從重處理。他對于這種員工的處罰會毫不留情,并會以談話的形式告知自己對他的意見,這種方式也收到了一定成效,但他認(rèn)為關(guān)鍵是員工要樹立正確的工作觀念。

  交往品行類

  對于尖酸刻薄、人為制造小團體、自我吹噓、太過八卦等交往類的惡習(xí),王經(jīng)理則認(rèn)為,這會對同事之間協(xié)作能力造成影響,也屬于公司的一大硬傷,但作為單位領(lǐng)導(dǎo),這些方面不好點破,只能用暗示的方法提醒。員工們應(yīng)該明白,公司是一個團體,損害同事的利益并不一定能給自己帶來好處。

  而陽光城一家旅游公司的陳小姐則對此建議稱,職場人一方面要做到謹(jǐn)言慎行,另一方面則應(yīng)該和他人保持距離;另外,對于別人的挑撥,職場人不要太在意,可以直接向挑撥者說明情況。

  行為習(xí)慣類

  “像愛抖腳、愛轉(zhuǎn)筆、不愛干凈的同事,我認(rèn)為這并非不可原諒的惡習(xí)!钡靡馍虖B一投資公司的職員小李舉例說,自己單位是鋪設(shè)的地磚,曾經(jīng)有一個同事,總是穿著很臟的鞋子,將清潔工才做完清潔的地面弄臟,大家都有些不滿,對此單位一位主管委婉的告知了這位同事,此后他就很注意了。其實,同在一個屋檐下辦公,做事的時候還是應(yīng)該多考慮別人的感受,以免受到不必要的質(zhì)疑。

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