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沒有任何借口讀后感

時間:2024-09-14 11:14:47 讀后感 我要投稿

沒有任何借口讀后感(集錦15篇)

  當細細地品讀完一本名著后,想必你一定有很多值得分享的心得,這時候,最關(guān)鍵的讀后感怎么能落下!到底應(yīng)如何寫讀后感呢?以下是小編幫大家整理的沒有任何借口讀后感,希望能夠幫助到大家。

沒有任何借口讀后感(集錦15篇)

沒有任何借口讀后感1

  上學(xué)期學(xué)校在政治學(xué)習(xí)時間組織全體教師學(xué)習(xí)了《沒有任何借口》一書,作為一名年經(jīng)教師,此書給了我許多有益的啟示!稕]有任何借口》體現(xiàn)出一種服從、誠實的態(tài)度,一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種完美的執(zhí)行能力。

  書中有這樣的一句話使我感觸頗深:“記住,這是你的工作!既然你選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算是屈辱和責(zé)罵,那也是這個工作的一部分。不要忘記工作賦予你的榮譽,不要忘記你的責(zé)任,不要忘記你的使命!睍羞談到:“沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官,沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工!狈此甲约涸诠ぷ髦,有時會抱怨:“那個家長太挑剔了,我無法滿足她!薄斑@幾天我很忙,我沒有那么多精力!苯處熓沁@個世界上最偉大的職業(yè),真正的老師應(yīng)該是用全部的生命抒寫自己職業(yè)的人。教育孩子,是人生的一件大事,他牽動著千千萬萬父母的心。作為一名教師,在這平凡的崗位上,就更需要有這種強烈的責(zé)任感。責(zé)任感是簡單而無價的`。沒有責(zé)任心的教師不是優(yōu)秀的教師,工作就意味著責(zé)任,責(zé)任意識會讓我們表現(xiàn)得更加卓越。“

  上學(xué)年我休完產(chǎn)假剛上班時,由于學(xué)校需要對我的工作進行了調(diào)整,讓我改行教語文。開始階段思想上有很大的抵觸情緒,心里有著種種抱怨,有時對學(xué)校布置的一些工作也是找一些看似很充分借口敷衍了事!稕]有任何借口》教會了我無論接到什么樣的工作任務(wù),遇到什么樣的困難,都要想盡辦法來完成,而不是遇到難題就退縮和推諉。它使我學(xué)會了適應(yīng)壓力,變壓力為動力,而不是為完不成任務(wù)找借口。它讓我一次次想辦法完成任務(wù)中積累了經(jīng)驗,并一次次體會了成就感,這些在新崗位上的工作經(jīng)歷使我變得自信、樂觀,激發(fā)了自己的內(nèi)在價值和潛能。工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗沒有借口,成功更不屬于那些尋找借口的人!借口是拖延的溫床,借口的實質(zhì)就是推卸責(zé)任,我們不能讓借口成為自己的習(xí)慣!不管在什么條件下,對待工作我們要無條件地執(zhí)行,要時刻銘記這是我們的工作,工作中是沒有小事的,我們必須認真地對待一切事情,要視服從為美德,這樣我們才能做到不去為了尋找各種借口而說出一些沒必要的謊話。這樣我們才能全力以赴地投入工作,才能發(fā)揮出自身的真正才能。

  作為一名人民教師,要有責(zé)任心、愛心為工作負責(zé),為學(xué)生負責(zé),做到”沒有任何借口“去工作。

沒有任何借口讀后感2

  無論在什么崗位,想成為一名優(yōu)秀的員工、一名得力干將,就需要堅守職責(zé)、保持學(xué)習(xí)、系統(tǒng)思考,實現(xiàn)自己的理想和價值追求。翻閱全書,審視自我,自己離書中提到的行為準則距離還是不小的。

  此書圍繞責(zé)任意識、如何落實責(zé)任、如何把責(zé)任執(zhí)行到位、如何把責(zé)任落實完美幾方面讓我們從書中評估自己在工作中的得與失,對照平時的工作習(xí)慣與工作內(nèi)容,同時也審閱自己工作中發(fā)生過的每一件事情和印象深刻的過往細節(jié)。

  在對照自己已經(jīng)做完的工作,我也有過在完成不了任務(wù)的時候,找過借口,試圖為自己開脫,缺乏擔(dān)當。今后首先所要做的.是不斷提醒自己“沒有借口”,不斷強化自身的責(zé)任意識,在強化意識的同時,有擔(dān)當、不斷修煉自身、提升自身的能力。

  責(zé)任不分行業(yè),也不分崗位高低,作為一名員工,負責(zé)任是一種良好的職業(yè)態(tài)度與職業(yè)素養(yǎng),特別是責(zé)任也與奉獻乃至犧牲聯(lián)系在一起,她是一種重要的人生態(tài)度,也是一種可貴的職業(yè)素養(yǎng),這也同樣決定了我們未來的職業(yè)格局與提升速度。

  在書中還有一篇是列數(shù)了哪些借口,一一對照自己,第一種情況與第二種情況都曾經(jīng)發(fā)生過,給自己敲了敲警鐘,所以今后要時刻提醒自己,沒有任何理由,沒有任何借口。

  有了責(zé)任意識與擔(dān)當,還要主動執(zhí)行到位,需要講究方式方法把工作落實好,哪怕是工作中失誤了,也要馬上找到問題源頭,解決好落實好。“多為成功找方法,不為失敗找借口”,有效提升工作完美度、挖掘自己的潛力,也為全面提升個人核心競爭力作為自己的目標。

  但在工作執(zhí)行過程前,還需準確明白領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并絕對服從上級領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù),才能把工作執(zhí)行的不跑偏不走彎路。

  在執(zhí)行工作的過程中,件件無小事,于細微處見真章,每一件事都可能成為重大的事,小事最能反映每個人的職業(yè)素養(yǎng),細微之處也同樣體現(xiàn)一個人的責(zé)任心。把握細節(jié)、甘于做好每一件小事是優(yōu)秀的員工必備的一項素養(yǎng),慢慢養(yǎng)成細致入微的工作習(xí)慣,今后的我們一定會成為企業(yè)團隊中一顆重要的“螺絲釘”。

  在落實每一個工作任務(wù)時,要多想,學(xué)會換位思考,多站在他人的角度看問題,理解別人的需求,團隊精誠合作,把握好細節(jié),才能把工作推向完美的一面。

  今后,我會用更樂觀積極的心態(tài)面對每一天,做好時間管理,精益求精、少說多干、不找借口,盡職盡責(zé),讓自己在職業(yè)發(fā)展道路上走得更遠、更好、更穩(wěn)健。

沒有任何借口讀后感3

  近些時候,院部為我們推薦了《沒有任何借口》一書,起初看題目,以為是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)為了加強職工管理而實施的一種手段——“沒有任何借口”的服從領(lǐng)導(dǎo)的管理。后來,我回家慢慢的讀完這本書,才發(fā)現(xiàn)原來一本書真的能改變一個人的思維方式,升華一個人的思想境界,這的確是一本了不起的書,值得用時間去慢慢的品味。

  翻開書的序言,第一句寫著這樣一段話:“在美國西點軍校,有一個廣為傳誦的悠久傳統(tǒng),學(xué)員遇到軍官問話時,只能有四種回答:‘報告長官,是’,‘報告長官,不是’,‘報告長官,不知道’,‘報告長官,沒有任何借口’。除此之外,不能多說一個字,它不僅是西點軍校對所有學(xué)員提出的一個口號,而是我們整個人生需要奉行的一個重要的思想觀念和行為準則,它強化的是我們每個人要想盡辦法去完成每一項任務(wù),而不是為沒有完成的任務(wù)去尋找借口。全文沒有華麗的`辭藻,沒有高深的理論,只用一些通俗的語言,簡單的事例把我們平常的所見所聞闡述的耳目一新,使人豁然開朗。

  在現(xiàn)實生活和工作中,我們經(jīng)常會聽到這樣或那樣的借口。借口在我們的耳畔竊竊私語,告訴我們不能做某事或做不好某事的理由,它們好像是“理智的聲音”、“合情合理的解釋”,冠冕而堂皇。工作沒做好,會有“同事不配合”,“病人太羅嗦”,“家屬要求高”;上班遲到了,會有“路上塞車”、“鬧鐘不響”等借口。只要刻意去找,借口總是有的!久而久之,我們習(xí)慣用借口來掩飾過失,推卸本應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

  然而,在醫(yī)院工作,我們不能找任何借口。面對危重癥的患兒,面對不健康的患者,醫(yī)師、護士工作的神圣職責(zé),不僅僅只是看病、治療、輸液、打針,還肩負著疾病知識宣教和健康指導(dǎo)的重任。如果我們能多說一句話;如果我們能多巡視一次病房;如果我們能多和病人交流,也許就會贏得手術(shù)時間和搶救時機。因此,我們不能因為你的看似合理的借口而給病人帶來一絲一毫的傷害,因為那樣的結(jié)果是你永遠也不能彌補的。而這些“沒有任何借口”的工作具體體現(xiàn),是一個人內(nèi)在素質(zhì)的外在表現(xiàn)。

  干工作不需要找任何借口,尤其是我們正在從事的醫(yī)療服務(wù)行業(yè)!皼]有任何借口“的完成工作中的每一項任務(wù),是我看這本書獲得最多的一點。

  干一行,愛一行。品讀《沒有任何借口》,受益匪淺,愿與大家共賞、共勉。

沒有任何借口讀后感4

  西點軍校里有一個廣為傳誦的悠久傳統(tǒng),就是遇到軍官問話,只有四種回答:“報告長官,是!”“報告長官,不是!” “報告長官,不知道!”“報告長官,沒有任何借口!”除此之外,不能多說一個字。據(jù)美國商業(yè)年鑒統(tǒng)計,二戰(zhàn)后,在世界500強企業(yè)中,西點軍校培養(yǎng)出來的董事長有1000多名,副董事長有20xx多名,總經(jīng)理,董事一級的有5000多名。任何商學(xué)院都沒有培養(yǎng)出這么多優(yōu)秀的經(jīng)營管理人才!皼]有任何借口” 是西點軍校奉行的最重要的行為準則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。

  我高中的時候,語文學(xué)的不好,一個原因是因為自己喜歡理科,另外的'原因則是被理科老師抓了產(chǎn)加各種輔導(dǎo),考試。有一次學(xué)校的教導(dǎo)主任向我的語文老師抱怨我說我“偏科”,我當時的語文老師護著我,說“他不是偏科,是其他課好而顯得語文不好,其實他語文也不錯了!

  我后來知道這些故事,是主任告訴我的,我當時很感激我的語文老師,因為他為我找了一個借口,無論這個借口是否真的成立或者是否能夠應(yīng)答主任的質(zhì)問,這個借口讓我自己也頗感高興。這個借口的直接結(jié)果導(dǎo)致了我高三徹底放棄語文,因為我有自己的借口,反正不需要參加高考,語文自然就無所謂了,F(xiàn)在想起來,如果語文老師沒有給我這個借口,我會怎么樣呢?我也許會兢兢業(yè)業(yè)學(xué)習(xí)語文,就不會像現(xiàn)在這么該用語言文字的時候苦于腹中空空了。

  到了大學(xué)才發(fā)現(xiàn)自己的借口是一個嚴重的扼殺自己能力和潛力的一個毒品,一旦習(xí)慣于找借口,那么可以逃避很多的事情,可以把一些事情做的更糟糕,可以為自己沒有100%努力做事情的時候找一個退路。這個習(xí)慣一旦形成,而且很難改變,正所謂積習(xí)難改就是這個道理,因為借口會越來越多,借口會越來越完美,甚至自己都會被自己尋找到的借口的完美無缺而感動,可想而知這樣的后果是什么。

  中國的教育一直以人為本,里面一個很重要的因素就是“借口”,例如學(xué)生上課遲到,只要有好的“理由”,老師也網(wǎng)開一面,多么有人情的教育體制啊?墒亲屑毸伎歼@個問題就會發(fā)現(xiàn)正是因為有這樣“借口”存在的空間,本來的硬尺度逐漸在合理與不合理,真實與不真實的“借口”之間變成了軟尺度,漸而變成了以“人”為本,就是沒有了衡量標準的社會了。那么多的官場之間的請客送禮,收受賄賂,不都是有這樣那樣的“借口”么?

  我一直在努力減少自己尋找借口的可能,雖然見效并不大,而且也只是在最近幾年我才逐漸了解和學(xué)會了“沒有任何借口”的哲理,這是一個要自己全力以赴去做事情的動力,追求成功并不把自己的失敗作為一種理所當然的認識,因為我將不會有借口來開脫。

沒有任何借口讀后感5

  最近我有幸讀了《沒有任何借口》一書!讀著它里面的每一個章節(jié),有著頗多的感受。書中沒有華麗的詞語,也沒有居高臨下的說教!而是從人性的本源出發(fā),需求克服人類缺陷,不斷提升人生的價值的最佳途徑!

  沒有任何借口是西點軍校學(xué)生的行為準則!它強化的是每一個學(xué)院想盡辦法去完成每一項任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口!我們每個人都想想最近,是不是很多時候在為自己的過錯在找借口。現(xiàn)在想想,為什么自己不會找出自己為什么會犯錯誤的原因!我們總怕去承認錯誤,怕被別人指責(zé)!我們何不想想,人的一生,誰能不犯點錯啊,只要我們用于面對,不去尋找借口,那么我們以后就會謹記錯誤,就不會犯相同的錯誤,我們就會成長,就在跨向成功的路上!沒有任何借口它體現(xiàn)著的是一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力!而這些優(yōu)秀的品質(zhì)正是我們?nèi)鄙俚臇|西!認認真真地秉承這一理念,踐行這一理念,不僅對我們的工作,甚至對我們的整個人生都是最寶貴的'諍言!

  我們?nèi)绻麤]有細讀于這一書,也許就感覺不到這句話的真正的內(nèi)涵!沒有任何借口,乍一看,一種刻薄冷漠的感覺,似乎是告訴我們無條件的服從上級的要求,不可尋求任何理由!可讀完之后才發(fā)它是在強化我們要想盡辦法去完成每一項任務(wù),而不是為了沒有完成任務(wù)而去尋求借口!告誡我們在完成每項工作時,不能僅限于盡心盡力,而是要全力以赴。

  現(xiàn)實和工作中,每個人都肩負著一種責(zé)任,就工作來說,就是要求我們永無止境的去完成,需要我們在工作中不斷努力的學(xué)習(xí),不斷反思自己,充實自己!為集體創(chuàng)造價值,也為自己創(chuàng)造價值。生命不惜,奮斗不止,開拓進取永無止境,是對待工作,對待生活的一種態(tài)度,也是對集體的一種責(zé)任!

  沒有任何借口看似冷漠,缺乏人情味,似乎只能用于軍人身上,但它卻是激發(fā)我們最大潛能的很好方法!將它放到我們?nèi)粘9ぷ髦,就是不要把過多的時間花費在尋找借口上。

  書中有一句話,我非常喜歡,如果你有系鞋帶的能力,你就有上天摘星的機會!讓我們相信自己,相信自己能行!不要為尋找借口去花費我們寶貴的時間!

  我們每個人都希望獲得成功,但是不是每一個人的希望都能實現(xiàn)的!當我們遇到困難的時候,在失憶彷徨的時候,讓我們想想《沒有任何借口》一書吧,它會把我們拉向成功!

沒有任何借口讀后感6

  一周來我細心研讀了《沒有任何借口》一書,幾經(jīng)咀嚼,感慨良多。

  書中有一段話說的非常好。"千萬別找借口!在現(xiàn)實生活中,我們?nèi)鄙俚恼悄欠N想盡辦法去完成任務(wù),而不是去尋找任何借口的人。在他們身上,體現(xiàn)出一種服從、誠實的態(tài)度,一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種完美的執(zhí)行力。"

  通過讀書,我深刻的體會到,對工作我們要有服從、誠實的態(tài)度。服從是一種態(tài)度。每位員工都必須服從公司、分公司和項目部的安排。服從是行動的第一步。一個項目團隊,如果下屬不能無條件服從項目領(lǐng)導(dǎo)和部室長的指令,那么在達成項目部共同目標時就會產(chǎn)生障礙;反之,則能發(fā)揮超強的執(zhí)行力,使項目團隊更勝一籌。誠實是一種態(tài)度。"不找任何借口"就是對說謊和欺騙的否定和排斥。因為"不找任何借口",便不會為了編織借口而說謊和欺騙;而不說謊和誠實會讓人變得更強大和自信。一個言行誠實的人,因為有了正義公理作為后盾,所以能夠毫不退縮、從容堅定的面對生活和工作。

  通過讀書,我深刻的體會到,對工作我們要有負責(zé)、敬業(yè)的精神。責(zé)任就是一種精神。每位忠誠的員工都應(yīng)該對企業(yè)負責(zé),無論他的職位或高或低,權(quán)勢或輕或重。正式由于這種責(zé)任,保證了員工有一種敬業(yè)的態(tài)度,這種責(zé)任使他們不斷的進步、不斷的創(chuàng)新,企業(yè)也在員工的這種責(zé)任下不斷的'成長、不斷的提升。敬業(yè)是一種美德。敬業(yè)是一種精神。俗話說得好,干一行、愛一行、專一行。既然已選擇了這個職業(yè),選擇了這個工作崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅享受它給你帶來的益處和快樂。記住,這是你的工作。不要忘記工作賦予你的榮譽,不要忘了工作賦予你的責(zé)任,不要忘了工作賦予你的使命,就算是委屈和責(zé)罵,那也是你工作的一部分。

  通過讀書,我深刻的體會到,對工作我們要有完美的執(zhí)行力。執(zhí)行力正是—行動。若果你存心拖延逃避,你就能找出成打的借口辯解和拖延為什么事情不可能完成或是做不了,而為什么事情該做的理由卻少之又少。還是那句話,要正視現(xiàn)實,好好檢討,別再解釋,別再找借口,立即行動,動手去做吧!對工作,必須現(xiàn)在就馬上開始去做才是最好的方法。哪怕只是一天或是一個小時的時光,也不可白白浪費,這才是正真積極主動的工作態(tài)度。

  《沒有任何借口》,幾經(jīng)閱讀,或許還未參透,還需要我繼續(xù)品位。我們希望員工和企業(yè)一起,同呼吸、共命運,懷揣著服從、誠實的態(tài)度,懷揣著負責(zé)、敬業(yè)的精神,懷揣著完美的執(zhí)行力,在公司的發(fā)展和個人的進步上拒絕借口,立即行動。

沒有任何借口讀后感7

  最近,讀到一本書,一本好書——《沒有任何借口》。

  該書的核心是一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。正如書中所述:“優(yōu)秀的員工從不在工作中尋找任何借口,他們總是把每一項工作盡力做到超出客戶的預(yù)期,最大限度地滿足客戶提出的要求,而不是尋找各種借口推諉;他們總是出色地完成上級安排的任務(wù),替上級解決問題;他們總是盡全力配合同事的工作,對同事提出的幫助要求,從不找任何借口推諉或延遲。”

  什么是完美的人生?有沒有完美的人生?從哲學(xué)的觀點講,世界上決不會有百分之百的完美。但是,如果沒有一個正確的人生觀,沒有始終如一、頑強不息的人生態(tài)度,庸庸碌碌,無所追求,那么,在自己的人生軌跡上,就連一點“完美”的痕跡也找不到了。這樣的人生,無疑是懦弱的人生、失敗的人生。

  沒有任何借口體現(xiàn)了一個人積極對待工作的態(tài)度。既然我選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算屈辱和責(zé)罵,那也是這個工作的一部分。

  從另一方面說,沒有任何借口其實是一本上司教訓(xùn)下屬的書,是領(lǐng)導(dǎo)征服員工的手冊。表面上看,它是教導(dǎo)在職場上打拼的人們?nèi)绾沃苿,如何在激烈的競爭中站穩(wěn)腳跟,如何賦予職業(yè)角色以意義;而實際上,其宣揚的卻是“人在屋檐下,不得不低頭”的奴才哲學(xué)。這本書所透露的是一種話語霸權(quán)的傾向——只要求下屬原封不動地執(zhí)行,卻忽視了人的需求和局限。

  強調(diào)的是人對環(huán)境的順應(yīng)甚至投機。他們不追問時代本質(zhì),不反思社會事件;只關(guān)心如何應(yīng)對眼前的生存危機,如何占有更多的資源,如何獲取更多的機會。更細一點,他們會研究如何贏得上司的好感,如何博得客戶的.信任、如何逃避嫉妒者的攻擊等等可操作性很強的問題。

  其所遵循的邏輯是“勝者為王,敗者為寇”,只是磨平棱角、學(xué)會忍耐、告別憤怒,似乎這些是對人生最大的歷練。書中所塑造的偶像無一例外是經(jīng)歷磨難之后獲得“成功”的人;它絕不會垂青于那些幾經(jīng)努力卻一無所獲的“失敗者”——失敗者注定無發(fā)言資格——無論他們的精神和行為如何令人欽佩。

  總之,人在社會中就是社會的人,不能逃避社會,只能去適應(yīng)。要有一種上進的、積極的、平常的心態(tài)。

沒有任何借口讀后感8

  一句話,可以影響人的一生;一本好書,可以改變你的人生.面對煤炭市場持續(xù)低迷窘迫的嚴峻形勢,為使員工振奮精神更好的服務(wù)于社區(qū)廣大業(yè)主,蒲白實業(yè)白水礦社區(qū)生活科9月25日組織干部職工認真學(xué)習(xí)《沒有任何借口》一書.

  《沒有任何借口》一書體現(xiàn)的是一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力.在現(xiàn)實生活中,我們?nèi)鄙俚恼沁@種人:他們想盡辦法去完成任務(wù),而不是去尋找借口.通讀全書讓人感悟到以下幾點.

  沒有任何借口.“沒有任何借口”是西點軍校奉行的最重要的行為準則,它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法完成任何一項任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找任何借口,哪怕是看似合理的借口.面對煤炭市場的持續(xù)疲軟,我們不可能等外部條件完善了再開始工作,但就是在這種既定的環(huán)境中,在現(xiàn)有的條件下,我們同樣可以把事情做到極致!我們無法改變或支配他人,但一定能改變自己對借口的態(tài)度——遠離借口的羈絆,控制借口對自己的影響力,堅定完成任務(wù)的信心和決心.

  找借口,不如說“我不知道”.任何借口都是不負責(zé)任的,他會給對方和自己帶來莫大的傷害.真誠地對待自己和他人是明智和理智的行為.如果為了敷衍別人、為自己開脫的話,那尋找借口更是不誠實的行為.有些時候,為了尋找借口費盡腦汁,不如對自己或他人說“我不知道”

  工作中無小事.每個人所做的工作都是由一件件小事構(gòu)成的,但不能因此對工作中的小事敷衍應(yīng)付或輕視懈怠.讓我們記住,工作中無小事.所有的成功者,他們與我們都做著同樣簡單的小事,唯一的區(qū)別就是,他們從不認為他們所著的`事情是簡單的小事.

  記住,這是你的工作!既然你選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就必須接受他的全部,而不是僅僅只享受他給你帶來的益處和快樂.就算是屈辱和責(zé)罵,那也是這個工作的一部分.除非你不想干了,或你已垂垂暮年,否則,你沒有理由不認真對待自己的工作.當我們在工作中遇到困難時,當我們試圖以種種借口來為自己開脫時,讓這句話來喚醒我們沉睡的意識:記住,這是你的工作!

  《沒有任何借口》的觀念深入人心,真正成為每一個職工的行為準則.千萬別找借口,哪怕是看似合理的借口,把尋找借口的時間和精力用到努力工作中來.書中說得好,工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗沒有借口,成功不屬于那些尋找借口的人.我們不為失敗找借口,只為成功找方法.

沒有任何借口讀后感9

  簡單的瀏覽了下推薦讀書目錄,目光最終落在了費拉爾·凱普所著寫的《沒有任何借口》,考慮到離社會和工作已經(jīng)不遠了,決定在這個寒假好好研讀一下這本經(jīng)典。

  費拉爾·凱普所著寫的《沒有任何借口》據(jù)說被譽為最完美的企業(yè)員工培訓(xùn)讀本,是每一位員工的必讀本。美國西點軍校,“沒有任何借口”地追求卓越以至于在它的歷史上培養(yǎng)出了二位總統(tǒng)、五位五星上將、3700名將軍以及無數(shù)精英人才。在商界,自二戰(zhàn)以來,在世界500強里,西點軍校培養(yǎng)出來的董事長有1000多名、副董事長2000多名,總經(jīng)理5000多名。他們在這種行為準則下一步步走向了成功,這些數(shù)據(jù)的羅列,已無需懷疑他的合理性。

  書中有一句話讓我印象很為深刻,一句是:一個人的成長,要感謝父母的恩惠,感謝國家的恩惠,感謝師長的恩惠,感謝大眾的恩惠;感恩不但是美德,感恩是一個人之所以為人的基本條件!感恩已經(jīng)不是新話題了,自從汶川地震后,感恩已經(jīng)近乎與和平與發(fā)展并肩成為社會的主題。感恩是一種美德,如果人人都能懷著一顆感恩的心面對生活,與人交往,我們的社會便能多一些和諧,人與人的關(guān)系也會更加和睦。

  每個人從一出生都肩負著不同的責(zé)任,我們是世界的一部分,國家的一部分,社會的一部分,家庭的一份子,所以我們從不同的角色中分配到不同的責(zé)任。責(zé)任感是一個人不可缺少的.品質(zhì),只有做一個有責(zé)任感的人才能很好的完成自己的工作,照顧好自己的家庭。我們不管在學(xué)習(xí),工作還是生活中都不能依賴“借口”,它是妨礙我們完成任務(wù),阻礙我們前進的魔鬼。當我們找各種理由說服自己不能完成任務(wù)時,我們就不知不覺得又少了一次提高的機會。

  我很慶幸第二本書選擇了葉楠的《把夢留住》,它不像其它書一樣通篇都是些大道理,警人事例,而是講述了一個讓人心酸卻又勵志的故事。像西海固的孩子們一樣,很多偏遠山村里的孩子的夢想就是走出大山走出農(nóng)村,再榮歸故里,為自己的家鄉(xiāng)做出貢獻。然而為了這個夢想,他們要付出比一般的孩子多幾倍的努力,簡陋的教學(xué)環(huán)境和落后的教學(xué)質(zhì)量逼得他們只能拼命地死學(xué),但是為了自己的夢想他們再苦再累也堅持著。我深深地為他們的毅力和支教人員的精神所感動。最感嘆其中的一句話:城市的孩子把考試當做負擔(dān),西海固的孩子把能參加考試當一種幸福......

  我想作為城市里的孩子們,我們更應(yīng)該珍惜我們享有的優(yōu)先條件,不要在安逸的生活中遺失了自己的夢想,有夢想才有希望。讓我們在未來的日子里把夢留住,揣在最貼身的口袋里,塞進自己的嘴巴,裝進你的兩個心房和心室,我在自己的兩個拳頭中,拽緊,告訴 自己,從今天起我要行動了!

沒有任何借口讀后感10

  《沒有任何借口》這本書用大量的實例揭示了很多淺顯易懂的道理,道理看起來簡單,卻是啟發(fā)深遠,告訴我們必須懷著一顆感恩的心去迎接每一份工作,真正做到盡心盡力、盡職盡責(zé),對領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)、對部門負責(zé)、對員工負責(zé),讓我們在實際工作中獲得較大的啟迪和激勵。

  一、無比忠誠。忠誠是人最重要的美德之一。忠誠于工作才能勤于工作,忠誠于公司才能更好地服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)于部門、服務(wù)于員工。工作中,必須堅決服從領(lǐng)導(dǎo)安排,深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,始終把自己的利益和公司的利益結(jié)合在一起,以積極主動和卓有成效的工作,切實維護好公司的`良好形象。

  二、直面責(zé)任。工作就意味著責(zé)任,而責(zé)任會帶來激情,會使工作更加出色、精彩。不以缺點挫折而自棄,不以成績成功而自傲,盡職盡責(zé)地對待自己負責(zé)的每一項工作,盡心盡力地辦好自己分擔(dān)的每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事。

  三、注重細節(jié)。成功和失敗看起來有天壤之別,但促成它們形成的原因就是一些小小的細節(jié),F(xiàn)代社會的競爭,就是細節(jié)的競爭。細節(jié)體現(xiàn)品位,細節(jié)決定成敗。無論我們身處何位、所為何事,首要的也是最基本的就是立足本職崗位,踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),把小事做精,把細節(jié)做好,把工作做實。

  四、有效執(zhí)行。只有執(zhí)行才會讓一切變成現(xiàn)實。我們的事業(yè)、我們的成功、我們的超越、我們的幸福,我們的一切一切,都是建立在有效執(zhí)行和立即行動上的。任何借口和拖延都會影響工作,都會拖后腿,都是我們的敵人。我們必須改變對借口的態(tài)度,切實把尋找借口的時間和精力全部用到努力工作、迅速行動、有效執(zhí)行上來,確保公司的各項決策部署和戰(zhàn)略意圖得到立即、徹底、完全、無條件地貫徹落實。

  總之,對公司負責(zé)就是對自己負責(zé),享受公司給自己帶來的榮譽的同時,也不要忘記對公司的責(zé)任和使命。不管你是一個管理者,還是一名普通員工,都應(yīng)該義無反顧地為公司工作、付出。你也會從公司中得到許多的“財富”——不管是物質(zhì)上的還是精神上的,公司都會給你相應(yīng)的“獎賞”。當然,獎勵可能不會馬上兌現(xiàn),但它一定會來,只不過兌現(xiàn)的方式不同而已。意識到這一點,我將努力在工作中做到這一點,以它為動力去戰(zhàn)勝困難、去完成任務(wù),在工作中付出熱情,增強責(zé)任感,忠于公司,融入團隊,和公司一起成長,共生共贏,這樣才能和公司一起駛向成功的彼岸。

沒有任何借口讀后感11

  《沒有任何借口》是一本勵志之書,講述了美國西點軍校奉行的最重要的行為準則和思想理念。猛一看書名,有一種強硬冷漠、不近人情的感覺。但仔細品味之后,卻深刻體會到它的內(nèi)涵:“沒有任何借口”實質(zhì)上是一種負責(zé)敬業(yè)的精神,是一種服從誠實的態(tài)度,是一種完美的執(zhí)行能力,它是要求我們盡己所能去認真做好每一項工作,而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口。

  在現(xiàn)實生活中,我們經(jīng)常為自己找尋各種借口:上班遲了,會有“路上塞車”、“鬧鐘不響”的借口;工作沒做好,會有“同事不配合”、甚至“領(lǐng)導(dǎo)沒交代清楚”的借口……只要刻意去找,借口總是有的。久而久之,我們會習(xí)慣用借口來掩飾過失,推卸本應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。它縱容了我們的惰性,使我們變得不思進取、怨天尤人。長此以往,大家就會疏于努力,遇到困難和挫折,往往不去認真地解決問題,而是把大量的'時間和精力放在如何尋找一個更合理的借口上。

  借口的實質(zhì)是推卸責(zé)任。在責(zé)任和借口之間,選擇責(zé)任還是借口,體現(xiàn)了一個人的工作態(tài)度。讀完此書,我深刻意識到借口的危害,要消除工作中的種種借口,我覺得應(yīng)該做好三個方面的工作:一是增強責(zé)任意識,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神。我們唯有盡職盡責(zé),以一種主人翁的心態(tài),沒有任何借口地去完成每一項工作,更好地為統(tǒng)計服務(wù),為基層、企業(yè)服務(wù)。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。要立足本職做好工作,光有責(zé)任心和愛崗敬業(yè)是不夠的,還要求我們做到?jīng)]有任何借口,不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),掌握解決問題的方法和能力,才能出色地完成各項任務(wù)。三是端正工作態(tài)度,提高責(zé)任意識。在今后的工作中,我將始終保持平常心態(tài),“不以物喜,不以己悲”,不以缺點挫折而自棄,不以些許成績而自喜,以扎實的作風(fēng)和平靜的心態(tài)對待每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事,都要以一種鍥而不舍的精神,一種堅持到底的信念,一種自動自發(fā)的責(zé)任心善待人和事。

  這本書教給我們的是要樹立擺正姿態(tài),踏實做事、堅韌不拔,頑強拼搏、永不滿足的意志品質(zhì)。反復(fù)讀《沒有任何借口》,從字里行間看到的是怎么做人,怎樣做事;從它的深刻內(nèi)涵中,我們可以看到一個人怎么樹立正確的價值觀,豁達的人生觀;同時我們也從中學(xué)到了怎樣面對事業(yè),怎樣面對困難和挫折,怎么去戰(zhàn)勝困難和挫折!稕]有任何借口》是一面鏡子,我們要經(jīng)常對照找出差距,只有這樣我們才能不斷進步、不斷提高。

沒有任何借口讀后感12

  “沒有任何借口”所體現(xiàn)出的是一種負責(zé)敬業(yè)的精神,一種服從誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行本事。西點軍校之所以能夠培養(yǎng)出那么多優(yōu)秀的人才,就在于它將“沒有任何借口”作為學(xué)生的行為準則,使西點軍校的學(xué)生在任何一個團體都表現(xiàn)出了良好的團體精神和合作本事。由于它們具有強烈的職責(zé)心、榮譽感和紀律意識,自信、誠實、主動、敬業(yè),從而成為可信賴和承擔(dān)職責(zé)的人。讀過《沒有任何借口》后,對自我的思想產(chǎn)生了很大的觸動,不禁問自我,在所處的環(huán)境和團隊中,我是如何去對待我的工作?也正是讀過了這本書,才讓我能夠靜下來正視和思考,自我平時的行為準則和理念是什么?從思維方式、工作方式到具體的工作資料,我想這對我們每一個人來說既是一次經(jīng)驗的總結(jié),也是一個難得的糾正錯誤的機會。借口的危害是無比巨大的,它會在不經(jīng)意間慢慢的蠶食掉我們的誠實和自信、我們的熱情和進取性、我們的職責(zé)感和危機意識,從內(nèi)部擊潰整個團體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。所以對待“借口”我們的態(tài)度應(yīng)當是堅決的摒棄!坝行(zhí)行”是一種包包含豐富內(nèi)涵的文化,是用于指導(dǎo)我們能夠?qū)崿F(xiàn)各項工作戰(zhàn)略和目標的行為規(guī)范和價值觀念,而要確立“有效執(zhí)行”,必須用這種文化作為一種引導(dǎo),并把這種理念深深植根于團體中的每一名成員心中,經(jīng)過長期的努力去實現(xiàn)。

  “不為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口”,告訴我們,“誠實”是做人、做事最重要的品質(zhì)。想盡辦法去完成任何任務(wù),不達目的不罷休的這一過程,既是一種個體執(zhí)行本事的鍛煉和培養(yǎng),同時也是一個領(lǐng)導(dǎo)者對具體目標執(zhí)行者執(zhí)行本事大小的.評估和了解的過程。如果我們不能勇敢的理解任務(wù),不能盡一切努力去完成,而去尋找借口,勢必影響到領(lǐng)導(dǎo)者對具體目標執(zhí)行者執(zhí)行本事大小的確定,從而影響到“有效執(zhí)行”的整體運行過程和“有效執(zhí)行”最終目標的實現(xiàn)。

  《沒有任何借口》教會了我無論接到什么樣的工作任務(wù),遇到怎樣的困難,都要想盡辦法去完成,而不是遇到難題就退縮和推諉,不但要迎難而上,并且為了完成任務(wù)還要具有開拓創(chuàng)新的精神,堅強的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會了如何適應(yīng)壓力,并把壓力變成動力,而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它我在一次次想辦法完成工作任務(wù)的過程中積累了豐富的經(jīng)驗,并一次次的體會到了圓滿完成工作任務(wù)后的成就感。這些工作的經(jīng)歷和過程,使我變得更加自信和樂觀,不但激發(fā)了自我的內(nèi)在價值和潛能,并且還使得這種價值和潛能不斷的得到鍛煉和提升。

  其實誰也沒把你打—倒,能打—倒你的僅有你自我,人活著就不應(yīng)當悲觀,只要有勇氣應(yīng)對,人生便沒有過不去的坎,無論在什么情景下,即使身處絕境也千萬不要說自我不行,要相信自我的,最終才能超越自我。

沒有任何借口讀后感13

  最近,我讀了《沒有任何借口》一書,感受很多!皼]有任何借口”是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為準則。它強化的是每一個學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。它體現(xiàn)的是一種負責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。而這些優(yōu)秀品質(zhì),正是我們所缺少的東西。認認真真地秉承這一理念,踐行這一理念,不僅對于自己的工作,甚至對于自己的整個人生,都是最寶貴的諍言。

  通過學(xué)習(xí),加深了我對執(zhí)行力的理解。學(xué)習(xí)之前,對執(zhí)行力的理解比較片面和膚淺,通過這次學(xué)習(xí),對執(zhí)行力的豐富內(nèi)涵和提高執(zhí)行力的重要性和必要性有了比較充分的理解。

  工作中應(yīng)具備良好的心態(tài)和正確的態(tài)度,應(yīng)具有執(zhí)著向上的追求和愿望,通過扎實、有序的工作,積累管理方法和手段,通過綜合分析和完善,形成一整套行之有效的管理理念和做法。

  對上級所安排的工作要無條件執(zhí)行,沒有任何借口。在接到任務(wù)后首先想到的應(yīng)該是如何去完成,而不是去找尋任何借口,同時要根據(jù)任務(wù)的要求創(chuàng)造性地開展工作,力求完美。

  勇于擔(dān)當、敢于承擔(dān)。在責(zé)任和借口之間,選擇責(zé)任還是選擇借口,體現(xiàn)了一個人的工作態(tài)度。愛崗敬業(yè)、銳意進取、永不放棄的工作信念有助于我們踏踏實實地做好本職工作,履行好自己的職責(zé),更好地適應(yīng)工作的'需要。

  應(yīng)有良好的精神狀態(tài)。精神決定風(fēng)貌,健康的精神充滿斗志,能讓人勇氣倍增。作為學(xué)校行政機構(gòu)最基層的執(zhí)行人,其工作作風(fēng)既應(yīng)該是扎扎實實、腳踏實地,又應(yīng)該積極進取、富有激情,同時應(yīng)該精益求精、完善細節(jié),把工作干的又快又好。

  加強團隊意識,強化團體精神。這需要我們平時應(yīng)注意多交流、多溝通。通過與同事的溝通,了解工作思路、工作重點及實施步驟,可以有的放矢的進行工作,少走彎路,少做無用功;與其他年級組溝通,互通有無,交換工作經(jīng)驗及對每一項任務(wù)的看法和做法,可以增進對工作的全面了解,避免因工作中考慮不周而引起的失誤。

  中國偉大的思想家老子曾說:“天下難事,必作于易;天下大事,比作于細!币虼,工作中應(yīng)該勤思勤問,勤走勤看,注重細節(jié),經(jīng)常反思。

  正如書中所述“保持一顆積極、絕不輕易放棄的心,盡量發(fā)掘你周邊人或事物最美好的一面,從中尋找正面的看法,能讓自己有向前走的能力,而不讓借口成為我們成功路上的絆腳石!苯窈螅覍栏褚笞约,學(xué)習(xí)上要端正態(tài)度,努力學(xué)習(xí)理論知識和專業(yè)技能,不斷提高自己的工作水平。業(yè)務(wù)上要高標準,嚴要求,精益求精,認真細致的做好做實各項工作,以較高的水平投入到學(xué)校工作中去。

沒有任何借口讀后感14

  前幾天,在讀書館借閱了一本書,是《你沒有任何借口》。借來后并沒有翻過,而是把它放在了床頭,等待周末又空時進行閱讀。

  一次偶然的不經(jīng)意,順手一翻,竟發(fā)現(xiàn)這本書真是讓我感觸頗多。像是一種心靈的洗禮。你有任何借口七個字所表達的內(nèi)涵遠比字面意思要深刻的多,它是我們整個人生需要奉行的一個重要的思想理念和行為準則它體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力一種服從誠實的態(tài)度一種負責(zé)敬業(yè)的精神而在現(xiàn)實生活中我們所缺少的`正是這種精神而尤其給我留言最深印象是這本書的第12頁,一個題目赫然入目:做自己人生故事的主角,緊接著下面有這樣一句話:有沒有人告訴過你,生活是一場掙扎?這種觀念會帶來很多不快樂。短短的幾十個字,竟那么的符合我當時的心境

  不知不覺得被這些平實卻能到達人的心靈深處的文字牽引著讀到了下面一段話:如果生活是一種掙扎,那就意味著你處于一個不利的、無法取勝的境地。

  這種灰暗的人生觀就像一個自我實現(xiàn)的詛咒一樣,只能帶來壞結(jié)果,這是一種失敗的心態(tài)。讀到這兒時,已經(jīng)開始心有戚戚焉,事實的確如此,在這種掙扎的心態(tài)中,許多事情尤其班長工作都是被動的,且時有抱怨牢騷。每日瑣瑣碎碎,卻沒有規(guī)劃沒有目標,上面各科室讓做什么事情,就疲于應(yīng)付,無成就感,也毫無趣味可言。

  下面又有一句話:如果沒有那種掙扎的心態(tài),做起事兒來會更有效、更容易,也更有趣。如醍醐灌頂般的一句話。是啊,如果做事情有自己的目標和規(guī)劃,按照自己所規(guī)劃的達成目標不就會得到成就感了嗎!而有了成就感不就會有幸福感了嗎!當我讀到下面一句話時,已經(jīng)開始后悔與這本小書相見恨晚了:誠實而全力以赴地努力吧,整個世界都會為你讓路。多么令人振奮的一句話。我們時時會因為自己是小人物的微不足到而看輕自己,從沒想過用自己的全力以赴來改變自己的狀況,總是為自己的惰性找著這樣或那樣的借口得過且過,任歲月蹉跎。明日復(fù)明日。心理學(xué)上說人類在滿足了最基本的生存和安全需要后,就會產(chǎn)生被認可被尊重的需要,而一旦被認可和尊重,幸福感將會上升。但是平庸的我們?nèi)绾尾拍鼙徽J可和尊重呢?那只能拒絕平庸,有自己的人生目標,做自己人生故事的主角。整本書讀完后,竟一翻再翻,來來回回讀了不止五六遍,一股豪氣上升:為何不能從今天起擺脫那種“掙扎”的心態(tài),甩掉那種灰色的人生觀,給自己設(shè)定人生目標呢? 沒有想到,一本書竟能使人的思想發(fā)生如此大的改變。

沒有任何借口讀后感15

  最近公司向我們推薦了一本書,題目是《沒有任何借口》。起初一看題目,直覺馬上告訴我,這無非是公司為了加強對員工的管理而實施的一種手段,就是要求員工做的要像書的題目一樣,“沒有任何借口”的服從公司的管理。后來,直到我回家慢慢地讀完這本書,我才漸漸的發(fā)覺,其中包含的意義遠非這么簡單。

  首先,書的題目,“沒有任何借口”所表達的內(nèi)涵遠比字面意思要深刻的多。它不僅僅是西點軍校對所有學(xué)員提出的一個口號,更是我們整個人生需要奉行的一個重要的思想理念和行為準則。它強化的是我們每一個人要想盡辦法去完成每一項任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。它體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力,一種服從、誠實的態(tài)度,一種負責(zé)、敬業(yè)的精神。而在現(xiàn)實生活中,我們所缺少的`正是這種精神。在生活中有了問題或犯了錯誤,特別是一些難以解決的問題和錯誤,我們首先想到的不是勇敢的去承擔(dān)責(zé)任,去面對問題,而總是去想方設(shè)法的為自己的過失尋找或多或少,或合理或不合理的理由,目的都是為了推卸自己的責(zé)任,為自己的過失開脫,這本身就是一種不負責(zé)任的態(tài)度。正確的做法是,承認它們,解釋它們,并為它們道歉。最重要的是利用它們,要讓人們看到你如何承擔(dān)責(zé)任和如何從錯誤中吸取教訓(xùn)。

  “沒有任何借口”體現(xiàn)了一個人積極對待工作的態(tài)度。既然我們選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算屈辱和責(zé)罵,那也是這個工作的一部分!肮ぷ鞑皇俏覀?yōu)榱酥\生才做的事,而是我們要用生命去做的事。工作就是付出努力。”而現(xiàn)實中發(fā)生的事情恰恰相反,我們常常喜歡從外部環(huán)境來為自己尋找借口和理由,不是抱怨職位、待遇、工作的環(huán)境,就是抱怨同事、上司或領(lǐng)導(dǎo),而很少問問自己:我努力了嗎?我真的對得起這份工作嗎?回顧一天的工作,我們應(yīng)該捫心自問:“我是否付出了全部的精力和智慧?是否完成了自己所設(shè)定的目標?”

  工作就意味著責(zé)任。對我們而言,無論做什么事情,都要記住自己的責(zé)任,無論在什么樣的工作崗位上,都要對自己的工作負責(zé)。不要用任何借口來為自己開脫或搪塞,完美的執(zhí)行是不需要任何借口的。正像書中所說“任何借口都是推卸責(zé)任,在責(zé)任和借口之間,選擇責(zé)任還是借口,體現(xiàn)了一個人的工作態(tài)度。”所以當我們有了問題,特別是難以解決的問題的時候,有一個基本原則可用,而且永遠適用,就是永遠不放棄,永遠不要尋找借口為自己開脫。尋找解決問題的方法,是最有效的工作原則。

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