2017年安全工程師考試《法律知識》沖刺題
1、某煤礦企業(yè)與礦工簽訂的用工協(xié)議中規(guī)定：如果礦工作業(yè)時發(fā)生事故而喪失部分勞動能力，將得到一次性補償金20000元，完全喪失勞動能力則一次性補償50000元，此后企業(yè)與礦工不再有任何關(guān)系，不再負責其他善后事項。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，下列關(guān)于該企業(yè)用工協(xié)議的說法，正確的是( )。
A.該協(xié)議無效，應對企業(yè)的主要負責人給予10日以下拘留
B.該協(xié)議具有法律效力，若礦工因工受傷，應遵照辦理
C.該協(xié)議無效，因工受傷的礦工有權(quán)向企業(yè)提出賠償要求
D.該協(xié)議中的賠償事項成立，數(shù)額不足部分由企業(yè)補足
2、甲市安全監(jiān)管人員在執(zhí)法檢查時，發(fā)現(xiàn)某煙花爆竹企業(yè)存在重大事故隱患，監(jiān)管人員責令企業(yè)立即停止作業(yè)，并要求立即從車間撤出作業(yè)人員，排除隱患。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，該企業(yè)排除重大事故隱患后，有權(quán)對其恢復生產(chǎn)經(jīng)營進行審查同意的單位是( )。
A.企業(yè)上級主管部門
B.安全監(jiān)管部門
C.公安機關(guān)
D.人min政府
3、某企業(yè)的主要負責人甲某因未履行安全生產(chǎn)管理職責，導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，于2008年9月12日受到撤職處分。該企業(yè)改制分立新企業(yè)擬聘甲某為主要負責人。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，甲某可以任職的時間是( )。
A.2009年9月12日后
B.2010年9月12日后
C.2011年9月12日后
D.2013年9月12日后
4、甲公司委托具有安全評價資質(zhì)的`乙機構(gòu)實施某項目安全評價，甲委托具有資質(zhì)的丙機構(gòu)針對該項目進行安全檢測檢驗，甲將丙提交的報告交給乙作為安全評價的依據(jù)，因丙出具了虛假檢測檢驗報告，導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，給他人造成重大經(jīng)濟損失。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，對此次事故損失承擔連帶賠償責任的單位是( )。
A.甲和乙
B.甲和丙
C.乙和丙
D.甲、乙和丙
5、某礦山工會人員發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所存在火災隱患，可能危及職工生命安全。依據(jù)《礦山安全法》的規(guī)定，礦山工會有權(quán)采取的措施是( )。
A.立即決定停工
B.告知職工拒絕作業(yè)
C.直接采取排除火災隱患的處理措施
D.向礦山企業(yè)行政方面建議組織職工撤離危險現(xiàn)場
6、依據(jù)《消防法》的規(guī)定，下列場所不得與易燃易爆危險品儲存地點設(shè)置在同一建筑物內(nèi)的是( )。
A.供銷社
B.建材超市
C.員工宿舍
D.貨物倉庫
7、某購物中心在營業(yè)期間顧客熙熙攘攘、人員密集，突然發(fā)生重大火災。依據(jù)《消防法》的規(guī)定，該購物中心現(xiàn)場工作人員應采取的正確行為是( )。
A.立即組織在場的所有人員參與撲救火災
B.統(tǒng)一指揮公安消防隊撲救火災
C.立即組織、引導在場人員疏散
D.立即組織員工接通消防水源
8、依據(jù)《道路交通安全法》的規(guī)定，殘疾人機動輪椅車、電動自行車在非機動車道內(nèi)行駛時，最高時速不得超過( )。
A.15公里
B.20公里
C.25公里
D.30公里
9、依據(jù)《突發(fā)事件應對法》的規(guī)定，事故災難的預警級別按照發(fā)生的緊急程序、發(fā)展態(tài)勢和可能造成的危害程度分為一級、二級、三級、四級，其中四級標示的顏色是( )。
A.藍色
B.橙色
C.紅色
D.黃色
10、依據(jù)《突發(fā)事件應對法》的規(guī)定，下列關(guān)于突發(fā)事件的預防與應急準備的說法，正確的是( )。
A.應急預案制定機關(guān)應當按照本機關(guān)規(guī)定的修訂程序修訂應急預案
B.可能引發(fā)社會安全事件的矛盾糾紛均應由縣級以上人min政府及其有關(guān)部門負責調(diào)解處理
C.各單位都應當制定具體應急預案，并及時采取措施消除隱患，防止發(fā)生突發(fā)事件
D.新聞媒體應當無償開展突發(fā)事件預防與應急、自救與互救知識的公益宣傳
參考答案
1.C2.B3.D4.B5.D
6.C7.C8.A9.A10.C
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