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2016年銀行春招聘解五大注意事項
中、農(nóng)、工、建、交已經(jīng)進(jìn)入面試體檢階段,意味著2016校園招聘已經(jīng)高潮已經(jīng)結(jié)束,整體秋季銀行校園招聘已經(jīng)接近尾聲,面對即將到來的2016年銀行春季校園招聘,小編為各位考生分享銀行春招應(yīng)該了解的重要事項。
一、時間分析
春季招聘通常是對秋季招聘的補(bǔ)充,在秋季招聘后仍然存在職位空缺的銀行會統(tǒng)一進(jìn)行招聘。
銀行春季校園招聘通常在每年3-5月份進(jìn)行,是各大銀行根據(jù)自己的招聘計劃,面向應(yīng)屆畢業(yè)生的校園招聘。
二、規(guī)模分析
春季招聘雖然是"補(bǔ)招",但部分銀行仍然會有超過千人的大規(guī)模招聘計劃,且各項招聘門檻相對更低。
三、節(jié)奏分析
春季校園招聘與秋季招聘相比,招聘行程節(jié)奏更快。因此,為在更短的時間找到合適的任選,部分銀行甚至?xí)o秋季招聘中未通過面試環(huán)節(jié)的考生第二次機(jī)會,免于筆試直接進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
四、崗位分類
歷年春季招聘中,各大銀行總行和分行都有崗位發(fā)布。
根據(jù)分析,各大銀行春季招聘崗位可以分為專業(yè)技術(shù)崗和業(yè)務(wù)崗兩大類,主要面向應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行招聘。
五、崗位要求
根據(jù)崗位不同,各招聘銀行會有不同要求,總結(jié)歸納通常會有以下要求:
對于在銀行秋招中失利,和錯過秋招的同學(xué)來說,應(yīng)當(dāng)提前準(zhǔn)備,抓住最后一次通過校園招聘進(jìn)入銀行的機(jī)會
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