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二級(jí)公共營(yíng)養(yǎng)師章節(jié)知識(shí):營(yíng)養(yǎng)教育

時(shí)間:2020-11-13 10:12:09 營(yíng)養(yǎng)師資格證 我要投稿

二級(jí)公共營(yíng)養(yǎng)師章節(jié)知識(shí):營(yíng)養(yǎng)教育

  導(dǎo)語(yǔ):在公共營(yíng)養(yǎng)師的考試中,關(guān)于營(yíng)養(yǎng)教育的章節(jié)考點(diǎn)你知道具體內(nèi)容嗎?下面是百分網(wǎng)小編準(zhǔn)備的章節(jié)復(fù)習(xí)大綱,大家一起來(lái)看看相關(guān)的考試內(nèi)容吧。

二級(jí)公共營(yíng)養(yǎng)師章節(jié)知識(shí):營(yíng)養(yǎng)教育

  ★★★1.營(yíng)養(yǎng)教育的概念P464

  營(yíng)養(yǎng)教育是通過(guò)改變?nèi)藗兊娘嬍承袨槎_(dá)到改善營(yíng)養(yǎng)狀況目的的一種有計(jì)劃的活動(dòng)。

  ★★★2.營(yíng)養(yǎng)教育的主要對(duì)象P464

  1) 按照教育對(duì)象的健康及營(yíng)養(yǎng)不良的程度分為:健康者、亞健康者和患病者;

  2) 按照教育對(duì)象書(shū)目分為:個(gè)體、群體;

  3) 按照教育對(duì)象所處的場(chǎng)所分為:個(gè)人、群體、組織、社區(qū)和社會(huì)不同層面。

  ★★★3.營(yíng)養(yǎng)教育的目的P464

  1)提高各類人群對(duì)營(yíng)養(yǎng)與健康的認(rèn)識(shí)2)消除或減少不利于健康的膳食營(yíng)養(yǎng)因素3)改善營(yíng)養(yǎng)狀況4)預(yù)防營(yíng)養(yǎng)性疾病的發(fā)生5)提高人們的健康水平和生活質(zhì)量。

  ★★★4.營(yíng)養(yǎng)教育的發(fā)展趨勢(shì)P466

  營(yíng)養(yǎng)教育涉及個(gè)體與群體營(yíng)養(yǎng)知識(shí)與能力的增加,采納有益于健康的膳食模式,社會(huì)輿論與準(zhǔn)則的變化,社區(qū)能力的增加,政策與法規(guī)健全,資源配置的調(diào)整等方面。營(yíng)養(yǎng)教育工作的主要努力方向是運(yùn)用健康教育與健康促進(jìn)理論和方法改變?nèi)藗兊纳攀承袨椤?/p>

  ★5.人際溝通的特征P466-467

  1)溝通的發(fā)生可不受主觀意志支配2)溝通的雙方都可以是積極的主體3)溝通的信息代碼必須由雙方認(rèn)同4)溝通的內(nèi)容與雙方的關(guān)系相統(tǒng)一5)溝通的表現(xiàn)包括信息反饋和互動(dòng)6)溝通的技能有語(yǔ)言和非語(yǔ)言能力7)溝通的效果受內(nèi)外條件因素制約8)溝通過(guò)程是交流系統(tǒng)的整體活動(dòng)

  ★6.人際溝通的結(jié)構(gòu)P467

  1)信息背景2)信息發(fā)出者3)信息及載體4)信息傳遞途徑5)信息接受者6)效果與反饋

  ★7.人際溝通的形式P467

  1)按符號(hào)的系統(tǒng)分為:語(yǔ)詞溝通和非語(yǔ)詞溝通;2)按傳遞的方式分為:口語(yǔ)溝通和書(shū)面溝通;3)按渠道的組織分為:正式溝通和非正式溝通;4)按信息的反饋分為:?jiǎn)蜗驕贤ê碗p向溝通;5)按信息的流向分為:上、下行和平行溝通;6)按溝通的意識(shí)分為:有意溝通和無(wú)意溝通。

  ★8.影響人際溝通的因素P467-468

  1)主觀因素:

  (1)生理狀況(健康水平、身體狀況、基本需求的滿足 程度等)

  (2)個(gè)體特性(熱情開(kāi)朗或冷漠內(nèi)斂)

  (3)認(rèn)知能力(與文化水平和工作經(jīng)歷有一定的關(guān)系)

  (4)情緒控制(自控能力)

  (5)社會(huì)文化(民族、地區(qū)、信仰等文化背景差異)

  (6)交流技巧(表情、語(yǔ)言、行為等形式,用在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候)

  2)客觀因素

  (1)噪聲(阻礙溝通,易引起誤會(huì))

  (2)光線(過(guò)強(qiáng):暴露感;過(guò)暗:壓抑感)

  (3)距離(過(guò)近:不適;過(guò)遠(yuǎn):難以聽(tīng)清)

  (4)內(nèi)容(一般:容易溝通;隱秘:難以啟齒)

  ★9.傳播的概念P468

  傳播是一種社會(huì)性的行為,是人們通過(guò)符號(hào)和媒介傳遞信息的活動(dòng),是個(gè)人之間、集體之間或集體與個(gè)人之間進(jìn)行交流的過(guò)程。

  ★10.傳播的功能P468

  1)表達(dá)情感2)闡述思想3)宣泄情緒4)傳授知識(shí)5)收集信息6)自我概念7)建立關(guān)系8)協(xié)調(diào)社會(huì)

  ★11.傳播的特點(diǎn)P468

  1)社會(huì)性2)普遍性3)工具性4)互動(dòng)性5)目的性6)共享性

  ★12.傳播的分類P469

  1)自我傳播2)人際傳播3)群體傳播4)組織傳播5)大眾傳播

  ★★★13.健康相關(guān)行為的概念與內(nèi)涵P470

  健康相關(guān)行為指的是個(gè)體和群體與健康和疾病有關(guān)的行為,分為健康行為和危險(xiǎn)行為。

  1)健康行為指的是朝向健康或被健康結(jié)果所強(qiáng)化的、客觀上有益于個(gè)體與群體健康的行為。具有有利性、規(guī)律性、和諧性、一致性和適應(yīng)性五大特征。分為七類:

  (1)基本健康行為:指日常生活中一系列有益于健康的基本行為。

  (2)預(yù)警行為:指預(yù)防事故發(fā)生和事故發(fā)生以后正確處置的行為。

  (3)保健行為:指正確、合理地利用衛(wèi)生保健服務(wù),以維護(hù)自身身心健康的行為。

  (4)避開(kāi)環(huán)境危害行為:指主動(dòng)地以積極或消極的方式,避開(kāi)人們生活和工作的自然環(huán)境與心理社會(huì)環(huán)境中各種有害健康因素的行為。

  (5)戒除不良嗜好行為:指以主動(dòng)的態(tài)度努力戒除日常生活中對(duì)健康有危害的個(gè)人偏好的行為。

  (6)求醫(yī)行為:指?jìng)(gè)人察覺(jué)到自己有某種病患時(shí),尋求科學(xué)可靠的醫(yī)療幫助的行為。

  (7)遵醫(yī)行為:指在已知自己確有病患后,積極配合醫(yī)生和護(hù)士,服從治療及護(hù)理的一系列行為。

  2)危險(xiǎn)行為指的是偏離個(gè)人、他人乃至社會(huì)的健康期望且客觀上不利于健康的行為。具有危害性、穩(wěn)定性、習(xí)得性三個(gè)特征。分為四類:

  (1)不良生活方式:指?jìng)(gè)人的一組習(xí)以為常的、對(duì)健康有害的行為習(xí)慣。

  (2)致病性行為模式

  (3)不良疾病行為:指?jìng)(gè)體從感知到自身有病到疾病康復(fù)全過(guò)程所表現(xiàn)出來(lái)的一系列行為。

  (4)違反道德法律的行為:指既直接危害行為者個(gè)人健康,又嚴(yán)重影響社會(huì)健康與正常秩序的行為。

  ★★14.知信行理論模式的內(nèi)涵P471

  知信行模式認(rèn)為知識(shí)是行為的基礎(chǔ),信念或態(tài)度是行為改變的動(dòng)力。

  ★★★15.健康信念模式的形成因素P471-472

  1)感知疾病的威脅2)感知健康行為的效果3)自我效能4)社會(huì)人口學(xué)因素5)提示因素

  ★★★16.行為改變階段理論的構(gòu)成過(guò)程P472-473

  1)無(wú)轉(zhuǎn)變打算階段2)打算轉(zhuǎn)變階段3)轉(zhuǎn)變準(zhǔn)備階段4)轉(zhuǎn)變行為階段5)行為維持階段

  ★★★17.營(yíng)養(yǎng)教育中的基本教育方法P473

  包括語(yǔ)言傳播和非語(yǔ)言傳播方法。

  ★★★18.常用的非語(yǔ)言傳播方法P474

  1)表情2)眼神3)姿勢(shì)4)距離5)觸摸

  ★★★19.營(yíng)養(yǎng)教育中的專業(yè)傳播方法P474

  包括咨詢技巧、討論技巧、講演技巧和文字技巧。

  ★★★20.專業(yè)傳播中的咨詢技巧P474

  1)觀察技巧2)談話技巧3)提問(wèn)技巧4)傾聽(tīng)技巧5)反饋技巧

  ★★★21.專業(yè)傳播中的討論技巧P474-475

  在討論過(guò)程中,要注意三個(gè)基本問(wèn)題:(1)理想的小組的參與人數(shù)為10-20人為宜(2)討論人員的座位排列應(yīng)以平等型座次為原則(3)時(shí)間通?刂圃1.5-2小時(shí)之間。

  營(yíng)養(yǎng)師的個(gè)人技巧方面包括:(1)充分準(zhǔn)備熱情接待(2)相互認(rèn)識(shí)打破僵局(3)巧妙使用引發(fā)材料(4)突然提出開(kāi)放問(wèn)題(5)輪流發(fā)言人人參與(6)分散討論集中梳理(7)無(wú)記名提案討論法

  ★★★22.專業(yè)傳播中的演講技巧P475-476

  1)講演前充分準(zhǔn)備的技巧

  (1)了解聽(tīng)眾的背景和需要:來(lái)源、年齡、職業(yè)、文化水平、關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題、希望解決的問(wèn)題等。

  (2)明確活動(dòng)內(nèi)容和程序:可以是單一的活動(dòng),也可以是綜合活動(dòng)的組成部分,兩者對(duì)講演者的要求不同。

  (3)準(zhǔn)備講演的教案和課件:講演內(nèi)容的時(shí)間安排及講演方法、開(kāi)場(chǎng)序言的導(dǎo)入方法、重點(diǎn)

  內(nèi)容 的強(qiáng)化方、難點(diǎn)的講解、課眾結(jié)論的歸納、講演過(guò)程的反饋等。

  (4)熟悉教具和場(chǎng)地的使用:最好能進(jìn)行預(yù)先演練。

  (5)預(yù)設(shè)聽(tīng)眾的問(wèn)題和答案:根據(jù)對(duì)聽(tīng)眾背景的了解進(jìn)行準(zhǔn)備,避免現(xiàn)場(chǎng)慌亂、緊張。

  2)講演中情緒控制的技巧

  (1)學(xué)會(huì)排解自身情緒的技巧(2)掌握處理演講障礙的技巧(3)掌握調(diào)整聽(tīng)眾情緒的技巧

  3)講演中綜合表達(dá)的技巧

  (1)熟練運(yùn)用語(yǔ)言表達(dá)的技巧(2)恰當(dāng)使用體態(tài)表達(dá)的技巧(3)巧妙設(shè)計(jì)講演程序的技巧(4)隨機(jī)控制時(shí)間和節(jié)奏技巧

  ★★★23.專業(yè)傳播中的文字技巧P476-477

  1)講演稿的撰寫(xiě)

  (1)講演稿的撰寫(xiě)原則

 、籴槍(duì)性強(qiáng)②專業(yè)性強(qiáng)③目的明確④主題突出

  (2)講演稿的撰寫(xiě)特點(diǎn)

 、儆新曅寓趧(dòng)作性③臨場(chǎng)性④感染性

  2)墻報(bào)的設(shè)計(jì)

  (1)墻報(bào)的主要特點(diǎn)

  舉辦靈活、形式多樣、經(jīng)濟(jì)實(shí)用、簡(jiǎn)便易行、結(jié)合實(shí)際、更換及時(shí)、特別是在基層適用,且效果良好等。

  (2)墻報(bào)的設(shè)計(jì)要求

 、賰(nèi)容的選擇要注意理論聯(lián)系實(shí)際,針對(duì)不同階段的居民的營(yíng)養(yǎng)問(wèn)題選擇相應(yīng)的內(nèi)容。

  ②文字上既要短小精練、言簡(jiǎn)意賅、中心突出,又要通俗易懂,深入淺出,生動(dòng)有趣,語(yǔ)言親切。

 、郯媸讲粌H要形式多樣、標(biāo)題鮮明、字跡清晰、版面活躍,也要注意圖案恰當(dāng)、色彩協(xié)調(diào)、裝飾到位等藝術(shù)要求。

  3)科普文章的編寫(xiě)

  (1)科普文章的編寫(xiě)原則

  ①科學(xué)性原則——知識(shí)正確、資料真實(shí)、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確

 、谒枷胄栽瓌t——積極向上的.情緒、高尚樂(lè)觀的生活態(tài)度、和諧友愛(ài)的人生觀念

 、鬯囆g(shù)性原則——富于哲理、引人入勝、回味無(wú)窮

  ④普及性原則——通俗易懂、受眾廣泛、老少咸宜

  (2)科普文章的基本寫(xiě)作要求

 、偃〔囊——備材豐富、選材嚴(yán)格、用材靈活

  ②立意要求——集中、正確、新穎、貼切

 、壑\篇要求——理清思路、列出提綱、精心寫(xiě)作、審閱加工

 、苡谜Z(yǔ)要求——通俗易懂,避免專業(yè)性太強(qiáng)、非大眾化詞匯

 、葑?jǐn)?shù)要求——一般不超過(guò)3000字

 、扌问揭——說(shuō)明文、記敘文、小冊(cè)子、宣傳單張

  ★★★24.SOAP營(yíng)養(yǎng)咨詢方法的內(nèi)涵P478

  SOAP營(yíng)養(yǎng)咨詢方法的內(nèi)容分為主觀資料、客觀檢查、營(yíng)養(yǎng)評(píng)價(jià)和支持計(jì)劃四個(gè)部分。

  1)主觀資料:飲食營(yíng)養(yǎng)狀況,包括飲食史、飲食習(xí)慣嗜好、餐次和分配比例、有無(wú)偏食、烹調(diào)加工方法等。

  2)客觀檢查:包括體格測(cè)量、實(shí)驗(yàn)室檢查和輔助儀器檢測(cè)、營(yíng)養(yǎng)不良體征篩查。

  3)營(yíng)養(yǎng)評(píng)價(jià):根據(jù)主觀資料和客觀檢查,進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。對(duì)飲食調(diào)查結(jié)果評(píng)價(jià),首先了解食物結(jié)構(gòu)是否合理,各種營(yíng)養(yǎng)素是否滿足機(jī)體需要,隨后根據(jù)服務(wù)對(duì)象營(yíng)養(yǎng)狀況的檢測(cè)結(jié)果評(píng)價(jià)其當(dāng)前的營(yíng)養(yǎng)狀況。

  4)營(yíng)養(yǎng)計(jì)劃:結(jié)合來(lái)訪者的營(yíng)養(yǎng)狀況、生理特點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)條件和飲食習(xí)慣等,在飲食原則方面給予指導(dǎo),包括飲食禁忌、食物種類的選擇、食物數(shù)量的調(diào)整、食物的等價(jià)互換、參考食譜及注意事項(xiàng)等。

  ★★★25.營(yíng)養(yǎng)教育計(jì)劃設(shè)計(jì)的原則P478

  1)目的明確2)重點(diǎn)突出3)因地制宜4)留有余地

  ★★★26.營(yíng)養(yǎng)教育計(jì)劃設(shè)計(jì)的主要步驟P478-479

  1)評(píng)估教育對(duì)象的需求2)尋找營(yíng)養(yǎng)問(wèn)題的原因3)了解可用資源的情況4)確定優(yōu)先教育的項(xiàng)目5)制定干預(yù)目標(biāo)和目的6)制定教育活動(dòng)的方案

  ★★★27.影響營(yíng)養(yǎng)教育計(jì)劃效果評(píng)價(jià)的因素P482

  1)傾向因素2)促成因素3)強(qiáng)化因素4)行為改變

  ★★★28.影響營(yíng)養(yǎng)教育計(jì)劃整體效果評(píng)價(jià)的影響因素P482-483

  1)月暈效應(yīng):即其他因素對(duì)被研究因素的影響。

  2)評(píng)定錯(cuò)誤:即評(píng)價(jià)者的意向會(huì)影響到評(píng)定結(jié)果的高低。

  3)霍桑效應(yīng):被選擇作評(píng)價(jià)或作干預(yù)實(shí)驗(yàn)的對(duì)象常由于感受到正在被評(píng)價(jià)或?qū)嶒?yàn),所表現(xiàn)的行為可能異乎尋常。

  4)暗示效應(yīng):評(píng)價(jià)或教育者的意向?qū)?dǎo)致情況向其他意向性發(fā)展。

  5)因果混淆:由于時(shí)間的先后而混淆了因果實(shí)際。

  6)不均衡性:在教育干預(yù)之前實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組的分組若不遵循隨機(jī)化原則,就可能導(dǎo)致結(jié)果的偏奇。

  ★★★29.培訓(xùn)計(jì)劃的分類P485

  1)專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃2)綜合培訓(xùn)計(jì)劃

  ★★★30.公共營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)計(jì)劃的編制內(nèi)容P485

  1)培訓(xùn)目標(biāo)2)培訓(xùn)時(shí)間3)課程設(shè)置4)學(xué)時(shí)分配5)教學(xué)方式6)考評(píng)方式

  ★★★31.公共營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)講義編寫(xiě)的步驟P485

  1)依據(jù)公共營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)計(jì)劃編寫(xiě)講義的題綱,并以分層標(biāo)題形式進(jìn)行表達(dá)。

  2)請(qǐng)專家對(duì)講義的提綱及各層次標(biāo)題進(jìn)行審訂和修改。

  3)編寫(xiě)樣張。

  4)再次請(qǐng)專家對(duì)樣張進(jìn)行審訂,并根據(jù)審訂意見(jiàn)修改樣張,最終完成整個(gè)講義。

  5)試用后還需要根據(jù)實(shí)際情況作進(jìn)一步完善。

  ★★★32.公共營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)中課堂講授前的準(zhǔn)備工作P486

  1)制定授課計(jì)劃2)了解授課對(duì)象3)熟悉授課內(nèi)容4)設(shè)計(jì)授課程序5)備好授課教具6)考慮心理影響

  ★★★33.公共營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)中課堂講授時(shí)的要求P486-487

  講授一般分導(dǎo)論、主體和結(jié)束3部分。

  1)導(dǎo)論部分:有多種形式,包括(1)概括性介紹本堂課的內(nèi)容,以吸引受訓(xùn)者的注意力(2)詢問(wèn)受訓(xùn)者以前是否接觸相關(guān)主題,以便講授內(nèi)容更貼近受訓(xùn)者需要(3)向受訓(xùn)者提出一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題,吸引注意力,調(diào)動(dòng)思維活動(dòng)(4)總結(jié)復(fù)習(xí)上一堂課的內(nèi)容,引出本節(jié)課的題目,從而使知識(shí)上下連貫(5)將講授計(jì)劃的順序或題綱寫(xiě)在黑板上,有助于保證受訓(xùn)者跟上講授進(jìn)度(6)以舉例的形式引出本堂課的主題,提高受訓(xùn)者的學(xué)習(xí)興趣。

  2)主體部分:講授過(guò)程中的主要部分是教師通過(guò)語(yǔ)言媒介詳細(xì)闡述和展開(kāi)主題的過(guò)程,是由一系列的講解、條理性的知識(shí)和信息構(gòu)成的。主體部分可分為原理為中心和以問(wèn)題為中心的講解。以原理為中心的講解方法是先告訴受訓(xùn)者要講授的內(nèi)容,再說(shuō)明或解釋這些內(nèi)容。以問(wèn)題為中心的講授方法是將受訓(xùn)者從問(wèn)題方引導(dǎo)到答案方,即解決問(wèn)題。

  3)結(jié)束部分:應(yīng)當(dāng)安排一個(gè)理想的結(jié)束時(shí)機(jī),結(jié)束時(shí)應(yīng)有充足的時(shí)間對(duì)本次課的內(nèi)容進(jìn)行小結(jié),也可針對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容提出問(wèn)題,還可采用測(cè)驗(yàn)等方法進(jìn)行小結(jié),也可將下次課的內(nèi)容提前告訴學(xué)生。

  ★★★34.公共營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)中參與式教學(xué)的方法P487-490

  1)小組教學(xué)法

  (1)小組教學(xué)環(huán)境的基本要求

  ①人數(shù)要求:最理想的小組規(guī)模是10-20人。②物理環(huán)境:布置一個(gè)單獨(dú)房間供小組討論用,教師和受訓(xùn)者面對(duì)面圍坐一起,創(chuàng)造一種民主、平等的氣氛。③座位安排:包括四種形式“U”形、環(huán)形、馬靴形、 “委員會(huì)”形。④心理環(huán)境。

  (2)小組教學(xué)教師的角色

  ①組織引導(dǎo)者②活動(dòng)促進(jìn)者③資源提供者④組織訓(xùn)練者

  (3)教師在小組教學(xué)中的指導(dǎo)

 、贆(quán)威式②蘇格拉底式③啟發(fā)式④協(xié)商式

  (4)小組教學(xué)開(kāi)展活動(dòng)的類型

 、佥o導(dǎo)小組②學(xué)術(shù)討論組③控制討論組④自由討論組⑤議題討論組⑥解決問(wèn)題討論組⑦聯(lián)合學(xué)習(xí)組⑧課題組⑨經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)組⑩協(xié)作學(xué)習(xí)組

  2)角色扮演法

  (1)設(shè)計(jì)并提出問(wèn)題(2)挑選自愿參與者(3)設(shè)計(jì)和布置場(chǎng)景(4)培訓(xùn)其余觀察者(5)按要求進(jìn)行表演(6)組織討論和評(píng)價(jià)(7)共同體驗(yàn)與概括

  ★★★35.案例教學(xué)法的基本特點(diǎn)P490

  1)目的性2)客觀性3)綜合性4)啟發(fā)性5)實(shí)踐型6)主體性7)動(dòng)態(tài)性8)多元性

  ★★★36.實(shí)習(xí)法準(zhǔn)備工作和指導(dǎo)方法P492

  1)實(shí)習(xí)準(zhǔn)備工作

  (1)制定計(jì)劃(2)組織準(zhǔn)備

  2)實(shí)習(xí)指導(dǎo)方法

  (1)了解對(duì)象的背景資料(2)端正受訓(xùn)者學(xué)習(xí)態(tài)度(3)選擇適宜的教學(xué)方法(4)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真并以身作則

  ★★37.公共營(yíng)養(yǎng)師教學(xué)組織管理要把握的重點(diǎn)問(wèn)題P493

  1)合理組織2)精選教師3)詳細(xì)交待4)隨時(shí)聽(tīng)課5)及時(shí)反饋6)課后評(píng)價(jià)

  ★★★38.開(kāi)辦培訓(xùn)班的準(zhǔn)備工作步驟P493

  1)印發(fā)辦班通知2)發(fā)放各種資料3)落實(shí)授課教師4)準(zhǔn)備場(chǎng)地設(shè)備5)確定管理人員6)落實(shí)預(yù)算經(jīng)費(fèi)

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