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2017貴州省遵義市正安縣人民醫(yī)院招聘簡(jiǎn)章

　　貴州省遵義市正安縣人民醫(yī)院招聘報(bào)名時(shí)間為2O17年2月6日至2月28日，為方便大家了解貴州省遵義市正安縣人民醫(yī)院今年招聘人員詳細(xì)消息，小編為大家提供2017貴州省遵義市正安縣人民醫(yī)院招聘人員簡(jiǎn)章全文如下：

2017貴州省遵義市正安縣人民醫(yī)院招聘簡(jiǎn)章

　　貴州省遵義市正安縣人民醫(yī)院2017年公開招聘高層次人才簡(jiǎn)章

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)正安縣政府同意，并報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定為正安縣人民醫(yī)院公開招聘6名醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才。為確保招聘工作的順利進(jìn)行，制定本簡(jiǎn)章。

　　一、工作原則及程序

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

　　二、招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才6人，職位設(shè)置及資格條件等詳見《正安縣人民醫(yī)院公開招聘高層次人才職位表》。

　　三、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　2016年及以前畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷且具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員。

　　(二)報(bào)考條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法。

　　2、具有符合職位要求的文化程度和資格條件。

　　3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　4、年齡在45周歲以下(1971年2月7日及以后出生)。

　　(三)以下人員不得報(bào)考

　　1、本縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員;

　　2、因犯罪受過刑事處罰的;

　　3、曾被開除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位辭退未滿5年的;

　　4、曾因貪暗貪汚、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　5、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

　　6、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　四、網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2O17年2月6日-2月28日。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的形式進(jìn)行，符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員，需下載并填寫《正安縣人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表》(見附件)，并將職位表要求的相應(yīng)證件或證書的掃描件(如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證及相關(guān)資歷證明)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送到以下郵箱：1103295290@qq.com。本次招聘免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

　　請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真填寫聯(lián)系方式并確保通訊工具暢通，因應(yīng)聘人員錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　五、資格審查

　　由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)考資料進(jìn)行資格審查，合格者準(zhǔn)予參加考試。

　　資格審查貫穿招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及職位要求進(jìn)行報(bào)考，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　六、面試

　　本次招聘由于針對(duì)的是高層次人才，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))的相關(guān)規(guī)定，本次公開招聘考試只進(jìn)行面試。

　　面試采用現(xiàn)場(chǎng)答辯方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分。如實(shí)際參加面試的.應(yīng)聘人員人數(shù)超過招聘職位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的，按面試成績(jī)從高到低與招聘職位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選;實(shí)際參加面試的應(yīng)聘人員人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試成績(jī)必須達(dá)到75分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若遇應(yīng)聘人員面試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室重新組織面試以新面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

　　面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知

　　七、體檢

　　體檢按面試成績(jī)從高分到低分以1:1的比例確定體檢對(duì)象，放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

　　八、考察

　　體檢合格者，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室實(shí)施，根據(jù)招聘職位名額，從體檢合格人員中按1：1等額確定考察對(duì)象�？疾熘饕菍彶榭己藢�(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉及是否需要回避等情況和公安等部門掌握的應(yīng)聘人員社會(huì)表現(xiàn)情況，同時(shí)再次復(fù)查報(bào)名資格。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)不符合公開招聘基本條件的，經(jīng)縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格，空缺職位不予額遞補(bǔ)。

　　九、公示

　　根據(jù)面試、體檢及考察結(jié)果，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在考察結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi),按人事管理權(quán)限確定擬聘用人員, 并在正安縣政府公眾信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘用人員在公示期間有異議的，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。

　　十、聘用

　　(一)招聘工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，擬聘用人員名單報(bào)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，上報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批。

　　(二)試用期按照相關(guān)規(guī)定確定，試用期滿后，經(jīng)考核合格予以正式聘用，考核不合格者，取消聘用。試用期待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　(三)聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消其聘用資格。

　　(四)未盡事宜由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，若遇重大爭(zhēng)議事項(xiàng)提請(qǐng)市招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組裁決。

　　十一、紀(jì)律與監(jiān)督

　　整個(gè)招聘過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)各界監(jiān)督。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)應(yīng)聘人員取消聘用資格，對(duì)違紀(jì)的工作人員給予紀(jì)律處分。

　　咨詢電話：0851-26421882(正安縣人民醫(yī)院)

　　0851-26033515(正安縣人社局)

　　0851-26019196(正安縣人才辦)

　　監(jiān)督電話:0851-26400352(正安縣紀(jì)委)

　　正安縣人民醫(yī)院公開招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室