環(huán)境主管崗位職責(zé)（精選23篇）

　　在生活中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的環(huán)境主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 1

　　1.配合環(huán)境部經(jīng)理做好部門團隊的建設(shè)和日常管理工作；

　　2.嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè)，高質(zhì)高效組織落實各項綠化保潔工作；

　　3.負責(zé)定期巡視，保持醫(yī)院園區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生狀況，發(fā)生問題及時處理，并做好記錄；

　　4.定期組織進行環(huán)境消毒和滅菌工作；

　　5.及時完成部門經(jīng)理安排的其他任務(wù)。

　　6.組織下屬人員學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，監(jiān)督檢查下屬人員執(zhí)行規(guī)章制度的情況；

　　7.制定年度、季度、月度工作計劃，組織貫徹執(zhí)行工作計劃，監(jiān)督檢查工作計劃的進度和總結(jié)、匯總工作計劃的完成情況；

　　8.制定現(xiàn)場衛(wèi)生檢查方案，定時和不定時地對現(xiàn)場的衛(wèi)生按《保潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》《保潔質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)》進行檢查和考核；

　　9.負責(zé)本部門的日常行政事務(wù)的組織、協(xié)調(diào)、溝通與管理，編制保潔統(tǒng)計報表，監(jiān)督審核各種統(tǒng)計資料；

　　10.根據(jù)商場業(yè)態(tài)經(jīng)營的需要，作好大型活動或突發(fā)的'環(huán)境污染事件的服務(wù)保障和應(yīng)急處理，積極與駐場保潔公司進行工作協(xié)調(diào)，做好人員和物資的調(diào)配工作；

　　11.與其他部門主管協(xié)調(diào)部門間的工作關(guān)系，為部門工作創(chuàng)造良好工作氛圍；

　　12.對駐場公司的員工配置情況和現(xiàn)場工作紀(jì)律情況進行查驗和考核；

　　13.收集行業(yè)先進的技術(shù)設(shè)備與服務(wù)保潔方法，與駐場保潔公司進行協(xié)調(diào)配合，貫徹實施先進技術(shù)設(shè)備與服務(wù)保潔方法，保持項目的高品質(zhì)環(huán)境。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 2

　　1、按照物業(yè)服務(wù)中心管理方針目標(biāo)和制定的規(guī)章制度，組織和安排本部門各項工作的開展。負責(zé)協(xié)調(diào)環(huán)境部與其他部門的工作，保證物業(yè)服務(wù)中心統(tǒng)一目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　2、配合項目品質(zhì)提升工作，并負責(zé)物業(yè)裝修的環(huán)境清潔工作。

　　3、負責(zé)制訂本部門業(yè)務(wù)工作計劃，并對計劃的.實施進行跟蹤和評估，保證各項工作的有效性。

　　4、負責(zé)本部門清潔綠化質(zhì)量體系文件的編制工作，并按照體系要求定期組織巡查并做好質(zhì)量記錄。

　　5、制訂本部門員工培訓(xùn)計劃，有針對性、有目的地經(jīng)常對員工進行崗前及在崗培訓(xùn)，不斷提高員工服務(wù)水平。

　　6、定期組織召開部門工作例會，及時了解、處理信息和工作中存在的問題、難點，并積極采取各種措施予以改進。

　　7、對本部門員工的工作業(yè)績進行公正合理的考評，不斷提高員工工作積極性。

　　8、加強與部門員工的溝通，及時發(fā)現(xiàn)并解決員工思想問題，營造良好的團隊氣氛，增強員工凝聚力。

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 3

　　為促使企業(yè)投入的環(huán)保設(shè)施能正常發(fā)揮作用，對其進行有效的科學(xué)管理，公司建立以副總經(jīng)理為主要負責(zé)人的環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，形成了班組、車間、公司三級環(huán)境保護責(zé)任制，層層落實、層層監(jiān)督，并指定專職環(huán)境管理工作。根據(jù)國家的相關(guān)環(huán)保制度，結(jié)合本公司實際情況，特制定以下崗位的管理職責(zé)：

　　1、專職環(huán)境管理員的崗位職責(zé)

　　1.1組織宣傳貫徹國家環(huán)保方針政策和對企業(yè)員工進行環(huán)保專業(yè)知識的教育。

　　1.2提出可能造成的環(huán)境污染事故的翻番、應(yīng)急措施。

　　1.3參加公司環(huán)保設(shè)施工程質(zhì)量的檢查，竣工驗收以及污染事故的調(diào)查。

　　1.4不定期的對全公司各環(huán)保設(shè)施運行情況進行全面檢查。

　　1.5負責(zé)對環(huán)保設(shè)施運行的監(jiān)督，環(huán)保設(shè)施操作人員的技術(shù)培訓(xùn)、管理，建立公司環(huán)保設(shè)施運行、維護、維修等技術(shù)檔案，確保環(huán)保設(shè)施處于正常運行情況，污染物排放連續(xù)達標(biāo)。

　　2、鑄軋熔煉崗位職責(zé)

　　2.1鑄軋熔煉各班班長指定為鑄軋環(huán)境管理員.

　　2.2管理員應(yīng)確保自己所管轄范圍內(nèi)的環(huán)保設(shè)施時刻處于正常運行狀態(tài)。

　　2.3管理員在熔煉時，應(yīng)特別注意重油的燃燒，應(yīng)確保重油的燃燒處于充分燃燒（中性燃燒）狀態(tài)，加強對重油燃燒的控制，防止因燃燒不充分而產(chǎn)生冒黑煙等對環(huán)境產(chǎn)生影響的事故發(fā)生。

　　2.4管理員應(yīng)時刻檢查在生產(chǎn)中所使用的熔劑（精煉劑、打渣劑等）是否是由正規(guī)廠家生產(chǎn)的`無公害熔劑，以防不合格熔劑對大氣產(chǎn)生污染。

　　2.5管理員應(yīng)對所產(chǎn)生的廢棄物進行指定堆放，并按相關(guān)的制度進行回收利用，對不可回收利用的進行集中處理，確保對環(huán)境的無污染。

　　2.6管理員應(yīng)對生產(chǎn)中所用的工業(yè)水等油污進行集中過濾、回收利用進行監(jiān)督。

　　3、公司后勤崗位職責(zé)

　　3.1公司后勤環(huán)境管理員由公司管理部專人負責(zé)。

　　3.2公司綠化面積確保達到公司面積的1/3，并安排相應(yīng)的綠化養(yǎng)護員，進行日常的養(yǎng)護工作。

　　3.3管理員時刻監(jiān)督公司食堂所產(chǎn)生的廢水、廢渣等進行集中統(tǒng)一清理，每日一次，確保無“三害”發(fā)生。

　　3.4管理員對食堂的排煙等所安裝的油污 凈化裝置進行不定期檢查，確保所排放的煙霧符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 4

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)ISO9000質(zhì)量管理體系協(xié)助制訂并嚴(yán)格執(zhí)行綠化保潔各項作業(yè)規(guī)程；

　　2、熟悉管轄區(qū)域內(nèi)與清潔綠化有關(guān)的工具、設(shè)備、面積等情況；

　　3、定期巡檢管轄區(qū)域的外包保潔及外包綠化工作情況，發(fā)現(xiàn)問題并及時整改；

　　4、協(xié)調(diào)外包單位及時清潔衛(wèi)生死角；

　　5、監(jiān)督外包單位工作計劃的完成情況；

　　6、每日檢查員工出勤、儀表儀容、禮貌用語等；

　　7、處理緊急情況，對工作疑點難點進行技術(shù)指導(dǎo)。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，環(huán)境相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、3年及以上商場環(huán)境管理、保潔業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗。

　　3、具有保潔、綠化機械的'使用與維護知識以及綠化苗木養(yǎng)護知識。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 5

　　1協(xié)助客服經(jīng)理做好各項外判商的監(jiān)管工作（包括垃圾清運、一次性開荒清潔、日常清潔、綠化養(yǎng)護、除四害、石材養(yǎng)護的工作質(zhì)量監(jiān)督等），落實各項環(huán)境衛(wèi)生費用的結(jié)算工作

　　2根據(jù)每份外判合同的不同要求，安排外判商工作，并做好監(jiān)管

　　3做好外判商的監(jiān)控評估工作

　　4跟進外判合同的'請示/招投標(biāo)工作

　　5監(jiān)管每月外判人員的排班及人員到崗情況，如有缺崗要求外判商及時補位

　　6落實部門各項清潔工作，巡查、監(jiān)管外判清潔的日常工作，定期向客服經(jīng)理匯報，協(xié)助客服經(jīng)理做好清潔管理工作

　　7負責(zé)物資的申購、請示等文件的起草工作

　　8負責(zé)安排、落實清潔器械的保養(yǎng)工作，做好新購或維修保養(yǎng)后各類清潔器材的檢驗或驗收工作

　　9做好上傳下達工作，做好應(yīng)付各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理工作

　　10完成上級臨時交辦的各項工作任務(wù)

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 6

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)對供方服務(wù)工作現(xiàn)場實行日檢查與監(jiān)督，并根據(jù)合同規(guī)定登記問題不合格項。

　　2、督促服務(wù)供方對問題點整改，提高現(xiàn)場服務(wù)質(zhì)量。

　　3、關(guān)注保潔綠化方面的.投訴，了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求

　　4、督促外包方定期對工作人員進行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

　　5、指導(dǎo)外包方作業(yè)人員對機械設(shè)備、各種工具、洗滌用品、洗劑的使用和保管。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，園林、環(huán)境綠化專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉物業(yè)管理、環(huán)境管理清潔、綠化、環(huán)境消殺工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件處理流程；

　　3、具備良好的溝通能力、團隊管理能力及服務(wù)意識；

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 7

　　崗位職責(zé)

　　1、 垃圾清運的規(guī)范和費用的`催繳。"

　　2、 與市政環(huán)衛(wèi)部門做好日常聯(lián)系工作，并了解保潔方面新的政策、規(guī)定。"

　　描述、其余工作

　　1、 開、閉點巡視及保潔巡視工作。"

　　2、 在各節(jié)假日、汛臺期等特殊時段前與各分包商進行工作布置會議。"

　　3、協(xié)助其他部門有關(guān)環(huán)境整改的工作。"

　　4、 年未及合同將到期時對各分包商進行工作總結(jié)與評估工作。"

　　5、 及時向上級匯報工作中所出現(xiàn)的問題，并按指示進行處理。"

　　6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。"

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 8

　　1、全面負責(zé)繽紛城經(jīng)營管理服務(wù)范圍內(nèi)的消防、治安、交通、應(yīng)急等方面的日常管理、服務(wù)工作的具體實施。

　　2、負責(zé)制訂服務(wù)范圍內(nèi)的安保服務(wù)、消防管理、車場管理、應(yīng)急管理等方案和制度并適時改進，經(jīng)上級批準(zhǔn)后組織實施。

　　3、負責(zé)草擬安全管理體系文件和提出安全管理建議，經(jīng)安全生產(chǎn)委員會批準(zhǔn)后具體落實相關(guān)日常安全生產(chǎn)經(jīng)營管理或監(jiān)督工作。

　　4、牽頭負責(zé)消防、安防、車管、監(jiān)控等技防系統(tǒng)的前期介入、接管驗收和日常運行、管理工作。

　　5、主要負責(zé)公共區(qū)域的成品保護工作，負責(zé)配合商戶裝修期間的消防技術(shù)支持，具體負責(zé)協(xié)助、配合商戶消防手續(xù)的`辦理工作。

　　6、主要負責(zé)組織實施裝修、施工、日常經(jīng)營過程中的消防管理及監(jiān)督工作。

　　7、全面負責(zé)下屬員工、保安隊伍日常管理和培訓(xùn)工作，全面負責(zé)保安外包方的監(jiān)督。

　　8、牽頭負責(zé)組織公司消防、安全、應(yīng)急預(yù)案等宣傳、培訓(xùn)和演習(xí)。

　　9、牽頭組織公司日常危險源、安全隱患的排查及監(jiān)督安全防范措施落實。

　　10、定期親自檢查重點危險源和安全隱患、并督促落實防范措施。

　　11、負責(zé)對下屬人員的日常管理和考評。

　　12、配合上級，對口負責(zé)與街道安全科、公安、消防、安檢等部門日常溝通。

　　13、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，認真履行工作職責(zé)。

　　14、完成上級交辦的其它事項。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 9

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司級環(huán)境、綠化的巡視區(qū)域，發(fā)現(xiàn)問題及時通知項目進行整改；

　　2、負責(zé)各項目環(huán)境負責(zé)人的培訓(xùn)和考核，不斷提高負責(zé)人整體水平；

　　3、自覺遵守部門的各項規(guī)章制度，并督促員工遵守執(zhí)行，幫助員工解決在工作中遇到的專業(yè)難題；

　　4、熟悉和掌握各種環(huán)衛(wèi)綠化設(shè)施及用品的使用方法，創(chuàng)新提高業(yè)務(wù)品質(zhì)；

　　5、負責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)的.評審，并督導(dǎo)各部門質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)；

　　6、組織公司管理服務(wù)創(chuàng)新評審及推廣，組織公司級環(huán)境專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作的開展和實施；

　　7、負責(zé)供方及供應(yīng)商評估管理工作的審核及督導(dǎo)；

　　8、組織檢查、跟蹤驗證突發(fā)事件的整改及預(yù)防措施的處理效果；

　　9、負責(zé)各服務(wù)中心環(huán)境專業(yè)年度、月度工作計劃的審核，提出專業(yè)意見并監(jiān)督實施過程；

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

　　2、擁有綠化保潔業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、熟悉綠化保潔工作的操作流程、監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)、考核方法等專業(yè)知識；

　　4、具有良好的組織溝通能力、事務(wù)處理能力，良好的服務(wù)意識及責(zé)任心。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 10

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)外包保潔、綠化等人員的日常管理工作；

　　2、定期對小區(qū)外包的保潔及綠化工作進行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，并驗證整改效果；

　　3、負責(zé)按公司環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)及要求，確保滿足業(yè)主的要求及提升物業(yè)環(huán)境管理服務(wù)；

　　4、負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部員工工作安排及與各部門的工作與配合；

　　5、負責(zé)外包保潔、綠化人員的培訓(xùn)、工作指導(dǎo)及提升服務(wù)體驗與標(biāo)準(zhǔn)；

　　6、負責(zé)配合公司的品質(zhì)檢查、整改、滿意度調(diào)查及改進等審查工作，制定月度、季度、年度的`環(huán)境綠化工作計劃并執(zhí)行

　　7、服從領(lǐng)導(dǎo)，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1、年齡45歲以下，高中以上學(xué)歷，環(huán)境相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、1年以上環(huán)境清潔管理工作經(jīng)驗，具備管理外包保潔（PA）工作經(jīng)驗或施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；

　　3、具備良好的環(huán)境綠化及保潔專業(yè)知識，熟悉環(huán)境管理及清潔綠化工作操作流程；

　　4、誠實可靠，積極主動，良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神

　　5、熟練應(yīng)用Office辦公軟件；

　　6、個人素質(zhì)：

　　1）較強的觀察能力和親和力，應(yīng)變能力強，良好客戶溝通與談判技巧

　　2）優(yōu)秀的團隊意識和敬業(yè)精神，具備較強的服務(wù)意識。

　　7、其他：熟悉物業(yè)管理客戶服務(wù)工作內(nèi)容

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 11

　　1、負責(zé)購物中心所有公共區(qū)域的清潔保養(yǎng)、消殺防疫、綠植養(yǎng)護、外墻清洗、植物租擺和垃圾清運等巡查工作，對環(huán)境保潔工作結(jié)果負責(zé)。

　　2、根據(jù)外委合同要求，對清潔、綠化、消殺等外委單位的各項工作質(zhì)量進行監(jiān)督、檢査和評估。

　　3、督使外委單位完善用工機制，確保外委單位人力資料、數(shù)量滿足項目現(xiàn)場運營與發(fā)展的需要。

　　4、負責(zé)所管轄項目各類清潔、綠化、消化等外委合同的起草、修訂等，審核外委單位費用支付。

　　5、負責(zé)協(xié)調(diào)衛(wèi)生、綠化等管理部門的`聯(lián)系。

　　6、受理業(yè)戶對環(huán)境、保潔、綠化、消殺等方面的投訴處理。

　　7、執(zhí)行公司規(guī)章制度工作程序，保質(zhì)保量，按時完成工作任務(wù)。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 12

　　(1)熟悉小區(qū)綠化布局及各區(qū)域綠化養(yǎng)護現(xiàn)狀。

　　(2)做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。

　　(3)安排綠化工的.工作,定期檢查,督促養(yǎng)護。

　　(4)定期巡查,記錄、報告綠地及小區(qū)衛(wèi)生現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,問題嚴(yán)重不能立即解決的,向上級匯報。

　　(5)設(shè)專業(yè)人員負責(zé)綠化設(shè)施及器具的養(yǎng)護。

　　(6)做好綠化工的考勤工作。

　　(7)認真組織綠化工定期或不定期的培訓(xùn),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高養(yǎng)護、管理水平。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 13

　　職責(zé)：

　　1、制訂每月日常性的保潔工作計劃，安排定期性的大型清潔工作；

　　2、嚴(yán)格按照保潔規(guī)范和園區(qū)保潔要求，做好對本部門人員的工作監(jiān)督；

　　3、做好對保潔工的日常管理工作及員工的考勤及工作考評；

　　4、做好園區(qū)內(nèi)的滅“四害”工作；

　　5、完成上級交辦的.其它任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、中專以上學(xué)歷；

　　2、具有同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗；

　　3、具有良好的溝通表達能力、親和力。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 14

　　崗位職責(zé)

　　1、負責(zé)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家制定的《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)的`方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定。

　　2、負責(zé)組織檢查、監(jiān)督、考核各部門的各項安全工作落實情況。定期、不定期開展安全檢查,確保生產(chǎn)設(shè)備安全裝置、電器開關(guān)、配電箱、用水開關(guān)及消防器材等防護設(shè)施處于完好狀態(tài)。

　　3、負責(zé)對設(shè)備、動力、電器、裝置及建筑物、構(gòu)筑物的安全管理。

　　4、負責(zé)公司全體員工進行安全培訓(xùn)。

　　崗位要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,具有2年生產(chǎn)安全管理經(jīng)驗;

　　2、取得安全員資格證或安全工程師資格證優(yōu)先考慮,掌握安全技術(shù)專業(yè)知識。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 15

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)檢查考評轄區(qū)內(nèi)環(huán)境維護工作、負責(zé)環(huán)境保潔專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的梳理、確定，該模塊體系文件的建立、維護與標(biāo)準(zhǔn)復(fù)制工作；

　　2、負責(zé)草擬對外包單位的文件；

　　3、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)清潔、綠化、消殺等工作；

　　4、負責(zé)相關(guān)外包單位的`工作質(zhì)量控制；

　　5、負責(zé)項目遇到專業(yè)技術(shù)難題的指導(dǎo)、研究、處理推進與結(jié)果檢驗，保證項目品質(zhì)；

　　6、關(guān)注環(huán)境方面的投訴，了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理及工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、兩年及以上物業(yè)客服崗位工作經(jīng)驗，一年及以上環(huán)境主管工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉掌握電腦操作，熟練使用Office系列辦公軟件；

　　4、熟悉物業(yè)管理環(huán)境管理清潔、綠化、環(huán)境消殺工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件處理流程、具備良好的溝通能力、團隊管理能力及服務(wù)意識、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 16

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)案場及園區(qū)保潔現(xiàn)場管理、巡視、督查；

　　2、負責(zé)與保潔外包方溝通，對保潔外包人員進行培訓(xùn)、管理、檢查和考核；

　　3、案場及園區(qū)垃圾清運的日常管理。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，35周歲以下；

　　2、3年以上環(huán)境或保潔相關(guān)經(jīng)驗，有百貨、購物中心、寫字樓、酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3、工作勤奮、踏實、能吃苦耐勞；

　　4、較強的執(zhí)行力，擅長現(xiàn)場管理。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 17

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)審定園區(qū)的保潔及綠化養(yǎng)護計劃，并監(jiān)督實施；

　　2、負責(zé)按照合同約定監(jiān)督外委單位（綠化、保潔、消殺、垃圾清運）的履約情況，并做好日常保潔費用結(jié)算工作；

　　3、負責(zé)按規(guī)定對管理區(qū)域的`環(huán)境進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；負責(zé)定期與外委保潔、綠化單位召開業(yè)務(wù)溝通會；

　　4、負責(zé)綠化保潔人員的培訓(xùn)、日常工作安排及管理等工作；

　　5、負責(zé)處理環(huán)境綠化方面的投訴。

　　任職要求：

　　1、25—45歲，大專畢業(yè)2年及以上，1年以上同等崗位工作經(jīng)驗；

　　2、熟練操作OFFICE等辦公軟件，掌握保潔、綠化等專業(yè)知識；

　　3、責(zé)任心強，善于溝通，具有協(xié)調(diào)解決問題的能力和抗壓力。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 18

　　崗位職責(zé):

　　1前期籌備:參與擬定新接物業(yè)項目的環(huán)境管理工作方案,并實施清潔維護工作的開展。

　　2日常巡查:負責(zé)現(xiàn)場環(huán)境運行的巡查,督導(dǎo)。

　　3計劃實施:制定部門月度、年度工作計劃(含消殺計劃)并組織實施。

　　4外包督導(dǎo):負責(zé)對本大廈環(huán)境外包服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

　　5培訓(xùn)工作:負責(zé)制定培訓(xùn)計劃,并按計劃組織開展規(guī)范制度、操作規(guī)程、專項技術(shù)等員工培訓(xùn)。

　　6外包評價:定期對外包方進行評價。

　　7考核監(jiān)督:對本部門員工日常工作考核結(jié)果進行審核。

　　8檔案管理:負責(zé)本大廈環(huán)境運行資料(電子與紙質(zhì)文檔)的分類、存檔。

　　9溝通協(xié)調(diào):負責(zé)與相關(guān)方(清潔客戶、環(huán)保局、街道辦等)的`聯(lián)系、溝通工作。

　　任職要求:

　　1.大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷,物業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)。

　　2.資格/技能資格證書要求物業(yè)管理員上崗證、內(nèi)審員資格證。

　　3.必備技能要求熟悉現(xiàn)代辦公系統(tǒng)管理,較強的內(nèi)外協(xié)調(diào)能力,良好的團隊意識、敬業(yè)精神及溝通能力,熟悉一體化體系運行。

　　4.物管行業(yè)經(jīng)驗不低于3年,類似崗位工作經(jīng)驗不低于2年,人員管理經(jīng)驗不低于1年。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 19

　　物業(yè)環(huán)節(jié)主管崗位職責(zé)

　　1 、執(zhí)行公司規(guī)章制度工作程序，保質(zhì)保量，按時完成工作任務(wù)。

　　2 、負責(zé)本部門公司質(zhì)量制度的貫徹和落實。

　　3 、落實各項清潔衛(wèi)生，綠化工作，確保內(nèi)外、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。

　　4 、負責(zé)保潔用品的領(lǐng)用、發(fā)放及采購計劃的編制。

　　5 、負責(zé)對部門員工業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和工作考核。

　　6 、負責(zé)制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責(zé)。

　　7 、負責(zé)協(xié)調(diào)與衛(wèi)生、城管、綠化等管理部門的'聯(lián)系。

　　8 、負責(zé)做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。

　　9、 負責(zé)落實業(yè)主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務(wù)事宜。

　　10 、完成管理處安排的其它任務(wù)。

　　11、 負責(zé)記錄綠化養(yǎng)護和保潔檢查臺帳。

　　12 、定期向上級述職并聽取下級述職。

　　小區(qū)物業(yè)巡邏的方法

　　物業(yè)巡視的方法應(yīng)包括“看”、“聽”、“摸”、“調(diào)查了解”等。

　　1)“看”：通過觀察來發(fā)現(xiàn)物業(yè)管理服務(wù)中存在的問題。

　　2)“聽”：從設(shè)施設(shè)備運行時的聲音判斷是否有故障。

　　3)“摸”：通過用手觸摸感覺設(shè)施設(shè)備的使用狀況。

　　4)“調(diào)查了解”：向住戶或員工調(diào)查物業(yè)及公共設(shè)施設(shè)備的使用狀況。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 20

　　1制定環(huán)境管理制度并實施

　　1.1.協(xié)助制定各項環(huán)境管理制度，報上級審批

　　1.2.負責(zé)貫徹實施各項環(huán)境管理制度，并調(diào)查制度的執(zhí)行結(jié)果，提出修訂建議，以便及時完善

　　1.3.制定全年人員編制計劃，并根據(jù)項目階段特點，定期核定部門崗位安排和人員編制，有必要時完善相關(guān)文件和崗位職責(zé)

　　2保潔管理

　　2.1.組織編制年度保潔工作計劃，并將計劃分解、分配給各班組

　　2.2.根據(jù)現(xiàn)場實際情況設(shè)計合理的保潔方案，以使現(xiàn)場環(huán)境能保持清潔的狀態(tài)

　　2.3.組織轄區(qū)內(nèi)保潔工作按計劃實施，并對保潔衛(wèi)生的效果進行監(jiān)督

　　2.4.制定特殊材質(zhì)物品的保養(yǎng)方案，并督導(dǎo)實施，避免因不合理的保潔方式對物品造成損害

　　2.5.按規(guī)定組織轄區(qū)內(nèi)的消殺工作，保障小區(qū)的環(huán)境

　　2.6.負責(zé)保潔設(shè)備和用品的預(yù)算、領(lǐng)用、保管，并合理控制成本

　　3綠化管理

　　3.1.負責(zé)年度綠化種植、養(yǎng)護計劃的編制，并將計劃分解、分配給各班組

　　3.2.制定綠化技術(shù)管理措施，進行科學(xué)的養(yǎng)植

　　3.3.組織轄區(qū)內(nèi)綠化工作按計劃實施，并對綠化養(yǎng)護的效果進行監(jiān)督

　　3.4.維護小區(qū)內(nèi)綠化區(qū)域，制止違章、違法占用綠化用地的行為

　　3.5.負責(zé)綠化機具、藥具、肥料的預(yù)算、領(lǐng)用和保管，并合理控制成本

　　4質(zhì)量改進

　　4.1.組織調(diào)查業(yè)主對保潔、綠化工作的滿意程度，并記錄業(yè)主的建議

　　4.2.組織制定保潔、綠化工作的質(zhì)量提升方案，并安排員工實施

　　5第三方管理

　　5.1.按照相關(guān)規(guī)定尋找合適的保潔分包單位，提出建議協(xié)助確定分包單位，并組織簽訂服務(wù)合同

　　5.2.根據(jù)合同審核分包單位的保潔工作計劃和日常工作安排

　　5.3.根據(jù)合同和計劃監(jiān)督檢查保潔分包單位的工作質(zhì)量

　　5.4.根據(jù)合同審核分包單位的保潔工作計劃和日常工作安排

　　5.5.將相關(guān)改進意見與分包單位進行溝通，并監(jiān)督其整改的實施情況

　　5.6.對分包單位進行評價，并確認費用的支付或扣款

　　6部門員工培訓(xùn)

　　6.1.制定本部門新員工入職引導(dǎo)計劃，實施培訓(xùn)，確保新員工能快速適應(yīng)工作

　　6.2.制定本部門在崗員工培訓(xùn)計劃，開展各項專業(yè)技能培訓(xùn)(如各崗位專業(yè)知識)及綜合素質(zhì)培訓(xùn)，幫助員工提高工作技能，同時建立、完善部門骨干員工梯次

　　6.3.不斷了解新的`知識、技能，適時更新員工培訓(xùn)教材、教案，根據(jù)培訓(xùn)效果和員工實際運用情況，調(diào)整培訓(xùn)方式、教材

　　7部門員工管理及重大突發(fā)事件處理

　　7.1.不定期檢查員工儀表、儀容，工作服務(wù)規(guī)范的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理

　　7.2.監(jiān)督、檢查下屬員工的工作情況，對部門員工進行業(yè)績考評并組織績效溝通，提升工作績效

　　7.3.及時處理責(zé)任范圍內(nèi)的重大投訴事件，并跟蹤處理結(jié)果

　　7.4.協(xié)助項目其它部門處理轄區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件

　　8完成上級交辦的其它工作。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 21

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司保潔、綠化條線體系及標(biāo)準(zhǔn)化的建立、修訂、監(jiān)督實施工作；

　　2、制定物業(yè)環(huán)境管理計劃并協(xié)調(diào)實施，對環(huán)境管理等的體系文件落實進行培訓(xùn)、檢查、監(jiān)督及指導(dǎo)；

　　3、組織協(xié)調(diào)開展環(huán)境管理工作，為客戶創(chuàng)造干凈、舒適的工作環(huán)境，提高客戶對環(huán)境服務(wù)滿意度，提升項目品牌知名度；

　　4、熟悉并對環(huán)境管理方面新技術(shù)的運用、引進與推廣；

　　5、協(xié)助其他部門工作，完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、三年以上環(huán)境管理及在物業(yè)公司總部品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，且在管理崗位上工作三年及以上；

　　2、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)；

　　3、有責(zé)任心，有較強的.溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力，并要有較強的執(zhí)行力和規(guī)劃能力，富有團隊合作及敬業(yè)精神。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 22

　　職責(zé)：

　　1、審核保潔公司提交的年度保潔計劃，分解至月度并組織外包公司實施；

　　2、依據(jù)環(huán)境類置地服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及外包服務(wù)合同約定，對部門環(huán)境類各外包服務(wù)實施監(jiān)管，接受品質(zhì)部月度標(biāo)準(zhǔn)覆蓋性檢查并組織對檢查不合格項實施整改；

　　3、負責(zé)外包業(yè)務(wù)的對接，負責(zé)協(xié)調(diào)溝通、監(jiān)督指導(dǎo)、費用結(jié)算等各項管理工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上，專業(yè)不限；

　　2、物業(yè)管理或酒店管理（保潔類）專業(yè)知識；

　　3、年以上物業(yè)服務(wù)管理工作經(jīng)驗，有酒店房務(wù)或高端物業(yè)的相關(guān)服務(wù)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗；

　　4、了解保潔類各項專業(yè)作業(yè)流程，熟悉對環(huán)境類外包服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督管理；

　　5、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力，優(yōu)秀的計劃和執(zhí)行能力，優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的'溝通能力，良好的人際交往能力。

　　環(huán)境主管崗位職責(zé) 23

　　1、組織完成物業(yè)環(huán)境板塊的流程管理職責(zé)；

　　2、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策的需要提供相應(yīng)的環(huán)境管理與服務(wù)分析數(shù)據(jù)；

　　3、統(tǒng)籌負責(zé)環(huán)境類服務(wù)供方的監(jiān)督、管理、業(yè)務(wù)評估和問題協(xié)調(diào)解決；

　　4、組織完成保潔與綠化服務(wù)、垃圾清運、消殺、環(huán)境設(shè)施設(shè)備及園林植物養(yǎng)護、新建或更新的費用測算管理職責(zé)；

　　5、審核物業(yè)環(huán)境板塊費用支付和各類環(huán)境類服務(wù)合同；

　　6、負責(zé)審核綠化改造方案和涉及環(huán)境視覺形象的改建；接受相關(guān)部門的協(xié)助請求，參與客戶溝通，及時認真地解決住戶提出的涉及環(huán)境服務(wù)的'合理要求；

　　7、有效投訴處理負責(zé)跟蹤，不斷完善管理流程。

　　8、接受客服中心對本部門質(zhì)量狀態(tài)的監(jiān)督，配合客戶中心進行物業(yè)項目的客戶滿意

　　9、負責(zé)環(huán)境設(shè)備設(shè)施運行、維護安全，組織環(huán)境類突發(fā)事件的方案擬制與演練，參與公司重大環(huán)境事件的協(xié)調(diào)，協(xié)助上級和其它部門處理突發(fā)事件

　　10、完成上級交辦的其他工作。

【環(huán)境主管崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

環(huán)境主管崗位職責(zé)04-26

環(huán)境主管崗位職責(zé)15篇04-26

【經(jīng)典】環(huán)境主管的職責(zé)03-07

環(huán)境主管的職責(zé)03-07

環(huán)境主管的工作職責(zé)04-03

銷售主管主管崗位職責(zé)02-06

環(huán)境主管的基本職責(zé)12-15

環(huán)境主管的基本職責(zé)06-17

商務(wù)主管崗位職責(zé)05-14