倉庫管理員的工作職責(通用15篇)
倉庫管理員的工作職責1
1、負責倉庫整體日常工作的進出貨物安排，簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)；
2、保障倉庫內貨品的安全，保質保量按時完成倉庫管理員交付的日常任務；
3、與公司其他部門的溝通與協(xié)調，與相關部門確定工作接口和業(yè)務銜接；
4、接受并完成上級交代的`其它工作任務。
倉庫管理員的工作職責2
一、倉管員崗位職責
1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，堅持原則，秉公辦事。不允許任何無關人員進入庫房內，不準擅自將任何私人、非公司物品存放在庫房內。嚴格執(zhí)行公司的進出庫手續(xù)、流程。發(fā)出貨物堅持先進先出原則。
2、建立每日進出貨賬目，做好每日庫存報表。嚴把出入庫手續(xù)，對倉庫內貨物的損壞、丟失、準確性負責。
(1)、先進先出、合理有序。
(2)、發(fā)貨認真、仔細，貨單一致，不得發(fā)錯貨。
(3)、庫內整潔，商品堆放整齊，安全通道暢通。
3、要努力學習業(yè)務知識,不斷提高業(yè)務素質。在部門領導下，做好貨物在流轉過程中的儲存、保管、發(fā)運等工作。
4、發(fā)貨時，首先根據(jù)倉庫助理打印出庫單，主管簽字，配貨人簽字，一定要嚴格審核配貨手續(xù)是否齊全，對于手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā);進出倉庫的單據(jù)，都必須有關責任人的簽名，沒有責任人的單據(jù)無效。
5、根據(jù)倉庫結合實際情況，時常調整庫存結構，使之更加趨于合理;根據(jù)庫存報表帶領員工每天配貨結束后對當天所配貨品進行小盤點，每月按實際情況安排盤點;賬物相符，嚴禁漏盤、少盤、錯盤現(xiàn)象。
6、帶領組織員工及時有效工作。每天貨物出入結束后，組織員工重新調整庫位碼放貨品，整理貨品，做到擺放整齊，提高庫容利用率。
7、加強到貨庫存貨物的管理。到貨及時帶領拆貨入庫，少貨多貨上報倉庫主管解決，到貨一周內如有漏發(fā)款式或明細尺碼錯誤款式，每天一次盡快提醒倉庫助理查看解決
8、做好安全衛(wèi)生工作
(1)、對全部在庫貨品、財產的安全、質量負責，杜絕人為損壞與缺少。
(2)、倉庫重地禁止吸煙，定期檢查電器線路。
(3)、杜絕工作失誤，造成貨品盜竊、失火、水潮、霉變等情況。
(4)、每天貨物出入結束后，及時代領員工清理場地。
(5)、做好庫區(qū)防火、防水、防盜工作。
9、每天下班前對各庫區(qū)的門，窗等進行檢查，確認防火、防盜等方面確無隱患后才可離崗下班。
10、對當天發(fā)出貨品客戶，件數(shù)記錄做到隨時可查，對客戶少貨反饋協(xié)助倉庫助理處理解決并記錄在案
11、倉管員要按時上下班，遵守公司各項規(guī)章制度，如遇工作忙，要延長工作時間，倉管員要帶領員工服從上級安排完成任務。
12、完成上級的臨時工作安排。
二、權力與責任：
1、 負責進庫貨品拆箱后數(shù)量的'質量的驗收，實時反饋
2、 負責出庫貨品的核對，若有疑點有權拒絕發(fā)出
3、 有權檢查到庫貨品的數(shù)量及質量
4、 有權督促指導和安排倉庫配貨員的工作
5、 有權拒絕閑雜人員進入倉庫貨品區(qū)域
6、 有權向上級或部門主管建議改善倉庫任何意見的
7、 有權安排倉庫員工工作
三、處罰
1、對于日常工作表現(xiàn)不好，不按照倉庫管理規(guī)定執(zhí)行的給予記“書面警告”處分，并予以通告。
2、對于日常工作表現(xiàn)差，不按照倉庫管理規(guī)定執(zhí)行的，不及時上報貨品差異情況的，給予罰款100元的處罰。
3 、對于違反倉庫管理規(guī)定且損害到公司利益的，倉管員必須承擔所有首要責任，并且處于200元罰款。
4 、嚴禁在倉庫庫房門內任何區(qū)域抽煙，發(fā)現(xiàn)一次給予50元的處罰，月超過三次的扣除當月績效工資50%。倉管員執(zhí)行并有權監(jiān)督其他人員，倉庫主管在倉庫任何區(qū)域發(fā)現(xiàn)一個煙頭給予倉管員10元罰款，發(fā)現(xiàn)3個以上罰款100元5，嚴禁在上班時間在倉庫區(qū)域內打牌或一切有關賭博的活動，倉管員有權監(jiān)督并執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次給予參與著每人50元的罰款，倉管員參與給予倉管員80元的罰款，如果月續(xù)發(fā)現(xiàn)3次以上倉管員扣除月績效工資的60%，其他人員扣除當月績效工資50%，如果當月連續(xù)發(fā)現(xiàn)6次以上，不管任何人員給予開除處理。6以上管理制度由倉管員監(jiān)督并執(zhí)行
倉庫管理員的工作職責3
1．及時、準確維護庫存管理系統(tǒng)，確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致，倉庫區(qū)域劃分明確，物料標識清楚，存卡記錄連續(xù)、字跡清晰；
2．做好倉庫物料的收發(fā)存管理，嚴格按流程要求收發(fā)物料，并及時跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送，協(xié)助財務成本管理組對物料采購與車間生產成本的.控制和監(jiān)督；
3．與車間領料組及采購員密切配合，做好生產物料的調度工作，切實履行物料儲備和配送的物流職能，并及時向生產部反饋生產物料的短缺或過量采購等異常情況；
4．對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責，對部品物料
的實行分區(qū)存放管理，確保庫容庫貌；定期或不定期向財務部報告部品存貨質量情況及呆滯積壓物料的分布，按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。
5．做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作。
倉庫管理員的工作職責4
倉庫管理工作是實現(xiàn)食品貯藏的手段。倉庫員要針對食品敗的因素并根據(jù)食品的具體情況，采取相應的措施和科學的保管方法，搞好倉庫管理。倉庫員的職責是十分重要的，它包括：
(1)保持倉庫整潔，達到規(guī)定標準。
(2)合理安排入庫食品的貯藏位置。
(3)保存所有食品的最新價目表。
(4)確保食品隨時充分供應。
(5)核對訂單是否填寫正確，及時寄出。
(6)檢查所有入庫食品的數(shù)量、質量和價格。
(7)保管所有交貨單、發(fā)票、賒欠單、收據(jù)和財務帳單，并存檔。
(8)記錄每日庫存食品發(fā)貨單。
(9)記錄箱卡。
(10)如果領料單沒有部門負責人簽名，則不發(fā)出食品。
(11)認真保管，退回和賒欠應付的費的存貨容器，從帳目中扣除已付款的袋、盒等費用。
(12)經(jīng)常檢查庫房存貨。
(13)以最低的.購買價獲取最佳的食品價值。
(14)熟知各種食品的淡旺季。
倉庫管理員的工作職責5
職責：
1.收貨管理：根據(jù)到貨清單對貨品進行清點、簽收、系統(tǒng)入庫的`工作;
2.發(fā)貨管理：根據(jù)出庫單進行配貨、驗貨打包、包裹稱重，快遞交接等出庫工作
3.庫存管理：根據(jù)公司流程，對倉庫貨品進行日盤、周盤、月盤;
4.異常處理：對發(fā)貨、盤點等工作過程中出現(xiàn)的問題，及時反饋給上級，并提供解決方案.
任職要求：
1.高中及以上學歷，有制造行業(yè)相關工作經(jīng)驗，電子、印刷行業(yè)相關經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.具備產品基本知識;基本庫位管理知識;有貨品堆放、倉儲5S管理等知識;
3.掌握倉儲貨品收、發(fā)、存管理技能;
4.熟練操作電腦、倉庫辦公軟件(如ERP/金蝶/wms)等技能。
倉庫管理員的工作職責6
1、倉庫收發(fā)存管理，按照要求做到先進先出，賬實一致。
2、隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物料及時配送上線，充分發(fā)揮倉庫周轉效率。
3、定期對所管倉位進行5S活動，保持現(xiàn)場整潔。
4、熟悉相應物資設備的品種、規(guī)格、型號及性能，填寫分明。
5、定期對庫房的安全進行檢查，對庫房的防火、防盜、防水、防塵等做管理，及時發(fā)現(xiàn)問題并防患風險。
倉庫管理員的.工作職責7
職責：
1、按規(guī)格型號登帳建卡，標識正確，做到按生產批登記清楚，保證成品可追溯性；
2、配置相應的防火，防鼠設施，搞好倉庫衛(wèi)生管理，保證倉儲整潔、整齊；
3、應用ERP系統(tǒng)，每月盤點，做到帳卡物一致；
4、及時根據(jù)生產和銷售要求，做到及時發(fā)貨，也要保證做到“同規(guī)格同型號、先進先出”原則；
5、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求：
1、學歷中專以上，
2、1年以上倉儲工作經(jīng)驗。熟悉物流管理業(yè)務流程；有醫(yī)療器械相關行業(yè)經(jīng)驗有限考慮；
3、熟練掌握相關辦公軟件。熟練操作ERP系統(tǒng)優(yōu)先
倉庫管理員的'工作職責8
1、根據(jù)GSP規(guī)范及標準操作流程完成藥品倉儲的工作，包括藥品出入庫、保管、養(yǎng)護、復核等工作；
2、完成倉庫的內務工作，包括衛(wèi)生、盤點、擺放等；
3、服從企業(yè)的工作安排，完成倉庫安排的`其他工作。
倉庫管理員的工作職責9
一、目的：
為明確倉庫管理崗位的職責，提升倉庫管理服務水平和提高倉庫管理員工作的積極性，建立合理的倉庫管理考核體系。
二、職責：
1、（及時、準確維護倉庫，確保倉庫物品的帳、物一致。對貨物管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責。
2、倉庫區(qū)域劃分明確，存放貨物地點明確，物料標識清楚。登記保管帳和貨位編號。
3、做好倉庫物品的收、發(fā)、存管理，嚴格按流程要求收發(fā)貨物，并及時跟蹤貨物的發(fā)送、換、退貨等情況。
4、貨物入庫時，按《入庫單》及時歸類入庫。對入庫貨物按《入庫單》進行數(shù)量、質量和包裝驗收，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報并作好相關記錄。然后交《入庫單》給總經(jīng)理簽字確認。
5、貨物出庫時，嚴格按照開單員所開《出貨單》中的貨品、數(shù)量、規(guī)格等打包，如是駕駛員送貨，要與駕駛員做好交接手續(xù)。一旦發(fā)出去的貨有誤，相關責任人將自行承擔全部責任，賠償所造成的經(jīng)濟損失。
6、當發(fā)生退、換貨情況時，駕駛員跟物流公司、駕駛員與倉管員都必須做好交接手續(xù)，如實填寫簽收單。倉管員收到貨物后，及時清點貨物，如發(fā)生有數(shù)量、質量、包裝等方面的情況，及時報告給退貨方所負責的片區(qū)經(jīng)理，與客戶核對處理好后，填報《退、換貨單》，上報總經(jīng)理簽字、入庫。
7、每天做好貨物出、入庫記錄，每月1—2日定期與行政人員、財務人員一同盤點，清查倉庫，及時處理積壓、變質、過期等異狀貨物。當月盤點物品出現(xiàn)誤差的，及時找尋原因。
8、做好倉庫各種原始單證的'傳遞、保管、歸檔工作；
9、確保公司倉庫管理制度、相關制度、規(guī)定得以貫徹實施。
10、倉管員對崗位工作的具體項目負直接責任，如給公司造成損失應承擔相應的經(jīng)濟責任和行政責任。
倉庫管理員的工作職責10
1.熟悉倉庫貨品的進、出貨管理流程，貨品出、入庫的電腦開單及錄入記帳工作；
2.熟悉倉儲進、銷存帳務、統(tǒng)計等作業(yè)，熟練電腦文書處理及ERP系統(tǒng)操作；
3.每月庫存盤點，單據(jù)的整理及歸檔；
4.工作認真負責、細心，勤快有條理，能吃苦；
5.熟悉電腦操作及辦公軟件的`應用。
倉庫管理員的工作職責11
1.資產的`驗收、入庫、盤點、對賬、發(fā)放、庫存管理、采購申報等工作;
2.負責新項目樣品驗收、歸類保管，登記臺賬并定期反饋給基建組;
3.協(xié)助完善資產管理系統(tǒng)，為提升工作成效提出有效意見建議;
4.負責倉庫物資和倉庫環(huán)境的“6S”工作;
5.配合完成上級交辦的相關工作。
倉庫管理員的工作職責12
工作職責：
原材料的日常收貨和發(fā)貨，確保系統(tǒng)庫存與實物庫存一致；
原材料的日常盤點和檢查，確保庫存盤點準確率；
日常出廢料的稱重，異常物料（質量問題或過期）的實物和系統(tǒng)隔離操作；
遵守成品倉庫的'5S，安全和安保等要求確保成品倉庫的5S，安全和安保等符合要求；
參加部門或班組會議；
班組、主管安排的其他工作。
崗位要求:
大專以上學歷，能看懂基本英文；
因工作需求，男性為佳；
基本的電腦操作技能和辦公軟件使用技能；
最好有倉庫工作經(jīng)驗和叉車操作技能；
能適應上倒班，在需要時能服從領導對班次的調整安排；
工作態(tài)度積極，具備基本的溝通協(xié)調能力和管理能力。
倉庫管理員的工作職責13
1、執(zhí)行庫存管理流程、改進庫存管理方法;
2、提供全面的庫存分析報告，評估庫存管理狀態(tài)，提高庫存管理水平;
3、物料卡數(shù)據(jù)實時記錄、收發(fā)貨單據(jù)實時傳遞、相關單證及時整理和歸檔;
4、定期核對數(shù)據(jù)并實地盤點，檢查監(jiān)督出、入庫手續(xù);
5、完成上級交辦的其他工作。
倉庫管理員的'工作職責14
1.負責倉庫貨物的日常收發(fā)、盤點、移庫。
2.負責倉庫貨物的保存，確保賬、卡、物相符。
3.負責倉庫區(qū)域的清潔衛(wèi)生，保持倉庫的'整潔無異物。
4.負責倉庫貨物的安全，確保貨物完好無損，無安全隱患。
倉庫管理員的工作職責15
1.服從主管的安排，有效地管理庫房，保證食品、飲品及物品的及時供應。根據(jù)部門的用量合理確定物品的標準庫存量，根據(jù)審批流程和采購時間及時申請采購，負責填制倉庫采購申請單，寫清各種物資的品名、數(shù)量、國內購買還是進口等項目，請部門主管、財務經(jīng)理審核簽名，交采購部并督促貨物及時入庫。
2．經(jīng)常與使用部門溝通協(xié)調，掌握食品、飲品、物品的使用情況，根據(jù)需要負責填寫申請采購單，寫清各類物資的品名、數(shù)量，注明庫存量、月用量、申購量，確認無誤后請成本主管審閱簽字。
3.監(jiān)督檢查收貨組按收貨的程序標準工作，在物資入庫前嚴格把關，無論是進口還是國內貨物，都必須嚴格審核訂單和發(fā)票，對所有入庫物資的數(shù)量、質量、包裝、衛(wèi)生等進行檢查，對于低質物品提出退貨或拒收意見，按主管要求正確編制入庫單及收貨日報，保留倉庫聯(lián)，將成本聯(lián)與財務聯(lián)傳遞至成本會計審核。
4.貨物入庫必須按程序標準驗貨，根據(jù)經(jīng)審批的申購單數(shù)量及規(guī)格，檢查貨物的'數(shù)量、質量、有效期，做到入庫單與實際貨物一致方可入庫。
5.貨物入庫要輕拿輕放，按規(guī)定分類碼放，杜絕不安全因素。
6.貨物到貨后要及時入賬，準確登記卡帳和明細帳。
7.執(zhí)行庫房安全管理規(guī)定，落實防火措施，執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。
8.要按酒店規(guī)定發(fā)貨，領貨手續(xù)不全不能發(fā)貨，若有特殊原因，需得到財務經(jīng)理和有關領導審批后方可辦理。
9.發(fā)貨后要及時按發(fā)貨單辦理物品的出庫手續(xù)，登記有關賬卡；根據(jù)記賬規(guī)定，登記每筆業(yè)務內容，確保庫房賬與實物、庫存帳與總賬相符合。
10.配合成本做好每月盤點，做到物卡相符、賬卡相符、賬賬相符。
11.加強對食品庫、酒水庫、物品庫的管理，對于保質期快到和使用慢的食品、飲料要和使用部門聯(lián)系，在保質期內用完，出具滯留商品報告上交財務；對于過期或破損的食品要及時報損并銷毀。
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