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企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé)(精選33篇)
在我們平凡的日常里,我們可以接觸到工作職責(zé)的地方越來(lái)越多,職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。制定工作職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編整理的企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇1
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)商戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),日常業(yè)務(wù)報(bào)表匯總及上報(bào)。
2、負(fù)責(zé)所在團(tuán)隊(duì)的'考核KPI數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及核算。
3、協(xié)助商戶申請(qǐng)資料錄入,合同簽訂及更新工作,并負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)商戶相關(guān)的費(fèi)用報(bào)銷工作。
4、負(fù)責(zé)區(qū)域員工各類用戶權(quán)限辦公用品差旅申請(qǐng)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇2
1、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作;
2、負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)手續(xù);
3、負(fù)責(zé)公司各部門的`考勤匯總;熟悉當(dāng)?shù)厣绫9e金操作流程;
4、負(fù)責(zé)展廳及辦公環(huán)境的物料管理與維護(hù);
5、行政物品采購(gòu)以及管控;
5、協(xié)助銷售人員接待來(lái)訪客戶;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各類事務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇3
1、接待校區(qū)來(lái)訪人員;
2、接待到訪學(xué)員及家長(zhǎng),并安排課程顧問(wèn)提供課程咨詢,確認(rèn)已報(bào)名學(xué)員的各項(xiàng)合同事宜;
3、校區(qū)收銀工作并每日存款報(bào)賬,更新財(cái)務(wù)信息并制作數(shù)據(jù)報(bào)表;
4、完成常規(guī)銷售數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及系統(tǒng)錄入工作;
5、統(tǒng)計(jì)學(xué)員出勤率并聯(lián)系學(xué)院家長(zhǎng)詢問(wèn)缺勤原因;及時(shí)跟進(jìn)學(xué)員的`學(xué)習(xí)情況,有效預(yù)防生源流失;負(fù)責(zé)學(xué)生管理及續(xù)費(fèi)續(xù)轉(zhuǎn);
6、管理校區(qū)固定資產(chǎn)及庫(kù)品并每月進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn);
7、配合公司完成其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇4
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃,組織建立并不斷完善公司人力資源規(guī)則,保障公司各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
2、根據(jù)公司各崗位人員需求狀況,執(zhí)行招聘工作,以滿足公司經(jīng)營(yíng)對(duì)人力資源的需求。
3、推行并實(shí)施公司薪酬和福利體系,創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的組織氛圍。
4、負(fù)責(zé)制定績(jī)效管理方案,建立并推行有效的績(jī)效考評(píng)管理系統(tǒng),以激發(fā)員工的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,以達(dá)公司與員工之間“雙贏”目標(biāo)。
5、結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo)與員工個(gè)人發(fā)展需求,負(fù)責(zé)人力資源培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施,提升員工素質(zhì)和能力,同時(shí)選拔培養(yǎng)人才,做好人才梯隊(duì)的建設(shè)。
6、熟悉人力資源及行政管理部門各項(xiàng)關(guān)系,處理好各項(xiàng)勞動(dòng)用工關(guān)系,避免勞動(dòng)糾紛及爭(zhēng)議。
7、根據(jù)公司整體費(fèi)用預(yù)算情況,制定辦公、行政費(fèi)用預(yù)算及計(jì)劃,有效控制辦公成本。
8、負(fù)責(zé)擬訂和推行人力資源各項(xiàng)管理制度及流程,確保有效實(shí)施。
9、負(fù)責(zé)組織公司各類活動(dòng),提升公司內(nèi)部企業(yè)文化,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)員工的.凝聚力。
10、維持公司和政府相關(guān)部門及各大院校、行業(yè)協(xié)會(huì)及相關(guān)單位的良好合作關(guān)系,確保各時(shí)期需要,得到相關(guān)部門政策等相關(guān)的支持。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇5
1、落實(shí)區(qū)域社招及校招工作,完成人員招聘;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域員工入職、調(diào)入/出、辭職/退、升/降職、轉(zhuǎn)正手續(xù)等流程辦理;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域績(jī)效結(jié)果的審核工作;主管級(jí)以上人員的績(jī)效考核數(shù)據(jù)核算完成定級(jí)排名報(bào)審;半年度績(jī)效面談初審呈報(bào);半年績(jī)效定級(jí)結(jié)果數(shù)據(jù)呈報(bào);
4、負(fù)責(zé)區(qū)域人員薪資銷量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、考勤請(qǐng)休假數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、獎(jiǎng)懲明細(xì)統(tǒng)計(jì);年度薪酬預(yù)算、特別激勵(lì)銷量統(tǒng)計(jì)核算;月度福利補(bǔ)貼統(tǒng)計(jì)、流程批復(fù)存檔;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域員工勞動(dòng)合同備案、保險(xiǎn)增減、公積金轉(zhuǎn)移提取;檔案建立制度文件更新;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域辦公現(xiàn)場(chǎng)、駐分公司考勤、著裝、活動(dòng)等事宜對(duì)接;
7、負(fù)責(zé)區(qū)域月度會(huì)議、公務(wù)車輛管理、差旅核銷、固定資產(chǎn)管理、物料間管理等事宜;
8、其它臨時(shí)性工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇6
1、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的接待和協(xié)調(diào)安排及各類文件的收發(fā),檔案管理工作。
2、負(fù)責(zé)辦公用品的統(tǒng)一采購(gòu)、申領(lǐng)、保管和分發(fā);辦公設(shè)備的維護(hù)、故障報(bào)修。
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室和公共辦公區(qū)域的環(huán)境監(jiān)督檢查。不定期組織對(duì)公司的環(huán)境衛(wèi)生和安全辦公評(píng)比和檢查,并對(duì)現(xiàn)有措施提出改進(jìn)建議。
4、負(fù)責(zé)外部聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,包括但不限子園區(qū)物業(yè)和公司證照變更管理。
5、負(fù)費(fèi)考勤機(jī)和門禁的`監(jiān)督管理。考勤機(jī)、企業(yè)微信的定期更新管理,公司月考勤統(tǒng)計(jì)匯總。
6、定期策劃員工生日、節(jié)假日、團(tuán)建等活動(dòng),增強(qiáng)企業(yè)與員工、員工與員工間的凝聚力。
7、負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)證書的管理和更新。
8、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)榮譽(yù)、專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)的跟進(jìn)協(xié)調(diào)。
9、負(fù)責(zé)各渠道掌握相關(guān)行業(yè)的各項(xiàng)政策和項(xiàng)目,并發(fā)起申報(bào)項(xiàng)目評(píng)估。
10、負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)項(xiàng)目的組織協(xié)調(diào)、跟進(jìn)和落實(shí)。
11、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性任務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇7
1、對(duì)來(lái)訪客做好接待、引導(dǎo)及服務(wù)工作,及時(shí)通知被訪人員;
2、接聽(tīng)電話,及時(shí)更新內(nèi)部通訊錄,確保公司內(nèi)外溝通有效、正常運(yùn)作;
3、統(tǒng)籌公司各部門文具及日雜用品的采購(gòu)計(jì)劃,并確保物料正常回貨,同時(shí)每月統(tǒng)計(jì)及監(jiān)控各部門的.行政費(fèi)用,有效控制成本;
4、及時(shí)、正確處理信件,報(bào)紙及雜志的收發(fā);
5、負(fù)責(zé)勞保用品的派發(fā)和領(lǐng)用登記;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇8
1、協(xié)助制訂完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程;
2、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料;
3、組織、安排應(yīng)聘人員的面試;
4、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù);
5、勞動(dòng)合同的簽訂及人事相關(guān)文件管理
6、組織、實(shí)施員工文化娛樂(lè)活動(dòng);
7、KPI考核的制定與執(zhí)行;
8、其它上級(jí)安排的`事宜
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇9
1、接待校區(qū)來(lái)訪人員;
2、接待到訪學(xué)員及家長(zhǎng),并安排課程顧問(wèn)提供課程咨詢,確認(rèn)已報(bào)名學(xué)員的各項(xiàng)合同事宜;
3、校區(qū)收銀工作并每日存款報(bào)賬,更新財(cái)務(wù)信息并制作數(shù)據(jù)報(bào)表;
4、完成常規(guī)銷售數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及系統(tǒng)錄入工作;
5、統(tǒng)計(jì)學(xué)員出勤率并聯(lián)系學(xué)院家長(zhǎng)詢問(wèn)缺勤原因;及時(shí)跟進(jìn)學(xué)員的'學(xué)習(xí)情況,有效預(yù)防生源流失;負(fù)責(zé)學(xué)生管理及續(xù)費(fèi)續(xù)轉(zhuǎn);
6、管理校區(qū)固定資產(chǎn)及庫(kù)品并每月進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn);
7、配合公司完成其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)員工每月考勤統(tǒng)計(jì)匯總;
2、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理、辦公設(shè)施設(shè)備管理、辦公用品管理;
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)辦公用品采購(gòu),行政費(fèi)用報(bào)銷(采購(gòu)、物業(yè)、水電、差旅行費(fèi)等);
4、負(fù)責(zé)員工社保辦理(社保卡辦理、人員增減及時(shí)辦理、月度數(shù)據(jù)匯總與核對(duì));
5、負(fù)責(zé)各類員工活動(dòng)策劃與組織,節(jié)假日員工福利策劃及采購(gòu);
6、負(fù)責(zé)展廳及辦公環(huán)境檢查與監(jiān)督;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇11
1、負(fù)責(zé)每月員工薪酬績(jī)效及福利的核算、發(fā)放以及相關(guān)工作,保證薪酬數(shù)據(jù)核算及時(shí)、準(zhǔn)確,企業(yè)的薪酬福利制度順利執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金申報(bào)工作,保障員工及時(shí)享受法定福利;
3、負(fù)責(zé)人力成本預(yù)算、數(shù)據(jù)分析與薪酬績(jī)效管理等日常工作
4、維護(hù)公司薪酬溝通與申訴渠道,并對(duì)員工提出的薪資疑問(wèn)進(jìn)行處理;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的'其他工作項(xiàng)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話接聽(tīng),按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確;
2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司員工每月考勤,并對(duì)考勤資料進(jìn)行存檔;
4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;
5、負(fù)責(zé)辦公用品的`盤點(diǎn)工作,對(duì)辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫(kù)做好登記;
6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作;
7、完成上級(jí)交辦的其它工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇13
1、負(fù)責(zé)公司行政管理制度、行政流程體系搭建和落地,負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作包括:辦公環(huán)境的管理,綠植配比,衛(wèi)生保潔的管理規(guī)范,安全的的監(jiān)督檢查,保潔人員的管理,并提出優(yōu)化建議;
2、行政費(fèi)用管理:日常行政費(fèi)用付款的提交與登記,相關(guān)費(fèi)用預(yù)算的編制及執(zhí)行,控制成本,嚴(yán)格把控各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算;
3、固定資產(chǎn)管理:日常辦公家具,電器及電子設(shè)備的.標(biāo)準(zhǔn)化管理,新增資產(chǎn)跟進(jìn)及入賬,報(bào)廢資產(chǎn)的處理以及日常盤點(diǎn)對(duì)賬工作;
4、履行辦公日常職責(zé),如辦公用品采買、管理和分發(fā),備用金的管理,維護(hù)記錄費(fèi)用臺(tái)賬,及費(fèi)用報(bào)銷工作;
5、負(fù)責(zé)新增職場(chǎng)選址、租賃及裝修事宜,負(fù)責(zé)物業(yè)及其它供應(yīng)商的日常管理工作,保障樓宇正常運(yùn)行;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的`日常維護(hù);
3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行
4、安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部]提供軟硬件技術(shù)支持;
5、解決排除各種軟硬件故障含打印機(jī)、掃描儀、IP電話、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等具有該類設(shè)備故障,做好記錄,定
期制作系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告遇硬件故障,負(fù)責(zé)協(xié)助尋找相關(guān)服務(wù)商提供相關(guān)服務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇15
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政管理工作,包括:資產(chǎn)管理,證照、印章、文件合同使用管理,行政費(fèi)用管理,其他日常行政事務(wù)等各項(xiàng)行政工作;
2、協(xié)助上級(jí)處理外部公共關(guān)系,對(duì)接各項(xiàng)外聯(lián)事宜,與各單位保持良好關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)政府項(xiàng)目政策了解、項(xiàng)目申報(bào)等工作;
4、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇16
1、負(fù)責(zé)制定與完善行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)行政費(fèi)用的預(yù)算及控制;
3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)員工活動(dòng)的開展,營(yíng)造合作、積極的團(tuán)隊(duì)氛圍;
4、整理調(diào)整公司組織架構(gòu)與各部門崗位設(shè)置;
5、負(fù)責(zé)公司員工招聘、聘任、調(diào)動(dòng)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲;
6、安排年度總體的培訓(xùn)計(jì)劃,指導(dǎo)培訓(xùn)工作開展,并對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行分析;
7、與下屬進(jìn)行工作交流與溝通,并協(xié)調(diào)部門間溝通和信息共享,指導(dǎo)下屬工作方向,協(xié)助解決疑難棘手問(wèn)題;
8、負(fù)責(zé)績(jī)效管理與考核,并進(jìn)行管理人員的績(jī)效面談;
9、協(xié)助總經(jīng)理完成公司部門管理年度的`目標(biāo)。
10、推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè)與宣貫;
11、總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他事項(xiàng)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇17
1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。
2、負(fù)責(zé)公司行政文件、資料的檔案管理工作。
3、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。
4、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日?记凇
5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備,如計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長(zhǎng)途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登記,名片印制等工作。
6、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責(zé)。
7、處理公司對(duì)外接待工作。
8、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。
9、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。
10、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的'其他任務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇18
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部行政、會(huì)務(wù)、接待等工作;
2、負(fù)責(zé)總部行政公文撰寫等文件管理類工作;
3、辦公行政(福利房、機(jī)票、快遞、名片、文具、耗材、卡位、更衣柜)管理;
4、負(fù)責(zé)辦公租賃及后勤物資管理工作;
5、負(fù)責(zé)地區(qū)項(xiàng)目宿舍及食堂統(tǒng)籌管理工作;
5、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)其他行政相關(guān)工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇19
1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、_;
2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá),配合其他部門各類活動(dòng)及工作;
3、負(fù)責(zé)辦公用品的'申購(gòu)、臺(tái)賬的建立與相關(guān)報(bào)表的制作工作;
4、負(fù)責(zé)部門考勤管理工作;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺(tái)的信息管理;
6、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要和文字材料的管理;
7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;
8、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作。
9、負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)的日常管理以及公眾號(hào)推文的編寫以及發(fā)布。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇20
1、負(fù)責(zé)文本、會(huì)議、日常交流等日語(yǔ)翻譯,及董事會(huì)資料準(zhǔn)備、翻譯等工作;
2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)性工作,如快遞收發(fā),辦公用品的采購(gòu)發(fā)放,通信費(fèi)用的.結(jié)算、復(fù)(打)印設(shè)備的日常維護(hù)等;
3、負(fù)責(zé)公司各類證件證照的年檢辦理,政府要求的各類資質(zhì)的申報(bào),及其他相關(guān)工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇21
1、按總經(jīng)理的要求,起草本酒店的報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、決議等公文函件。
2、協(xié)助總經(jīng)理安排行政會(huì)議及每日例會(huì),必要時(shí)作好會(huì)議記錄并檢查各項(xiàng)決議、決定的貫徹執(zhí)行情況。匯總各類報(bào)表,作好酒店大事記和外事活動(dòng)日記。
3、負(fù)責(zé)有關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集、積累、分析、研究,掌握市場(chǎng)和酒店?duì)I銷管理狀況及動(dòng)向,為總經(jīng)理作好參謀。
4、協(xié)助總經(jīng)理作好日常接待、來(lái)信、來(lái)訪、投訴等有關(guān)事宜,負(fù)責(zé)審核對(duì)外發(fā)文、對(duì)內(nèi)行文。
5、在總經(jīng)理出差、休假期間,作好行政管理工作,輔助行政副總經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)處理日常行文并及時(shí)承辦各部門遞交總經(jīng)理批示的請(qǐng)示、報(bào)告等;提出處理意見(jiàn),按輕重緩急順序進(jìn)行處理。通知、安排總經(jīng)理每日的.活動(dòng)內(nèi)容。
6、輔助總經(jīng)理完成“總經(jīng)理月度報(bào)告、季度報(bào)告以及年度報(bào)告”并按時(shí)呈報(bào)給上級(jí)。
7、負(fù)責(zé)對(duì)酒店各部門的秘書進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。對(duì)外與各相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)工作,以保證酒店的正常運(yùn)營(yíng)等。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇22
1、本部?jī)?nèi)部門及分公司的合同、人員組織架構(gòu)等綜合對(duì)應(yīng);
2、本部車輛調(diào)度安排,司機(jī)的工資計(jì)算、油卡充值申報(bào)等事宜;
3、協(xié)助本部?jī)?nèi)部門及分公司完成固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、廢棄和更新;
4、協(xié)助本部外場(chǎng)部門/分公司完成經(jīng)費(fèi)報(bào)銷,以及公司工會(huì)福利物品的發(fā)放;
5、參與本部的業(yè)績(jī)、預(yù)算的制作,確保數(shù)字的合理準(zhǔn)確性;
6、本部干部的'日程管理、機(jī)票酒店預(yù)訂、報(bào)銷對(duì)應(yīng)等;
7、本部?jī)?nèi)的部門/分公司之間的溝通和協(xié)調(diào),掌握公司政策,分享和指導(dǎo)分公司員工遵守執(zhí)行;
8、完成上司安排的其他日常工作對(duì)應(yīng)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇23
1、協(xié)助部門上級(jí)完善和優(yōu)化行政管理制度與流程;
2、員工招聘以及入離職、調(diào)任、升職等手續(xù)的辦理;
3、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政方面的工作以及企業(yè)文化;協(xié)助活動(dòng)策劃活動(dòng)安排;
4、各類報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),更新人員資料等文檔資料、信息等;
5、完成本所交予的'其他工作任務(wù);
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇24
1、辦公室基礎(chǔ)維護(hù),包括人員,場(chǎng)地,系統(tǒng),資產(chǎn)的維護(hù)和管理
2、日常行政工作:資料整理,名牌工服工位,考勤報(bào)銷等
3、外部參觀團(tuán)隊(duì)的接待及引導(dǎo)講解
4、提升職場(chǎng)環(huán)境和員工滿意度的`項(xiàng)目策劃執(zhí)行
5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的行政事務(wù)
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇25
1、 公司公司日常行政事務(wù)管理;
2、 跟進(jìn)公司行政文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放;
3、 協(xié)調(diào)組織公司各項(xiàng)員工活動(dòng)的開展和實(shí)施;
4、 負(fù)責(zé)公司及各類固定資產(chǎn)和低值易耗品的.采購(gòu)和管理;
5、 協(xié)助建立和完善公司各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度和流程,貫徹執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇26
1、編制公司行政管理規(guī)章制度,監(jiān)督、檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況;
2、建設(shè)完善的培訓(xùn)課程體系,針對(duì)各類崗位員工設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施,負(fù)責(zé)公司內(nèi)員工綜合素質(zhì)的`提高和核心人才隊(duì)伍的建設(shè);
3、領(lǐng)導(dǎo)和創(chuàng)建企業(yè)文化氛圍,舉辦組織團(tuán)隊(duì)文化活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)公司所有證件、人員證書的申報(bào)、年審、續(xù)期工作;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇27
1、辦公用品的采購(gòu),支付及管理;
2、公司門禁卡、工牌、食堂、車輛管理等員工生活支援工作;
3、公司固定資產(chǎn)管理及臺(tái)賬錄入;
4、公司辦公室日常運(yùn)營(yíng)及相關(guān)vendor(物業(yè)、產(chǎn)品供應(yīng)商等)對(duì)接與管理;
5、配合領(lǐng)導(dǎo)工作及根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制訂、完善相關(guān)規(guī)章制度和文件;
6、其他總務(wù)及行政事務(wù)類型工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇28
1、負(fù)責(zé)行政后勤統(tǒng)籌管理工作;
2、日常行政物資采購(gòu)、固定資產(chǎn)與后勤物資的'管理;
3、人事數(shù)據(jù)包括考勤、福利等相應(yīng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總;
4、員工后勤保障、福利活動(dòng)的統(tǒng)籌申辦;
5、組織本部門員工的培訓(xùn)、考核工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇29
1、負(fù)責(zé)處理部門內(nèi)的日常事務(wù);
2、制定公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度,跟進(jìn)各部門公文的編訂、下發(fā)和執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)輔助公司相關(guān)質(zhì)量體系、科研工作申報(bào)的.營(yíng)運(yùn)工作;
4、固定資產(chǎn)定期梳理及相關(guān)日常管理工作;
5、嚴(yán)格控制各項(xiàng)行政費(fèi)用支出,做好成本的預(yù)算和管理;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇30
1、負(fù)責(zé)公司的'日常行政管理,貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行;
2、編制優(yōu)化公司各項(xiàng)行政制度,監(jiān)督各部門的有效執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)考勤、采購(gòu)等管理,
4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);員工活動(dòng)組織、策劃和安排;
5、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù);
6、完成上級(jí)布置的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇31
1、負(fù)責(zé)梳理和制定公司的行政管理規(guī)章制度,并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批;
2、監(jiān)督和檢查各項(xiàng)行政制度的執(zhí)行情況,并根據(jù)公司的具體情況對(duì)制度進(jìn)行適度的修改和完善;
3、擬定公司行政內(nèi)的工作計(jì)劃、總結(jié)和重要文稿;
4、對(duì)公司的有關(guān)行政類重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和反饋;
5、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作、環(huán)境管理、安全管理、固定資產(chǎn)管理、員工福利管理(下午茶、節(jié)日福利等);
6、嚴(yán)格控制各項(xiàng)行政費(fèi)用的支出,并對(duì)成本控制的方法提出建議;
7、協(xié)助各部門籌劃和組織企業(yè)的重大活動(dòng);
8、妥善安排外來(lái)人員的`來(lái)訪接待工作;
9、監(jiān)督、檢查所轄部門的各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇32
1、負(fù)責(zé)參與各類活動(dòng)方案的策劃、組織與實(shí)施,根據(jù)公司安排開展黨工團(tuán)及公司其他相關(guān)文化宣傳工作,含定期提報(bào)通訊稿件等;
2、負(fù)責(zé)公司信息安全和各類會(huì)議會(huì)務(wù)工作;
3、維護(hù)倉(cāng)庫(kù)整潔,杜絕不安全因素;
4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、禮品備、低值易耗品與耗材及其他等實(shí)物資產(chǎn)管理工作;
5、負(fù)責(zé)公司實(shí)物資產(chǎn)的`申請(qǐng)、驗(yàn)收、出入庫(kù)、調(diào)配、維修、盤點(diǎn)、報(bào)廢處置并及時(shí)登記系統(tǒng)或紙質(zhì)臺(tái)賬;
6、負(fù)責(zé)公司車輛的安排與調(diào)度、費(fèi)用核對(duì)和對(duì)司機(jī)管理等工作;
7、協(xié)助辦公室完成臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(zé) 篇33
1、負(fù)責(zé)公司行政管理方面的制度建設(shè)以及團(tuán)隊(duì)管理;
2、負(fù)責(zé)公司總部辦公室及員工宿舍的安全、環(huán)境管理;
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、辦公用品的'采購(gòu)和管理;
4、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度和管理;
5、客戶接待相關(guān)工作;
6、做好公司的其他行政后勤工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。
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