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教科室工作職責(zé)

時間:2023-03-17 17:24:23 工作職責(zé) 我要投稿

教科室工作職責(zé)(15篇)

教科室工作職責(zé)1

  一、嚴(yán)格按照上級有關(guān)教育的法律、法規(guī)、方針、政策和教改、教學(xué)科研的規(guī)范開展工作。

  二、提高教科室成員自身的政策水平、教育教學(xué)水平、教科研理論水平,為科研興校提供可靠的理論依據(jù)、經(jīng)驗和信息。

  三、負(fù)責(zé)以下具體工作:

  1.負(fù)責(zé)學(xué)校教研的規(guī)劃、實施工作。

  2.負(fù)責(zé)學(xué)校教研骨干的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、推薦工作。

  3.負(fù)責(zé)學(xué)校科研課題的申報、開題、實施、結(jié)題以及成果推廣等項工作。

  4.負(fù)責(zé)學(xué)校教師繼續(xù)教育、教師職稱晉升和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘的材料工作。

  5.負(fù)責(zé)學(xué)校每個學(xué)年度教育教學(xué)研討的征稿、評審組織工作。

  6.發(fā)動教師參與教育科研,加強群眾性教育科研隊伍建設(shè),通過教育科研,促進教師素質(zhì)的'提高。

  7.做好教師教科研、繼續(xù)教育資料的搜集、歸類、檔案的建立管理完善工作,作好教師教科研成果、論文獲獎的登記工作。

  8、開展優(yōu)秀教育教學(xué)研究成果評獎活動,表彰教育科研先進個人、先進課題組。

  9、認(rèn)真總結(jié)教師中先進的教育教學(xué)科研經(jīng)驗,積極推廣優(yōu)秀的教育教學(xué)研究成果。

教科室工作職責(zé)2

  一、制訂教科室工作計劃、全校教育科研工作計劃以及工作總結(jié)。

  二、負(fù)責(zé)制定科研課題管理辦法,抓好科研課題研究的過程管理。

  三、負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)教育理論,抓好師培(含競技、競教,市、區(qū)教研活動等和繼續(xù)教育)工作。

  四、負(fù)責(zé)奧訓(xùn)特色的構(gòu)建工作,抓好對奧訓(xùn)教師的安排、培訓(xùn)和考評以及奧訓(xùn)課的'管理工作。

  五、負(fù)責(zé)外教的引進和管理、監(jiān)督、考評工作以及留學(xué)預(yù)備班相關(guān)管理、考評工作。

  六、負(fù)責(zé)科技特色的構(gòu)建工作以及科技教育隊伍的建設(shè)、管理、考評工作。

  七、負(fù)責(zé)心理咨詢、心理健康教育的開展、管理、考評工作。

  八、負(fù)責(zé)教師業(yè)績檔案的建立工作。

  九、加強與上級主管部門的聯(lián)系,營造好的外部氛圍。

  十、負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)、管理和考核工作。抓好學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)上宣傳工作,管好電腦網(wǎng)絡(luò)器材設(shè)備,創(chuàng)建學(xué),F(xiàn)代信息技術(shù)教育特色品牌。

  十一、完成學(xué)校交辦的臨時工作。

教科室工作職責(zé)3

  中心小學(xué)教科室工作職責(zé)

  教科室是學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)下的校級教育科學(xué)研究組織管理結(jié)構(gòu)。它的主要工作職責(zé)是:

  1、堅持把教育科研作為以教師為主體的群眾性教育科研,作為教育理論和教育教學(xué)實踐聯(lián)系的中介,使教育教學(xué)實踐升華出反映規(guī)律、揭示本質(zhì)的經(jīng)驗和理論。

  2、積極研究學(xué)校教育教學(xué)改革中的重大問題和現(xiàn)實問題,為學(xué)校行政決策和教育改革提供理論和實踐依據(jù),為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

  3、普及教育科研知識,有計劃地開展教育科研活動,促進活躍的教育科研氛圍的形成。

  4、根據(jù)學(xué)生教育改革的發(fā)展和課題研究的實際狀況,有計劃、有針對性地組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代化教育理論,充分發(fā)揮教育理論在教育教學(xué)實踐中的指導(dǎo)作用。

  5、認(rèn)真做好本校教育科研的.課題規(guī)劃,做到立足現(xiàn)實,著眼于未來,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,措施配套,不斷推進,形成以研究本校教育教學(xué)改革實踐為主線的不同層次的研究課題。

  6、堅持把課題管理作為學(xué)校教育科研管理中最重要的部分,對課題管理實行全程管理,包括選題階段的立題論證、實施過程中的中期管理和后期成果鑒定與評價、研究成果的推廣與應(yīng)用等主要階段的各項內(nèi)容。

  7、開展優(yōu)秀教育教學(xué)研究成果評獎活動,及時向?qū)W校行政推薦、表彰教育科研的先進個人、課題組。

  8、認(rèn)真總結(jié)教師中先進的教育教學(xué)經(jīng)驗,積極推廣優(yōu)秀的教育教學(xué)研究成果。

  9、根據(jù)校長提出的學(xué)校工作規(guī)劃、計劃,草擬學(xué)校教育科研工作規(guī)劃、計劃,并認(rèn)真組織實施。

  10、完善教育科研管理制度,獎懲制度等。抓好課題組、實驗組,和教導(dǎo)處一起抓好教研組,健全教育科研網(wǎng)絡(luò)體系?茖W(xué)、規(guī)范地建立教育科研的檔案。

教科室工作職責(zé)4

  教科室是校長領(lǐng)導(dǎo)下,從事教育教學(xué)科研的機構(gòu),教科室主任在分管師訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)下主持教科室工作。其主要職責(zé)是:

  1、主持制定教學(xué)科研工作計劃,負(fù)責(zé)落實區(qū)市教科室布置的教研課題的落實。

  2、織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,介紹、推廣國內(nèi)外先進的教研教改經(jīng)驗。不斷提高教師的教育教學(xué)水平。

  3、每學(xué)期有計劃地開展課題研究,組織教改實驗,總結(jié)我校教師的`研究成果,交流教學(xué)經(jīng)驗。

  4、開展先進的教學(xué)方法手段研究,制定教育教學(xué)評估細則。對教學(xué)的各個環(huán)節(jié)進行評估分析,為學(xué)校進行教改決策提供依據(jù)。

  5、配合有關(guān)部門,負(fù)責(zé)教師的崗位培訓(xùn)。

  6、負(fù)責(zé)制定和實施教師非學(xué)歷繼續(xù)教育的培訓(xùn)工作。

  7、管理教師繼續(xù)教育及學(xué)歷提高工作。

  8、開展各項教師專業(yè)發(fā)展的師訓(xùn)工作。

教科室工作職責(zé)5

  (一)制定全校教育科學(xué)研究計劃,有目的、有計劃、有步驟地組織指導(dǎo)全校教育教學(xué)改革和教育科研的發(fā)展,總結(jié)學(xué)校教育改革經(jīng)驗成果。

 。ǘ閷W(xué)校的教育教學(xué)改革服務(wù)。選擇上級下達的`招標(biāo)課題或自選課題進行立項研究,側(cè)重選擇對本地區(qū)教育發(fā)展中迫切需要解決的問題進行研究,為立項和成果推廣準(zhǔn)備條件,提供依據(jù)。

 。ㄈ樘岣呓處熕刭|(zhì)和教育質(zhì)量報務(wù)。組織教育法規(guī)和教育理論的學(xué)習(xí),指導(dǎo)教師進行教育科研,提高教師開展教育科研和撰寫教育科研論文的能力。

 。ㄋ模⿲Ρ拘?蒲姓n題進行篩選、論證:負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定課題(包括子課題)方案,組成課題小組,保證科研課題的實施;負(fù)責(zé)和協(xié)助完成本校課題的開題論證,階段評價,結(jié)題鑒定上述過程管理的文字材料的準(zhǔn)備工作;組織校級課題評審,并負(fù)責(zé)向上級推薦立項課題。

  (五)建立健全教育研究制度。做好教育科研資料建檔、數(shù)據(jù)處理工作;收集、篩選、傳播教育科研信息,為學(xué)校教師提供咨詢服務(wù)。

 。┛偨Y(jié)推廣教育科研經(jīng)驗,組織校內(nèi)研討會;評選優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗、優(yōu)秀教育科研論文。

 。ㄆ撸┲贫▽W(xué)校教育科研相關(guān)獎勵方法。

教科室工作職責(zé)6

  1.協(xié)助校長組織教學(xué),貫徹國家教學(xué)計劃、教學(xué)大綱和上級有關(guān)教學(xué)法規(guī)意見,結(jié)合學(xué)校工作實際,制訂教學(xué)工作計劃,并認(rèn)真組織實施,認(rèn)真寫好教務(wù)處全面工作總結(jié)。

  2.做好教學(xué)常規(guī)管理工作,規(guī)范教師教學(xué)活動,分析全校教學(xué)質(zhì)量狀況,每學(xué)期期中、期末考試后集中分析教學(xué)狀況和趨勢,針對傾向性問題提出改進措施和辦法,當(dāng)好校長參謀。

  3.領(lǐng)導(dǎo)教研組工作。協(xié)助校長選配好教研組長、備課組長,定期召開教研組長會議,審查工作計劃和教學(xué)計劃;根據(jù)教師教學(xué)工作“五認(rèn)真”要求,指導(dǎo)教師教學(xué)業(yè)務(wù),督促教師執(zhí)行崗位責(zé)任制,做好考核工作;定期組織調(diào)研,通過召開師生座談會、聽課等,了解教學(xué)情況,做好總結(jié)分析,推廣成功經(jīng)驗,針對存在問題提出改進意見;定期向校長匯報教學(xué)工作情況。

  4.組織教師學(xué)習(xí)文化業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)各科教學(xué)大綱和現(xiàn)代教育科學(xué)理論,提高教師學(xué)歷層次和業(yè)務(wù)水平;做好師資力量的安排和調(diào)整工作。嚴(yán)把征訂教輔材料關(guān),組織學(xué)生考試,控制學(xué)科測驗次數(shù),指導(dǎo)命題、閱卷工作,把握好命題難易和評分尺度,做好質(zhì)量分析。

  5.認(rèn)真抓好學(xué)科類課程、活動類課程、研究類課程和校本課程工作,促進學(xué)生個性發(fā)展;協(xié)同搞好的校園藝術(shù)節(jié);加強對學(xué)生學(xué)習(xí)目的、態(tài)度的教育以及健康心理的`引導(dǎo)和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、積極性。

  6.加強電教、圖書閱覽、實驗、勞技活動等的管理,督促教師運用實驗、電教等教學(xué)手段提高教育質(zhì)量,配備好實驗員和管理員,定期檢查管理情況。

  7.認(rèn)真檢查各年級各學(xué)科的教學(xué)目標(biāo)達標(biāo)情況,進行及時指導(dǎo)和調(diào)控,帶領(lǐng)教師探索加強雙基、發(fā)展智力、教給方法、培養(yǎng)習(xí)慣、提高能力的有效途徑,探討因材施教、大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量的基本規(guī)律。

  8.加強自身建設(shè)。不斷學(xué)習(xí)、探索、改革,勇于開拓、進取、創(chuàng)新,堅持上好課,每周聽課不少于4節(jié),每學(xué)期聽課不少于40節(jié),及時發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)的經(jīng)驗和薄弱環(huán)節(jié),及時交換意見。

教科室工作職責(zé)7

  一、根據(jù)教育、教學(xué)工作及改革實踐的需要,制訂并實施學(xué)校教育科學(xué)研究計劃。

  二、搞好校本培訓(xùn),組織學(xué)習(xí)教育理論及現(xiàn)代教育技術(shù),提高教師的課堂效益和教科研水平,形成良好的.教科研氛圍。

  三、做好學(xué)校教育科學(xué)研究課題的規(guī)劃、申報、論證、審批及成果的鑒定、評獎、推廣和應(yīng)用等工作。

  四、組織學(xué)校先進教學(xué)經(jīng)驗、優(yōu)秀論文和教科研先進個人的評選。向有關(guān)教育部門或教育刊物推薦本校優(yōu)秀的教改成果。

  五、組織實施“青藍工程”,做到全員參與,加強自身“造血”功能。

  六、認(rèn)真組織實施“三課”活動,推動學(xué)校課堂教學(xué)改革。

  七、加強電化教學(xué)的管理,強化服務(wù)意識,推動課堂教學(xué)現(xiàn)代化。

  八、做好教科研資料的建檔、收集、篩選,傳播教改信息,為學(xué)校開展素質(zhì)教育提供服務(wù)。

  九、完成校長室及上級教科研部門布置的其他工作。

教科室工作職責(zé)8

  為使教科室工作有序開展,根據(jù)《金嶺鎮(zhèn)中心小學(xué)教科室工作職責(zé)》,制訂本條例。

  1、協(xié)助校長室定期組織教師學(xué)習(xí)教育科學(xué)研究的理論,根據(jù)校長室提出的學(xué)校工作規(guī)劃、計劃,認(rèn)真組織實施。

  2、協(xié)助校長室做好學(xué)校教育研究重要課題的確定,切實抓好教育科學(xué)研究實驗項目的落實、總結(jié)和成果的.推廣工作,親自參與領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校所承擔(dān)的國家、省、市、區(qū)課題項目,抓好各級立項課題的研究工作,加強課題研究的過程管理。

  3、及時、準(zhǔn)確、有效地收集和介紹教育科學(xué)研究信息,開拓信息渠道,收集教科研信息。為校長室的教育科學(xué)研究決策提供咨詢,為教師的教育科學(xué)研究活動提供情報。

  4、負(fù)責(zé)學(xué)校教育科學(xué)研究的普及工作,指導(dǎo)全校教師的教育科學(xué)研究工作,組織各種活動,努力提高學(xué)校教育教學(xué)研究骨干的政治思想素質(zhì)和科學(xué)研究水平和能力。

  5、每學(xué)期督導(dǎo)一至二個年級或教研組的教育、教學(xué)人員的科研工作。

  6、做好教師的經(jīng)驗總結(jié)、學(xué)術(shù)交流、論文評比與成果推廣工作。

  7、協(xié)助校長室做好教師的在職進修、培訓(xùn)工作,做好各級中青年骨干教師、區(qū)《明天的導(dǎo)師工程》的推薦工作,做好教科研學(xué)術(shù)委員會的聘任、管理等工作。

  8、配合教導(dǎo)處和政教處的教育教學(xué)工作,在科研方面做好協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和服務(wù)工作,努力推進學(xué)校各項事業(yè)的全面發(fā)展。

  9、負(fù)責(zé)對研究型課程和拓展型課程在實施過程中的管理、指導(dǎo)工作。

  10、健全學(xué)校教育科研內(nèi)部組織管理工作,完善教育科研網(wǎng)絡(luò)體系,制訂或修訂教科研內(nèi)部工作條例,健全教科室檔案管理制度。

  11、開發(fā)校本課程項目和教師在職培訓(xùn)項目,不斷提高自主辦學(xué)能力。

  12、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。

教科室工作職責(zé)9

  一、研究專項問題,制定各種方案,提供咨詢報告,為校長決策提供參謀服務(wù)。

  二、負(fù)責(zé)建立、實施學(xué)校教育科研立項、研究、總結(jié)、反饋、調(diào)整、推廣工作的機制。

  三、負(fù)責(zé)全校的教育科研常規(guī)管理工作,組織縣、市、省、國家級實驗課題的論證、申報、實驗、跟蹤管理工作,加強對學(xué)校教師的教育科研的指導(dǎo),定期進行全校教師教育科研成果交流,選編學(xué)校教育科研論文集。

  四、加強對各教育科研組的.指導(dǎo),建立咨詢制度,逐步形成一支專職、兼職相結(jié)合的教育科研隊伍。

  五、制定學(xué)校教育科研工作遠景和近期規(guī)劃,聘請校外專家、教授作為教育科研顧問,以加強教育科研的理論指導(dǎo)。

  六、協(xié)助校長做好學(xué)校師資隊伍的建設(shè)工作。組織課題主持人參加參觀、學(xué)習(xí)、訪問等教研活動。做好骨干教師的跟蹤培養(yǎng)、新教師的培訓(xùn)、全校教師的積極投身教育科研工作。

  七、了解和收集校內(nèi)外教育改革、教育科研信息。定期聘請專家、學(xué)者來校做學(xué)術(shù)報告和講座,向全體教師介紹先進的教育理論和實踐經(jīng)驗。

  八、積極宣傳上級各種論文評比的精神,指導(dǎo)教師積極撰寫稿件,遴選高質(zhì)量的論文參評和投稿,切實提高獲獎率和發(fā)表率。

教科室工作職責(zé)10

  一、制定和實施學(xué)校的教研工作計劃,完成教學(xué)科研工作總結(jié)。

  二、及時收集最新教科研及教改信息,為提高教師的教科研水平服務(wù)。

  三、負(fù)責(zé)各學(xué)科的'課題研究與管理,積極開展教育科研和教改實驗。

  四、組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育研究理論,樹立“科研為先導(dǎo)”的觀念,掌握基本的研究方法,用科研指導(dǎo)教研。

  五、組織推薦指導(dǎo)優(yōu)秀教師參加各級科研單位舉辦的各種競賽活動。

  六、組織教師學(xué)習(xí)先進的教育理論,轉(zhuǎn)變教育觀念,探索現(xiàn)代教學(xué)模式和教學(xué)規(guī)律,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  七、抓好師訓(xùn)工作,認(rèn)真組織教師進行專業(yè)學(xué)習(xí),新老教師的結(jié)對工作。

  八、配合信息中心認(rèn)真做好學(xué)科教學(xué)與現(xiàn)代教育技術(shù)的整合,探索教學(xué)新途徑,新模式。

  九、每學(xué)年度認(rèn)真編輯一冊教師論文專集,組織教師開發(fā)編輯校本教材。

教科室工作職責(zé)11

  1.協(xié)助校長貫徹上級有關(guān)教育工作的指示,根據(jù)學(xué)校實際及學(xué)校工作,擬定學(xué)校德育工作計劃,并認(rèn)真組織實施。

  2.協(xié)助校長選配好年級組長、班主任,領(lǐng)導(dǎo)年級組工作,審批年級組和班級工作計劃,并經(jīng)常檢查、督促年級和班級工作,總結(jié)并交流經(jīng)驗。

  3.加強學(xué)生思想教育工作,注意掌握學(xué)生思想動態(tài),及時提出思想政治教育意見,圍繞以愛國主義教育為主旋律的多種教育內(nèi)容,根據(jù)不同年級的'特點有針對性地開展有益于學(xué)生身心健康的活動;抓好校園文化藝術(shù)節(jié)、教師節(jié)、元旦學(xué)生慶;顒。

  4.領(lǐng)導(dǎo)年級組和班級貫徹《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,通過教育和養(yǎng)成訓(xùn)練內(nèi)化為學(xué)生素質(zhì);營造良好的教育教學(xué)氛圍,加強班主任工作量化考核和對班主任工作的指導(dǎo)及培訓(xùn),督促班主任做好學(xué)生品德評定、后進生轉(zhuǎn)化工作、處理偶發(fā)事件;負(fù)責(zé)優(yōu)秀學(xué)生、先進班集體的評比表彰工作。

  5.領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生開展共建、社會實踐活動;協(xié)助校長召開家長會,辦好家長學(xué)校,發(fā)揮社區(qū)教育作用,建立德育活動基地,開展德育活動;抓好升旗儀式,力求規(guī)范化、科學(xué)化、系列化。

  6.協(xié)同團委指導(dǎo)少先隊、共青團、學(xué)生會工作志愿者,充分發(fā)揮其組織作用和自我教育、自我管理、自我服務(wù)功能;加強學(xué)生干部的培養(yǎng)和管理,指導(dǎo)其參與學(xué)校管理,提高組織能力與水平。

  7.管理學(xué)生宣傳工作,做好電視臺、廣播室、櫥窗、板報、校園文化建設(shè)和管理。

教科室工作職責(zé)12

  1、堅持把教育科研作為以教師為主體的群眾性教育科研,作為教育理論和教育教學(xué)實踐聯(lián)系的中介,使教育理論在教育教學(xué)實踐中物化,使教育教學(xué)實踐升華出反映規(guī)律、揭示本質(zhì)的經(jīng)驗和理論。

  2、積極研究學(xué)校教育教學(xué)改革中的重大問題和現(xiàn)實問題,為學(xué)校行政決策和教育改革提供理論和實踐依據(jù),為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

  3、 普及教育科研知識,有計劃地開展教育科研活動,促進活躍的教育科研氛圍的形成。

  4、 根據(jù)學(xué)校教育改革的發(fā)展和課題研究的實際狀況,有計劃、有針對性地組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代化教育理論,充分發(fā)揮教育理論在教育教學(xué)實踐中的指導(dǎo)作用。

  5、 發(fā)動教師參與教育科研,加強團結(jié)群眾性教育科研隊伍建設(shè),通過教育科研,促進教師素質(zhì)的提高。

  6、認(rèn)真做好本校教育科研的課題規(guī)劃,做到立足現(xiàn)實,著眼未來,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,措施配套,不斷推進,形成以研究本校教育教學(xué)改革實踐為主線的`不同層次的研究課題。

  7、堅持把課題管理作為學(xué)校教育科研管理中重要的部分,對課題管理實行程管理,包括選題階段的立題論證、實施過程中的中期管理和后期成果鑒定與評價、研究成果的推廣與應(yīng)用等主要階段的各項內(nèi)容。

  8、認(rèn)真總結(jié)教師中先進的教育教學(xué)經(jīng)驗,積極推廣優(yōu)秀的教育教學(xué)研究成果。

  9、開展優(yōu)秀教育教學(xué)研究成果評獎活動,及時向?qū)W校行政推薦、表彰教育科研的先進個人、課題組。

  10、認(rèn)真做好教育科研檔案管理,包括課題檔案、管理檔案及綜合檔案等管理,使之系統(tǒng)化、規(guī)范化和科學(xué)化。

  11、有目的、有意識地搜集和加工能為學(xué)校教育科研、教育決策、教育實踐服務(wù)的情報住處及時向教師介紹國內(nèi)外教育改革動態(tài),努力辦好?。

  12、合理使用科研經(jīng)費,提高學(xué)校教育科研的投入。

教科室工作職責(zé)13

  教科室是學(xué)校教育科研管理和指導(dǎo)機構(gòu),承擔(dān)全校教育科研的組織管理工作。教科室主任應(yīng)在校長和分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全校教師開展教育科研工作,實施“科研興!睉(zhàn)略。

  1.制訂教育科研的管理與考核、獎勵制度,制定并實施學(xué)校教研、教改工作計劃,對教師的科研和教改工作業(yè)績進行考核和評估。

  2.領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)教研組長,組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論和科研基本知識,促使教師增強科研意識,提高教育理論水平,規(guī)范教研、教改行為,引導(dǎo)教師從事的教改科研工作。

  3.管理學(xué)校的教改科研課題。對校級課題進行立項審查、管理、指導(dǎo)、檢查驗收,在上級教研部門指導(dǎo)下管理好校級以上各級各類研究課題。

  4.總結(jié)推廣教學(xué)經(jīng)驗,組織校內(nèi)研討會,開展教師的優(yōu)秀論文評選,推廣先進的教學(xué)研究、教育科研實驗成果。

  5.組織管理教師培訓(xùn)、教育理論學(xué)習(xí)及教師的`繼續(xù)教育。

  6.搜集整理編印教學(xué)研究、教育科研、教學(xué)改革信息資料,為教師提供信息、教學(xué)研究和教改咨詢服務(wù)。

  7.組織學(xué)生參加各學(xué)科競賽。

  8.組織管理好教研組的日常教學(xué)研究活動,包括計劃的制訂、教研活動的檢查、總結(jié)等工作。

  9.組織管理教師參加各級公開課、研究課、優(yōu)質(zhì)課評選和教學(xué)技能競賽活動。

  10.登記好教師、學(xué)生獲獎情況,論文論著發(fā)表情況,收集和完成教師的個人業(yè)務(wù)檔案。

教科室工作職責(zé)14

  1.協(xié)助校長,配合教務(wù)處、德育處完成學(xué)校教育教學(xué)科研任務(wù),努力提高教育教學(xué)科研的效率和成果質(zhì)量,完成校長室或上級教科研部門交辦的其他與教科研工作相關(guān)的任務(wù)。

  2.制定切實可行的教科研計劃,在管理科研中檢查各年級各學(xué)科的'教學(xué)目標(biāo)達標(biāo)情況。

  3.協(xié)同教務(wù)處,管好教師業(yè)務(wù)檔案和考績工作,協(xié)同教務(wù)處組織全校公開課、研究課、觀摩課、教改課、示范課和對外活動。

  4.抓好教材教法改革,指導(dǎo)和鼓勵各學(xué)科開展教學(xué)研究,具體指導(dǎo)幫助教師開展課題研究,引導(dǎo)教學(xué)改革向深處發(fā)展,并及時總結(jié)教學(xué)研究和教改方面的經(jīng)驗。

  5.掌握本校教育教學(xué)研究情況,了解外地外校教育教學(xué)研究信息,向全體教師推廣先進的教學(xué)經(jīng)驗,有計劃地邀請教育學(xué)、心理學(xué)專家到校講學(xué),提高學(xué)科教學(xué)水平;做好全校師生論文發(fā)表、競賽獲獎的統(tǒng)計工作。

  6.組織教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),編印輔導(dǎo)材料,努力提高全體教師的教育教學(xué)理論水平,提高學(xué)校教科研骨干的思想素質(zhì)和科研能力。

  7.負(fù)責(zé)學(xué)校教育科學(xué)研究的普及工作,組織參加各級教育教學(xué)論文評選或經(jīng)驗交流,負(fù)責(zé)校報刊發(fā)表教科研論文工作,編印《州徐高級中學(xué)論文集》,指導(dǎo)幫助青年教師從事教科研工作。

  8.建立青年教師成長檔案,通過老帶新、立常規(guī)、嚴(yán)要求,壓擔(dān)子等方法培養(yǎng)骨干教師,有計劃實施“青藍工程”、“名師工程”。

  9.搞好各級課題的申報、立項、管理工作,做好課題資料的收集、整理、歸檔工作,加強對課題實施工作的指導(dǎo)、督促和檢查。

  10.加強自身建議,不斷學(xué)習(xí)、探索,勇于開拓創(chuàng)新,堅持實干巧干;切實上好每堂課,每周聽課不少于3節(jié),每學(xué)期聽課不少于40節(jié),善于總結(jié),及時發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)及班級管理等方面的經(jīng)驗和薄弱環(huán)節(jié),及時交換意見,提出整改措施,幫助改進工作。

教科室工作職責(zé)15

  一、研究專項問題,制定各種方案,提供咨詢報告,為校長決策提供參謀服務(wù)。

  二、負(fù)責(zé)建立、實施學(xué)校教育科研立項、研究、總結(jié)、反愧調(diào)整、推廣工作的機制。

  三、負(fù)責(zé)全校的教育科研常規(guī)管理工作,組織縣、市、盛國家級實驗課題的論證、申報、實驗、跟蹤管理工作,加強對學(xué)校教師的教育科研的指導(dǎo),定期進行全校教師教育科研成果交流,選編學(xué)校教育科研論文集。

  四、加強對各教育科研組的指導(dǎo),建立咨詢制度,逐步形成一支專職、兼職相結(jié)合的教育科研隊伍。

  五、制定學(xué)校教育科研工作遠景和近期規(guī)劃,聘請校外專家、教授作為教育科研顧問,以加強教育科研的理論指導(dǎo)。

  六、協(xié)助校長做好學(xué)校師資隊伍的建設(shè)工作。組織課題主持人參加參觀、學(xué)習(xí)、訪問等教研活動。做好骨干教師的跟蹤培養(yǎng)、新教師的培訓(xùn)、全校教師的'積極投身教育科研工作。

  七、了解和收集校內(nèi)外教育改革、教育科研信息。定期聘請專家、學(xué)者來校做學(xué)術(shù)報告和講座,向全體教師介紹先進的教育理論和實踐經(jīng)驗,管理制度《大學(xué)教研室工作職責(zé)》。

  八、積極宣傳上級各種論文評比的精神,指導(dǎo)教師積極撰寫稿件,遴選高質(zhì)量的論文參評和投稿,切實提高獲獎率和發(fā)表率。

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