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農(nóng)村干部例會制度
為進一步加強村級組織建設(shè)，不斷推進村級行為規(guī)范化、決策民主化、管理科學(xué)化，逐步提高村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，經(jīng)鎮(zhèn)黨政班子聯(lián)席會議研究決定，特制訂本制度：
一、例會時間：每周二上午召開
二：參會對象：村“兩委”全體干部及鎮(zhèn)駐村領(lǐng)導(dǎo)、干部
三、例會議程：
1、傳達鎮(zhèn)黨委政府有關(guān)會議精神和工作部署。
2、組織學(xué)習(xí)有關(guān)政策、法律、法規(guī)及上級有關(guān)文件精神。
3、每位村干部匯報上周的工作情況（包括存在的問題和隱患，提出解決問題的想法和措施）。
4、研究部署當(dāng)前有關(guān)工作，把任務(wù)落實到人（其中農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、計劃生育、安全信訪穩(wěn)定等重要工作每周必須研究布置）。
5、駐村領(lǐng)導(dǎo)作進一步強調(diào)并提出有關(guān)要求。
四、例會要求
1、，各村要高度重視，嚴肅對待，以飽滿的政治熱情，積極主動參加會議，不得敷衍了事、馬虎應(yīng)對、流于形式。
2、每位村干部在會前必須認真做好調(diào)查研究，掌握一手材料，認真做好會前各項準備工作，并提出有關(guān)建設(shè)性意見。
3、較大事項、較大財務(wù)支出等影響較大的工作必須經(jīng)過例會討論通過后方可執(zhí)行。
五、紀律要求
1、按時參加會議，不得隨意缺席，實行簽到制度，無故不參加例會者按缺勤處理，每次扣20元。特殊情況需請假的，須經(jīng)村書記批準，并報請駐村領(lǐng)導(dǎo)同意方可；年度內(nèi)無故缺勤8次以上，視自動離職。例會制度列入年度考核主要內(nèi)容，直接與村所有干部工資掛鉤。
2、每周例會制度必須嚴格遵守執(zhí)行，特殊情況需改期，必須經(jīng)駐村領(lǐng)導(dǎo)批準同意方可。
3、會議期間，應(yīng)自覺遵守會場紀律，開會時保持會場安靜，做好記錄，不做與會議無關(guān)的事情，手機關(guān)閉或調(diào)至振動位置，不得在會場接聽、撥打電話。大家可暢所欲言，實行民主集中制，一切從工作出發(fā)，一切有利于工作。
六、本制度從下發(fā)之日起執(zhí)行。
二○一一年八月
農(nóng)村干部例會制度 [篇2]
1、召集村黨支部書記開會，必須經(jīng)鄉(xiāng)黨委書記或鄉(xiāng)長同意后方可召開，否則不得隨意召集村黨支部書記開會。
2、鄉(xiāng)“四辦一部”因工作需要可自行召集村級副職會議，安排布置各自工作，如需村支部書記參加的，須經(jīng)鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意后方可召開。
3、在會議通知下發(fā)后，各村干部必須在規(guī)定的時間到達會議地點參加會議，不允許遲到、早退；若不能及時參加會議的要在接到會議通知的同時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假；如不及時請假的將由鄉(xiāng)紀委、黨政黨建辦記錄在案，與村干部年終評先選優(yōu)相掛鉤。
4、支部書記在開會時必須帶筆記本和筆，做好會議記錄，須向村民傳達的要及時傳達，須向村班子傳達的及時向村班子傳達，不及時傳達會議精神的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
5、會議期間要嚴格遵守會議秩序，關(guān)閉手機，不準吃東西，不準隨意外出，不準喧嘩。不遵守會議秩序者，視行為輕重給予一定處罰。
請銷假制度
1、村支部書記要嚴格要求自己，自覺遵守規(guī)章制度，因事需外出的，必須由本人向鄉(xiāng)黨委提出書面申請請假，經(jīng)同意報黨政黨建辦備案后，方可外出。若因病請假的，必須出具醫(yī)院住院證明（必須真實）和經(jīng)鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，報黨政黨建辦備案。如突發(fā)急病來不及請假的，三天之內(nèi)必須將醫(yī)院證明送鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)補辦請假手續(xù)。
2、村支部書記若不請假外出2次以內(nèi)者，進行組織談話，作出檢討、說明原因，并由鄉(xiāng)紀委、黨政黨建辦備案；
若不假外出3次以上的（含3次）將視為自行脫崗，鄉(xiāng)黨委做出組織處理，自動免去其村黨支部書記職務(wù)。
3、村級副職因病因事需外出的，須經(jīng)村黨支部書記同意，報鄉(xiāng)黨政黨建辦備案后，方可請假。請假時間結(jié)束前需到黨政黨建辦進行銷假，若不及時銷假的，進行組織談話，并記錄在案，與年底村干部評先選優(yōu)相掛鉤。
村級干部任免
1、村級干部的培養(yǎng)、考察、任免要嚴格按照縣委組織部的有關(guān)規(guī)定進行。
2、村黨支部書記的任免，由鄉(xiāng)黨政黨建辦進行考察，寫出考察材料，提出任免建議，經(jīng)鄉(xiāng)黨委會議研究決定，報縣委組織部備案后，予以宣布任免。村級副職的任免，由鄉(xiāng)黨政黨建辦組織考察，經(jīng)鄉(xiāng)黨委會議研究決定，予以任免。
3、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部個人不得擅自、隨意任免村級干部；在特殊情況下，報經(jīng)鄉(xiāng)黨委書記同意后，可暫時停止某一村干部工作。
其它
村級干部，特別是村黨支部書記，本人、家庭中如遇重大問題及重要事項要及時向鄉(xiāng)黨委書記報告。
2011年7月29日
農(nóng)村干部例會制度 [篇3]
為加強村級班子自身建設(shè)，推進村級事務(wù)規(guī)范化管理，經(jīng)村“兩委”會議研究，實行周一村干部上班例會制度。
一、每周一下午，全體村干部集體到村部上班辦公和議事。
二、例會由村黨支部書記汪慶譽負責(zé)召集并主持，書記因事不能到場時，由村委會主任呂有發(fā)負責(zé)召集并主持。例會議程主要包括以下內(nèi)容：
1、傳達鎮(zhèn)黨委政府有關(guān)會議精神和工作部署。
2、每一位村干部及片長匯報上周工作和村里布置工作完成情況，存在哪些問題和隱患，以及自己對解決困難的想法和方案。計劃生育、社會治安綜合治理工作每周必須匯報。
3、研究并安排本村本周工作，落實任務(wù)到人。
三、工作要求
1、村干部周一上班實行簽到制度，無故不上班或參加例會者按缺勤處理，與年度工資績效報酬掛鉤。
2、所有村干部周一上班時，要到辦公室將一周來為民辦事情況進行登記，需要由村辦事員到鎮(zhèn)代辦的要交待清楚。
3、村干部不辦公時應(yīng)自覺到電教播放室觀看“電視上網(wǎng)”電教節(jié)目，加強學(xué)習(xí)。
東紅村黨支部
東紅村村委會
2015年4月20日
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