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企業(yè)退休職工流程

時(shí)間:2022-11-24 13:03:14 退休 我要投稿
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企業(yè)退休職工流程

一、市社保局審批退休的范圍

企業(yè)退休職工流程

1、市屬企業(yè)參保職工到達(dá)法定正常退休年齡的人員;

2、部、省屬企業(yè)參加杭州市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位參保職工到達(dá)法定正常退休年齡的人員;

3、市屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外參保職工到達(dá)法定正常退休年齡的人員;

二、退休審批的條件

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的上述人員,必須符合到達(dá)法定退休年齡,繳費(fèi)滿規(guī)定年限(“中人”10年,“新人”15年)兩個(gè)條件,方可辦理正常退休手續(xù)。

三、辦理正常退休的審批程序

符合辦理正常退休手續(xù)的人員,由單位填報(bào)《企業(yè)職工退休(退職)和基本養(yǎng)老金審批核定表》此表一式三份;《職工連續(xù)工齡視作繳費(fèi)年限審批表》此表一式四份;

《杭州離退休(供養(yǎng))人員養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放申請(qǐng)表》一式兩聯(lián),經(jīng)企事業(yè)單位主管部門(mén)審核蓋章后,報(bào)市社保局審計(jì)調(diào)研室審批。

四、辦理正常退休手續(xù)需攜帶的材料

1、職工本人檔案;

2、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè);

3、身份證復(fù)印件;

4、企事業(yè)單位女職工的勞動(dòng)合同(男職工則不需提供);

5、辦理政策性補(bǔ)繳需延遲領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金人員,需提供《延期領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金協(xié)議書(shū)》。

五、報(bào)批時(shí)間

退休人員的審批材料在到齡之月填報(bào),經(jīng)審計(jì)調(diào)研室審核蓋章后,于次月3日前報(bào)送大廳養(yǎng)老待遇業(yè)務(wù)窗口

六、退休人員人事檔案需要移交社會(huì)化管理者

到杭州市退管中心一科辦理相關(guān)手續(xù)(拱墅區(qū)湖州街158號(hào))聯(lián)系電話:88024492

需攜帶資料:戶口本復(fù)印件加蓋公章、檔案移交名冊(cè)表加蓋公章、企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息表、身份證復(fù)印件加蓋公章、《杭州市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)協(xié)議書(shū)》蓋章。另外支付管理費(fèi)用(190元/年,交至滿75周歲為止)企業(yè)單位繳稅在各區(qū)的可領(lǐng)取一份說(shuō)明至繳稅所在區(qū)的財(cái)政局蓋章免支付此費(fèi)用。

辦理完畢后領(lǐng)取《企業(yè)退休人員人事檔案關(guān)系移交通知單》及各類表格的復(fù)印件。

七、企業(yè)退休人員的黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移

由企業(yè)單位開(kāi)具介紹信至現(xiàn)單位所在組織部辦理轉(zhuǎn)出手續(xù),組織部開(kāi)出聯(lián)系函至員工戶籍地所在的區(qū)組織部加蓋印章一并交到戶籍所在的街道黨支部

八、領(lǐng)取退休證之后由所在單位加蓋印章后到杭州市社保大樓一號(hào)樓3號(hào)窗口加蓋鋼印交給職工本人即可。

九、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限滿足退休條件者,無(wú)需單獨(dú)辦理,退休手續(xù)辦

理完畢之后即可享受退休職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

繳費(fèi)年限不足退休條件者需到杭州市醫(yī)保窗口辦理相關(guān)手續(xù)(中河中路248號(hào))

企業(yè)退休職工流程 [篇2]

一、正常到齡退休

1、條件。(1)男年滿60周歲;女年滿50周歲,管理崗位年滿55周歲。(2)1996年1月1日前參加工工作的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿10年,1996年1月1日后參加工作的繳費(fèi)年限滿15年。

2、提交材料。(1)檔案證明(2)戶籍證明(3)二代身份證(4)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)(養(yǎng)老金交到到齡之月、打印個(gè)人賬戶)(5)職工人事檔案

3、審批執(zhí)行?h級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)呈報(bào)退休經(jīng)市社保處審批核準(zhǔn)的,填寫(xiě)新批退休人員花名冊(cè),并于次月起執(zhí)行退休費(fèi),同時(shí)給退休職工頒發(fā)退休證,養(yǎng)老金領(lǐng)取資格證。

二、特殊工種退休

1、條件:(1)男年滿55周歲,女年滿45周歲。(2)在高空特別繁重體力勞動(dòng)崗位工種工作累計(jì)滿10年。在井下和高溫工種崗位工作滿9年。有毒有害身體健康工種崗位工作滿8年。(3)1996年1月1日前參加工作的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿10年,1996年1月1日后參加工作的繳費(fèi)年限滿15年。(4)特殊工種的范圍,嚴(yán)格按照本行業(yè)經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)認(rèn)可特殊工種名錄執(zhí)行,檔案記載真實(shí)明確。

2、提交材料:(1)本人書(shū)面申請(qǐng)(2)公示證明(企業(yè)公示10天)(3)檔案證明(4)戶籍證明(5)二代身份證 (6)養(yǎng)老手冊(cè)(養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)交到申報(bào)之月,并打印個(gè)人賬戶)(7)職工檔案

3、審批執(zhí)行。年初單位填報(bào)當(dāng)年度到齡特殊工種人員花名冊(cè),報(bào)市社保處備案。由單位于每季度末15日前提交符合特殊工種條件職工的有關(guān)材料,縣級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)呈報(bào)退休經(jīng)市社保處審批核準(zhǔn)的,填寫(xiě)新批退休人員花名冊(cè),并于次月起執(zhí)行退休費(fèi),同時(shí)給退休職工頒發(fā)退休證,養(yǎng)老金領(lǐng)取資格證。

三、病退、退職

1、條件:病退:(1)男年滿50周歲,女年滿45周歲。(2)1996年1月1日前參加工作的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿10年,1996年1月1日后參加工作的繳費(fèi)年限滿15年。(3)經(jīng)縣以上醫(yī)院鑒定完全喪失勞動(dòng)能力。 退職:(1)男不滿50周歲,女不滿45周歲;(2)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿15年;(3)經(jīng)縣以上醫(yī)院鑒定完全喪失勞動(dòng)能力。

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2、提交材料:(1)完全喪失勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論(2)職工病歷(3)公示證明

(4)本人申請(qǐng)(5)檔案證明(6)戶籍證明(7)二代身份證原件(8)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)(養(yǎng)老金交到申報(bào)之月并打印個(gè)人賬戶)(9)職工人事檔案

3、審批執(zhí)行。(1)申報(bào):職工患大病由企業(yè)勞資人員(或親屬)在患者第一次住院治療結(jié)束后,持患者住院病歷、檔案證明、本人申請(qǐng)到勞動(dòng)保險(xiǎn)處福利科申報(bào)。(2)鑒定:組織縣以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)專家,對(duì)申報(bào)病退、退職人員進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,符合條件的,出具由兩名以上醫(yī)療專家簽字的完全喪失勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。(3)公示: 將符合病退、退職條件的人員進(jìn)行公示,公示期10天。(4)執(zhí)行:縣級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)呈報(bào)退休經(jīng)市社保處審批核準(zhǔn)的,填寫(xiě)新批退休人員花名冊(cè),并于次月起執(zhí)行退休費(fèi),同時(shí)給退休職工頒發(fā)退休證,養(yǎng)老金領(lǐng)取資格證。

四、涉軍人員退休

1、條件:(1)軍轉(zhuǎn)干、志愿兵、對(duì)越參戰(zhàn)、破產(chǎn)企業(yè)失業(yè)軍人,男,年滿50周歲,女,年滿45周歲;義務(wù)兵男年滿55周歲,女年滿45周歲。(2)1996年1月1日前參加工作的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿10年,1996年1月1日后參加工作的繳費(fèi)年限滿15年。(3)自主擇業(yè)的復(fù)員干部,達(dá)到法定(正常到齡退休)年齡辦理退休手續(xù);擴(kuò)面參加社會(huì)保險(xiǎn)軍隊(duì)退役人員達(dá)到法定(正常到齡退休)年齡辦理退休手續(xù)。

2、提交材料:(1)本人申請(qǐng)(2)檔案證明(3)戶籍證明(4)二代身份證(5)養(yǎng)老手冊(cè)(養(yǎng)老金交到申報(bào)之月,打印個(gè)人賬戶)(6)職工檔案 (7)縣以上醫(yī)院診斷證明(8)失業(yè)手續(xù)(2004年底前失業(yè)證)、解除勞動(dòng)合同手續(xù)

3、審批執(zhí)行。根據(jù)市社保處審批結(jié)果,填寫(xiě)新批退休人員花名冊(cè),并于次月起執(zhí)行退休費(fèi),同時(shí)給退休職工頒發(fā)退休證,養(yǎng)老金領(lǐng)取資格證。

五、企業(yè)離退休職工死亡后待遇及遺屬認(rèn)定:

1、條件:(1)辦理了離退休手續(xù)的企業(yè)職工。(2)無(wú)固定生活來(lái)源的直系親屬(父母、配偶滿50周歲,子女不滿16周歲,子女在中學(xué)上學(xué)可延長(zhǎng)到18周歲)。

2、提交材料:(1)死亡退休職工檔案(2)死亡證明(3)遺屬戶口本、身份證、戶籍證明(4)遺屬照片6張(5)供養(yǎng)直系親屬定期生活補(bǔ)助登記表

4、審查:(1)查閱職工檔案,確認(rèn)死亡職工離(退)休時(shí)間,確認(rèn)直系親屬姓名,生活來(lái)源等。(2)以上內(nèi)容職工檔案記載不完善的,由職工所在單位、遺屬戶籍所在地村委會(huì)提供的由兩名負(fù)責(zé)人簽名的書(shū)面證明材料。

5、執(zhí)行:符合供養(yǎng)直系親屬條件的,填寫(xiě)《供養(yǎng)直系親屬定期遺屬補(bǔ)助花名冊(cè)》,執(zhí)行有關(guān)待遇。不符合條件的遺屬說(shuō)明原因,退回有關(guān)材料。

企業(yè)退休職工流程 [篇3]

在職職工如何辦理退休?

(1)職工達(dá)到退休年齡前一個(gè)月,攜帶戶口簿、實(shí)際住址的房證到實(shí)際居住地社區(qū)填寫(xiě)《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》,由社區(qū)簽字蓋章后交企業(yè)填寫(xiě)其它部分。

(2)職工達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月(平時(shí)月份:15日至30日;黃金周:4月末至5月25日,9月末至10月25日)由企業(yè)專管員持單位公章、職工檔案、職工身份證原件及復(fù)印件、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶明細(xì)單、《退休人員審批表》(一式五份)(用人單位(勞動(dòng)保障代理機(jī)構(gòu))打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶明細(xì)單》后,也可先通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)中“個(gè)人檔案申報(bào)/網(wǎng)上申報(bào)企業(yè)退休核準(zhǔn)”或“個(gè)人檔案申報(bào)/網(wǎng)上申報(bào)事轉(zhuǎn)企退休核準(zhǔn)”進(jìn)行待遇計(jì)算并打印《退休人員審批表》,然后到人社局行政部門(mén)辦理審批手續(xù)),到人社局行政部門(mén)辦理審批手續(xù)。

(3)持《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》、檔案、《退休人員審批表》到退管部門(mén)辦理檔案移交手續(xù)及繳納退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

(4)持經(jīng)退管部門(mén)審核的《退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付部門(mén)復(fù)核,并辦理支付養(yǎng)老金手續(xù)!锻诵萑藛T審批表》裝入職工個(gè)人檔案。區(qū)屬及縣屬企業(yè)的正常退休職工,由企業(yè)直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)辦理退休手續(xù)。

如何辦理因病提前退休?

(1)職工辦理退休手續(xù)前一個(gè)月,攜帶戶口本、實(shí)際住址的房證到實(shí)際居住地社區(qū)填寫(xiě)《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》,由社區(qū)簽字蓋章后交企業(yè)填寫(xiě)其它部分;

(2)企業(yè)專管員持職工本人身份證(原件)、檔案、《因病、非因工鑒定結(jié)論通知單》、《提前退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)待遇核準(zhǔn)部門(mén)審核并打印養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶明細(xì)單;

(3)持《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》、檔案、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、《退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)退管部門(mén)辦理檔案移交手續(xù)及繳納退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi);

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(4)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付部門(mén)復(fù)核,并辦理支付養(yǎng)老金手續(xù)。

如何辦理退職?

(1)職工辦理退職手續(xù)前一個(gè)月,攜帶戶口本、實(shí)際住址的房證到實(shí)際居住地社區(qū)填寫(xiě)《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》,由社區(qū)簽字蓋章后交企業(yè)填寫(xiě)其它部分;

(2)企業(yè)專管員持職工本人身份證(原件)、檔案、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、個(gè)人帳戶明細(xì)單、《因病、非因工鑒定結(jié)

論通知單》、《退職人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)待遇核準(zhǔn)部門(mén)審核并打印養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶明細(xì)單;

(3)持《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》、檔案、《退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)退管部門(mén)辦理檔案移交手續(xù)及繳納退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi);

(4)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付部門(mén)復(fù)核,并辦理支付養(yǎng)老金手續(xù)。

失業(yè)人員如何辦理退休? (1)正在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的失業(yè)人員于達(dá)到法定退休年齡當(dāng)月15-24日,持《失業(yè)證》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《身份證》及其復(fù)印件、兩張一寸照片、《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》(到居住地居民委或社區(qū)領(lǐng)取),到市就業(yè)管理中心培訓(xùn)就業(yè)綜合服務(wù)大廳退休申報(bào)窗口申請(qǐng)辦理退休;戶籍是甘井子的失業(yè)人員須自帶檔案(到甘井子區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)取本人檔案)。

(2)提前退休、退職,除持上述證件外,同時(shí)須持《因病、非因工鑒定結(jié)論通知單》(一式三份)。

(3)特殊工種資格認(rèn)定程序:從事過(guò)特殊工種的且累計(jì)干滿規(guī)定年限的失業(yè)人員,距法定(特殊工種)退休年齡前兩個(gè)月的11-15號(hào),持《失業(yè)證》、《身份證》及其復(fù)印件,到市就業(yè)管理中心培訓(xùn)就業(yè)綜合服務(wù)大廳退休申報(bào)窗口申請(qǐng)?zhí)厥夤しN退休資格認(rèn)定。特殊工種退休資格已認(rèn)定的失業(yè)人員,持有關(guān)證件,按正常退休規(guī)定辦理退休。 延長(zhǎng)退休有關(guān)問(wèn)題的解釋

根據(jù)《關(guān)于企業(yè)職工退休審批工作有關(guān)問(wèn)題處理意見(jiàn)的通知》(大勞險(xiǎn)字[1997]274號(hào))規(guī)定,自2012年9月起,已達(dá)到法定退休年齡且養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限已滿十五年的人員不允許繼續(xù)參保繳費(fèi),法定退休年齡前具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員,確因工作需要且經(jīng)人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)審批可以延長(zhǎng)退休時(shí)間,F(xiàn)將具體要求通知如下:

一、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程

(一)每月末,市社保中心根據(jù)系統(tǒng)記錄的身份證信息對(duì)當(dāng)期已達(dá)到法定退休年齡且養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限已滿十五年的用人單位職工增加系統(tǒng)限制,不能生成次月個(gè)人應(yīng)繳賬。

(二)符合政策規(guī)定可以延長(zhǎng)退休時(shí)間的人員,由用人單位持身份證原件及復(fù)印件、單位聘書(shū)、副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件及復(fù)印件、副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任呈報(bào)表原件及復(fù)印件、《用人單位職工延緩?fù)诵輦浒副怼罚ǹ赏ㄟ^(guò)網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)“表格下載”下載)到當(dāng)?shù)厝松缇謱徟鷤浒浮?/p>

(三)用人單位持經(jīng)當(dāng)?shù)厝松缇謱徍说摹队萌藛挝宦毠ぱ泳復(fù)诵輦浒副怼返疆?dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)基金征繳部門(mén)申請(qǐng)取消系統(tǒng)限制。取消系統(tǒng)限制業(yè)務(wù)辦結(jié)后可以申請(qǐng)重新生成個(gè)人應(yīng)繳賬。

(四)不符合延長(zhǎng)退休時(shí)間政策規(guī)定的人員應(yīng)當(dāng)辦理退休,具體要求參照退休審批相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

二、其它要求

(一)用人單位如有符合政策規(guī)定可以延長(zhǎng)退休時(shí)間的人員,應(yīng)到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障行政部門(mén)及時(shí)辦理審批備案,審批意見(jiàn)報(bào)送當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)。逾期辦理造成補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而產(chǎn)生的滯納金,不能減免。

(二)因身份證號(hào)錄入錯(cuò)誤而添加標(biāo)識(shí)的,請(qǐng)用人單位持身份證原件及復(fù)印件到當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)基金征繳部門(mén)申請(qǐng)修改。

(三)當(dāng)身份證與檔案記載的出生時(shí)間不一致時(shí),需持審批意見(jiàn)(市內(nèi)單位由退休待遇核準(zhǔn)部負(fù)責(zé)審核,其它區(qū)縣由當(dāng)?shù)厝松缇重?fù)責(zé)審核)到當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)基金征繳部門(mén)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

退休政策依據(jù):

(1)1992之前,國(guó)辦發(fā)[1978]104號(hào)/遼大發(fā)[1986]111號(hào)

(2)1993-1994,大勞發(fā)[1993]34號(hào)

(3)1994-1996,大政發(fā)[1993]85號(hào)

(4)1997-2001.06.30,大政辦發(fā)[1997]99號(hào)

(5)2001.07.01-2017.12.31,大勞險(xiǎn)字[2001]73號(hào)

(6)2017-今,大勞發(fā)[2017]138號(hào)

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