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澡堂工作人員考核制度
一、 上班遲到、早退者每次罰款5元。
二、 上班期間未穿工作服,每次罰款10元。
三、 嚴禁外來人員擅自進入澡堂,職工不得擅自進入科隊、干部澡堂,發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。
四、不準帶包上下班,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
五、上崗期間不準接待親戚朋友,發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。
六、更-衣柜、坐椅擺放不整齊,每次罰款10元。
七、垃圾桶每日要及時清理,誰當班誰清理。發(fā)現(xiàn)推諉、扯皮,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
八、澡堂更-衣室、浴室、地面、墻面、洗手池、鏡面,每班次每時都要保持干凈,檢查一項不達標罰款20元。
九、 更-衣柜柜頂不能有灰塵,不能放雜物,吊扇、燈罩要定期清掃,一項不達標扣20元。
十、澡堂通道、樓梯、扶手、墻裙,每班次都要拖洗清潔,一項不達標扣20元。
十一、上班期間串崗、脫崗、睡覺者,每次罰款50元。 十二、出現(xiàn)淋浴頭長流水、照明燈常滅、常亮,即不管也不匯報,每次罰款50元。
十三、班中打架、斗毆者每次罰款100元。
十四、以上條款連續(xù)重復性違章三次,處罰100元,并上榜公布停職檢查。
澡堂工作人員考核制度 [篇2]
為了加強澡堂管理工作,搞好質(zhì)量標準化建設(shè),現(xiàn)制定以下管理制度:
1、 值班人員必須服從領(lǐng)導安排,堅守工作崗位,盡職盡責,做好本職工作。
2、浴室工作人員必須堅守崗位, 期間必須保證水量充足,水溫正常。
3、經(jīng)常檢查設(shè)備運行情況,發(fā)現(xiàn)故障及時上報主管部門。
每日要對澡堂開窗排風,保持室內(nèi)空氣清新流通。
4、加強責任感,確保洗浴人員的安全。
5、上班期間不得無故擅自脫崗,有事需報有關(guān)領(lǐng)導批準后,按照我公司員工請假條例請假,如發(fā)現(xiàn)一次無故脫崗罰款100元。
6、工作人員負責保管澡堂內(nèi)的物資設(shè)施,如有遺失或塤壞,工作人員負責落實陪償,并處以100——200元的罰款。
7、浴室工作人員對澡堂安全管理及公共衛(wèi)生負全面責任,做到門窗無污點,更-衣柜擺放整齊有序,墻壁地板干凈衛(wèi)生,不留衛(wèi)生死角。
8、浴室工作人員在交接-班時要做到手拉手交接-班,你不來我不走,不得遲到早退,如發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定交接-班在落實事件責任人后并處以100元的罰款。
9、交接-班時要交代清楚當班未完成和下班應(yīng)注意的事項。
10、 浴室管理人員要隨時檢查水管、通風、淋浴器、冷熱水閥等供水設(shè)施是否完好,人員洗浴時電源是否切斷,如有問題應(yīng)及時報告、及時解決,避免危險事故的發(fā)生。
11、浴室管理人員應(yīng)每天檢查浴室的線路及照明燈的使用情況,發(fā)現(xiàn)燈熄、電線裸露、供電設(shè)施損壞的情況及時報告、維修。沒有消除安 全隱患前不得開放浴室,堅決杜絕漏電傷人事故的發(fā)生。
12、工作人員應(yīng)及時清理地面殘留清潔用品,以防出現(xiàn)人員滑到受傷現(xiàn)象。
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洗浴人員制度
1、洗浴人員必須服從浴室管理人員的管理。
2、進入浴室不得大聲喧嘩,不得打罵,斗毆;不得損壞公物,如有發(fā)現(xiàn),追究責任,嚴肅處理。提倡文明就浴。
3、為保證每位學員都能洗上澡,洗好澡,每位學員洗澡時間不能超過半小時。
4、學員洗完澡后要及時關(guān)閉水龍頭,做到節(jié)約用水。
5、講究浴室衛(wèi)生,不在浴室亂丟瓜果皮殼等雜物。
6、洗浴人員嚴禁在浴室用熱水洗衣服、床單、被單、鞋子等,發(fā)現(xiàn) 一人次,罰款 200元。
7、洗澡人員要愛護浴室公共設(shè)施,損壞者按價賠償。
8、現(xiàn)金、手機等貴重物品請不要帶入浴室,如有丟失概不負責。
9、嚴禁洗浴人員把易燃易爆等危險品帶入浴室,以防事故的發(fā)生。
10、鑰匙丟失時應(yīng)及時通知澡堂值班人員,不得私自撬開更-衣柜。
11、澡堂內(nèi)更-衣箱外的個人物品丟失概不負責。
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鍋爐工管理
1、鍋爐旁嚴禁存放易燃、易爆和有毒物品。
2、對鍋爐和管道應(yīng)經(jīng)常檢查,以防污水流入。
3、工作時間內(nèi)不準喝酒和私自離開工作崗位,必須隨時注意開、關(guān)水龍頭。
4、鍋爐房要加鎖,防止壞人破壞,并且要定期清理衛(wèi)生。
5、鍋爐工對鍋爐運行進行定期檢修和經(jīng)常性的安全檢查
6、按時清理鍋爐下的雜物,尤其在交接-班時要清理干凈。
7、鍋爐工應(yīng)熟悉鍋爐的結(jié)構(gòu)、性能、水位、燃料和燃燒等基本情況。
8、鍋爐工要做到定時定點為學院供應(yīng)開水。
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