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礦燈房小指標競賽考核制度
礦燈房結(jié)合工作的實際制定出了礦燈房班組小指標競賽考核機制：
1．出勤工數(shù)的為每天30分。
2．每旬不定期檢查礦燈完好不低于三次，紅滅燈一次（雙絲亮一絲，算不完好），出現(xiàn)一個不完好礦燈扣3分，干水扣6分，失爆扣6分。
3．每旬不定期檢查充電情況、缺水、漏水兩次。出現(xiàn)漏水現(xiàn)象，每盞礦燈扣當班人員3分，交接-班時，如礦燈漏水，上一班必須處理完漏水后，方可下班，下一班接完班后，再出現(xiàn)漏水礦燈，扣當班人員3分。（以兩班組長為證）
4．遲到一次扣3分，曠工扣6分。請假時出現(xiàn)的壞燈與結(jié)合窗口掛鉤，脫崗扣3分，班中干私活（織毛衣、洗衣服等）扣3分，洗澡扣3分（班中藍色工作服除外），帶孩子扣3分。
5．衛(wèi)生工作臺不清潔的扣3分，架子不干凈扣3分（各班擦各班所包修礦燈的充電架、穿線管、指示器等）。八點班擦工作臺、自救器柜，四點班擦窗口框、玻璃，夜班擦墻壁、瓷片、標語、門，每個班均擦窗口、燈房內(nèi)及發(fā)燈走廊一次，并保持清潔。
6．每班應(yīng)半小時檢查一次充電架電壓表的指示，保持在（5V±0.1）之間，如指示不準扣當班人員3分，一盞礦燈不充電扣3分（八點班從8：30分開始算，四點班從4；30開始算，夜班從12：00算），燈擺放整齊，線必須插架子空里，不能平放，平放的視為漏水。
7．到辦公室匯報瞎燈，不點點，一盞扣3分，錯牌扣3分。（兩班掛鉤）8．考勤本不做扣6分，沒有簽名扣3分，簽名不做記錄扣3分。
9．燈房罵架不論是否有理扣6分，內(nèi)部罵架扣6分。
10．燈應(yīng)輕拿輕放在工作臺，拿著燈頭扔出者，如有出現(xiàn)一次扣3分。
11．車子長椅八點班不能在燈房內(nèi)出現(xiàn)，四點、零點要擺放整齊。
12．礦查出的不完好礦燈翻番。
13．端正服務(wù)態(tài)度，熱情為一線職工服務(wù)，多講文明用語，發(fā)燈時要講安全囑語，不講扣3分。
14．充電架維修人員每天應(yīng)對所管的充電架做一次循視，如充電指示器不指示而導(dǎo)致礦燈充不上電者，一個扣3分，充電架壞一次扣10分，處理好礦燈充電架的一次獎10分。（不包括班中）
15、二五學(xué)習(xí)按時參加，對記錄整齊，字跡工整的員工獎勵50分，參加學(xué)習(xí)積極，整體記錄良好的班組獎勵200分。
16．以上各條都做的好的值班人員每月給予不定數(shù)的分值獎勵，計入當月工資考核。
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