高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景怎么樣

　　高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)的主要課程主要課程是有機(jī)化學(xué)、物理化學(xué)、高分子化學(xué)、高分子物理、聚合物流變學(xué)、聚合物成型工藝、聚合物加工原理、高分子材料研究方法。下面小編為大家介紹高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景，感興趣的朋友們一起來(lái)看看吧!

　　高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景

　　從事材料專(zhuān)業(yè)的工程技術(shù)人員按工作性質(zhì)可分為材料的研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和應(yīng)用。這隨著材料事業(yè)的發(fā)展有所不同。在七八十年代，有些學(xué)校，例如天津城市建設(shè)學(xué)院，主要培養(yǎng)從事硅酸鹽材料生產(chǎn)的工程技術(shù)人員，充實(shí)到了有關(guān)工廠，對(duì)加強(qiáng)生產(chǎn)單位的技術(shù)力量，提高技術(shù)人員素質(zhì)起到一定的作用。但是，隨著天津市和與外省市交換培養(yǎng)的學(xué)生所在地材料生產(chǎn)廠技術(shù)力量趨于飽和，這方面人才需求量有了變化，現(xiàn)在在建筑行業(yè)從事材料應(yīng)用、檢測(cè)及材料管理工作的'只占一半左右。

　　現(xiàn)代工業(yè)對(duì)材料的要求越來(lái)越高，相應(yīng)地產(chǎn)生了更多的需求，例如鋼鐵大型企業(yè)、飛機(jī)制造業(yè)、汽車(chē)制造業(yè)等等，都需要精密的材料技術(shù)。本專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生一般都能有1∶1。2以上的比例，根據(jù)各院校的情況具體而定。材料物理專(zhuān)業(yè)涉及的內(nèi)容比較廣泛，所以適應(yīng)性比較強(qiáng)，有就業(yè)“萬(wàn)金油”的美譽(yù)。

　　高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)崗位

　　銷(xiāo)售工程師、研發(fā)工程師、工藝工程師、工程渠道事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理 區(qū)域代表、技術(shù)研發(fā)工程師、銷(xiāo)售代表、儲(chǔ)備干部、技術(shù)工程師、高分子材料工程師、質(zhì)量工程師、材料工程師、注塑工程師等。

　　高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向

　　高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在各種材料的制備、加工成型、材料結(jié)構(gòu)與性能等領(lǐng)域從事科學(xué)研究與教學(xué)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、工藝和設(shè)備設(shè)計(jì)、技術(shù)改造及經(jīng)營(yíng)管理等方面工作，在科研、教學(xué)、企業(yè)等從事相關(guān)工作。

　　高分子材料與工程專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)方向

　　相信同學(xué)們?cè)谛�講會(huì)或者招聘信息上都見(jiàn)過(guò)一個(gè)“高大上”的名詞：產(chǎn)品供應(yīng)鏈。供應(yīng)鏈對(duì)于企業(yè)是至關(guān)重要的，直接或間接得影響了企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品成本和客戶服務(wù)。而供應(yīng)鏈管理涉及從供應(yīng)商到終端用戶或消費(fèi)者，這一鏈?zhǔn)搅鲃?dòng)上的所有環(huán)節(jié)。

　　想?yún)⑴c產(chǎn)品生產(chǎn)工作的小伙伴們可以選擇就職于供應(yīng)鏈上的某個(gè)環(huán)節(jié)(計(jì)劃、組織、控制物料和服務(wù))，也可以選擇供應(yīng)鏈管培生，未來(lái)都會(huì)有不錯(cuò)的發(fā)展前景。相比某個(gè)環(huán)節(jié)的工作，管培生更需要輪崗，學(xué)習(xí)自己部門(mén)知識(shí)的同時(shí)也可以學(xué)到相應(yīng)伙伴部門(mén)的知識(shí)，為后期發(fā)展打好基礎(chǔ)。

　　每個(gè)環(huán)節(jié)的工作都是以技術(shù)為本的。以采購(gòu)質(zhì)量管理為例，在一群銷(xiāo)售精英的圍攻下還能夠買(mǎi)到物美價(jià)廉的設(shè)備或原材料，可不是一般人可以做到的。所以想做采購(gòu)的同學(xué)們，你們不僅需要懂得技術(shù)，而且還需要懂被采購(gòu)產(chǎn)品的所有市場(chǎng)信息。

　　一般來(lái)說(shuō)，采購(gòu)質(zhì)量管理的發(fā)展方向是從一個(gè)普通的`采購(gòu)員到采購(gòu)主管，再升職為采購(gòu)經(jīng)理，再到采購(gòu)總監(jiān)。其他環(huán)節(jié)的職位發(fā)展方向與采購(gòu)相似，能力的要求和薪酬也同樣是層層晉升的。管培生在輪崗工作結(jié)束后會(huì)被安排到一個(gè)最能展現(xiàn)個(gè)人能力的崗位，有經(jīng)驗(yàn)之后可以向區(qū)域運(yùn)營(yíng)方向發(fā)展。

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