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半年工作總結(jié)

上半年工作總結(jié)

時間:2020-05-26 12:15:36 半年工作總結(jié) 我要投稿

【必備】上半年工作總結(jié)8篇

  充實的工作生活一不留神就過去了,回首這段不平凡的時間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,這也意味著,又要準備開始寫工作總結(jié)了。那么要如何寫呢?下面是小編收集整理的上半年工作總結(jié)8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【必備】上半年工作總結(jié)8篇

上半年工作總結(jié) 篇1

  年是我國“十一?五”規(guī)劃的開局年,XX縣國稅局攜挾著XX年輝煌的戰(zhàn)果又打開了新的篇章,半年以來,XX縣局在縣委、縣政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“銳意進取,強化管理,全面開創(chuàng)我縣國稅事業(yè)和諧發(fā)展的新局面”為奮斗目標,各項工作取得了階段性的成果,現(xiàn)分線總結(jié)如下:

  政工工作

  一、抓好辦公室的工作,發(fā)揮摳紐的作用。

  辦公室為以服務(wù)機關(guān),服務(wù)稅收為為宗旨,制定了一系列管理辦法,重點抓住三點:一是節(jié)約辦公成本、高效積極工作。車輛設(shè)專人管理,定人定車定點;辦公用品采購先請示、后審批,實行領(lǐng)用簽名制;來客接待、食堂就餐;二是抓好文秘工作,搞好上傳下達,半年來,辦公室發(fā)(轉(zhuǎn))各類文件 份,上報各類信息調(diào)研和《原件呈閱》 份,在新聞媒體上發(fā)表各類新聞和專稿 篇,并在國家級刊物上取得了突破,在《中國稅務(wù)報》上發(fā)表了………。。。三是整理了檔案,并以辦公室牽頭編撰出版了XX縣局歷史的第一本綜合性的工作紀實叢書——《十五回眸》,受到了各方的好評。

  二、思想政治工作常抓不懈,方式方法不斷創(chuàng)新。

  以人為本,才是執(zhí)政之道,XX縣國稅局十分重視人才的培養(yǎng),今年上半年,集中組織稅干參加各種培訓(xùn)和講座XX(人)次,選送優(yōu)秀人才脫產(chǎn)學(xué)習(xí),安排新進干部進行初任培訓(xùn),組織入黨的積極分子參加黨員培訓(xùn)班,集中開展了以社會主義榮辱觀為主題的教育活動,刊發(fā)了全員學(xué)習(xí)心得,組織了全員業(yè)務(wù)技能大考試,取得了90%的人員一次過關(guān)的好成績,進一步鞏固了文明創(chuàng)建的成果,制定了《XX年文明創(chuàng)建工作方案》,積極參加并上報了XX縣委《文明創(chuàng)建工作先進單位》的巡禮材料,長期開展獻愛心活動,對XX縣排頭鄉(xiāng)貧困農(nóng)民鄧糖一家,進行了扶貧慰問,并繼續(xù)堅持資助繆興池等五名家庭貧困學(xué)生。

  三、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,不讓蛀蟲屬蝕我們的肌體。

  黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是公正執(zhí)法和樹立良好國稅形象的首要工作,XX縣局為此層層簽定目標責(zé)任書,一級抓一級,一級對一級負責(zé),并收取了廉政保證金2XX元,對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理,今年上半年就對兩起違紀案件的當事人進行了通報批評和警告處分,繼續(xù)聘用了8名特邀監(jiān)察員和52名中層干部的家屬為“廉政勸導(dǎo)員”,將防腐反腐的關(guān)口前移。據(jù)統(tǒng)計,半年來,XX縣局干部職工拒請吃120(人)次,拒受禮品禮金48(人)次,折合計人民幣24500元。

  開展多種多樣的警示教育是XX縣局監(jiān)察工作的一大特色:一是逢節(jié)預(yù)防,“兩節(jié)”期間專門發(fā)文,節(jié)后總結(jié)自查;二是專場授課,請來檢察院的同志講《預(yù)防稅務(wù)職務(wù)違紀違法犯罪》的專題課;三是對稽查立案查處戶發(fā)放廉政調(diào)查回執(zhí)卡;四是以局長名義與全縣1000多戶納稅戶簽訂了《誠信納稅,優(yōu)質(zhì)服務(wù),共建和諧稅企關(guān)系》的雙向承諾書;五是組織收看廉政警示片,做到了時刻警鐘長鳴,廉政常思。

  業(yè)務(wù)線工作

  一、全面規(guī)劃、自加壓力、強化收入工作

  XX縣局在年初工作會議上就全面布署了今年的收入任務(wù),面對新的壓力,全局以“依法治稅、強化管理、從嚴治隊、科技增稅”為指導(dǎo)方針,自加壓力、負重前進,確保了今年收入任務(wù)的雙過半;1—6月份,全局共組織各項收入 萬元,為年計劃的 ,比上年同期增收 萬元,增長比例為 。其中增值稅完成 萬元,為年計劃的 ,比上年同期增長 萬元,增長比例為 ;消費稅入庫 萬元;企業(yè)所得稅入庫 萬元,為年計劃的 ,同比減少 萬元,減幅為 ;個人利息所得稅入庫 萬元,為年計劃的 ,增收 萬元,增長比例為 。車購稅上半年入庫 萬元。1—6月累計入庫縣級收入 萬元,為縣級稅收收入任務(wù) 萬元的 %。上半年收入任務(wù)的完成有三大顯著特點:一是全縣各征收單位增收同步,二是收入質(zhì)量明顯提高,三是征收紀律最優(yōu),具體措施有:

  1、壓欠稅,增收入。XX縣局嚴格按國家稅務(wù)總局《欠繳稅金核算管理暫行辦法》辦事,采取“加、扣、停、罰”的手段,降新欠、壓陳欠,全縣共收回陳欠 萬元。

  2、繼續(xù)將精細化管理落實到基層。XX縣局將定位定稅和“戶籍式”管理有效結(jié)合,管理上不留死角,征收上不出現(xiàn)漏洞,上半年年全縣新增雙定戶達 戶,月增雙定稅 萬元。

上半年工作總結(jié) 篇2

  前半年技術(shù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門的大力支持和指導(dǎo)下,積極投身于公司的生產(chǎn)建設(shè)中,堅持“安全為先、技術(shù)指導(dǎo)生產(chǎn)”的理念,認真貫徹落實公司戰(zhàn)略部署。以礦井的建設(shè)為主線,積極抓好生產(chǎn)技術(shù)管理。面對地質(zhì)條件復(fù)雜,經(jīng)常深入生產(chǎn)一線,了解現(xiàn)場情況,及時組織相關(guān)部門召開專題會議,積極為生產(chǎn)提供技術(shù)服務(wù),及時制定針對性的安全技術(shù)措施,沒有因為技術(shù)管理不到位而造成工程進度的延誤。

  我部門主要負責(zé)本礦井的采掘銜接規(guī)劃,編寫、審閱作業(yè)規(guī)程及各種安全技術(shù)措施,繪制各類礦建相關(guān)圖紙工作,單項工程認證,礦井竣工驗收工作,較好的完成了各項工作,并且順利的完成了全年工作計劃和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),現(xiàn)將年度的工作匯報如下:

  一、年度前半年主要經(jīng)濟指標完成情況

  1、年1—6月份進尺產(chǎn)量完成情況

  年全年計劃完成原煤產(chǎn)量36萬噸;截止年6月底實際完成原煤產(chǎn)量1.5萬噸,剩余原煤產(chǎn)量34.5萬噸。

  年全年計劃完成掘進進尺2790m;截止年6月底實際完成掘進進尺458.1m,剩余掘進進尺2300m。其中:

  9號采區(qū)機柜合一巷掘進167.3m,累計進尺167.3m,剩余17m;

  9201回風(fēng)順槽掘進80.4m,累計進尺80.4m,剩余1569.6m;

  瓦斯抽采巷與9201回風(fēng)順槽聯(lián)絡(luò)巷掘進12.2m,累計進尺12.2m;

  9101切巷掘進163.9m,累計進尺163.9m;

  絞車硐室掘進3.7m,累計進尺3.7m;

  9102回風(fēng)順槽掘進30.6m,累計進尺30.6m,剩余69.4m。

  2、制定相關(guān)標準、制度、設(shè)計

 。1)編制《技術(shù)部管理制度匯編》

 。2)《9101首采面設(shè)計方案》

 。3)《年度災(zāi)害預(yù)防與處理計劃》

  (4)《年度采掘銜接計劃(包括報煤管局的工程施工計劃)》

  3、編制相關(guān)規(guī)程、措施

  年共編制掘進工作面作業(yè)規(guī)程1本,回采作業(yè)規(guī)程1本,安全技術(shù)措施30本。

  4、根據(jù)地質(zhì)條件的變化優(yōu)化設(shè)計,降低生產(chǎn)成本

  通過專業(yè)技術(shù)人員與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對井下地質(zhì)條件進行分析,對9號煤掘進工作面支護方式進行了優(yōu)化,降低生產(chǎn)成本。根據(jù)揭露情況及時確定支護方式,當頂板完好時按正常的支護進行,破碎時及時變更支護方式,盡可能減少材料浪費。

  5、加強學(xué)習(xí)

  在業(yè)余時間學(xué)習(xí)理論知識和表達能力,和領(lǐng)導(dǎo)請教以及同事的交流。通過學(xué)習(xí)交流和擴展知識面,提高了認識。認識到自身的不足,需要不斷的提高。以前主要停留在自己的本職工作,忽略了別的東西。今后需加強自身的提高和認識。還有部門利用“二四”學(xué)習(xí)時間進行了業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),其中包括“雙七條”、“雙十二紅線”、“新煤礦安全規(guī)程”等知識的學(xué)習(xí),提高部門整體綜合素質(zhì)。

  二、生產(chǎn)技術(shù)工作方面

  進入年以來,我部門根據(jù)基建礦井的建設(shè)需求,在提升自身業(yè)務(wù)能力的情況下,不斷加強與施工隊組的技術(shù)交流和技術(shù)指導(dǎo)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及各部門搞好礦井建設(shè)期間的技術(shù)工作。主要的工作有以下幾點:

  1、修訂、完善采掘工程平面圖,并以此為底圖,按照年初制定的圖紙規(guī)范制度落實各個部門的相關(guān)圖紙建設(shè)工作;

  2、按照公司制定的規(guī)程措施制定審批制度,嚴格要求自身及各部門規(guī)程、措施的編制及審核工作;

  3、按照公司的要求編制了年度的掘進銜接計劃、報煤管局工程施工計劃,并按照計劃每月按時編制月度計劃;

  4、為了更好的組織生產(chǎn),提高公司綜合實力,根據(jù)公司實際情況和地質(zhì)

  類型,認真并合理的編制每月的生產(chǎn)作業(yè)計劃書,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批并下發(fā)到隊組;

  5、積極配合公司各部門提供所需資料、圖紙等;

  6、每月組織施工隊組對《工作面作業(yè)規(guī)程》進行復(fù)審、修改。

  7、按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。

  三、采掘過程中遇到的困難及采取的措施

  1、組織礦井進尺存在的問題

 。1)由于受上級政策性停工影響,對公司的掘進進尺進度有一定的影響。

  (2)銜接面9201工作面位于二景公司井田范圍內(nèi),如開掘,需辦理相關(guān)手續(xù)。

 。3)目前9101首采工作面由于煤層傾角大,部分支架不接頂,導(dǎo)致部分支架傾斜嚴重,工作面推進困難。

 。4)礦井現(xiàn)無成建制掘進隊組。

 。5)15號煤采區(qū)的開拓需要礦井轉(zhuǎn)入生產(chǎn)礦井后,辦理相關(guān)手續(xù)后方可進行。

  2、采取的主要措施

  優(yōu)化支護方式和支護參數(shù),完善超前、端頭支護的使用方法和總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高采掘效率;加強頂板管理;水文地質(zhì)預(yù)測預(yù)報工作,根據(jù)物探資料提前做好準備工作;根據(jù)全礦地質(zhì)條件、瓦斯狀況及煤層賦存,加強通風(fēng)瓦斯管理;加強探放水工作,嚴格執(zhí)行探掘分離制度。

  四、工作中存在的不足

  年前半年,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和各部門的團結(jié)協(xié)作下,雖然做了不少工作,取得了一定成績,但還存在不足之處。體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1、技術(shù)管理制度仍不夠完善,其中仍有不足之處,仍需完善和提高。

  2、加強與各部門單位之間的溝通,彌補各單位之間資料信息的空缺,做到信息共享。

  3、加強自身學(xué)習(xí),提高技術(shù)水平,進一步加強新技術(shù)、新工藝的學(xué)習(xí)和推廣應(yīng)用,技術(shù)指導(dǎo)生產(chǎn)工作。

  4、對照質(zhì)量標準化要求,工程質(zhì)量支護材料考核方面還需加大力度,嚴要求,嚴把關(guān),嚴格把握工程質(zhì)量關(guān)。

  5、加強現(xiàn)場技術(shù)管理力度。

  五、總結(jié)

  20xx年生產(chǎn)技術(shù)部在公司總工程師的帶領(lǐng)下,擔(dān)起責(zé)任,完成職責(zé)。充分的發(fā)揮了技術(shù)支持的作用,較好的完成了年前半年的各項工作;取得了一定的煤礦安全管理經(jīng)驗,但還存在一些問題,在以后的工作中要時刻開展批評與自我批評,努力克服困難,一步一個臺階的成熟起來。生產(chǎn)技術(shù)部要不斷創(chuàng)新,堅決完成我部門的各項工作。

  六、年后半年工作計劃

  轉(zhuǎn)眼間年又過去半年了,一定努力打開一個工作新的局面,在年下半年能夠更好的完成工作,有針對性的制定目標任務(wù),揚長避短、努力改進。下半年重點工作計劃如下:

  1、年后半年(7-12月份)年初原計劃生產(chǎn)原煤34.5萬噸,其中包括回采煤量28.3萬噸,掘進煤量6.2萬噸。

  9101工作面長168m,走向長度850m,可采儲量為45.7萬噸,可采期為10.1個月。預(yù)計9101首采工作面月產(chǎn)量為5.0萬噸,日產(chǎn)量20xx噸。截止年底9101工作面計劃回采煤量28.3萬噸,剩余可采煤量17.4萬噸。

  2、年后半年計劃在9號煤9201工作面布置2個綜掘工作面,1個炮掘工作面。分別為掘進一隊、掘進二隊和輔助隊。其中:掘進一隊計劃完成進尺970m,掘進二隊計劃完成進尺1040m,輔助隊計劃完成計劃290m(驗收巷道),共計完成掘進進尺2300m(包括煤巷進尺20xxm,半煤巖巷進尺300m)。

  3、修改15號采掘工程平面圖底板等高線。

  4、布置規(guī)劃15#煤采區(qū)設(shè)計及回采銜接。我部門將重新制定年度采掘銜接計劃,做到超前管理,從各個角度、方面合理安排月度生產(chǎn)計劃。

上半年工作總結(jié) 篇3

  上半年,我局緊緊圍繞市局“迎國檢”工作部署和要求,轉(zhuǎn)變作風(fēng),講求效率,狠抓落實,較好地完成了上半年的工作任務(wù)。上半年,我局工會被省總工會評為“模范職工之家”,沙田養(yǎng)護中心黃永華同志被授予“xx市金牌工人”稱號,秋長養(yǎng)護中心吳運聰同志在省交通運輸行業(yè)公路養(yǎng)護作業(yè)技能競賽中獲 “廣東公路技術(shù)能手”稱號,F(xiàn)將上半年的工作簡要總結(jié)如下:

  一、上半年各項工作情況

  今年,我局把“迎國檢”作為工作的重中之重,定期召開專題會議進行工作通報和研究、部署,確保國檢取得好成績。

 。ㄒ唬┤ν七M“迎國檢”項目建設(shè),不斷完善公路交通網(wǎng)絡(luò)。為有效推進“迎國檢”項目,我局專門成立了項目辦負責(zé)全力推進。其中,g205線惠陽段國道示范改造工程建設(shè)目前路基工程完成36.7%,橋涵工程完成21.5%,路面工程完成11.2%,本年度完成投資3328萬元,累計完成工程量2.95億元;s356線惠東謨嶺至惠陽洋納村段路面改造工程于今年3月18日動工建設(shè),計劃于8月底完工,目前累計完成投資約1500萬元,占合同價30%;s358線新圩至東莞清溪段舊路路面改造工程已于今年3月27日完成招投標工作,5月21日舉行開工儀式,目前工程合同正報區(qū)政府審定。

 。ǘ┰鷮嵶龊萌粘pB(yǎng)護,確保以最優(yōu)路況迎國檢。一是積極推進養(yǎng)護工程。上半年正在按基建程序辦理相關(guān)手續(xù)的養(yǎng)護工程投資712.07萬元。其中,將投入115.11萬元更換s254線永湖橋橋面鋪裝及搭板342平方米、過渡板855平方米;將投入107.06萬元維修s254線淡水人民橋,加固樁基36根、系梁18根等;將投入240.94萬元維修加固s356線淡水立交橋;將投入230萬元實施s357線惠陽段路樹改造。二是全面做好日常小修保養(yǎng)工作。上半年,我局累計修補水泥砼路面1805平方米,整修路容86692平方米,清理伸縮縫5360米,水泥砼路面瀝青灌縫8.6公里,確保路況穩(wěn)定。6月份,國省道優(yōu)良路率為84.32%。三是切實抓好公路預(yù)防性養(yǎng)護。加強汛期預(yù)防性養(yǎng)護,扎實做好水毀預(yù)防和搶修復(fù)工作,共清理水溝410.41公里,疏通橋涵551座,確保了雨水期間公路安全暢通。四是嚴格落實公路橋梁養(yǎng)護管理工作制度。在加強日常橋梁、涵洞的經(jīng)常性檢查外,委托省公路工程質(zhì)量監(jiān)測中心對s356線白云坑大橋和東門橋、s357線獨石大橋共3座橋梁進行檢測,保障橋梁的安全使用。如,我局在橋梁監(jiān)測過程中發(fā)現(xiàn)s356線淡水東門橋左幅病害發(fā)展較快,于6月17日下午,委托省公路工程質(zhì)量檢測中心對s356線淡水東門橋進行檢測,發(fā)現(xiàn)該橋左幅拱底縱向貫通開裂嚴重,裂縫寬度達2cm,裂深超過10cm,極易發(fā)生脆性破壞,建議馬上采取措施封閉交通。發(fā)現(xiàn)險情后,各級高度重視,我局立即啟動應(yīng)急預(yù)案,于當晚對左幅橋梁進行封閉,實行交通管制。6月18日,市局主要領(lǐng)導(dǎo)率隊會同區(qū)政府及有關(guān)部門,市設(shè)計單位和省檢測單位趕赴現(xiàn)場勘驗、處置。五是高度重視落實內(nèi)業(yè)資料規(guī)范化整理工作。定期召開專題會議通報、推進,細化工作任務(wù)和時間節(jié)點,落實責(zé)任人,成立督導(dǎo)組進行督查,確保工作落到實處。目前該項工作資料整理及目錄編寫已完成約96%,主要是查缺補漏。

 。ㄈ﹫猿忠婪ü苈,推進路政規(guī)范化管理。一是加強路政巡查執(zhí)法工作。截至6月30日,累計上路巡查126天,巡查里程1.29萬公里,辦理路政審批許可5宗,收取損壞(占用)公路路產(chǎn)賠、補償費29.33萬元;依法處理路政賠償案件5宗,結(jié)案率100﹪。二是完善公路交通安全設(shè)施。上半年,約投入資金22.3萬元,完善標線2513.6平方米,完善標志牌38塊。三是深入開展創(chuàng)建路政標桿隊伍活動。為進一步提升執(zhí)法效能,我局開通“微路政”微信平臺,將輕微路產(chǎn)賠補償?shù)目焯幙熨r、路政法規(guī)機構(gòu)等便民服務(wù)及公路路政信息發(fā)布等融入了手機。新增了路政執(zhí)法車輛一臺,完善了移動辦案設(shè)備。路產(chǎn)路權(quán)信息管理系統(tǒng)補充完善了公路路網(wǎng)、路產(chǎn)信息。自主研發(fā)了路政文檔管理系統(tǒng),將路政文檔紙質(zhì)文件電子化等。四是積極開展國省道路域環(huán)境整治工作。協(xié)調(diào)區(qū)政府多次召開專項會議,聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、交通、城管等相關(guān)部門開展路域環(huán)境綜合整治工作。截至6月30日,拆除非法廣告標牌525塊,整治亂堆放5處、亂擺賣21處,清拆非法建筑構(gòu)筑物4處,清理建筑垃圾10處,規(guī)范垃圾桶擺放50個,整治污染公路1處,清理水溝27.1公里。經(jīng)過整治,路域環(huán)境明顯改善。

 。ㄋ模┳龊密囕v年票收費工作,努力做到應(yīng)收盡收。截至6月底,共有2445輛車輛繳交年費,收取年票費201.1萬元。

 。ㄎ澹⿵娀袠I(yè)文明建設(shè),維護行業(yè)和諧穩(wěn)定。一是狠抓安全生產(chǎn)工作。上半年,組織安全生產(chǎn)大檢查2次,開展例行檢查15次,共發(fā)出整改通知書15份,整改一般隱患15處,召開安全生產(chǎn)專題會議3次,組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)128人次等,全局安全生產(chǎn)零事故、零損失。二是按照市局和有關(guān)政策要求,積極做好事業(yè)單位工資調(diào)研和改革工作,落實干部職工的福利待遇。三是按照“基層黨建提升年”活動安排,根據(jù)“六有”的要求,進一步加強黨支部規(guī)范化建設(shè)。四是重視做好信訪維穩(wěn)工作。重點是及時做好事業(yè)單位及工資改革有關(guān)政策的宣傳解釋工作,局工會及政工人事股定期深入養(yǎng)護中心調(diào)研等,及時掌握職工思想動態(tài),維護行業(yè)和諧穩(wěn)定。五是全面執(zhí)行預(yù)算管理,提升管理水平。

  二、存在主要問題和不足

  一是s358線路面改造工程因攪拌站、棄土場選址難以確定,路面爛板更換、橋涵、排水溝等設(shè)計預(yù)算修編,合同有待區(qū)政府與投資方商榷簽訂等實際原因,推進較慢。二是年票收費同比下降嚴重。對于這些問題,我們必須采取有力措施,積極加以解決。

  三、下半年工作計劃

  下半年,我局將全力以赴做好“迎國檢”工作,著力推進國檢工程項目建設(shè)、路域整治、內(nèi)業(yè)規(guī)范化整理等工作,為“迎國檢”爭先進位作出應(yīng)有貢獻。

 。ㄒ唬┘哟蠊方ㄔO(shè)推進力度。加強與s356線沿線需要遷移管線的業(yè)主進行溝通協(xié)調(diào),按“迎國檢”計劃時間表與施工單位編制的施工計劃,逐項推進工程建設(shè),爭取在8月31日前完工。全力推進s358線約場段改造工程項目,排除施工阻礙,力爭今年7月中旬正式開工建設(shè)。積極配合做好g205線國道示范改造工程建設(shè),重點做好征地拆遷和管線遷移工作,確保無障礙施工,按計劃推進。

 。ǘ┘訌姽佛B(yǎng)護管理工作。圍繞“迎國檢”,重點做好路面調(diào)平等日常小修保養(yǎng)工作、內(nèi)業(yè)規(guī)范化管理工作、s357線路樹改造工作、s356線淡水立交橋及東門橋左幅維修加固工作等,確保國檢取得好成績。

 。ㄈ⿵娀氛芾。重點是繼續(xù)抓好路域整治工作;管理好公路沿線洗砂場、圩鎮(zhèn)路段路邊垃圾桶擺放;完善公路標志標線;開展s254線道路監(jiān)測試點工作等。

 。ㄋ模┓e極做好年票收費工作。加大年票收繳宣傳力度,加強與上級部門溝通聯(lián)系,力爭完成年度收費計劃。

 。ㄎ澹┖葑グ踩芾砉ぷ鞑环潘伞猿肿ズ冒踩a(chǎn)檢查整改落實這一環(huán)節(jié)不放松,重點加強施工作業(yè)現(xiàn)場的檢查整改工作,全面整治、消除安全隱患,杜絕安全事故發(fā)生。

  上半年,區(qū)城管執(zhí)法分局在區(qū)委、區(qū)政府和市城管執(zhí)法局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以轉(zhuǎn)變城管理念、創(chuàng)新城管工作為出發(fā)點,堅持依法行政、依法管理,不斷提升城管執(zhí)法工作效能,為優(yōu)化我區(qū)城市環(huán)境作出了積極貢獻。

上半年工作總結(jié) 篇4

  時間悄然無聲的從指間滑過,一眨眼,一個學(xué)期就在我們的學(xué)習(xí)和工作中結(jié)束了。作為系學(xué)生會里的一個特殊部門----生活部,各項工作也已經(jīng)接近尾聲。在這半年當中,我們生活部在系里和主席團的指導(dǎo)下,在各位成員的緊密配合下,本著“為同學(xué)服務(wù),為老師分憂”的宗旨,圓滿地完成了本學(xué)期我們部門應(yīng)盡的職責(zé),并且積極地配合學(xué)生會其他部門的各項活動,得了老師和同學(xué)們的一致好評。作為副部長,現(xiàn)將本期工作進行總結(jié)。

  一、日常工作的開展,像每周的班級檢查,都在有條不紊的進行著,這是我們生活部最基本的工作,我們有義務(wù)做好這些小方面的工作。

  二、開學(xué)以來的第一件事情就是系里的籃球賽,在籃球賽中我們密切配合其他部門,進行了充分的準備,做了大量的工作,包括借調(diào)桌椅,布置賽場,拉掛條幅等。

  三、針對部門工作的需要,我們部將部里的成員分成了小組,這樣有助于分組對系里大一所有教室的衛(wèi)生狀況做全面,系統(tǒng)化的檢查。每周,各個小組對班級衛(wèi)生進行檢查。分組管理既保證了工作的順利進行,同時也提高了組織的靈活性與效率。在班級衛(wèi)生檢查的過程中,我的部員們禮貌待人,將他們的不足提出并要求其完善。同時,向他們耐心介紹了我們部的職能,真誠地歡迎他們提出意見和建議,并表明我們一定會把“為同學(xué)服務(wù)”的宗旨落到實處的決心。每周定期的班級衛(wèi)生檢查,不僅加強了班級衛(wèi)生管理力度,同時保證了班級和學(xué)生會之間的交流,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決.這樣的信息交流與工作流程確保了同學(xué)們學(xué)習(xí)環(huán)境的安全、舒適。也很好的完成了生活部應(yīng)盡的使命。

  從總體上看,本學(xué)期我們生活部的工作完成較好,取得了一定的效果。在這學(xué)期的工作過程中,我們生活部為了給同學(xué)們創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)空間和生活環(huán)境、保障各部門、各項工作的順利發(fā)展,做到工作規(guī)范化、有序化,生活部本著服務(wù)于同學(xué)的宗旨,努力奮斗、大力協(xié)作。加強同其他部門的聯(lián)系,協(xié)調(diào)各部門組織的活動,配合完成各項任務(wù),做好各部門的后勤保障。我們會繼續(xù)以滿腔的熱情配合支持學(xué)生會老師及其他各部的工作,把“為同學(xué)服務(wù)”的宗旨落實到生活中的點滴之處!

  下面我簡單介紹一下17年下半年的工作計劃

  本部門重新組建已有一個學(xué)期,所屬的18名成員同心協(xié)力,走過了風(fēng)風(fēng)雨雨,在經(jīng)歷了許多困難挫折之后,大家都成熟了很多,但在解決問題的同時,也發(fā)現(xiàn)了許多的不足。因此,本部門在下學(xué)期依舊要加強部門的自身建設(shè),具體如下:

  1、制定部門內(nèi)部考核制度(具體制度參考主席團考核制度),對部門干事實行優(yōu)勝劣汰制;良好的制度是工作有效開展的基礎(chǔ)。新學(xué)期新的工作將更為艱巨,責(zé)任更大。我們力爭在工作實踐中,做到各項工作有條可依,有條必依,從而使生活部邁向新的高度。

  2、做好部門的本職工作:每星期展出各班衛(wèi)生評比狀況,衛(wèi)生良好班級可得衛(wèi)生流動紅旗。以此鼓勵各班級積極搞好自班衛(wèi)生。衛(wèi)生評比標準按星期扣分的多少計算,每周定期檢查班級衛(wèi)生?鄯肿钌俚臑閮(yōu)秀班級。

  3、積極做好迎新工作,熱情周到地幫助新同學(xué),使新同學(xué)及早適應(yīng)大學(xué)生活。

  4、做好新生納新工作-納新對我部影響至關(guān)重要,是我部開展工作的前提條件和主要工作動力。為此我部將嚴格按照招新原則選拔優(yōu)秀的競選者入我們生活部,為我部輸入新的血液,豐富和壯大我部,推動我部工作向前發(fā)展。

  5、定期召開部門例會,對部門前期工作進行總結(jié),布置近期部門工作,加強部門成員之間聯(lián)系,以便更好地開展工作。

  以上是生活部17年下半年9月份到10月份的工作計劃,具體活動安排在以后作詳細的策劃

上半年工作總結(jié) 篇5

  ****年上半年已結(jié)束,為更好的開展各項工作,現(xiàn)對****年上半年各項工作總結(jié)如下:

  一、經(jīng)營工作:

  三樓商場截止到****年6月銷售完成全年計劃的**%,完成同期的****%,利潤完成全年計劃****%,完成同期****%。其中男裝銷售完成去年同期的****%,下降比較大是羊絨、羊毛區(qū),同期下降****%,主要原因是受大環(huán)境影響,羊絨團購較少,主要依托零售,高端貨品銷售受影響;男裝中島同期下降****%,主要原因是邊廳品牌高端貨品銷售不好都補充了特價品,使中島品牌失去了價格優(yōu)勢影響銷售。利潤完成去年同期的****%,主要原因是今年合同中保底利潤事先按月做了分配,銷售下降影響利潤不明顯。

  鞋帽部銷售完成去年同期的****%,下降較大的品類是中島,同期下降**%,主要原因一是去年商業(yè)公司300元團卡取貨集中在1月份取貨(今年沒有),中島團卡取貨占的比重較高影響較大;另外紅蜻蜓、哈妮、必登高三個品牌比去年同期下降了43.2****%,主要原因是今年的貨品都比去年同期少,新款少,紅蜻蜓供應(yīng)商因資金原因基本沒供應(yīng)新款,銷售下降較大;第三休閑鞋主要原因是今年休閑鞋客單價較高,同期增幅****%,部分老顧客轉(zhuǎn)型該穿價格較低的戶外。利潤完成去年同期的****%,主要原因是今年促銷費高于去年同期。

  接手三樓工作后兩個月主要做了以下幾點工作:

  1、加強與各品牌廠商的有效溝通,借助廠方資源提升銷售業(yè)績;

  很多品牌我們都是與廠方或大代理商合作的,他們的貨品資源豐富,組織廠商周活動折扣力度大,效果明顯。端午節(jié)期間聯(lián)系夢特嬌廠商推出了大型特賣活動,銷售近萬元;喬頓父親節(jié)期間舉辦了VIP主題酒會,最高付1萬元可取元商品,達成銷售萬,較去年同期增長761****%。員工內(nèi)購會期間利郎推出全場3折起特賣,九牧王5.9折回饋等大力度活動,樓層達成銷售萬,較去年同期增長193****%。

  2、加大活動力度,抓好節(jié)日經(jīng)濟;

  端午節(jié)、母親節(jié)、父親節(jié)等重要節(jié)日由辦公室管理人員直接與品牌供應(yīng)商對接活動,保證活動力度及效果,特別是在母親節(jié)和父親節(jié)部門在公司現(xiàn)有活動的基礎(chǔ)上,對應(yīng)三樓經(jīng)營品項推出了有針對性的抽獎活動,父親節(jié)做了一期電視專題,取得了較好的銷售業(yè)績,母親節(jié)及父親節(jié)銷售分別增長14.36****%、7.46****%。

  3、利用外場促銷機會,提升品牌業(yè)績,增強供應(yīng)商信心。

  針對今年市場不好個別品牌任務(wù)完成不理想的現(xiàn)狀,部門積極與廠家聯(lián)系,利用周末的時間搞外場促銷,提升了銷售。如金蒂貝爾、九牧王褲等活動促銷效果較好,縮小了實際銷售與保底任務(wù)間的差距。

  二、管理工作

  1、強化服務(wù)措施,部門服務(wù)水平顯著提高

  服務(wù)工作是我們常抓不懈的一項工作,只有良好的服務(wù),才能有好的銷售。在硬件設(shè)施與競爭對手有懸殊的情況下,我們要從軟件上下功夫。今年公司也對我們的服務(wù)現(xiàn)狀加大了現(xiàn)場的巡視力度,部門也根據(jù)實際情況制定了購物中心三樓服務(wù)整改措施。

  部門在服務(wù)方面加大了監(jiān)督、檢查力度,并以團隊為單位每月進行評比,好的獎勵表揚,差的團隊進行勞動體罰。做到天天有暗訪,次日晨會通報。在部門內(nèi)推出結(jié)對子柜組互相檢查制度,每天上崗前相鄰的結(jié)對子柜組對儀容儀表、證章、衛(wèi)生、勞動紀律等情況進行相互檢查、提醒,將違紀杜絕在萌芽狀態(tài)。

  通過結(jié)對子柜組的相互檢查,員工的自律性有了很大的提高,員工的服務(wù)意識也有了很大的提升,有效的提升了部門整體的服務(wù)水平。

  2、加強商品價格、商品質(zhì)量管理,杜絕不合格商品上柜

  5月份部門在做好銷售的前提下,嚴把商品質(zhì)量關(guān)。在部門內(nèi)開展了商品質(zhì)量、價格標示檢查,首先柜組根據(jù)自己的實際情況對柜組品牌的證件及內(nèi)外標示、價格標示進行檢查,對查出的問題自己先整改。部門隨后進行了復(fù)查,對查到的過期證件及證件不全、價格標示不全的柜組下達整改時間,確保商品證件有效、到位,杜絕了不合格品的上柜。

  3、安全工作常抓不懈,時刻牢記安全是經(jīng)營的基礎(chǔ)。

  部門定期利用晨會對員工進行消防培訓(xùn),每天進行現(xiàn)場安全檢查,每月組織消防演練,發(fā)現(xiàn)問題并及時整改。高度重視維修科及安管科檢查出的問題,積極配合整改,安全第一。

  三、存在的問題

  1、對新引進品牌關(guān)注度不夠,不利于品牌培養(yǎng);

  2、品牌儲備不足,有品牌撤柜或需淘汰品牌時無有效候補品牌,影響調(diào)整進度;

  3、員工主動服務(wù)意識需進一步強化。

  四、綜上所述****年下半年部門將重點從以下及各方面開展工作:

  (一)、做好羊絨、羊毛區(qū)、箱包區(qū)、褲區(qū)品牌調(diào)整及位置調(diào)整工作;

  (二)、注意日常品牌儲備,并與目標品牌保持聯(lián)系,為以后的品牌結(jié)構(gòu)調(diào)整打基礎(chǔ);

  (三)、在部門內(nèi)制定新品牌推廣計劃,首先繼續(xù)加大品牌的宣傳力度)同時要求廠家拿出促銷方案,盡快提高新品牌的知名度,提升銷售業(yè)績;

  (四)、采取多種促銷方式,分時段促銷提升銷售;

  1、有針對性的聯(lián)系大型特賣活動,如百麗五大品牌、BOSS休閑鞋、利郎、賽兔羊絨等;

  2、聯(lián)系品牌廠商周活動,做好淡季促銷;

  3、組織和做好店慶的各項工作,與供應(yīng)商溝通最大的活動力度積極聯(lián)系貨源,準備部分品類的特賣(重點是男裝與羊絨);

  4、在12月份組織羊絨節(jié)、靚靴節(jié)的活動拉動客流,提升銷售

  (五)、加強與供應(yīng)商的溝通,穩(wěn)定品牌發(fā)展;

  部門將不定期的加強與各個品牌供應(yīng)商的溝通,特別是銷售業(yè)績不好的,要及時跟上溝通,給廠家多提合理性建議,確保供應(yīng)商的穩(wěn)定性。

  (六)做好層級管理,培養(yǎng)員工的主動服務(wù)意識。

  加強與各柜組長溝通,首先帶動起組長的積極性,讓部分服務(wù)好,銷售積極性高的柜組組長利用晨會等形式與員工交流分享服務(wù)的樂趣,以此帶動起全體員工的積極性,逐步培養(yǎng)員工主動服務(wù)的`意識。

上半年工作總結(jié) 篇6

  上半年,在市委、市政府和市建委的領(lǐng)導(dǎo)下和各部門的支持下,我局各項工作進展順利,現(xiàn)就我局上半年的各項工作進展情況匯報如下:

  一、各項規(guī)劃編制情況

  我局今年計劃進行總體規(guī)劃修編;九華山大道東側(cè)、站前區(qū),池口片等控制性詳細規(guī)劃編制;百荷公園北園規(guī)劃;主城區(qū)商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)規(guī)劃、園林綠地系統(tǒng)規(guī)劃等專項規(guī)劃。

  根據(jù)工作計劃,我局年初即爭取財政和城投公司資金,開始了主城區(qū)商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃和百荷公園北園的規(guī)劃。同時根據(jù)市領(lǐng)導(dǎo)的指示,月份,對站前區(qū)、池口片控制性詳細規(guī)劃以及主城區(qū)園林綠地系統(tǒng)規(guī)劃進行了招投標。目前規(guī)劃編制進展情況為:

  《主城區(qū)商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃》已經(jīng)完成初稿,由于商業(yè)網(wǎng)點主管部門原經(jīng)貿(mào)委的機構(gòu)改革,因此待新的主管部門確定后即可繼續(xù)進行規(guī)劃的修改及專家評審等工作。

  《百荷公園北園修建性詳細規(guī)劃》,目前設(shè)計單位已完成三個初步規(guī)劃規(guī)劃方案,待市規(guī)劃委確定具體方向后,即深入編制,并進行專家評審等工作。

  《主城區(qū)環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)規(guī)劃》目前已經(jīng)完成初稿,并進行了初步技術(shù)審查論證,即將完成評審稿,以及進行專家評審工作。

  《主城區(qū)園林綠地系統(tǒng)規(guī)劃》目前已經(jīng)通過招投標確定了編制單位,在落實編制經(jīng)費的同時,編制單位已經(jīng)開始現(xiàn)場調(diào)查,并就規(guī)劃召集各部門就設(shè)計思路進行了初步研究,目前規(guī)劃正在編制當中。同時在綠地系統(tǒng)規(guī)劃中增加申報國家園林城市指標控制等部分內(nèi)容,為下一步我市爭創(chuàng)國家園林城市工作打好基礎(chǔ)。

  《站前區(qū)控制性詳細規(guī)劃》目前已經(jīng)通過招投標確定了編制單位,編制單位已經(jīng)完成了現(xiàn)場調(diào)查,規(guī)劃正在編制當中。

  《池口片控制性詳細規(guī)劃》目前已經(jīng)通過招投標確定了編制單位,編制單位已經(jīng)完成了現(xiàn)場調(diào)查,規(guī)劃正在編制當中。

  同時,根據(jù)池州市區(qū)域交通建設(shè)的需要,我局還安排了池州火車站九華山站的測繪,目前已經(jīng)確定測繪單位,有關(guān)工作正在進行之中。

  完成了主城區(qū)地下管線系統(tǒng)的驗收工作,目前整個管線系統(tǒng)已經(jīng)正式投入使用。

  二、規(guī)劃管理情況

 、弊骱媒衲晔姓攸c工程建設(shè)的服務(wù)工作。

  今年市政府安排大量資金進行了基礎(chǔ)設(shè)施和民生工程,以及圖書館、博物館、體育館和以及新建學(xué)校。為了盡量減少在規(guī)劃審批上的時間,我局主動服務(wù),積極聯(lián)系,在保證規(guī)劃審批環(huán)節(jié)不缺失的情況下,盡快做好各個項目的服務(wù)工作。

  ⒉加強規(guī)劃巡查。

  堅持實行經(jīng)常性的巡查制度,基本保證每天對工地進行一次隨即抽檢,以及每周一次的大范圍集中巡查。對在巡查中發(fā)現(xiàn)問題的,及時以城市規(guī)劃巡查通報的形式向各有關(guān)單位反饋,督促有關(guān)單位進行整改,以加強建設(shè)過程中的監(jiān)督。

 、抽_展“一書兩證”檢查工作

  根據(jù)建設(shè)部和省建設(shè)廳的要求,對我市東至、青陽、石臺、九華山、開發(fā)區(qū)核發(fā)“一書兩證”的情況進行檢查,以加強各地依法實施城市規(guī)劃管理工作。結(jié)合年初的開發(fā)區(qū)整頓清理工作,重點開展了對開發(fā)區(qū)規(guī)劃管理的檢查工作,針對發(fā)現(xiàn)的問題,及時反饋,督促整改,并幫助提出整改措施,以盡快理順開發(fā)區(qū)的管理體制。

  三、存在問題及對策

  ⒈盡快啟動編制到年的近期建設(shè)規(guī)劃。

  隨著城市建設(shè)的不斷發(fā)展,隨年總體規(guī)劃修編編制的到年近期建設(shè)規(guī)劃已經(jīng)到期,大部分建設(shè)目標都已完成,為了合理控制今后幾年內(nèi)建設(shè)項目的建設(shè)時序,應(yīng)盡快啟動到年的近期建設(shè)規(guī)劃編制工作,省建設(shè)廳在“一書兩證”專項檢查的反饋意見中也要求盡快開始編制到年的近期建設(shè)規(guī)劃。建議在今年規(guī)劃編制中增加此項內(nèi)容。

 、布訌姍n案管理工作。隨著城市建設(shè)量的急劇增大,各類城市規(guī)劃檔案、建設(shè)工程檔案,行政審批檔案,信訪檔案都大量增加,隨著行政效率的提高,檔案管理水平相應(yīng)也要求提高,也是為今后城市規(guī)劃管理的延續(xù)性和法制化打好基礎(chǔ),建議應(yīng)盡早進行檔案的專業(yè)化整理以及計算機信息化管理工作

上半年工作總結(jié) 篇7

  20××年上半年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,市動物疫病預(yù)防控制中心根據(jù)上級業(yè)務(wù)主管部門的要求,認真貫徹落實,積極開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、強化動物強制免疫工作

  市疫控中心根據(jù)省市有關(guān)動物疫病防控工作的會議精神,精心組織,周密布署防控方案,突出動物疫病防控重點,劃片定責(zé),跟蹤防疫,全程加強督導(dǎo),集中免疫后認真開展動物免疫效果監(jiān)測評估,確保我市豬瘟、口蹄疫、雞新城疫、高致病性禽流感、羊痘、高致病性豬藍耳病的免疫密度100%,免疫效果監(jiān)測達省標。在上半年防控工作中,我們堅持“一個不動搖”、強化“兩個抓到位”的防控工作思路,由于防疫措施得力,工作務(wù)實,目前我市無一起重大動物疫病發(fā)生,畜禽死亡率分別控制在豬0.7%、牛0.05%、羊0.04%,雞2.3%左右,連續(xù)呈下降趨勢。動物防疫工作取得了階段性成效。

  (一)動物免疫

  上半年全市共注射豬瘟苗60.2萬頭,豬口蹄疫苗60.2萬頭,牛羊口蹄疫苗7.41萬頭,高致病性豬藍耳苗60.2萬頭,雞新城疫(I系)1170.2萬羽,高致病性禽流感1607.9萬羽。豬、牛(羊)、雞強制免疫密度分別為100%、100%、99.3%,家畜免疫標識配戴率為99%。共發(fā)放動物免疫證32.8萬張,強制免疫通知單1.0萬份,免疫檔案790本,注射針頭1.35萬枚,酒精27萬ml,豬耳標53.6萬套,牛羊耳標6.6萬套,免疫耳鉗150把,藥棉30磅。疫苗、器械、標識等動物免疫物質(zhì)的充足供應(yīng),為我市動物疫病防控工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

  1、突出重點,堅持夯實動物基礎(chǔ)免疫不動搖。

  為了切實抓好重大動物疫病的防控工作,春防工作會議后,市疫控中心按照上級會議精神,迅速召開了支部會議,落實防疫工作計劃,制定了《重點部位的動物免疫和疫情監(jiān)測方案》、《春季動物防疫督導(dǎo)方案》、《動物免疫效果監(jiān)測評估考核方案》,要求豬瘟、口蹄疫、藍耳病、禽流感、雞新城疫、羊痘強制免疫項目,做到“兩個全覆蓋”,確!皯(yīng)免盡免,不留空當”,堅持夯實動物基礎(chǔ)免疫不動搖。在突出抓強制免疫的同時,市疫控中心深入宣傳,積極開展豬偽狂犬、豬鏈球菌、豬乙腦、雞法氏囊、禽霍亂等畜禽特種病免疫工作,取得了較大進展。

  2、強化監(jiān)管,狠抓重點部位“八到位”。

  畜禽養(yǎng)殖業(yè)目前正在由過去的粗放、散養(yǎng)型逐步向規(guī)模化規(guī)范化過渡轉(zhuǎn)型。我市養(yǎng)殖量大、品種雜、規(guī);s化程度不高,免疫程序不科學(xué),防控措施不具體,管理制度不健全,業(yè)主養(yǎng)殖行為不規(guī)范,整體管理水平不高。為了確!柏(zé)任到人,工作到場,聯(lián)系到戶,掛牌服務(wù)”的服務(wù)機制落到實處,確保重點部位不發(fā)生重大動物疫情,有效防范和化解疫情風(fēng)險,市動物疫病預(yù)防控制中心制定了重點部位八到位監(jiān)管措施:一是監(jiān)管責(zé)任人與畜主的監(jiān)管責(zé)任狀簽訂到位;二是強制免疫通知單發(fā)放、簽收到位;三是重點部位責(zé)任監(jiān)管公示牌懸掛到位;四是豬瘟、口蹄疫等強制免疫項目,由監(jiān)管責(zé)任人親自注射到位;五是畜禽標識一律配戴到位;六是動物免疫證逐戶發(fā)放到位;七是養(yǎng)殖檔案規(guī)范登記、信息錄入準確、認真填寫到位;八是制定二免計劃,督促二免到位。

  在今年春防中市疫控中心與市直管的萬頭(羽)畜禽養(yǎng)殖場(公司)簽訂重點部位監(jiān)管工作責(zé)任狀18份,對被監(jiān)管單位就有關(guān)動物疫病防控等工作提出了具體要求;各畜牧服務(wù)中心發(fā)放強制免疫通知單1860多份,簽訂畜禽養(yǎng)殖重點部位責(zé)任狀1860余份,訂制并懸掛重點部位責(zé)任監(jiān)管牌1520余塊。隨著監(jiān)管措施的不斷完善、逐步落實,收到了實效,上半年畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場的疫情一直比較平靜。

  3、全程督導(dǎo),平衡推進全市防疫工作。

  為了促進全市春季重大動物疫病防控工作,保質(zhì)保量按時完成任務(wù),市防治重大動物疫病指揮部辦公室印發(fā)了《天門市20××年春季重大動物疫病工作督導(dǎo)方案》。市畜牧獸醫(yī)局組織4個防疫督導(dǎo)組,由局黨組成員包鄉(xiāng)帶隊,深入村組跟班防疫,當場查看防疫員的防疫操作規(guī)程執(zhí)行情況,全程督導(dǎo)春防工作的開展。3月22、23分別在拖市、岳口兩地召開了春防工作片會,解決前期督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題。通過這些舉措,有力地促進了全市春防工作平穩(wěn)有序地進行。

  4、科學(xué)免疫 ,確保真苗真打真有效。

  根據(jù)《湖北省20××年動物疫病強制免疫計劃》的要求,對高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病、口蹄疫、豬瘟、雞新城疫、羊痘六種強制免疫的動物疫病,一是規(guī)模養(yǎng)殖場按既定的免疫程序進行免疫,散養(yǎng)家禽實施春秋集中免疫,每月對新補欄的家禽要及時補免;二是根據(jù)品種不同的畜禽,嚴格在適齡免疫時間內(nèi)進行首免或加強免疫,確保畜禽及時得到免疫保護;三是狠抓“七個一,五把關(guān)”的免疫操作規(guī)程和“苗不離冰,冰不離苗”的疫苗保管要求,切實做到真苗真打真有效。四是繼續(xù)推行“季防月補”、“補免日”制定,切實做到補免制度化,常年化,確保畜禽免疫抗體始終處于保護之內(nèi)。

  5、開展技能培訓(xùn),著力提高防疫員防控水平。

  為了應(yīng)對當前復(fù)雜多變的動物疫病防控形勢,不斷提高村級動物防疫員的素質(zhì)和技能水平,更好地為我市畜牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展保駕護航,3月份我們對200名村級防疫員進行了一周的培訓(xùn)。通過培訓(xùn),學(xué)員們基本上達到了“五知、八會”的要求,即:知職業(yè)道德、知法律法規(guī)、知專業(yè)知識、知重大動物疫病防控程序、知疫情報告要求;會保定、會免疫接種、會掛耳標、會建立免疫檔案、會采血、會采病料、會基本的臨床診療。培訓(xùn)期間學(xué)員們學(xué)習(xí)興致很高,收到了較好的效果。

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  1、認真開展動物疫情監(jiān)測。5月上旬市疫控中心對18個規(guī)模養(yǎng)豬場、23個規(guī)模蛋雞場、10個規(guī)模鴨場以及368個畜禽散養(yǎng)戶進行隨機抽樣1492份樣品進行抗體監(jiān)測(其中監(jiān)測:豬瘟296頭份,豬口蹄疫191頭份,牛羊口蹄疫214頭份,雞新城疫396羽份,禽流感395羽份),經(jīng)實驗檢測,今年上半年已免畜禽抗體水平達到85%以上。

  2、堅持流行病學(xué)調(diào)查。對全市疫情定期或不定期進行流行病學(xué)調(diào)查。

  3、對重點部位開展監(jiān)測。制定“重點部位”監(jiān)測方案,全市共選取了7個采樣監(jiān)測點,其中3個家禽養(yǎng)殖場,1個行政村,3個活禽交易市場,對7個具有養(yǎng)殖代表性的重點場所進行定期采樣,全年跟蹤監(jiān)測,切實做到了解疫病發(fā)展流行趨勢,達到控制疫情,消滅疫病的目的。

  4、堅持測報站實驗室和動物專家門診部日常疫病診斷監(jiān)測工作。上半年實驗室診斷、檢測病畜(禽)樣品120多例,通過農(nóng)技110服務(wù)熱線接待養(yǎng)殖戶咨詢100余人次,下鄉(xiāng)出診20多車次。

  5、獸醫(yī)實驗室考核驗收。4月上旬,省動物疫病預(yù)防控制中心組織專家對我市獸醫(yī)實驗室進行現(xiàn)場考核驗收。針對省專家組提出的實驗室整改意見,市疫控中心迅速組織人力物力,投入2.3萬余元對軟硬件不達標的地方限期整改到位。經(jīng)過整改,市獸醫(yī)實驗室通過上級驗收,取得農(nóng)業(yè)部資質(zhì)認證。

  6、開展動物血防工作。

  二、加強機關(guān)管理工作

  1、崗位定責(zé),人員分工。對內(nèi)設(shè)的動物疫病預(yù)防控制科、動物疫情測報站、動物防疫物資管理科、辦公室、財務(wù)科五個科室和兩個專家門診部(鐘惺門診部、姜店門診部)的主要職能進行了明確,對職能科室負責(zé)人的全年工作任務(wù)、職責(zé)進行了疏理和劃分,使每個工作人員肩上有責(zé)任,手中有任務(wù),行為有準則。

  2、嚴格財經(jīng)程序,廉潔奉公。嚴格遵守財經(jīng)、財務(wù)、會計方面的法律、法規(guī)和制定、依法理財、科學(xué)理財、民主理財,對專項資金、大筆款項、大額支出、超標費用等,實行“大事簽字制定”,由支部集體研究討論。定期通報財務(wù)收支情況,增加透明度,創(chuàng)造高效和諧、廉潔奉公的支部。

  3、加強車輛管理。一是實行小車出行登記報告制定。小車出行都須事先請示分管領(lǐng)導(dǎo);二是實行持卡加油制度;三是實行按時入庫制度。小車每天夜晚必須按時入庫,特殊情況在外停留的報主任批準。

  4、加強防疫物質(zhì)管理。動物防疫物資管理實行“分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé),專人負責(zé)管、專帳進行核算”。建立專帳核算所有動物防疫物資,保證帳帳相符,帳實相符,帳款相符,實行專人保管,專人發(fā)放,差錯責(zé)任追究。

  三、積極響應(yīng)號召,認真務(wù)實開展“三萬”活動。

  “三萬”活動開展以來,市疫控中心支部高度重視,切實按照市委、市政府“三萬”活動的統(tǒng)一部署,緊緊圍繞機關(guān)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、干部受鍛煉、農(nóng)民得實惠的要求,安排工作隊深入麻洋駐點村,以飽滿的工作熱情、高度的責(zé)任心積極開展工作,努力做到“兩個全覆蓋”、“四個在一線”和“五個進農(nóng)家”,積極開展“三萬”活動推進實施階段的各項工作。目前,發(fā)動群眾、入戶調(diào)查、為農(nóng)民辦實事等工作正有條不紊、有聲有色地開展,工作組的“三萬”活動推進順利,取得了預(yù)期的階段性成果。

  四、下半年工作計劃

  1、6—8月份:(1)完成耕牛血吸蟲病血檢工作;(2)督導(dǎo)高致病性豬藍耳病二免工作;(3)督導(dǎo)高溫季節(jié)重點部位消毒滅源工作。

  2、9—12月份:(1)完成奶牛結(jié)核病、高致病性禽流感、口蹄疫等重大動物疫病的監(jiān)測任務(wù)。(2)耕牛血吸蟲病糞便、治療和擴大化療。(3)開展秋季集中免疫工作;認真進行秋季防疫工作考核;做好下半年全省動物疫病防控工作迎檢準備。(4)認真總結(jié)本年度工作,總結(jié)成績找差距,扎實做好20xx年工作計劃和工作目標。

上半年工作總結(jié) 篇8

  今年以來,區(qū)畜牧局以發(fā)展“高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、特色現(xiàn)代畜牧業(yè)”為目標,以供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革為主線,牢牢抓住畜產(chǎn)品質(zhì)量安全這個核心,努力克服經(jīng)濟下行壓力,突出重大動物疫病防控、面源污染治理、園區(qū)化建設(shè)三個工作重點,加快推動畜牧業(yè)轉(zhuǎn)型升級,上半年畜牧業(yè)生產(chǎn)保持平穩(wěn)增長勢頭。

  一、主要指標完成情況。

  除奶牛存欄繼續(xù)大幅下滑外,其他畜種均保持不同程度增長。據(jù)業(yè)內(nèi)統(tǒng)計,預(yù)計到二季度末,全區(qū)肉蛋奶總產(chǎn)量2.63萬噸,同比增長13.9%;生豬存欄10.16萬頭,其中能繁母豬存欄1.22萬頭,同比分別增長5.44%、-2.77%;出欄6.95萬頭,同比增長8.32%;家禽存欄276.64萬只,出欄796.96萬只,同比分別增長25.06%、27.38%;奶牛存欄691頭,同比增長-45.03%;蛋雞存欄66.33萬只,同比增長1.39%,飼料總產(chǎn)量16.56萬噸,同比增長8.9%。規(guī)模企業(yè)納稅1600余萬元,其中屠宰企業(yè)納稅1250余萬元,飼料企業(yè)納稅350余萬元,較去年同期增長17.8%。

  二、主要工作完成情況

  1、開展大規(guī)模培訓(xùn)。先后組織開展了畜產(chǎn)品質(zhì)量安全及面源污染治理培訓(xùn)、蛋雞及禽病防控技術(shù)培訓(xùn)、村級防疫員培訓(xùn)和畜禽養(yǎng)殖環(huán)保問題大排查工作人員培訓(xùn),培訓(xùn)養(yǎng)殖、屠宰、獸藥、飼料、動物產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營單位和街道、村居干部等20xx余人次,有效提升了各經(jīng)營主體和工作人員的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

  2、全力做好重大動物疫病防控,努力做到監(jiān)測全覆蓋。春防期間共免疫雞191.13萬羽,鴨136.89萬羽,生豬9.98萬頭,牛0.48萬頭,奶牛0.081萬頭,羊3.36萬只,防疫密度達到100%,畜禽飼養(yǎng)檔案和免疫檔案齊全。同時加大檢測力度,擴大檢測范圍,委托第三方監(jiān)測機構(gòu)檢測養(yǎng)殖場28個,采集血清學(xué)樣品840份,拭子280份,畜產(chǎn)品49批(次),飼料12批次,生鮮乳3批次。

  3、開展安全隱患大排查。與生產(chǎn)企業(yè)簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,印發(fā)了《xx區(qū)飼料加工企業(yè)粉塵防爆專項整治工作方案》等文件,開展專項整治。各業(yè)務(wù)科室定期不定期到生產(chǎn)企業(yè)進行監(jiān)督檢查,檢查畜牧生產(chǎn)企業(yè)及養(yǎng)殖場(戶)243家,出動執(zhí)法人員484人次,排除安全隱患65個。

  4、切實做好檢疫監(jiān)督和病死畜禽無害化處理。1-6月,全區(qū)產(chǎn)地檢疫禽類1315.49萬只(羽),豬9840頭,牛羊420頭。屠宰檢疫肉雞1385.29萬只,禽產(chǎn)品4.85萬噸,無害化處理病死豬2.1726萬頭,肉雞35.7389萬公斤,牛13頭,羊496只,狐貂115公斤。

  5、加強干部隊伍建設(shè)。深入開展“學(xué)習(xí)教育和十八屆六中全會集中學(xué)習(xí),制訂了機關(guān)量化考核辦法。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為年度首要任務(wù)納入工作的具體規(guī)劃和崗位目標,與干部職工簽訂了《廉政責(zé)任書》,進一步明確廉政風(fēng)險點。狠抓機關(guān)效能建設(shè),今年執(zhí)法案件實現(xiàn)零投訴。

  三、存在的問題

  在充分肯定成績的同時,我們清醒地認識到,當前我區(qū)現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展還面臨諸多困難和問題,主要表現(xiàn)在:

  一是動物疫情復(fù)雜,重大動物疫病防控壓力仍然很大;二是行政執(zhí)法力量不足,執(zhí)法對象多,畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管難度大;三是畜牧業(yè)發(fā)展受土地、資源和環(huán)境因素的制約越來越大;四是畜牧一二三次產(chǎn)業(yè)發(fā)展檔次不夠高、結(jié)構(gòu)不夠合理等。

  四、下半年工作計劃

  1、加快標準化養(yǎng)殖轉(zhuǎn)型升級。加大畜禽養(yǎng)殖場區(qū)標準化改造力度,以規(guī)范場區(qū)布局、養(yǎng)殖場舍改造、信息化裝備、防疫和畜禽糞污處理設(shè)施配備為主要內(nèi)容, 開展現(xiàn)代畜牧業(yè)示范園區(qū)創(chuàng)建行動。扎實推進生豬、奶牛、肉牛、肉羊規(guī)模養(yǎng)殖場區(qū)標準化改造、畜禽良種工程、糧改飼試點等重點項目,加快推進規(guī);、集約化、標準化養(yǎng)殖,增強畜牧業(yè)競爭力,年內(nèi)新改造建設(shè)標準化養(yǎng)殖場區(qū)5個。大力推進“食安濰坊”品牌引領(lǐng)行動,支持鼓勵有條件的企業(yè)申報著名商標和知名品牌,新增“三品一標”認證1個。

  2、加快培育新型經(jīng)營主體。培育壯大家庭牧場、龍頭企業(yè)、專業(yè)合作社等新型示范經(jīng)營主體,引導(dǎo)畜牧企業(yè)、合作社、養(yǎng)殖大戶投資建設(shè)畜牧園區(qū)、生產(chǎn)基地、家庭農(nóng)場,搞好一批旅游畜牧業(yè)重點項目建設(shè),提高示范帶動能力。抓好魯耕園牛羊肉精品加工項目、濰坊隆基牧業(yè)有限公司、時和肉牛養(yǎng)殖專業(yè)合作社、濰坊永澤肉牛養(yǎng)殖專業(yè)合作社、綠洲杜泊羊良種繁育場、濰坊美城集團九龍山肉雞養(yǎng)殖場、中糧肉食(山東)有限公司宣華山雞場等現(xiàn)代畜牧業(yè)示范園區(qū)建設(shè)。做大培強畜牧擔(dān)保公司,加大畜牧業(yè)信貸支持力度。探索擴大涉牧貸款抵押物范圍,改善畜牧業(yè)融資條件。大力開展政策性畜牧業(yè)保險,規(guī)避畜牧業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險。

  3、嚴防嚴控重大動物疫病。充實調(diào)整區(qū)重大動物疫病防控指揮部和重大動物疫病應(yīng)急預(yù)案,規(guī)范、完善村級動物防疫員管理辦法,推進村級防疫員隊伍規(guī)范化建設(shè),夯實重大動物疫病防控體系基礎(chǔ),扎實搞好秋季重大動物疫病集中強制免疫。加強無疫區(qū)后續(xù)管理,利用好、維護好各類基礎(chǔ)設(shè)施,提升無疫區(qū)建設(shè)水平。加強畜牧檢測體系建設(shè),完成省級獸醫(yī)實驗室復(fù)審,搞好人員培訓(xùn),擴大檢測范圍,增加檢測數(shù)量和頻率,嚴格落實檢測結(jié)果通報和追究制度,及時消除畜產(chǎn)品質(zhì)量安全隱患。加強應(yīng)急隊伍建設(shè),做好應(yīng)急物資儲備,強化疫情監(jiān)測和應(yīng)急處置,確保不發(fā)生重大動物疫情。

  4、扎實搞好畜牧業(yè)面源污染治理。大力實施“退村進園”工程,采取推廣生物技術(shù)、集中收集處理等措施搞好污染防治。大力發(fā)展畜牧循環(huán)經(jīng)濟,擴大生物有機肥生產(chǎn),提高畜禽糞污等資源化利用率。依托玉泉洼種植專業(yè)合作社,在洼里村建設(shè)3000立方米的大型沼氣池,處理畜禽糞污產(chǎn)生的沼液和沼渣全部用來種植有機蔬菜,發(fā)展“畜—沼—菜”循環(huán)生態(tài)養(yǎng)殖。完善病死畜禽無害化處理長效機制,落實無害化處理補助政策及病死畜禽收繳處置補助辦法,確保全區(qū)規(guī)模以上養(yǎng)殖企業(yè)無害化處理全覆蓋。加強與公安、食藥等部門協(xié)作,完善聯(lián)席會議、信息互通、聯(lián)查聯(lián)動、案件督辦四項機制,形成執(zhí)法合力,實行聯(lián)防聯(lián)控,嚴厲打擊丟棄、販賣、加工病死畜禽等違法犯罪行為。

  5、加強畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管。深入推進國家食品安全城市創(chuàng)建活動。集中開展“瘦肉精”專項整治,年內(nèi)對食用畜產(chǎn)品“瘦肉精”監(jiān)督抽檢50批次以上。加強畜禽屠宰企業(yè)監(jiān)管,依法嚴厲打擊私屠濫宰、倒賣經(jīng)營病死畜禽違法行為,確保不發(fā)生重大肉類產(chǎn)品安全事故。突出加強投入品管理,探索建立獸藥、飼料信息化登記備案管理機制,深入實施獸藥生產(chǎn)企業(yè)動態(tài)分類監(jiān)管和飼料等級評定管理制度,確保畜牧投入品質(zhì)量安全。

  6、深入推進依法治牧。嚴格落實權(quán)力清單、服務(wù)清單制度,開展經(jīng)常性的執(zhí)法培訓(xùn),建立健全執(zhí)法人員持證上崗、定期培訓(xùn)、監(jiān)督考核制度,全面提高依法治牧水平,為努力構(gòu)建現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展新格局創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。

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