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價值觀演講稿

時間:2022-11-18 11:05:48 演講稿大全 我要投稿
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價值觀演講稿集合九篇

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己,F(xiàn)如今,接觸并使用演講稿的人越來越多,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,下面是小編精心整理的價值觀演講稿9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

價值觀演講稿集合九篇

價值觀演講稿 篇1

  與雄鷹相比,小鳥是渺小的,可它飛翔的心靈,卻在藍(lán)天上描繪出長風(fēng)的足跡;與大海相比,小河是孱弱的,可它奮進(jìn)的靈魂,卻在大地間流淌著歲月的清泉;與大樹相比,雜草是微小的,可它頑強(qiáng)的生命,卻在石縫間綻放出美麗的風(fēng)景。我是滄海一粟,20xx年3月,有幸在黨旗下走進(jìn)春天,從事陽光下最溫暖的基層司法行政事業(yè),奮戰(zhàn)基層,司法為民。

  彈指一揮間,工作至今一年多了。依稀記得,當(dāng)時,沒有豪言壯語,沒有來得及激動,甚至沒有來得及憧憬,就走上了工作崗位。面對冷清寂靜的辦公環(huán)境,面對平凡瑣碎的小事,面對因矛盾糾紛而上訪的群眾,我十分不適應(yīng)。加上同行的老前輩告訴我說,基層司法行政工作位不高、權(quán)不重,工作點(diǎn)多、面廣,職能軟、攤子大,等待著我的要么是沒完沒了的報表和統(tǒng)計數(shù)據(jù),要么是一些被判處管制、緩刑、假釋等的社區(qū)矯正人員來報到,我簡直成了一名管理檔案的專職文書,幾分惶恐,幾經(jīng)茫然,幾度失落。然而,隨著對工作的`深入了解,我的想法在潛移默化中改變了。

  席慕容說:青春是一本太倉促的書。作為一名基層司法行政人員,我的青春書本沒有太過華麗,沒有太過激情,沒有太過悲壯,但花樣的年華也有別樣的精彩。難忘記,炎炎烈日下,走村入戶,了解社情民意,開展法律宣傳;難忘記,寒風(fēng)凜冽中,挨家走訪,深入排查,化解矛盾糾紛;難忘記,柔和燈光下,苦口婆心,溫馨矯正,施行科學(xué)幫扶……

  如果你是一滴水,就能折射出太陽的光芒;如果你是一縷風(fēng),就能吹送來鮮花的芬芳;如果你是一抹霞,就能灑滿遍地的光輝。這就是你真實(shí)的寫照:光榮的司法行政人員!真的,就是這樣的一些人。他們的工作平淡無奇,他們的行為質(zhì)樸無華,他們的事跡談不上驚天動地,他們的故事也未必催人淚下,但卻譜寫出了一曲曲沁人心脾、一支支苦樂交織、一首首抑揚(yáng)頓挫的華美篇章。

  一路跌撞,一份執(zhí)著,一行腳印,此時站在演講臺上的我,自豪,感動,溫暖,贊嘆,因?yàn)槲沂枪鈽s的司法行政人員。工作上,我有過被人誤解的痛苦,也有過遭人嘲笑的尷尬,更有過被懷疑自身能力的不屑,但看到老死不相往來的鄰居握手言和,見到孤獨(dú)無助的老人臉上久違的笑容,聽到為了一失足而沒有成千古恨的真誠感謝,說實(shí)在,我很富足。

  社會上戲稱,我們司法行政工作是“沒權(quán)沒錢跑斷腿,不吃不喝磨破嘴”的苦差事。如果有人問我,那你還愿意這樣平凡地堅持下去么?我的回答是,yes,i do.我愿為腳下的這片熱土,增添一份安定,增加一片祥和,貢獻(xiàn)一份力量,因?yàn)槲沂枪鈽s的司法行政人員。

  十八大,繪宏圖,酬壯志,描鴻篇,建偉業(yè)。神州大地繁華似錦,祖國長空樂曲如潮,江山不老,山河壯麗。歲月如歌,譜寫司法工作者事業(yè)的樂章;生命像花,綻放司法工作者青春的風(fēng)采;激情似火,升華司法工作者生命的價值。多少事,從來急,天地轉(zhuǎn),光陰迫,一萬年太久,只爭朝夕。我愿時刻忠誠黨的事業(yè),服務(wù)人民群眾,維護(hù)司法公正,勤政廉潔自律,奮戰(zhàn)基層,司法為民。

  我的演講完畢,謝謝大家。

價值觀演講稿 篇2

  小學(xué)生社會主義核心價值觀演講稿 我們是祖國的未來,民族的希望。作為當(dāng)代小學(xué)生,我們要在“富強(qiáng)、民主、文明、和諧,自由、平等、公正、法治,“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”。24字核心價值觀內(nèi)容的指引下,爭當(dāng)文明小學(xué)生。做到“愛國要對國家負(fù)責(zé),敬業(yè)要對自己負(fù)責(zé),誠信友善要對他人負(fù)責(zé)”。

  我們要立下志向,樹立目標(biāo),這樣生活才會朝氣蓬勃、充滿希望。 我們要做道德高尚、有教養(yǎng)的學(xué)生。五千年來,無論世事如何變化,勤儉、忠義、謙讓、孝敬都是恒古不變的美德。

  我們還要做一個知識豐富、刻苦學(xué)習(xí)的小學(xué)生。我們在老師的指導(dǎo)下,不斷提高自身素質(zhì),不辜負(fù)老師們的.良苦用心。

  作為未來的建設(shè)者,我要踐行社會主義核心價值觀、弘揚(yáng)新時期時代精神,不斷學(xué)習(xí)知識,提高綜合能力、自身素質(zhì),為建設(shè)家鄉(xiāng)、祖國做好準(zhǔn)備。

價值觀演講稿 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

  大家下午好,今天我演講的題目是《踐行核心價值觀讓愛崗敬業(yè)與企業(yè)同行》。

  一個健康發(fā)展的企業(yè),必定有一個良好的企業(yè)文化,而企業(yè)文化的核心內(nèi)容是企業(yè)的價值觀。我們森工企業(yè)的核心價值觀是“為國效力、為民造福、忠誠做人、和諧創(chuàng)業(yè)”。這是我們的共同信仰和精神力量。他指引著我們在平凡的工作崗位上用愛崗敬業(yè)來體現(xiàn)自身價值。

  一支樂隊(duì),需要全體成員的齊心協(xié)力,否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章;一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻(xiàn),否則難以散發(fā)出沁人心脾的芳香;而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干。

  有人說:人的一生百分之五是精彩的,百分之五是痛苦的,而另外百分之九十是平淡的。日子一天天過去,對于企業(yè)的大多數(shù)員工來說,都是默默無聞的普通人,沒有驚人的業(yè)績,從不認(rèn)為自己能做出突出貢獻(xiàn),按時上下班,遵章守紀(jì),努力工作,非常的平凡,也非常的`普通。但是就是在這些普通員工身上我感受到一種敬業(yè)奉獻(xiàn)的執(zhí)著追求。企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、壯大,歸根結(jié)底是要靠這些人的,他們這些平凡人才是企業(yè)真正的中流砥柱。

  “如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?愛崗敬業(yè)是一種精神,是一種態(tài)度,更是一種境界。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

  我們選擇了林業(yè),就是選擇了平凡的生活,遠(yuǎn)離了都市的繁華,城市的喧囂,沉淀心情在這里生根發(fā)芽。如何踐行核心價值觀,我想我已經(jīng)有了最好的答案。在我們平凡的崗位上,愛崗敬業(yè)讓我們更美麗,只有愛崗敬業(yè)才會無怨無悔做出無私奉獻(xiàn)。全身心地投入到我們所追求的工作中。在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)人生的價值,在平凡的崗位上奉獻(xiàn)我的青春。

價值觀演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),給位同事:

  大家下午好!

  我所總結(jié)的企業(yè)核心價值觀是“以誠信促發(fā)展,以和諧鑄輝煌”。下面我就“以誠信促發(fā)展,以和諧鑄輝煌”,來展開說明一下我做出這個總結(jié)的原因。

  大家知道,我們公司的全稱是“山東瑞景房地產(chǎn)有限公司”,可以簡稱為瑞景公司。那么,“瑞”、“景”兩字作何解釋呢?

  在《周禮·典瑞》,對“瑞”字有這樣的注釋:“符信也,人執(zhí)以見曰瑞”;東漢的許慎在其所著的《說文解字》一書中,對“瑞”字是這么解釋的:“瑞,以玉為信也”,可見,在中國傳統(tǒng)文化中,對“瑞”是這樣認(rèn)識的:瑞,是一種用玉石做成的信符、信物,而且是最高級別的信物,因?yàn)樵跐h代以前,對玉石的使用是有著嚴(yán)格的限制與規(guī)定的,非最高統(tǒng)治者以及王室近親、諸侯國君,別的人包括統(tǒng)治階級中的其他階層,是不能隨便使用玉器的,更不用說玉制的信符與信物了。所以說,“瑞”字最初的意思是“憑信、憑證、信物”,后來隨著時代的發(fā)展,對“瑞”字逐漸加入了“吉祥、祥瑞”的意思,也就是今天人們一般意義認(rèn)為的“瑞”字的.含義。

  在宋朝人編著的《廣韻》一書中,對“景”的解釋是“景,玉出彩也”,翻譯成現(xiàn)代漢語就是“美玉所散發(fā)出的燦爛絢麗的色彩”后來呢,景字的含義逐漸繁衍,就有了景色、景以及遠(yuǎn)景、前途的意思。

  從上面可以看出,我們公司名稱當(dāng)中的“瑞景”兩個字,本身就有著深刻的寓意,也是我們公司企業(yè)核心價值觀的最好的詮釋:因?yàn)橛姓\信能夠和別人和諧相處,因?yàn)槟軌蚪o人帶來吉祥如意,所以才能夠獲得輝煌燦爛的前景。也正因?yàn)槿绱,我把我們企業(yè)的核心價值觀表述為“以誠信促發(fā)展,以和諧鑄輝煌”。

  但是為什么說誠信能促進(jìn)發(fā)展、和諧能鑄就輝煌呢?

  我們的時代是一個信息傳播渠道廣、傳播速度快的時代,也可以說這是一個越來越開放、越來越透明的時代,很多的事情可以通過網(wǎng)路等媒體得到迅速、廣泛的傳播,從而形成巨大的社會影響。在這樣的一個時代里,要求我們必須對誠信問題予以前所未有的重視。我們可以假設(shè)一下,如果我們的銷售人員為了業(yè)績對客戶隨意作出承諾,如果我們的工程技術(shù)人員不遵守工作職責(zé)與程序的要求,放松了對工程質(zhì)量、建筑材料的監(jiān)督,如果我們公司和相關(guān)合作單位進(jìn)行業(yè)務(wù)交往和接洽時經(jīng)常有違背規(guī)章制度和合同契約的行為出現(xiàn),很難想象我們公司會在房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域走多遠(yuǎn)。那時,“紅旗能打多久”就將不再是一個疑問,而是一個很快就能看到結(jié)果的問題。

  那么,誠信是否就是一個飄渺的名詞、虛無的概念呢?不是的,從實(shí)踐的角度來講,誠信有兩種含義:

  從公司的角度講,“誠信”是一種承諾:對社會的,對客戶的,對合作單位的,對公司員工的。要做到言出必行,有諾必踐,遵守契約精神,遵守合同約定,對社會負(fù)責(zé),對客戶負(fù)責(zé),對員工負(fù)責(zé)。

  從員工角度講,“誠信”是對自己職責(zé)的履行,是能夠出色的完成自己的工作,不違背職業(yè)道德與操守,尤其是在對外交往時,要時刻注意自己是公司的一員,代表了公司的形象,不做損害公司利益的事情,不違反公司的各項(xiàng)管理規(guī)定。20xx年是公司的管理年。公司下大力氣進(jìn)行了“部門職責(zé)與崗位說明書”撰寫與匯編工作,就是要求公司員工切實(shí)清楚“自己在做什么”以及“自己該怎么去做”?梢哉f,“做什么”、“怎么做”是作為考量一個人職業(yè)生涯中“誠信”與否的最好的標(biāo)準(zhǔn)。

  因此在我們的房地產(chǎn)開發(fā)工作中,在我們的日常經(jīng)營管理工作中,不論是對待購房的消費(fèi)者、施工建設(shè)單位、其他相關(guān)合作單位,還是公司內(nèi)部人員,我們首要堅持的原則就是誠信!叭藷o信不立”,只有以誠待人,才能獲得他人的信任,才能使雙方具有合作的基礎(chǔ)和可能,進(jìn)而才能促進(jìn)雙方關(guān)系和合作事宜的發(fā)展。也正是出于對業(yè)主朋友、對合作單位的信任,我們才在小區(qū)二期的開發(fā)工作中采用了“電梯招標(biāo)會,業(yè)主做評委”的材料采購方式,才敢于面向全萊陽市招聘“工程質(zhì)量社會監(jiān)督員”,這正是對我公司堅持“誠信”經(jīng)營的最好的證明。誠信是雙方合作的基礎(chǔ),以誠待人,相互信任,也就意味著雙方能夠真誠的合作,能夠?yàn)榱藢?shí)現(xiàn)雙方共有的目標(biāo)而攜手共進(jìn),實(shí)現(xiàn)合作雙方的共贏。而合作,信任,共贏,所體現(xiàn)的就是一種和諧的狀態(tài)。

  和諧是當(dāng)今的一個主題,是我們社會發(fā)展所追求的一個目標(biāo),和諧的狀態(tài)就是能夠以最小的成本實(shí)現(xiàn)各方面價值和利益的最大化。

  當(dāng)公司和外部處于和諧狀態(tài)時,公司就會具有一個良好的社會形象和社會美譽(yù)度,就會形成良性的口碑效應(yīng),從而為公司獲得優(yōu)秀的銷售業(yè)績打下基礎(chǔ),也就能夠使公司集中精力于開發(fā)更好的產(chǎn)品來滿足社會的需求。這樣就會形成一個良性的循環(huán)互動效應(yīng),加快推動公司的發(fā)展。

  當(dāng)公司內(nèi)部處于和諧狀態(tài)時,公司每個部門、每個員工就會步調(diào)一致,勁往一處使,心往一處用,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同朝著公司既定的目標(biāo)前進(jìn)。

  我們公司每年都要舉行的小區(qū)運(yùn)動會,公司的“慈善飲水工程”,公司與《今日萊陽》攜手舉辦的“千份報紙送業(yè)主”活動,公司每年組織的員工外出旅游,以及包括本次“企業(yè)核心價值觀”演講會,都是為了營造一個“內(nèi)部團(tuán)結(jié),外部和諧”的環(huán)境,從而使公司獲得更快更好的發(fā)展。

  由上面可以看出,“和諧”是實(shí)現(xiàn)公司快速發(fā)展、創(chuàng)造輝煌燦爛的明天的根本保證,也應(yīng)該成為我們公司核心價值觀的一個主題。

  在誠信經(jīng)營的基礎(chǔ)上獲得良好的發(fā)展,在和諧的狀態(tài)下實(shí)現(xiàn)公司與客戶、公司與合作單位、公司與員工之間的價值最大化,實(shí)現(xiàn)公司的卓越與輝煌,這是公司的根本目標(biāo)與使命。也是對我們公司名稱“瑞”“景”兩字最好的詮釋。

  因此,我心中企業(yè)核心價值觀就是“以誠信促發(fā)展,以和諧鑄輝煌”。

  演講完畢,謝謝大家!

價值觀演講稿 篇5

  我們一路風(fēng)雨兼程地走來,過去的經(jīng)歷已經(jīng)定格。追憶往昔縱然有許多要把握的或已滑落,要珍惜的或已錯過————一切的一切都無法重現(xiàn)。人生沒有彩排,所進(jìn)行的都是現(xiàn)場直播。

  我想人生重要的不是能力而是性格,不是成功而是價值,不是你認(rèn)識了多少人,而是你離開人世之時,有多少人認(rèn)識了你!那么什么樣的人生價值才是我們應(yīng)當(dāng)追求的呢?我認(rèn)為是這樣的,站在時代的前沿,有實(shí)現(xiàn)人生價值的理想,有監(jiān)督的人生信念,有對社會承擔(dān)責(zé)任的追求。

  理想就是航標(biāo)。只有了航標(biāo),我們的航船才能駛向彼岸的港口;誠然,像我這樣一介凡夫俗子沒有保爾柯察金那樣為全人類的解放事業(yè)而努力奮斗的偉大抱負(fù)。但人活一世不能沒有理想。我想在坐的各位沒有那一位甘于平庸,也沒有那一位安于現(xiàn)狀。我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到,今天坐在這里并不是我們?nèi)松臍w宿。不滿足于現(xiàn)在,不斷追求,即使不能成功,也能享受其中的快樂與幸福。

  志存高遠(yuǎn),身處這個競爭日趨激烈的.時代的我們尤當(dāng)這樣,時刻為自己的理想而奮斗,我們也不會帶半點(diǎn)的遺憾離開人世。請記住那句話:“人生最大悲哀莫過于心死!”

  信念就是支柱。一個人沒有信念,他就斷送了精神的支柱,人生也就喪失了意義。有人說:人的一生百分之五是精彩的,百分之五是痛苦的,而另外百分之九十是平淡的;人們往往被百分之五的精彩誘惑著,忍受著百分之無的痛苦,而在百分九十的平淡中度過。我想沒有堅定的信念,注定不能體會那百分之五的精彩,而要承受更多的痛苦。鄧稼先,許振超,王順友,海倫-凱勒————一切先進(jìn)人物無不以堅定的信念激勵自己在坎坷的人生旅程上勇敢前進(jìn)。

  責(zé)任就是約束,人活在世上,不是為所欲為,對社會的責(zé)任應(yīng)當(dāng)成為我們?nèi)松硐氲臍w宿。無數(shù)有杰出貢獻(xiàn)的人無不

  以對社會的責(zé)任來鞭策自己尋找到人生的真諦

  人生的價值不在人生的舞臺上。而在我們今天所扮演的角色中,過去的經(jīng)歷再光彩,也是一束凋謝的花朵,今天的生活雖平凡,卻是一把充滿生命力的種子。

  人生定位在哪里,心里裝的坐標(biāo)圖;人生路線在哪里,順著路標(biāo)一直走;人生態(tài)度是什么,理想信念當(dāng)導(dǎo)演。

  明天的我將會怎樣。

價值觀演講稿 篇6

  大家好!

  我們一路風(fēng)雨兼程地走來,過去的經(jīng)歷已經(jīng)定格。追憶往昔縱然有許多要把握的或已滑落,要珍惜的或已錯過————一切的一切都無法重現(xiàn)。人生沒有彩排,所進(jìn)行的都是現(xiàn)場直播。

  我想人生重要的不是能力而是性格,不是成功而是價值,不是你認(rèn)識了多少人,而是你離開人世之時,有多少人認(rèn)識了你!那么什么樣的人生價值才是我們應(yīng)當(dāng)追求的呢?我認(rèn)為是這樣的,站在時代的前沿,有實(shí)現(xiàn)人生價值的理想,有監(jiān)督的人生信念,有對社會承擔(dān)責(zé)任的追求。

  理想就是航標(biāo)。只有了航標(biāo),我們的航船才能駛向彼岸的港口;誠然,像我這樣一介凡夫俗子沒有保爾柯察金那樣為全人類的解放事業(yè)而努力奮斗的偉大抱負(fù)。但人活一世不能沒有理想。我想在坐的各位沒有那一位甘于平庸,也沒有那一位安于現(xiàn)狀。我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到,今天坐在這里并不是我們?nèi)松臍w宿。不滿足于現(xiàn)在,不斷追求,即使不能成功,也能享受其中的快樂與幸福。

  志存高遠(yuǎn),身處這個競爭日趨激烈的時代的我們尤當(dāng)這樣,時刻為自己的理想而奮斗,我們也不會帶半點(diǎn)的遺憾離開人世。請記住那句話:“人生最大悲哀莫過于心死!”

  信念就是支柱。一個人沒有信念,他就斷送了精神的支柱,人生也就喪失了意義。有人說:人的一生百分之五是精彩的,百分之五是痛苦的,而另外百分之九十是平淡的;人們往往被百分之五的精彩誘惑著,忍受著百分之無的.痛苦,而在百分九十的平淡中度過。我想沒有堅定的信念,注定不能體會那百分之五的精彩,而要承受更多的痛苦。鄧稼先,許振超,王順友,海倫-凱勒————一切先進(jìn)人物無不以堅定的信念激勵自己在坎坷的人生旅程上勇敢前進(jìn)。

  責(zé)任就是約束,人活在世上,不是為所欲為,對社會的責(zé)任應(yīng)當(dāng)成為我們?nèi)松硐氲臍w宿。無數(shù)有杰出貢獻(xiàn)的人無不

  以對社會的責(zé)任來鞭策自己尋找到人生的真諦

  人生的價值不在人生的舞臺上。而在我們今天所扮演的角色中,過去的經(jīng)歷再光彩,也是一束凋謝的花朵,今天的生活雖平凡,卻是一把充滿生命力的種子。

  人生定位在哪里,心里裝的坐標(biāo)圖;人生路線在哪里,順著路標(biāo)一直走;人生態(tài)度是什么,理想信念當(dāng)導(dǎo)演。

  明天的我將會怎樣,顯然,答案是豐富多彩的。

  路漫漫其修遠(yuǎn)兮,

  吾將上下而求索!

價值觀演講稿 篇7

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好:

  今天我演講的題目是《規(guī)范執(zhí)行、實(shí)踐核心價值觀》。

  司法是社會公平的最后一道防線,執(zhí)行則是這道防線的最后一座堡壘,關(guān)系著當(dāng)事人最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的切實(shí)利益問題,作為一名執(zhí)行干警,如何攻破這座堡壘,深感自己責(zé)任的重大。自開展“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價值觀教育活動以來,我就學(xué)習(xí)實(shí)踐談一下自己的心得體會。

  忠誠,就是要忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律。作為一名執(zhí)行干警,更要保持一名共產(chǎn)黨人的政治本色,堅定忠誠信念,堅守精神家園,內(nèi)化于心外化于行,著力培養(yǎng)自己的忠誠品格——識大體、顧大局,辦實(shí)事。

  記得20xx年,那時我剛到執(zhí)行庭不久,一切還處于學(xué)習(xí)階段,一天一位當(dāng)事人來到法院,就自己申請執(zhí)行前夫房屋補(bǔ)償款一案詢問有關(guān)事宜,我就將案件執(zhí)行情況如實(shí)向她作了介紹,她說原以為法院調(diào)解書在指定的期限,自己就能拿到補(bǔ)償款,她便與他人簽訂了房屋買賣合同,如果自己不能按期履行,不僅幾千元的定金沒了,還要承擔(dān)好幾萬元的違約金。況且她現(xiàn)在暫住在父母家中,經(jīng)常遭遇姊妹哥嫂的白眼,現(xiàn)在法院的執(zhí)行又面臨這樣窘境。她不如死了,說著就用頭撞墻,并用隨手拿的.水果刀割自己的手腕。當(dāng)時我非常的緊張和害怕,抓住她的手腕,極力阻止她的過激行為。后在其他同事們勸說下,她心態(tài)慢慢平靜。當(dāng)她所有情緒都發(fā)泄完后,我隨即給她一杯水,她的絕望情緒緩解,開始與我平靜對話。在取得她的信任后,我就本案的執(zhí)行流程、執(zhí)行規(guī)定向她做了更詳細(xì)的解釋,希望她能相信法院,支持、配合法院的工作。就本案的下一步執(zhí)行工作安排向她作了說明,聽完我的說明后,她說她的委屈、絕望、痛苦是在聽到法院執(zhí)行情況后,情不自禁發(fā)泄出來,希望法院也能理解,同時我也給予了她安慰。后這位當(dāng)事人就離開了法院,此事予以平息。在以后日子里,對于本案的執(zhí)行情況及時向她通報,并對到位的案件執(zhí)行款項(xiàng)及時向她兌現(xiàn),并對她遇到一些問題,做了一些積極疏通工作。目前這位當(dāng)事人情緒穩(wěn)定,本案正在順利執(zhí)行中。通過此次事件,使我真正體會到一個當(dāng)事人遇到官司不知如何解決的艱難。回想自己接待這位當(dāng)事人經(jīng)歷,使我意識到,只要懷有一顆熱心、誠心、耐心與他們溝通,他們就會對法院抵觸和不滿減少、當(dāng)事人之間的對抗情緒就會緩解、執(zhí)行工作就比較容易得到理解和支持。特別是去年開展“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題實(shí)踐活動,聽完崔正濤、于志燕法官的工作經(jīng)歷,使我感觸頗深,我一定要向他們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們對祖國的忠誠、對人民的熱愛、對事業(yè)的執(zhí)著。

  通過“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價值觀的學(xué)習(xí)、結(jié)合全省法院正在開展的“執(zhí)行規(guī)范年”活動,我將已執(zhí)結(jié)的案件進(jìn)行梳理,對執(zhí)行不規(guī)范、不到位案件加以整改。并以此為契機(jī),嚴(yán)格遵照執(zhí)行案件流程圖,充分保障每一位當(dāng)事人的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。更新自己執(zhí)行理念,用當(dāng)事人認(rèn)同的態(tài)度傾聽訴求,用當(dāng)事人認(rèn)可的方式查明事實(shí),用當(dāng)事人接受的語言詮釋法理,用當(dāng)事人信服的方法化解糾紛,真心實(shí)意地為當(dāng)事人排憂解難,使當(dāng)事人明白家長里短在法律框架下如何解決。我將始終保持清醒的頭腦,以健康的身體和心態(tài)對待自己的生活。常思貪欲之害,牢記“五個嚴(yán)禁、六個不準(zhǔn)”,堂堂正正做人、清清白白辦案,認(rèn)認(rèn)真真干事。

  我將秉持識大體、顧大局,辦民辦實(shí)事的執(zhí)法理念,努力工作,最大限度維護(hù)好社會的和諧穩(wěn)定,最大限度維護(hù)好當(dāng)事人的合法權(quán)益,踐行自己的入黨誓言“全心全意為人民服”。

  謝謝大家!

價值觀演講稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:

  大家好!

  有一首歌這樣唱:天地之間有桿秤,那秤砣是咱老百姓!如果說法院是桿公平秤,那么老百姓就是那秤砣,而我們法官就是那定盤的星。人民的地位最高,利益最大,恩情最深,那么敬業(yè)是我們的本分,愛崗敬業(yè)是人民法官愛人民的根本,我們就要時刻用一顆最真誠的心去親民愛民為民!

  此時此刻,我站在演講臺上的心情很激動!我不僅僅看到在座各位關(guān)注的目光,仿佛也看見了我們法院干警在辦案中那忙碌不知疲倦的身影?础麄冋托臑楫(dāng)事人答疑解惑,如春風(fēng)化雨;他們正承受著上訪人的無理謾罵,但卻像對待親人一樣用心體會他們的感受;他們正為了審好每一件案子而埋首工作,他們默默的奉獻(xiàn)著,不求名利,任勞任怨;他們用愛崗敬業(yè)的精神染綠了法院工作的春天。

  我是20xx年10月底進(jìn)法院林業(yè)庭的,帶著自信也帶著生活賦予的堅強(qiáng),我邁入了人生的新起點(diǎn)!

  因?yàn)樯碓诹謽I(yè)法庭的緣故,經(jīng)常與大山里的老百姓打交道。有一回天剛下過大雨,路滑無法通車,為了查看現(xiàn)場,結(jié)果摔得滿身泥水,當(dāng)時還有點(diǎn)情緒。庭長微笑著對我說:誰叫我們是人民法官呢?是。≌?yàn)槲覀兪侨嗣穹ü,?dāng)我們頂著炎炎烈日汗?jié)褚卤车胤匠缟骄䦷X,終于調(diào)解好一件林業(yè)權(quán)屬糾紛案件,雙方當(dāng)事人握手言和的時候,心里就象有和風(fēng)吹過,愜意無比。為了方便偏遠(yuǎn)地區(qū)的老百姓訴訟,我們特別留意天氣的變化,盡量在晴朗的日子開庭,有時甚至安排在節(jié)假雙休日。

  有人說過這樣一句話:把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的'事做好就是不平凡!這需要我們在工作中有愛和責(zé)任心,這樣不愁工作干不好。一個個普通的人,一件件平凡的事,正是有了大家的付出和辛勞,才能將我們法院的天空點(diǎn)綴得如此清新美好!

  時間飛逝,我每天在工作、出錯、糾正、再工作的過程中慢慢學(xué)習(xí),不斷成長。誰說法院的工作太過枯燥?第一次經(jīng)歷林業(yè)刑事案件的當(dāng)庭宣判,讓我感受到法院工作的莊嚴(yán)、神圣不可侵犯;又一次參加單位組織的演講比賽,法院再一次給了我們展示自己風(fēng)彩的機(jī)會,讓我感受到了法院對我們的重視和呵護(hù)。靜心思索,在法院工作的日子每一天都讓我覺得充實(shí)與滿足。在林業(yè)庭快五年的切身體驗(yàn),我非常慶幸走進(jìn)了這樣一個團(tuán)結(jié)進(jìn)取的集體,因?yàn)樗某钥嗑窀袆又遥灰驗(yàn)樗膽?zhàn)斗精神激勵著我;因?yàn)樗姆瞰I(xiàn)精神凈化著我。

  聽,新時代“人民法官愛人民”的集結(jié)號已嘹亮吹響。我們時刻堅定著對法律的崇尚、人民的摯愛、共和國的忠誠,肩負(fù)神圣的使命,手執(zhí)法律的利劍,頭頂正義的天平,讓我們用滿腔的熱血構(gòu)建出祖國和諧繁榮的藍(lán)天吧!讓我們用真摯情愛揮灑出自己無悔燦爛的人生吧!

  謝謝大家!

價值觀演講稿 篇9

  今天我放下平時的膽怯,鼓起勇氣走上了這個演講臺,沒有華麗的語言,用我平實(shí)樸素的語言表達(dá),寶發(fā)是我家,學(xué)習(xí)企業(yè)為化靠大家。

  很榮幸成為寶發(fā)的一員能聚在一起來學(xué)習(xí)寶發(fā)人的價值觀,使普通員工參與管理,領(lǐng)導(dǎo)和員工相互學(xué)習(xí)、相互溝。正如我們工作中所提昌的上下溝通達(dá)共識,左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。

  企業(yè)價值觀是企業(yè)文化的靈魂、是企業(yè)文化的核心、是企業(yè)文化的精髓,如果企業(yè)沒有企業(yè)文化就像沒有方向盤的汽車一樣,在公路上亂跑。

  企業(yè)文化實(shí)際上是指導(dǎo)企業(yè)及其員工的一種價值理念,這種價值理念體現(xiàn)在每個員工的意識上,當(dāng)然最終就成為指導(dǎo)員工行為的一種思想,因而企業(yè)文化最終作為企業(yè)的靈魂而存在。

  寶發(fā)人的價值觀它是我們一個學(xué)習(xí)的目標(biāo),讓每個員工認(rèn)同并且體現(xiàn)在自己的實(shí)際工作中。寶發(fā)人的價值觀它不是一句話,一個口號,而是員工的一個目標(biāo) ,所有員工都要達(dá)成共識,向著目標(biāo)去做,共同像一個方向努力,一艘航船的順利航行是一個舵手的成功,一個企業(yè)的成功是一個激情團(tuán)隊(duì)的成功。 企業(yè)文化是把每個人的力量緊緊的擰在一起。企業(yè)文化是一個群體形成的共同的`信念,讓們一起來學(xué)習(xí)寶發(fā)人的五個價值觀。坦誠、無邊界、深入細(xì)節(jié)、五個為什么、從客戶的角度思考。

  [1]

  首先要求員工要有一顆“坦誠”的心,坦誠:要求員工的言行一致,誠實(shí)待人、誠實(shí)做事,誠心感人、誠信送人、誠懇讓人,不掩飾,不跨大、不隱滿實(shí)事,

  敢于直率表達(dá),敢于揭露問題、勇于解決問題。

  [2]

  工作中要有無邊界的意識,無邊界是指:

  員工之間、部門之間,相互學(xué)習(xí)。工作中主動去完成,主動去幫助。主動去溝通。

  員工之間可以相互忇調(diào),上道工位可以幫下道工位乃至無邊界,部門之間人員一、得到合理調(diào)配,用最好、最快的方法幫助別人完成不了的事,去解決問題。

  [3]

  發(fā)現(xiàn)問題時要深入細(xì)節(jié),“細(xì)節(jié)”從點(diǎn)滴做起,我們要用心留意我們工作的每一處細(xì)節(jié),以認(rèn)真的態(tài)度做好工作崗位上的每一件小事,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的心態(tài)對待每個細(xì)節(jié).,做倒細(xì)節(jié)上精益求精,更深入細(xì)微的分析原因,,小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美”。只有用心去發(fā)現(xiàn),才能看到細(xì)節(jié),把握細(xì)節(jié)。用心才能看見——這正是細(xì)節(jié)的實(shí)質(zhì)。把簡單的事做好就是不簡單。偉大來自于平凡,往往我們每天需要做的事,就是每天重復(fù)著所謂平凡的小事。這樣才能為我們下次的工作積累經(jīng)驗(yàn)。

  五個為什么:當(dāng)我們做錯事時,連問五個為什么?目的在于分析原因解決問題,直到發(fā)現(xiàn)問題的根本所在。愛因斯坦說過:若不讓錯誤發(fā)生,便不會有真理降世。這句話說的很好,當(dāng)我們做錯一件事時,幸奮的對自己說感謝機(jī)會來了,讓我從自己的錯誤中學(xué)習(xí)。錯事并不可怕,可怕的是不能認(rèn)清錯誤,所以說五個為什么問的很好,它使我們認(rèn)清問題。把別人視為絕對辦不到的事情辦成,把別人認(rèn)為非常簡單的事持之以恒的辦下去!

  [5]

  從客戶的角度思考:是換位置思考贏得客戶的心。如果企業(yè)想與客戶長期買賣交易,有兩種方法:

  1、用客戶的要求審視工作,追求客戶滿意,是你我的責(zé)任.

  2、用客戶的眼光看問題,換位思考結(jié)果是雙贏。營銷市場教導(dǎo)我們要從客戶角度看問題,試著以對方的角度去考慮某些問題,試著去體會對方背后的為什么,試著去明白、去接受對方提出的道理——,但并不是客戶的一切需求企業(yè)都要滿足,因?yàn)槠髽I(yè)產(chǎn)品是要有成本的,企業(yè)的最終目標(biāo)是利潤的最大化。同時在成本利潤的前題之下要獲得客戶的質(zhì)量認(rèn)可。質(zhì)量是衡量產(chǎn)品是否得到市場。這是獲得成功至勝的法寶。

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