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評(píng)選方案

時(shí)間:2024-11-30 01:35:50 一般方案 我要投稿

實(shí)用的評(píng)選方案合集十篇

  為了確保事情或工作能無(wú)誤進(jìn)行,時(shí)常需要預(yù)先開(kāi)展方案準(zhǔn)備工作,方案是有很強(qiáng)可操作性的書(shū)面計(jì)劃。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的評(píng)選方案10篇,希望對(duì)大家有所幫助。

實(shí)用的評(píng)選方案合集十篇

評(píng)選方案 篇1

  為全面提高教職工的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),全面展示我校教師愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人的`良好形象,激勵(lì)廣大教師為人師表、勤奮工作、積極獻(xiàn)身教育事業(yè),推動(dòng)我校教育教學(xué)工作持續(xù)發(fā)展,學(xué)校黨政工研究決定從20xx年開(kāi)始,單數(shù)年份評(píng)選“十佳師德標(biāo)兵”“優(yōu)秀職員”, 雙數(shù)年份評(píng)選“十佳班主任”、“十佳教學(xué)能手”,獲選者連續(xù)兩年享受待遇。根據(jù)七屆四次教代會(huì)通過(guò)的《z市第一中學(xué)“十佳班主任”評(píng)選辦法》、《z市第一中學(xué)“十佳教學(xué)能手” 評(píng)選辦法》,學(xué)校今年將評(píng)選20xx-20xx年度“十佳班主任”和“十佳教學(xué)能手”。為做好評(píng)選工作,特制定本方案。

  一、組織機(jī)構(gòu)

  1、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

  組長(zhǎng) z

  副組長(zhǎng) z

  紀(jì)檢 z

  成員:z

  2、工作機(jī)構(gòu)

  成員:z

  二、評(píng)選對(duì)象

  在本校連續(xù)工作三年以上的在崗教師。

  三、評(píng)選條件

  1、具體評(píng)選條件見(jiàn)附件,其中《z市第一中學(xué)“十佳班主任”評(píng)選辦法》由政教處負(fù)責(zé)制定與執(zhí)行,《z市第一中學(xué)“十佳教學(xué)能手” 評(píng)選辦法》由教務(wù)處負(fù)責(zé)制定與執(zhí)行。

  2、參評(píng)對(duì)象有下列情形之一,當(dāng)年不能評(píng)選為“十佳班主任”或“十佳教學(xué)能手”:

  ①觸犯法律受到刑事處罰,或受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

 、谶`反計(jì)劃生育和綜治維穩(wěn)工作有關(guān)規(guī)定。

  ③因失職、瀆職造成學(xué)生安全事故。

 、軣嶂杂诘诙殬I(yè)、校外辦班、有償家教家養(yǎng)等,經(jīng)教育后仍不改正。

 、菰诮逃蒲泄ぷ、職稱評(píng)聘、考核評(píng)優(yōu)中有弄虛作假、抄襲剽竊等行為。

 、迋鞑ビ泻W(xué)生身心健康的思想,參與色情、和邪教活動(dòng)。

 、呓邮芗议L(zhǎng)有目的宴請(qǐng)或饋贈(zèng),利用職務(wù)之便謀取私利。

 、嘤兄S刺、挖苦、歧視、侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生,給學(xué)生身心健康造成不良影響。

 、岵环䦶墓ぷ靼才,工作責(zé)任心不強(qiáng),在工作中造成嚴(yán)重失誤。

  ⑩有其他違反師德行為,造成不良影響的。

  四、評(píng)選步驟

  1、6月27日,印發(fā)工作方案(方案的電子稿上傳至zQQ群和z網(wǎng)),全校動(dòng)員。

  2、6月28-7月2日,各年級(jí)部、各相關(guān)教研組根據(jù)《z市第一中學(xué)“十佳班主任”評(píng)選辦法》和《z市第一中學(xué)“十佳教學(xué)能手”評(píng)選辦法》進(jìn)行討論、確定推薦人選。

  3、7月3日,各年級(jí)部、各相關(guān)教研組上交推薦候選人名單、《z市第一中學(xué)“十佳”候選人情況表》(表格可在zQQ群和z網(wǎng)下載)至學(xué)校辦公室。

  4、7月7日,組織全體教職員工分類投票,相關(guān)部門(mén)根據(jù)評(píng)選辦法進(jìn)行評(píng)選,產(chǎn)生20xx-20xx年度“十佳班主任”和“十佳教學(xué)能手”。

  5、8月26日,行政會(huì)審議通過(guò)20xx-20xx年度“十佳班主任”和“十佳教學(xué)能手”。

  6、8月28日,向全校公布評(píng)選結(jié)果,公示期為5天。

  7、9月10日教師節(jié)表彰。

  六、獎(jiǎng)勵(lì)和待遇

  1、在學(xué)校網(wǎng)站、校報(bào)和市內(nèi)媒體上廣泛宣傳。

  2、隆重表彰,頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎(jiǎng)金。

  3、在各級(jí)各類評(píng)先評(píng)優(yōu)中優(yōu)先考慮,優(yōu)先推薦參加市級(jí)、省級(jí)同類榮譽(yù)的評(píng)選。

  4、連續(xù)兩年贈(zèng)閱《教育科研》雜志。

  z市第一中學(xué)

評(píng)選方案 篇2

  一、目的

  為了全面了解、評(píng)價(jià)公司員工的工作成績(jī),提高工作效率,提倡公司向上的風(fēng)氣,有效地激勵(lì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工并樹(shù)立公司模范,從而提高企業(yè)管理和精神文明建設(shè)水平,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),樹(shù)立全心全意爭(zhēng)創(chuàng)一流的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),充分調(diào)動(dòng)廣大職工的`積極性和創(chuàng)造性,特制訂本方案。

  二、優(yōu)秀員工評(píng)選辦法

  1、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)候選人各分公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人推薦辦法

  此次評(píng)選按工作實(shí)際出發(fā),以“民主、公開(kāi)、公平”為原則,主管推薦為輔相結(jié)合的辦法。

  1)由各分公司負(fù)責(zé)推薦,各部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)在部門(mén)內(nèi)部組織開(kāi)展民主評(píng)議,確定人選;

  2)各分公司人員在10人以下推薦1-2名;各分公司人員在10至20人之間推薦2-3名;各分公司人員在30人以上推薦4-6名;

  2、優(yōu)秀員工評(píng)選程序

  評(píng)選工作由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)牽頭組織,以各部門(mén)為單位對(duì)本部門(mén)員工評(píng)選推薦,要求各部門(mén)在總結(jié)員工工作的基礎(chǔ)上,注重實(shí)際的考核,優(yōu)中選優(yōu),切實(shí)按照評(píng)選條件進(jìn)行公平、公正評(píng)選,確保優(yōu)秀員工得到應(yīng)有榮譽(yù)。推薦上來(lái)的候選人通過(guò)部門(mén)負(fù)責(zé)人篩選填寫(xiě)《優(yōu)秀員工推薦表》上報(bào)人資部進(jìn)行匯總;評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組成員確定獲獎(jiǎng)名單。

  三、評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組成員:

  張鳳橋、魏玉霞 祝斌 馮世金 丁華強(qiáng) 黃又清 徐秋萍 鄧金鳳 魏洪濤

  四、參加評(píng)選對(duì)象、條件、要求

 、鍏⒓釉u(píng)選對(duì)象:

  公司員工(分公司總經(jīng)理及副總不參與公司優(yōu)秀員工評(píng)選)

  參加評(píng)選基本條件,具備以下全部條件者可參與公司優(yōu)秀員工評(píng)選:

  1、遵紀(jì)守法,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,無(wú)曠工、遲到、早退現(xiàn)象,無(wú)違法亂紀(jì)行為,評(píng)選期內(nèi),無(wú)因違反紀(jì)律而受到公司處罰或通報(bào)批評(píng)。

  2、遵守公司各項(xiàng)管理制度。

  3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),熱情友善,服從整體安排,能配合同事完成各項(xiàng)工作任務(wù),無(wú)較大的工作失誤。

  4、完全勝任本職工作,能較好按時(shí)完成工作任務(wù)。

  5、熱愛(ài)公司,愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于助人,與同事相處融洽善于合作;積極參加公司或部門(mén)組織的集體活動(dòng),在活動(dòng)中能夠起到示范帶頭作用。

 、嬖u(píng)選條件

  在基本條件已具備的條件下,具備下列條件之一的員工可優(yōu)先參與評(píng)比,經(jīng)綜合評(píng)價(jià)后擇優(yōu)確定人選。

  1、對(duì)工作默默奉獻(xiàn)的員工。

  2、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,積極提高工作效率和品質(zhì),為公司的發(fā)展和完善提出合理化建議并被公司采納,實(shí)施后取得顯著成效的員工。

  3、為公司利益不計(jì)個(gè)人得失,對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進(jìn)取,為公司員工樹(shù)立良好形象并起到帶頭作用的員工

  4、愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,精心維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備。

  5、尊重領(lǐng)導(dǎo),服從安排,工作認(rèn)真,積極主動(dòng),富有激情,任勞任怨,努力克服困難能出色地完成本崗位及公司安排的其他工作任務(wù);積極要求進(jìn)步,參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

  6、嚴(yán)格遵守安全作業(yè)流程等規(guī)章制度,嚴(yán)格按本崗位的操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)操作,基本功扎實(shí),技術(shù)過(guò)硬;無(wú)安全事故,無(wú)違章及處罰記錄。

  六、優(yōu)秀員工評(píng)選時(shí)間:

  1、推薦材料報(bào)送時(shí)間:各部門(mén)應(yīng)于7月10日前將候選人推薦表報(bào)到人資部。

  2、優(yōu)秀員工名單確定時(shí)間: 7月12日組織公司高層領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議對(duì)推薦人員進(jìn)行討論確定。

  3、表彰時(shí)間:公司上半年總結(jié)會(huì)議。

  七、表彰和獎(jiǎng)勵(lì)

  1、在公司上半年總結(jié)會(huì)議上進(jìn)行表彰。

  2、在公司內(nèi)刊上刊登表彰信息

  3、優(yōu)秀員工將作為公司的人才儲(chǔ)備,優(yōu)先培養(yǎng),選拔,晉升。

  八、注意事項(xiàng)

  1、禁止出現(xiàn)亂報(bào)候選人名單現(xiàn)象,如存在作假現(xiàn)象,則當(dāng)事人停止參與本活動(dòng)一年時(shí)間。

  2、優(yōu)秀員工人選應(yīng)以各部門(mén)基層員工、部門(mén)主管等

  3、優(yōu)秀員工人選應(yīng)能夠獲得多數(shù)員工的認(rèn)同;

  4、評(píng)選過(guò)程中應(yīng)注重對(duì)員工業(yè)績(jī)的收集和驗(yàn)證;

  5、評(píng)選盡量保持各管理層級(jí)間進(jìn)行充分溝通,對(duì)有保密要求的事宜不能外泄。

  6、希望所有員工能夠熱愛(ài)本職工作,努力創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  九、優(yōu)秀員工評(píng)選原則

  公司員工同等條件下優(yōu)先評(píng)選。

評(píng)選方案 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  為了加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的德育教育,加強(qiáng)團(tuán)員的自我意識(shí),樹(shù)立團(tuán)員形象,培養(yǎng)學(xué)生愛(ài)集體、爭(zhēng)先進(jìn)的良好風(fēng)尚,學(xué)校決定利用學(xué)雷鋒活動(dòng)月開(kāi)展一次全校性的“學(xué)雷鋒、爭(zhēng)先進(jìn)”評(píng)比活動(dòng)。

  二、領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組 長(zhǎng):xx

  副組長(zhǎng):xx、xx、xx、xx、各級(jí)長(zhǎng)、xx

  組 員:xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、各班主任

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  3月1日—3月31日

  四、實(shí)施方案

  第一階段(3月1日—8日)宣傳動(dòng)員:宣傳教育

  1、升旗儀式:學(xué)習(xí)雷鋒周月活動(dòng)倡議(團(tuán)委會(huì)xx)

  2、各班級(jí)開(kāi)展一次以學(xué)雷鋒為主題的教育班會(huì),時(shí)間自行安排,并上報(bào)德育處,由德育處匯總時(shí)間表。

  3、學(xué)生團(tuán)員動(dòng)員會(huì):3月3日,學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì),各班班長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)成立活動(dòng)小組。(xx負(fù)責(zé)小組監(jiān)督)

  4、廣播站:

  (1)播放雷鋒故事及歌曲;

 。2)開(kāi)辟“雷鋒——就在你我身邊”專欄;

  5、團(tuán)委會(huì):懸掛“弘揚(yáng)雷鋒精神,做文明中學(xué)生”大幅宣傳標(biāo)語(yǔ)(xx);

  6、宣傳雷鋒同志的光輝事跡(校園小報(bào)),使雷鋒精神深入人心(xx)。

  7、各班撰寫(xiě)廣播稿,介紹班級(jí)好人好事,廣播站負(fù)責(zé)登記。

  8、黑板報(bào):各班出好以學(xué)雷鋒為主題的黑板報(bào)(3月19日前完成)

  9、各班成立文明監(jiān)督小組:對(duì)班級(jí)中不文明的行為進(jìn)行整改。

  第二階段:3月9日—22日實(shí)施階段

  1、開(kāi)展雷鋒日活動(dòng)

 。1)時(shí)間:3月10日

 。2)形式:校內(nèi)衛(wèi)生大掃除,部分團(tuán)員參加黃連社區(qū)清除關(guān)地球場(chǎng)主道牛皮廯。

  (3)xx安排校內(nèi)清潔,xx安排社區(qū)活動(dòng)。

  2、開(kāi)展慰問(wèn)孤寡老人活動(dòng):

  負(fù)責(zé):xx、初一初二級(jí)各班任、團(tuán)員教師

  活動(dòng)形式:初一、初二級(jí)各班按各村居分片負(fù)責(zé)(以寒假調(diào)查信息為參照)

  活動(dòng)準(zhǔn)備:

  1、聯(lián)系黃連社區(qū)老人院(清潔、送溫暖、節(jié)目表演);

  2、各班明確慰問(wèn)對(duì)象及形式。

  活動(dòng)總結(jié):有文字材料和相片,參與人員,心得體會(huì)。

  3、開(kāi)展好一次高質(zhì)量的主題班會(huì)(xx)

 。1)活動(dòng)時(shí)間: 3月

  (2)活動(dòng)主題:宣傳雷鋒事跡,繼續(xù)進(jìn)行行為規(guī)范化教育。

 。3)活動(dòng)要求:班主任要精心備課,認(rèn)真組織,班會(huì)課時(shí)黑板(投影)上要有宣傳標(biāo)語(yǔ),活動(dòng)內(nèi)容要立足于本班實(shí)際,做到教育有針對(duì)性;活動(dòng)形式立足于中學(xué)生的特點(diǎn),做到教育形式的多樣化。

 。4)活動(dòng)評(píng)估:德育處、團(tuán)委會(huì)將組織人員對(duì)班會(huì)課進(jìn)行檢查評(píng)比,及時(shí)公布檢查結(jié)果;利用各種宣傳媒體,加強(qiáng)輿論導(dǎo)向,組織小記者站的學(xué)生對(duì)班會(huì)課開(kāi)展得好的班級(jí)進(jìn)行宣傳。

  4、出好一期高品位的宣傳板報(bào) (xx)

 。1)活動(dòng)時(shí)間: 3月20日

 。2)活動(dòng)主題:雷鋒就在我身邊

  (3)活動(dòng)要求:

  第一,板報(bào)主題要鮮明,講究思想性、教育性。

  第二,板報(bào)內(nèi)容要充實(shí),大力宣傳班級(jí)中的好人好事,講究針對(duì)性、時(shí)效性。

  第三,板報(bào)形式要多樣,講究創(chuàng)新性。

  第四,板報(bào)評(píng)比要嚴(yán)格,講究先進(jìn)性。

  5、倡導(dǎo)“文明與我同行”活動(dòng)(xx)

  1)使用文明用語(yǔ)

  2)愛(ài)護(hù)校園公物

  3)注重儀容儀表

  4)文明就餐,排隊(duì)打飯,不浪費(fèi)糧食

  5)注重環(huán)境衛(wèi)生,實(shí)施“彎腰工程”(人人撿紙屑、果皮、塑料袋)。

  6、各班團(tuán)支部采用集體組織、個(gè)人自發(fā)參與等多種形式、深入開(kāi)展學(xué)雷鋒、做好事、講文明、講衛(wèi)生、爭(zhēng)先進(jìn)活動(dòng)。并作好材料登記。(xx)

  7、組織觀看有關(guān)先進(jìn)人物的宣傳影片

  負(fù)責(zé)人:xx

  活動(dòng)形式:以感動(dòng)中國(guó)人物為依托,校園先進(jìn)老師、學(xué)生宣傳介紹為主線)

  活動(dòng)準(zhǔn)備:收集人物視頻,校內(nèi)人物視頻錄制(xx)

  8、每位學(xué)生寫(xiě)一篇學(xué)雷鋒心得。

  第三階段:3月23日—31日總結(jié)評(píng)比階段

  1、各班通過(guò)多種形式對(duì)本班學(xué)雷鋒活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),形成班級(jí)學(xué)雷鋒活動(dòng)書(shū)面總結(jié)包括圖片,并于3月26日上交德育處。

  2、評(píng)比先進(jìn)(xx、xx)

  1)先進(jìn)班級(jí)

 。注:班級(jí)自發(fā)的活動(dòng),活動(dòng)前和活動(dòng)后必須上報(bào)德育處,由德育處、團(tuán)委會(huì)登記并檢查評(píng)分。如有弄虛作假的,一票否決。)

  2)先進(jìn)個(gè)人

  各班將這次學(xué)雷鋒活動(dòng)中表現(xiàn)突出、平時(shí)助人為樂(lè)、學(xué)習(xí)刻苦、遵紀(jì)守法的學(xué)生,按班級(jí)人數(shù)10%的比例評(píng)選出班級(jí)“學(xué)雷鋒積極分子”,并推薦1—2名到學(xué)校作為學(xué)!皩W(xué)雷鋒標(biāo)兵”,整理好該生的有關(guān)材料,由學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行綜合評(píng)比,進(jìn)行宣傳。

  4、遵守校紀(jì)校規(guī)。

  本月學(xué)校將繼續(xù)加大對(duì)學(xué)生日常行為、班紀(jì)、班風(fēng)等方面的管理,凡是班級(jí)出現(xiàn)重大 m ] 違紀(jì)事件(打架斗毆、賭博、偷盜、亂丟濫扔等),將一票否決不予評(píng)比。

  四、獎(jiǎng)勵(lì)

  1、對(duì)于被評(píng)定為先進(jìn)班級(jí)、先進(jìn)團(tuán)支部和先進(jìn)個(gè)人的,學(xué)校將予以通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、學(xué)校德育處、團(tuán)委會(huì)將出版學(xué)雷鋒活動(dòng)?,對(duì)本月活動(dòng)進(jìn)行宣傳。

  五、本方案的解釋權(quán)歸學(xué)校德育處、團(tuán)委會(huì)。

  通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)雷鋒一系列的活動(dòng),讓同學(xué)們了解雷鋒的.事跡及雷鋒精神,激勵(lì)廣大團(tuán)員學(xué)生向雷鋒同志學(xué)習(xí)。雷鋒同志那崇高的理想信念、道德和精神應(yīng)時(shí)時(shí)刻刻貫穿在我們生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴之中,要真正領(lǐng)悟是“一滴水”就要“滋潤(rùn)一村土地”;是“一線陽(yáng)光”就要“照亮一處黑暗”的道理。我們將繼承雷鋒的精神,將其發(fā)揚(yáng)光大,接過(guò)他的槍,踏過(guò)他的足跡走好人生每一步。

評(píng)選方案 篇4

  為全面了解、評(píng)價(jià)公司員工的工作成績(jī),提高工作效率,更好地激發(fā)員工工作積極性,激勵(lì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工并樹(shù)立典范,形成人人爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀、且團(tuán)結(jié)合作、共同進(jìn)步的良好氛圍,公司決定對(duì)20xx年度工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評(píng)選表彰。為保證優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)選拔公正、公平、合理,特制定本方案,具體如下:

  一.評(píng)選名額

  優(yōu)秀個(gè)人1名優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)1個(gè)

  二.評(píng)選辦法

 。ㄒ唬﹥(yōu)秀個(gè)人候選人推薦辦法

  以“民主、公開(kāi)、公平”為原則,采取團(tuán)隊(duì)推薦為主、個(gè)人自薦

  與主管推薦相輔相結(jié)合的辦法。

 。ǘ﹥(yōu)秀個(gè)人(團(tuán)隊(duì))候選人評(píng)選程序

  1.評(píng)選工作由公司評(píng)審小組負(fù)責(zé),要求各團(tuán)隊(duì)在總結(jié)員工工作的基礎(chǔ)上,注重實(shí)際的考核,切實(shí)按照評(píng)選條件進(jìn)行公平、公正的評(píng)選。推薦上來(lái)的候選人經(jīng)過(guò)公司評(píng)審小組審查、確認(rèn)候選人名單;經(jīng)總經(jīng)理辦公室會(huì)議評(píng)核、審定。

  2.對(duì)經(jīng)核準(zhǔn)、確認(rèn)的候選人(團(tuán)隊(duì))名單進(jìn)行張榜公示三天;

  3.候選人(團(tuán)隊(duì))經(jīng)張榜公示無(wú)異議的,確定入圍名單。

  三.公司評(píng)審小組成員

  組長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成員:

  四.參加評(píng)選的對(duì)象

  參加對(duì)象:公司在職人員。

  五.評(píng)選條件與標(biāo)準(zhǔn)

 。ㄒ唬﹥(yōu)秀個(gè)人評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)(每項(xiàng)10分,詳見(jiàn)附表)

  1.遵紀(jì)守法,遵守公共秩序、社會(huì)公德,遵守公司各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律,

  無(wú)曠工、遲到、早退現(xiàn)象,無(wú)參與賭博等違法亂紀(jì)活動(dòng)行為;

  2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),服從整體安排,能配合同事完成

  工作任務(wù),無(wú)較大的工作失誤;

  3.完全勝任本職工作,能較好完成工作任務(wù);

  4.熱愛(ài)公司,愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于助人,與同事相處融洽;

  5.評(píng)選期內(nèi),如因違反紀(jì)律而受到公司處罰,將不得參加評(píng)選。

  6.對(duì)管理、成本控制工作方面做出突出貢獻(xiàn)。

  7.創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,積極提高工作效率和品質(zhì),為公司的發(fā)展和完善提出合理化建議并被公司采納。

  8.愛(ài)護(hù)公司財(cái)務(wù),精心維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備

  9.尊重主管、服從安排,工作認(rèn)真、積極主動(dòng),能出色完成本崗位及公司安排的其他工作任務(wù);積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)和培訓(xùn)。

  10.嚴(yán)格遵守質(zhì)量、安全生產(chǎn)規(guī)章制度,基本功扎實(shí),無(wú)違紀(jì)記錄。

 。ǘ﹥(yōu)秀團(tuán)隊(duì)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)(每項(xiàng)10分,詳見(jiàn)附表)

  1.堅(jiān)持貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)意圖,有很強(qiáng)的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。團(tuán)隊(duì)有較高的凝聚力和集體榮譽(yù)感,離職率低;

  2.以團(tuán)隊(duì)的合作為主要的目標(biāo),團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)突出;

  3.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)建設(shè)卓有成效,隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高

  4.樹(shù)立良好的對(duì)外形象,體現(xiàn)良好的精神風(fēng)貌;

  5.有效的'溝通和適當(dāng)?shù)氖跈?quán)意識(shí),與各部門(mén)配合,獲得其他部門(mén)的認(rèn)可及好評(píng);

  6.目標(biāo)導(dǎo)向:能按時(shí)、高質(zhì)量的完成公司賦予的部門(mén)職能目標(biāo);

  7.以公司的發(fā)展為重,對(duì)公司的業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);

  8.整體團(tuán)隊(duì)積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

  9.團(tuán)隊(duì)成員相互信任、相互支持,分工負(fù)責(zé)、協(xié)作配合;

  10.內(nèi)部員工遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守公司制度和紀(jì)律,一年中沒(méi)有出現(xiàn)嚴(yán)重或故意違反公司制度的情況。

  六.活動(dòng)時(shí)間

  20xx年月日至月日

  1.評(píng)選材料申報(bào)時(shí)間:

  2.領(lǐng)導(dǎo)小組審查評(píng)選時(shí)間:

  3.公示時(shí)間:

  4.候選人經(jīng)張榜公示無(wú)異議的,交總公司辦公室評(píng)核、審定。

  七.表彰和獎(jiǎng)勵(lì)

 。ㄒ唬﹩T工大會(huì)進(jìn)行表彰

  1.優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)金元,并獲得由總經(jīng)理頒發(fā)的榮譽(yù)證書(shū)

  2.優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金元,并獲得由總經(jīng)理頒發(fā)的榮譽(yù)證書(shū)

  (二)作為公司的人才儲(chǔ)備,優(yōu)先培養(yǎng)、晉級(jí);

  (三)優(yōu)秀員工的照片將張貼在光榮欄保留三個(gè)月。

  八.注意事項(xiàng)

  1.總公司辦公室有權(quán)對(duì)候選人進(jìn)行行政審核,是否符合基本評(píng)選

  條件,并可向總經(jīng)理提出審查意見(jiàn);

  2.優(yōu)秀個(gè)人應(yīng)獲得多數(shù)員工的認(rèn)同;

  3.希望所有員工能熱愛(ài)本職工作,努力創(chuàng)新,為公司發(fā)展做出貢

  獻(xiàn),與公司共同進(jìn)步。

  附《優(yōu)秀個(gè)人申報(bào)表》、《優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)申報(bào)表》、《評(píng)選表》

評(píng)選方案 篇5

  一、評(píng)選對(duì)象及范圍

  1.“十佳青年班主任標(biāo)兵”:全區(qū)中小學(xué)、幼兒園曾榮獲“市百優(yōu)班主任”、“區(qū)優(yōu)秀教師”、“區(qū)優(yōu)秀青年教師”、“區(qū)優(yōu)秀班主任”、“區(qū)百優(yōu)班主任”及以上稱號(hào)(具備一項(xiàng)即可)的在崗班主任教師。

  2.“百名優(yōu)秀班主任”:全區(qū)中小學(xué)、幼兒園在崗班主任教師。

  二、評(píng)選條件

  (一)基本條件

  1.忠誠(chéng)事業(yè),愛(ài)生情懷。

  熱愛(ài)人民教育事業(yè),樹(shù)立崇高的職業(yè)理想和堅(jiān)定的職業(yè)信念,切實(shí)承擔(dān)教育者的社會(huì)責(zé)任。熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生,公平公正對(duì)待學(xué)生,關(guān)心每一名學(xué)生的成長(zhǎng)進(jìn)步,努力成為學(xué)生的良師益友。

  2.以身作則,行為世范。

  認(rèn)真遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(修訂)》及各項(xiàng)法律法規(guī),為人師表、師德高尚。始終以自己高尚的情操和良好的思想道德風(fēng)范去教育和感染學(xué)生,以自身的人格魅力和卓有成效的工作贏得學(xué)生、家長(zhǎng)的信任。積極、主動(dòng)參與家訪等師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),未有發(fā)現(xiàn)查實(shí)的有償家教、體罰和侮辱學(xué)生、利用職務(wù)之便謀取私利等師德問(wèn)題。

  3.科學(xué)管理,民主治班。

  結(jié)合學(xué)校和學(xué)生實(shí)際,認(rèn)真開(kāi)展班級(jí)管理工作。所帶班級(jí)班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)好,學(xué)生朝氣蓬勃、樂(lè)觀向上,師生關(guān)系平等、民主、和諧,營(yíng)造出良好的班級(jí)文化氛圍。密切與學(xué)生家長(zhǎng)的聯(lián)系和溝通,努力成為學(xué)校、家庭同心育人的橋梁和紐帶,受到學(xué)生、家長(zhǎng)、同行好評(píng)。

  4.勤于鉆研,學(xué)為人師。

  崇尚科學(xué)精神,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),潛心鉆研,做熱愛(ài)學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的楷模。積極、主動(dòng)地學(xué)習(xí)新知識(shí)、新科學(xué)、新技能,不斷提高教書(shū)育人本領(lǐng),在提高學(xué)校德育針對(duì)性、實(shí)效性和感染力,解決學(xué)校德育面臨的新情況、新問(wèn)題等方面有新思路、新辦法,創(chuàng)生出符合學(xué)生實(shí)際的德育工作和班級(jí)管理的規(guī)律、經(jīng)驗(yàn)。

  5.身心健康,情趣高雅。

  具備良好的身體素質(zhì)和心理品質(zhì),熱愛(ài)生活,樂(lè)于工作,善于分享與合作,具有良好的自我控制能力和自我調(diào)適能力,人際關(guān)系和諧。

  (二)區(qū)別條件

  1.“十佳青年班主任標(biāo)兵”:

  年齡35歲以下(1979年1月1日以后出生者),擔(dān)任班主任工作達(dá)5年以上,教書(shū)育人成效突出,形成了班主任工作特色和教育風(fēng)格,在管理班級(jí)、指導(dǎo)教師、培養(yǎng)學(xué)生等方面做出較大貢獻(xiàn),在市、區(qū)教育界中具有一定影響力,為同行公認(rèn)。撰寫(xiě)的有關(guān)班主任工作或?qū)W校德育工作方面的論文(經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、專著)多次(兩次及兩次以上)在區(qū)級(jí)以上(含區(qū)級(jí))綜合(專業(yè)刊物)發(fā)表或在區(qū)級(jí)(含區(qū)級(jí))以上德育論文(案例)評(píng)比中多次(兩次及以上)獲獎(jiǎng)。所帶班級(jí)曾被評(píng)為市級(jí)以上(含市級(jí))先進(jìn)班集體或多次(兩次及以上)被評(píng)為區(qū)級(jí)先進(jìn)班集體。

  2.“百名優(yōu)秀班主任”:

  擔(dān)任班主任工作4年以上。撰寫(xiě)的`有關(guān)班主任工作或?qū)W校德育工作方面的論文(經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、專著)在區(qū)級(jí)以上(含區(qū)級(jí))綜合(專業(yè)刊物)發(fā)表或在區(qū)級(jí)(含區(qū)級(jí))以上德育論文(案例)評(píng)比中獲獎(jiǎng)。所帶班級(jí)曾被評(píng)為區(qū)級(jí)以上(含區(qū)級(jí))先進(jìn)班集體。

  (三)有下列情形之一的,實(shí)行一票否決:

  1.所帶班級(jí)學(xué)生在校期間發(fā)生違法犯罪事件;

  2.因管理問(wèn)題發(fā)生責(zé)任事故或?qū)W生受到傷害的;

  3.歧視、體罰或變相體罰學(xué)生的;

  4.以教謀私,違規(guī)搞有償家教的;

  5.有其他違反師德規(guī)范行為的;

  (四)對(duì)于獲得優(yōu)秀班主任榮譽(yù)稱號(hào)后,五年內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由不服從學(xué)校班主任工作安排的教師,經(jīng)學(xué)校申請(qǐng),區(qū)教育局將取消其相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)。

  三、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置、名額分配

  1.獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置。此次評(píng)選活動(dòng)共評(píng)選“十佳青年班主任標(biāo)兵”10名、 “百名優(yōu)秀班主任”100名。

  2.名額分配!笆亚嗄臧嘀魅螛(biāo)兵”全區(qū)各中小學(xué)、幼兒園可推薦1名候選人參評(píng)!鞍倜麅(yōu)秀班主任”幼兒園每園可申報(bào)1人;普通中小學(xué)每三十個(gè)班級(jí)可申報(bào)1人(申報(bào)指標(biāo)詳見(jiàn)附件一);二職中心可申報(bào)2人。

  四、評(píng)選方式及步驟

  1.校園推薦。各中小學(xué)、幼兒園組織班主任教師對(duì)照評(píng)選類別和條件認(rèn)真開(kāi)展自評(píng)。學(xué)校、幼兒園在教師自評(píng)的基礎(chǔ)上,通過(guò)綜合考評(píng)和民主測(cè)評(píng)產(chǎn)生候選名單,在校、園內(nèi)公示(不少于3天)認(rèn)可后,待無(wú)異議后,向區(qū)教育局推薦。

  2.區(qū)級(jí)評(píng)審。區(qū)教育局組織專家對(duì)各校、園推薦的候選人進(jìn)行集中評(píng)審,并對(duì)“十佳青年班主任標(biāo)兵”候選人進(jìn)行實(shí)地考察,廣泛聽(tīng)取學(xué)校、教師、學(xué)生、家長(zhǎng)的意見(jiàn)。

  3.區(qū)級(jí)公示。區(qū)德育辦公室將“十佳青年班主任標(biāo)兵”、“百名優(yōu)秀班主任”初定結(jié)果將在z區(qū)教育局公文系統(tǒng)公示一周,接受社會(huì)監(jiān)督。

  4.結(jié)果審定。對(duì)無(wú)異議的結(jié)果,由區(qū)德育辦公室報(bào)區(qū)教育局黨政聯(lián)席會(huì)最終審定。

  5.表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)獲獎(jiǎng)班主任,在全區(qū)教師節(jié)慶祝會(huì)上予以表彰,并通過(guò)合適渠道在全區(qū)中小學(xué)進(jìn)行宣傳和推介。

  申報(bào)人員材料以學(xué)校單位,于6月10日((全天)上報(bào)區(qū)教育局(幼兒園上報(bào)幼教科,普通中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校上報(bào)德育辦公室)。申報(bào)材料包括:申報(bào)表(見(jiàn)附件二),一式一份;班主任工作自述材料,一式一份,材料內(nèi)容應(yīng)為第一人稱,應(yīng)重點(diǎn)突出,特色鮮明,具有先進(jìn)性、典型性和時(shí)代性,字?jǐn)?shù)控制在2500字左右;佐證材料,有關(guān)德育、班主任工作的榮譽(yù)證書(shū)、論文、其他成果的復(fù)印件一式一份(學(xué)校負(fù)責(zé)對(duì)佐證材料的真實(shí)性、客觀性予以認(rèn)定并加蓋公章)。學(xué)校同時(shí)上報(bào)學(xué)校初評(píng)工作報(bào)告,含學(xué)校初評(píng)時(shí)間、初評(píng)程序、初評(píng)人員名單、初評(píng)經(jīng)過(guò)、公示等基本內(nèi)容(紙質(zhì)稿,一式一份,加蓋學(xué)校公章)。逾期不報(bào),視為棄權(quán)。

評(píng)選方案 篇6

  一、指導(dǎo)思想

  為進(jìn)一步推進(jìn)“做一個(gè)有道德的人”主題實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展,貫徹落實(shí)黨和國(guó)家在新時(shí)期繼續(xù)開(kāi)展學(xué)習(xí)雷鋒精神的有關(guān)要求,依據(jù)市教育局文件精神,引導(dǎo)廣大中小學(xué)生自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系,通過(guò)樹(shù)立一批道德先進(jìn)典型,讓全市中小學(xué)生學(xué)有榜樣、行有楷模,在全社會(huì)形成知榮辱、樹(shù)正氣、促和諧的良好道德風(fēng)尚,學(xué)校決定開(kāi)展“三好學(xué)生”評(píng)選活動(dòng)。

  二、領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):周 林 秦淑琴

  副組長(zhǎng):李 婧

  成員:魏 彥 鄧瑤瑤

  三、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

  1、凡具有正式學(xué)籍的全區(qū)統(tǒng)一學(xué)號(hào)的在校學(xué)生均有資格參加區(qū)級(jí)各類先進(jìn)學(xué)生的評(píng)選。(20分)

  2、熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)、熱愛(ài)人民、熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨,自覺(jué)遵守《中(。⿲W(xué)生日常行為規(guī)范》,誠(chéng)實(shí)守信、見(jiàn)義勇為、扶殘幫困、尊敬師長(zhǎng)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、關(guān)心集體、樂(lè)于助人。(20分)

  3、學(xué)習(xí)目的明確,態(tài)度端正,能較好的'掌握各門(mén)學(xué)科的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良。(30分)

  4、堅(jiān)持鍛煉身體,積極參加文娛活動(dòng),有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,身體健康,體育成績(jī)達(dá)到國(guó)家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)。(30分)

  四、參加范圍

  各班推選一名學(xué)生,具有以上五個(gè)方面中某一方面或多個(gè)方面的突出美德事跡,能夠帶動(dòng)和輻射他人。

  五、活動(dòng)內(nèi)容

  學(xué)校統(tǒng)一組織參評(píng)學(xué)生演講,評(píng)委投票,按分?jǐn)?shù)高低,取一二名選為區(qū)“三好學(xué)生”。

  六、評(píng)委成員及分值

  評(píng)委:行政班子成員(主評(píng)委)和每年級(jí)一名老師組成評(píng)委團(tuán)。每班選五名學(xué)生作為觀眾觀賽。

  評(píng)分:主評(píng)委分值占70%,普通評(píng)委分值占總分30%。

  七、活動(dòng)流程

  1、主持人宣布活動(dòng)開(kāi)始

  2、選手按順序發(fā)言

  3、每個(gè)選手演講完畢,評(píng)委打分。計(jì)分組進(jìn)行計(jì)分。

  4、每三個(gè)選手演講結(jié)束,宣布分?jǐn)?shù)。

  5、最后以分?jǐn)?shù)高低評(píng)出一二三名。第一名,1人(區(qū)“三好學(xué)生);第二名,1人(區(qū)“三好學(xué)生”);第三名8人(!叭脤W(xué)生)

評(píng)選方案 篇7

  一、活動(dòng)目的

  作業(yè)布置及其批改是教師的一項(xiàng)教學(xué)常規(guī)工作,通過(guò)優(yōu)秀作業(yè)的評(píng)選,既促進(jìn)教師之間的.工作交流,也為全體學(xué)生提供一個(gè)展現(xiàn)自己良好作業(yè)習(xí)慣和作業(yè)成績(jī)的機(jī)會(huì),通過(guò)各班級(jí)的榜樣帶動(dòng)全體同學(xué)進(jìn)一步規(guī)范作業(yè)書(shū)寫(xiě)格式,提高作業(yè)質(zhì)量,從而培養(yǎng)學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣。

  二、活動(dòng)安排

  (一)組織形式

  1、利用活動(dòng)課各班主任組織本班評(píng)選優(yōu)秀作業(yè),每班10名。

  2、復(fù)印有代表性的作業(yè)若干頁(yè),以班級(jí)為單位布置在學(xué)校藝術(shù)長(zhǎng)廊中,要求布置整齊美觀。

  3、作業(yè)類型:類型不限,學(xué)科不限,可以家庭作業(yè),也可以是課堂作業(yè)。

 。ǘ┰u(píng)比方法

  1、每班評(píng)比十位優(yōu)秀作業(yè)獲得者。

  2、學(xué)校組織評(píng)選優(yōu)秀班級(jí),每個(gè)年級(jí)設(shè)一等獎(jiǎng)一名,二等獎(jiǎng)二名,三等獎(jiǎng)三名。

 。ㄈ┍碚

  1、被評(píng)為優(yōu)秀作業(yè)的學(xué)生學(xué)校予以表彰

  2、學(xué)校對(duì)被評(píng)為一等獎(jiǎng)的班級(jí)予以表彰

  三、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)

  1、作業(yè)格式規(guī)范,字體工整(占50%)

  2、作業(yè)批改及時(shí),及時(shí)更正(占30%)

  3、作業(yè)保持整潔,習(xí)慣良好(占20%)

  四、評(píng)比時(shí)間

  班級(jí)評(píng)比結(jié)束時(shí)間:12月17日

  班級(jí)布置結(jié)束時(shí)間:12月20日

  學(xué)校評(píng)比時(shí)間:12月21日下午

  龍游南逢小學(xué)教導(dǎo)處

評(píng)選方案 篇8

  一、指導(dǎo)思想

  為全面貫徹黨的十八大精神,認(rèn)真落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,進(jìn)一步弘揚(yáng)崇高的師德風(fēng)范,深入推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),全面提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,樹(shù)立一批具有高尚師德、為人師表、敬業(yè)愛(ài)生、教書(shū)育人的先進(jìn)教師典型,努力建設(shè)一支忠誠(chéng)教育事業(yè),熱愛(ài)本職工作,讓學(xué)生尊重、家長(zhǎng)信賴、人民滿意的教師隊(duì)伍,為推進(jìn)我校教育事業(yè)的改革和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  二、領(lǐng)導(dǎo)小組

  三、評(píng)選范圍:全體在崗教職工

  四、評(píng)選條件

  1、依法執(zhí)教。學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,堅(jiān)持落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,擁護(hù)黨的基本路線,全面貫徹黨的教育方針,自覺(jué)遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、等法律法規(guī),在教育教學(xué)中同黨和國(guó)家的方針、政策保持一致。

  2、愛(ài)崗敬業(yè)。熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校、盡心盡責(zé)、教書(shū)育人,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德。認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,認(rèn)真批改作業(yè),不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。

  3、師德高尚。熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等、公正對(duì)待學(xué)生。對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求,耐心教導(dǎo),不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生,具有良好的師德形象。

  4、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。樹(shù)立良好學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)和運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)知識(shí),探索教育教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教育教育教學(xué)方法,提高教育教學(xué)和科研水平。

  5、團(tuán)結(jié)協(xié)作。服從分工、謙虛謹(jǐn)慎、尊重他人、相互學(xué)習(xí)、相互幫助。關(guān)心集體,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),共創(chuàng)文明和諧校風(fēng)。

  6、尊重家長(zhǎng)。主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系,認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議,取得支持和配合;積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法,不訓(xùn)斥、指責(zé)家長(zhǎng);學(xué)生和家長(zhǎng)滿意率95%以上。

  7、廉潔從教。堅(jiān)守高尚情操,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,自覺(jué)抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響。不利用職務(wù)之便謀取私利。

  8、為人師表。模范遵守社會(huì)公德,衣著整潔得體,語(yǔ)言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派,以身作則,課堂不吸煙,辦公室內(nèi)不喧嘩,不影響他人工作。

  9、業(yè)績(jī)突出。所任學(xué)科成績(jī)名列校、區(qū)前列或與上學(xué)期相比幅度較大。

  五、有下列情況之一者,實(shí)行一票否決

  1、有體罰或變相體罰學(xué)生,反映強(qiáng)烈并造成一定影響的`。

  2、有亂辦班、亂收費(fèi)、亂訂教輔資料的。

  3、在工作中有重大失誤造成嚴(yán)重后果的。

  4、受到上級(jí)有關(guān)部門(mén)通報(bào)批評(píng)及處分的。

  5、違反計(jì)劃生育的。

  6、上班期間違反學(xué)校規(guī)章制度及學(xué)校有關(guān)工作紀(jì)律的。

  六、評(píng)選名額

  初一8名、初三7名、行政教輔3名。

  七、評(píng)選推薦要求

  1、評(píng)選推薦工作,堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則。堅(jiān)持條件和標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)中選優(yōu),切實(shí)把真正的先進(jìn)典型選拔出來(lái)。堅(jiān)持民主評(píng)選,嚴(yán)格程序。

  2、由個(gè)人自薦、處室推薦,評(píng)選小組進(jìn)行考核排序,并對(duì)當(dāng)選教師予以公示,接受群眾監(jiān)督。

評(píng)選方案 篇9

  為了弘揚(yáng)我院的企業(yè)精神,展現(xiàn)我院優(yōu)秀員工的風(fēng)采,形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍,醫(yī)院決定今后每季度開(kāi)展評(píng)選“優(yōu)秀員工”的活動(dòng)。

  一、名額:

  醫(yī)院每季度將從全體員工中共選出6名優(yōu)秀員工;

  分別從主任層中選出1名、主管層管理人員中選出1名、普通員工中選出4名。

  二、評(píng)選時(shí)間:每季度最后一月的`最后一周。

  三、推薦人員資格:

  工作滿三個(gè)月者;

  四、推薦依據(jù):

  1、當(dāng)月無(wú)遲到、早退、曠工現(xiàn)象;

  2、當(dāng)月無(wú)患者投訴;

  3、當(dāng)月無(wú)重大差錯(cuò),工作嚴(yán)謹(jǐn),無(wú)罰款;

  4、當(dāng)月受到病人口頭或書(shū)面表?yè)P(yáng);

  5、團(tuán)結(jié)同事,能很好地與同事協(xié)作完成工作;

  6、善于學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,創(chuàng)新能力強(qiáng);

  7、很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),服務(wù)語(yǔ)言規(guī)范,動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)、雅觀;

  8、能出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作,當(dāng)月對(duì)部門(mén)或醫(yī)院有重大貢獻(xiàn)的員工;

  9、嚴(yán)格按照《員工手冊(cè)》的內(nèi)容要求自己。

  10、當(dāng)月提出建設(shè)性意見(jiàn)或建議者。

  11、各項(xiàng)業(yè)務(wù)能力及績(jī)效考核優(yōu)異者;

  12、責(zé)任心強(qiáng),具有敬業(yè)精神,吃苦耐勞,日事日畢;

  五、具體步驟:

  1)設(shè)立投票箱,發(fā)放選票至所有員工手中,所有員工必須參加,不得棄權(quán)。

  2)采取不記名方式投票,員工投票進(jìn)行推選(主任層1人、主管層管理人員1人、普通員工中選出4名);

  3)根據(jù)投票結(jié)果,辦公室依據(jù)得票數(shù)量的多少整理候選人名單;

  4)將獲得票數(shù)最多的確定為最終候選人(員工選出8名候選人;主任層管理人員及主管層各選出2名候選人);當(dāng)候選人選票相同時(shí),允許排名并列;

  5)在管理層工作會(huì)議上根據(jù)《優(yōu)秀員工考評(píng)表》給每個(gè)候選人打分,滿分為100分;

  6)平均分為最高的員工將被評(píng)為優(yōu)秀員工;

  7)經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后公布;

  六、表彰和獎(jiǎng)勵(lì):

  1、對(duì)于被評(píng)選為季度優(yōu)秀員工的職員將給以表彰,同時(shí)頒發(fā)證書(shū)和300元的獎(jiǎng)金。

  2、頒發(fā)優(yōu)秀員工高級(jí)工牌。

  3、可在年休假時(shí)享受額外2天假期的特別獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、醫(yī)院組織的免費(fèi)旅游一次。

  5、獲得優(yōu)先的培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)及聽(tīng)課機(jī)會(huì)。

  6、與醫(yī)院最高層共進(jìn)晚餐的機(jī)會(huì)。

  七、評(píng)選的組織實(shí)施工作由辦公室負(fù)責(zé)。

  八、優(yōu)秀員工的評(píng)選結(jié)果記入員工個(gè)人檔案,并作為評(píng)選年度優(yōu)秀員工的依據(jù)。

評(píng)選方案 篇10

  為認(rèn)真貫徹學(xué)校工作精神,突出教學(xué)教研的中心地位,積極推進(jìn)聽(tīng)課評(píng)課活動(dòng),有效推動(dòng)教學(xué)教研工作縱深發(fā)展,學(xué)校決定,在全校范圍內(nèi)開(kāi)展教學(xué)科研先進(jìn)年級(jí)和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選活動(dòng)。具體方案如下:

  一、評(píng)選對(duì)象:各年級(jí)及全體在職在編教師。

  二、評(píng)選內(nèi)容:聽(tīng)課評(píng)課、論文定級(jí)、征文評(píng)優(yōu)。

  三、評(píng)選辦法:

 。ㄒ唬┫冗M(jìn)年級(jí)

  學(xué)校根據(jù)下列四項(xiàng)辦法給各年級(jí)計(jì)分,總分位列前三名的,被評(píng)為教學(xué)教研先進(jìn)年級(jí)。

  1、講課評(píng)優(yōu)率。本次聽(tīng)課評(píng)課活動(dòng)結(jié)束后,統(tǒng)計(jì)各年級(jí)教師評(píng)優(yōu)總數(shù),計(jì)算出各年級(jí)講課評(píng)優(yōu)率(講課評(píng)優(yōu)教師人數(shù)除以年級(jí)實(shí)有教師數(shù)),進(jìn)行排名。第一名得100分,后面的名次每降一名減5分。

  2、原創(chuàng)稿件交稿率。本次教學(xué)論文、優(yōu)秀教案、心得體會(huì)、教學(xué)反思征文活動(dòng)結(jié)束后,計(jì)算各年級(jí)原創(chuàng)交稿率(原創(chuàng)稿件總數(shù)除以年級(jí)實(shí)有教師數(shù)),進(jìn)行排名。第一名得60分,后面的名次每降一名減5分。

  3、稿件評(píng)優(yōu)率。征文活動(dòng)結(jié)束后,學(xué)校將組織人員對(duì)稿件進(jìn)行審核和評(píng)選,計(jì)算出各年級(jí)稿件評(píng)優(yōu)率(稿件評(píng)優(yōu)總數(shù)除以年級(jí)實(shí)有教師數(shù)),進(jìn)行排名。第一名得20分,后面的名次每降一名減2分。

  4、論文發(fā)表率。統(tǒng)計(jì)年度各年級(jí)教師在省、市、校級(jí)刊物發(fā)表論文的篇數(shù)(拿發(fā)表論文的刊物到教科室登記、審核,否則無(wú)效),計(jì)算各年級(jí)的.論文發(fā)表率(論文發(fā)表總數(shù)除以年級(jí)實(shí)有教師數(shù)),進(jìn)行排名。第一名得20分,后面的名次每降一名減2分。

  (二)先進(jìn)個(gè)人

  先進(jìn)個(gè)人評(píng)選辦法與先進(jìn)年級(jí)相同,根據(jù)下列三項(xiàng)辦法分學(xué)科給個(gè)人計(jì)分,根據(jù)學(xué)校分配給各學(xué)科的名額,按高分到低分順序錄選。

  1、講課評(píng)優(yōu)。在本次聽(tīng)課評(píng)課活動(dòng)中被學(xué)科組評(píng)為優(yōu)秀等級(jí)的,該教師加60分;被推薦上全校示范課的,追加10分。

  2、論文發(fā)表。年度在學(xué)校?褪∈屑(jí)公開(kāi)出版刊物發(fā)表教育教學(xué)論文(拿發(fā)表論文的刊物到教科室登記、審核,否則無(wú)效),按相應(yīng)級(jí)別給該教師加分(此項(xiàng)個(gè)人得分最高不超過(guò)40分)。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:

  校級(jí):10分/篇 省市級(jí):20分/篇(有公開(kāi)出版刊號(hào))

  3、稿件評(píng)優(yōu)。此次征文活動(dòng)中,稿件被評(píng)為優(yōu)秀等級(jí)的給該教師加20分。如教師有多篇稿件被評(píng)為優(yōu)秀,只計(jì)算一篇的分?jǐn)?shù)。

  4、名額分配

  按各學(xué)科組總?cè)藬?shù)的25%定名額(語(yǔ)數(shù)外三科分初高中,其他學(xué)科不分)。

  四、獎(jiǎng)勵(lì)方式:

  新春教師大會(huì),現(xiàn)場(chǎng)授獎(jiǎng)。

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