鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn)考勤制度

為切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化規(guī)范管理，塑造工作新形象，經(jīng)花塘鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會議研究，特制定本考勤制度：

一、全鄉(xiāng)干部職工必須自覺遵守《國家公務(wù)員條例》，遵守工作紀(jì)律，逐月將自己的出勤情況如實(shí)記入記事本，以便與本組考核情況核對。并作為年度考核及工作業(yè)績的依據(jù)。

二、實(shí)行請假制度(考勤分別由各組和辦公室負(fù)責(zé)登記)。干部、職工因事、因病離崗，必須嚴(yán)格履行書面請假手續(xù)。假條需說明請假原由和時間期限。副科以上領(lǐng)導(dǎo)(含組長)向書記請假，如書記不在則向鄉(xiāng)長或人大主席請假，各組干部職工(含副組長)請假一天，由組長審核，請假兩天或兩天以上者，先由組長簽署意見后報鄉(xiāng)長審批;再送辦公室存檔。準(zhǔn)假后，方能離崗，離崗前必須把假條交到辦公室，到崗后要及時到辦公室銷假并報告組長或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。請假手續(xù)不完整者無效，無假條請假的視同曠工，無假條準(zhǔn)假者一次罰準(zhǔn)假者10元。

三、干部、職工的婚假、產(chǎn)假、喪假按國家有關(guān)政策執(zhí)行。輕病一般在鄉(xiāng)政府休息;因病確須住院治療的，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可休假醫(yī)治(急病除外)。

四、干部職工一律不準(zhǔn)代假、告假、無故超假，否則，以曠工處理。如遇特殊情況，立即電話聯(lián)系，回鄉(xiāng)后必須跟領(lǐng)導(dǎo)和辦公室說明原因，并補(bǔ)辦請假手續(xù)。

五、干部、職工外出開會學(xué)習(xí)，必須憑主辦單位的文字或電話通知，經(jīng)請示主要領(lǐng)導(dǎo)同意，到辦公室登記后方能離崗。學(xué)習(xí)、培崗必須將批準(zhǔn)的書面說明送交辦公室。

六、各組干部、職工(含副組長)外出辦公事或下鄉(xiāng)之前必須報告辦公室和組長，如因公事不能趕到簽到者，必須在簽到時間截止之前報告組長，由組長向辦公室匯報，否則作曠工論處，若事后說明理由視無效。

七、副科以上領(lǐng)導(dǎo)(包括組長)如因辦公事無法簽到以及一般干部、職工到縣外出差者，必須先向書記請示，經(jīng)批準(zhǔn)后，再報告辦公室。否則視作曠工。

八、鄉(xiāng)里統(tǒng)一安排加班而又沒有到崗的作曠工處理。

九、在單位內(nèi)而未按時簽到者視未到，屬曠工。

十、原則上實(shí)行雙休制。周一至周五必須有1/2的鄉(xiāng)干部在鄉(xiāng)住宿。雙休日實(shí)行各組輪流值班，值班組全體成員必須堅守崗位。各組值班順序為：計生組—綜合后勤組—營林森工組—政法稽查組。

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