電站用工試用合同

甲方：XXXXX公司 乙方：

身份證號碼：

電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和福建省等有關規(guī)定;結合本單位的實際情況，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成用工共識，遵循合法、公平、平等自愿、誠實守信的原則，簽訂本合同協(xié)議，此協(xié)議自簽訂之日起甲乙雙方共同遵守和執(zhí)行以下條款。

一、合同期限

1.(試用期為3月)

2.以完成項目工作任務為期限，從2014年07月20日起至項目工作任務完成止。完成項目工作任務的標志是寧德核電通風、保溫、防火封堵工程建設。

二.工作地點：

1.福建寧德福鼎市秦嶼鎮(zhèn)(寧德核電站內(nèi))

2.公司有其他的工程項目，服從公司的統(tǒng)一安排和人事調動。

3.寧德、福建地區(qū)核電站內(nèi)等。

三、用工條件

1.無心臟病、高血壓;無傳染性疾病，身體健康者。

2.年齡：18----48周歲(特種作業(yè)工種除外)

3.聽從管理人員安排，保質保量按時完成任務。

四、工作內(nèi)容

1.乙方的工作內(nèi)容(崗位或工程)

2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的工作能力、態(tài)度等進行調動及重新安排，乙方要積極聽從安排。

五、工作時間和休息

1.標準工作時間是8小時，根據(jù)核電工作的特殊性質進度要求，必要時通風保溫預制、安裝、噴沙、防火封堵等工作跟上四級計劃。需要加班延點的(延點每1小時)，按人民幣5元/小時計算，(800/22/8x150%).休息日加班按(800/22/8x200%)計算。

2.國家規(guī)定節(jié)假日工作工資基數(shù)(800/22/8x300%)計算。

3.乙方有權拒絕甲方違規(guī)指揮或違規(guī)安排工作的權利，甲方有權提前30天通知乙方解除合同：如甲方違章指揮，強令冒險作業(yè)，乙方有權拒絕。乙方如有事要解除，必須提前30天通知甲方解除合同。

4.乙方在工作時間，必須聽從分配，服從指揮;不早退、不遲到、不曠工、遵守工程制定的一切規(guī)章制度，否則項目負責人及現(xiàn)場管理人員有權解除其勞動合同，造成的一切經(jīng)濟損失均由乙方負責，情節(jié)嚴重的交有關部門追究責任。

六、勞動報酬

1.乙方每月工資800元整，(試用期工資500元)，甲方每月十日發(fā)放各上月工資。(無計量、計時、計件不發(fā)。)

2.甲方每月十日發(fā)放上月加班費。

3.乙方個人所得稅的繳納由甲方從乙方工作中代繳或乙方自己去稅務部門上繳。(社會保險部分等由甲方代扣代繳)。

4.甲方規(guī)定在一定日期內(nèi)支付工資，如發(fā)薪日適逢節(jié)假日或休息日。甲方應調整到鄰近工作日支付工資。

5.甲方規(guī)定在一定時間按月或年支付工錢。甲乙雙方對工資的其它約定 乙方工資每月800元，(工資+加班費+績效金+社會保險金等合計每月收入人民幣1250元)。

6.工齡工資每年增加30元。

7.在合同期滿時，甲方根據(jù)乙方的工作技能態(tài)度進行一次性(獎勵)等合計人民幣計叁千到壹萬元以內(nèi)。(獎勵標準由班長、組長、隊長及相關人員考核評定)。

8.乙方未按規(guī)定完成工作任務標志合同期限者，甲方不給補助獎勵。

9.職工社保除在本公司交辦外，外聘人員如在老家辦理者，由本人自行到老家社保局繳辦。甲方不負責。(乙方愿意在我公司繳辦，公司將按規(guī)定負擔.)

七、本協(xié)議合同未經(jīng)事宜與條款法規(guī)、法律有抵觸的，協(xié)商解決。

1.社會養(yǎng)老保險在老家社保局繳辦的，甲方不負責。

2.進入核電施工人員必須接受培訓合格后方可工作，如工作時間不到12個月退場者(乙方要求承擔培訓費用及勞保費用合計3800元。)同時不給補助獎勵。

八、本合同自雙方簽字之日生效，涂改無效。

九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方： xx-xxx-x 公司

代表人： 乙方簽名：

年 月 日 年 月 日

注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索電站用工試用合同。

【電站用工試用合同】相關文章：

試用期用工合同12-07

正式的試用期用工合同11-07

試用期用工合同4篇12-08

用工的合同11-11

用工合同10-31

銷售助理試用工作總結02-06

置業(yè)顧問試用工作總結11-29

水電站合同02-04

短期用工合同12-03

工廠用工合同05-25