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企業(yè)員工健康管理制度

時(shí)間:2022-04-16 13:28:08 員工管理 我要投稿
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企業(yè)員工健康管理制度

職業(yè)健康管理制度

企業(yè)員工健康管理制度

一、 目的

1.1 為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,預(yù)防職業(yè)病,保護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,制定本制度。

1.2  職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。

1.3  凡在公司區(qū)域內(nèi)的部門以及全體員工,應(yīng)嚴(yán)格遵守本管理制度。

二、適用范圍

本職業(yè)健康管理制度適用于某有限公司。

三、術(shù)語(yǔ)及定義

3.1  職業(yè)健康:是預(yù)防因工作導(dǎo)致的疾病,防止原有疾病的惡化。主要表現(xiàn)為工作中因環(huán)境及接觸有害因素引起人體生理機(jī)能的變化。

3.2  職業(yè)危害:指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。

職業(yè)危害因素包括:職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過(guò)程中產(chǎn)生的其他有害因素。

3.3  職業(yè)。菏侵竸趧(dòng)者在勞動(dòng)中,因接觸職業(yè)危害因素而引起的屬于國(guó)家公布的職業(yè)病范圍的疾病。

四、 職責(zé)和管理要求

4.1  職業(yè)病防治委員會(huì)

公司成立職業(yè)病防治委員會(huì),總經(jīng)理任主任,公司 常務(wù) 副總為副主任,各部門及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為成員;安全 環(huán)保辦公室 為職業(yè)健康的日常管理機(jī)構(gòu)。

4.1.1 貫徹、落實(shí)國(guó)家有關(guān)職業(yè)健康管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī),并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。

4.1.2 審定職業(yè)健康與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案,并定期監(jiān)督檢查方案的落實(shí)情況,解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實(shí)等問(wèn)題。

4.2 安全環(huán)保辦公室職責(zé)

4.2.1 宣傳、貫徹國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī),并監(jiān)督實(shí)施。

4.2.2 確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)點(diǎn),協(xié)助衛(wèi)生部門對(duì)職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測(cè),并對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行公示;對(duì)超標(biāo)場(chǎng)所,分析原因,提出整改方案,監(jiān)督整改。

4.2.3 負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作,申報(bào)的主要內(nèi)容有 : 用人部門的基本情況;作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料; 職業(yè) 危害防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施。

4.2.4 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)和職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。

4.2.5 負(fù)責(zé)公司員工職業(yè)健康檔案的建立及歸檔工作。

4.2.6 會(huì)同 行政人事 部聯(lián)合開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生教育工作,普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),提高自救、互救能力。

4.2.7 對(duì)從事有害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前和離崗前的職業(yè)健康檢查;以及在崗期間定期的職業(yè)健康檢查,并負(fù)責(zé)對(duì)其職業(yè)健康檢查的結(jié)果告知本人。

4.2.8 開(kāi)展職業(yè)病防治衛(wèi)生知識(shí)和相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn),提高勞動(dòng)者自我防護(hù)能力。并按規(guī)定發(fā)給勞動(dòng)者符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品,督促、指導(dǎo)其正確使用。

4.2.9 負(fù)責(zé)對(duì)在工作中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防治措施和待遇告知員工,員工崗位變動(dòng)時(shí),及時(shí)向員工依照前款規(guī)定,履行如實(shí)告知的義務(wù)。

4.2.10 對(duì)有害作業(yè)場(chǎng)所應(yīng)采取隔離等防護(hù)措施,設(shè)置警示標(biāo)識(shí),配備必要的衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施。

4.2.11 發(fā)生職業(yè)性中毒事故時(shí),作業(yè)部門應(yīng)立即報(bào)告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門和職業(yè)病防治監(jiān)測(cè)。 

4.2.12 被診斷為患有職業(yè)病的勞動(dòng)者,積極與 行政人事部 協(xié)調(diào),按規(guī)定安排治療或調(diào)換工作崗位。職業(yè)病患者的待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.3  各職能部室職責(zé)

4.3.1 宣傳貫徹《 中華人民共和國(guó) 職業(yè)病防治法》法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),并認(rèn)真執(zhí)行。

4.3.2 監(jiān)督有害作業(yè)并將職業(yè)病防治工作納入 部門 目標(biāo)管理。

4.3.3 參與本公司重大職業(yè)危害事故的調(diào)查處理。

4.3.4 對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的濃度或強(qiáng)度按規(guī)定進(jìn)行監(jiān)測(cè)。

4.3.5 組織員工對(duì)職業(yè)病防治情況實(shí)施監(jiān)督。

4.3.6 教育督促員工遵守職業(yè)健康管理制度和崗位操作規(guī)程。

4.3.7 對(duì)有害作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)督,并向 公司 提出職業(yè)病防治建議。

企業(yè)職業(yè)健康管理13項(xiàng)規(guī)范性制度2015-09-15 11:34 | #2樓

一、職業(yè)危害防治責(zé)任制度

(一)主要負(fù)責(zé)人責(zé)任制

1、設(shè)立職業(yè)危害管理機(jī)構(gòu),并提供人力資源;

2、定期召開(kāi)職業(yè)健康工作會(huì)議,研究解決存在的問(wèn)題;

3、組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程;

4、督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作,及時(shí)消除職業(yè)危害事故隱患;

5、保證本單位職業(yè)危害防治投入的有效實(shí)施;

6、組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;

7、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)危害事故。

(二)主管職業(yè)危害負(fù)責(zé)人責(zé)任制 

1、明確對(duì)本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作的具體職責(zé)和任務(wù);

2、組織職業(yè)危害防治檢查及落實(shí)重大事故隱患整改的要求;

3、組織制定、修訂和審定各項(xiàng)職業(yè)危害防治管理制度,并檢查其執(zhí)行情況;

4、明確在職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案中的組織、實(shí)施責(zé)任。 

(三)專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責(zé)任制 

1、貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn);

2、負(fù)責(zé)日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督、檢查、技術(shù)管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和建檔工作。 

(四)職業(yè)危害崗位防治責(zé)任制 

1、參加職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識(shí),遵守各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告;

2、正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護(hù);

3、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

4、當(dāng)工作場(chǎng)所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告,并停止作業(yè),直到危險(xiǎn)消除。 

(五)職業(yè)健康管理部門職業(yè)危害防治責(zé)任制 

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)頒發(fā)的職業(yè)危害防治的法令、法規(guī)、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

2、在企業(yè)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下組織制訂、修訂和健全各項(xiàng)職業(yè)危害防治管理制度和參與制定職業(yè)危害防治技術(shù)規(guī)程;

3、對(duì)職業(yè)危害防治技術(shù)措施計(jì)劃和工程項(xiàng)目的職業(yè)危害防治管理。 

二、職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)管理制度 

(一)日常監(jiān)測(cè) 

1、明確日常監(jiān)測(cè)人員,并對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

2、明確塵、毒、噪聲的合理布點(diǎn)(布置圖)按時(shí)監(jiān)測(cè),并做好記錄(記錄表);

3、規(guī)定監(jiān)測(cè)辦法。 

(二)檢測(cè)和評(píng)價(jià) 

1、按規(guī)定委托取得資質(zhì)認(rèn)定的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行作業(yè)場(chǎng)所危害因素濃度或強(qiáng)度的檢測(cè)和評(píng)價(jià);

2、作業(yè)場(chǎng)所危害因素濃度或強(qiáng)度若超過(guò)職業(yè)接觸限值,應(yīng)及時(shí)采取有效的治理措施。治理措施難度較大的應(yīng)制定規(guī)劃,限期達(dá)到;

3、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施在投入使用時(shí)和在設(shè)備大修后,應(yīng)進(jìn)行危害因素濃度或強(qiáng)檢測(cè)和評(píng)價(jià)。 

三、職業(yè)危害告知制度 

(一)崗前告知 

訂立或者變更勞動(dòng)合同時(shí),將工作場(chǎng)所中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、后果、防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。 

(二)作業(yè)場(chǎng)所告知 

1、作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置規(guī)范、醒目職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí);

2、高毒物品告知卡;

3、監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)結(jié)果公示。 

四、職業(yè)危害檢查和隱患整改制度 

1、明確職業(yè)危害檢查的任務(wù)和要求;

2、明確職業(yè)危害檢查方式(如日常、定期、季節(jié)性、節(jié)假日前后和一般性、專業(yè)性)及檢查周期;

3、明確職業(yè)危害檢查內(nèi)容(包括對(duì)思想認(rèn)識(shí)、管理制度、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、職業(yè)危害標(biāo)志、職業(yè)危害設(shè)施、工藝、電氣、設(shè)備、儀表、問(wèn)題整改等方面的檢查內(nèi)容);

4、檢查記錄保存完好;

5、明確對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處理規(guī)定;

6、明確對(duì)事故隱患整改限期要求及復(fù)查要求。 

五、職業(yè)危害申報(bào)制度 

1、申報(bào)工作負(fù)責(zé)人;

2、每年申報(bào)時(shí)間;

3、申報(bào)程序;

4、申報(bào)存檔資料。

六、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度 

1、明確教育培訓(xùn)的對(duì)象(負(fù)責(zé)人、管理人員、特種作業(yè)人員、一般員工、新進(jìn)員工、轉(zhuǎn)崗人員、外來(lái)人員、臨時(shí)工作人員等);

2、明確各類人員接受職業(yè)危害教育的內(nèi)容(思想、政策、法律法規(guī)、事故教訓(xùn)、職業(yè)危害基本技能、常識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等)及教材;

3、明確培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到的目的及資格要求;

4、明確教育方式、培訓(xùn)時(shí)間、考核方式;

5、明確必須持證上崗的人員,依法接受有關(guān)培訓(xùn)、考核(包括復(fù)審)管理規(guī)定的要求。 

七、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度 

1、制定職業(yè)危害維護(hù)檢修規(guī)定;

2、明確維護(hù)檢修單位的職責(zé)范圍;

3、明確檢修的種類;

4、各類檢修作業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循的規(guī)程或規(guī)定;

5、檢修的程序和要求;

6、檢修的記錄要求;

7、檢修的驗(yàn)收要求。 

八、從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度 

1、明確配備標(biāo)準(zhǔn);

2、明確采購(gòu)及特種勞保用品供應(yīng)方的資質(zhì)審驗(yàn)辦法;

3、明確勞保用品的發(fā)放、使用、報(bào)廢管理辦法。 

九、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度

(一)職業(yè)健康體檢制度

1、建立上崗前的職業(yè)健康體檢制度。不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康體檢的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。

2、建立在崗期間的職業(yè)健康體檢制度。將體檢結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員,對(duì)需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間,安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;對(duì)疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報(bào)告,并按照體檢機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。

3、建立離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢制度。對(duì)未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康體檢的從業(yè)人員,不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

4、建立職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康體檢制度。 

(二)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案 

1、從業(yè)人員職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

2、相應(yīng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果;

3、職業(yè)健康體檢結(jié)果及處理情況;

4、職業(yè)病診療等員工健康資料 。

(三)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案 

1、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書(shū);

2、職業(yè)健康檢查結(jié)果報(bào)告和評(píng)價(jià)報(bào)告;

3、職業(yè)病報(bào)告卡;

4、對(duì)職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。 

十、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 

建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程,并張貼在操作崗位。

主要包括內(nèi)容:

1、生產(chǎn)操作方法和要求;

2、重點(diǎn)操作的復(fù)核、操作過(guò)程的職業(yè)危害要求和勞動(dòng)保護(hù);

3、異常情況處理和報(bào)告;

4、工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。 

十一、職業(yè)危害事故管理制度 

1、明確職業(yè)危害事故報(bào)告程序和內(nèi)容,調(diào)查、處理程序及要求;

2、按照“四不放過(guò)”(事故原因未查清不放過(guò)、有關(guān)責(zé)任人員未處理不放過(guò)、預(yù)防措施不放過(guò)、未受到教育不放過(guò))原則的要求查處事故;

3、事故檔案管理和事故臺(tái)帳。 

十二、外來(lái)施工單位及人員的職業(yè)危害管理制度 

1、外來(lái)施工單位及人員的資質(zhì)要求;

2、對(duì)外來(lái)施工單位及人員的教育和檢查辦法;

3、職業(yè)危害協(xié)議簽訂要求。

十三、職業(yè)危害應(yīng)急救援管理 

1、明確各級(jí)人員應(yīng)急責(zé)任;

2、明確應(yīng)急方式;

3、明確應(yīng)急程序。

企業(yè)職業(yè)健康管理13項(xiàng)規(guī)范性制度

一、職業(yè)危害防治責(zé)任制度

(一)主要負(fù)責(zé)人責(zé)任制

1、設(shè)立職業(yè)危害管理機(jī)構(gòu),并提供人力資源;

2、定期召開(kāi)職業(yè)健康工作會(huì)議,研究解決存在的問(wèn)題;

3、組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程;

4、督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作,及時(shí)消除職業(yè)危害事故隱患;

5、保證本單位職業(yè)危害防治投入的有效實(shí)施;

6、組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;

7、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)危害事故。

(二)主管職業(yè)危害負(fù)責(zé)人責(zé)任制 

1、明確對(duì)本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作的具體職責(zé)和任務(wù);

2、組織職業(yè)危害防治檢查及落實(shí)重大事故隱患整改的要求;

3、組織制定、修訂和審定各項(xiàng)職業(yè)危害防治管理制度,并檢查其執(zhí)行情況;

4、明確在職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案中的組織、實(shí)施責(zé)任。 

(三)專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責(zé)任制 

1、貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn);

2、負(fù)責(zé)日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督、檢查、技術(shù)管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和建檔工作。 

(四)職業(yè)危害崗位防治責(zé)任制 

1、參加職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識(shí),遵守各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告;

2、正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護(hù);

3、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

4、當(dāng)工作場(chǎng)所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告,并停止作業(yè),直到危險(xiǎn)消除。 

(五)職業(yè)健康管理部門職業(yè)危害防治責(zé)任制 

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)頒發(fā)的職業(yè)危害防治的法令、法規(guī)、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

2、在企業(yè)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下組織制訂、修訂和健全各項(xiàng)職業(yè)危害防治管理制度和參與制定職業(yè)危害防治技術(shù)規(guī)程;

3、對(duì)職業(yè)危害防治技術(shù)措施計(jì)劃和工程項(xiàng)目的職業(yè)危害防治管理。 

二、職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)管理制度 

(一)日常監(jiān)測(cè) 

1、明確日常監(jiān)測(cè)人員,并對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

2、明確塵、毒、噪聲的合理布點(diǎn)(布置圖)按時(shí)監(jiān)測(cè),并做好記錄(記錄表);

3、規(guī)定監(jiān)測(cè)辦法。 

(二)檢測(cè)和評(píng)價(jià) 

1、按規(guī)定委托取得資質(zhì)認(rèn)定的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行作業(yè)場(chǎng)所危害因素濃度或強(qiáng)度的檢測(cè)和評(píng)價(jià);

2、作業(yè)場(chǎng)所危害因素濃度或強(qiáng)度若超過(guò)職業(yè)接觸限值,應(yīng)及時(shí)采取有效的治理措施。治理措施難度較大的應(yīng)制定規(guī)劃,限期達(dá)到;

3、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施在投入使用時(shí)和在設(shè)備大修后,應(yīng)進(jìn)行危害因素濃度或強(qiáng)檢測(cè)和評(píng)價(jià)。 

三、職業(yè)危害告知制度 

(一)崗前告知 

訂立或者變更勞動(dòng)合同時(shí),將工作場(chǎng)所中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、后果、防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。 

(二)作業(yè)場(chǎng)所告知 

1、作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置規(guī)范、醒目職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí);

2、高毒物品告知卡;

3、監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)結(jié)果公示。 

四、職業(yè)危害檢查和隱患整改制度 

1、明確職業(yè)危害檢查的任務(wù)和要求;

2、明確職業(yè)危害檢查方式(如日常、定期、季節(jié)性、節(jié)假日前后和一般性、專業(yè)性)及檢查周期;

3、明確職業(yè)危害檢查內(nèi)容(包括對(duì)思想認(rèn)識(shí)、管理制度、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、職業(yè)危害標(biāo)志、職業(yè)危害設(shè)施、工藝、電氣、設(shè)備、儀表、問(wèn)題整改等方面的檢查內(nèi)容);

4、檢查記錄保存完好;

5、明確對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處理規(guī)定;

6、明確對(duì)事故隱患整改限期要求及復(fù)查要求。 

五、職業(yè)危害申報(bào)制度 

1、申報(bào)工作負(fù)責(zé)人;

2、每年申報(bào)時(shí)間;

3、申報(bào)程序;

4、申報(bào)存檔資料。

六、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度 

1、明確教育培訓(xùn)的對(duì)象(負(fù)責(zé)人、管理人員、特種作業(yè)人員、一般員工、新進(jìn)員工、轉(zhuǎn)崗人員、外來(lái)人員、臨時(shí)工作人員等);

2、明確各類人員接受職業(yè)危害教育的內(nèi)容(思想、政策、法律法規(guī)、事故教訓(xùn)、職業(yè)危害基本技能、常識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等)及教材;

3、明確培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到的目的及資格要求;

4、明確教育方式、培訓(xùn)時(shí)間、考核方式;

5、明確必須持證上崗的人員,依法接受有關(guān)培訓(xùn)、考核(包括復(fù)審)管理規(guī)定的要求。 

七、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度 

1、制定職業(yè)危害維護(hù)檢修規(guī)定;

2、明確維護(hù)檢修單位的職責(zé)范圍;

3、明確檢修的種類;

4、各類檢修作業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循的規(guī)程或規(guī)定;

5、檢修的程序和要求;

6、檢修的記錄要求;

7、檢修的驗(yàn)收要求。 

八、從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度 

1、明確配備標(biāo)準(zhǔn);

2、明確采購(gòu)及特種勞保用品供應(yīng)方的資質(zhì)審驗(yàn)辦法;

3、明確勞保用品的發(fā)放、使用、報(bào)廢管理辦法。 

九、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度

(一)職業(yè)健康體檢制度

1、建立上崗前的職業(yè)健康體檢制度。不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康體檢的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。

2、建立在崗期間的職業(yè)健康體檢制度。將體檢結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員,對(duì)需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間,安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;對(duì)疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報(bào)告,并按照體檢機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。

3、建立離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢制度。對(duì)未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康體檢的從業(yè)人員,不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

4、建立職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康體檢制度。 

(二)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案 

1、從業(yè)人員職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

2、相應(yīng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果;

3、職業(yè)健康體檢結(jié)果及處理情況;

4、職業(yè)病診療等員工健康資料 。

(三)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案 

1、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書(shū);

2、職業(yè)健康檢查結(jié)果報(bào)告和評(píng)價(jià)報(bào)告;

3、職業(yè)病報(bào)告卡;

4、對(duì)職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。 

十、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 

建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程,并張貼在操作崗位。

主要包括內(nèi)容:

1、生產(chǎn)操作方法和要求;

2、重點(diǎn)操作的復(fù)核、操作過(guò)程的職業(yè)危害要求和勞動(dòng)保護(hù);

3、異常情況處理和報(bào)告;

4、工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。 

十一、職業(yè)危害事故管理制度 

1、明確職業(yè)危害事故報(bào)告程序和內(nèi)容,調(diào)查、處理程序及要求;

2、按照“四不放過(guò)”(事故原因未查清不放過(guò)、有關(guān)責(zé)任人員未處理不放過(guò)、預(yù)防措施不放過(guò)、未受到教育不放過(guò))原則的要求查處事故;

3、事故檔案管理和事故臺(tái)帳。 

十二、外來(lái)施工單位及人員的職業(yè)危害管理制度 

1、外來(lái)施工單位及人員的資質(zhì)要求;

2、對(duì)外來(lái)施工單位及人員的教育和檢查辦法;

3、職業(yè)危害協(xié)議簽訂要求。

十三、職業(yè)危害應(yīng)急救援管理 

1、明確各級(jí)人員應(yīng)急責(zé)任;

2、明確應(yīng)急方式;

3、明確應(yīng)急程序。

企業(yè)職業(yè)健康管理13項(xiàng)規(guī)范性制度

一、職業(yè)危害防治責(zé)任制度

(一)主要負(fù)責(zé)人責(zé)任制

1、設(shè)立職業(yè)危害管理機(jī)構(gòu),并提供人力資源;

2、定期召開(kāi)職業(yè)健康工作會(huì)議,研究解決存在的問(wèn)題;

3、組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程;

4、督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作,及時(shí)消除職業(yè)危害事故隱患;

5、保證本單位職業(yè)危害防治投入的有效實(shí)施;

6、組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;

7、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)危害事故。

(二)主管職業(yè)危害負(fù)責(zé)人責(zé)任制 

1、明確對(duì)本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作的具體職責(zé)和任務(wù);

2、組織職業(yè)危害防治檢查及落實(shí)重大事故隱患整改的要求;

3、組織制定、修訂和審定各項(xiàng)職業(yè)危害防治管理制度,并檢查其執(zhí)行情況;

4、明確在職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案中的組織、實(shí)施責(zé)任。 

(三)專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責(zé)任制 

1、貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn);

2、負(fù)責(zé)日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督、檢查、技術(shù)管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和建檔工作。 

(四)職業(yè)危害崗位防治責(zé)任制 

1、參加職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識(shí),遵守各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告;

2、正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護(hù);

3、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

4、當(dāng)工作場(chǎng)所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告,并停止作業(yè),直到危險(xiǎn)消除。 

(五)職業(yè)健康管理部門職業(yè)危害防治責(zé)任制 

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)頒發(fā)的職業(yè)危害防治的法令、法規(guī)、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

2、在企業(yè)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下組織制訂、修訂和健全各項(xiàng)職業(yè)危害防治管理制度和參與制定職業(yè)危害防治技術(shù)規(guī)程;

3、對(duì)職業(yè)危害防治技術(shù)措施計(jì)劃和工程項(xiàng)目的職業(yè)危害防治管理。 

二、職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)管理制度 

(一)日常監(jiān)測(cè) 

1、明確日常監(jiān)測(cè)人員,并對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

2、明確塵、毒、噪聲的合理布點(diǎn)(布置圖)按時(shí)監(jiān)測(cè),并做好記錄(記錄表);

3、規(guī)定監(jiān)測(cè)辦法。 

(二)檢測(cè)和評(píng)價(jià) 

1、按規(guī)定委托取得資質(zhì)認(rèn)定的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行作業(yè)場(chǎng)所危害因素濃度或強(qiáng)度的檢測(cè)和評(píng)價(jià);

2、作業(yè)場(chǎng)所危害因素濃度或強(qiáng)度若超過(guò)職業(yè)接觸限值,應(yīng)及時(shí)采取有效的治理措施。治理措施難度較大的應(yīng)制定規(guī)劃,限期達(dá)到;

3、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施在投入使用時(shí)和在設(shè)備大修后,應(yīng)進(jìn)行危害因素濃度或強(qiáng)檢測(cè)和評(píng)價(jià)。 

三、職業(yè)危害告知制度 

(一)崗前告知 

訂立或者變更勞動(dòng)合同時(shí),將工作場(chǎng)所中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、后果、防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。 

(二)作業(yè)場(chǎng)所告知 

1、作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置規(guī)范、醒目職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí);

2、高毒物品告知卡;

3、監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)結(jié)果公示。 

四、職業(yè)危害檢查和隱患整改制度 

1、明確職業(yè)危害檢查的任務(wù)和要求;

2、明確職業(yè)危害檢查方式(如日常、定期、季節(jié)性、節(jié)假日前后和一般性、專業(yè)性)及檢查周期;

3、明確職業(yè)危害檢查內(nèi)容(包括對(duì)思想認(rèn)識(shí)、管理制度、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、職業(yè)危害標(biāo)志、職業(yè)危害設(shè)施、工藝、電氣、設(shè)備、儀表、問(wèn)題整改等方面的檢查內(nèi)容);

4、檢查記錄保存完好;

5、明確對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處理規(guī)定;

6、明確對(duì)事故隱患整改限期要求及復(fù)查要求。 

五、職業(yè)危害申報(bào)制度 

1、申報(bào)工作負(fù)責(zé)人;

2、每年申報(bào)時(shí)間;

3、申報(bào)程序;

4、申報(bào)存檔資料。

六、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度 

1、明確教育培訓(xùn)的對(duì)象(負(fù)責(zé)人、管理人員、特種作業(yè)人員、一般員工、新進(jìn)員工、轉(zhuǎn)崗人員、外來(lái)人員、臨時(shí)工作人員等);

2、明確各類人員接受職業(yè)危害教育的內(nèi)容(思想、政策、法律法規(guī)、事故教訓(xùn)、職業(yè)危害基本技能、常識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等)及教材;

3、明確培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到的目的及資格要求;

4、明確教育方式、培訓(xùn)時(shí)間、考核方式;

5、明確必須持證上崗的人員,依法接受有關(guān)培訓(xùn)、考核(包括復(fù)審)管理規(guī)定的要求。 

七、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度 

1、制定職業(yè)危害維護(hù)檢修規(guī)定;

2、明確維護(hù)檢修單位的職責(zé)范圍;

3、明確檢修的種類;

4、各類檢修作業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循的規(guī)程或規(guī)定;

5、檢修的程序和要求;

6、檢修的記錄要求;

7、檢修的驗(yàn)收要求。 

八、從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度 

1、明確配備標(biāo)準(zhǔn);

2、明確采購(gòu)及特種勞保用品供應(yīng)方的資質(zhì)審驗(yàn)辦法;

3、明確勞保用品的發(fā)放、使用、報(bào)廢管理辦法。 

九、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度

(一)職業(yè)健康體檢制度

1、建立上崗前的職業(yè)健康體檢制度。不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康體檢的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。

2、建立在崗期間的職業(yè)健康體檢制度。將體檢結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員,對(duì)需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間,安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;對(duì)疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報(bào)告,并按照體檢機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。

3、建立離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢制度。對(duì)未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康體檢的從業(yè)人員,不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

4、建立職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康體檢制度。 

(二)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案 

1、從業(yè)人員職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

2、相應(yīng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果;

3、職業(yè)健康體檢結(jié)果及處理情況;

4、職業(yè)病診療等員工健康資料 。

(三)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案 

1、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書(shū);

2、職業(yè)健康檢查結(jié)果報(bào)告和評(píng)價(jià)報(bào)告;

3、職業(yè)病報(bào)告卡;

4、對(duì)職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。 

十、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程 

建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程,并張貼在操作崗位。

主要包括內(nèi)容:

1、生產(chǎn)操作方法和要求;

2、重點(diǎn)操作的復(fù)核、操作過(guò)程的職業(yè)危害要求和勞動(dòng)保護(hù);

3、異常情況處理和報(bào)告;

4、工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。 

十一、職業(yè)危害事故管理制度 

1、明確職業(yè)危害事故報(bào)告程序和內(nèi)容,調(diào)查、處理程序及要求;

2、按照“四不放過(guò)”(事故原因未查清不放過(guò)、有關(guān)責(zé)任人員未處理不放過(guò)、預(yù)防措施不放過(guò)、未受到教育不放過(guò))原則的要求查處事故;

3、事故檔案管理和事故臺(tái)帳。 

十二、外來(lái)施工單位及人員的職業(yè)危害管理制度 

1、外來(lái)施工單位及人員的資質(zhì)要求;

2、對(duì)外來(lái)施工單位及人員的教育和檢查辦法;

3、職業(yè)危害協(xié)議簽訂要求。

十三、職業(yè)危害應(yīng)急救援管理 

1、明確各級(jí)人員應(yīng)急責(zé)任;

2、明確應(yīng)急方式;

3、明確應(yīng)急程序。

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