面試常見的問題
求職面試是當今職場人最熟悉的社會考試形式，在面試過程中不同的面試官會詢問各種問題來考核大家的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，當然大部分的問題都是大同小異的，哪些是面試中最常見的問題？
問題：你是否可以接受加班？
我可以保證100%的求職者在求職的時候都討厭這個問題，因為這個問題一旦說出口就代表錄用后加班的概率很大，即使心里一萬個不愿意，但還得回答：我愿意接受挑戰(zhàn)。在自己責任范圍內的工作，不能算是加班。
點評：其實這是面試者針對應聘者的工作熱忱而提的問題，因無理的加班不一定是好的。
問題：你了解我們公司嗎？
對于這樣的問題，大部分求職者都一頭霧水，我還沒進你們公司熟悉情況呢？談何了解？正常情況下，求職者的回答會有以下2種：1、完全不了解。2、因為對貴公司有關方面相當有興趣，所以才來應聘。
點評：你若回答1，那就沒有必要再說下去了，但錄用的機會也就小了。最好的回答是2，這是公司想測試應聘者對公司的興趣，關注程度，以后進公司工作的意愿的問題，因此，最好要稍稍記住公司的簡介內容和招聘人事廣告內容。
問題：五年內，你的職業(yè)規(guī)劃？
職業(yè)規(guī)劃？這是求職者最迷惘的問題，多半人在回答這個問題的時候都不知道該如何開口。被問到這個問題的時候可以這樣回答：這是每一個應聘者都不希望被問到的問題，但是幾乎每個人都會被問到，比較多的答案是“管理者”。但是近幾年來，許多公司都已經(jīng)建立了專門的技術途徑。這些工作地位往往被稱作“顧問”、“技師”或“高級工程師”等等。當然，說出其他一些你感興趣的職位也是可以的，比如產品銷售部經(jīng)理，生產部經(jīng)理等一些與你的專業(yè)有相關背景的工作。要知道，hr總是喜歡有進取心的應聘者，此時如果說“不知道”,或許就會使你喪失一個好機會。最普通的回答應該是“我準備在技術領域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發(fā)展”。
常見的陷阱式面試問題
1、你認為自己最大的弱點是什么?
絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美”，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經(jīng)岌芨可危了。
2、我們?yōu)槭裁匆驼埬隳?
有的面試只有這么一個問題 。
3、你最喜歡的大學課程是什么?為什么?
說和你要應聘的職位相關的課程吧，表現(xiàn)一下自己的熱誠沒有什么壞處。
4、你最不喜歡的大學課程是什么?為什么?
“我不得不說是我們大學的主修課程，雖然我知道他們只是例行一下公事，但課堂上死氣沉沉，老師和學生都只不過想熬完這個學期”。
5、你在大學期間最喜歡的老師是誰?
我一向的回答都是(事實上也的確是)：教我們廣告營銷的教授，他能使課堂充滿生氣。通過實例讓學生把知識和現(xiàn)實緊密結合，而不是死讀書本，我想我從他身上得到的最多。
6、你能為我們公司帶來什么呢?
假如你可以的話，試著告訴他們你可以減低他們的費用“我已經(jīng)接受過microsoftaccess和word的培訓，立刻就可以上崗工作”(他們在那邊可能想：access培訓要花$540word要花$445,這小子能為我們省下$1000的培訓費用呢。
7、最能概括你自己的三個詞是什么?
我經(jīng)常用的三個詞是：適應能力強，有責任心和做事有始終，結合具體例子向主考官解釋，使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?/p>
8、你為什么來應聘這份工作?
“我來應聘是因為我相信自己能為公司作出貢獻，我在這個領域的經(jīng)驗很少人比得上，而且我的適應能力使我確信我能把職責帶上一個新的臺階”。
9、你對加班有什么看法?
盡量誠實如果你說了“是”而實際上卻不想，那么你會被人一直盯住。
10、你對我們公司有什么認識?
說幾件你知道的事，其中至少有一樣是“銷售額為多少多少”之類。
11、你是怎么知道我們招聘這個職位的呢?
如果你是從公司內部某人處打聽回來的消息，記得提及他的名字，公司不說偏袒內部關系不代表它不存在。
12、除了工資，還有什么福利最吸引你?
盡可能誠實，如果你做足了功課，你就知道他們會提供什么，回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺得自己該得到更多，也可以多要一點。
13、你參加過什么業(yè)余活動?
既然最好是讓人覺得你處事不乏手腕，那么最好強調一下那些需要群體合作和領導才能的活動。
14、你參加過義務活動嗎?
現(xiàn)在就著手做一些義務活動，不僅僅是那些對社會有貢獻的，還要是你的雇主會在意的，如果他們還沒有一個這樣的員工，那么你會成為很好的公關資源。
15、你心目中的英雄是誰?
最好的答案是你的朋友或者家人，盡量避免說及名人。
16、你有什么問題嗎?
一定要提問。
17、你過去的上級是個怎么樣的人?
別貶低過去的上司，提一下他的長處和不足
18、你為什么還沒找到合適的職位呢?
別怕告訴他們你可能會有的聘請，千萬不要說“我上一次面試弄得一塌糊涂……”。指出這是你第一次面試。
19、你最近看過的電影或者小說是什么?
雖然《雌雄大盜》是部不錯的電影，但現(xiàn)在顯然不是適合討論的時候，找一些老少咸宜的電影如《盡善盡美》。
20、你的業(yè)余愛好是什么?
找一些富于團體合作精神的，這里有一個真實的故事：有人被否決掉，因為他的愛好是深海潛水。主考官說：因為這是一項單人活動，我不敢肯定他能否適應團體工作
21、你怎么看待要向比你年輕的人/女性匯報呢?
“我從不根據(jù)年齡性別劃分別人,只要他們是憑借自己能力到達該職務的，那絕對沒有問題�！�
22、你現(xiàn)在能把過去做過的工作做得更好嗎?
“事后諸葛亮地說……”記得回答前先說這句話。
23、買這張桌子給我
如果應聘銷售或者市場之類的職務會常碰到這類問題。
24、作為被面試者給我打一下分
試著列出四個優(yōu)點和一個非常非常非常小的缺點，(可以抱怨一下設施，沒有明確責任人的缺點是不會有人介意的)。
25、告訴我三件關于這公司的事情。
你應該知道十件和公司有關的事情，他問你三件你回答四件，他問你四件你回答五件。
26、我可以跟你的前任上司聯(lián)系求證一下嗎?
隨便你怎么回答，但如果可以的話，最好答應。特別是你有前上司的證明信，沒有比“當然，我有他的推薦信，你可以打電話給……”更好的回答了。
27、有想過創(chuàng)業(yè)嗎?
這個問題可以顯示你的沖勁，但如果你的回答是“有”的話，千萬小心，下一個問題可能就是“那么為什么你不這樣做呢?”
面試時常見的25個問題
1.介紹你自己
這個問題通常是一個面試的開始的第一個問題,要額外的小心不要滔滔不絕。盡可能的讓你的回答在一分鐘,最多2分鐘的時間內結束。你的回答應該包含以下4個 主題:早期生活,教育背景,工作背景以及最近的工作經(jīng)驗。要著重強調最后的那個主題。要牢記這個問題通常是一個熱身的問題,不要把你的最重要的觀點浪費在 這個問題上。
2.你對我們公司有什么樣的了解
你必須能夠談論關于這個公司的產品,服務,收入,業(yè)界聲望,形象,目標,存在的問題,管理風格,職工,歷史和企業(yè)文化等問題。但是不要表現(xiàn)出你對這個公司的一切都了如指掌。讓你的回答能夠體現(xiàn)出你對該公司做了一些研究,但是不要讓面試官被你打敗(overwhelm),并表現(xiàn)出你希望能夠了解關于公司更多的情況。
你可以用這樣的態(tài)度來開始回答問題:“在我的尋找工作的過程中,我調查研究了很多公司,出于如下的理由,貴公司是我感興趣的公司之一:”。
用一個積極的態(tài)度來回答這個問題,不要這樣說:“每個人都告訴我這個公司處于困境中,有各種樣的麻煩,這就是我來這兒的原因”,即是那的確是你在這兒的理由。
3.為什么你希望來我們公司工作?
最糟糕的答案就是“因為我喜歡人”。要是你喜歡的是動物,那你去哪工作呢?在 這個問題的回答上,并且貫穿整個面試的過程中,一個優(yōu)秀的答案總是來自于你所作的調查研究,這樣的話你可以從公司的需要那個方面來回答。你可能說你的研究 表明這個公司所做的工作正是你說希望參與的,并且他們做這個工作的方式極大的吸引了你。例如,如果這個公司由于強大的管理而著稱,納悶你的答案可以提到這個事實,并表示你希望成為這個小組的一員。如果這個公司著重強調研發(fā),那么就強調你希望創(chuàng)造你的事物,而你知道這個公司非常鼓勵這樣的行為。如果這個公司 強調經(jīng)濟控制,你的答案就應該包含對數(shù)字的熱愛。
如果你覺得你必須捏造一個答案,例如如果這個公司強調研發(fā),但是你覺得你必須提到這一點而實際上你對這根本不感興趣,那么你可能根本不應該參加這個面試,因為你可能根本不會考慮在這個公司工作。
你的之前的準備必須包括對這個公司做詳盡的了解,來避免到一個你無法發(fā)揮才干或者根本不想去的公司面試。大多數(shù)人都不擅長說謊,所以在面試中欺瞞面試官是一件很困難的事情。即使你成功的做到了這一點,你所獲得的也只是一個你不想?yún)⒓拥墓ぷ?/p>
4.你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?
這個問題上,你有權利或者是義務來自吹自擂。談論一些你完成工作的記錄,提到你簡歷中的獨特之處,或者列出你職業(yè)生涯中的成就。告訴別人,你的技能和興趣 在獲取這些結果的過程中發(fā)揮了很大的作用,并使得你很有價值。提到你能夠合理的安排工作優(yōu)先順序,找出問題,并利用你的經(jīng)驗和精力來解決問題。
5.你覺得這個職位最吸引你的地方是什么?最不吸引你的地方又是什么?
列出3到4個這個工作吸引人的方面,然后提出一個簡單的不重要的不吸引人的問題。
6.為什么我們應該雇傭你?
參見問題4, 考慮你的能力,你的工作經(jīng)歷和你的干勁。
7.你希望在工作中能夠獲得什么?
讓你的答案來源與這個公式提供的機會。談論你希望能夠大展身手并獲取認可的要求。讓你的答案基于工作機會而不是個人的要求
8.談論一下你對你應聘的這個職位的定義
你的答案應該簡短并且是基于工作要求的�？紤]這個工作的責任和義務。在你回答問題之前確定你真正的了解這個職位所涉及的方方面面。如果你不確定,就去問面試官,他可能會幫你回答這個問題。
9.你需要多久能夠對公司做出顯著的貢獻?
答案要實際一點�？梢赃@樣回答,盡管你希望從第一天開始就能夠滿足公司緊迫的要求,并開始發(fā)揮作用,但是你可能需要6個月到1年的時間來足夠了解這個公司及其需要來做出很大的貢獻。
10.你會在公司工作多久?
可以這樣回答,你對在這個公司的職業(yè)生涯很感興趣,可是也得承認你必須能夠不斷感覺到有挑戰(zhàn)才能夠繼續(xù)在任何公司呆著。可以考慮這樣的語句“只要我們雙方都感覺有收獲”。
11.你的簡歷顯示你的能力超出了這個工作的要求,你是如何認為的?
強調你對在這個公司開始一個長期的合作的興趣,你可以說你認為如果你在這個職位上表現(xiàn)的很好,公司還會為你提供新的機會。也要提到一個好公司需要好的職員。 有檢驗的職員總會有很好的獎勵;既然你是如此的很是這個職位,雇主將會很快從他的投資中獲得回報。一個發(fā)展中的,充滿活力的工資永遠不會嫌天才多的。
12.你的管理方式是什么樣的?
你必須對這個公司的風格有足夠的了解,這樣才能讓你的管理風格對其進行補充。可能的風格包括:基于任務的(我喜愛問題-研究那些是錯誤的,選擇一個解決方 案并完成),基于結構的(我做出的任何一個管理的決定是基于它是如何影響問題的底線的),或者是家長式作風的(我致力與管理好我的每一個下屬,并給他們指 引正確的方向)。
民-主參與式的風格是目前比較流行的一種:一個開放的管理方式,通過激勵手下并根據(jù)所負責的事情分派任務來完成每一件事情。
當你考慮這個問題的時候,要思考你的風格是否會讓你在這個公司里高興并有效率的工作。
13.你是一個合格的經(jīng)理嗎?你可以舉一些例子嗎?你是否覺得你有頂級管理人員的潛力?
保證你的答案是基于成果和任務的。通過你職業(yè)生涯中的一些例子來加固你的論點。強調你的經(jīng)驗和精力
14.當你招聘人手的時候你需要什么類型的?
考慮一些技能方面的問題。主動性,以及能夠舒服和有效的與其他人一起工作的適應性。提到你希望雇傭一些看起來能夠在公司中獲得提升的人。
15.你是否曾經(jīng)不得不解雇一些員工?是什么理由?你是如何解決這個情況的?
要承認這個情況不是容易解決的,但是你還是很好的解決了,不管是從公司角度還是從個人角度。讓他們知道,和其他人一樣,你不喜歡這種讓人不樂意的工作,但是你可以有效的富有人情味的解決問題,尤其是在要解雇某個人的時候。
16.你認為作為一個經(jīng)理或者高級行政人員最困難的事情是什么?
要提到指定計劃,指定和成本控制。最困難的任務是要去激發(fā)并管理雇員來完成一些計劃中的事情,并且按時的在預算范圍內完成任務。
17.在我們這個行業(yè)中你覺得什么是最重要的趨勢?
一樣要準備兩到三個趨勢來闡明你對所在行業(yè)的是多么的了解。你可以需要考慮技術上的挑戰(zhàn)或者機會,金融環(huán)境甚至管理的需求作為你所應該考慮收集的關于你的行業(yè)說面對的狀況。
18.你為什么離開你現(xiàn)在的工作(上一個工作)?
在不傷害你自己的情況下要簡明扼要并誠實的回答這個問題�；厮莸侥銓ふ夜ぷ鞯挠媱濍A段,那時你正在把這個話題當作你的工作經(jīng)歷。如果你是在一次公司裁員中被裁掉的,直接說出來好了;否則的話,要指明這次離職是你自己的決定,你自己行動的結構,不要特到任何關于性格沖突等。
19.你覺得放棄原來所有的福利待遇等來尋找一個新的工作是什么感覺?
要提到你很自然的擔心這一點,但是并不很恐慌。你愿意為尋找到合適的工作而冒一點風險。不要說,你對安全感比成功的完成工作更感興趣。
20.在你上一份工作中,你最喜歡那個方面的特點?最不喜歡哪個?
要小心而計息的回答這個問題。要多說你喜歡的特性,而少說你不喜歡的。不要引用個人的問題。如果你使得你的上一份工作聽起來很糟糕,面試官會疑問你為什么還能在上一份職位上一直待到現(xiàn)在。
21.你如何看待你的老板?
要盡可能積極的回答這個問題。你潛在的未來的老板很希望能夠了解你未來在相似的場合會如何談論他。
22.你在現(xiàn)在的年齡中為什么不能賺到更多?
要告訴他這是你尋找新的工作的理由之一,不要處于守勢。
23.你希望這個職位的薪水是多少?
討論薪水是一個很微妙的問題。我們建議你在條件允許的情況下盡可能的拖延用一個精確的數(shù)據(jù)來回答這個問題。你可以說,“我知道這個工作的薪水的大概范圍是￥---到￥---。這個對于我來說是合適的價位�！蹦阋部梢杂靡粋�問題來回答這個問題:
“你可能在這個問題上可以幫助我。你能否告訴我在公司中對相似職位的工作的大概薪水是多少?”。
如果你是在一個最初的面試中遇到這個問題,你可以說你覺得你需要更多的了解這個職位的職能才能夠對這個問題有個有意思的回答。在這個問題上通過詢問面試官 或者人事高級主管或者自己去尋找結果,你可以嘗試去獲得這份工作是由有一個工資等級。如果有,并且你能夠接受,那么直接回答你滿意這個薪水范圍好了。
如果面試官繼續(xù)糾纏這個問題的話,你可以說“我現(xiàn)在的薪水是￥--。和其他人一樣,我希望能夠提升這個數(shù)字,但是我主要的興趣還是在工作本身�！币涀�,獲取一個新的工作這件事本身不會使得你能夠賺到更多的錢。
如果一個獵頭公司也參與了此事的話,你的聯(lián)系人可能可以幫助你解決這個薪水的問題。他甚至可以幫你介入此事。例如,如果他告訴你這個職位的待遇,然后你告訴他你現(xiàn)在已經(jīng)賺那么多的,并且希望待遇能夠適當?shù)奶嵘?他可能會去雇主那然后提議給你增加10%的待遇。
如果沒有獲得關于這個職位的合適的信息,而面試官還繼續(xù)這個話題的話,你可以用一個具體的數(shù)字來回答這個問題。你不能給別人留下待遇完全沒有影響你將會接 受任何待遇的印象。如果你年薪8w的話,你不可能沒有變現(xiàn)出放棄自己的時候,說3.5w一年也是可以接受的。(如果你是在做工作的一個徹底的變化的話,這 種情況可能也是有道理,可以理解的)。
不要很快就把你自己賣掉:),但是要繼續(xù)的強調這個工作本身才是你最看重的東西。面試官可能會去判斷你希望從這個工作的待遇是多少哦。不要給面試官留下金錢對你來說是唯一重要的事情的感覺。把薪水的問題和工作本身掛鉤。
但是無論合適可能的話,在你到面試過程的最后一個階段之前,少談論薪水的問題。到那個階段的時候,你就應該知道,這個公司對你有很大的興趣,這個時候在談論薪水待遇的話就會有很大的余地了。
24.你長期的目標是什么?
回到你尋找工作的計劃階段。不要這樣回答“我希望能夠得到你廣告中的工作”。把你的目標與你面試的公司關系起來,“在你們這樣一個公司,我希望能夠...”
25.你目前位置在工作中是多么的成功?
你要回答,總的來說你對你目前為止的職業(yè)生涯是很高興很滿意的。列舉一些生活中普通的瑣事,你覺得你完成的很好,沒有怨言。
要想別人展現(xiàn)一個積極和自信的面貌,但是不要夸大其詞。例如這樣的回答“所有的事情都特別的好!我不能想象一個更好的事情了!我非常的開心。”,會使得面試官覺得你是不是在愚弄他或者你自己。最具有說服力的答案通常都是相當自信的
如何應對編導高考面試中的20個常見問題
1、請你自我介紹一下你自己？
回答提示：一般考生回答這個問題過于平常，只說姓名、年齡、家鄉(xiāng)。這些在考官老師手中的考試報名表中都有。其實，面試考官老師最希望知道的是藝考生是否適合這個專業(yè)，包括：個人的性格、興趣愛好、動手能力、思想品德等，這些都可以和學習無關，也可以和學習有關，但要突出積極的個性和和對專業(yè)的興趣，說得合情合理老師才會相信。老師很重視一個人的禮貌，求職者要尊重考官，在回答每個問題之后都說一句“謝謝”。
2、你覺得你個性上最大的優(yōu)點是什么？
回答提示：沉著冷靜、條理清楚、立場堅定、頑強向上、樂于助人和關心他人、適應能力和幽默感、樂觀和友愛。這個問題編導生只要言之成理即可。可以說一下自己和別人相比最具備優(yōu)勢的優(yōu)點。
3、說說你最大的缺點？
回答提示：這個問題也有可能被考官問到，雖然每個考官的脾氣性格不一樣，但考官問這個問題，他們的考察目的都是一樣的，無論是哪個學校的單招面試中，考官都想要通過這個問題來考察考生的反應能力，或者說靈活處理問題的能力�？脊偻ǔ２幌Ｍ牭街苯踊卮鸬娜秉c是什么等，如果編導生說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、學習效率低，老師肯定不會給你太高的分數(shù)。同時絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美”，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經(jīng)岌岌可危了。建議考生遇到這個問題可以說一下不痛不癢的缺點，不要太暴露自己�？脊倮蠋熛矚g考生從自己的優(yōu)點說起，中間加一些小缺點，最后再把問題轉回到優(yōu)點上，突出優(yōu)點的部分，老師喜歡聰明的學生。
關于編導高考面試的技巧、回答考官提問的技巧在最新版的《編導高考培訓手冊》面試部分有比較全面的介紹。
4、你對我們學校的了解嗎？
回答提示：考官問這個問題主要是看一下你對這個學校擁有多大的興趣。如果一個考生對某個學校很有興趣，肯定會在考試之前查閱過一些相關的介紹。所以在同學們遇到這個問題的時候，如果確實查閱過學校的信息，可以憑借記憶說一下你對這個大學的印象，如果實在是不了解，那就實事求是的告訴考官：不好意思老師，我只顧著準備對考試內容進行準備了，沒有來得及查看學校的介紹。不了解沒關系，千萬不要不懂裝懂。
5、你最喜歡看的一本書是什么書？
回答提示：作為高中生，應該有一定的閱讀量和自主判斷的能力，對于喜歡哪一本書這個問題相對其他問題來說，是比較容易回答的。這個問題在考前就應該有充分的準備。不僅要說出喜歡的書的名字，還有準備充分的理由，告訴考官你為什么喜歡這本書。
回答樣本一：我喜歡路遙的《平凡的世界》，我感覺這本書寫的非常的真實，我可以透過這本書里面的故事了解那個年代的生活，而且作者的寫作水平非常高，對于農村題材的小說把握的非常好，濃縮了中國西北農村的歷史變遷過程，在小說中全景式地表現(xiàn)了中國當代城鄉(xiāng)的社會生活。在近十年的廣闊背景下，通過復雜的矛盾糾葛，刻畫社會各階層眾多普通人的形象。勞動與愛情，挫折與追求，痛苦與歡樂，日常生活與巨大社會沖突，紛繁地交織在一起，深刻地展示了普通人在大時代歷史進程中所走過的艱難曲折的道路。
回答樣本二：我喜歡《追憶似水年華》�！蹲窇浰扑耆A》是20世紀法國偉大小說家馬塞爾普魯斯特的代表作，也是20世紀世界文學史上最偉大的小說之一。這一部與傳統(tǒng)小說不同的長篇小說。全書共七大卷，以敘述者“我”為主體，將其所見所聞所思所感融合一體，既有對社會生活，人情世態(tài)的真實描寫，又是一份作者自我追求，自我認識的內心經(jīng)歷的記錄。除敘事以外，還包含有大量的感想和議論。整部作品沒有中心人物，沒有完整的故事，沒有波瀾起伏，貫穿始終的情節(jié)線索。它大體以敘述者的生活經(jīng)歷和內心活動為軸心，穿插描寫了大量的人物事件，猶如一棵枝丫交錯的大樹，可以說是在一部主要小說上派生著許多獨立成篇的其他小說，也可以說是一部交織著好幾個主題曲的巨大交響樂。
6、說說你對本專業(yè)的認識？
回答提示：考生遇到這個問題可要根據(jù)自己對專業(yè)的理解來描述你心目中的專業(yè)是什么樣子的，回答這個問題的時候要說出我認為這個專業(yè)以后是做什么的，會通過這個專業(yè)學到什么樣的技能，我對這個感不感興趣�；卮鸪鲞@三個關鍵點就可以了。我們以廣播電視編導專業(yè)和戲劇影視專業(yè)為例，給大家展示兩個回答樣本。關于專業(yè)方面的介紹在靈羽網(wǎng)校編導培訓視頻課程第一節(jié)有詳細的講解，建議同學們看一下。
回答樣本一：我報考的這個專業(yè)是廣播電視編導專業(yè)，廣播電視編導專業(yè)屬于影視傳媒類專業(yè)的一個專業(yè)。學習這個專業(yè)將來可以從事影視傳媒方面的工作，包括電視臺的記者、編輯、節(jié)目編導、策劃以及廣告策劃等，這個專業(yè)在大學課程中會涉及到很多新聞寫作、電視編輯、后期制作等方面的課程，這些課程可以為我們將來就業(yè)打下基礎，我期待著到大學去學習這個專業(yè)，我非常熱愛影視傳媒這個行業(yè)。
回答樣本二：我報考的是戲劇影視文學專業(yè)。我了解到這個專業(yè)對文字寫作功底要求比較高，將來所從事的工作也主要是編輯、編劇、策劃方面的工作。我喜歡寫作，而且我對我的寫作水平也充滿自信，如果我能被錄取，我會到大學里面系統(tǒng)的學習戲劇文學創(chuàng)作的理論，我的理想是將來編一個劇本，然后被知名導演拍成電影。
7、說一下你朋友對你的評價？
回答提示： 想從側面了解一下你的性格及與人相處的問題。
回答樣本一：我的朋友都說我是一個可以信賴的人。因為，我一旦答應別人的事情，就一定會做到。如果我做不到，我就不會輕易許諾。
回答樣本二：我覺的我是一個比較隨和的人，與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時，我總是能站在別人的角度考慮問題。
8、你什么時候開始決定學習編導的？
回答提示：考官老師的這個問題看上去可有可無，其實很關鍵。老師要通過這個問題看一下你對這個專業(yè)的熱愛。實際上很多考生都是在高二開始決定學習編導的，這個問題我們按實際情況來說就可以了。
9、為什么你選擇報考我們學校?
回答提示：這個問題和之前“說一下你對學校的理解”這個問題類似。為了回答好這個問題，同樣是需要在考試做好充分的準備工作。這個學校的建校歷史、這個大學的校訓、從這個大學出來哪些名人，學校的教學特色是什么，這些要準備的幾點都可以在大學的官方網(wǎng)站上面找到，比如你即將參加的是中國傳媒大學編導專業(yè)的面試，在考官提問環(huán)節(jié)就有可能被問到你為什么要報考中國傳媒大學。這時候你就要把準備好的知識說給考官聽了。你的之前的準備必須包括對這個大學做詳盡的了解。大多數(shù)人都不擅長說謊,所以在面試中欺瞞面試官是一件很困難的事情。所以一定要從內心表現(xiàn)出你對這所大學的熱愛。
10、你有什么理想？
回答提示：每個人的理想不一樣，這個并沒有標準的答案。在回答這個問題的時候一定要考慮和專業(yè)相關。比如你報考的是文藝編導，你可以說你的理想是做影視導演或者節(jié)目編導都可以。在專業(yè)考試中不要說太多和專業(yè)無關的話題，一切要向專業(yè)靠近。
11、你覺得你適合學編導嗎？
回答提示：這個問題考察學生對專業(yè)的了解。在回答這個問題是時候要突出自己的興趣，強調自己對編導專業(yè)是感興趣的，而興趣是最好的老師。只要自己感興趣，就是合適自己的專業(yè)。同時也可以強調說明一下自己性格方面的優(yōu)勢。
12、說說你的家庭情況？
回答提示： 有些面試官傾向于在面試開始的時候問一些家長里短的問題， 比如家庭情況啊， 父母是從事什么職業(yè)的， 有沒有兄弟姐妹等等。這類面試官比較注重“感覺”， 他們/她們希望獲得這樣一種感覺： “與這個學生聊天， 是令人舒服的！”如果面試官在這一階段感覺不爽， 接下來的面試可能就會草草收兵， 因為一個連聊天都不能使人感到舒服的考生， 不可能很好地與同學和老師交流。
普通回答1： 我們家是典型的三口之家， 我是家里的獨生子女。我父親是一位公務員， 母親是一位小學老師。
點評1： 這個回答看上去似乎沒有什么問題， 但是仔細考慮一下， 這仍然是一個“擠牙膏”式的回答。申請人本來可以利用這個輕松的話題， 把面試的緊張氣氛緩解下來。
普通回答2： 我們家有三口人， 爸爸媽媽和我。我爸媽都是普通工人， 爸爸幾年以前下崗了， 就下海開始做生意。
點評2： 這個回答給出了更多的信息點， 但是給人的感覺是“欲言又止”， 引起了面試官的好奇心， 卻沒有把話說完， 我們參考以下的示范來體會更好的表達方式是什么。
回答示范1： 我們家一家三口， 爸爸媽媽和我。我爸媽原來都是煤氣公司的普通工人， 后來我爸下崗了。不過下崗更好， 他靠安裝熱水器、 修理煤氣灶的手藝收入比以前還高了。所以， 我爸老是跟我強調“手藝”的重要性， 上個禮拜他還問我編導專業(yè)畢業(yè)后是不是個手藝人， 呵呵。
點評1： 與上個回答相比， 這個回答除了全面說明了自己的家庭情況， 而且巧妙地說明了自己想從事編導行業(yè)的一個家庭誘因， 聽起來讓人有些許感動。
回答示范2： 我家里有三口人， 我和我爸媽。我爸爸在縣城的圖書館做副館長， 媽媽是小學的語文老師兼班主任。他們兩個人的工作狀態(tài)反差特別大， 爸爸太閑， 媽媽太忙， 用我爸的原話說， 他整天“靜若處子”， 我媽卻必須得“動如脫兔”， 挺可樂的。
點評2： 這樣的回答無疑會讓面試官莞爾一笑， 面試的氣氛立刻變得輕松和-諧。
13、你是獨生子女嗎？
回答提示：通常， 如果一個考生看上去有點“嬌嫩”， 面試官可能會很自然地聯(lián)想到他可能是獨生子女。
較差回答： 不是的， 我有一個弟弟。
點評： 問一答一， 太過簡單， 沒有健談的感覺。
普通回答： 是的， 我是獨生子女， 不過我從來都不嬌氣。
點評： 不嬌氣的確是個優(yōu)點， 但是這個回答給人一種立刻跳起來為自己辯護的感覺。
回答示范1： 不是的， 我還有一個弟弟， 現(xiàn)在讀初三。所以我們家現(xiàn)在正處在關鍵時刻， 弟弟要考高中， 我要考大學。希望我能給弟弟開個好頭， 呵呵！
點評1： 挺溫馨的回答， 挺有責任心的姐姐。
回答示范2： 是的， 我是家里的獨生子。小時候不懂事， 只覺得特幸福， 現(xiàn)在感到壓力挺大的。我爸媽都是普通工人， 將來只能靠我養(yǎng)家呀。所以呢， 要努力工作才行。
點評2： 一個懂事的孩子，不可能太嬌氣。
14、你有什么愛好��？有空的時候喜歡做什么？
回答提示： 面試官詢問考生的業(yè)余愛好， 其一是為了制造和-諧氣氛， 其二是想通過申請人的喜好判斷一下他的個性。
普通回答： 我特別喜歡打籃球， 因為打籃球能夠培養(yǎng)一種團隊精神。
點評： 這明顯是一個“失真”的回答。一個人喜歡打籃球， 絕對不是為了鍛煉團隊精神！如果對一個簡單的問題進行“上綱上線”式的回答， 面試官會覺得這個學生不夠真誠。
回答示范1： 我非常喜歡游泳， 原來基本上每天都游， 現(xiàn)在找學習時間比較緊， 一個星期只能游幾次了。
點評： 這是一個非常真實的回答， 申請人的口氣也比較放松。不過， 吹毛求疵地說， 大家一定會更喜歡以下的兩個示范性回答。
回答示范2： 我的愛好還挺多的， 小時候爸媽逼著拉琴， 過了八級， 不過上高中以后不常拉琴了， 喜歡群體活動， 踢足球！我技術比較臭， 只能打后衛(wèi)， 有時候連后衛(wèi)都打不上， 就去守大門。幸好大門的位置經(jīng)常是為我敞開的， 呵呵。
點評2： 這是個聽起來讓人會心一笑的答案， 很誠實， 很可愛�？忌跍蕚涿嬖嚨臅r候， 不妨多設計一些此類略帶幽默色彩的答案， 它們會讓面試官更加喜歡你。
回答示范3： 說實話， 我沒有一個特別明顯的愛好， 有朋友來的時候去打打保齡唱唱k， 一個人的時候看看電視、 在網(wǎng)上聊聊天什么的。平時學習特別忙， 很難發(fā)展一個特別的愛好， 呵呵。
點評3： 真誠的溝通， 能夠迅速引起面試官的共鳴， 很可能面試官也在過著一模一樣的忙碌生活。而且， 這樣的回答也暗示了一些積極的因素： 隨和的個性、 習慣于繁忙的工作。
15、你最喜歡的電影是什么？
回答提示：當考官知道了你最喜歡的電影，也就大致知道了你的品味了。這個問題一定要嚴肅對待。最好選擇一部比較有深度的影片�；蛘吲臄z風格比較特別的電影。最重要的是這部電影的知名度要高。加入考官都沒有聽說過這部電影，考官肯定會讓你介紹一下這部電影，考生要有充分的準備。如何介紹這部電影、為什么喜歡這部電影都要在考生有準備�；卮鹗痉叮何蚁矚g周星馳的《功夫》這部電影�！豆Ψ颉肥侵苄邱Y證明自己和香港本土電影間的血脈傳承的歃血盟約。我們從中看到上世紀50年代的城寨生活，看到殘片影像，看到恒久不衰的“萬佛朝宗”，乃至細究下來從《精武門》、《大上海1937》到《馬永貞》里，李小龍和一代代功夫電影前輩的身影�！豆Ψ颉窂念^到腳都流著香港的血液，片頭飛翔在“功夫”二字之間的蝴蝶與破繭重生的細節(jié)，與其說是周星馳對功夫電影的良好祝福，毋寧說是他對香港未來的溫暖渴盼。而這一點點細節(jié)，是全片讓我感覺最溫暖的部分。
16、你怎么看待早戀？
回答提示：無論你內心是怎么想的，都要在考官面前表態(tài)說不認可。要列出早戀的危害。考官問這個問題，是在考察你的即興評述能力。你除了表明自己的態(tài)度以外，還要說明理由。
17、如果你被錄取，你想怎樣安排大學生活？
回答提示：一定要在回答中表現(xiàn)出積極樂觀的態(tài)度，要讓考官看出你對編導專業(yè)的向往�；卮鹨c：①.會認真完成大學的課程。②會選修一些和專業(yè)相關的其他學科，填充自己的知識。③.會利用好圖書館里面的資源，在大學四年積累一定的閱讀量。④會繼續(xù)發(fā)揮自己在影視方面的興趣，準備在大學拍攝一部自己的微電影。
18、你認為中國目前哪個電視頻道做的最好？
回答提示：有些同學在回答這種問題的時候，直接回答我認為xx頻道做的最好，這樣就結束了回答。其實這樣是不對的。一定要闡明理由，你為何喜歡這個電視頻道，值得觀看的價值在哪里等都是我們要思考的問題，也是考生要向考官說明的地方。
19、談談你對某電視節(jié)目的看法
回答提示：在編導高考中經(jīng)常會有考官問到考生對當時熱門的某一檔電視欄目的看法。這就要求同學們在平時要了解一下比較流行的電視節(jié)目�？脊僮尶忌剬﹄娨暪�(jié)目的看法，其實相當于讓考生即興來進行一個簡短的電視欄目分析。關于電視欄目如何分析和電視欄目的基礎知識需要同學們看《編導高考培訓手冊》來學習或者在網(wǎng)上報名靈羽網(wǎng)校編導培訓課程學習詳細的技巧。
20、電視編導應具備哪些職業(yè)素質
回答提示：這是考官對專業(yè)知識的考察�；卮鹨c：編導要時刻關注其他媒體的報道、編導要有高度的新聞敏感性、編導要有敢于創(chuàng)新的精神，具體的回答就要看各位考生的語言組織能力了。
空乘面試常見的15個問題
1、請介紹一下你和你的家庭。
2、你有什么優(yōu)缺點？
3、你有什么特長和愛好？
4、你對自己的學習成績是否滿意？
5、你如何評價你的大學生活？
6、你擔任過何種社會工作，組織參加過何種社會實踐和社會活動？
7、你懂何種外語？熟練程度如何？
8、你為什么要應聘這個職位？
9、你對本行業(yè)、本單位、本職位有何了解？
10、你認為你適合做什么樣的工作？
11、你找工作考慮的重要因素是什么？
12、如果單位的安排與你的愿望不一致，你是否愿意服從安排？
13、如果工作安排與你的專業(yè)不對口，你如何考慮？
14、你是否有出國或考研究生的打算？
15、如果本單位和另外一個單位同時聘用你，你將如何選擇？
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