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礦山安全生產(chǎn)責(zé)任狀
為保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，用科學(xué)發(fā)展觀和“安全發(fā)展”的指導(dǎo)原則統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，強(qiáng)化責(zé)任，強(qiáng)化措施，強(qiáng)化監(jiān)管，全力促進(jìn)生產(chǎn)安全，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。特與各非煤礦山（非煤礦山包括各類采石場(chǎng)、采沙場(chǎng)和取土場(chǎng)）企業(yè)、作業(yè)點(diǎn)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
（一）安全生產(chǎn)目標(biāo)
全年不發(fā)生安全事故，杜絕重特大生產(chǎn)安全事故。
（二）工作責(zé)任及要求
1、嚴(yán)格按照相應(yīng)資質(zhì)單位編制的開采方案施工，露天礦山自上而下臺(tái)階式開采，開采的邊坡角符合規(guī)范要求，嚴(yán)格設(shè)計(jì)實(shí)施爆破作業(yè)（無峒室爆破作業(yè)）。
2、尾礦庫按資質(zhì)單位設(shè)計(jì)建筑施工，且符合設(shè)計(jì)要求，排洪設(shè)施完備，不超庫容，證書齊全，不超設(shè)計(jì)排放，壩下居民搬遷到位。
3、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，按標(biāo)準(zhǔn)配備安全管理人員，投入足額的安全經(jīng)費(fèi)。建立健全各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度、崗位責(zé)任制、安全操作規(guī)程、安全責(zé)任落實(shí)到人，做到定崗、定員、定職責(zé)，并做好監(jiān)督落實(shí)。聘請(qǐng)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，作業(yè)人員經(jīng)安全教育培訓(xùn)合格上崗，露天不少于40小時(shí)。不得將生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所以包代管，工人全部辦理工傷保險(xiǎn)或意外傷害保險(xiǎn)。安全防范設(shè)施、設(shè)備、裝備齊全。
4、落實(shí)使用民爆物品的各個(gè)環(huán)節(jié)、崗位的安全管理責(zé)任制，建立規(guī)范的購買、領(lǐng)用、發(fā)放等流向登記制度，完善運(yùn)輸、倉儲(chǔ)設(shè)施建設(shè)、嚴(yán)格入、出庫檢查登記與儲(chǔ)存、保管、看護(hù)制度，儲(chǔ)存?zhèn)}庫、人防、犬防、技防措施到位。健全使用現(xiàn)場(chǎng)的安全管理制度，確保其安全防范措施落實(shí)到位，嚴(yán)防民用爆破器材丟失、被盜。
5、特種設(shè)備受檢率100%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%。
6、建立安全生產(chǎn)定期檢查制度。有計(jì)劃、有針對(duì)性的組織開展安全大檢查，督促員工認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)排除。
7、建立安全管理檔案。對(duì)礦山安全生產(chǎn)、管理現(xiàn)狀、事故隱患整改計(jì)劃完成情況、事故處理、重大危險(xiǎn)源等方面的情況建立安全管理檔案。要針對(duì)存在的問題及事故隱患，逐個(gè)登記造冊(cè)，制定整改計(jì)劃，并將整改計(jì)劃的完成情況報(bào)政府及有關(guān)部門備案。
（三）本責(zé)任書一式二份，鎮(zhèn)政府、非煤礦山企業(yè)各一份。
玉津鎮(zhèn)人民政府： 企 業(yè)：
雄壁鎮(zhèn)2012年非煤礦山安全生產(chǎn)責(zé)任狀
為預(yù)防和減少露天采石場(chǎng)、煤矸石磚廠安全生產(chǎn)事故，保障從業(yè)人員的安全和健康，進(jìn)一步完善非煤礦山安全生產(chǎn)責(zé)任制和日常管理，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《云南省安全生產(chǎn)條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》和有關(guān)的法律法規(guī)，雄壁鎮(zhèn)安監(jiān)站決定與鎮(zhèn)域內(nèi)各非煤礦山企業(yè)簽定2012年安全生產(chǎn)責(zé)任狀，要求各非煤礦山作業(yè)單位認(rèn)真貫徹，嚴(yán)格兌現(xiàn)。
一、非煤礦山企業(yè)要健全安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)，制定好安全管理制度和安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制，制定作業(yè)人員操作規(guī)程，配備專職安全生產(chǎn)管理人員。安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員必須經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門考核合格后，方可任職和從事生產(chǎn)作業(yè)。
二、企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，應(yīng)當(dāng)組織制定和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。
三、企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和從業(yè)培訓(xùn)，特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全生產(chǎn)作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。
四、嚴(yán)格安全生產(chǎn)條件，強(qiáng)化安全監(jiān)督，做好生產(chǎn)機(jī)器的維修，及時(shí)消除安全隱患。安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況由鎮(zhèn)安監(jiān)站按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行檢查。;
五、采石、采土應(yīng)當(dāng)采用臺(tái)階式開采，淘汰落后和不安全的開采方式，嚴(yán)禁采用擴(kuò)壺式爆破，掏底崩落等開采方式。不能采用臺(tái)階式開采的，應(yīng)當(dāng)自上而下分層順序開采。 一律實(shí)施中深孔爆破，分層高度不得超過15-20米。分層鑿巖平臺(tái)寬度不得小于4米;最終邊坡角根據(jù)巖體的穩(wěn)定性確定，但最大不得超過60度。
六、進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的人員，必須佩戴安全帽和防塵口罩。嚴(yán)禁在同一坡面上下雙層或者多層同時(shí)作業(yè)。
七、爆破員在爆破時(shí)，要明確有專人監(jiān)控，并待所有人員撤離爆破區(qū)至安全地帶時(shí)，方可進(jìn)行爆破。要求定時(shí)定向進(jìn)行爆破，在大霧天、黃昏、夜晚等嚴(yán)禁爆破。
八、做好供電安全措施，按時(shí)檢查供電線路和配電裝置。
九、企業(yè)對(duì)從業(yè)人員必須實(shí)行上班簽到制，從業(yè)人員工作時(shí)間每天不得超過8小時(shí)，嚴(yán)禁夜間作業(yè)。
十、發(fā)生一起安全事故，按相關(guān)法律、法規(guī)處理。
十一、執(zhí)行交通法規(guī)，嚴(yán)禁非法運(yùn)輸行為;
十二、作業(yè)單位應(yīng)當(dāng)制定應(yīng)急救援預(yù)案，明確救援人員的職責(zé)，并與最近的救援組織簽訂救護(hù)協(xié)議。發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，應(yīng)立即組織搶救，及時(shí)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告。
老鷹山煤礦保衛(wèi)科長安全生產(chǎn)責(zé)任狀
進(jìn)一步規(guī)范公司的治安管理秩序，確保全體職工有一個(gè)安全穩(wěn)定的生產(chǎn)和生活環(huán)境，維護(hù)好公司的根本利益，促進(jìn)公司健康協(xié)調(diào)發(fā)展，結(jié)合我公司實(shí)際情況，特制定本安全生產(chǎn)責(zé)任狀，具體事項(xiàng)如下：
一、責(zé)任對(duì)象：保衛(wèi)科長
二、責(zé)任目標(biāo)
（一）安全事故控制目標(biāo)
公司全年偷盜事件、聚眾斗毆等現(xiàn)象控制指標(biāo)為"零"�？刂浦笜�(biāo)以其責(zé)任范圍為準(zhǔn)，發(fā)生一次將取消一切評(píng)獎(jiǎng)資格，造成嚴(yán)重后果的按照
國家相關(guān)法律、法規(guī)以及我公司制定的獎(jiǎng)懲條例進(jìn)行處理。
（二）工作責(zé)任目標(biāo)
1、保衛(wèi)人員實(shí)行二十四小時(shí)值班制，做好交接-班工作，完成交接-班手續(xù)，妥善交接問題和隱患。科長對(duì)當(dāng)班人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，負(fù)主要
管理責(zé)任。
2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能堅(jiān)持原則，秉公辦事，
大膽工作，不徇私情，保持高度的警覺性。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)好礦山生產(chǎn)秩序，保衛(wèi)礦山安全，保衛(wèi)公司財(cái)產(chǎn)安全。
自覺維護(hù)公司利益，努力為公司創(chuàng)造良好的生產(chǎn)及生活環(huán)境。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)好運(yùn)煤車輛的運(yùn)輸秩序，做好過磅房運(yùn)煤車輛的檢查工作，做到按章放行。加強(qiáng)對(duì)外來車輛的管理，嚴(yán)禁停放在礦區(qū)及生活
區(qū)內(nèi)。若要停放在我礦區(qū)內(nèi)，必須有領(lǐng)導(dǎo)的批示，方可停放。
5、負(fù)責(zé)對(duì)損害公司利益的行為和事件進(jìn)行檢查、制止和調(diào)解，敢于挺身而出制止犯罪活動(dòng)及違法亂紀(jì)行為。發(fā)現(xiàn)在我礦區(qū)內(nèi)非法私挖亂采時(shí)，必須進(jìn)行制止，情節(jié)嚴(yán)重應(yīng)立即報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)或阿舍鄉(xiāng)企業(yè)辦協(xié)助
處理。
6、在礦區(qū)及生活區(qū)內(nèi)發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，做好突擊行動(dòng)的準(zhǔn)備工作
和保密工作，立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，隨時(shí)聽從領(lǐng)導(dǎo)調(diào)遣。
7、加強(qiáng)炸藥倉庫的管理，認(rèn)真做好“三防”基礎(chǔ)管理工作，負(fù)責(zé)監(jiān)督爆炸物品的發(fā)放工作，要有詳細(xì)的登記臺(tái)帳。對(duì)爆炸物品的運(yùn)輸、領(lǐng)用進(jìn)行情況監(jiān)督檢查，并做好保衛(wèi)工作。保持庫內(nèi)風(fēng)流暢通及倉庫四周環(huán)境的清潔，每月必須做好爆炸物品采購計(jì)劃，滿足礦井日常用量。
8、遵守紀(jì)律、服從管理、聽從指揮、著裝上崗、依法執(zhí)警、文明
執(zhí)警。要經(jīng)常開展技能、體能訓(xùn)練、以提高自身素質(zhì)。
9、保安人員外出時(shí)，必須向保安科長請(qǐng)假，并出示假條。保安科長向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)后方可外出。遲到1小時(shí)無請(qǐng)假條或請(qǐng)
霸王假按曠工論處。
10、嚴(yán)禁摩托車公車私用，礦山發(fā)生事故，車輛私自外出時(shí)，發(fā)生的一切后果由駕車本人承擔(dān)。注意摩托車的維護(hù)和保養(yǎng)，非執(zhí)行公務(wù)時(shí)，
發(fā)生的一切事故與公司無關(guān)。
11、對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。按時(shí)完成總經(jīng)理、主管生產(chǎn)副經(jīng)理及經(jīng)理助理交辦的工作，礦區(qū)保衛(wèi)人員必須做到"召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之
能勝"。
12、保衛(wèi)科長每天必須做好保衛(wèi)出勤登記工作，月底作為發(fā)放工資
的依據(jù)。
三、考核辦法
（一）考核總分為100分制。
（二）考核依據(jù)本責(zé)任狀第二條工作責(zé)任目標(biāo)，具體考核如下：
礦井及生活區(qū)財(cái)產(chǎn)被盜經(jīng)濟(jì)損失在3000.00元以上一票否決，
即全年考評(píng)為0分。
2、發(fā)生一起被盜事件扣10分，在控制指標(biāo)內(nèi)得10分，超過指標(biāo)
的累計(jì)每一起扣10分。
3、嚴(yán)格考勤制度，曠工一天扣10分，一月內(nèi)出現(xiàn)三次曠工的當(dāng)
月考評(píng)為0分，請(qǐng)霸王假以曠工論處。
4、礦區(qū)范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)一處私挖亂采扣1分；發(fā)生一次聚眾斗毆事件扣10分；發(fā)現(xiàn)一次偷盜事件經(jīng)濟(jì)損失在控制指標(biāo)范圍內(nèi)的取消當(dāng)月評(píng)獎(jiǎng)資格；年累計(jì)出現(xiàn)三次偷盜事件或累計(jì)經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到控制指標(biāo)的，取
消一切評(píng)獎(jiǎng)資格。
5、工作責(zé)任目標(biāo)，滿分100分，其中第1、3、4、5、11、12款工作目標(biāo)每款8分，第2、8、9、10款工作目標(biāo)每款8分，其中第7款為
10分。
四、獎(jiǎng)懲辦法
（一）考評(píng)方式：以每月出警勤率考評(píng)分為基礎(chǔ)，年累計(jì)總平均分兌
現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
（二）當(dāng)月考評(píng)分在95％分以上，全年累計(jì)考評(píng)總平價(jià)分在95%以上，
兌現(xiàn)年終獎(jiǎng)金。
（三）年累計(jì)考評(píng)兌現(xiàn)說明
⑴、年累計(jì)考評(píng)總平均分在95％（含95％）分以上，全年礦區(qū)及生活區(qū)內(nèi)無重大偷盜、財(cái)產(chǎn)損失的，并按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事，兌現(xiàn)年
終獎(jiǎng)3000元/人，兌現(xiàn)依據(jù)以公司制定的獎(jiǎng)懲制度為準(zhǔn)。
⑵、年累計(jì)考評(píng)總平均分在90％-95％（含90％）分之間，全年礦區(qū)及生活區(qū)內(nèi)無偷盜、財(cái)產(chǎn)損失的，并按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事，兌現(xiàn)年
終獎(jiǎng)2000元/人，兌現(xiàn)依據(jù)以公司制定的獎(jiǎng)懲制度為準(zhǔn)。
⑶、年累計(jì)考評(píng)總平均分在80％-90％（含80％）分之間，全年礦區(qū)及生活區(qū)內(nèi)偷盜現(xiàn)象未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、財(cái)產(chǎn)損失較小的，但完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)90﹪的，不獎(jiǎng)不罰；年累計(jì)考評(píng)總平均分在60％-79％（含60％）分之間，全年礦區(qū)及生活區(qū)內(nèi)偷盜現(xiàn)象未及時(shí)處理、造成財(cái)產(chǎn)損失的，
沒有按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事者，罰600元/人。
（4）礦區(qū)及生活區(qū)內(nèi)財(cái)產(chǎn)被盜，（若在礦區(qū)內(nèi)守洞人員與保安人員聯(lián)系時(shí)，未及時(shí)配合守洞人員進(jìn)行處理）造成重大經(jīng)濟(jì)損失，經(jīng)責(zé)任認(rèn)定將追究相關(guān)人員的責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的，將移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
（5）凡是在本年度內(nèi)發(fā)生一起被盜事件造成經(jīng)濟(jì)損失在3000.00元
以上者，將取消參加年度各種評(píng)獎(jiǎng)資格。
五、本責(zé)任狀解釋權(quán)由公司負(fù)責(zé)解釋，自簽訂之日起執(zhí)行。
六、本責(zé)任狀一式三份，責(zé)任雙方各執(zhí)一份，公司辦公室存檔一份。
文山州老鷹山煤礦有限責(zé)任公司 保安科長
責(zé)任人: 簽字：
二00九年 月 日 二00九年 月 日
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