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銷售賣場管理制度

時間:2022-05-08 18:47:23 管理制度 我要投稿
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銷售賣場管理制度

公司的日常管理工作關(guān)系公司的銷售業(yè)績和企業(yè)形象,為適應(yīng)發(fā)展的要求,從規(guī)范現(xiàn)場管理工作、規(guī)范員工行為的角度出發(fā),制定本制度

銷售賣場管理制度

一、營業(yè)前準備:

1.提前十分鐘到崗,打卡后應(yīng)立即進入工作崗位。

2.檢查貨架商場及陳列品,做到充足美觀。

3.檢查和核對物價、標簽、做到貨簽對位,一貨一簽,準確無誤。

4.做好商場、貨架、商品、銷售工具的衛(wèi)生清潔。

5.穿著制服、佩帶工牌、保持個人衛(wèi)生整潔

二、商場紀律:(違者處以警告或罰款)

1.不準在商場內(nèi)吸煙、吃東西、看與業(yè)務(wù)不相關(guān)的書和玩手機。(第一次罰100元第二次移交人事部)

2.不準聊天、嬉笑打鬧、大聲喧嘩。(違者罰30元)

3.任何人不得私自取用商品。(違者罰50元)

4.不得擅自離崗,串崗。(違者罰50元)

5.不得與同事或顧客惡言相向,頂嘴吵架和辱罵毆打。(罰100元/次)

6.不得趴柜臺,打瞌睡、無精打采。(違者罰50元)

7.不得無故遲到,早退、曠工。(罰100元/次,累計3次職工移交人事部,信息員退回廠家)

8.不得同部門兩人以上在飲水間,導(dǎo)致出現(xiàn)空崗情況。(罰50元/次)

9.未經(jīng)許可不準上班時間辦私事,有事必須請假。(違者罰50元/次)

10.前臺收款員外,其他人員未經(jīng)許可不得私自進入收款臺。(違者罰100元)

11.執(zhí)行公司各制度文件,服從工作安排,按時完成工作安排。(不按時完成者罰100

元/次)

13.嚴禁未經(jīng)部門主管許可修改銷售商品的價格或?qū)ι唐反蛘鄢鍪邸#P100元/次) 14嚴禁偽造或欺騙的形式使用優(yōu)惠卡(券)。(罰100元/次)

15.嚴禁代人打卡或讓人打卡,涂改或偽造考勤記錄。(罰50元/次)

16.關(guān)注貨品周轉(zhuǎn)情況,減少斷貨或滯銷情況發(fā)生,積極提出促銷方案。(獎勵50元/次)

17.積極主動處理顧客投訴。(令客戶不滿意罰50/次)

三、服務(wù)紀律

1、員工熟練掌握消防知識并正確運用。

2、員工應(yīng)按規(guī)定及制定路線做好退場及進場,退場不得攜帶商品。

3、早進場后,不得出現(xiàn)坐柜、嬉笑打鬧、化妝、聊天、串崗、吃零食等違規(guī)現(xiàn)象

4、中午、晚間用餐及休息時間沒有空崗、空柜、遲到、早退現(xiàn)象,員工休息后準時回崗。

5、員工下班后,不得著便裝在營業(yè)現(xiàn)場滯留,交接工作或參與銷售,如需加班必須著工裝、佩戴胸卡

6、工作時不允許有抓頭皮、摳鼻子、挖耳、梳頭、剪指甲、吃東西、看書報、唱歌哼曲、照鏡子、摳手、摳臉、拖拉鞋、涂抹化妝品、剔牙等不規(guī)范行為。

7。員工不準聚堆聊天、嬉笑打鬧、大聲喧嘩、會私客及逗小孩。

8、營業(yè)期間禁止員工現(xiàn)場換裝。

9、員工在銷售期間嚴禁以任何名義代替顧客保管、看護財物。

10、員工不得坐姿接待顧客或因結(jié)賬、制表、點貨等怠慢顧客。

11、專柜營業(yè)用電腦或電腦類商品只允許安裝體現(xiàn)商品功能的相關(guān)程序、軟件,不

得隨意使用游戲、QQ、MSN等娛樂性程序及軟件,禁止工作期間利用專柜電腦網(wǎng)絡(luò),看電視、收聽(收看)娛樂性影音文件或下載與工作無關(guān)的文件等與工作無關(guān)的事。

12、員工不準著工裝、工牌在商場周圍聚堆說笑、抽煙或長時間閑聊。

13、員工等候顧客是站姿標準:兩肩自然下垂,兩手在身前交叉或自然放于身體兩側(cè);精神飽滿,面帶微笑;站姿端正,不隨意倚趴貨柜、開票桌、立柱等。

14、等候顧客時保持自然站姿或從事簡單的整理工作。員工兩人以上應(yīng)分開站立,并處于讓顧客看到的明顯處。

15、員工在陳列或搬運商品時,充分留意身前身后顧客,不得妨礙顧客的行走、觀看及購物。

16、員工應(yīng)注意商品安全,離柜時應(yīng)讓附近員工代看。

17、員工不準在賣場內(nèi)佩帶、使用手機。員工崗上需接打固定電話應(yīng)標準站姿接聽或撥打。

18、員工應(yīng)按規(guī)定時間早迎賓,晚送賓,遵守早晚迎送賓紀律。

19、員工不得以任何理由代客辦理會員卡或?qū)䥺T卡積分積入自己卡內(nèi)。

20、員工不得在衛(wèi)生間內(nèi)休息。

21、員工不準著工裝乘坐賣場內(nèi)的客用電梯或與顧客爭道搶行、推擠、扒拉顧客。

22、員工在營業(yè)過程中應(yīng)主動勸阻顧客或制止拾荒、吸煙、采價、違規(guī)發(fā)放宣傳頁、利用中心經(jīng)營場地從事違規(guī)銷售等閑雜人員,處理不了及時上報。

23、員工辦事需通過賣場時,應(yīng)成列行走,禁止成排結(jié)伴搭伙行走。

24、員工應(yīng)遵守考勤制度,不得出現(xiàn)遲到、早退,營業(yè)期間嚴禁無故空崗、脫崗、串崗。

25、按時參加早會、并做好記錄,及時交接,做到內(nèi)容清晰、全面。

26、不得在專柜內(nèi)堆放垃圾、雜物,發(fā)現(xiàn)專柜前過道有垃圾、雜物,員工應(yīng)及時主動清理。

27、工作期間文明送貨、理貨,禁止運送貨物、理貨期間大聲喧嘩。

28、廠家(廠家人員)不得使用客用電梯上下貨,應(yīng)按規(guī)定路線使用四輪小推車在貨梯上下貨。

29、廠家(廠家人員)在現(xiàn)場不得出現(xiàn)與專柜、臨柜員工聊天、說笑或在現(xiàn)場吃東西等現(xiàn)象。

30、廠家(廠家人員)不得直接參與售后處理或在現(xiàn)場與顧客發(fā)生爭執(zhí)。

31、廠家(廠家人員)不得便裝參與銷售、私收款、私自打折,嚴禁進入商場調(diào)貨。

32、不準在工作時間喝酒或酒后上崗。

33、員工不得有互相包庇、弄虛作假、通風(fēng)報信、有損于企業(yè)利益的不良行為。

34、員工外出商場應(yīng)經(jīng)管理人員批準。

35、不準辱罵、糾纏甚至威脅檢查人員及店內(nèi)專管,不得頂撞領(lǐng)導(dǎo)或不服從管理。

36、在服務(wù)過程中嚴禁與顧客頂撞、爭吵或做出侮辱顧客的言行。

37、不準隨意講價、打折扣、私收貨款、挪用貨款等;不準以工作之便優(yōu)親厚友。

38、不準有問不答、答話生硬、以貌取人、嘲笑顧客或與顧客吵架打架(包括員工之間爭吵打架)的不良言行

四、員工形象

1、員工上崗,必須穿著統(tǒng)一服裝,佩戴胸牌,須著公司規(guī)定工裝或?qū)徟细竦攴蠉,專柜員工著統(tǒng)一工裝上崗,無破損、臟污、私自更換工裝現(xiàn)象,穿著內(nèi)套衣服不得露出領(lǐng)口、袖口、下擺,不佩戴有色眼鏡。胸卡佩戴于左胸上方,不得有破

損、涂改、串戴、卡殼上粘貼物品現(xiàn)象出現(xiàn)。

2、員工不得有紋身,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),責(zé)令下崗,整改后方能上崗。

3、專柜確需穿著形象裝,應(yīng)提出申請,經(jīng)審批后方可執(zhí)行,否則,必須穿著商場統(tǒng)一服裝。

4、女員工發(fā)型標準:自然端莊,頭發(fā)不得染成異色或梳怪異發(fā)行;發(fā)長過肩10CM應(yīng)扎束并挽起。

5、女員工需淡妝上崗,化妝標準:濃淡事宜,唇膏為自然紅色,睫毛膏為黑色,眼影為咖啡色;不留長指甲 (1MM為限),指甲油僅限使用透明色。

6、女員工佩戴首飾標準:僅限于一副耳釘、一枚戒指、一條細項鏈。

7、女員工鞋襪標準:工鞋前掌厚度不超過1cm,禁止穿超過3cm的高跟鞋、拖鞋、涼鞋上崗,無破損、臟污,鞋的顏色為黑色;襪子為統(tǒng)一的肉色或黑色。

8、男員工發(fā)型標準:莊重大方,頭發(fā)不得染成異色或燙卷發(fā);發(fā)長標準為前不遮眼,后不蓋領(lǐng),兩側(cè)不蓋耳,鬢角不過耳朵中部。

9、男員工不準留胡須、長指甲、涂有色指甲上崗。

10、男員工崗上佩戴首飾僅限于一枚戒指。

11、秋冬季員工工裝襯衣應(yīng)平整掖于褲裝中。

商場(購物中心)經(jīng)營管理規(guī)定(新)2016-08-14 18:50 | #2樓

為規(guī)范商戶及從業(yè)人員的銷售行為,強化英武財富廣場二期“彌敦道”時尚商場的現(xiàn)場管理,營造良好的經(jīng)營氛圍,保護消費者及經(jīng)營者的合法權(quán)益,特制定英武財富廣場二期“彌敦道”時尚商場經(jīng)營管理規(guī)定(以下簡稱規(guī)定)。

一、營業(yè)時間管理

為確保整體經(jīng)營形象,各商鋪應(yīng)按統(tǒng)一營業(yè)時間要求進行開、閉店,經(jīng)營方不得以任何借口違反開閉店時間或自行中止經(jīng)營。如因進貨及其他原因離店,經(jīng)營方需指定他人看管并確保商鋪處于經(jīng)營狀態(tài)。因節(jié)假日等原因需要調(diào)整、減少或延長營業(yè)時間的,經(jīng)營方須按商場管理部門廣播通知或商場管理部門管理人員通知為準。

二、秩序管理

1、確保鋪位門前通道順暢及顧客安全,不得占道經(jīng)營。

2、未經(jīng)許可經(jīng)營方不得挪用或改動購物廣場內(nèi)的設(shè)備、設(shè)施、用品及基礎(chǔ)裝修等。

3、經(jīng)營方不得在商鋪范圍外堆放物品或陳列商品。如有違反,在商場管理部門管理人員發(fā)出通知(含口頭通知)30分鐘后,經(jīng)營方仍未進行撤除的,商場管理部門有權(quán)強行進行撤除并不對任何損失承擔(dān)責(zé)任。

4、嚴禁在商場內(nèi)進行賭博等違法犯罪活動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將移送公安機關(guān)處理。

5、各店鋪嚴禁使用高音喇叭或排放噪音、異味、發(fā)出敲擊震蕩或其他形式干擾其他店鋪的正常經(jīng)營。

6、經(jīng)營方應(yīng)按商場管理規(guī)定的進、出貨時間,使用規(guī)定的通道進出貨。

7、各店鋪間應(yīng)公平競爭,不得有惡意中傷對方,破壞對方經(jīng)營的行為。

8、經(jīng)營方應(yīng)誠信經(jīng)營,不得強買強賣、不得出售假冒偽劣商品、不得誤導(dǎo)或欺騙消費者。在發(fā)生銷售糾紛時,應(yīng)積極配合商場管理部門的協(xié)調(diào)工作。

三、安全衛(wèi)生管理

1、本商場全面禁煙、禁用一切明火。

2、經(jīng)營方有責(zé)任維護店鋪內(nèi)安設(shè)的消防設(shè)施。

3、經(jīng)營方有責(zé)任維護店鋪內(nèi)治安、消防工作,并積極配合商場管理部門做好全面的防盜防火工作。經(jīng)營方遇到盜搶、火災(zāi)等災(zāi)害時,應(yīng)及時、冷靜地控制

局面,采取有效措施將損失降至最低,同時應(yīng)迅速向商場管理部門或公安機關(guān)報告,尋求協(xié)助。

4、經(jīng)營方不得在店鋪外(公共區(qū))自行增加用電設(shè)備,亂拉亂接新的電源及插座或?qū)⒃须娫、插座作任何改動,遮擋或懸掛物品,不得在店鋪?nèi)外(公共區(qū))使用電飯煲、電爐、電熱水器及生火煮食。

5、店鋪用電只能使用購物廣場提供的指定電源,確需增加用電時必須向商場管理部門提出書面申請,并待書面同意后方可施工、使用。嚴禁超負荷用電或盜用購物廣場及其他店鋪的用電。

6、各店鋪嚴禁燃點香燭或燃燒其他物品,以確保購物廣場的防火安全。

7、經(jīng)營方不得在店鋪內(nèi)供人居住或飼養(yǎng)寵物。

8、各店鋪應(yīng)以良好的衛(wèi)生水準保持店鋪內(nèi)外(公共區(qū))衛(wèi)生整潔,確保櫥窗、門面明亮清潔。

9、店鋪的垃圾、廢水應(yīng)自行清理、袋裝、并放置于商場管理部門指定的位置或盛器中,不得堆、倒于通道及其它店鋪或非指定位置。經(jīng)營方拆裝商品,裝修所產(chǎn)生的包裝物、廢料等,應(yīng)依商場管理部門的指定路線自行清掃運走,不得棄置不管,營業(yè)人員不得隨地吐痰、亂扔紙屑。

10、經(jīng)營方因裝修所產(chǎn)生的垃圾、雜物,由經(jīng)營方自行清理至商場管理部門指定位置并承擔(dān)相應(yīng)費用,施工期間經(jīng)營方應(yīng)做好圍離等安全措施及清潔工作。

四、廣告招牌及促銷管理

1、為保持整個購物廣場形象、格調(diào)的統(tǒng)一,經(jīng)營方所有店面招牌的設(shè)計、大小尺寸、安放位置、內(nèi)容均應(yīng)經(jīng)商場管理部門書面同意。

2、未經(jīng)市場部許可嚴禁在店鋪外(含玻璃間隔外部)懸掛、張貼、擺放任何指示牌,廣告燈箱、海報、標貼、模型等,否則商場管理部門有權(quán)隨時撤除并向經(jīng)營方收取撤除費用。

3、經(jīng)營方確需在店鋪范圍外擺設(shè)指示牌、廣告燈箱、模型及張貼海報等,須向商場管理部門書面提出申請,經(jīng)商場管理部門書面同意并承擔(dān)相應(yīng)費用后,按商場管理部門確定的方案執(zhí)行。

4、對商場為促銷所舉辦的各項企劃活動經(jīng)營方應(yīng)積極配合,并分擔(dān)相關(guān)經(jīng)費。如涉及費用分擔(dān),商場管理部門應(yīng)事先通知經(jīng)營方并與經(jīng)營方協(xié)商確定。

5、不得在鋪位內(nèi)或公共區(qū)域張貼轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)租信息,如需經(jīng)營變更,需在商場管理部門登記報備,商場管理部門將在指定位置,以統(tǒng)一方式進行公告。

五、經(jīng)營管理

1、經(jīng)營方需文明經(jīng)營,誠信經(jīng)營,杜絕假冒偽劣商品的銷售。

2、經(jīng)營方應(yīng)按租約約定及購物廣場規(guī)定的業(yè)態(tài)、業(yè)種進行經(jīng)營,不得擅自變更經(jīng)營內(nèi)容,經(jīng)營方如需增加或變更經(jīng)營內(nèi)容,需經(jīng)商場管理部門書面確認。

3、商場管理部門為進行經(jīng)營分析,需每日統(tǒng)計經(jīng)營方的營業(yè)情況,經(jīng)營方應(yīng)積極并真實的報告相關(guān)數(shù)據(jù)。

4、經(jīng)營方應(yīng)嚴格按照國家法律法規(guī)要求使用及管理銷售人員,并加強銷售人員服從現(xiàn)場管理部門管理的培訓(xùn)及教育。

六、投訴管理

在經(jīng)營過程中若發(fā)生顧客投訴,經(jīng)營方需積極配合商場管理部門的調(diào)整協(xié)調(diào)及處理。

七、實施與糾正:

1、規(guī)定若與雙方簽定的合同有歧義時,本規(guī)定的有關(guān)規(guī)定優(yōu)先適用。

2、本管理規(guī)定由商場物業(yè)按實際需要進行修訂、公布、實施。商場物業(yè)修改或增刪屆時通知經(jīng)營方。

3、如經(jīng)營方未能支付違約金,商場將通知業(yè)主并從租約保證金中扣款,經(jīng)營方不得有異議。同時經(jīng)營方需于3日內(nèi)向業(yè)主補足該保證金,如經(jīng)營方未補足保證金,業(yè)主將視同違約處理。

4、購物廣場所列相關(guān)規(guī)定,是將全體商戶利益置于首位,是切實保護購物廣場整體商業(yè)形象的行為。

5、為確保全體商戶的共同利益,各經(jīng)營商戶應(yīng)積極主動遵守上述規(guī)定。

2015年05月01日

手機賣場銷售管理制度2016-08-14 15:17 | #3樓

一、 銷售人員行為要求

1、著裝

男士上班必須工作服打領(lǐng)帶,穿皮鞋;女士著工作服,不得佩戴夸張首飾

2、儀表

1、注意保持個人衛(wèi)生,無異味,如化妝品味太濃,酒味,煙味,蒜味,或其它異味食品。

2、精神飽滿的進入工作狀態(tài),不得面帶倦意,坐姿、立姿都要講究大方得體。

3、員要必須佩戴工牌,統(tǒng)一帶在左胸處,不得歪歪扭扭。

3、行為

1、微笑是每個銷售人員最起碼的表情,面對客戶應(yīng)表現(xiàn)出熱情,真誠、友好、親切、友好、專業(yè),不準有不理不睬的行為。

2、有客戶在賣場,不得大聲說話、閑聊、喊叫、亂丟、亂碰物品,發(fā)出不必要的聲響。

4、言談

1、說話要注意藝術(shù),多用敬語 (歡迎光臨、您好,請坐,請稍候,對不起,請慢走)

2、不得在客戶聽到的范圍內(nèi)討論客戶的言行。

二、銷售人員紀律要求

1、銷售人員必須嚴格遵守上、下班休息時候,遲到十分鐘以上的銷

售人員扣除半天工資,并不得無故早退。如果未經(jīng)賣場經(jīng)理同意早退,扣除當(dāng)天全天工資,遲到超過一小時的扣除當(dāng)天全天工資。

2、請病假必須在上早班前一小時電話向賣場經(jīng)理請假,經(jīng)理同意后方可請假,否則視為曠工

3、銷售柜臺前不得看與銷售無關(guān)的雜志、小說、報刊或私人手機,更不準吃零食。每發(fā)現(xiàn)一次罰款人民幣20元。

4、銷售人員第二天不能按時上下班的,必須在23點之前向賣場經(jīng)理電話或短信請假,否則視為遲到或早退。

5、每周五下班前銷售人員安排好下一周的的作息時間,如有倒休人員須向賣場經(jīng)理提前一天申請,并經(jīng)賣場經(jīng)理同意后方可休息。

6、有下列情形之一者視情節(jié)輕重罰款十元或十元以上。

1、未經(jīng)賣場經(jīng)理同意答應(yīng)客戶額外折扣、優(yōu)惠等。

2、散布不利于公司信息,在團隊中造成不良影響。

3、同客戶產(chǎn)生糾紛,如造成損失由賣場老板酌情處理。

4、作息日上班時間每月關(guān)機超過三次者。

5、被客戶投訴,情節(jié)嚴重的由賣場老板處理。

6、兩個月內(nèi)銷售額為賣場內(nèi)最后一名的。(新員工除外)

7、未經(jīng)賣場經(jīng)理同意私自外出者。

7、有下列情形之一都視情節(jié)輕重罰款二十元或二十元以上。

1、服務(wù)態(tài)度惡劣,與客戶爭吵、打架者;

2、被客戶投訴,嚴重損害賣場形象、聲譽的;

3、在賣場內(nèi)與同事之間惡意攻擊或爭斗者;

4、利用工作職權(quán)收受別人財物、款項,謀取私利者;

5、向客戶所要回扣者;

6、嚴重超范圍承諾客戶者。

三、銷售人員接待客戶條例

1、銷售人員接待客戶以客戶走到誰負責(zé)的柜臺前誰接待為原則,當(dāng)前接待的人員不是接待兩組客戶。當(dāng)?shù)诙M客戶到柜臺前時,由相鄰的銷售人員上前接待。

2、銷售人員應(yīng)積極、主動接待上門來訪的每一個客戶,不得搶客戶或挑客戶,只要對本賣場感興趣,包括同行愿意接受銷售人員介紹的來訪人員均為客戶。

3、1)銷售人員沒有上班,其老客戶找其本人,由當(dāng)前在崗的銷售人員接待,當(dāng)日成交5/5分配,當(dāng)日未成交,交還客戶給原銷售人員跟進。

2)如銷售人員上班并在接待客戶,則可由另一個銷售人員接待,當(dāng)日成效5/5分配。

4、銷售人員休息當(dāng)日如上班可正常接待客戶,不可遲到、早退。如出現(xiàn)不屬以上情況,由賣場經(jīng)理統(tǒng)籌按排全權(quán)處理。

四、銷售銷控管理條例

1、總銷控由賣場經(jīng)理執(zhí)行,其他人無權(quán)銷控;

2、所有“認籌單”“收據(jù)”由賣場經(jīng)理保存;

3、如客戶預(yù)定,銷售人員必須第一時間向賣場經(jīng)理匯報,交齊一定額度的定金,并做詳細記錄,以免造成后期麻煩。

手機賣場銷售管理制度2016-08-14 18:50 | #4樓

一、銷售人員行為要求:

1 著裝

(1)、男士上班著裝整潔,得體,穿皮鞋;女士不得涂過艷的指甲油,不得佩戴較夸張的首飾。

2.儀表

(1)、注意保持個人衛(wèi)生,無異味,如化妝品味太濃﹑酒味、煙味、吃蒜、蔥異味食品。

(2)、精神飽滿進入工作狀態(tài),不得在營業(yè)區(qū)內(nèi)吃東西,可以短時間進入休息室休息,時間不得超過20分鐘,休息中必須知會他人照看自己的柜臺。不得在賣場內(nèi)休息(美容區(qū)、顧客區(qū)、柜臺內(nèi))

(3)、著裝要整潔,保證區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生和陳列,柜臺整潔。

3. 行為

(1)、微笑是每個銷售員最起碼的表情,面對客戶應(yīng)表現(xiàn)出熱情、真誠、親切、友好、專業(yè),不準有不理睬的行為。

(2)、有客戶在手機賣場,不得大聲說話、閑聊、喊叫、亂丟、亂碰物品,發(fā)出不必要聲響。

4.言談

(1)、說話要注意藝術(shù),多用敬語(“歡迎光臨”、“您好”、、“請喝水”、 “請坐”、“請稍侯”、“對不起”、“請慢走”)。

(2)不準在客戶聽到的范圍內(nèi)討論客戶的接待及跟進情況。

二、銷售人員紀律要求

1.銷售人員必須嚴格遵守上、下班作息時間,遲到超過二十分鐘以上的銷售人員扣除半天工資,并不得無故早退。如果未經(jīng)店長同意早退,扣除當(dāng)天全天工資。遲到超過一個小時的扣除當(dāng)天全天工資。

2.請病假必須在上早班時間前一個小時打電話或發(fā)信息給店長,經(jīng)店長同意后才可休假,否則視為曠工。

3、銷售柜臺前不準看與銷售無關(guān)的雜志、小說、報刊,更不準吃零食。每發(fā)現(xiàn)一次罰款人民幣20元。

4.銷售人員有私事不能第二天按時上下班的,必須于當(dāng)日23:00前打電話或發(fā)短信息知會店長(否則視為遲到、早退處理)

5.每周五下班前銷售人員安排好下一周的作息時間,營業(yè)員每周周一至周五可以選擇一天進行休假,周六,周日不得休假。原則上在正常休息日之外不能休息,特殊情況要休息,必須提前一天知會店長。并經(jīng)店長同意方可休息。

6.賣場內(nèi)的人員作息時間按照公司要求,早班人員必須在7::50集中進行早會,閉店前按時間組織晚間例會,早班請假或晚班因事早退,需要跟店長請假,除特殊、緊急情況外,事假、病假須提前一天向店長申請。具體作息時間如下:

早班:7:50-17:00 如無店內(nèi)要求,則按照整點下班。

午餐:早班為11:30-12:30 晚班為12:30-13:30吃飯時間要告知晚班同事照看自己的柜臺。

晚班:10:30-19:30 如店內(nèi)無顧客,則按時組織例會

每日早會、晚班會開始前不得進行收、放機器,取拿機器必須經(jīng)過店長的確認才可。

7. 有下列情形之一者視情節(jié)輕重罰款十元以上(含十元)。

(1)未經(jīng)店長同意答應(yīng)客戶額外折扣、優(yōu)惠等。

(2) 散布不利于公司的信息,在團隊當(dāng)中造成不良影響。

(3)同客戶產(chǎn)生糾紛,如造成損失由公司管理層酌情處理。

(4) 休息日不得關(guān)閉手機,造成公司事務(wù)無法聯(lián)系。

(5)被客戶投訴,情節(jié)嚴重的交由公司管理層處理。

(6)怠工,并對公司銷售任務(wù)有抵觸或不認真完成的。

(7)未經(jīng)店長同意私自外出者。

6. 有下列情形之一的罰款二十元以上。

(1)服務(wù)態(tài)度惡劣,與客戶爭吵、打架者;

(2)被客戶投訴,嚴重損害賣場或聯(lián)通形象、聲譽的;

(3)在賣場內(nèi)與同事之間惡意攻擊或爭斗者;

(4)利用工作職權(quán)收受別人財物、款項、謀求私利者;

(5)嚴重超范圍承諾客戶者。

三、銷售人員客戶接待條例

1、銷售人員接待客戶以客戶走到誰負責(zé)的柜臺前誰接待為原則,當(dāng)前接待客戶的人員不能同時接待兩組客戶。當(dāng)?shù)诙M客戶到柜臺前時,由相鄰的銷售人員上前接待。

2、銷售人員應(yīng)積極,主動接待上門來訪的每一個客戶,不得搶客戶,挑客戶,只要對本賣場有興趣,包括同行愿意接受銷售人員介紹的來訪

人員均為客戶。

3、銷售人員休息當(dāng)天如上班可正常接待客戶,不可遲到、早退。如出現(xiàn)不屬以上情況﹑由賣場負責(zé)人統(tǒng)籌安排全權(quán)處理。

四、銷售銷控管理條例

1、銷售單據(jù)上如有贈送物品則應(yīng)詳細寫明,亂增、私贈發(fā)生糾紛的會追求責(zé)任人。

2、任何低于底價(結(jié)算價)或不正常低毛商品、卡、配件類商品,需要向店長進行申請,相關(guān)申請人為分店店長、店長、商品部、執(zhí)行總經(jīng)理,如無法找到第一責(zé)任人,則按照上報申請分級進行。上報人須對此信息進行記錄,備案。

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