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村級黨建工作整改方案
為認(rèn)真貫徹落實區(qū)教育局基層黨建工作會議暨黨組織負(fù)責(zé)人述職評議會精神，扎實做好學(xué)校黨建工作存在問題整改工作，推進學(xué)校黨建工作再上新臺階，現(xiàn)制定如下整改方案。
一、目標(biāo)要求
以十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神為指導(dǎo)，以鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，加強黨組織的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)為目標(biāo)，切實解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，振奮精神，求真務(wù)實，創(chuàng)新發(fā)展，充分發(fā)揮黨組織的核心堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷增強學(xué)�？茖W(xué)發(fā)展的凝聚力和黨組織的戰(zhàn)斗力，促進學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高和各項工作健康有序開展。
二、存在問題及整改措施
（一）對黨的基層組織建設(shè)具體工作抓得不夠深不夠細(xì)。
整改措施：
1.修定完善學(xué)校政治理論學(xué)習(xí)制度，按學(xué)期制定學(xué)習(xí)計劃，按時印發(fā)學(xué)習(xí)資料，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間。要求黨員教師每周周五下午集中學(xué)習(xí)1小時，每月學(xué)習(xí)不少于8學(xué)時，做好學(xué)習(xí)筆記，強化黨員的思想政治、理想信念、宗旨意識。
1
2.建立學(xué)校黨建QQ群，使我校黨建工作能“上通下達(dá)”，發(fā)揮黨員教師先鋒模范作用，切實提高工作效率。
3.設(shè)立黨員學(xué)習(xí)讀書角，豐富黨員教師活動形式，促進黨員之間交流學(xué)習(xí)。
（二）學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在著一手硬、一手軟的現(xiàn)象。
整改措施：
1.借助每月最后一周的組織生活會開展領(lǐng)導(dǎo)班子與黨員、黨員之間、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的談心談話活動。認(rèn)真聽取黨員教師對學(xué)�；鶎咏M織建設(shè)工作的意見建議，切實處理和解決好師生反映強烈的熱點、難點問題。要求做到談心談話有記錄、意見建議有歸類。
2.通過設(shè)置意見箱、公布監(jiān)督電話等形式，建立黨組織與教師群眾溝通的長效機制，主動接受師生監(jiān)督。每學(xué)期定期召開家長會，廣泛征求意見，梳理匯總計入整改臺賬，要求做到有記載、有反饋、有整改。
3.按計劃開展好每月一次的“道德講堂”活動，建立和完善工作監(jiān)督機制，將師德考核納入黨員定格量化標(biāo)準(zhǔn)與績效考核方案，嚴(yán)格考核，以此加強黨員干部的黨性修養(yǎng)和師德師風(fēng)建設(shè)。
（三）黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識不夠強，在工作中缺乏苦干實干魄力，創(chuàng)新意識淡薄。
整改措施：
1.認(rèn)真實施學(xué)校“雙聯(lián)幫扶”活動。由黨支部、教導(dǎo)處 2
協(xié)調(diào)安排學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每人聯(lián)系幫扶一個班級，黨員教師每人幫扶2名學(xué)困生，其他教師幫扶1名學(xué)困生，全面開展幫扶指導(dǎo)工作，建立黨員幫扶長效機制。
2.黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮先鋒模范作用，每人包一個教研組，每月至少參加一次教學(xué)研討活動，每學(xué)期聽課不少于30節(jié)。
3.黨支部要減少“以會議貫徹會議、以會議落實工作任務(wù)”的形式會議，增強“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的責(zé)任感，集思廣益，科學(xué)決策，把解決熱點難點問題和教育教學(xué)工作結(jié)合起來，安心教學(xué)務(wù)實黨建，切實提高教學(xué)質(zhì)量。
三、保障措施
（一）堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，強化協(xié)調(diào)配合。
學(xué)校黨建工作存在問題整改工作實行集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，對整改工作負(fù)總責(zé)，支部委員根據(jù)分管工作具體抓好各項整改任務(wù)責(zé)任的落實。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要身體力行，及時協(xié)調(diào)解決整改工作中存在的問題，跟蹤檢查整改任務(wù)落實情況，統(tǒng)籌兼顧，合力攻關(guān)。
（二）堅持問題導(dǎo)向，細(xì)化措施要求。
找準(zhǔn)問題的切入點，認(rèn)真研究制定整改措施，逐項分解細(xì)化責(zé)任，使整改措施明確具體、符合實際、易于操作。整改過程要要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，突出重點，由淺入深，對已具備整改條件的問題，迅速整改落實；對受條件限制不能馬上解決的問題，列出整改時間表，創(chuàng)造條件逐步加以解決。
（三）及時檢查總結(jié)，確保整改實效。
黨支部要及時調(diào)整整改措施和方向，對需長期堅持的整改任務(wù)，建立整改落實長效機制，常抓不懈，跟蹤問效。確保整改工作與當(dāng)前學(xué)校的重點工作有機結(jié)合，與本職工作有機結(jié)合。通過整改措施的落實，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，促進學(xué)校教育工作，提升辦學(xué)效益。
二〇一五年四月二十八日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記抓黨建工作整改方案2017-01-20 17:24 | #2樓
黨建工作是黨組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，是完成黨的組織各項工作任務(wù)，促進黨的組織全面建設(shè)的重要保證。農(nóng)村的發(fā)展關(guān)鍵在黨員，這是農(nóng)村工作長期實踐的經(jīng)驗總結(jié)。在新形勢下，如何實現(xiàn)黨建工作的良性發(fā)展，實現(xiàn)黨組織與地方經(jīng)濟建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展，這是認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實的一個關(guān)鍵課題。我鄉(xiāng)黨建工作在與時俱進，不斷創(chuàng)新的同時，也存在一定工作差距�，F(xiàn)將我鄉(xiāng)黨建工作存在的問題總結(jié)如下：
一、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用發(fā)揮不好，凝聚力和戰(zhàn)斗力不強
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（一）基層支部書記對黨務(wù)工作不熟悉。個別基層上任時間短，不熟悉黨務(wù)知識，不會做黨務(wù)工作，支部會議記錄簡單、不規(guī)范，內(nèi)容不詳實，對一些重大問題的研究，沒有詳細(xì)記錄，記錄成流水帳；存在補記、漏記現(xiàn)象；影響了班子整體合力作用的發(fā)揮。
（二）抓中心議大事能力不強。抓中心議大事意識不強，對什么是中心、如何抓中心把握不準(zhǔn)，分不清哪些是重大問題哪些是一般問題，該管的沒管住，該放的沒放開，出現(xiàn)大事議不透，小事議不完。
（三）村級集體經(jīng)濟薄弱，基層黨組織無力為群眾辦實事、辦好事，全鄉(xiāng)九個村村級基本上無任何收入來源，黨支部開會、黨員集體活動所必需的費用無力支付。對黨員中發(fā)生的天災(zāi)人禍，村民中的軍烈屬、貧困戶，黨組織雖有意關(guān)心，但無力扶持。
（四）部分村基層民-主流于形式，村民自治工作沒有得到很好落實。無論黨務(wù)、村務(wù)總是遮遮掩掩。有的不能按規(guī)定認(rèn)真公開，有的為了應(yīng)付上級檢查，把無足輕重的村務(wù)、黨務(wù)公開幾項，將無關(guān)痛癢的“內(nèi)情”透露兩句，老百姓真正關(guān)心的反而不公開或很少公開。有的不注意公開后的意見反饋，不注意整改存在的問題，公開工作單向運作，與民-主管理脫節(jié)，公開的動機往往追求還干部一個“清白”，而真正給老百姓一個“清白”做得不夠。
二、黨員教育管理面臨新的挑戰(zhàn)，黨員隊伍建設(shè)亟待加強
（一）部分黨員出現(xiàn)信仰危機。有的對馬克思主義信仰產(chǎn)生動搖，認(rèn)為馬克思主義已經(jīng)過時，感到理論“深奧”，無實際意義。有的對黨和政府的信任度減
弱，看到黨內(nèi)存在的腐-敗現(xiàn)象和不良風(fēng)氣，對共-產(chǎn)-黨產(chǎn)生懷疑，對黨的組織和共-產(chǎn)-黨員的認(rèn)同感有所減弱。
（二）教育形式單一，內(nèi)容枯燥，組織教育活動不經(jīng)常，基層黨組織生活制度落實不夠全面，沒有將組織教育納入支部重要議事日程，存在重工作、輕學(xué)習(xí)、“以抄代學(xué)”的現(xiàn)象；滿足于照本宣科，學(xué)習(xí)的針對性不強，沒有把學(xué)習(xí)同本村本單位實際和個人思想改造緊密相結(jié)合起來。
（三）農(nóng)村貧困黨員生活困難較多。我鄉(xiāng)共有11個黨支部，在農(nóng)村黨員中，有相當(dāng)一部分生活水平低于當(dāng)?shù)仄骄钏�，其中還有不少是貧困戶和特困戶。
（四）流出黨員增多，管理難度大。流動黨員在農(nóng)村很少過組織生活，有的根本不過組織生活，不交納黨費。流動黨員中還有約40%左右的未納入黨組織的有效管理。即使是登記在冊，也由于工作不穩(wěn)定，流動變化大，在管理方面也存在很多困難。
（五）黨員結(jié)構(gòu)畸型發(fā)展。在年齡結(jié)構(gòu)方面，從全鄉(xiāng)情況看，年齡55歲以上的占35%。60歲以上的占15%，30歲以下的僅占13%。在文化結(jié)構(gòu)方面，相對而言，鄉(xiāng)直機關(guān)、學(xué)校等較為合理，農(nóng)村黨支部情況突出。在全鄉(xiāng)農(nóng)民黨員中，小學(xué)以下文化占63%。
黨建工作存在上述問題的主要原因：
一是對基層黨建工作指導(dǎo)不力�；鶎狱h支部對加強自身建設(shè)的重要性和必要性缺乏應(yīng)有的認(rèn)識，“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象還普遍存在�；鶎狱h支部建設(shè)在一定程度上還缺乏強有力的指導(dǎo)，對新形勢下加強基層黨建工作重視不夠，存在著重經(jīng)濟工作輕黨建、重形式輕效果等問題。
二是不能持之以恒有效落實組織制度。部分基層忙于應(yīng)付日常事務(wù)，認(rèn)為抓經(jīng)濟工作和中心工作是硬任務(wù)，其他工作都是軟指標(biāo)，大事小事眉毛胡子一把抓，不是商量了之，就是溝通完事，很少召開專題會議研究黨建工作。
三是基層文化素質(zhì)不高，抓黨建工作能力不強。對黨建工作重視不夠，不注重黨務(wù)工作和有關(guān)知識的學(xué)習(xí)，而是忙于面上工作，熱衷于從事具體行政事務(wù)工作，忽視了應(yīng)由自己主抓的政治工作和黨務(wù)工作，從而造成抓黨建工作力度不強的現(xiàn)象。
面對黨建工作的新形勢、新任務(wù)、新要求，在下步工作中，我鄉(xiāng)按照基層組織建設(shè)年活動和建設(shè)發(fā)展型黨組織的有關(guān)要求，結(jié)合年初提出的12345工作思路，通過認(rèn)真分析自查，根據(jù)我鄉(xiāng)實際，研究制定以下整改措施：
一、突出責(zé)任落實，著力解決基層各方面履職不到位的問題
堅持把加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)作為深化農(nóng)村改革，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，確保農(nóng)村穩(wěn)定。樹立黨組織書記“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，切實把加強農(nóng)村黨建工作作為一項長期任務(wù)常抓不懈。落實鄉(xiāng)黨委書記“第一責(zé)任”、分管書記“具體責(zé)任”，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“基本責(zé)任”，基層黨支部負(fù)責(zé)人“直接責(zé)任”的工作職責(zé)。要認(rèn)真做到鄉(xiāng)黨委班子成員及鄉(xiāng)機關(guān)干部經(jīng)常深入村支部認(rèn)真開展好“四幫四促”活動，為村干部理清發(fā)展思路，落實發(fā)展項目，解決實際問題。一是重點理清鄉(xiāng)黨委、村黨支部的工作職責(zé)。二是強化工作督查考核。三是加大責(zé)任追究力度。對違反規(guī)定、弄虛作假、突擊發(fā)展黨員，或因工作不力造成工作被動的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。對無特殊原因連續(xù)三年以上不發(fā)展黨員的村黨黨支部，年度不得評為先進，村黨支書記要給予停職、免職處理。形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員及機關(guān)干部配合抓的縱橫聯(lián)動，齊抓共管的工作格局。
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二、創(chuàng)新工作模式，建立建全各項制度，著力解決組織發(fā)展中出現(xiàn)的各種難題
一是抓好黨委班子自身建設(shè)，建立黨委班子《黨委聯(lián)席會議制度》，嚴(yán)格落實“三會一課”制度，按照小事“點題”，大事“必議”的原則；抓好班子成員學(xué)習(xí)制度的落實。按時學(xué)習(xí)“中國特色社會主義理論體系”“領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律”等內(nèi)容；二是抓制度建設(shè)。建立和完善《輔處鄉(xiāng)2015年度干部職工績效動態(tài)考核管理辦法》《輔處鄉(xiāng)2015年村干部工作目標(biāo)績效考核方案》等相關(guān)制度。形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的長效機制；三是抓好村級黨支部班子建設(shè)。抓干部思想教育，強化用人制度。對不適應(yīng)村級組織發(fā)展的支部書記，按照思想不換就換人的原則，加強管理和選配，著重對個別經(jīng)教育變化不大,工作仍沒起色或鬧不團結(jié)的班子采取“選、聘、調(diào)、配“等方法,進行組織調(diào)整。
三、加大黨員教育培訓(xùn)力度、切實提高黨員干部素質(zhì)
加強黨員干部工作作風(fēng)教育，轉(zhuǎn)變工作觀念，樹立實事求是的工作作風(fēng)和為人民服務(wù)的意識；加強規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部遵紀(jì)守法自覺性，杜絕違法亂紀(jì)現(xiàn)象，樹立以廉為榮的觀念，設(shè)置廉政教育專題，形成長效教育機制，幫助黨員干部牢固樹立廉潔從政的正確觀念，筑牢拒腐防變的思想防線；加強業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，提高黨員干部和村支兩委班子成員思想素質(zhì)和工作能力，鞏固“五好支部”建設(shè)，充分發(fā)揮黨員干部致富帶頭人的引領(lǐng)作用，按照基層組織建設(shè)要達(dá)到“六新”標(biāo)準(zhǔn)要求，認(rèn)真做好發(fā)展型組織建設(shè)各方面工作。
四、狠抓黨建陣地建設(shè)夯實農(nóng)村黨建基礎(chǔ)
完成茶花村和營塘村級活動場所修建維修工程，切實解決村級有辦公陣地問題，進一步方便群眾辦事，提高村級黨組織的凝聚力。強化對鄉(xiāng)便民服務(wù)中心建設(shè)，形成高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化的便民中心。增強遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)設(shè)備的管理和使用功能；完善全鄉(xiāng)九個村村級組織辦公場所的規(guī)范化管理和使用。
五、結(jié)合鄉(xiāng)情著力解決黨組織結(jié)構(gòu)不優(yōu)，素質(zhì)不高問題
一是要突出對農(nóng)村優(yōu)秀青年的發(fā)展與培養(yǎng)。要依托農(nóng)村遠(yuǎn)程教育、“雙培雙帶”基地，通過舉辦培訓(xùn)班、召開創(chuàng)業(yè)青年座談會等途徑，加強對農(nóng)村優(yōu)秀青年黨的理論和路線方針政策、農(nóng)業(yè)實用技術(shù)等培訓(xùn)，激發(fā)農(nóng)村青年的政治參與熱情。二是要突出對農(nóng)村實用人才的發(fā)展與培養(yǎng)。按照發(fā)展黨員十六字方針，在農(nóng)村發(fā)展黨員工作的過程中實行“三不三優(yōu)先”，即：技術(shù)上保守的人不發(fā)展、缺少奉獻(xiàn)精神的不發(fā)展、靠不正當(dāng)手段實現(xiàn)致富的不發(fā)展；農(nóng)村技術(shù)帶頭人優(yōu)先發(fā)展、能帶領(lǐng)群眾共同致富的優(yōu)先發(fā)展、在工作崗位上實績突出的優(yōu)先發(fā)展。三是要突出對農(nóng)村優(yōu)秀女性的發(fā)展與培養(yǎng)。要充分發(fā)揮婦聯(lián)“推優(yōu)”主渠道作用，加大對女性入黨申請人的使用、培養(yǎng)力度。在村級班子配備和后備干部選拔中，優(yōu)先保障女性比例。充分發(fā)揮農(nóng)村婦女在黨組織建設(shè)方面的能力，確保農(nóng)村婦女在黨組織中的地位得到保障。四是要進一步加強對大學(xué)生村“村官”的引導(dǎo)與培訓(xùn)，在“引”字上下功夫。五是要切實加強對預(yù)備黨員的教育引導(dǎo)工作，讓他們及早融入組織生活。必須把他們放到工作第一線，交任務(wù)、壓擔(dān)子，引導(dǎo)他們在實踐的磨煉中不斷增長才干。總而言之，我鄉(xiāng)各項工作的發(fā)展就是要以黨建作為引領(lǐng)，政府行使相關(guān)職能，按照年初工作目標(biāo)計劃，努力完成各項工作任務(wù)，為實現(xiàn)輔處鄉(xiāng)跨越式發(fā)展打下堅實的工作基礎(chǔ)。
XX鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作整改方案2017-01-20 17:22 | #3樓
XX年X月X日至XX年X月X日，農(nóng)村基層黨建巡回檢查二組對我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作進行了專項檢查和調(diào)研，并就我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作存在的問題提出了幾點意見和建議。針對巡回檢查組檢查及調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，鎮(zhèn)黨委高度重視，及時召開農(nóng)村基層黨建專題工作會議，研究分析各村黨建工作存在的問題，并把責(zé)任落實到個人，制定如下整改方案。
一、整改目標(biāo)
全面貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》、《中共XX關(guān)于實施新時期農(nóng)村黨的建設(shè)“強核心工程”的意見》和《中共XX關(guān)于切實加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的意見》，按照中央關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部建設(shè)“五個好”的要求，進一步加強黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè)，積極發(fā)展村級集體經(jīng)濟，推進村級黨組織規(guī)范化建設(shè)，全面提高基層黨組織建設(shè)整體水平。
二、整改內(nèi)容和措施
一、關(guān)于多數(shù)農(nóng)村黨員年齡老化且文化偏低導(dǎo)致致富、帶富能力不強問題。
（一）“四措施”發(fā)展新黨員，逐年改善農(nóng)村黨員年齡老化現(xiàn) 1
象。
全鎮(zhèn)共有農(nóng)村黨員452名，平均年齡56.6歲，平均年齡最小的深造村農(nóng)村黨員也有54歲，而平均年齡最大的藍(lán)山村農(nóng)村黨員的平均年齡竟達(dá)63歲。針對農(nóng)村黨員年齡老化這一現(xiàn)象，我鎮(zhèn)黨委采取了四項積極的應(yīng)對措施：一是制定好發(fā)展計劃。鎮(zhèn)黨委每年都要對黨員隊伍年齡老化的村進行調(diào)查研究，確定出黨員隊伍平均年齡下降的大體年限，按比例制定好今年和今后三年的發(fā)展黨員計劃，其中2011年發(fā)展新黨員10名，35歲以下黨員6名；二是拓寬發(fā)展范圍。積極從農(nóng)村致富能手、退伍軍人，初、高中畢業(yè)生、外出務(wù)工經(jīng)商人員等多層面多渠道確定培養(yǎng)對象，壯大入黨積極分子隊伍；三是走出發(fā)展誤區(qū)。不死摳年齡和文化程度，不搞“一刀切”。既要保證數(shù)量，又要保證優(yōu)秀，確保把農(nóng)村中的優(yōu)秀分子納入教育培養(yǎng)范圍，條件成熟后及時接收入黨；四是明確工作責(zé)任。實行嚴(yán)格的工作責(zé)任制，把發(fā)展計劃落實到村黨支部，由鎮(zhèn)黨委成員分工負(fù)責(zé)，從確定入黨積極分子，到培養(yǎng)教育，一包到底。今年，我鎮(zhèn)黨委計劃在“七˙一”期間發(fā)展一批年青農(nóng)村黨員，約占總數(shù)的50%左右。（主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：XXX；具體責(zé)任人：XXX、各村；整改期限：2012年5月——2012年12月）
（二）深入開展學(xué)習(xí)活動，逐步提高農(nóng)村黨員隊伍整體素質(zhì)。 全鎮(zhèn)452名農(nóng)村黨員文化程度大專以上的僅有28人，占6.2%，高中（中專）程度的172人，占38.1%，初中及以下程度的252人，占55.7%，這充分說明了我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員整體知識水平偏低。 2
為了緩解這一危機，鎮(zhèn)黨委為各村黨支部制定了學(xué)習(xí)套餐：每周一例會學(xué)習(xí)黨章、國家政策、法律法規(guī)等基礎(chǔ)知識；每周三利用農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)學(xué)科普知識、科學(xué)種養(yǎng)殖方法，文明生態(tài)村建設(shè)、學(xué)習(xí)先進典型及先進村黨支部經(jīng)驗作法等實用知識。為確保學(xué)習(xí)效果，每周各村蹲點干部都下到各駐點村進行監(jiān)督和指導(dǎo)。目前，全鎮(zhèn)9個村黨支部都嚴(yán)格執(zhí)行這套學(xué)習(xí)計劃，參加過學(xué)習(xí)的黨員都嘗到了知識的甜頭，并深有感觸地說：學(xué)習(xí)不僅讓我們長見了知識，拓寬了眼界，還使我們信息來源更加廣闊，為我們的生產(chǎn)生活帶來了更多的便利。（主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：XXX；具體責(zé)任人：各村、鎮(zhèn)駐村干部；整改期限：2012年5月——2012年7月）
(三)以“技術(shù)培訓(xùn)”增強致富技能，促進黨員致富帶富能力。 XX鎮(zhèn)56歲以上、初中程度以下的農(nóng)村黨員占大多數(shù)，由于文化水平低，年齡老化導(dǎo)致致富、帶富能力弱。為走出這一困境，我鎮(zhèn)加大實施“雙培雙推”工程力度，充分利用農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)中心和發(fā)揮科技110平臺的作用，組織和發(fā)動廣大農(nóng)村黨員參加我市“科技活動月”舉辦的胡椒、橡膠、檳榔、瓜菜種植、牲畜養(yǎng)殖等各類技術(shù)培訓(xùn)班。目前，我鎮(zhèn)共舉辦培訓(xùn)8場，參加培訓(xùn)的黨員群眾達(dá)157人次。通過參加培訓(xùn)和實用技能指導(dǎo)，我鎮(zhèn)黨員群眾致富技能得到了進一步增強。例如：今年鎮(zhèn)黨委組織部分農(nóng)村黨員到我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心技術(shù)員創(chuàng)建的“青椒種植示范基地”學(xué)習(xí)和了解科學(xué)的種植技術(shù)，通過學(xué)習(xí)許多-黨員受益匪淺，并在村中宣傳和發(fā)動群眾積極種植青椒。由于技術(shù)指導(dǎo)到位，今年我
鎮(zhèn)種植的青椒碩果累累，為椒農(nóng)和鎮(zhèn)經(jīng)濟收入帶來一筆可觀的數(shù)目。（主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：XXX、XXX；具體責(zé)任人：各村、鎮(zhèn)駐村干部；整改期限：2012年5月——2012年10月）
二、關(guān)于個別村辦公陣地簡陋功能不齊全問題。
全鎮(zhèn)9個村委會中，村級辦公陣地較好的是中洞村、蒙養(yǎng)村、濱灘村、南正村、藍(lán)山村、博文、深造等，這七個村的村級辦公陣地都是兩層樓以上，設(shè)有村干部辦公室、會議室、圖書室、黨員活動室，基本功能齊全。但XX村委會辦公場所面積較小，辦公、會議、黨員活動等合用一室，另外周邊有橡膠加工廠和檳榔加工廠污染，辦公設(shè)施簡陋，功能不齊全，辦公環(huán)境不理想。還有南面村委會辦公場所雖有兩層，可總建筑面積不足90平方米，難以滿足各項活動的開展。鎮(zhèn)黨委計劃分兩年對這兩個村進行改造：2011年改造XX村、2012年改造南面村，同時不斷完善其他7個村的內(nèi)部辦公設(shè)施，搞好室內(nèi)外的綠化、硬化、美化、亮化、凈化，切實發(fā)揮活動陣地的功能和作用。（主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：XXX；具體責(zé)任人：各村；整改期限：2012年5月——2012年12月）
三、關(guān)于村級集體經(jīng)濟實力薄弱制約發(fā)展問題。
XX鎮(zhèn)9個村委會中，中洞村發(fā)展集體經(jīng)濟較好，年收入近10萬，蒙養(yǎng)村年收入近2萬元，其他的7個村年收入在5000元以下。大多數(shù)的村級集體經(jīng)濟實力薄弱，經(jīng)濟發(fā)展思路局限，經(jīng)費緊張，開展黨員活動難一些黨員組織觀念淡化。另外村級集體經(jīng)濟收入少，也造成一些任期規(guī)劃和年度工作計劃目標(biāo)沒有完全實現(xiàn)。針
對這一問題，各村采取了積極的應(yīng)對舉措：一是各村充分發(fā)揮自己的集體農(nóng)場的作用，盤活農(nóng)場經(jīng)營方式，以承包經(jīng)營的方式增加本村集體經(jīng)濟收入。二是創(chuàng)新村經(jīng)濟發(fā)展項目，改變傳統(tǒng)發(fā)展模式。例如：蒙養(yǎng)村充分利用村集體閑臵土地引進新技術(shù)培育培植檳榔苗、橡膠苗，通過售賣種苗增加本村集體收入。三是完善中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，吸引更多百姓聚集到中心村進行生產(chǎn)經(jīng)營，從而達(dá)到繁榮中心村經(jīng)濟、增加村集體收入的目的。例如：XX、XX村正在不斷加強中心村建設(shè)，中心村容貌有了許多改觀，每天人流量比前幾年多了好幾倍。（主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：XXX；具體責(zé)任人：各村、鎮(zhèn)駐村干部；整改期限：2012年5月——2012年12月）
四、關(guān)于部分村“四議兩公開”工作法沒有形成制度化規(guī)范化問題。
由于村級集體經(jīng)濟收入少，工作經(jīng)費緊張，經(jīng)常以一次黨員、村小組長、村民代表集中性的會議取代了“4＋2”工作法，沒有嚴(yán)格遵循“四議兩公開”的民-主集中制和先黨內(nèi)后黨外、先黨員后群眾的原則，村黨支部提議、村兩委聯(lián)席會議商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議的程序沒有形成制度化規(guī)范化。針對這一情況，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真研究了一套整改措施：第一，加強制度意識教育。以強化責(zé)任心為重點，把“四議兩公開”制度教育納入黨員思想教育的范疇，強化黨員的制度意識，讓全體黨員充分認(rèn)識到四議兩公開制度的好處和重要性，自覺、自愿執(zhí)行該項制度。第二，加強工作指導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委組織人員下到各村指導(dǎo)
“4+2”工作法，確保該項工作不走形、不變形。第三，加強執(zhí)行監(jiān)督。發(fā)揮鎮(zhèn)黨委監(jiān)督職能或調(diào)動各級組織、尤其是廣大黨員的積極性，對制度建設(shè)及其執(zhí)行情況進行監(jiān)督，如通過定期或不定期召開民-主生活會、懇談會等方式了解各村黨支部四議兩公開制度的執(zhí)行情況。第四，加強公開力度。我鎮(zhèn)有些村在實施“兩公開”時，公開的形式較簡單，公開的范圍不夠廣泛。因此，鎮(zhèn)黨委從公開形式、公開范圍上著手，要求各村認(rèn)真規(guī)范兩公開的形式和內(nèi)容，確保公開的透明化、制度化。通過一系列的整改措施，我鎮(zhèn)“四議兩公開”工作法逐步實現(xiàn)制度化和規(guī)范化。例如：今年我鎮(zhèn)15個“一事一議”財政獎補建設(shè)公益事業(yè)項目的進行都嚴(yán)格遵循該工作法，并得到了群眾的一致好評。（主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：XXX；具體責(zé)任人：各村、鎮(zhèn)駐村干部；整改期限：2012年5月——2012年9月）
XX鎮(zhèn)黨委
2012年5月6日
XXX 鎮(zhèn)黨委書記2015年度抓基層黨建工作整改落實方案2017-01-20 17:22 | #4樓
為進一步抓好2015年基層黨建工作的整改落實，鞏固黨建工作成果，全面提高基層黨建工作水平。根據(jù)和組織部的部署和要求，針對鎮(zhèn)黨委書記XXX同志抓基層黨建工作述職報告中提到的自身存在的不足和書記在專項述職評議會上點評指出的問題，結(jié)合我鎮(zhèn)實際,特制定本整改方案如下：
一、指導(dǎo)思想
堅持以黨的和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹一系列重要講話精神，以貫徹落實中央關(guān)于黨委書記抓基層黨建專項述職評議的要求和有關(guān)意見為切入點，進一步提高政治覺悟,自覺踐行黨的宗旨,認(rèn)真抓好基層黨建整改落實工作,確保整改工作取得實效。
二、目標(biāo)要求
嚴(yán)格按照中央和自治區(qū)、市、縣關(guān)于抓基層黨建工作的指示精神，對照分析評議階段所發(fā)現(xiàn)的問題和不足，結(jié)合主要領(lǐng)導(dǎo)在專項述職評議會上的點評意見，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格落實整改，扎實推進全鎮(zhèn)基層黨建工作，提高全鎮(zhèn)黨員、干部政治理論素質(zhì)，增強黨性觀念，樹立責(zé)任意識、服務(wù)意識和奉獻(xiàn)意識，提高工作水平和服務(wù)本領(lǐng)，扎扎實實
做好服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的工作，進一步增強基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，確保黨要管黨、從嚴(yán)治黨取得實效。
三、整改內(nèi)容及措施
我鎮(zhèn)抓基層黨建工作中雖然取得了明顯成效，但離上級的要求還存在著一定的差距，要表現(xiàn)在：
1、管黨責(zé)任沒有得到很好的落實。抓基層黨建精力不集中，創(chuàng)新辦法不多，力度不夠大，存在措施落實不夠到位，黨建專項經(jīng)費投入不足。
整改目標(biāo)：努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作格局。
整改措施：進一步強化自身責(zé)任意識，要求鎮(zhèn)村各黨組織支部書記要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持分工負(fù)責(zé)制。每年投入黨建工作專項經(jīng)費5萬元，將黨建經(jīng)費納入預(yù)算，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作格局。每個季度召開領(lǐng)導(dǎo)班子會，專門討論黨建工作。鎮(zhèn)黨委書記每年開展黨建調(diào)研4次，最少撰寫2份黨建調(diào)研方面的文章 ，積極主動聽取組織委員關(guān)于黨建工作的匯報并積極解決黨建方面存在的問題。完善基層黨建方面的制度建設(shè)，做到24個村（社區(qū)）黨（總）支部都有黨建制度上墻。
第一責(zé)任人：XXX
具體責(zé)任人：XXX XXX
直接責(zé)任人：各黨組織支部書記
責(zé)任單位：組織室、各黨（總）支部
時限要求：2015年3月；長期堅持
2、“兩個作用”發(fā)揮不夠充分。個別基層黨組織缺乏凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，主要是自身存在缺乏干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣，缺乏帶領(lǐng)群眾共同致富的精神和能力，不能充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。
整改目標(biāo)：充分發(fā)揮“兩個作用”，切切實實地為群眾辦實事。
整改措施：一是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終把群眾的利益放在想問題，辦事情，做服務(wù)的首位，心系群眾，貼近群眾，服務(wù)群眾。二是進村入戶，接地氣，把群眾的難處當(dāng)作自己難處，始終把他們的呼聲作為第一信號，把他們滿意作為第一追求。三是采取鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點、結(jié)對幫扶等方式進行整頓。每月深入村組戶不少于10次，每次走訪黨員不少于5戶，積極開展抓好新形勢下黨建調(diào)研工作。四是是積極組織黨員開展“三同”活動，進農(nóng)家門，聽農(nóng)家話，知農(nóng)家事，解農(nóng)家憂，交農(nóng)家友，確保每月下鄉(xiāng)不少于12天，每次下鄉(xiāng)入戶不低于5戶，每次下鄉(xiāng)為群眾至少解決一件難題，帶頭為群眾辦好一批能看得見摸得著的好事實事，牢記群眾利益無小事，時刻把他們的安危冷暖掛在心上。
第一責(zé)任人：XXX
具體責(zé)任人：XXX XXX
直接責(zé)任人：各黨組織支部書記
責(zé)任單位：各黨組織支部
時限要求：2015年6月；長期堅持
3、個別基層黨組織活力不足，黨組織活動難以開展。農(nóng)村黨員年齡老化、結(jié)構(gòu)不優(yōu)，一些有知識、有能力的青年對黨的認(rèn)識淺，入黨意愿不足，部分青年雖然加入黨組織，但長期流動在外務(wù)工經(jīng)商，很少參加組織生活，培養(yǎng)教育難，導(dǎo)致個別基層黨組織缺乏活力。
整改目標(biāo)：優(yōu)化黨員隊伍建設(shè)，激發(fā)基層黨組織的活力，充分發(fā)揮基層黨組織在村級建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展、文化建設(shè)方面的作用。
整改措施：堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，切實做好黨員培訓(xùn)教育、管理、服務(wù)工作，力爭投入培訓(xùn)經(jīng)費2.5萬元深入抓好黨員教育培訓(xùn)和入黨積極分子培訓(xùn)等，努力造就一支充滿生機活力的村級后備干部，有效解決村黨組織成員接-班人的問題。教育引導(dǎo)廣大黨員爭做群眾利益的維護者、服務(wù)發(fā)展的支持者、社會穩(wěn)定的促進者和帶領(lǐng)群眾致富的引路人。
對全鎮(zhèn)近年發(fā)展黨員的情況，開展一次全面排查和整改；對各黨組織支部書記，重點就農(nóng)村發(fā)展黨員工作，進行一次全面培訓(xùn)；嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，重點從農(nóng)村優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)；由鎮(zhèn)黨委書記約談長期不發(fā)展黨員或違規(guī)發(fā)展的黨員的支部書記，對問題嚴(yán)重的進行組織處理。積極穩(wěn)妥地開展處置不合格黨員工作。
積極開展“美麗廣西.生態(tài)鄉(xiāng)村”活動，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。大力開展生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)黨員示范戶活動，形成生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)黨員干部示范、廣
大群眾積極參與的長效機制。積極爭取上級資金和自籌資金硬化道路16公里、綠化3-5個示范村屯和凈化水源建設(shè)。
第一責(zé)任人：XXX
具體責(zé)任人：XXX XXX
直接責(zé)任人：各黨組織支部書記
責(zé)任單位、部門：組織室
時限要求：2015年5月；長期堅持
4、在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，重視力度不夠，個別班子領(lǐng)導(dǎo)對責(zé)任制認(rèn)識不到位，沒有認(rèn)真按照要求認(rèn)真貫徹落實中央的各項補貼政策。雖然平時注意加強黨員風(fēng)廉政責(zé)任制度的貫徹，無論大會小會經(jīng)常提，但是，在實際工作中，只注重任務(wù)指標(biāo)的完成，不注意抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的分解落實，存在上面推一推，下面動一動的現(xiàn)象。
整改目標(biāo)：落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，提高班子成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的責(zé)任意識。
整改措施：認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和中央“八項規(guī)定”，進一步履行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定和“一崗雙責(zé)”制度，切實抓好黨員干部廉潔自律工作，扎實推進廉政文化建設(shè)，深入推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，健全權(quán)力運行監(jiān)督制約機制。切實加強農(nóng)村集體“三資”管理，嚴(yán)格落實“四議兩公開一監(jiān)督”工作法，加大專項治理力度，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，營造風(fēng)清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。
第一責(zé)任人：XXX
具體責(zé)任人：XXX XXX
責(zé)任單位：鎮(zhèn)轄各單位、部門
時限要求：2015年6月；長期堅持
四、整改承諾
為確保整改到位，取得實效，將鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作責(zé)任問題整改納入黨建工作績效考核內(nèi)容，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
中共XX鎮(zhèn)委員會
2015年4月1日
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