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應(yīng)屆生找工作注意事項

時間:2022-09-21 20:28:26 注意事項 我要投稿
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應(yīng)屆生找工作注意事項

小伙伴們知道在找工作的時候要注意什么嗎~下面小編就將為大家介紹一些應(yīng)屆生找工作注意事項,希望能幫到大家~

關(guān)鍵詞:應(yīng)屆生找工作注意事項

一、應(yīng)屆畢業(yè)生找工作簡歷設(shè)計很重要!

1、HR不喜歡中英文放一起的簡歷(特別是那種一行英文一行中文的),雙語簡歷建議分開;

2、簡歷建議控制在一頁以內(nèi)。如果真的有很多豐功偉績要寫,建議單獨附一張“項目清單”,列明自己參與過的重大項目及其成果;

3、簡歷的水分不要太大。你在簡歷上列的任何東西都會成為面試方測試你的內(nèi)容。如果面試官發(fā)現(xiàn)你的簡歷造假,你會被質(zhì)疑誠信,那么你是肯定拿不到這個工作offer的;

4、請不要在簡歷上列家庭住址和家庭電話,很土;標點符號很重要。比如,在你列舉一份工作經(jīng)歷下的職責時,正確的標點是每一個職責后用分號“;”而不是逗號或者句號。特別是英文簡歷;

5、簡歷上的字體請自成體系,同級別的內(nèi)容要統(tǒng)一字體和字號。最不容易出問題的字體字號是:中文宋體或楷體,英文TIMES NEW ROMAN,盡量不要用斜體字、黑體字。正文字號一般是小四或者12號,標題(比如“工作經(jīng)驗”)可以小三或者14號。另外,請注意行距統(tǒng)一;

6、個人經(jīng)歷與年齡相符,與你應(yīng)聘的職位相符。一個很糟糕的例子是,我見過一個應(yīng)聘低級職位的人,她的簡歷上第一個職位居然是某公司的董事,給人的感覺是,要么是胡吹,要么是富二代炫耀,都不是讓人喜歡接受的類型;

7、面試當天請不要遲到!但是也不要過分早到,一般以提前10分鐘到為宜。實在到早了,請自行找個公司視野范圍外的角落呆著。

二、應(yīng)屆畢業(yè)生找工作面試的這些禮儀你懂嗎?

1、等候期間,如果有工作人員問你喝什么,請喝“水”就好了;進入面試房間后,請找對著門的座位坐(方便面試官第一時間看到你,而不是先看到你的后背);

2、請不要把隨身攜帶的物品放桌上,可以放在身邊的椅子上或地上,總之以讓面試官看不到為原則(很多面試官會通過你用的包包牌子來判斷你的品位);請不要問面試官的名字,談及對方時請用“您”。

3、在任何情況下,請不要打斷面試官的話;說話時請盡量看著面試官的眼睛,而不是到處亂看或者盯著自己的手指頭;

4、請不要對任何問題說沒有轉(zhuǎn)折的“不”!比如:“我不知道”、“我不會”(直接的拒絕會使面試官產(chǎn)生對立情緒)。真正遇到不會的問題時,比較恰當?shù)拇饛?fù)是“這個問題我沒有接觸過/研究過”或“我不是很熟悉”,“但是我可以試著談?wù)勎业睦斫狻;面試結(jié)束請說“謝謝您的時間”;

三、關(guān)于應(yīng)屆畢業(yè)生找工作的薪酬!

在不了解行業(yè)情況的時候不建議直接說出期待的薪酬,很業(yè)余也很RISKY。(比人家公司的預(yù)算低,人家就會給你低的,比預(yù)算高,人家會直接PASS你,很少有HR會跟你砍價)。比較建議的答案:

1、薪酬不是我考慮一份工作的主要原因,但是

2、薪酬能說明這個職位的重要性,因此

3、我希望了解貴公司對于這個職位的薪酬的預(yù)算,有助于幫助我更好地了解這個職位,以及我自己對于這個職位的合適程度。

求職要注意哪些事項,應(yīng)屆生找工作要注意什么2017-03-17 18:53 | #2樓

準大四的小伙伴們在找工作的時候往往會很疑惑:應(yīng)屆生找工作要注意什么呢?下面喬布簡歷小編就將和大家分享一些求職時要注意的細節(jié)問題。千萬別讓這些細節(jié)毀了你就要到手的工作呀。其實不僅僅是應(yīng)屆生,每一位求職者都應(yīng)該知道求職要注意哪些事項,這樣才能更好更快地找到心儀的工作~

關(guān)鍵詞:

1、目標專注

無論是應(yīng)屆生、在校生找工作,還是在職人士跳槽,都應(yīng)對待聘的崗位有針對性地投遞簡歷,切忌盲目亂投。因為即便是簡歷通過篩選,面試環(huán)節(jié)不好好準備的話,也是徒勞無功的。

2、知己知彼

應(yīng)聘工作要做到知己知彼,對公司的情況、公司招聘的崗位職責和任職要求要非常熟悉,再對自己進行分析,自己是否能承擔這樣的職責、是否能符合該崗位的要求,從而沉著應(yīng)對。

3、知識儲備

對該崗位的相關(guān)行業(yè)知識要做深入了解,做個主動積極的人,這樣能讓自己在應(yīng)聘過程中表現(xiàn)得更加專業(yè)。即使不能應(yīng)聘成功,學(xué)習(xí)一些有用的行業(yè)知識總是沒有壞處的。

4、把握心態(tài)

在面試過程中秉持謙虛的態(tài)度,不要狂妄自負,雙方應(yīng)保持互相尊重的和-諧氛圍。過于情緒化的表現(xiàn)對求職成功有害無益。

上面說到的幾點,看似虛無縹緲,但是做到這些對于成功求職可是很有幫助的喲?赐昵舐氁⒁饽男┦马棧F(xiàn)在大家知道應(yīng)屆生找工作要注意什么了嗎~

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