不同崗位的職責匯編12篇

　　在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的不同崗位的職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

不同崗位的職責1

　　工作內(nèi)容

　　1、根據(jù)項目階段性目標,制定相應(yīng)的運營工作計劃,為目標結(jié)果負責

　　2、分析游戲內(nèi)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品問題,提出優(yōu)化建議,并且推進需求進度

　　3、根據(jù)不同階段的目的.設(shè)計運營活動,提升產(chǎn)品數(shù)據(jù),提升用戶體驗

　　4、負責用戶運營,與用戶建立溝通,對用戶反饋形成總結(jié),并為產(chǎn)品提供優(yōu)化方向

　　5、參與數(shù)值設(shè)計,把握游戲整體平衡

　　6、監(jiān)控市場競品動態(tài),研究分析競品,為優(yōu)化產(chǎn)品提供方

　　職位要求

　　1、游戲行業(yè)1-3年以上經(jīng)歷,有棋牌游戲經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2、對游戲運營有實踐經(jīng)驗,具備一定的產(chǎn)品運營、用戶運營理念

　　3、具備較強的學習能力,對待事物有高度好奇心,愿意探索本質(zhì)和原理

　　4、有責任心,結(jié)果導(dǎo)向

　　5、熟悉掌握數(shù)據(jù)分析工具,包括但不限于excel等,掌握sql有加分

不同崗位的職責2

　　1.貫徹執(zhí)行鐵道部、路局規(guī)章、文電、技術(shù)標準和相關(guān)行業(yè)技術(shù)要求,結(jié)合段實際情況,制定、完善配套的管理制度、辦法、補充規(guī)定、標準等。

　　2.負責制定全段線路、橋隧涵、路基、道口、自輪運轉(zhuǎn)設(shè)備、養(yǎng)路機械等設(shè)備修、管、用制度及考核辦法,定期組織檢查、考核和評價。

　　3.負責制定段年、季、月度設(shè)備目標、生產(chǎn)任務(wù)、大機計劃、重點工作安排并組織實施;負責盯控月度生產(chǎn)任務(wù)、重點工作實施過程并進行指導(dǎo)。

　　4.負責向路局提報年度設(shè)備大維修、更新改造等建議計劃并根據(jù)路局批復(fù)情況組織施工、管理、驗收、計價等工作。

　　5.負責段的防洪管理。制定防洪相關(guān)管理辦法,發(fā)布防洪命令、編制防洪預(yù)案、提報防洪工程計劃建議并根據(jù)路局批復(fù)情況實施。

　　6.參加與設(shè)備有關(guān)的鐵路交通事故調(diào)查、分析,提供必要的技術(shù)資料,提出處理意見以及防范措施。

　　7.協(xié)助安全科做好行車設(shè)備故障統(tǒng)計及分析工作,組織對與設(shè)備有關(guān)的設(shè)備故障及安全隱患的`調(diào)查、分析、定責及反饋。

　　8.負責設(shè)備日常檢查的監(jiān)督,設(shè)備檢查數(shù)據(jù)的分析,及時下發(fā)病害整修單,并督促車間處理、復(fù)查、反饋。掌握關(guān)鍵設(shè)備、頑固病害,研究制訂整治措施并督促整改、落實。

　　9.負責鐵路平交道口、平過道、人行道的日常檢查,對平交道口、平過道、人行道的設(shè)置、拆除與遷移的上報,并根據(jù)上級批復(fù)情況,組織實施。

　　10.負責對路內(nèi)外單位需要跨越、穿越鐵路線路、站場,鋪設(shè)管線等設(shè)施以及新建、改建和擴建工程,參與現(xiàn)場調(diào)查,辦理相關(guān)手續(xù)。

　　11.負責既有線改變線路平、縱斷面、線路允許速度的上報,并根據(jù)上級批復(fù)情況,組織實施。

　　12.負責按排線橋機設(shè)備“春、秋檢”,并收集、分類、匯總和上報,同時負責線橋機設(shè)備質(zhì)量評定工作。

　　13.負責軍事專用線、非路產(chǎn)專用線的管理、檢查、考核工作。并根據(jù)《鐵路運輸安全保護條例》,參與違反《鐵路運輸安全保護條例》情形的調(diào)查。

　　14.負責參與新建、改建和擴建工程的圖紙會審、現(xiàn)場踏勘、過程監(jiān)督及竣工驗收,及時發(fā)布技術(shù)資料。在新線初設(shè)階段,提前介入,對涉及的相關(guān)內(nèi)容,進行審核把關(guān),從源頭上解決線橋隧技術(shù)標準,符合相關(guān)鐵路規(guī)范。

　　15.貫徹執(zhí)行國家特種設(shè)備法律、法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范和鐵道部、路局有關(guān)安全管理辦法和措施。對本段特種設(shè)備安全管理工作負有專業(yè)管理職責。

　　16.負責組織開展月度生產(chǎn)任務(wù)、季度工電聯(lián)合整治和年度安全優(yōu)質(zhì)工務(wù)段的檢查考核、評估工作。

　　17.負責電氣化鐵路地段的紅線管理工作。

　　18.負責月度施工計劃的提報,施工方案的編制。

　　19.負責對段上無力解決的問題,定期向路局打?qū)ｎ}報告,申請協(xié)調(diào)解決。

　　20、負責大機、中搗、道岔搗固車、鋼軌打磨車準備工作指導(dǎo)與驗收。

不同崗位的職責3

　　1、售前咨詢解答。很多顧客購物之前都會有一個咨詢的過程，而誰給他們解答咨詢問題呢，毫無疑問，那肯定是客服了。首先咨詢解答就是要耐心，專業(yè)解決顧客的疑問，從而促進他們下單。

　　2、催付款和引導(dǎo)支付。有一些顧客下完單之后，久久沒有支付，這個時候我們客服就要進行催付工作，可以通過打電話或者旺旺這兩種方式，催促顧客早點付款；同時也有一些網(wǎng)絡(luò)購物的新手，不懂如何支付，或者支付過程中出現(xiàn)問題，這時候作為客服的都應(yīng)該主動幫忙他們解決問題，促成支付成功。

　　3、關(guān)聯(lián)銷售以及推薦。顧客下訂單并且支付之后，我們要耐心了解他們的.需要，給他們推薦一些店鋪搞活動的產(chǎn)品，已經(jīng)客戶透露有需求的產(chǎn)品，根據(jù)客戶之前的訂單金額，給予一定的優(yōu)惠措施，或者給他們送一個代金券，贈品，或者好評返現(xiàn)，這種形式很多，可以根據(jù)具體情況決定。

　　4、審單核對�？蛻襞南掠唵尾⑶彝瓿筛犊钪�后，我們要跟客戶核對收獲地址以及收貨人信息，避免發(fā)錯漏發(fā)。確認無誤之后把訂單信息交給發(fā)貨人員。

　　5、跟單以及催好評。貨品寄出去一定時間之后，我們要聯(lián)系顧客，是否受到貨品，使用了沒有，有沒有問題等等，如果有問題，及時給予解決，如果顧客沒有問題，提醒他們給我們?nèi)�五分好評。

　　6、售后服務(wù)。產(chǎn)品使用過程中難免會出現(xiàn)問題，當顧客反饋咨詢的時候，我們一定要積極快速幫助他們解決問題，給他們提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，讓他們體驗上帝的感覺。

不同崗位的職責4

　　一、教授

　�。ㄒ唬┙淌诼殑�(wù)崗位職責

　　1．作為本學科或?qū)W科方向骨干，能就學科或?qū)�業(yè)發(fā)展提供建設(shè)性、創(chuàng)新性意見。主持和指導(dǎo)開設(shè)本學科的新專業(yè)、新課程建設(shè)任務(wù)。

　　2．每年面向全院師生公開舉辦一次以上學術(shù)報告或?qū)ｎ}講座。

　　3．主持或參與課題研究，并在國內(nèi)外重要刊物上發(fā)表高水平學術(shù)論文；公開出版學術(shù)專著；編審教材。

　　4．系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務(wù)，其中一門為本�？粕�基礎(chǔ)課或?qū)�業(yè)基礎(chǔ)課，或研究生課程。

　　5．指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計（論文）、教育實習、社會實踐、社會調(diào)查。

　　6．主持教學法研究、指導(dǎo)教育教學改革，開展教學理論研究、教學實踐探索，在本學科專業(yè)建設(shè)中發(fā)揮主導(dǎo)作用。

　　7．領(lǐng)導(dǎo)本學科學術(shù)梯隊建設(shè)；指導(dǎo)青年教師教學、科研工作。

　　8．完成學院規(guī)定的教學、科研工作量，教學效果良好。

　　9．教書育人，結(jié)合人才培養(yǎng)目標開展課內(nèi)外育人活動，育人成效顯著。

　　10．按時參加校院系（部）各項活動，完成上級交給的其他工作任務(wù)。

　　二、副教授

　�。ㄒ唬└苯淌诼殑�(wù)崗位職責

　　1．作為學科團隊的核心之一或某個方向的負責人，積極主動協(xié)助學科(專業(yè))帶頭人做好科研、教學、學科(專業(yè))建設(shè)。

　　2．了解本學科國內(nèi)外發(fā)展動態(tài)，能獨立開設(shè)學術(shù)講座。

　　3．主持和參加科研課題研究，并在國內(nèi)外重要期刊上發(fā)表較高水平的學術(shù)論文；公開出版學術(shù)專著。

　　4．系統(tǒng)地承擔兩門及以上專業(yè)課、專業(yè)基礎(chǔ)課的主講，系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務(wù)。

　　5．指導(dǎo)學生社會調(diào)查、社會實踐、畢業(yè)設(shè)計、畢業(yè)論文。

　　6．主持和參加教學法研究、積極探索教育教學改革和產(chǎn)學研結(jié)合的途徑和方法；在本學科專業(yè)主干課建設(shè)中發(fā)揮關(guān)鍵作用。

　　7．開展教學理論研究、組織教學實踐探索，主持和參加本學科(專業(yè))建設(shè)、編審教材。

　　8．完成學院規(guī)定的教學、科研工作量，效果良好。

　　9．教書育人，結(jié)合應(yīng)用型本科培養(yǎng)目標和素質(zhì)要求開展課堂內(nèi)外的育人活動，育人績效明顯；

　　10．按時參加校系（部）各項活動，完成學校和系交給的其他工作任務(wù)。

　　三、講師

　�。ㄒ唬┲v師職務(wù)崗位職責

　　1．積極參加教育教學改革，進行教學法研究、積極探索應(yīng)用性本科教育教學改革；參加編寫教材及教學參考書。

　　2．積極參加本學科、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)。

　　3．主持或參加科研課題研究，并在核心刊物上發(fā)表論文。

　　4．系統(tǒng)地承擔兩門及以上專業(yè)課、專業(yè)基礎(chǔ)課的主講，系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務(wù)，其中一門為本�？粕�基礎(chǔ)課或?qū)�業(yè)基礎(chǔ)課，或承擔一門專業(yè)課、一門公共體育課，或承擔公體課素質(zhì)課及選項課，完成學院規(guī)定的教學工作量。

　　5．指導(dǎo)學生社會調(diào)查、社會實踐、畢業(yè)設(shè)計、畢業(yè)論文。

　　6．較好地完成學校規(guī)定的.教學、科研工作量，教學效果良好。

　　7．教書育人，結(jié)合培養(yǎng)目標和素質(zhì)要求開展課堂內(nèi)外的育人活動，育人績效良好。

　　8．按時參加校院系（部）各項活動，完成上級交給的其他工作任務(wù)。

　　四、助教

　　（一）助教職務(wù)崗位職責

　　1．做好主講教師的教學輔助工作，包括課前準備，教學輔導(dǎo)，答疑、批改作業(yè)等。

　　2．系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務(wù)，其中一門為本專科生基礎(chǔ)課或?qū)�業(yè)基礎(chǔ)課，或承擔一門專業(yè)課、一門公共體育課，或承擔公體課素質(zhì)課及選項課，完成學院規(guī)定的教學工作量。

　　3．參加組織和指導(dǎo)學生社會調(diào)查、社會實踐等方面的工作。

　　4．參與學生管理工作的研究、教學法的研究和教育教學改革的研究。

　　5．擔任兼職輔導(dǎo)員或班主任一年。

　　6．在導(dǎo)師指導(dǎo)下，盡快掌握講課的基本技能，能較好地完成學校規(guī)定的教學、科研工作量。

　　7．參加科研課題研究，并在相關(guān)專業(yè)刊物上發(fā)表論文或參與教材的編寫。

　　8．按時參加院系（部）各項活動，完成上級交給的其他工作任務(wù)。

不同崗位的職責5

　　人事助理的崗位職責

　　1協(xié)助上級執(zhí)行公司的培訓和績效評價的組織、后勤保障工作，例如收集審核各類表格、表單

　　2協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實面試人員的情況等 3協(xié)助計算員工薪資、福利，參與薪酬與福利調(diào)查

　　4辦理人事招聘、人才引進、內(nèi)部調(diào)動、解聘、退休、接納和轉(zhuǎn)移保險、公積金繳納的相關(guān)手續(xù)

　　5辦理各類職稱評定

　　6辦理勞動年檢

　　7執(zhí)行各項公司規(guī)章制度，處理員工獎懲事宜

　　8管理員工信息資料及各類人事資料

　　9回答有關(guān)人力資源方面的.質(zhì)疑，或向該問題的主管提交該質(zhì)疑 10準備并完成招聘文件

　　行政助理崗位職責

　　1協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作 2協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理

　　3各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行

　　4參與公司績效管理、考勤等工作

　　5獎懲辦法的執(zhí)行

　　6協(xié)助行政部經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)

　　7會務(wù)安排：做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作

　　8負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞

　　9參與公司行政、采購事務(wù)管理

　　10負責公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作

　　11做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作

　　12對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作

　　13協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節(jié)假日慰問等

　　14協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作

不同崗位的職責6

　　1、負責對碳纖維、樹脂、預(yù)浸料、石墨烯等原材料改性方向,化學方向有深入研究

　　2、熟知原材料的'入廠復(fù)驗及中間體,復(fù)合材料制品的通用化學測試標準

　　3、能夠提出化學實驗室的儀器設(shè)備要求需求

　　4、確定配方并持續(xù)優(yōu)化/改良,滿足市場/客戶需求;

不同崗位的職責7

　　(1)協(xié)助項目副經(jīng)理工作,具體負責整個項目的總控進度計劃、階段進度計劃以及相關(guān)保證措施的編制和落實;

　　(2)在項目總控進度計劃和階段進度計劃的.指導(dǎo)下,編制詳細的月度、周和日計劃;

　　(3)主持召開計劃協(xié)調(diào)例會,對進度計劃的實施過程進行監(jiān)控,并根據(jù)反饋信息及時發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整進度計劃并上報項目執(zhí)行機構(gòu);

　　(4)結(jié)合進度計劃及其保證措施,對搶工措施、資源投入、勞動力安排、分包商選定時間、材料設(shè)備進出場等問題提出建議報項目執(zhí)行機構(gòu)審定;

　　(5)參與編制項目質(zhì)量策劃;

　　(6)參與相關(guān)分包商和供應(yīng)商的選擇工作;

　　(7)協(xié)助安全文明施工、質(zhì)量體系運行和爭創(chuàng)質(zhì)量獎工作;

　　(8)負責編制專項技術(shù)方案并跟蹤檢查實施情況。

不同崗位的職責8

　　(一)高級實驗師

　　1.認真鉆研業(yè)務(wù),及時掌握國內(nèi)外本學科及相關(guān)學科的實驗技術(shù)現(xiàn)狀及發(fā)展動態(tài);

　　2.從事實驗教學、技術(shù)、管理的研究;積極撰寫高水平論文、論著;

　　3.組織和指導(dǎo)實驗技術(shù)工作,為創(chuàng)新性實驗教學開發(fā)綜合、設(shè)計性實驗項目,為科學研究解決關(guān)鍵性實驗技術(shù)問題;

　　4.根據(jù)教學、科研和學科建設(shè)要求提出實驗室儀器設(shè)備布局,參與制訂實驗室規(guī)劃,積極參加實驗室建設(shè)項目,配合有關(guān)部門做好儀器設(shè)備購置論證工作;

　　5.積極承擔或參與實驗教學工作,講授設(shè)計性和創(chuàng)新性實驗內(nèi)容,根據(jù)教學要求設(shè)計實踐教學體系,主持編寫實驗指導(dǎo)書;

　　6.積極參與實驗室管理工作,參與制訂有關(guān)規(guī)章制度,協(xié)助實驗室主任做好實驗室開放、儀器設(shè)備共享、科技資質(zhì)認證、教學示范中心建設(shè)等管理工作;

　　7.指導(dǎo)培養(yǎng)中初級實驗技術(shù)人員;

　　8.積極參與教學改革、科研和學科建設(shè)等方面的工作和其它公益活動;

　　9.注重學術(shù)創(chuàng)新團隊建設(shè),積極參加學術(shù)創(chuàng)新團隊。

　　(二)實驗師

　　1.認真鉆研業(yè)務(wù),掌握本學科專業(yè)知識和技術(shù);

　　2.積極參加實驗室的管理和建設(shè),獨立設(shè)計實驗方案;

　　3.組織和指導(dǎo)實驗技術(shù)工作,熟悉實驗儀器設(shè)備,對有關(guān)的實驗儀器設(shè)備進行維護檢修,出現(xiàn)故障及時排除;

　　4.積極承擔或參與實驗教學工作,承擔實驗教學全過程輔助工作,講授驗證和綜合性實驗內(nèi)容,能根據(jù)教學要求編寫實驗教學大綱,參與編寫實驗指導(dǎo)書;

　　5.積極參加科研工作,利用實驗室設(shè)備為科研項目提供準確的檢測數(shù)據(jù);

　　6.積極撰寫實驗技術(shù)論文、論著;

　　7.參與教學改革、科研和學科建設(shè)等方面的工作和其它公益活動;

　　8.積極參加學術(shù)創(chuàng)新團隊。

　　(三)助理實驗師

　　1.認真鉆研業(yè)務(wù),基本掌握與本專業(yè)有關(guān)的專業(yè)知識和技術(shù),掌握常規(guī)實驗工作原理、方法和步驟;

　　2.負責實驗室設(shè)施和儀器設(shè)備的調(diào)試和檢測工作,保證設(shè)備的完好狀態(tài),能解決一般性的設(shè)備故障;

　　3.承擔實驗教學的輔助工作,巡視并輔導(dǎo)實驗;

　　4.參與有關(guān)科研項目的輔助工作;

　　5.參與實驗室的管理和建設(shè);

　　6.參與教學、科研和學科建設(shè)等方面的.工作和其它公益活動。

　　(四)實驗員

　　1.認真鉆研業(yè)務(wù),了解與本專業(yè)有關(guān)的專業(yè)知識和技術(shù),初步掌握常規(guī)的實驗工作原理、方法和步驟;

　　2.使用與本專業(yè)有關(guān)的儀器設(shè)備,在有關(guān)人員的指導(dǎo)下,完成一般性的實驗任務(wù);

　　3.負責實驗室的實驗設(shè)施和儀器設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)工作;

　　4.協(xié)助做好實驗前的各項準備工作;

　　5.參與教學、科研和學科建設(shè)等方面的管理工作和其它公益活動。

不同崗位的職責9

　　1、公司區(qū)域?qū)�業(yè)技術(shù)總監(jiān)要認真做好項目圖紙交底工作,嚴格按照施工組織設(shè)計要求安排好施工的具體事宜。

　　2、嚴格按照內(nèi)控控制運營成本,認真監(jiān)督施工班組執(zhí)行內(nèi)控的情況。

　　3、做好材料的驗收工作,對不合格的.材料進行退換。

　　4、認真按公司質(zhì)量管理體系的要求進行施工管理,認真執(zhí)行施工控制程序填寫相關(guān)表單,嚴格執(zhí)行“上道工序未驗收合格不得進入下道工序”的規(guī)定,做好各工序的驗收和催收工程款工作及竣工驗收工作。

　　5、公司技術(shù)總監(jiān)要對施工班組應(yīng)加強管理,嚴格按公司規(guī)定的檢查頻次到施工現(xiàn)場,每次到應(yīng)該填寫施工日記,并對施工班組宣傳有關(guān)規(guī)章制度。

　　6、負責協(xié)助人力資源部、工程部對施工人員崗前的評審和培訓工作。

　　7、對一線員工做好安全教育,要求文明施工,特別是對新員工的安全文明施工教育。對違規(guī)行為要及時進行批評教育及必要的處罰。

　　8、及時向工程質(zhì)量管理中心匯報工地情況。

　　9、隨時與客戶做好溝通,關(guān)心一線員工的工作與生活。

　　10、裝修裝飾公司區(qū)域?qū)�業(yè)技術(shù)總監(jiān)要積極參加公司培訓,努力學習新技術(shù)、新工藝、新材料、不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力。

不同崗位的職責10

　　(1)貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)和規(guī)范、標準,執(zhí)行公司各項管理制度,履行施工項目承包合同和項目管理目標責任書;

　　(2)做好前期策劃,確保項目目標實現(xiàn);

　　(3)建立項目綜合管理體系,制定項目經(jīng)理管理制度并組織實施;

　　(4)負責與項目相關(guān)方的.協(xié)調(diào)溝通,處理好各種關(guān)系;

　　(5)對項目生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理;

　　(6)控制成本,做好分析和核算;

　　(7)做好內(nèi)部考核及分配;

　　(8)負責工程款的回收和支付;

　　(9)做好工程交(竣)工驗收、結(jié)算、保修等善后工作;

　　(10)組織完成項目總結(jié)。

不同崗位的職責11

　　主辦會計的主要崗位職責有哪些

　　1. 在部長領(lǐng)導(dǎo)下，準確、及時地做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細賬和總賬，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進行核算。

　　2.叁與擬訂財務(wù)計劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財務(wù)計劃的執(zhí)行情況。

　　3. 根據(jù)國家財務(wù)會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結(jié)合公司特點，負責擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細則和具體規(guī)定，報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準后組織實施。

　　4.正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負責編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。

　　5. 負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。

　　6. 負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

　　7.負責會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的.成本、費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

　　8. 主動進行財會資訊分析和評價，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)資訊和有關(guān)工作建議。

　　9.及時做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

　　10. 負責社會集團購買力的審查和報批工作。

　　會計崗位職責

　　一、熟悉掌握財務(wù)制度、會計制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項收費制度、費用開支范圍和開支標準，保證專款專用。

　　二、編制并嚴格執(zhí)行部門預(yù)算，對執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，提出建議和措施。

　　三、按照會計制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確、手續(xù)完備；賬目健全、及時記賬算賬、按時結(jié)賬、如期報賬、定期對賬（包括核對現(xiàn)金實有數(shù)）。保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。

　　四、嚴格票據(jù)管理，保管空白財政票據(jù)和一枚銀行印鑒章。票據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號。

　　五、妥善保管會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和其他會計資料，負責會計檔案的整理和移交。

　　六、及時清理往來款項，協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財產(chǎn)清查和核對工作，做到賬實相符。

　　七、遵守《會計法》，維護財經(jīng)紀律，執(zhí)行財務(wù)制度，實行會計監(jiān)督。負責會計稽核，對違反財務(wù)制度的收支不予辦理，并積極做好維護財經(jīng)紀律的宣傳工作。負責對出納會計及其他有關(guān)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　八、對主管部門和審計、財政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進行的監(jiān)督，要如實提供會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報。

　　九、會計調(diào)離本崗位時，要將會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表、預(yù)算資料、印章、票據(jù)、有關(guān)文件、會計檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項，向接辦人移交情楚，并編制移交清冊，辦妥交接手續(xù)。

　　十、遵守職業(yè)道德，做到廉潔奉公、堅持原則、實事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。

　　核算會計崗位職責

　　1.負責收入、成本、利潤的核算。

　　2.編制成本費用預(yù)算，并對預(yù)算執(zhí)行情況進行分析。

　　3.成本資料的收集、整理和會計信息反饋

　　4.編制會計報表，編寫財務(wù)情況說明書，對外報送各種會計報表和數(shù)據(jù)。

　　5.組織二級核算，指導(dǎo)班組核算。

　　6.各種稅費的提娶申報，增值稅發(fā)票及銷售發(fā)票的管理。

　　7.會同有關(guān)部門擬定固定資產(chǎn)管理辦法。進行固定資產(chǎn)核算。

　　8.固定資產(chǎn)分類賬、明細賬的核算。

　　9.計提及分配固定資產(chǎn)折舊，編制有關(guān)部門固定資產(chǎn)報表。

　　10.辦理固定資產(chǎn)的購建、調(diào)入、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、租出、封存、報廢、驗收、調(diào)出等業(yè)務(wù)。

　　11.參與固定資產(chǎn)的清查盤點，分析固定資產(chǎn)的使用效果。

　　12.負責工程物資、在建工程的核算，掌握工程進度及投資情況，配合相關(guān)部門及時辦理已竣工項目的轉(zhuǎn)增手續(xù)。

　　13.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

不同崗位的職責12

　　1.認真宣傳執(zhí)行國家《動物防疫法》、《獸藥管理條例》等法律、法規(guī)。

　　2.組織全縣獸醫(yī)行業(yè)主要項目研究論證和實施。

　　3.負責全縣獸醫(yī)工作技術(shù)推廣和技術(shù)監(jiān)督、技能培訓。

　　4.負責研究制定和組織落實全縣重大疫病應(yīng)急預(yù)案。

　　5.負責本專業(yè)的科研工作。

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