講師崗位職責(zé)（通用25篇）

　　在當(dāng)今社會生活中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的講師崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

　　講師崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)學(xué)生授課、答疑、輔導(dǎo)以及試卷批改工作；

　　2.保持與學(xué)生的.經(jīng)常性溝通，了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活狀況，做好思想工作；

　　3.參加教學(xué)研究、課程教學(xué)改革及其他教學(xué)基本建設(shè)工作；

　　4.完成上級交代的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1.數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2.對線性代數(shù)、微積分、概率等課程有相關(guān)授課經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3.善于溝通，擅長調(diào)動課堂氣氛，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐；

　　4.熱愛教師工作，熟悉數(shù)學(xué)課程設(shè)置；

　　5.具有較強(qiáng)的親和力，講課生動活潑，知識面寬廣；

　　6.工作中能夠保持良好的工作狀態(tài)，有一定的抗壓能力。

　　講師崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé)：

　　1、完成新媒體運(yùn)營或網(wǎng)絡(luò)營銷課程的教學(xué)大綱、教學(xué)PPT、備課等研發(fā)工作；

　　2、編寫新媒體或網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)案例并講解，能夠獨立完成課程所需的相關(guān)設(shè)計；

　　3、嚴(yán)格按照教學(xué)規(guī)范和教學(xué)大綱規(guī)定的內(nèi)容授課，對教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時總結(jié)、歸納，對授課效果做出及時反饋和優(yōu)化；

　　4、根據(jù)學(xué)管、市場的課程反饋，改進(jìn)教學(xué)方法，完善教學(xué)體系；

　　5、完成所授課程的'輔導(dǎo)工作，解決學(xué)員相關(guān)課程疑問，保證學(xué)員的學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　　6、精通新媒體營銷主流平臺：微博、微信、自媒體等；擅長借勢營銷及軟文營銷。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，從事新媒體運(yùn)營或網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)工作3年以上；

　　2、對新媒體運(yùn)營涉及的工作流程熟練掌握；

　　3、精通推廣工具及免費(fèi)引流工具；

　　4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷；

　　5、熱愛教育事業(yè)、普通話良好，善于交流，誠信穩(wěn)重；

　　6、表達(dá)能力強(qiáng)，熱愛教育行業(yè)，有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　講師崗位職責(zé) 篇3

　　第一條貫徹落實各級決策決議、制度規(guī)定，在部門負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下優(yōu)質(zhì)高效地完成工作任務(wù)。

　　第二條做好本部的培訓(xùn)工作，及時完成上級下達(dá)的培訓(xùn)工作目標(biāo)。

　　第三條與員工、培訓(xùn)學(xué)員溝通，進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研工作，根據(jù)本部培訓(xùn)需求，參與擬定培訓(xùn)工作具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案，確保培訓(xùn)計劃符合培訓(xùn)需求。

　　第四條做好與人事部溝通協(xié)調(diào)工作，確定培訓(xùn)學(xué)員的培訓(xùn)及課程時間安排。

　　第五條每次學(xué)員畢業(yè)后考核情況及定位匯總交于人事部，并給本部門上級留存?zhèn)浒浮?/p>

　　第六條隨時洞察學(xué)員的.動態(tài)、做好學(xué)員的監(jiān)督、跟進(jìn)工作，必要時可與人事部溝通，嚴(yán)把學(xué)員流失率降至最低。

　　第七條認(rèn)真填寫每日、每周的工作報表，有計劃的安排每周的工作與總結(jié)報告。

　　第八條嚴(yán)格把守培訓(xùn)部教材、教案、課件資料的安全保密工作。

　　第九條負(fù)責(zé)培訓(xùn)部培訓(xùn)教室。每天的安全管理及衛(wèi)生管理工作。

　　第十條配合培訓(xùn)部其他老師，完成培訓(xùn)部的月業(yè)績及解決學(xué)員提出的業(yè)務(wù)及心理問題。

　　第十一條妥善保管、定期檢查培訓(xùn)部培訓(xùn)用品、儀器財務(wù)的維修、管理工作，如發(fā)現(xiàn)問題立即報告上級，并配合完善處理。

　　第十二條進(jìn)行培訓(xùn)課程開發(fā)管理工作，收集、評估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料，開拓并維護(hù)合適的培訓(xùn)渠道，確保培訓(xùn)資源豐富性、適用性。

　　第十三條編制培訓(xùn)資料及培訓(xùn)方案，豐富課程內(nèi)容，設(shè)計課程結(jié)構(gòu)，并不斷完善培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)課程符合培訓(xùn)目標(biāo)。

　　第十四條隨時調(diào)整學(xué)員心態(tài)、運(yùn)用溝通技巧觀察學(xué)員，保證對培訓(xùn)知識的吸收能力。適時組織開展授課討論，收集員工、學(xué)員合理化建議，不斷提高授課技能和教學(xué)水平。

　　第十五條做好培訓(xùn)記錄，跟進(jìn)培訓(xùn)效果并及時反饋，對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估并及時報告上級，協(xié)助完善處理。

　　第十六條分析總結(jié)培訓(xùn)工作，對培訓(xùn)管理與課程完善主動提出合理化建議。

　　第十七條定期向培訓(xùn)部部長述職，上報每日工作內(nèi)容及培訓(xùn)課程的培訓(xùn)效果。

　　第十八條積極響應(yīng)公司號召，遵守公司規(guī)章制度，積極配合其他部門開展工作。

　　第十九條圓滿完成培訓(xùn)工作和上級賦予的其他任務(wù)。

　　講師崗位職責(zé) 篇4

　　崗位職責(zé)：

　　1、對公司員工和加盟店進(jìn)行培訓(xùn)產(chǎn)后修復(fù)、中醫(yī)養(yǎng)生知識；

　　2、按照美容儀器要求、程序、性能，進(jìn)行美容護(hù)理操作以及手法的培訓(xùn)；

　　3、為加盟店、公司員工提供技能、專業(yè)上的幫助；

　　4、負(fù)責(zé)養(yǎng)生知識結(jié)合公司產(chǎn)品的宣講及培訓(xùn)，對客戶和經(jīng)銷商進(jìn)行培訓(xùn)，接受客戶和經(jīng)銷商關(guān)于產(chǎn)品與專業(yè)知識咨詢。

　　任職要求：

　　1、人品端正、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷（產(chǎn)后修復(fù)類）；

　　2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的`職業(yè)素質(zhì)；

　　3、年齡在18—40歲之間；

　　4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷；

　　5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　講師崗位職責(zé) 篇5

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與員工和企業(yè)發(fā)展培訓(xùn)需求調(diào)研，匯總整理培訓(xùn)需求

　　2、分析不同崗位的培訓(xùn)需求，對相關(guān)的課程和學(xué)習(xí)資料進(jìn)行收集和評估，選擇合適的培訓(xùn)課程，開發(fā)和設(shè)計企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，制定培訓(xùn)計劃；

　　3、按照企業(yè)培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)相關(guān)模板課程的講授工作；

　　4、培訓(xùn)課程結(jié)束后，協(xié)助并參與課程的評估工作；

　　5、根據(jù)培訓(xùn)效果，不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式；

　　任職資格：

　　1、2年及以上培訓(xùn)經(jīng)驗，具備專業(yè)的.培訓(xùn)知識以及培訓(xùn)能力，能根據(jù)培訓(xùn)者得需求進(jìn)行分析，進(jìn)行培訓(xùn)課程設(shè)計，能制定策劃方案；

　　2、具備較強(qiáng)的分析能力和課程研發(fā)能力；

　　3、具備良好的演講能力、語言表達(dá)能力；

　　4、具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力5、具備一定的管理能力；

　　講師崗位職責(zé) 篇6

　　任職要求：

　　1.有一定一線教學(xué)經(jīng)驗，對知識付費(fèi)領(lǐng)域有興趣；

　　2.優(yōu)秀的教研教學(xué)能力，關(guān)注考情變化和實時熱點；

　　3.出色的語言表達(dá)和PPT演講能力；

　　4.熟悉各種常用辦公軟件，熟練制作PPT；

　　全職/非全職均可以下類型任一皆可：

　　1、公考類：行測文科、行測理科、申論、面試、公共基礎(chǔ)知識非法律方向/文綜、基礎(chǔ)法律

　　2、教師資格證/教師招聘考試講師：學(xué)前教育、心理學(xué)、教育理論、語文、數(shù)學(xué)、英語、生物、物理、化學(xué)、地理、信息技術(shù)、音樂、美術(shù)、體育等。

　　3、金融銀行系列：金融經(jīng)濟(jì)、金融學(xué)。金融財會

　　4、考研講師：數(shù)學(xué)、英語、政治、邏輯寫作、經(jīng)濟(jì)學(xué)、初數(shù)、計算機(jī)、法律、西醫(yī)、中醫(yī)、社會工作、會計、管理學(xué)、漢語國際教育、體碩、心理學(xué)、教育學(xué)

　　5、醫(yī)療類：護(hù)理、臨床醫(yī)學(xué)、影像、預(yù)防、檢驗、中醫(yī)。醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)、公共衛(wèi)生管理、中藥、西藥

　　6、注會類：會計、財務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、稅法、審計

　　講師崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé)：

　　1、通過網(wǎng)絡(luò)在線直播平臺進(jìn)行電商運(yùn)營（天貓、淘寶等）課程及相關(guān)知識的講解分享；

　　2、配合教研部完成教學(xué)計劃，按課程體系完成教學(xué)任務(wù)；

　　3、參與完成電商運(yùn)營課程體系的開發(fā)，編寫與優(yōu)化，確保培訓(xùn)取得預(yù)期成果；

　　4、對學(xué)員進(jìn)行考評，提供教學(xué)建議，與學(xué)員進(jìn)行一對一的問題解答；

　　5、運(yùn)用專業(yè)知識，組建專業(yè)教學(xué)課件

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，表達(dá)能力強(qiáng)；

　　2、一年以上平臺運(yùn)營經(jīng)驗，有專業(yè)基礎(chǔ)知識，有良好的`學(xué)習(xí)能力；

　　3、熟悉淘系平臺后臺運(yùn)營操作，善于數(shù)據(jù)分析；

　　4、了解淘寶運(yùn)營的技術(shù)，并且能夠分享。

　　講師崗位職責(zé) 篇8

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)WEB前端產(chǎn)品線教學(xué)相關(guān)工作，包括但不局限于授課、課程體系優(yōu)化等。

　　2、配合相關(guān)就業(yè)、招生部分相關(guān)工作，包括但不局限于就業(yè)輔導(dǎo)、公開課宣講等。

　　任職要求：

　　1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，3年以上前端開發(fā)工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉前端基礎(chǔ)與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；

　　3、熟悉HTML/HTML5、CSS/CSS3；

　　4、精通Javascript，熟悉JQuery、Bootstrap等框架；

　　5、熟悉主流前端框架，如AngularJS、Vue、React，并有豐富的實戰(zhàn)項目經(jīng)驗；

　　6、熟悉HTML5原生應(yīng)用開發(fā)相關(guān)技術(shù)、工具與框架；

　　7、熟悉前端測試相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)；

　　8、熟悉并有實際項目經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　9、有知名公司W(wǎng)EB前端設(shè)計、知名作品經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　1、按照教學(xué)規(guī)范和教學(xué)大綱高質(zhì)量完成web前端課程的授課任務(wù)；

　　2、帶領(lǐng)學(xué)員參加實訓(xùn)并指導(dǎo)學(xué)員完成實操項目。

　　3、根據(jù)學(xué)生及市場需要，高質(zhì)量完成公開課、講座、網(wǎng)絡(luò)直播課等授課任務(wù)；

　　4、完成相關(guān)的教學(xué)資料（實訓(xùn)大綱、教學(xué)PPT、教學(xué)用書、教學(xué)案例等）的研發(fā)工作。

　　5、負(fù)責(zé)所屬教學(xué)方向的.工作計劃和課程優(yōu)化、改進(jìn)教學(xué)方法，完善教學(xué)體系；

　　6、完成課程輔導(dǎo)工作，解答學(xué)員課程疑問，保證學(xué)員的學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　　7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理網(wǎng)站與服務(wù)性網(wǎng)站的開發(fā)與維護(hù)；

　　8、配合其它部門和集團(tuán)完成相關(guān)工作；

　　講師崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)

　　1、教學(xué)工作

　　考研初等數(shù)學(xué)小班/一對一授課；

　　考研初等數(shù)學(xué)在線（QQ、YY等）授課工作；

　　考研初等數(shù)學(xué)視頻課程錄制；

　　考研初等數(shù)學(xué)課程答疑服務(wù)。

　　2、教研工作

　　考研初等數(shù)學(xué)相關(guān)教學(xué)資料研發(fā)（講義、圖書、習(xí)題、測試題）；

　　考研初等數(shù)學(xué)考試趨勢及命題趨勢研究；

　　考研初等數(shù)學(xué)教學(xué)內(nèi)容更新、升級。

　　3、其它教學(xué)相關(guān)工作

　　任職資格

　　1、碩士及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)及理工類相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；

　　2、良好的道德修養(yǎng)，熱愛教師職業(yè)，對工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng)；

　　3、語言表達(dá)流暢，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；

　　4、精力充沛，接受出差授課任務(wù)。

　　講師崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé)：

　　1、嚴(yán)格按照學(xué)校及項目規(guī)定的教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)方向，配合其他老師向?qū)W員提供高質(zhì)量的心理學(xué)教學(xué)服務(wù)。

　　2、按項目工作分配，參與項目內(nèi)部的心理學(xué)培訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)、更新業(yè)務(wù)知識。

　　3、承擔(dān)心理學(xué)學(xué)科的`教學(xué)任務(wù)，備課、講課，輔導(dǎo)。

　　4、在課內(nèi)外對學(xué)生進(jìn)行心理學(xué)課程教育，組織、輔導(dǎo)學(xué)生課外活動。

　　5、參加教學(xué)研究工作，日常性學(xué)生的溝通工作。

　　任職要求：

　　1、有一年以上的心理學(xué)教學(xué)經(jīng)驗或3年以上的心理學(xué)工作經(jīng)驗。

　　2、具備廣告心理學(xué)、消費(fèi)心理學(xué)方向的專業(yè)知識，

　　3、熱愛教育事業(yè)，具備較強(qiáng)的授課能力。

　　講師崗位職責(zé) 篇11

　　職位描述:

　　1、負(fù)責(zé)線下活動的主持宣講及銷售。

　　2、客戶信息的回訪跟蹤

　　3、獨立制作講座課件，獨立完成講座活動。

　　職位要求:

　　1.兩年以上口腔行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉會銷銷售模式。

　　2、本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力。

　　3、責(zé)任心強(qiáng)，富有感染力，良好的`溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。

　　4、具備良好的溝通技巧。

　　講師崗位職責(zé) 篇12

　　職位描述:

　　1、根據(jù)本機(jī)構(gòu)年度發(fā)展規(guī)劃，制定本機(jī)構(gòu)各項培訓(xùn)計劃及安排；

　　2、執(zhí)行機(jī)構(gòu)各項培訓(xùn)安排，協(xié)調(diào)會務(wù)安排、課程安排、師資安排等；

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)課程的講授工作；

　　4、對各項培訓(xùn)課程進(jìn)行定期總結(jié)、分析、效果評估及改進(jìn)方案的制定；

　　5、定期參加營業(yè)單位的早夕會，協(xié)助所在機(jī)構(gòu)創(chuàng)說會、產(chǎn)說會的舉辦；

　　6、協(xié)助專題推動工作，參與產(chǎn)品銷售的.企劃和推動工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、具有良好的專業(yè)形象、溝通表達(dá)能力，執(zhí)行力強(qiáng)；

　　3、工作主動、積極，能承受較大的工作壓力。

　　講師崗位職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé)：

　　1、基于業(yè)務(wù)部門提供的需求信息，依據(jù)大中院校（大專、本科院校方向）的教學(xué)考試大綱要求進(jìn)行教研項目的內(nèi)容構(gòu)建。從業(yè)經(jīng)歷需滿足以下教研內(nèi)容：英語、政治歷史類（大學(xué)）、人力資源管理類、企業(yè)管理類、國際貿(mào)易類；

　　2、完成教學(xué)素材開發(fā)、制作ppt講義、課件，歸納總結(jié)教學(xué)資料、編寫設(shè)計相關(guān)教學(xué)內(nèi)容、執(zhí)行授課、完成教學(xué)進(jìn)度；策劃相關(guān)教學(xué)活動，組織學(xué)員運(yùn)營；

　　3、與團(tuán)隊成員共同分析歷年考題，把握考試命脈，制定考試重點，并擬定真題；

　　4、遵守講師制度，參與并完成線上直播、視頻課程的錄制工作，及時反饋教學(xué)項目的進(jìn)度和效果，不斷提高教學(xué)質(zhì)量；

　　5、協(xié)同其他教研老師完成項目指標(biāo)、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的`其他任務(wù)；

　　職位要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3—5年，有師訓(xùn)經(jīng)驗及課程研發(fā)經(jīng)驗三年及以上者優(yōu)先考慮；

　　2、執(zhí)行力強(qiáng)，形象好氣質(zhì)佳，普通話良好表達(dá)能力優(yōu)秀，熱愛教育行業(yè)及培訓(xùn)工作。

　　3、熟悉“成人職業(yè)資格教育”方向的教學(xué)研發(fā)等內(nèi)容，熟悉成人學(xué)歷提升相關(guān)領(lǐng)域行業(yè)者優(yōu)先考慮；

　　4、有授課及直播類課程經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　講師崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)描述:

　　1、熟悉授課的一系列流程，條理清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；

　　2、主要負(fù)責(zé)協(xié)助營銷團(tuán)隊，在講課時將策劃主題宣傳到位；

　　3、富有激情，有良好的語言表達(dá)能力和演講能力；

　　4、為人真誠，有親和力，性格外向，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，良好的團(tuán)隊合作意識；

　　5、形象良好，良好的溝通和組織能力，具有較強(qiáng)的開拓精神及良好的自我包裝；

　　6、負(fù)責(zé)視頻課程的開發(fā)、改進(jìn)，制定對新進(jìn)講師的相關(guān)培訓(xùn)課程；

　　7、以及組織公司內(nèi)部員工培訓(xùn)，講課。

　　任職要求:

　　1、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有一定的.營銷能力，熱愛講師行業(yè)；

　　2、系統(tǒng)掌握所學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識、理論；

　　3、為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的語言文字表達(dá)和語言溝通能力，能承受壓力，具有突出的再學(xué)習(xí)能力；

　　4、有志在金融行業(yè)發(fā)展，具有保險等金融行業(yè)培訓(xùn)講師經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　5、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　講師崗位職責(zé) 篇15

　　1、獨立承擔(dān)《數(shù)量關(guān)系》《資料分析》《判斷推理》《言語理解與表達(dá)》《常識判斷》課程的教學(xué)、訓(xùn)練及后續(xù)的學(xué)員輔導(dǎo)工作，保證完成授課任務(wù)；

　　2、完成所授科目課程教案編寫、課程PPT制作、模擬題編寫、教研文章撰寫等教研工作；

　　3、承擔(dān)教學(xué)課題研究，著力進(jìn)行各專項命題趨勢及解題技巧，以及新的教學(xué)方法與教學(xué)技巧的`研究；

　　4、語言表達(dá)流暢，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；

　　5、熱愛教師職業(yè)，對工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng)；

　　6、良好的道德修養(yǎng)，認(rèn)同科信教育企業(yè)文化；

　　7、精力充沛，能適應(yīng)省內(nèi)短期出差授課任務(wù)。

　　講師崗位職責(zé) 篇16

　　1、熟悉IOS或android應(yīng)用UI設(shè)計，web界面設(shè)計，能制定產(chǎn)品界面的風(fēng)格及標(biāo)準(zhǔn)，包括界面圖標(biāo)、界面皮膚，交互設(shè)計、軟件logo設(shè)計；

　　2、熟悉圖標(biāo)制作、熟悉界面設(shè)計規(guī)范和工作流程；

　　3、精通Photoshop、Flash、Dreamweaver、Axure等相關(guān)設(shè)計軟件；

　　4、精通HTML、XHTML、DIV+CSS、熟悉DIV+CSS在不同瀏覽器下兼容性，熟悉html5與css3；

　　5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、圖形交互、GUI設(shè)計流程，作圖仔細(xì)高效。

　　講師崗位職責(zé) 篇17

　　工作職責(zé):

　　1、給內(nèi)部和外部培訓(xùn)相關(guān)產(chǎn)品知識及相關(guān)業(yè)務(wù)銷售技巧等課程；

　　2、根據(jù)實際需求，編制培訓(xùn)課程

　　3、負(fù)責(zé)追蹤、評估培訓(xùn)效果、對培訓(xùn)實施進(jìn)行定期分析，提高培訓(xùn)質(zhì)量；

　　4、主持大型會議，并針對產(chǎn)品進(jìn)行宣講，協(xié)助銷售部門成交客戶；

　　5、能夠主導(dǎo)各項會議的組織實施，獨立開展相應(yīng)培訓(xùn)；

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷，有過醫(yī)美行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　2、熟悉講課技巧，熟練開展會議的'宣講及授課；

　　3、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷、有較強(qiáng)的組織、策劃及演講能力，較強(qiáng)的觀念引導(dǎo)、植入、會銷轉(zhuǎn)化能力；

　　4、講課能力和課件制作能力非常優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬；

　　講師崗位職責(zé) 篇18

　　崗位職責(zé)：

　　培訓(xùn)通過后從事公務(wù)員考試筆試（公共基礎(chǔ)知識、數(shù)量關(guān)系與資料分析、言語理解與表達(dá)、申論、判斷推理、司法素養(yǎng)）某一模塊或面試教學(xué)工作。

　　任職要求：

　　1、碩士及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；通過司法考試、有教學(xué)經(jīng)驗、有豐富公務(wù)員考試經(jīng)驗或教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄��；

　　2、表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；

　　3、有敬業(yè)精神；

　　4、具有團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、責(zé)任心強(qiáng)，保證完成公司授課任務(wù)；能適應(yīng)出差。

　　講師崗位職責(zé) 篇19

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)軟件測試課程教學(xué)工作，按進(jìn)度完成教學(xué)任務(wù)；

　　2、根據(jù)需要改進(jìn)教學(xué)方法、完善教學(xué)體系；

　　3、參與教學(xué)資料（實訓(xùn)大綱、教學(xué)PPT、教學(xué)用書、教學(xué)案例等）的研發(fā)工作；

　　4、參與學(xué)術(shù)交流與研討，不斷提升技術(shù)水平資格；

　　5、負(fù)責(zé)助教/初級講師的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

　　【崗位要求】

　　1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀者可寬限到專科學(xué)歷）；

　　2、測試?yán)碚摶�礎(chǔ)扎實；

　　3、熟悉OracleSQL ServerMySQL、JUnit、CppUnit、QTP、Selenium、Jmeter、LoadRunner、白盒測試、QC等技術(shù)；

　　4、具有2-3年以上的.實際企業(yè)開發(fā)經(jīng)驗；

　　5、熱愛教育事業(yè)，有良好的敬業(yè)心，團(tuán)隊合作意識；

　　6、有授課經(jīng)驗者絕對優(yōu)先錄用。

　　講師崗位職責(zé) 篇20

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)美容培訓(xùn)課程的教學(xué)實施,參與培訓(xùn)課程的'設(shè)計；

　　2、協(xié)助美容培訓(xùn)體系建立、維護(hù),對相關(guān)人員等進(jìn)行相關(guān)課程培訓(xùn)；

　　3、調(diào)查美容培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃；

　　4、撰寫美容培訓(xùn)報告,反饋、評估培訓(xùn)效果。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷,相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2、五年以上銷售管理或市場管理相關(guān)工作經(jīng)驗,兩年培訓(xùn)和相關(guān)管理經(jīng)驗；

　　3、有良好的溝通和演講能力,能制作高質(zhì)量的培訓(xùn)課程；

　　4、形象氣質(zhì)佳,語言表達(dá)能力突出,極富感染力,極強(qiáng)學(xué)習(xí)能力；

　　5、能適應(yīng)經(jīng)常性出差優(yōu)先。

　　講師崗位職責(zé) 篇21

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)醫(yī)藥連鎖終端店員產(chǎn)品知識的.培訓(xùn)；

　　2、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化，品牌文化的宣傳教育；

　　3、負(fù)責(zé)藥店店員銷售技巧的培訓(xùn)；

　　4、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)課件設(shè)計及課程設(shè)計開發(fā)；

　　5、收集市場信息，反饋公司以便做出應(yīng)對預(yù)案；

　　6、負(fù)責(zé)終端大型招商會及大型講座培訓(xùn)；

　　7、配合公司內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)交代的其他重要事項。

　　任職要求：

　　1、有3年以上工作經(jīng)驗，1年以上醫(yī)藥連鎖培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、營養(yǎng)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有執(zhí)業(yè)藥師，營養(yǎng)師，健康管理師資格證者優(yōu)先考慮；

　　3、有大保健行業(yè)，營養(yǎng)相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　4、要求應(yīng)變能力強(qiáng)，有團(tuán)隊合作精神，能融入公司企業(yè)文化；

　　5、要求有課程設(shè)計、課件制作等能力；

　　6、能適應(yīng)全國出差。（不符勿擾）

　　講師崗位職責(zé) 篇22

　　崗位職責(zé)：

　　1、培訓(xùn)體系建設(shè)與管理；

　　2、xxx講師隊伍管理；

　　3、培訓(xùn)計劃制定與實施；

　　4、個險渠道行銷輔助工具的研發(fā)。

　　任職要求：

　　1、年齡：40歲以下。

　　2、學(xué)歷：全日制大學(xué)本科及以上。

　　3、工作經(jīng)驗：4年及以上壽險公司相關(guān)工作崗位經(jīng)驗（全日制碩士畢業(yè)生的具有3年以上壽險公司相關(guān)工作崗位經(jīng)驗），具備省級分公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　4、遵紀(jì)守法，誠實守信，身體健康，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的`事業(yè)心和責(zé)任感，無不良從業(yè)記錄。

　　5、具有較強(qiáng)的大局意識，對郵政有一定了解，認(rèn)同公司發(fā)展的理念和模式；熟悉保險業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)，具備較高專業(yè)知識水平以及組織管理、溝通協(xié)調(diào)和適應(yīng)環(huán)境等能力。

　　講師崗位職責(zé) 篇23

　　任職要求：

　　1、中醫(yī)或醫(yī)療專業(yè)畢業(yè)；

　　2、有獨立坐診經(jīng)驗；

　　3、有領(lǐng)導(dǎo)能力，全帶團(tuán)隊，對店要有極大的責(zé)任心，對店要有長期的規(guī)劃；

　　4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉中醫(yī)的`經(jīng)營與營銷模式；

　　5、具有良好的營銷能力、業(yè)務(wù)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；

　　6、五官端正、形象大方、氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力。

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與編寫及完善培訓(xùn)課程綱要、教程（文字稿、PPT）；

　　2、不斷提升自我，深耕專業(yè)知識，創(chuàng)新及優(yōu)化課程質(zhì)量；

　　3、能獨立主講終端會、招商會、坐診銷售，懂手診、面診、舌診、背診及易經(jīng)學(xué)知識尤佳；

　　4、協(xié)作市場部開展活動宣傳演講工作。

　　講師崗位職責(zé) 篇24

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)學(xué)院教學(xué)發(fā)展方向?qū)φn程體系進(jìn)行研討；

　　2、根據(jù)課程體系的安排進(jìn)行授課；

　　3、對學(xué)生進(jìn)行教學(xué)工作及課程輔導(dǎo)；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)事情；

　　任職資格：

　　1、正規(guī)院校本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)或理工科相關(guān)專業(yè)；

　　2、師范類優(yōu)先考慮，有初中、高中或大學(xué)層次教學(xué)經(jīng)驗；

　　3、形象氣質(zhì)較好，溝通表達(dá)較好，善于與學(xué)生進(jìn)行思想溝通。

　　講師崗位職責(zé) 篇25

　　職責(zé)描述:

　　1、協(xié)助上級建立、完善公司相關(guān)培訓(xùn)體系、制度及工作流程；

　　2、根據(jù)公司現(xiàn)階段經(jīng)營管理策略開發(fā)、編制培訓(xùn)材料及培訓(xùn)課程；

　　3、根據(jù)公司現(xiàn)階段培訓(xùn)計劃,具體實施培訓(xùn)計劃；

　　4、負(fù)責(zé)講授與培訓(xùn)渠道及直銷部門新員工入職部分的初級銷售技能培訓(xùn)的`相關(guān)課程；

　　5、負(fù)責(zé)公司銷售部門員工進(jìn)階課程,包括:職業(yè)技能進(jìn)階培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)、營銷活動策劃等相關(guān)課程的講授與培訓(xùn)；

　　6、培訓(xùn)效果的反饋與評估；

　　任職資格:

　　1、全日制大學(xué)統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,人力資源管理或其它管理類、文學(xué)類、新聞類專業(yè)優(yōu)先；

　　2、金融培訓(xùn)講師經(jīng)驗3年以上,金融行業(yè)從業(yè)2年以上；獨立講授銷售技巧類相關(guān)課程經(jīng)驗至少1.5年；

　　3、具備優(yōu)秀的講課能力,豐富的授課經(jīng)驗；

　　4、具備較強(qiáng)的課件編寫和開發(fā)能力；

　　5、較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通能力及服務(wù)意識。

【講師崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

講師崗位職責(zé)01-22

培訓(xùn)講師崗位職責(zé)10-16

金融講師崗位職責(zé)02-22

講師崗位職責(zé)(15篇)01-22

行測講師崗位職責(zé)01-28

培訓(xùn)講師崗位職責(zé)15篇01-22

培訓(xùn)講師崗位職責(zé)(15篇)01-22

培訓(xùn)講師崗位職責(zé)(合集15篇)01-22

育嬰師講師崗位職責(zé)（通用7篇）09-08