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培訓教育崗位職責

時間:2023-04-01 08:09:06 崗位職責 我要投稿
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培訓教育崗位職責13篇

  在現(xiàn)在的社會生活中,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,下面是小編收集整理的培訓教育崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

培訓教育崗位職責13篇

培訓教育崗位職責1

  1、協(xié)助項目負責人做好教育培訓項目的整體策劃、實施及整體考核和評估;

  2、支持中外教師團隊,確保培訓教學按照課程標準和教學目標進行;

  3、組織檢查教學情況,跟進監(jiān)督教學質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)并解決教學過程中出現(xiàn)的各種問題;

  4、全面負責培訓學生的管理和服務(wù),跟蹤學生學習狀況,做好和學生及家長的.溝通工作;

  5、參與培訓項目的招生、教師培訓和教師招聘工作;

  6、根據(jù)項目安排,承擔一定的教學任務(wù);

  7、培訓教學資料收集、整理、反饋、統(tǒng)計、歸檔及宣傳稿撰寫;

  8、配合項目負責人進行相關(guān)培訓項目的開拓、以及課程資源的收集等。

  9、完成項目負責人交辦的其他相關(guān)工作。

培訓教育崗位職責2

  1、與使用公司產(chǎn)品的付費商家建立聯(lián)系,在付費后協(xié)助商家的關(guān)鍵人員掌握使用方法、角色設(shè)定,順利上手使用;

  2、針對客戶店鋪經(jīng)營業(yè)務(wù),主動建議和推薦使用方案,通過運營方案、活動方案、店鋪診斷等形式,提升商戶的運營能力,提升經(jīng)營業(yè)績;

  3、組織舉辦商戶培訓沙龍,手把手培訓商家,提升商家的`運營能力;

  4、梳理客戶需求,及時反饋產(chǎn)品部門,提出優(yōu)化建議;商戶資源對接,促成商家合作;

培訓教育崗位職責3

  崗位職責:

  1、以公司提供資源,開發(fā)新客戶;無需外出跑業(yè)務(wù)

  2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

  3、運用正確的銷售技巧,通過電話及網(wǎng)絡(luò)的各種社交工具,向客戶介紹適合客戶的學習課程;

  4、客戶關(guān)系的管理和維護;

  5、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的“”潛力;

  6、接聽客戶的.咨詢電話,解答客戶的咨詢事宜;

  7、做好部門的相關(guān)支持工作。

  任職資格:

  1、高中及以上學歷,性別不限,專業(yè)不限;

  2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,普通話標準,聲音甜美,口齒清晰,有較強親和力;思維敏捷,反應(yīng)快;

  3、樂于從事銷售工作,有良好的學習能力,企圖心強,追求高收入;

  4、學習能力強、具有良好的抗壓能力和自我激勵能力;

  5、有基本電腦操作能力。

  6、之前從事教育行業(yè)者優(yōu)先考慮。

培訓教育崗位職責4

  1、緊密聯(lián)系公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定培訓計劃。

  2、負責公司各種培訓開展及管理,管理內(nèi)部業(yè)務(wù),完成公司下達的各項培訓任務(wù)。

  3、負責整體培訓的組織工作,教與學之間的溝通,確保培訓順利完成。

  4、建立完善的`公司培訓制度和體系,組件培訓資料庫。

  5、負責公司內(nèi)部講師團隊(分公司)的建設(shè),培訓、評估。

  6、管理培訓團隊,監(jiān)督落實培訓工作進度及時處理相關(guān)問題。

  7、組織收集各分公司培訓意見,推進培訓工作的改進與調(diào)整。

  8、進行培訓教材開發(fā)和編制工作,按照公司實際需要設(shè)計及實施其他培訓課程。

  9、負責配合公司其他部門的協(xié)調(diào)工作。

培訓教育崗位職責5

  1、在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,參與有關(guān)法規(guī)、規(guī)章的起草,組織研究貫徹落實國家、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總公司關(guān)于礦山安全、安全監(jiān)察隊伍建設(shè)的規(guī)章、規(guī)定、規(guī)程、標準和有關(guān)政策的實施意見或辦法。

  2、負責牽頭公司法制體系的建設(shè),會同有關(guān)部門一道研究擬定公司及所屬礦山安全監(jiān)察機構(gòu)實施依法行政的依據(jù)及評議考核辦法并承擔協(xié)調(diào)管理。

  3、牽頭做好公司礦山安全監(jiān)察執(zhí)法計劃礦山安全監(jiān)察行政執(zhí)法工作貫徹落實情況的監(jiān)督和協(xié)調(diào)。

  4、受理和組織礦山執(zhí)法中的行政復(fù)議、行政訴訟和應(yīng)訴等工作。

  5、做好調(diào)查研究,組織開好季度執(zhí)法分析會。

  6、做好全公司政策法規(guī)和礦山安全監(jiān)察文化建設(shè)工作,組織并協(xié)調(diào)《礦山安全監(jiān)察》組稿和編審。

  7、對公司機關(guān)規(guī)范性文件、規(guī)章類文稿、涉及法律法規(guī)政策等重要文函進行會審或會簽;公司對外門戶網(wǎng)站主要內(nèi)容、各部室(部門)對外投稿等適用政策、法律及公司有關(guān)規(guī)定的會審或會簽;公司發(fā)《公告》類文稿的會審或會簽。

  8、做好全公司宣傳教育和新聞工作,協(xié)調(diào)公司與新聞媒體的聯(lián)系和銜接,按國家和公司有關(guān)規(guī)定,定期或適時發(fā)布礦山事故、職業(yè)危害等礦山安全生產(chǎn)信息。

  9、會同有關(guān)部室(部門),協(xié)調(diào)礦山安全監(jiān)察、監(jiān)管協(xié)調(diào)工作機制的有關(guān)工作。

  10、做好礦山安全監(jiān)察執(zhí)法文書使用規(guī)范的監(jiān)督、指導(dǎo)和管理。

  11、做好全公司政策法規(guī)和安全文化建設(shè)工作,組織指導(dǎo)法制和礦山安全生產(chǎn)宣傳教育,會同有關(guān)部門組織各類人員的法制培訓工作,管理資格證和特殊工種培訓。

  12、負責組織部門報刊、雜志工具類、專業(yè)類書籍的征訂的'會審。

  13、負責與國家、省區(qū)、市級業(yè)務(wù)對口部門的聯(lián)系和銜接;做好本部室職責范圍內(nèi)的公文擬寫、上級來文承辦、部門領(lǐng)導(dǎo)講話的起草等工作。

  14、負責本部門的保密工作。

  15、負責本部門的文明辦公和業(yè)務(wù)保安工作。

  16、完成上級和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

培訓教育崗位職責6

  1、抓好對新工人進行本單位前的安全教育,讓其了解企業(yè)的.基本情況和存在危險性的設(shè)備或場所。

  2、制訂年度培訓教育計劃,根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參加質(zhì)監(jiān)部門的取證和換證培訓學習。

  3、確保各類等特種設(shè)備作業(yè)人員進行專門的安全技術(shù)培訓,經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門考核合格后方準許上崗。

  4、安排特種設(shè)備作業(yè)人員每四年復(fù)審一次。

  5、建立特種設(shè)備作業(yè)人員檔案和名冊。

  6、對職工進行經(jīng)常的安全教育,堅持每月進行安全知識學習,學習規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程,進行事故安全分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷提高安全技術(shù)操作水平。

培訓教育崗位職責7

  崗位職責:

  1、與客戶進行溝通,介紹課程,促成銷售;

  2、與客戶電話溝通,約聽說明會或課程體驗活動;

  3、保持與已簽約學員的良好關(guān)系,進行保單、續(xù)費,引導(dǎo)推薦;

  4、作好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,為總部市場部提供參考;

  5、協(xié)助班主任及教師做好學生學習管理工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,有教育咨詢行業(yè)和銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、形象好、氣質(zhì)佳,成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有親和力;

  3、性格開朗、頭腦靈活,反應(yīng)速度,應(yīng)變能力強,抗壓能力強;

  4、有責任心,做事積極、嚴謹,執(zhí)行力強、學習能力強;

  5、熱愛咨詢業(yè),有進取心,有良好的'溝通技巧,表達能力強,有感染力;

  6、有良好的客戶服務(wù)意識,奮斗精神,團隊合作精神。

培訓教育崗位職責8

  1、針對企業(yè)和產(chǎn)品的'實際情況及公司市場戰(zhàn)略目標,進行營銷方案的策劃及制定。

  2、制定、規(guī)劃公司品牌策略,包括新產(chǎn)品的定位、營銷方案及整體設(shè)計,提升品牌銷量。

  3、負責市場推廣工作,分析競爭對手和目標市場的調(diào)查。

  4、負責產(chǎn)品賣場陳列布置及專賣店門面設(shè)計及加盟方案等,提升公司品牌形象。

  5、組織各種推廣和公關(guān)活動,與媒體保持良好關(guān)系。

培訓教育崗位職責9

  1、向本單位各特種設(shè)備應(yīng)用部門和領(lǐng)導(dǎo)具體傳達國家最新安全生產(chǎn)及有關(guān)特種設(shè)備的政策、法律、法規(guī)、文件精神和相關(guān)技術(shù)規(guī)范、標準。組織特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓工作。

  2、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的精神要求,并通過書面形式傳達至各部門。

  3、制定、完善各工種(鍋爐、場內(nèi)車輛、電梯、壓力容器、壓力管道安全管理人員和操作人員等)和設(shè)備的'具體的操作規(guī)程、安全制度。

  4、記錄安全臺帳(巡查記錄、整改記錄、會議記錄等)

  5、每年1月根據(jù)登記注冊的特種設(shè)備作業(yè)人員操作證使用年限制定外送作業(yè)人員培訓計劃,報請主管領(lǐng)導(dǎo)審批后,與專業(yè)培訓單位聯(lián)系,外送培訓。

培訓教育崗位職責10

  1、跟進公司分配的.意向客戶名單。

  2、接待到訪家長、學員;

  3、了解客戶需求、關(guān)注點,制定合理的學習規(guī)劃及方案;

  4、做好基礎(chǔ)管理與服務(wù)、活動工作;

  5、跟進客戶的課程進度;

  6、完成公司運營業(yè)務(wù)目標;

  7、完成分館需要完成的相關(guān)行政工作。

培訓教育崗位職責11

  崗位名稱:

  市場推廣部主管

  所屬部門:

  市場推廣部

  崗位設(shè)置目的與職能:

  在校長帶領(lǐng)下,完成學校制定的各項營銷推廣與招生宣傳的計劃與目標,為學校創(chuàng)

  造更好的品牌形象與實際利益

  根據(jù)學校長遠的發(fā)展規(guī)劃制定相應(yīng)的市場推廣與招生計劃,擴大影響力,創(chuàng)造良好的口碑與品牌形象

  工作職責:

  1、根據(jù)學校長遠的發(fā)展規(guī)劃,獨立負責領(lǐng)導(dǎo)市場部門工作,定期向校長匯報并溝通市

  場拓展情況、學員報名情況、潛在學員的開發(fā)情況

  2、組織實施招生計劃,制定市場調(diào)查規(guī)劃,確定調(diào)查目的、項目、方針與計劃,分別從市場潛力、消費水平、同行業(yè)競爭狀況等方面進行資源數(shù)據(jù)的搜集整理、分析協(xié)調(diào)、活動效果評估等,公正合理地利用各項資源,并上升為決策方案

  3、根據(jù)市場變化和需求,及時調(diào)整市場開發(fā)方案、方式方法,不斷提高本校在培訓市場的占有率

  4、結(jié)合當?shù)貙嶋H市場善,撰寫開發(fā)市場方案,分階段制定市場推廣部年度、季度、月度至每一場宣傳活動的.市場活動計劃,經(jīng)批準后進行實施

  5、負責編輯與設(shè)計招生章程、招生簡章等招生宣傳資料工作。

  6、負責招生日常文件的起草、打印、收發(fā);做好招生錄取工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、研究和材料整理工作,做好招生工作總結(jié)。

  7、負責組織、協(xié)調(diào)招生咨詢宣傳工作,有計劃、有力度地深入做好招生咨詢工作

  8、負責對推廣宣傳與招生活動、廣告的投入進行備案,合理分配市場預(yù)算,將投入轉(zhuǎn)化為產(chǎn)出

  9、合理的進行廣告、新聞媒體的挑選和管理,建立合作媒體,代表公司對外發(fā)布需發(fā)布的信息

  10、負責本部門市場推廣專員的培訓考核與日常工作的監(jiān)督管理;提升團隊凝聚力

  全面調(diào)動市場人員的積極性,建立完善的銷售網(wǎng)絡(luò),擴大本校宣傳的覆蓋面

  11、嚴格控制營銷預(yù)算,節(jié)約開支,降低營銷成本

  12、、協(xié)助校長的日常工作,服從管理安排完成各項業(yè)務(wù)工作

培訓教育崗位職責12

  1、根據(jù)行業(yè)、企業(yè)需求,制定并執(zhí)行教育培訓大綱;

  2、負責企業(yè)專業(yè)知識、銷售技巧、心態(tài)激勵等課程的設(shè)計、講演及培訓考評;

  3、負責管理、整合教育資源,提升企業(yè)人員的'專業(yè)度和精神面貌;

  4、與市場部保持密切聯(lián)系,積極配合市場教育培訓活動的開展。

培訓教育崗位職責13

  一、負責分管區(qū)域的全面管理工作,對市場部經(jīng)理負責。

  二、負責對分管區(qū)域的管理員進行培訓、引導(dǎo)、考核。

  三、負責區(qū)域內(nèi)租金、稅費等相關(guān)費用的收繳,對不按時繳納各項費用的商戶要按合同約定及市場管理規(guī)定及時處理并上報。

  四、分管區(qū)域內(nèi)不得出現(xiàn)亂擺亂放、占用通道、吸煙等違反市場管理規(guī)定的現(xiàn)象。

  五、負責分管區(qū)域的.買賣糾紛,調(diào)解日常工作中所遇到的其他突發(fā)事件,做好區(qū)域商戶的穩(wěn)定工作;

  六、全面貫徹執(zhí)行企業(yè)相關(guān)管理規(guī)定及市場管理工作流程、崗位職責;做好商戶在治安、消防、工商、稅務(wù)等方面的宣傳工作,讓商戶及時了解政府和市場相關(guān)出臺的各項制度、規(guī)定等信息。

  七、負責市場現(xiàn)場管理及工作協(xié)調(diào),處理客戶投訴并及時解決工作中存在的各類問題,做到不扯皮、推諉;

  八、確保市場內(nèi)無商戶私自占用待租商鋪現(xiàn)象;

  九、熟悉招商、入駐、裝修、撤場等工作流程,對撤場、清戶等空鋪位要及時書面通知財務(wù)部和招商部,并辦理相關(guān)手續(xù)。

  十、負責市場促銷活動的具體工作,配合企劃部做好市場宣傳促銷活動;

  十一、配合保衛(wèi)部做好防火防盜消防安全管理工作,做到無商戶侵占消防通道的現(xiàn)象;

  十二、配合商戶辦理合同續(xù)簽、過戶、裝修、加班等工作

  十三、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

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