招商主管崗位職責(zé)集錦15篇

　　在充滿活力，日益開(kāi)放的今天，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編整理的招商主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

招商主管崗位職責(zé)1

　　職責(zé)

　　1、能協(xié)助招商經(jīng)理完成市場(chǎng)調(diào)研、廠商組合規(guī)劃、項(xiàng)目招商等工作；

　　2、主動(dòng)、自覺(jué)完成本職招商任務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)與客戶溝通聯(lián)系，為客戶解決困難；

　　4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　任職資格

　　1、具有商業(yè)地產(chǎn)購(gòu)物中心和大型超市招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具有良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力，以及溝通、協(xié)商能力，團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理能力；

　　3、有一定的.連鎖商家客戶資源。

招商主管崗位職責(zé)2

　　1、協(xié)助招商經(jīng)理把握和部署招商部的整體工作。

　　2、協(xié)助招商經(jīng)理制訂本部門各階段工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　3、協(xié)助招商經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行評(píng)估、總結(jié)。

　　4、協(xié)助招商經(jīng)理制定、分解經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，并監(jiān)督檢查計(jì)劃執(zhí)行。

　　5、組織和協(xié)助部門員工的市場(chǎng)調(diào)研工作，并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的.需要適時(shí)提出應(yīng)以策略。

　　6、協(xié)助招商經(jīng)理對(duì)本部門日常工作的安排、檢查、監(jiān)督。

　　7、負(fù)責(zé)本部門與其它部門之間的日常協(xié)調(diào)工作。

　　8、負(fù)責(zé)完成招商經(jīng)理安排的其它工作。

　　9、負(fù)責(zé)填寫每日的銷售日?qǐng)?bào)表、已購(gòu)客戶情況表。

　　10、協(xié)助招商經(jīng)理組織各崗位人員的強(qiáng)化培訓(xùn)工作。

　　11、負(fù)責(zé)對(duì)招商專員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和督促。

　　12、安排并協(xié)調(diào)各招商小組內(nèi)各組員業(yè)務(wù)分工、輪序并監(jiān)督執(zhí)行。

　　13、每月對(duì)招商專員工作情況進(jìn)行評(píng)定。

　　14、負(fù)責(zé)對(duì)新員工引導(dǎo)和教育。

　　15、協(xié)助招商專員解決工作中遇到的銷售難題。

招商主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、按時(shí)完成招商部門制定的招商任務(wù)；

　　2、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作；

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研工作，包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實(shí)施；

　　4、負(fù)責(zé)招商工作具體客戶的現(xiàn)場(chǎng)接待、洽談工作以及招商資料準(zhǔn)備工作；

　　5、負(fù)責(zé)租賃合同的洽談、審批、簽約、繳款、執(zhí)行及整理歸檔工作。

　　任職要求：

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的'溝通能力；

　　2、具有當(dāng)?shù)氐钠放瀑Y源、大型商業(yè)地產(chǎn)或購(gòu)物中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招商主管崗位職責(zé)4

　　1、按照公司招商流程及工作準(zhǔn)則進(jìn)行日常招商工作，完成各階段的招商指標(biāo)。

　　2、了解市場(chǎng)相關(guān)品牌動(dòng)向，積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)，為上級(jí)提供有效的商業(yè)信息。

　　3、積極適時(shí)、有效的開(kāi)辟新的商戶，拓寬招商渠道，不斷收集目標(biāo)商戶信息，建立詳實(shí)的商戶檔案。

　　4、把控本職位負(fù)責(zé)業(yè)態(tài)或樓層的全局情況，關(guān)注并及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)反映招商動(dòng)態(tài)和出現(xiàn)的問(wèn)題。

　　5、負(fù)責(zé)接聽(tīng)商戶咨詢，接待來(lái)訪客戶。每天完成相關(guān)統(tǒng)計(jì)、每周匯報(bào)招商情況及進(jìn)展程度。

　　6、向部門負(fù)責(zé)人提出個(gè)人負(fù)責(zé)業(yè)態(tài)或樓層的招商合理化建議。

　　7、負(fù)責(zé)跟進(jìn)有希望但尚未成交的'商戶，負(fù)責(zé)已成交商戶的合同簽訂。

　　8、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)做好購(gòu)物中心調(diào)整工作。

　　9、定期開(kāi)展商戶的拓展和拜訪計(jì)劃，并按時(shí)提供相關(guān)拜訪情況報(bào)告。

　　10、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

　　11、配合營(yíng)運(yùn)人員做好對(duì)應(yīng)商戶的運(yùn)營(yíng)管理及催費(fèi)工作。

　　12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

招商主管崗位職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、公司房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的產(chǎn)品研究及策劃;

　　2、公司重點(diǎn)項(xiàng)目(商業(yè)綜合體)的'商業(yè)及產(chǎn)業(yè)資源拓展及維護(hù);

　　3、自持物業(yè)相關(guān)顧問(wèn)公司的對(duì)接與管理;

　　4、高北十六創(chuàng)意園(深圳市市級(jí)創(chuàng)意園)項(xiàng)目的品牌引進(jìn)及招商落地;

　　5、自營(yíng)文創(chuàng)活動(dòng)中的招商支持。

　　任職要求：

　　1、22-35歲，本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、2年以上商業(yè)綜合體招商運(yùn)營(yíng)類工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉PPT、EXCEL、CAD等軟件的操作;

　　4、性格開(kāi)朗，積極進(jìn)取，善于溝通，協(xié)調(diào)及維護(hù)客戶關(guān)系。

招商主管崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1、按照項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)既定的項(xiàng)目招商目標(biāo)，完成計(jì)劃指定項(xiàng)目的招商工作;

　　2、商鋪?zhàn)鈶舻娜�程服�?wù)工作，從意向洽談、合同簽定到商鋪交付的工作銜接及協(xié)助工作;

　　3、外部市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息的調(diào)研和搜集，及時(shí)提報(bào)上級(jí)。

　　4、有良好的'招商及客戶資源

　　任職資格：

　　1、23歲以上，學(xué)歷大專及以上;

　　2、2年以上商業(yè)街招商、招租工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、性格積極、樂(lè)觀、進(jìn)取，要求有良好的服務(wù)意識(shí)、開(kāi)拓能力、職業(yè)道德和抗壓能力強(qiáng);

　　4、善于溝通，具有一定的商務(wù)談判及公關(guān)能力、有親和力。

招商主管崗位職責(zé)7

　　1、積極向外開(kāi)拓市場(chǎng)，配合領(lǐng)導(dǎo)全力達(dá)成項(xiàng)目的年度租賃目標(biāo)；

　　2、通過(guò)主動(dòng)外出尋找客戶、拜訪客戶、積極聯(lián)系中介等方式，積累客戶資源，建立意向客戶資料庫(kù)，并做好該資料庫(kù)的保管、保密工作；

　　3、與客戶積極溝通、洽談，促成商鋪的出租，完成租賃合同的簽署；

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)同行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)進(jìn)行調(diào)查分析，收集信息資料，完成分析調(diào)查報(bào)告。

　　5、參與制定業(yè)態(tài)品牌定位、租金方案、招商計(jì)劃和招商方案等，協(xié)助完成審批；

　　6、維護(hù)和保持與原有客戶良好的合作關(guān)系，收集市場(chǎng)資源；

　　7、對(duì)有意向招商的`商家進(jìn)行招商資源的開(kāi)發(fā)、維護(hù)以及優(yōu)化工作；

　　8、負(fù)責(zé)根據(jù)招商工作需要，拓寬招商渠道，獲取更多客戶信息和資源；

　　9、協(xié)助其他部門工作，完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

招商主管崗位職責(zé)8

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)公司總體銷售戰(zhàn)略,進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)與管理,以完成企業(yè)的整體銷售目標(biāo);

　　2、制定銷售計(jì)劃,并實(shí)施完成計(jì)劃內(nèi)容;

　　3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及客戶信息開(kāi)發(fā),及時(shí)掌握市場(chǎng)信息動(dòng)態(tài)并及時(shí)向公司提出招商政策應(yīng)對(duì)措施;

　　4、通過(guò)各渠道開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶,達(dá)成成交意向;

　　5、及時(shí)向公司匯報(bào)銷售完成情況及存在的`問(wèn)題;

　　6、根據(jù)公司規(guī)定協(xié)助簽訂銷售合同并收集客戶相關(guān)后期入園資料;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

　　任職要求:

　　1、從事過(guò)工業(yè)地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)銷售招商工作,或有意向從事此方面作;

　　2、優(yōu)秀的談判能力及客戶服務(wù)精神;

　　3、有企業(yè)客戶、行業(yè)協(xié)會(huì)、政府資源者優(yōu)先。

　　4、該崗位為當(dāng)代海洋置業(yè)有限公司東西湖項(xiàng)目招聘,項(xiàng)目性質(zhì)為工業(yè)地產(chǎn)類產(chǎn)業(yè)園,此崗位需行銷及拓客累積客戶資源,介意勿投;

招商主管崗位職責(zé)9

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目在全國(guó)市場(chǎng)的加盟招商及推廣工作，根據(jù)公司提供的客戶資源，電話約訪講解公司加盟政策加盟費(fèi)用等相關(guān)問(wèn)題;

　　2、邀請(qǐng)客戶到公司考察項(xiàng)目，促成簽訂加盟，以及公司加盟政策的`宣傳和貫徹;

　　3、收集并跟蹤意向客戶，維護(hù)客戶資源，開(kāi)拓潛在客戶并最終達(dá)成合作;

　　4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　任職資格：

　　1、銷售行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，工作積極性高;

　　3、執(zhí)行力強(qiáng)，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);

招商主管崗位職責(zé)10

　　崗位說(shuō)明書系列

　　購(gòu)物中心招商主管崗位職

　�。�標(biāo)準(zhǔn)、完整、實(shí)用、可修改）

　　編號(hào):

　　FS-QG-20237

　　購(gòu)物中心招商主管崗位職責(zé)

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　　說(shuō)明：為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進(jìn)行崗位管理，使崗位管理人員有章可循， 提高工作效率與明確責(zé)任制，特此編寫。

　　招商主管（購(gòu)物中心）陽(yáng)光城集團(tuán)股份有限公司陽(yáng)光城 集團(tuán)股份有限公司，陽(yáng)光城，陽(yáng)光城房地產(chǎn)，陽(yáng)光城集團(tuán)， 陽(yáng)光城1、協(xié)助各地項(xiàng)目前期及后期營(yíng)運(yùn)管理工作，確保項(xiàng) 目順利開(kāi)業(yè)、正常運(yùn)營(yíng)，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)指標(biāo)及任 務(wù)，實(shí)現(xiàn)物業(yè)的保值與升值；

　　2、 協(xié)助建立、完善及優(yōu)化公司商業(yè)營(yíng)運(yùn)管理的制度、流 程和規(guī)范規(guī)則；

　　3、 指導(dǎo)并落實(shí)新項(xiàng)目籌備開(kāi)業(yè)期的營(yíng)運(yùn)工作；

　　4、 管理督導(dǎo)各地項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理工作，并進(jìn)行監(jiān)督、考

　　核，提升商業(yè)整體運(yùn)營(yíng)管理水平；

　　任職要求：

　　專業(yè)要求：

　　市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)

　　工作經(jīng)驗(yàn)：

　　至少三年以上商業(yè)地產(chǎn)企業(yè)集團(tuán)商管或區(qū)域公司營(yíng)運(yùn) 經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，知名品牌公司市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　需要有完整的籌備期營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　知識(shí)技能：

　　1、擁有市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)調(diào)研等方面的`專業(yè)知識(shí)

　　2、綜合素質(zhì)佳，能考慮到業(yè)務(wù)的延伸性， 有一定的招商 經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有很好的溝通協(xié)調(diào)、 商務(wù)談判能力，責(zé)任心強(qiáng)，有數(shù) 據(jù)敏感性；

　　4、掌握計(jì)算機(jī)的操作。

　　個(gè)人素質(zhì)：

　　1、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、敬業(yè)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

　　任職要求：

　　專業(yè)要求：

　　市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)

　　工作經(jīng)驗(yàn)：

　　至少三年以上商業(yè)地產(chǎn)企業(yè)集團(tuán)商管或區(qū)域公司營(yíng)運(yùn)

　　經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，知名品牌公司市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　需要有完整的籌備期營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　知識(shí)技能：

　　1、擁有市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)調(diào)研等方面的專業(yè)知識(shí)

　　2、 綜合素質(zhì)佳，能考慮到業(yè)務(wù)的延伸性，有一定的招商 經(jīng)驗(yàn)；

　　3、 有很好的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力，責(zé)任心強(qiáng)，有數(shù) 據(jù)敏感性；

　　4、掌握計(jì)算機(jī)的操作。

　　個(gè)人素質(zhì)：

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招商主管崗位職責(zé)11

　　1、協(xié)助完成室外步行街的整體招商工作。

　　2、負(fù)責(zé)提出關(guān)于步行街業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的`建議，并在獲得審批后貫徹執(zhí)行。

　　3、負(fù)責(zé)執(zhí)行服務(wù)式招商工作計(jì)劃，并進(jìn)行相應(yīng)的人員管理。

　　4、負(fù)責(zé)組織各類商業(yè)資源的取得、積累與運(yùn)用。

　　5、負(fù)責(zé)關(guān)鍵商業(yè)品牌的引入和對(duì)接洽談。

　　6、負(fù)責(zé)組織招商人員進(jìn)行室外步行街商戶開(kāi)業(yè)協(xié)調(diào)所涉各項(xiàng)工作（進(jìn)場(chǎng)裝修、證照辦理等）。

　　7、負(fù)責(zé)建立室外步行街租賃檔案。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

招商主管崗位職責(zé)12

　　職責(zé)：

　　(1)管理商業(yè)辦公樓宇的日常運(yùn)營(yíng)工作，綜合協(xié)調(diào)招商與客服、工程、物業(yè)之間的`配合工作；

　　(2)管理物業(yè)公司，做好客戶服務(wù)，確保租金到帳；

　　(3)管理工程咨詢相關(guān)單位，確保樓宇設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行；

　　(4)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度及流程；

　　(5)公司安排的其他相關(guān)工作。

　　資質(zhì)要求：

　　(1)全日制本科學(xué)歷，工程管理類或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　(2)具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力；

　　(3)具有獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力；

　　(4)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

招商主管崗位職責(zé)13

　　1、分析整理公司的優(yōu)勢(shì)、亮點(diǎn)；

　　2、梳理目標(biāo)客戶群，開(kāi)發(fā)、跟蹤、管理客戶；

　　3、制定招商計(jì)劃及任務(wù)完成方案；

　　4、負(fù)責(zé)公司商務(wù)合作洽談、合作協(xié)議草擬、執(zhí)行等工作；

　　5、組織本部門招商人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提高招商人員專業(yè)水平。

招商主管崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)招商類目的商家運(yùn)營(yíng)、商家定向招募、商務(wù)談判等工作;

　　2、根據(jù)平臺(tái)發(fā)展對(duì)所負(fù)責(zé)類目進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化及品牌完善與升級(jí)工作;

　　3、對(duì)商家分類分層管理,按照商家特征及商圈發(fā)展方向,制定對(duì)應(yīng)的招商策略;

　　4、針對(duì)所負(fù)責(zé)品類的行業(yè)現(xiàn)狀,提出創(chuàng)新性的想法,并通過(guò)對(duì)資源的整合及商家的引導(dǎo),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的落地和推進(jìn);

　　5、善于分析數(shù)據(jù),整理統(tǒng)計(jì)各種數(shù)據(jù),能依據(jù)數(shù)據(jù)推測(cè)問(wèn)題或存在的潛在風(fēng)險(xiǎn),并結(jié)合數(shù)據(jù)深度挖掘顧客的潛在需求,并根據(jù)用戶的'需求有針對(duì)性的做出工作方案調(diào)整;

　　6、制定季度的工作計(jì)劃和目標(biāo),并爭(zhēng)取相關(guān)資源實(shí)施達(dá)成結(jié)果。

　　任職資格:

　　1、有2年以上各大電商平臺(tái)招商經(jīng)驗(yàn);

　　2、有較強(qiáng)的市場(chǎng)挖掘、營(yíng)銷創(chuàng)新能力,能把握和引導(dǎo)商戶的整體營(yíng)銷;

　　3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),能通過(guò)數(shù)據(jù)對(duì)于行業(yè)動(dòng)向、項(xiàng)目管理有分析結(jié)果、歸納總結(jié);

　　4、較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)和責(zé)任心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力;

　　5、有在南極人、北極絨、恒源祥、雅鹿等公司相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

招商主管崗位職責(zé)15

　　職責(zé)

　　1、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;

　　2、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介，接待客戶促進(jìn)成交;

　　3、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系;

　　4、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù);

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的反饋，定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交***進(jìn)行分析評(píng)估，提交銷售總結(jié)報(bào)告;

　　6、協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù);

　　7、維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施的.完好及清潔。

　　任職資格

　　1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、2年以上樓盤銷售工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先;

　　3、熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)及相關(guān)政策法規(guī)，熱愛(ài)房產(chǎn)紀(jì)經(jīng)行業(yè)，有工作激情和進(jìn)取精神;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力，出色的營(yíng)銷技巧、銷售技能與說(shuō)服能力;

　　5、刻苦耐勞,積極樂(lè)觀,誠(chéng)信務(wù)實(shí)。

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