產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)(集合)
在現(xiàn)在社會，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位描述:
強烈的結(jié)果導(dǎo)向、數(shù)據(jù)敏感度、場景洞察力,根據(jù)商業(yè)目標(biāo)和客戶需求,結(jié)合供應(yīng)端資源,制定清晰可行的移動端產(chǎn)品路線圖,帶領(lǐng)團隊通過高效執(zhí)行在激烈競爭中贏取市場份額。
崗位要求:
有三年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗,具備無線產(chǎn)品、電商、o2o或旅行市場經(jīng)歷者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管控產(chǎn)品開發(fā)進度，質(zhì)量和成本制定開發(fā)計劃和預(yù)算，對產(chǎn)品進行全生命周期管理負(fù)責(zé)；
2、分解產(chǎn)品需求，根據(jù)需求制定產(chǎn)品開發(fā)計劃；
3、實施產(chǎn)品改進，處理產(chǎn)品投訴，管控產(chǎn)品質(zhì)量；
4、負(fù)責(zé)跨部門溝通，協(xié)調(diào)開發(fā)、生產(chǎn)、采購及測試等資源；負(fù)責(zé)項目風(fēng)險跟蹤、提示和成本分析和管控，定期檢查、分析、總結(jié)項目的執(zhí)行情況；
5、協(xié)助解決開發(fā)過程中的重大技術(shù)難點，調(diào)配資源線資源。
任職要求：
1、通信、電子、計算機等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，5年以上手機、對講機等終端類產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、具備良好的文本能力，較好的英語表達和書寫能力，能夠撰寫高質(zhì)量的產(chǎn)品市場需求檔案，定義產(chǎn)品功能；
3、有3年左右手機軟件開發(fā)經(jīng)驗；
4、有較好的項目推動能力及協(xié)調(diào)能力，能夠與用戶深度溝通，合理提煉產(chǎn)品需求，完善產(chǎn)品方案并采集反饋。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)前端產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計，覆蓋APP、智能后視鏡、車載中控、微信公眾賬號等公司其他安排工作；
2、能夠提供高質(zhì)量的產(chǎn)品原型、流程圖、線框圖等清晰的表達設(shè)計方案；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)周期和進度把控，與設(shè)計、技術(shù)、測試和各業(yè)務(wù)部門共同配合，完成公司制定的各項工作指標(biāo)和任務(wù)。
任職要求：
1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗；
2、工業(yè)設(shè)計、人機交互、視覺傳達、設(shè)計藝術(shù)、計算機、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、精通Sketch、Axure等設(shè)計軟件，具備較強的動效設(shè)計、原型開發(fā)能力者優(yōu)先；
4、精通產(chǎn)品經(jīng)理各項硬技能，能夠熟練產(chǎn)出交互原型來展示自己的方案；
5、能夠理解基礎(chǔ)技術(shù)架構(gòu)，和技術(shù)團隊高效溝通并實現(xiàn)相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計理念；
6、具有模塊思維習(xí)慣，善于快速學(xué)習(xí)，有持續(xù)學(xué)習(xí)習(xí)慣，善于溝通，意志堅定，能夠在復(fù)雜的環(huán)境中協(xié)調(diào)資源，推動項目向前。
7、踏實勤奮，積極上進，并能承受較高強度的工作壓力；
8、自驅(qū)力強，習(xí)慣以結(jié)果為導(dǎo)向；
9、有導(dǎo)航/語音產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)采購合同的制作和簽訂；
2、負(fù)責(zé)合同付款，發(fā)票跟催，發(fā)貨安排；
3、負(fù)責(zé)整理部門采購相關(guān)文件信息并歸檔；
4、熟悉采購流程，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，計算機硬件或網(wǎng)絡(luò)專業(yè)；
2、工作仔細(xì)認(rèn)真，有責(zé)任心，有一定的計劃能力及協(xié)調(diào)能力；
3、具有良好的學(xué)習(xí)能力，善于溝通，責(zé)任心強；
4、良好的職業(yè)操守，
5、具備服務(wù)意識和團隊合作精神，執(zhí)行力強，具有一定應(yīng)變和溝通能力；
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司終端產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計；
2、作為一款產(chǎn)品的'總負(fù)責(zé)人，定義產(chǎn)品功能，對產(chǎn)品進行需求管理、功能規(guī)劃、流程設(shè)計，并交付產(chǎn)品需求文檔，同項目經(jīng)理合作完成產(chǎn)品原型直到產(chǎn)品量產(chǎn)；
3、與公司銷售或直接與客戶溝通定制化需求，能夠抽離出核心功能并和公司現(xiàn)有產(chǎn)品完成整合，將梳理后的完整產(chǎn)品推給客戶；4、對產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù)進行監(jiān)控和分析，并定期對自身產(chǎn)品、行業(yè)市場、競爭對手等進行數(shù)據(jù)分析和評估，不斷優(yōu)化產(chǎn)品，對產(chǎn)品生命周期內(nèi)各項指標(biāo)負(fù)責(zé)；
5、負(fù)責(zé)對內(nèi)項目立項文檔撰寫以及對外宣傳文檔和彩頁的內(nèi)容提供，支撐公司的對外宣傳工作和展會需求；
6、與市場、開發(fā)、測試、供應(yīng)鏈、質(zhì)量、運營等多個部門保持良好溝通與合作，協(xié)助推動產(chǎn)品開發(fā)進度和把控產(chǎn)品質(zhì)量，為產(chǎn)品運營中提供的功能與內(nèi)容方面的支持。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，計算機、通信相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上知名手機或互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗，兩年以上終端產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，對手機和互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深刻認(rèn)識；
3、熟悉如人工智能、VR/AR、無人機等等新技術(shù)新產(chǎn)品，較寬的知識面，有自己的見解和分析；
4、具備優(yōu)秀的產(chǎn)品感覺和用戶感覺，敏銳的洞察力，擅長從用戶角度思考問題；
5、很強的個人獨立工作能力、抗壓能力、邏輯思維、領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。做事果斷有效率；
6、英文可進行正�？陬^和書面交流。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、競爭分析，對產(chǎn)品優(yōu)劣勢進行分析，與產(chǎn)品經(jīng)理配合形成產(chǎn)品競爭文檔，指導(dǎo)產(chǎn)品推廣及銷售；
2、策略制定，根據(jù)產(chǎn)品定位制定推廣策略，策劃銷售工具，并配置媒體、活動、效果類營銷等推廣資源；
3、計劃落地，負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣材料撰寫，制定推廣計劃，落實推廣細(xì)則；
4、項目管控，對推廣項目的'進度、質(zhì)量及效果負(fù)責(zé)。
任職要求：
1、三年工作以上相關(guān)工作經(jīng)驗，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、計算機相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉存儲行業(yè)，并具備3年以上產(chǎn)品營銷經(jīng)驗；
3、具備較強的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力、創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力及語言和文字表達能力；
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)作和項目管理能力，要有很強的溝通能力，善于變通的處理問題。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)4
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司多媒體發(fā)布管理,存儲等應(yīng)用軟件產(chǎn)品整體規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;
2、調(diào)研競爭對手產(chǎn)品、用戶情況,定期進行分析,研究了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)及客戶需求及市場前景;
3、根據(jù)客戶的產(chǎn)品需求,進行可行性分析及設(shè)計,定義產(chǎn)品,撰寫產(chǎn)品功能需求說明書,進行立案開發(fā);
4、制定產(chǎn)品管理規(guī)范,整理、完善產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)內(nèi)容;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品案例設(shè)計、產(chǎn)品培訓(xùn)及產(chǎn)品商務(wù)咨詢、拓展等工作的支持和配合;
6、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,設(shè)計產(chǎn)品商務(wù)模型,推廣營銷模型,跟進產(chǎn)品銷售、客戶反饋;
7、參與新產(chǎn)品營銷方案,協(xié)助營銷部門推進產(chǎn)品的市場占有率。
招聘要求:
1、計算機,信息工程類理工科本科及以上學(xué)歷,三年+應(yīng)用軟件產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2、對c系列計算機語言,java等有一定了解,以及應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)知識;
3、熟悉產(chǎn)品實施過程,包括市場分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、界面設(shè)計、用戶研究和可用性測試等;
4、具有較強的`溝通能力、邏輯能力和產(chǎn)品設(shè)計能力,對數(shù)據(jù)敏感,具備較強分析加工能力;
5、較強的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力,有很好的合作能力,善于合作協(xié)調(diào)溝通,思維敏捷,團隊意識,具有非常好的書面和口頭表達能力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)公司各品牌的定位，形象、風(fēng)格的制定，各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織實施，對公司各品牌產(chǎn)品的暢銷負(fù)重要責(zé)任。
2、每年在第一季前應(yīng)制定第二年的產(chǎn)品風(fēng)格及結(jié)構(gòu)，3月份交營銷總監(jiān)審核，營銷部、產(chǎn)品部、開發(fā)部二方共識進行投入設(shè)計及試制。
3、每季新產(chǎn)品樣板必須提前半年試制完成交營銷部審核。
4、負(fù)責(zé)對部門內(nèi)人員進行培訓(xùn)、考核。
5、負(fù)責(zé)開發(fā)部日常工作的調(diào)度、安排，協(xié)調(diào)本部門各技術(shù)崗位的工作配合。
6、負(fù)責(zé)紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認(rèn)、放行。
7、負(fù)責(zé)組織力量解決紙樣、車辦工藝技術(shù)上的難題。
8、負(fù)責(zé)與營銷溝通，提高所開發(fā)產(chǎn)品的'市場競爭能力。
9、負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門溝通，保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理，便于生產(chǎn)質(zhì)量控制，有利于降低生產(chǎn)費用。
10、負(fù)責(zé)組織本部門員工對專業(yè)技術(shù)知識和新工藝技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高整體技術(shù)水平。
11、負(fù)責(zé)制定本部門各崗位的工作職責(zé)、工作定額、工作規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)檢查、考核。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品原理設(shè)計、流程梳理以及調(diào)整優(yōu)化工作，配合技術(shù)中心落實功能模塊的實現(xiàn)，協(xié)助法務(wù)、合規(guī)部完成合規(guī)性審核；
2、構(gòu)思、創(chuàng)新金融產(chǎn)品思路，設(shè)計創(chuàng)新產(chǎn)品模式，符合公司在線化、網(wǎng)絡(luò)化的產(chǎn)品理念，切實滿足客戶需求；
3、協(xié)助法務(wù)起草、完善以及修訂產(chǎn)品所需法律文本、合同套系，協(xié)助資產(chǎn)管理部完成機構(gòu)投資資金的交易結(jié)構(gòu)設(shè)計；
4、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品需求計劃，進行可行性分析及設(shè)計，撰寫產(chǎn)品功能需求說明書，負(fù)責(zé)需求的跟蹤和控制；
5、負(fù)責(zé)及時收集并處理市場上各產(chǎn)品競爭信息，做好新產(chǎn)品的可行性論證、立項，建立產(chǎn)品信息資源數(shù)據(jù)庫，及時了解同行業(yè)發(fā)展情況；深入分析競爭對手的金融產(chǎn)品和推廣情況，及時調(diào)研和監(jiān)控；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，金融相關(guān)專業(yè)；
2、具有扎實的金融理論功底及豐富的'金融專業(yè)知識，熟悉掌握金融相關(guān)法律知識；
3、具備較強的風(fēng)險管理意識、成本運算意識；
4、熟悉資本市場各類融資工具的基本原理和設(shè)計方法；
5、較強理解能力、邏輯思維能力和主觀能動性。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)7
主要職責(zé):
1、定期進行市場調(diào)研,商業(yè)數(shù)據(jù)、競爭品牌數(shù)據(jù)挖掘分析,協(xié)助制訂產(chǎn)品銷售策略;
2、統(tǒng)籌商品企劃,明確產(chǎn)品的市場定位、產(chǎn)品風(fēng)格、產(chǎn)品概念、產(chǎn)品主題、產(chǎn)品開發(fā)方向,產(chǎn)品組合結(jié)構(gòu)、款式、數(shù)量、價格帶、上市批次、上市波段等;
3、參與審核鞋設(shè)計企劃,包括:色彩、面料、版型、款式、風(fēng)格、典型搭配等;
4、管理開發(fā)打樣和量產(chǎn)確認(rèn)樣的品質(zhì)審核;鞋產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、機制、流程的建立與優(yōu)化,各階段時間進度節(jié)點的'把握、監(jiān)控;
5、建立產(chǎn)品信息庫,提報產(chǎn)品配搭、包裝、陳列、推廣需求,實施產(chǎn)品知識培訓(xùn),以及產(chǎn)品銷售、售后支持;
6、配合新品上市與宣傳推廣,跟蹤上市貨品質(zhì)量、產(chǎn)品運營發(fā)展?fàn)顩r,持續(xù)改進鞋產(chǎn)品研發(fā)與實現(xiàn)。
任職要求:
1、28-45歲,大專以上學(xué)歷;
2、5-10年鞋類產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗,5年以上國際知名鞋類品牌同崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉鞋品設(shè)計,熟悉鞋品工藝、材質(zhì)、楦型、成本構(gòu)成及其控制;
4、擅長鞋產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計項目管控;
5、敏銳的市場洞察能力與流行元素的捕捉匯總分析能力;
6、較強的談判能力、分析與解決問題的能力和較強的人際溝通能力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)8
職位描述
負(fù)責(zé)公司SAAS軟件產(chǎn)品的銷售，維護原有客戶關(guān)系并拓展新的銷售商機
定期拜訪客戶，搜集有效信息并分析客戶需求，提出解決方案
參與商務(wù)談判、合同簽訂，順利實施以及協(xié)助售后服務(wù)
完成銷售業(yè)績考核，達成團隊銷售額、回款等目標(biāo)
職位要求
一年以上管理軟件（OA/ERP/CRM/eHR/SAAS）銷售經(jīng)驗，熟悉管理軟件行業(yè)（SAP、oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、東軟、神州數(shù)碼等） 具有一定的客戶基礎(chǔ)，在某一行業(yè)或地區(qū)或垂直領(lǐng)域有良好的.人脈關(guān)系
良好的溝通技巧，深入挖掘客戶信息，具備嫻熟的商務(wù)談判能力
客戶咨詢轉(zhuǎn)化能力強，能夠?qū)⒆稍兊目蛻艨焖偻七M轉(zhuǎn)化為訂單銷售
熟練運用PPT等辦公工具制作方案，搭建demo及現(xiàn)場演示
工作積極主動，習(xí)慣團隊合作，勤奮、踏實、有韌性
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)9
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)搜狐集團廣告系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃,工作內(nèi)容涵蓋行業(yè)動向分析、競爭對手動態(tài)監(jiān)控、競品調(diào)研分析,并提煉出相應(yīng)的產(chǎn)品規(guī)劃和策略;
2.負(fù)責(zé)搜狐集團廣告系統(tǒng)涉及的全部子系統(tǒng)(效果廣告系統(tǒng)、代理商系統(tǒng)、運營管理系統(tǒng)、經(jīng)營分析系統(tǒng)等),工作內(nèi)容涵蓋產(chǎn)品原型設(shè)計、prd文檔撰寫等;
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品落地實施及產(chǎn)品質(zhì)量把控,工作涉及產(chǎn)品需求文檔評審、與rd溝通技術(shù)實現(xiàn)細(xì)節(jié)、制定開發(fā)排期計劃、把控項目整體進度和質(zhì)量及階段性成果匯報,確保系統(tǒng)的`穩(wěn)定性和高效運行;
4.負(fù)責(zé)搜狐集團廣告效果數(shù)據(jù)分析,挖掘變現(xiàn)效率可提升點,并落實為產(chǎn)品優(yōu)化及迭代策略;
5.配合平臺/系統(tǒng)相關(guān)的運營工作,與用戶建立高效的溝通機制,收集和梳理用戶反饋,及時調(diào)整產(chǎn)品策略,進行功能升級優(yōu)化。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,2年以上商業(yè)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗,對互聯(lián)網(wǎng)效果廣告、流量變現(xiàn)等有較深的認(rèn)知;
2.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力、獨立規(guī)劃設(shè)計復(fù)雜邏輯框架的產(chǎn)品能力,以數(shù)據(jù)和技術(shù)驅(qū)動的思維主導(dǎo)產(chǎn)品體系建設(shè);
3.良好的原型制作、產(chǎn)品文檔撰寫能力, axure等原型制作工具使用時間不少于1年;
4.主動工作意識性強,有責(zé)任心,對交付的任務(wù)能夠高質(zhì)量完成;具有良好的分析問題和解決問題的能力,對解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情,具備承擔(dān)壓力的能力;
5.有一定技術(shù)背景優(yōu)先,熟練使用sql語言進行數(shù)據(jù)庫相關(guān)操作、能夠使用python等語言進行腳本化數(shù)據(jù)分析。
6.有過一二線互聯(lián)網(wǎng)公司背景,待過三年以上經(jīng)驗,有做過廣告系統(tǒng)產(chǎn)品的規(guī)劃涉及。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新聞資訊app的流量變現(xiàn)工作，制定流量策略，提升流量變現(xiàn)效率
2、拓展新的廣告模式或其他商業(yè)化手段，提升變現(xiàn)能力
3、建立數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，通過數(shù)據(jù)分析實現(xiàn)需求挖掘、實驗、分析，完成策略產(chǎn)品的'設(shè)計工作
4、負(fù)責(zé)在項目推進過程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通工作，能夠協(xié)調(diào)各資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展
任職資格：
1、不少于2年產(chǎn)品工作經(jīng)驗，至少1年以上商業(yè)化產(chǎn)品經(jīng)驗
2、對信息流廣告變現(xiàn)有一定認(rèn)知，對內(nèi)容標(biāo)簽、推薦系統(tǒng)、數(shù)據(jù)挖掘至少一項有深入了解和實際項目應(yīng)用
3、能獨立完成需求調(diào)研，數(shù)據(jù)分析，策略產(chǎn)品設(shè)計工作
4、互聯(lián)網(wǎng)公司商業(yè)產(chǎn)品團隊產(chǎn)品經(jīng)理或研發(fā)工程師背景優(yōu)先
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)11
1. 負(fù)責(zé)【TalkingData智能營銷云平臺】的產(chǎn)品規(guī)劃，設(shè)計以及產(chǎn)品生命周期管理;
2. 迎接海量移動設(shè)備數(shù)據(jù)基礎(chǔ)之上的'數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計的挑戰(zhàn)(2.5億+日活，7.5億+月活);
3. 對公司交給產(chǎn)品任務(wù)能有有效的執(zhí)行(PRD、產(chǎn)品交互原型、業(yè)務(wù)流程圖梳理);
4. 對行業(yè)競品及趨勢有獨立的調(diào)研，確定產(chǎn)品信息架構(gòu)建議;
5. 對產(chǎn)品進行交互設(shè)計和用戶體驗優(yōu)化的執(zhí)行;
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)12
1。負(fù)責(zé)公司品牌的定位，形象、風(fēng)格的制定，各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織實施，對公司品牌產(chǎn)品的暢銷負(fù)重要責(zé)任。
2。每年在第一季前應(yīng)制定第二年的產(chǎn)品風(fēng)格及結(jié)構(gòu)，三月份交營銷總監(jiān)審核，營銷部、產(chǎn)品部、開發(fā)部三方達成共識進行投人設(shè)計及試制。
3。每季新產(chǎn)品樣板必須提前半年試制完成交營銷部審核。
4。負(fù)責(zé)對本部門人員進行培訓(xùn)、考核。
5。負(fù)責(zé)開發(fā)部日常工作的.調(diào)度、安排，協(xié)調(diào)本部門各技術(shù)崗位的工作配合。
6。負(fù)責(zé)紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認(rèn)、放行。
7。負(fù)責(zé)組織力量解決紙樣、車辦工藝技術(shù)上的難題。
8。負(fù)責(zé)與營銷溝通，提高所開發(fā)的產(chǎn)品的市場競爭能力。
9。負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門溝通，保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理，便于生產(chǎn)質(zhì)量控制，有利于降低生產(chǎn)費用。
10。負(fù)責(zé)組織本部門員工對專業(yè)技術(shù)知識和新工藝技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高整體技術(shù)水平。
11。負(fù)責(zé)制定本部門各崗位的工作職責(zé)、工作定額、規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)檢查、考核。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)13
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司英語口語訓(xùn)練及評測產(chǎn)品、智慧教育云平臺產(chǎn)品在全國教育行業(yè)（K12）的推廣和銷售，達成公司區(qū)域性銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)組織銷售運作，參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)銷售政策和制度；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作事項。
崗位要求：
1、至少兩年以上銷售工作經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀，能獨立完成項目運作；
2、熟悉區(qū)域教育行業(yè)，有渠道資源或最終用戶資源者優(yōu)先；
3、具備教育領(lǐng)域軟件銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、對教育行業(yè)有興趣，有志于從事教育服務(wù)行業(yè)。
一、崗位職責(zé)：
1、簡單分析客戶需求，協(xié)調(diào)、組織技術(shù)人員進行需求探討、方案撰寫；
2、按規(guī)定完成銷售量指標(biāo)，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)；
3、熟悉公司產(chǎn)品，積極跟進客戶，并能進行產(chǎn)品演示和組織商務(wù)談判，實現(xiàn)成單；
4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案；
5、依營銷計劃，完成公司指定的銷售任務(wù)。
二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，對營銷工作充滿激情；
2、具有5年以上相關(guān)軟件行業(yè)營銷經(jīng)驗，并在相關(guān)行業(yè)有客戶積累者優(yōu)先，有過帶團隊經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、銷售意識明確、抗壓能力強，具備良好的.職業(yè)素養(yǎng)和較強學(xué)習(xí)能力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、具有親和力，性格開朗、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)14
理財產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(財富管理事業(yè)部)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)理財產(chǎn)品的需求溝通、需求分析、可行性分析、產(chǎn)品文檔撰寫、原型設(shè)計等,詳細(xì)闡述產(chǎn)品功能和操作流程;
2、通過頭腦風(fēng)暴、內(nèi)部需求收集、隨機用戶訪談、客戶滿意度調(diào)查、用戶行為分析等方式收集需求;
3、參與產(chǎn)品生命周期全流程管理,跟進上線后的數(shù)據(jù)分析和用戶反饋收集,提出優(yōu)化方案并落實,對用戶體驗負(fù)責(zé);
4、積極協(xié)調(diào)團隊溝通,推進界面及交互設(shè)計、產(chǎn)品能力的.最終實現(xiàn)和上線。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,金融、數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)建模等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,1年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2、熟練運用工具轉(zhuǎn)化需求為設(shè)計原型,熟練使用axure、visio等;
3、熟悉用戶調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)流程梳理、原型設(shè)計以及prd文檔撰寫需求文檔等產(chǎn)品開發(fā)流程,具備一定項目管理能力;
4、batj、三方財富管理公司金融產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先;產(chǎn)品經(jīng)理(財富管理事業(yè)部)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)理財產(chǎn)品的需求溝通、需求分析、可行性分析、產(chǎn)品文檔撰寫、原型設(shè)計等,詳細(xì)闡述產(chǎn)品功能和操作流程;
2、通過頭腦風(fēng)暴、內(nèi)部需求收集、隨機用戶訪談、客戶滿意度調(diào)查、用戶行為分析等方式收集需求;
3、參與產(chǎn)品生命周期全流程管理,跟進上線后的數(shù)據(jù)分析和用戶反饋收集,提出優(yōu)化方案并落實,對用戶體驗負(fù)責(zé);
4、積極協(xié)調(diào)團隊溝通,推進界面及交互設(shè)計、產(chǎn)品能力的最終實現(xiàn)和上線。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,金融、數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)建模等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,1年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2、熟練運用工具轉(zhuǎn)化需求為設(shè)計原型,熟練使用axure、visio等;
3、熟悉用戶調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)流程梳理、原型設(shè)計以及prd文檔撰寫需求文檔等產(chǎn)品開發(fā)流程,具備一定項目管理能力;
4、batj、三方財富管理公司金融產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)15
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司教育產(chǎn)品的市場渠道維護和開拓工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃;
2、與客戶保持良好溝通,把握客戶需求,深入發(fā)掘商機并及時跟蹤;
3、及時了解掌握市場行情,向公司提供市場分析報告。
任職要求:
1、吃苦耐勞、善于溝通;
2、具有教育產(chǎn)品或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、具有系統(tǒng)集成銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、具有較強的.工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,以及良好的項目推動能力。
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