（精）倉庫主管崗位主要職責(zé)26篇

　　在不斷進(jìn)步的時代，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的倉庫主管崗位主要職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

倉庫主管崗位主要職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)倉庫整體事務(wù)分配及管理，倉庫日常管理，熟悉貨物品種、規(guī)格等，分類排列，存放整齊;

　　2、負(fù)責(zé)倉庫現(xiàn)場的規(guī)劃、整理，有5S相關(guān)管理經(jīng)驗;

　　3、整個倉庫出入庫物料的計劃及登記，確保倉庫帳物卡相符，以及跟部門采購的相關(guān)對接工作;

　　4、負(fù)責(zé)制定和修改倉庫管理制度，完善倉庫管理的`各項流程和標(biāo)準(zhǔn);

　　5、負(fù)責(zé)倉庫物料進(jìn)出倉、盤點、整理、擺放和正確入庫記賬等日常工作;

　　6、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全;

　　5、定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量;

　　6、倉庫流程的標(biāo)準(zhǔn)化，系統(tǒng)化，制度化的制定，并確保執(zhí)行到位;

倉庫主管崗位主要職責(zé)2

　　1、庫存管理準(zhǔn)確率達(dá)到公司要求水平；商家管理、時效管理，提高本部門的`效率和質(zhì)量；

　　2、制定本部門工作計劃、總結(jié)和分析部門及業(yè)務(wù)問題并解決；制定崗位KPI并監(jiān)督其達(dá)標(biāo)；

　　3、操作流程制定&優(yōu)化，制定及優(yōu)化各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的操作流程，并在各環(huán)節(jié)中敢于創(chuàng)新，提高生產(chǎn)效率，保證作業(yè)質(zhì)量；

　　4、人員培養(yǎng)及管理，指導(dǎo)培訓(xùn)基層管理人員，確保及提高工作技能并規(guī)范執(zhí)行公司營運政策；合理配置本部門人員編制，節(jié)約人力成本；作好梯隊建設(shè)，保證本部門運營管理人才不斷層；組內(nèi)人員排班和出勤管理、績效考核；關(guān)心下屬、關(guān)注員工狀態(tài)，積極降低離職率；

　　5、協(xié)助相關(guān)部門保證訂單生產(chǎn)及時出庫，提高庫存準(zhǔn)確率；

　　6、異常處理。與上下游部門進(jìn)行有效溝通，積極協(xié)商、解決部門間存在的問題；

　　7、現(xiàn)場管理、安全管理、成本管控等；協(xié)助同事完成其他工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

倉庫主管崗位主要職責(zé)3

　　1、制定和完善倉庫管理作業(yè)流程及作業(yè)指導(dǎo)書；

　　2、根據(jù)公司物料性質(zhì)，合理設(shè)計存放區(qū)域，安排物料的存放地點；

　　3、負(fù)責(zé)倉庫倉庫的日常收發(fā)貨、理貨等工作；

　　4、嚴(yán)格按照規(guī)章制度、工作流程辦理物料驗收入庫、儲存保管、核對發(fā)貨、退貨換貨等工作，把好數(shù)量、質(zhì)量關(guān)和單據(jù)關(guān)，并做好臺賬管理，及時將收發(fā)貨信息錄入系統(tǒng)；

　　5、積極配合參加財務(wù)部庫存盤點工作，發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧，及時查明，并書面報告，不得擅自調(diào)整賬目，同時做好異常數(shù)據(jù)的原因分析及執(zhí)行糾正預(yù)防措施，保證做到賬物相符；

　　6、根據(jù)公司歷史訂單數(shù)據(jù)和倉庫的'實際容量，制訂相應(yīng)的安全庫存；

　　7、落實倉庫的消防安全與衛(wèi)生管理規(guī)定，做好防火、防盜、防潮等工作；

　　8、做好與相關(guān)部門間的協(xié)調(diào)工作，同時負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核建議，監(jiān)督員工的工作執(zhí)行情況，及時給予指導(dǎo)；

　　9、完成上級臨時交辦事的其他工作任務(wù)。

倉庫主管崗位主要職責(zé)4

　　1、制定倉庫規(guī)章制度，完善和規(guī)范各項工作標(biāo)準(zhǔn)及流程；

　　2、管理倉庫運作團(tuán)隊，確保到貨、入庫、出庫等流程正常按時進(jìn)行；

　　3、監(jiān)督倉庫商品入庫、出庫的準(zhǔn)確性；

　　4、倉庫日常管理工作，明確規(guī)定各崗位的工作職責(zé)，合理調(diào)配人員，提高工作效率；

　　5、隨時掌握庫存狀態(tài)，保證不缺貨，不積壓，充分發(fā)揮倉庫貨品周轉(zhuǎn)效率。

倉庫主管崗位主要職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)公司成品倉倉儲物流管理工作，合理安排人力和工作時間，確保收貨、打包、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；

　　2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本；

　　3、負(fù)責(zé)科學(xué)規(guī)劃和調(diào)整倉儲庫存和庫位，提出改進(jìn)方案，合理利用倉庫空間，保證倉庫化的使用率；

　　4、監(jiān)督倉庫進(jìn)出庫帳務(wù)處理，監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案，確保實物與帳面數(shù)據(jù)的一致性，保證庫存準(zhǔn)確率；

　　5、完成上級安排的`其他工作。

倉庫主管崗位主要職責(zé)6

　　1、執(zhí)行庫存管理流程；

　　2、商品本地倉庫、遠(yuǎn)程倉庫的入庫、出庫管理，貨品數(shù)量清點及質(zhì)量檢測；

　　3、退貨處理、重新入庫，保證時效性、準(zhǔn)確性；

　　4、定期進(jìn)行倉庫盤點，合理分配庫位，根據(jù)實際情況對倉庫和庫位進(jìn)行分配及調(diào)整；

　　5、熟練操作WMS系統(tǒng)，每日銷售訂單導(dǎo)入，進(jìn)銷存的錄入工作，每日銷售額統(tǒng)計；

　　6、保證貨物擺放有序，倉庫整潔，數(shù)量準(zhǔn)確；

　　7、積極配合其他部門工作，順利高效完成跨部門間的溝通和協(xié)作；8。完成公司分配的.其他任務(wù)。

倉庫主管崗位主要職責(zé)7

　　1、依據(jù)先進(jìn)先出的倉儲原則，管理整理進(jìn)出庫貨物，確保帳物相符；

　　2、核對貨物的入庫憑證，清點入庫貨物；

　　3、安排貨物的存放地點，登記保管賬和貨位編號；

　　4、填制、報送各種商品單據(jù)，定期盤點商品，上報盤點；

　　5、實施倉庫的安全管理；

　　6、負(fù)責(zé)公司各部所需物料的'發(fā)放工作；

　　7、負(fù)責(zé)5S管理及產(chǎn)品標(biāo)識及可追溯性管理；

　　8、其它上級主管臨時交辦的工作事項。

倉庫主管崗位主要職責(zé)8

　　1、出入庫登記工作，指導(dǎo)并監(jiān)督外庫作業(yè)規(guī)范，錄入盤點數(shù)據(jù)，初步監(jiān)測數(shù)據(jù)是否異常。并做好相應(yīng)記錄，便于數(shù)據(jù)統(tǒng)計的分析與總結(jié);

　　2、生成銷售出庫數(shù)據(jù)，便于財務(wù)的對賬開票順利開展，核算盈虧。注意時間節(jié)點，及時準(zhǔn)確，關(guān)注價格變動，及時與相關(guān)人員溝通，解決問題;

　　3、編制報表，匯總表。每月按時制作、提交總部報表，準(zhǔn)確制作原始數(shù)據(jù)，該數(shù)據(jù)為盈虧分析表的'原始數(shù)據(jù)。依據(jù)外庫出入物料用量，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，編制物料消耗分析表;

　　4、通過數(shù)據(jù)匯總，制作盈虧分析，材料分析表，成本分析表，依據(jù)物料消耗分析結(jié)果，組織成立改善小組，督促推行改善方案并對改善結(jié)果進(jìn)行負(fù)責(zé);

　　5、負(fù)責(zé)月底外庫盤點、報表編制、數(shù)據(jù)分析整理工作。定期參加倉庫盤點，實地了解倉庫的真實狀況，開展倉庫成本的管理與改善工作;

　　6、日常管理信息收集、匯總、維護(hù)，關(guān)賬賬實一致;

　　7、協(xié)調(diào)溝通，增強(qiáng)對公司業(yè)務(wù)及流程的理解，保持倉庫、銷行、財務(wù)流暢銜接;

　　8、其他倉庫日常營運工作，物流工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

倉庫主管崗位主要職責(zé)9

　　1、外貿(mào)電商倉庫人員的日常管理和工作統(tǒng)籌安排；

　　2、根據(jù)公司的發(fā)貨計劃，選擇發(fā)貨渠道，合理安排倉庫人員準(zhǔn)確及時的揀貨、包貨、出貨；

　　3、統(tǒng)籌和安排倉庫的入貨、出貨事宜，確保倉庫貨物發(fā)貨及時有效；

　　4、對物流、發(fā)貨渠道、倉庫流程的`優(yōu)化并提供可行性的建議；

倉庫主管崗位主要職責(zé)10

　　1、合理安排，指揮調(diào)度每日貨物的進(jìn)銷存工作；

　　2、負(fù)責(zé)倉庫面積的規(guī)劃、5S管理、人員分工、協(xié)調(diào)等工作；

　　3、負(fù)責(zé)部門員工的.管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)；

　　4、熟練操作系統(tǒng)軟件，精通數(shù)據(jù)分析；

　　5、改善工作流程，調(diào)動人員工作積極性，提高工作效率。

倉庫主管崗位主要職責(zé)11

　　1、定期進(jìn)行倉庫盤點，確保庫存數(shù)據(jù)的正確性；

　　2、根據(jù)部門每月工作計劃，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)，對執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查；

　　3、做好現(xiàn)場管理工作，及時排查各種隱患；

　　4、組織人員對倉庫環(huán)境及設(shè)施進(jìn)行日常清理和維護(hù)，對出入庫貨物進(jìn)行安全質(zhì)量檢驗；

　　5、根據(jù)企業(yè)對貨物的`需求情況和倉容設(shè)定的安全庫存量，及時提出庫存預(yù)警；

　　6、對積壓在倉庫的貨物及時提出處理意見，并通知相關(guān)部門及時處理；

倉庫主管崗位主要職責(zé)12

　　1、日常運營管理：負(fù)責(zé)部門整體日常運營管理工作，確保包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；

　　2、部門工作規(guī)劃：制定和執(zhí)行付運、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本；

　　3、部門KPI考核：對部門日常運營指標(biāo)的結(jié)果負(fù)責(zé)，保證各項指標(biāo)在正常范圍（及時、準(zhǔn)確、安全），保障賬號安全；

　　4、流程管理與優(yōu)化：不斷進(jìn)行完善作業(yè)流程提升工作效率，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

　　5、配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展：有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求；

　　6、監(jiān)督執(zhí)行各項指標(biāo)的管理工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案；

　　7、上傳下達(dá)，將工作任務(wù)細(xì)化、量化到組員，做好績效管理工作，共同完成工作任務(wù)。"

倉庫主管崗位主要職責(zé)13

　　1、合理安排，指揮調(diào)度每日貨物的進(jìn)銷存工作;

　　2、負(fù)責(zé)倉庫面積的規(guī)劃、5S管理、人員分工、協(xié)調(diào)等工作;

　　2、負(fù)責(zé)部門員工的`管理、培訓(xùn)、指導(dǎo);

　　3、熟練操作系統(tǒng)軟件，精通數(shù)據(jù)分析;

　　4、改善工作流程，調(diào)動人員工作積極性，提高工作效率。

倉庫主管崗位主要職責(zé)14

　　1、全面負(fù)責(zé)倉庫人員、庫位等規(guī)劃與管理；

　　2、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作；

　　3、對于倉庫制度的`執(zhí)行，操作流程的監(jiān)督；

　　4、下屬員工的績效考核；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

倉庫主管崗位主要職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)各個部門之間工作

　　2、負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃；標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作，確保賬物一致

　　4、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理、5S的'推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄

倉庫主管崗位主要職責(zé)16

　　1、負(fù)責(zé)倉庫的物料保管、驗收、入庫、出庫等工作。

　　2、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源，對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控。

　　3、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作，確�？�、賬、物一致。

　　4、現(xiàn)場管理的.督導(dǎo)、6S推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。

　　5、負(fù)責(zé)組織做好庫房的清潔衛(wèi)生和防鼠、防蟲工作，定期對危險品倉進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。

　　6、接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。

倉庫主管崗位主要職責(zé)17

　　1、負(fù)責(zé)制定倉儲部的工作規(guī)范，包括倉儲部的各類管理制度、操作規(guī)范等；

　　2、負(fù)責(zé)制定倉儲部的工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、根據(jù)企業(yè)倉庫的特點及業(yè)務(wù)特性，在相關(guān)人員的協(xié)助下進(jìn)行倉庫儲位規(guī)劃；

　　4、根據(jù)公司貨物的性質(zhì)合理決策存放區(qū)域，確定貨物的存放位置；

　　5、組織倉庫管理員做好各類貨物的出入庫管理，對出入庫貨物進(jìn)行安全質(zhì)量檢驗；

　　6、根據(jù)作業(yè)要求，配合其他部門人員及時做好貨物的裝卸、搬運的能工作；改善貨物的存儲搬運環(huán)境，提高貨物的.裝卸效率；

　　7、運用科學(xué)的倉儲管理方法，提高倉庫各項資源的利用率，降低物流倉儲成本；

　　8、定期檢查倉庫5S推行情況，組織人員對倉庫環(huán)境進(jìn)行日常清理和維護(hù)，防止貨物受潮、受損；

　　9、督導(dǎo)倉庫管理員建立貨物的入庫、出庫臺賬，對于出入庫貨物及時進(jìn)行登記；

　　10、定期組織庫存貨物的盤點工作，及時賬務(wù)盤盈與盤虧情況；

　　11、根據(jù)企業(yè)對貨物的需求情況和倉容設(shè)定的安全庫存量，及時提出庫存預(yù)警；

　　12、對積壓在倉庫的貨物及時提出處理意見，并通知相關(guān)部門及時處理；

　　13、編制并落實倉庫的消防安全和衛(wèi)生管理規(guī)定，做好防火、防盜等安全防范工作；

　　14、組織落實危險貨物的防爆、防潮等安全管理工作；

　　15、負(fù)責(zé)本部門人員的考核和管理工作，提高本部門員工的基本素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。

倉庫主管崗位主要職責(zé)18

　　1、對銷售出庫單進(jìn)行錄入并打印

　　2、與財務(wù)核對銷售出庫單金額

　　3、對客戶采購單進(jìn)行配貨

　　4、協(xié)助副總管理倉庫和倉庫人員的日常管理

　　5、對倉庫進(jìn)行月度、季度進(jìn)行抽查盤點

　　6、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作

倉庫主管崗位主要職責(zé)19

　　1、管理運作倉庫，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；

　　2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本；

　　3、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫的使用率；

　　4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求；

　　5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案。

倉庫主管崗位主要職責(zé)20

　　1、管理倉庫運作，確保收貨、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；

　　2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本；

　　3、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫流程化的使用率；

　　4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求；

　　5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析。

倉庫主管崗位主要職責(zé)21

　　1、負(fù)責(zé)管理與追蹤區(qū)域的日常推廣營運工作；

　　2、負(fù)責(zé)將推廣目標(biāo)分解落實至店鋪、并采取有效的項目推廣活動推動實現(xiàn)目標(biāo)；

　　3、執(zhí)行并追蹤區(qū)域營運對活動執(zhí)行過程、及時發(fā)現(xiàn)、輔導(dǎo)并監(jiān)督區(qū)域存在的問題，確定改善方法及追蹤進(jìn)度，收集區(qū)域發(fā)生的`各類問題，協(xié)調(diào)企業(yè)各職能部門提供區(qū)域所需要的協(xié)助；

　　4、對區(qū)域或單店分析優(yōu)弱勢，協(xié)助制訂區(qū)域的短期、中期、長期目標(biāo)，并追蹤執(zhí)行；

　　5、執(zhí)行新鋪開業(yè)流程，確保新鋪能順利開業(yè)和營運順暢；

倉庫主管崗位主要職責(zé)22

　　1、負(fù)責(zé)倉庫整體事務(wù)分配及管理，倉庫日常管理，熟悉貨物品種、規(guī)格等，分類排列，存放整齊；

　　2、負(fù)責(zé)倉庫現(xiàn)場的規(guī)劃、整理，有5S相關(guān)管理經(jīng)驗；

　　3、整個倉庫出入庫物料的計劃及登記，確保倉庫帳物卡相符，以及跟部門采購的相關(guān)對接工作；

　　4、負(fù)責(zé)制定和修改倉庫管理制度，完善倉庫管理的`各項流程和標(biāo)準(zhǔn)；

　　5、負(fù)責(zé)倉庫物料進(jìn)出倉、盤點、整理、擺放和正確入庫記賬等日常工作；

　　6、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全；

　　7、定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量；

　　8、倉庫流程的標(biāo)準(zhǔn)化，系統(tǒng)化，制度化的制定，并確保執(zhí)行到位；

倉庫主管崗位主要職責(zé)23

　　1、協(xié)助經(jīng)理管理倉庫運作團(tuán)隊，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；

　　2、執(zhí)行和完善倉庫的.規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本；

　　3、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫較大化的使用率；

　　4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求；

　　5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案；

　　6、對承運商的協(xié)同管理。

倉庫主管崗位主要職責(zé)24

　　1、負(fù)責(zé)倉儲、配送的現(xiàn)場運營管理，包括生鮮類非標(biāo)品和標(biāo)品的揀貨、打包等操作；

　　2、制定倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、對生產(chǎn)內(nèi)各組別KPI進(jìn)行月度、年度評核和原因分析，尋找提升服務(wù)質(zhì)量的.方案；

　　4、與物流各環(huán)節(jié)相關(guān)部門聯(lián)系，跟蹤和處理各類運作異常狀況，并提出改善方案；

倉庫主管崗位主要職責(zé)25

　　1、人員管理：合理分配電商倉人員事務(wù)

　　2、根據(jù)公司的發(fā)貨計劃，監(jiān)督確保每天收、配、發(fā)工作按時進(jìn)行

　　3、負(fù)責(zé)安排日常作業(yè)、產(chǎn)品質(zhì)量不良檢測，嚴(yán)格控制不良品、打包發(fā)貨等工作；

　　4、對物流、發(fā)貨渠道、倉庫流程的`優(yōu)化并提供可行性的建議；

　　5、庫存管理：負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作，確�？�、賬、物一致；

倉庫主管崗位主要職責(zé)26

　　1、負(fù)責(zé)制定和完善倉庫相關(guān)制度、工作流程等相關(guān)程序文件；

　　2、負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化倉庫（堆場）上下游業(yè)務(wù)的溝通機(jī)制，達(dá)成客戶需求；

　　3、負(fù)責(zé)本部門的工作計劃制定，并監(jiān)督執(zhí)行，并定期對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

　　4、負(fù)責(zé)物料進(jìn)出的相關(guān)運輸安排及運輸過程中的`管理；

　　5、負(fù)責(zé)項目相關(guān)物料入庫、在庫、出庫等管理工作；

　　6、定期組織倉庫盤點，并將相關(guān)數(shù)據(jù)報財務(wù)的審核；

　　7、對于倉庫（堆場）整體運營效率負(fù)責(zé)；

　　8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

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