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服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編整理的服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)1
營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
營銷總監(jiān)職責(zé)范圍：
1.把握國家政策，分析市場;
2.根據(jù)公司及市場具體情況，制定公司銷售目標(biāo);
3.根據(jù)銷售目標(biāo)制定銷售策略;
4.組織銷售行動，管理銷售團(tuán)隊;
5.控制資金使用，管理資金和進(jìn)行效益分析;
6.根據(jù)市場需求提出市場開發(fā)建議;
營銷總監(jiān)工作內(nèi)容：
1. 審核并匯編下屬部門的工作計劃
2. 制定銷售計劃和市場分析報告，報公司討論通過
3. 分配銷售任務(wù)
4. 調(diào)度銷售資金
5. 審核，簽署省級客戶的合同
6. 考核下屬部門的工作效率
7. 下屬部門負(fù)責(zé)人的工作調(diào)配安排
8. 拜訪重要客戶
9. 巡查下屬部門的工作狀態(tài)
10. 分析并合理制定本部門的組織結(jié)構(gòu)
11. 編寫本部門經(jīng)濟(jì)效益損益分析
12. 審核下屬部門各項規(guī)章制度
13. 組織培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)人
14. 組織召開營銷工作討論會
15. 計劃外資金使用的審批
16. 監(jiān)督審查下屬部門的公司資產(chǎn)管理和分庫管理
17. 組織營銷工作評審表彰會議
18. 處理客戶糾紛
19. 協(xié)調(diào)同級部門工作
20. 審核下屬部門各項費(fèi)用開支
21. 考核銷售成本
22. 對廣告促銷活動的`審核
23. 對重點(diǎn)客戶的檔案資料管理
24. 對各銷售片區(qū)負(fù)責(zé)
25. 廣告促銷分配計劃的審批
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1、全面負(fù)責(zé)動畫電影項目的視效工作，把控影片視覺影像效果。
2、根據(jù)項目需要，制定3D動畫視效方面的制作標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施方案。
3、根據(jù)項目需要和制作過程中整體工作量的.評估確定視效制作周期及人員的合理分工。
4、根據(jù)項目整體制作計劃與其他部門協(xié)作，共同完成影視項目的創(chuàng)作。
5、監(jiān)控本部門開發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本，合理利用資源確保作品的高質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的管理和人才培養(yǎng)。
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圍繞公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，制定營業(yè)部月度、季度、年度等業(yè)務(wù)目標(biāo)及工作方案，并組織實(shí)施;
負(fù)責(zé)營業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展部經(jīng)理、財富顧問部經(jīng)理和機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理的選拔、培養(yǎng)工作，負(fù)責(zé)財富經(jīng)理隊伍建設(shè)與管理;
策劃、制定營業(yè)部營銷方案，帶領(lǐng)并督導(dǎo)團(tuán)隊成員開展?fàn)I銷工作，完成營業(yè)部對財富經(jīng)理有效戶、資產(chǎn)引進(jìn)、產(chǎn)品銷售等業(yè)績的考核要求;
負(fù)責(zé)銀行渠道及其他市場渠道的'開拓及維護(hù)工作，發(fā)揮個人示范帶頭作用，積極拓展新業(yè)務(wù)、新渠道，達(dá)成業(yè)績績效;
完善營銷培訓(xùn)體系，加強(qiáng)營銷服務(wù)團(tuán)隊建設(shè)，組織營業(yè)部員工定期開展業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn);
做好營銷服務(wù)隊伍經(jīng)營績效分析、經(jīng)營活動的評估、業(yè)績考核;
加強(qiáng)營銷服務(wù)隊伍的合規(guī)管理，嚴(yán)格控制違法違規(guī)行為;
營業(yè)部安排的其它工作。
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崗位職責(zé)：
1.基于公司整體戰(zhàn)略背景，主持研究目標(biāo)市場及客戶，制定項目團(tuán)隊銷售及運(yùn)營策略，對項目整體流水及收益率負(fù)責(zé)。
2.帶領(lǐng)廣告投放團(tuán)隊拓寬公司互聯(lián)網(wǎng)流量渠道，主持制定并領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行投放計劃，推廣預(yù)算制定與成本控制，管理并對ROI的結(jié)果負(fù)責(zé)。
3.以銷售目標(biāo)為導(dǎo)向，不斷優(yōu)化廣告創(chuàng)意與素材，持續(xù)進(jìn)行效果跟蹤。
4.主持做好數(shù)據(jù)監(jiān)測與競爭對手監(jiān)測工作。
5.管理銷售團(tuán)隊，制定銷售活動激勵方案，完成既定銷售任務(wù)指標(biāo)。
6.與后端教研團(tuán)隊溝通，優(yōu)化互聯(lián)網(wǎng)在線教育產(chǎn)品，不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品從而驅(qū)動前端營銷結(jié)果。
7.主持項目團(tuán)隊內(nèi)部人力資源開發(fā)及管理。
8.主持項目團(tuán)隊文化體系建設(shè)，有效傳導(dǎo)公司價值觀，保證團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力、凝聚力及穩(wěn)定性。
任職要求：
1.具有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)，對具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)的.達(dá)成有強(qiáng)烈的渴望和堅韌精神，勵志做出一番事業(yè)。
2.對于電商、教育等行業(yè)流量變現(xiàn)與商業(yè)模式有自己的思考和見解。
3.了解市場營銷學(xué)，消費(fèi)者心理學(xué)、廣告學(xué)科優(yōu)先。
4.在銷售策略制定及團(tuán)隊管理上具有一定的創(chuàng)新能力。
5.對數(shù)據(jù)敏感且有一定的數(shù)據(jù)分析能力及經(jīng)驗。
6.有三年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
7.大型互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)歷有在阿里、騰訊等公司工作過者優(yōu)先。
8.有很強(qiáng)的溝通能力、宣導(dǎo)能力及影響力，具有一定個人魅力。
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主要職責(zé):
1、根據(jù)品牌要求，提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)，促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成
2、保持區(qū)域的衛(wèi)生清潔與維持商品陳列形象
3、堅持團(tuán)隊工作精神，服從門店管理與遵循公司規(guī)章制度
職位要求:
1、年齡18-30歲，性別不限
2、有一定的零售行業(yè)銷售經(jīng)驗
3、喜歡生活美學(xué)，喜歡環(huán)保，自然簡單的`生活概念
4、工作熱情，負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊精神。
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1、全面了解國家的宏觀政策走向。
2、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況，了解同業(yè)競爭策略與消費(fèi)有效需求，為公司產(chǎn)品的市場定位提供科學(xué)的決策依據(jù)。
3、全面負(fù)責(zé)公司營銷口各項目標(biāo)和計劃的'落實(shí)執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)擬定銷售預(yù)測及行銷計劃。
5、負(fù)責(zé)督促擬訂銷售與推廣行銷方案。
6、負(fù)責(zé)擬訂產(chǎn)品銷售價格策略的執(zhí)行方案，并監(jiān)督執(zhí)行。
7、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷口與公司其它部門之間的工作關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)公司營銷費(fèi)用的審核。
9、負(fù)責(zé)制訂公司的營銷管理制度及工作規(guī)范。
10、負(fù)責(zé)對公司營銷人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn)。
11、定期主持召開公司營銷工作會議，全面準(zhǔn)確地握公司的營銷運(yùn)行狀況。
12、及時、準(zhǔn)確地領(lǐng)會公司的意圖和直接上級的指示，并貫徹執(zhí)行。
13、代表公司協(xié)調(diào)處理與政府相關(guān)職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系，重要危機(jī)公關(guān)。
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崗位職責(zé)：
1、制定銷售工作目標(biāo)與實(shí)施計劃，進(jìn)行銷售預(yù)測
2、確定銷售策略和開發(fā)多種銷售手段
3、組織實(shí)施和落實(shí)銷售計劃及回款任務(wù)
4、建立和管理銷售隊伍
5、協(xié)調(diào)維護(hù)客戶關(guān)系，建立穩(wěn)固的銷售網(wǎng)絡(luò)體系
任職要求：
1、30—40歲，大專以上學(xué)歷，具有豐富的營銷推廣及渠道開發(fā)和管理經(jīng)驗
2、具有較強(qiáng)的市場分析、營銷推廣、組織協(xié)調(diào)、談判和決策能力
3、具備較好的`溝通能力和團(tuán)隊管理協(xié)作能力
4、有渠道、研發(fā)資源或團(tuán)隊資源者優(yōu)先。
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電子商務(wù)網(wǎng)站整體運(yùn)營，提高品牌影響力和成交量，根據(jù)銷售額、利潤等重要運(yùn)營指標(biāo)建立工作計劃并實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、淘寶商城店鋪及各合作商家整體設(shè)計規(guī)劃和運(yùn)營推廣指導(dǎo)，制定和實(shí)施網(wǎng)絡(luò)營銷推廣發(fā)展規(guī)劃，并做統(tǒng)籌控制；
3、負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，網(wǎng)站營運(yùn)費(fèi)用及預(yù)算管理、執(zhí)行；
4、關(guān)注行業(yè)動態(tài)，對包括競爭對手在內(nèi)的行業(yè)信息進(jìn)行分析；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的運(yùn)營，包括但不局限于商品定價、確定主推商品、配合推廣促銷、策劃活動方案、產(chǎn)品編輯等；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)情況，與客服部、倉儲部、設(shè)計部等進(jìn)行工作協(xié)調(diào)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷水平，電子商務(wù)、營銷相關(guān)專業(yè)尤佳，有大型企業(yè)網(wǎng)站成功電子商務(wù)、網(wǎng)站運(yùn)營管理案例，相關(guān)經(jīng)驗3年以上工作背景者優(yōu)先考慮；
2、對網(wǎng)站運(yùn)營工作有深刻認(rèn)知，熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)市場動態(tài)；
3、擅長撰寫各類策劃方案，具有優(yōu)秀的文字組織能力、邏輯分析能力，富有激情與創(chuàng)意；
4、熟悉3C類行業(yè)、淘寶的運(yùn)營環(huán)境的優(yōu)先；
5、策劃及溝通能力強(qiáng)，有一定數(shù)據(jù)分析能力和文字功底。
6、熟悉電子商務(wù)平臺（特別是公司獨(dú)立商城網(wǎng)站和淘寶商城店鋪）運(yùn)作流程與規(guī)則。
7、很強(qiáng)的`創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力，以結(jié)果為導(dǎo)向，有團(tuán)隊合作精神。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)9
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場日常人員、運(yùn)營工作，以確保零售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
2、負(fù)責(zé)協(xié)助同事貨品的銷售、保管、存貨的.盤點(diǎn)工作，訂貨的檢查確認(rèn)，銷售活動的推廣和實(shí)施
3、負(fù)責(zé)與陳列專員協(xié)調(diào)溝通，并配合落實(shí)賣場陳列管理，并對最終所轄樓層陳列形象負(fù)責(zé)
4、負(fù)責(zé)店鋪日常收銀工作，保證收支賬目平衡
5、負(fù)責(zé)協(xié)助店長店鋪內(nèi)設(shè)備、資產(chǎn)的管理，賣場環(huán)境的維護(hù)
二、任職要求:
1、一年或以上服裝行業(yè)導(dǎo)購員工作經(jīng)驗;
2、有強(qiáng)烈工作熱情和敬業(yè)精神，開朗樂觀及能承受一定工作壓力;
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)10
供應(yīng)鏈總監(jiān)
參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;
設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定并完善切實(shí)可行的采購、倉儲、配送、生產(chǎn)等管理工作流程，實(shí)施監(jiān)控和管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量，并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;
崗位描述：
1、負(fù)責(zé)組織制定整個供應(yīng)鏈策略，協(xié)調(diào)各制造資源的合理分布和調(diào)配;
2、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃、采購、與訂單履行環(huán)節(jié)的`有效運(yùn)作以及相關(guān)管理工作;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司供應(yīng)商管理、采購、物料生產(chǎn)管理、配送、倉儲工序流程的優(yōu)化;
4、實(shí)施供應(yīng)商評審，負(fù)責(zé)原材料、成品供應(yīng)的及時性和準(zhǔn)確性;確保生產(chǎn)物料的采購質(zhì)量，數(shù)量和及時運(yùn)輸?shù)钠胶庑浴?/p>
任職資格：
1、物流及供應(yīng)鏈管理、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專業(yè)全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷(含本科);
2、5年以上相關(guān)行業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，熟悉供應(yīng)鏈管理各環(huán)節(jié)的相關(guān)流程，能夠?qū)ιa(chǎn)、采購、物流等方面資源進(jìn)行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化;
2、熟悉供應(yīng)商的評估和詢價系統(tǒng)，談判能力強(qiáng)，有豐富的品牌消費(fèi)品企業(yè)供應(yīng)商管理和運(yùn)營經(jīng)驗;
3、扎實(shí)的物流知識和操作實(shí)踐經(jīng)驗，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，擁有較豐富的物流服務(wù)商的管理和實(shí)際運(yùn)營經(jīng)驗;
4、有豐富的快速消費(fèi)品行業(yè)生產(chǎn)計劃經(jīng)驗，熟知生產(chǎn)流程，以及相關(guān)的原材料及物料知識。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)11
1、組織開展行銷個案的市場調(diào)研、市場定位、產(chǎn)品策劃、行銷推廣、銷售執(zhí)行等各項工作事宜，保障個案的順利進(jìn)行;
2、保證項目傭金按時結(jié)算和收取;
3、負(fù)責(zé)開發(fā)商的.日常工作協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù)，妥善處理客戶投訴，提升客戶滿意度;
4、督導(dǎo)執(zhí)行銷售管理制度與流程執(zhí)行，開展業(yè)務(wù)操作手冊的修訂、豐富工作，組織項目成果沉淀及檔案管理;
5、制定本部門計劃和預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行，確保本部門績效指標(biāo)的達(dá)成;
6、管理直接下屬，對下屬進(jìn)行工作部署，提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)，進(jìn)行績效評估，并進(jìn)行能力發(fā)展和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo);
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)12
1、根據(jù)公司年度營銷計劃，負(fù)責(zé)制定本業(yè)務(wù)中心的年度經(jīng)營目標(biāo)，并組織分解落實(shí)。對于影響到業(yè)務(wù)中心年度經(jīng)營目標(biāo)的重大項目，需制定詳細(xì)的營銷計劃并組織實(shí)施，確保大項目的順利完成。
2、組織開展市場調(diào)研，分析市場行情和行業(yè)動向，及時掌握最新的銷售動態(tài)，為公司營銷策略及新產(chǎn)品研發(fā)提供決策依據(jù)。
3、通過對各類訂單決策鏈分析，指導(dǎo)本區(qū)域內(nèi)的市場、產(chǎn)品的策劃和推廣活動，組織各辦事處制定詳細(xì)的'營銷計劃并組織實(shí)施，同時對本區(qū)域投標(biāo)的各項工作進(jìn)行全面監(jiān)督與指導(dǎo)。
4、收集分析本行業(yè)競爭對手信息，根據(jù)分析找出超越競爭對手的關(guān)鍵點(diǎn).
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理及人才梯隊建設(shè)。
6、定期拜訪客戶及市場調(diào)研。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)13
1、在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,參與集團(tuán)重大經(jīng)營決策過程,為集團(tuán)戰(zhàn)略性營銷項目提供建議,制定集團(tuán)年度營銷方案并積極落實(shí)執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略性大客戶的開發(fā)、維護(hù)、管理及客戶服務(wù)。
3、根據(jù)各地子公司的項目計劃,制定切實(shí)的銷售政策和營銷方案。
4、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)規(guī)范、流程的建立,并對制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。
5、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門銷售計劃的整體管理,包括:銷售計劃的'制定、銷售進(jìn)度和銷售預(yù)算的控制。
6、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)的全面管理,包括:市場推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、項目跟進(jìn)、實(shí)施、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)等。
7、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)相關(guān)費(fèi)用的審核,并對實(shí)際效果負(fù)責(zé)。
8、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門管理人才隊伍的建設(shè)工作。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)14
1、營銷規(guī)劃及落實(shí)：根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)，制定和實(shí)施公司市場銷售戰(zhàn)略和計劃，進(jìn)行營銷目標(biāo)分解，責(zé)任到人并跟進(jìn)達(dá)成情況;
2、跨部門協(xié)調(diào)及對接：協(xié)調(diào)研發(fā)、市場、運(yùn)營、客服等各環(huán)節(jié)的工作配合，規(guī)范跨部門流程;
3、客戶拓展及維護(hù)：帶領(lǐng)團(tuán)隊不斷拓展新的`營銷渠道和市場，維護(hù)重點(diǎn)客戶的關(guān)系;
4、客戶管理：制定及審核客戶銷售政策，跟進(jìn)回款情況，對客服團(tuán)隊日常工作進(jìn)行指導(dǎo);
5、部門管理體系搭建：完善和審核業(yè)務(wù)流程、管理規(guī)章制度和獎懲條例，監(jiān)督執(zhí)行情況;
6、團(tuán)隊建設(shè)：負(fù)責(zé)核心人員的招募培養(yǎng)，搭建業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)體系，建立長效的團(tuán)隊激勵機(jī)制，實(shí)現(xiàn)多勞多得、收入與產(chǎn)品銷量掛鉤的分配機(jī)制。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)量體方法，以及公司委派的量體任務(wù)，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域客戶的`上門量體服務(wù)
2、熟練掌握公司產(chǎn)品性能特點(diǎn)，熱情、積極與客戶交流，根據(jù)客戶需求，結(jié)合審美判斷為客戶提供專業(yè)的著裝建議及服裝搭配建議
3、聯(lián)絡(luò)、跟進(jìn)、維護(hù)客戶，完成個人業(yè)績指標(biāo)，提升客戶滿意度
4、負(fù)責(zé)對所需量體工具及面料卡的保管及使用
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生要求服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，條件優(yōu)秀可放寬學(xué)歷；有服裝銷售或者奢侈品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，溝通能力和抗壓能力強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識，工作細(xì)致認(rèn)真。
3、具備較好的審美能力和服裝搭配意識。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)16
1、 負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊及銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè);
2、 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)布局與重要客戶開發(fā)工作;
3、 負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品服務(wù)的推廣，完成公司銷售目標(biāo)，提高區(qū)域市場占有率;
4、 負(fù)責(zé)與銷售相關(guān)的其他主要工作。
服裝營銷總監(jiān)的`崗位職責(zé)17
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制訂并完成公司營銷計劃，擬定符合市場和公司的銷售政策及營銷組合策略。
2.負(fù)責(zé)公司銷售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及管理工作，階段性了解和監(jiān)督規(guī)劃執(zhí)行情況并提出修訂方案。
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊打造組建以及培訓(xùn)業(yè)務(wù)及營銷技能。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，個人銷售能力強(qiáng)；
2.有營銷總監(jiān)同等職位三年及以上工作經(jīng)驗，擅于培訓(xùn)和激勵下屬；
3.執(zhí)行力強(qiáng)，擅于溝通協(xié)調(diào)，具有優(yōu)秀的組織管理與領(lǐng)導(dǎo)能力；
4.具有保健行業(yè)、醫(yī)美行業(yè)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先。
服裝營銷總監(jiān)的`崗位職責(zé)18
崗位職責(zé)：
1、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊完成項目定位、制定營銷方案等前期工作；
2、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊開展銷售管理制度的制定和考核機(jī)制等工作，并對其實(shí)施效果進(jìn)行監(jiān)督考核；
3、組織銷售團(tuán)隊出色完成銷售任務(wù)，隨時處理各種突發(fā)狀況，制定業(yè)績考核體系并保證團(tuán)隊合作順暢；
4、渠道公司征召及確定工作，并指導(dǎo)其開展日常工作；
5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各個部門以及集團(tuán)公司的各級關(guān)系，根據(jù)營銷工作的需要進(jìn)行組織配合；
6、熟練掌握房地產(chǎn)項目案場銷售的'全部工作流程；
7、參與項目、廣告策劃。
任職要求：
1、本科以上的學(xué)歷背景；
2、5年以上營銷管理工作經(jīng)驗；
3、具備完整的項目管理經(jīng)驗；
4、有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)19
崗位描述：
1、負(fù)責(zé)公司物流與供應(yīng)鏈的整體運(yùn)行；
2、負(fù)責(zé)構(gòu)建物聯(lián)網(wǎng)、信息平臺、物流發(fā)展架構(gòu)、電商平臺業(yè)務(wù)規(guī)劃布局；
3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其他特殊的推廣方式；
4、負(fù)責(zé)對接合作伙伴的平臺、窗口、DC、RDC、布局與功能設(shè)計；
5、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)的技術(shù)支持，對合作公司的'技術(shù)支持；
6、熟悉電商平臺、物聯(lián)網(wǎng)模式及空港物流操作優(yōu)先；
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上物流與供應(yīng)鏈整體操作工作經(jīng)驗；
3、精通物流管理流程，對第三方物流、配送流程、庫存管理、盤點(diǎn)流程等有很好的理解；
4、熟悉ERP、JAVA互聯(lián)網(wǎng)平臺及物流信息管理系統(tǒng)；
5、熟悉物流與供應(yīng)鏈整體操作流程；
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)20
1、作為核心主創(chuàng)人員參與公司各類旅游項目的分析策劃、投資估算等工作，完成項目成果；
2、省、市、縣級旅游發(fā)展總體規(guī)劃，風(fēng)景區(qū)、度假區(qū)、旅游小鎮(zhèn)、古鎮(zhèn)、歷史文化街區(qū)、鄉(xiāng)村旅游區(qū)等各類景區(qū)總體規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃、修建性詳細(xì)規(guī)劃、概念規(guī)劃；
3、規(guī)劃文案撰寫；
4、完成旅游規(guī)劃、策劃類項目的`方案策劃和文本編寫，以及匯報PPT制作；
5、客戶溝通、匯報、成果提交與確認(rèn)；
6、控制項目進(jìn)度和重要節(jié)點(diǎn)，按時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報項目執(zhí)行情況，預(yù)判項目風(fēng)險并提出建議對策。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)21
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)分公司營銷團(tuán)隊的組建、管理和溝通協(xié)調(diào)；
2、負(fù)責(zé)營銷渠道的拓展、建立和維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)公司各項營銷活動的有效開展，以及相關(guān)任務(wù)的細(xì)化、分解和督導(dǎo)；
4、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人完成年度績效考核目標(biāo)任務(wù)；
5、完成其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷；
2、有證券從業(yè)資格，三年以上同類崗位經(jīng)驗；
3、具有團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力和一定的`客戶資源，具有一定的線上和線下渠道資源。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)22
1、制訂銷售策略：根據(jù)公司市場戰(zhàn)略與市場銷售目標(biāo)，結(jié)合所掌握的市場信息進(jìn)行市場預(yù)測，制訂市場拓展目標(biāo)、銷售策略與規(guī)劃，并組織實(shí)施，管理并指導(dǎo)銷售代表，完成銷售、回款與市場目標(biāo);
2、銷售體系管理：根據(jù)公司銷售策略，建立維護(hù)公司的銷售網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系，通過系列市場推廣活動，營造市場環(huán)境，提升公司與產(chǎn)品品牌，支撐公司產(chǎn)品銷售的`增長;
3、銷售業(yè)務(wù)管理：根據(jù)客戶需求與公司營運(yùn)流程，接收并管理客戶訂單，跟蹤生產(chǎn)、計劃、庫存、發(fā)貨執(zhí)行、客戶資信與回款等情況，完成銷售服務(wù);
4、客戶關(guān)系管理：通過客戶拜訪、客戶培訓(xùn)和推動客戶意見、建議與投訴的處理等服務(wù)活動提高客戶滿意度，建立、鞏固均衡的客戶關(guān)系平臺，逐漸滲透終端客戶，掌握最終消費(fèi)群體;
5、市場信息分析：通過一線銷售代表收集市場信息，如：客戶、產(chǎn)品、競爭對手等，并進(jìn)行統(tǒng)計與分析，及時向公司市場、研發(fā)等部門反饋，推動快速響應(yīng);
6、費(fèi)用管理：根據(jù)公司費(fèi)用政策，指導(dǎo)下屬了解銷售重點(diǎn)，評估客戶資源需求，制訂預(yù)算使用計劃，確定費(fèi)用開銷方式，合理協(xié)調(diào)、分配公司資源，并審核費(fèi)用使用的合理性，提高投入產(chǎn)出比;
7、部門內(nèi)部管理：根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)23
崗位職責(zé)：
1、作為核心主創(chuàng)人員參與公司各類旅游項目的分析策劃、投資估算等工作，完成項目成果；
2、省、市、縣級旅游發(fā)展總體規(guī)劃，風(fēng)景區(qū)、度假區(qū)、旅游小鎮(zhèn)、古鎮(zhèn)、歷史文化街區(qū)、鄉(xiāng)村旅游區(qū)等各類景區(qū)總體規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃、修建性詳細(xì)規(guī)劃、概念規(guī)劃；
3、規(guī)劃文案撰寫；
4、完成旅游規(guī)劃、策劃類項目的方案策劃和文本編寫，以及匯報PPT制作；
5、客戶溝通、匯報、成果提交與確認(rèn)；
6、控制項目進(jìn)度和重要節(jié)點(diǎn)，按時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報項目執(zhí)行情況，預(yù)判項目風(fēng)險并提出建議對策。
任職要求：
1、了解旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及特征，熟悉旅游案例特點(diǎn)，先進(jìn)獨(dú)特的規(guī)劃和策劃理念、思想活躍；
2、獨(dú)立工作能力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力，良好的團(tuán)隊合作精神，有進(jìn)取心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的'分析、文字撰寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
3、項目經(jīng)驗豐富，作為主創(chuàng)成員參與過多個旅游規(guī)劃項目（涵蓋區(qū)域旅游規(guī)劃、景區(qū)旅游規(guī)劃等多類別）；
4、本科以上學(xué)歷，區(qū)域經(jīng)濟(jì)、旅游管理、人文地理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
5、3年以上旅游規(guī)劃、策劃、創(chuàng)意經(jīng)驗；
6、較好的溝通能力、全局意識、客戶需求分析能力；有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力及出色的文字撰寫能力，分析、協(xié)調(diào)及溝通能力較強(qiáng)。
服裝營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)24
1、負(fù)責(zé)制定公司相關(guān)產(chǎn)品在餐飲渠道的開發(fā)和銷售策略，完成公司產(chǎn)品在渠道客戶中的滲透，2、積極與客戶保持良好的聯(lián)系，能夠敏銳的了解行業(yè)信息，能快速整理分析市場動態(tài)數(shù)據(jù)信息，并向上反饋，提出建議；
3、負(fù)責(zé)并帶領(lǐng)團(tuán)隊建立和完善所轄區(qū)域的`經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)，開發(fā)及管理經(jīng)銷商；
4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，了解市場情況，與市場部和研發(fā)部門合作，滿足渠道客戶對產(chǎn)品的需求；
5、定期進(jìn)行市場走訪、調(diào)研，及時準(zhǔn)確的總結(jié)出完整的市場走訪報告；
6、制定月/季度/年區(qū)域銷售工作計劃，積極完成銷售目標(biāo)；
7、主要面向的區(qū)域即武漢及其周邊郊區(qū)，了解區(qū)域市場的信息，并及時向公司反饋，給予意見；
8、貫徹公司政策及提升品牌形象，執(zhí)行公司對產(chǎn)品銷售的市場策略；
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