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辭退申請書(精華)

　　在現(xiàn)在社會，我們會使用上申請書，申請書不同于其他書信，是一種專用書信。相信大家又在為寫申請書犯愁了吧！下面是小編為大家整理的辭退申請書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

辭退申請書(精華)

辭退申請書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　xx年xx月xx日我于20xx年3月6日進入瑞豐園，根據(jù)生鮮部的需要，目前擔(dān)任分割師一職，負責(zé)鮮肉檔工作。本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作能力;確實完成領(lǐng)班交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，叁個多月來，我在領(lǐng)班和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步。來到這里工作，我最大的`收獲莫過于在敬業(yè)精神，工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了瑞豐園的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，瑞豐園的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

　　申請人：xx

　　x年xx月xx日

辭退申請書2

　　申請人：_________________，住所：_________________(身份證地址)，聯(lián)系方式：_________________。

　　被申請人：_________________公司名稱，住所：_________________營業(yè)執(zhí)照地址，法定代表人__________________，職務(wù)：__________________，聯(lián)系方式：_________________手機號碼。

　　申請事項：

　　1、請求裁決被申請人支付申請人違規(guī)辭退的賠償金____________________元;

　　2、請求裁決被申請人為申請人____________________________。

　　事實和理由：

此致

　　__________________勞動爭議仲裁委員會

　　申請人：_________________

　　__________年______月______日

　　附：_________________證據(jù)份(見證據(jù)清單)

辭退申請書3

　　申請人：

　　地址：

　　身份證：

　　被申請人：

　　住址：

　　請求事項：

　　一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金5200元(月平均工資2600元*2)。

　　二、裁決被訴人向申請人支付20xx年6月至20xx年6月加班費共54455.15元，其中：1、延時工作時間加班費18670.34元及25%的經(jīng)濟補償金4667.58元;2休息日加班費24893.79元及25%的經(jīng)濟補償金6223.44元;。

　　以上二項合計：xxx元。

　　事實與理由：

　　申請人于xxxx年10月進入被訴人單位工作，任司機一職至今。20xx年12月28日，雙方簽訂了無固定期限勞動合同，約定申請人為總務(wù)部司機，約定申請人正常工作時間月工資為700元，每日工作8小時、每周工作5天。但事實上，被申請人要求我除每周正常工作5天處，星期六、日還要求我隨時出車，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄，由公司保管，請仲裁庭要求被申請人提供我的20xx年6月至20xx年6月間的考勤記錄)。

　　另外，休息日也是隨時出車加班，我早上6時30分出車接送公司員工上班，直到18時10分接公司員工下班，送完員工需要到20時，除去中午吃飯和休息時間1個小時、平均每日延長工作3個小時以上，同時，非星期一至五晚上隨時候命出車加班，具體時間以公司保管的打卡記錄為準。

　　我為被申請人加班，但被申請人卻沒有按《勞動法》的規(guī)定給我安排補休，也沒有按規(guī)定為我支付加班費。從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出，我的加班時數(shù)、加班工資均為零，按照雙方勞動合同約定的月工資940元(20xx年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計算，20xx年6月至20xx年6月間，被申請人拖欠我延時工作時間加班費18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3個小時*4周*12個月*2年)未付、拖欠我休息日工作時間加班費24893.79元(940元/21.75*2倍*8個小時*3天*12個月*2年)未付。

　　為此，我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付，被申請人均予以拒絕。被申請人的`行為嚴重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第38條第2項和46條第1項的規(guī)定，我于xx年xx月xx日以被申請人“未及時足額支付勞動報酬”為由向被申請人提出了解除勞動合同關(guān)系，由于被申請人拒絕支付我的加班費和經(jīng)濟補償金，為維護申請人的合法權(quán)益，特向貴會申請仲裁，請求仲裁委在查明事實的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求，依法裁決。

此致

　　xx市區(qū)勞動局勞動仲裁委

　　申請人：

　　20xx年10月21日

辭退申請書4

炭素廠：

　　因我車間____勞務(wù)隊臨時工____年齡已超過50周歲，且其身體條件比較差，不適合從事現(xiàn)崗位(破碎)工作。特申請辭退并及時補充人員，望批準!

炭素廠成型車間

　　20____年____月____日

辭退申請書5

　　申請人：_________________、民族_____、性別____、出生______年_______月(與身份證相同)，住所：_________________(身份證地址)，聯(lián)系方式：_________________。

　　被申請人：_________________公司名稱，住所：_________________營業(yè)執(zhí)照地址，法定代表人：_________________，職務(wù)：_________________，聯(lián)系方式：_________________。

　　申請事項：

　　1、請求裁決被申請人支付申請人違規(guī)辭退的賠償金________________元;

　　2、請求裁決被申請人為申請人(如有其它請求，可以一并提出)。

　　事實和理由：

　　綜上所述，請仲裁委依法維護申請人的合法權(quán)益!

此致

　　____________市_________區(qū)(縣)勞動爭議仲裁委員會

　　申請人：_________________

　　_________年____月____日

辭退申請書6

尊重的院領(lǐng)導(dǎo)：

　　我很缺憾在這個時候向醫(yī)院正式提出辭職。

　　特別感謝領(lǐng)導(dǎo)這段時間以來在工作中對我的支持，感謝醫(yī)院各位同事，工作期間很協(xié)作的'工作，在這里能很快樂的工作，但由于個人緣由，不得不離開酷愛的工作崗位，準備于__年__月__日離職，給醫(yī)院及領(lǐng)導(dǎo)帶來的麻煩，希望院領(lǐng)導(dǎo)能寬恕。

　　祝福醫(yī)院發(fā)展的越來越好。

此致

敬禮!

　　20__年__月__日

辭退申請書7

　　現(xiàn)有_____________部門_______________崗位的員工_______，因_______________________________________原因公司決定給予辭退，該人工作到年月日，請公司領(lǐng)導(dǎo)批準，給予辦理相關(guān)離職手續(xù)。

　　人力資源部意見：

　　總經(jīng)理意見：

　　部門：申請人：年月日

　　審批人：年月日

辭退申請書8

尊尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)：

　　首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持，讓我擔(dān)任數(shù)學(xué)105班(原預(yù)科091班)的班主任工作，也感謝105班所有的任課老師及學(xué)生對我工作的支持和幫助!

　　從20xx年9月到20xx年9月，我已經(jīng)擔(dān)任了三年的105班班主任工作。三年來，我竭盡所能，努力做好各項工作，雖然盡自己所能，但不可避免地出現(xiàn)了某些疏忽或能力不足，所以，這三年的工作做的'不盡如人意。

　　我想，可能的確是因為自己能力有限，讓自己在做班級管理工作時顧此失彼，導(dǎo)致班級紀律渙散，早操、上課缺勤現(xiàn)象十分嚴重，學(xué)習(xí)氣氛也比較差。我統(tǒng)計了一下，上學(xué)年我班上一名學(xué)生的缺課時數(shù)和曠操次數(shù)比10級其他四個班的缺勤總次數(shù)都要多。任課教師也經(jīng)常反映我班學(xué)生曠課、遲到現(xiàn)象，這學(xué)期開學(xué)以來這種現(xiàn)象更加嚴重，我也多次開班會強調(diào)，但是收效甚微。為也讓105班全體同學(xué)能夠順利完成學(xué)業(yè)，請領(lǐng)導(dǎo)同意我辭去105班班主任工作，同時換一位工作能力強、經(jīng)驗豐富的老師擔(dān)任105班班主任，望批準!

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

辭退申請書9

集團領(lǐng)導(dǎo)：

　　為加強工程公司成本部規(guī)范化管理，提高團隊運作效率，經(jīng)過對____20____年全年績效考核及任職資格評估，擬對其予以辭退處理，具體情況如下：

一、工作崗位：

　　二、入職時間：

　　三、勞動合同簽訂情況：

　　四、20____年績效及任職資格評估情況：

　　1、崗位/專業(yè)知識：

　　2、專業(yè)技能：

　　3、發(fā)現(xiàn)及解決問題能力：

　　4、計劃能力：

　　5、執(zhí)行力：

　　鑒于以上工作描述，____已無法滿足公司對該崗位的要求，經(jīng)人力資源部公司研究，根據(jù)____的能力及曾為公司發(fā)展作出的努力，決定為其調(diào)崗，由____調(diào)至____項目擔(dān)任____。經(jīng)與____溝通協(xié)商，____不同意調(diào)崗要求，因此為避免影響到公司正常業(yè)務(wù)的.開展及團隊的協(xié)作性、建設(shè)，根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)法律法規(guī)，建議給予____經(jīng)濟補償，予以辭退。

　　《勞動合同法》法律條款如下：

　　第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;

　　不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

　　經(jīng)濟補償：

　　1、月度薪資：

　　2、服務(wù)年限：

　　3、經(jīng)濟補償：

　　當否，請領(lǐng)導(dǎo)批示。

　　________________有限公司

　　人力資源部 ________年__月__日

辭退申請書10

領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　加入__超市到現(xiàn)在將近一年，當時的想法是抱著一顆”鍛煉自己的心態(tài)”加入這個組織。在里面也感受到了這個組織具有很強的組織、紀律性，也嘗到了之中的酸甜苦辣，在里面學(xué)到了許多的東西，讓我受益良多!

　　正是在這里我有過歡樂，也有過淚水，更有過收獲。超市同等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這

　　里我能快樂的.工作，快樂的學(xué)習(xí)。最終，我要說的是在這個組織我學(xué)到了許多的東西，也交個許多的摯友!我覺得這些都為我的人生時間抹上了重重華蜜的一筆!感謝超市對我的培育!希望超市能理解并賜予批準。

此致

敬禮!

　　20__年__月__日

辭退申請書11

尊重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　首先感謝您對我的幫忙和培育，感謝公司里全部賜予我?guī)兔屠斫獾娜恕?/p>

　　在公司不到2年的時間里讓我學(xué)到了許多許多學(xué)問和道理，在我緩慢成長的道路上賜予我極大的鼓舞和推動，令我的成長速度有所愉快到老學(xué)到老，真誠的期望在以后的生活中還會接著理解大家的幫忙和指責(zé)，那將是我一生都受只不盡的財寶。

　　兒時的幻想是擁有屬于自己的公司，目的是創(chuàng)立一個發(fā)展的臺，讓那些像自己一樣：擁有才智和努力，并且致力于追求價值和回報社會的有志年輕人因貧困和沒有好的發(fā)展平臺失去機會的人擁有自我發(fā)展的平臺。這個幻想和目標始終激勵著我前進!

　　生活的主宰不是別的而是自己。帶著幻想去追求去發(fā)展一向到高

　　校畢業(yè)。高校的生活是我一生中最重要的組成部分，自己的才智和努力擁有了一段充溢的成長軌跡。高校畢業(yè)后，天真的以為用自己的才智，志氣加努力就會拼出勝利。用了2年多的時間，自食其力，白手起家的我雖然沒有賺到第一桶金，但是解決了非常窘迫的生活狀態(tài)我已經(jīng)很滿足了。簡短的社會經(jīng)驗和事實告知我：勝利須要更多現(xiàn)實性的東西，比如：金錢，閱歷，辛酸，運氣等等，這種天真轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實僅僅須要3個月。2年之后選取了學(xué)習(xí)的心態(tài)，先學(xué)習(xí)后創(chuàng)業(yè)。學(xué)習(xí)正規(guī)公司的管理方式，理念，文化以及對社會的回報和對市場的掌控，也是此目的來到公司。

　　離開公司的緣由很簡潔：想更好的發(fā)展和盡快的實現(xiàn)自己的追求!就應(yīng)說公司給員工帶給了一個好的`發(fā)展平臺，但是這個平臺不屬于我。一個好的平臺對于一個想勝利的人而言作用自不待言，我會努力的，必需會。但是經(jīng)過努力，學(xué)習(xí)，耐性，還是原地踏步只有選取放棄了!工商管理專業(yè)的我熱衷于：經(jīng)濟，管理，營銷，培訓(xùn)，但目前的工作性質(zhì)和機制的限制使我無從發(fā)揮@這是我如何努力也變更不了的!

　　學(xué)習(xí)是一生中很重要的事情，活到老學(xué)到老。信任在以后的日子我會體會從公司學(xué)習(xí)到的東西，同樣也期望公司越來越好。

　　請批準我的辭職!

　　順祝平安如意!

此致

敬禮!

　　辭職人：__

　　20__年xx月xx日

辭退申請書12

尊重的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　你們好！

　　由于本人始終以來視力不好，近視度數(shù)不斷加深，就擔(dān)當此份工作后，常常熬夜，睡眠不足，給眼睛帶來的損害越來越大了，每到上早班的.一周里，早上起床眼睛更是難受不已，帶著病痛上班，都是靠著忍受度過的。

　　由于還這樣始終下去，后果不可思議，現(xiàn)家人要求我到醫(yī)院檢查并接受治療，希望各位領(lǐng)導(dǎo)批準我離職。

此致

敬禮！

　　辭職人：

辭退申請書13

　　申請人：______，男______。

　　被申請人：______，住____________。

　　法定代表人：____________。

　　請求事項：

　　1、依法裁決被申請人向申請人支付延長工作時間的工資報酬______元。

　　2、依法裁決被申請人向申請人支付所欠加班工資25%的補償金______元。

　　3、依法裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟補償標準二倍賠償金______元。

　　4、依法裁決被申請人向申請人支付北京市最低工資標準的差額部分70元及所欠差額工資25%的補償金17.50元。

　　事實和理由：

　　______年2月23日申請人與被申請人建立勞動關(guān)系，______年2月26日雙方續(xù)簽勞動合同，合同約定勞動期限至______年2月22日終止，其中______年2月23日至______年3月5日申請人擔(dān)任實驗員崗位，實行標準工時制度，______年3月6日至今申請人擔(dān)任現(xiàn)場調(diào)度崗位，實行綜合計算工時制度，每天工作12小時。

　　______年8月15日至______年3月5日申請人擔(dān)任實驗員期間，被申請人要求申請人每天加班，一天工作12小時，被申請人未向申請人支付加班工資，在申請人的'強烈要求下，被申請人于______年3月6日調(diào)換申請人工作崗位，轉(zhuǎn)為現(xiàn)場調(diào)度，實行綜合計算工時制度，但被申請人要求申請人一周工作六天，每天工作12小時的綜合計算工時制度，嚴重違反勞動法的規(guī)定，總工作時間遠遠超過法定工作時間，且不支付加班工資，侵犯了申請人的合法權(quán)益。

　　______年______月______日被申請人違反法律規(guī)定與申請人解除勞動，嚴重侵犯了申請人的合法權(quán)益，應(yīng)向申請人支付經(jīng)濟補償標準二倍賠償金。

　　基于以上事實，被申請人的行為嚴重違反了法律規(guī)定，并給申請人工作、生活造成嚴重影響，為維護申請人的合法權(quán)益，特提出申訴，請依法裁決。

此致

　　北京市朝陽區(qū)勞動爭議仲裁委員會

　　申請人：__________________

　　______年______月______日