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職業(yè)危害防治計劃與實施方案
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？下面是小編幫大家整理的職業(yè)危害防治計劃與實施方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
職業(yè)危害防治計劃與實施方案1
為了認(rèn)真貫徹實施《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，切實維護(hù)廣大職工身體健康及合法權(quán)益，落實職業(yè)病防治的各項措施，集中力量及時解決嚴(yán)重影響職工健康、安全的問題，特制定20xx年職業(yè)病危害防治計劃和實施方案。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以保護(hù)職工健康為根本目的，認(rèn)真貫徹落實《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》、《用人單位職業(yè)健康加護(hù)管理辦法》等職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)的要求，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針，堅持“分類管理，綜合治理”的原則，規(guī)范管理，立足石場實際，突出重點，全面推進(jìn)職業(yè)病防治工作，維護(hù)石場廣大職工的合法權(quán)益。
二、職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組為職業(yè)衛(wèi)生管理小組，具體負(fù)責(zé)各項工作的開展和監(jiān)督工作。
領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：
1、審定年度職業(yè)病危害防治計劃于實施方案；
2、保證職業(yè)病危害防治工作的資金投入；
3、提供職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)與職業(yè)健康體檢資源；
4、開展職業(yè)危害防治計劃的驗收與總結(jié)提升；
5、落實法律法規(guī)的其他相關(guān)要求。
三、工作目標(biāo)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律、法規(guī)，提高全員對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認(rèn)識。
2、全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識，開展多種形式的健康教育活動，增強職業(yè)危害場所作業(yè)人員的責(zé)任和權(quán)益意識，逐步提高職工職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。
3、加強對職業(yè)衛(wèi)生工作的管理要求，完善職業(yè)衛(wèi)生資料，落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作：
�。�1）建立健全本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，真實反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況，在20xx年的個人檔案管理基礎(chǔ)上完善個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
�。�2）加強職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，確保從事有毒有害作業(yè)職工身體健康。按照相關(guān)法律要求對從事有害作業(yè)職工進(jìn)行崗前、崗中、崗后健康體檢，體檢率達(dá)到80%。
（3）對存在有職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所進(jìn)行改造，并及時配備相應(yīng)的防護(hù)用品。
4、完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理體系，按照現(xiàn)行國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和上級公司要求制定完善職業(yè)衛(wèi)生管理和操作規(guī)程、及相應(yīng)應(yīng)急救援預(yù)案。
5、完善公司職業(yè)危害因素辨識與作業(yè)危害場所相應(yīng)警示標(biāo)志的制作與掛設(shè)。
四、及實施方案
1、完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理體系
按照現(xiàn)行國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和上級公司要求制定完善公司《職業(yè)病危害防治責(zé)任制度》、《公司職業(yè)病危害事故處置與報告制度》、《勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》及其管理制度等；完善本場涉及職業(yè)危害的各崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程；完善石場職業(yè)病應(yīng)急救援體系；
針對公司20xx將要采用的新設(shè)備、新工藝進(jìn)行全面的職業(yè)病危害因素辨識并制定防治措施。
2、落實職業(yè)病危害防治目標(biāo)
根據(jù)上級公司要求落實018職業(yè)健康管理目標(biāo)：
0 —急性職業(yè)中毒事故為零；
1 —職業(yè)病發(fā)病率＜1‰、職業(yè)危害申報率達(dá)到100%、職業(yè)病危害告知率達(dá)到100%、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)率達(dá)到100%、接觸職業(yè)危害因素作業(yè)人員職業(yè)健康體檢率達(dá)80%；
8 —工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測率達(dá)到80%以上、粉塵、毒物、放射性物質(zhì)等主要危害因素監(jiān)測合格率達(dá)到80%以上。
3、開展職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)
按照國家法律法規(guī)規(guī)定，落實職業(yè)衛(wèi)生管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、取證相關(guān)要求。
針對本場職業(yè)危害特點，立足“預(yù)防為主”的方針，利用20xx年職業(yè)病防治周時間積極開展職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，將職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)納入公司20xx年職工教育培訓(xùn)計劃，主要培訓(xùn)內(nèi)容包括現(xiàn)行國家法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，上級公司要求及公司相關(guān)制度、職業(yè)危害崗位及職業(yè)病危害因素、本場職業(yè)危害防治措施。
4、落實職業(yè)危害“三同時”規(guī)定
落實石場相關(guān)協(xié)議與管理職責(zé)，積極配合業(yè)主方開展相關(guān)建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”要求。
5、檢測職業(yè)危害因素、掛設(shè)警示標(biāo)識
落實現(xiàn)場職業(yè)危害因素檢測要求，各作業(yè)點每班執(zhí)行班前、班中、班后安全檢查檢測確認(rèn)制度，并保存完善檢測記錄；配合檢測公司進(jìn)行作業(yè)場所內(nèi)粉塵、噪音等職業(yè)病危害因素檢測工作。
在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職工職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結(jié)果。
6、提供個人勞動防護(hù)用品
石場加強日常職業(yè)病危害勞動防護(hù)用品采供與及時發(fā)放，保存發(fā)放記錄。勞動防護(hù)用品采購資金實行計劃制度，制定勞動防護(hù)用品的季度費用計劃，確保勞動用品能夠及時發(fā)放到職工手中，讓職工在勞動生產(chǎn)中有效的保護(hù)好自己的身體。勞動防護(hù)用品購置費用從費用中列支。確定合格供應(yīng)商，采購符合國家規(guī)定的勞動防護(hù)用品，保證職工勞動防護(hù)用品質(zhì)量，職業(yè)衛(wèi)生管理部對職工日常勞動防護(hù)用品的正確使用的監(jiān)管。對不佩戴、不正確佩戴、故意損壞勞動防護(hù)用品的職工采取批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰等手段，確保每個職工都正確佩戴、使用勞動防護(hù)用品。
7、職工健康監(jiān)護(hù)
嚴(yán)把新員工入職體檢關(guān)。對新入職員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢，凡未按要求進(jìn)行職業(yè)健康檢查的員工，不予辦理上崗手續(xù)。
嚴(yán)格按照國家《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》GBZX188-2014及相關(guān)法律要求進(jìn)行20xx年在崗職工職業(yè)健康體檢工作。
對離崗職工進(jìn)行職業(yè)健康體檢。在30日內(nèi)對準(zhǔn)備脫離所從事職業(yè)病危害作業(yè)或崗位的`職工進(jìn)行離崗時職業(yè)健康檢查，并按要求將檢查結(jié)果告知職工本人。未按要求進(jìn)行離崗檢查的職工，不予辦理離崗手續(xù)。
完善職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的建立、管理工作，做到檔案符合要求、管理有序。
8、加強職業(yè)病診療工作
在努力保持本場職工零職業(yè)病的前提下，根據(jù)職業(yè)健康體檢報告，對需要復(fù)查的職工按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)要求的時間安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察；對有職業(yè)禁忌職工及時調(diào)離或者暫時脫離工作崗位。
9、完善醫(yī)療衛(wèi)生保護(hù)措施
醫(yī)療保證措施：
①強化協(xié)調(diào)、聯(lián)系醫(yī)院，做好傳染病防治工作；規(guī)范管理、落實防治措施，做好職工的健康教育工作，營造一個良好的衛(wèi)生防疫工作環(huán)境；
②及時配備應(yīng)急藥箱、防寒防凍勞保；搞好春秋兩季環(huán)境衛(wèi)生，有效控制疾病的流行。
環(huán)境衛(wèi)生保證措施：每天做到場地清潔，房屋四周排水暢通，無污水死水、無病毒滋生的腐質(zhì)物堆，生活垃圾統(tǒng)一處理；保持施工場地的整潔，每天下班后，施工人員應(yīng)及時對施工場地進(jìn)行整理，保證做到材料分類成堆，機(jī)械設(shè)備停放有序。
食堂衛(wèi)生保證措施：組織對食堂衛(wèi)生進(jìn)行不定期抽查，全體員工進(jìn)行監(jiān)督，確保食堂衛(wèi)生；加強食堂工作人員的健康體檢；加強飲食管理，保證職工的營養(yǎng)素供給。嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》要求搞好職工食堂飲食工作，保證食品制作，飯菜做熟、營養(yǎng)合理。
個人衛(wèi)生保證措施：積極為職工搞好個人衛(wèi)生創(chuàng)造條件，如修建洗澡堂、發(fā)放勞保用品等。加強個人衛(wèi)生的宣傳，搞好形象教育，使每個職工能夠從我做起，在為單位樹立形象的同時，也做好自身的衛(wèi)生保健工作，使自己有一個良好的精神狀態(tài)和健壯的體魄投入到工作之中。
五、考核與總結(jié)提升
職業(yè)病危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治計劃的考核與驗收，督促并監(jiān)控各項目的工作開展。
職業(yè)病危害防治工作納入季度系統(tǒng)安全狀態(tài)或綜合量化評估考核，對落實不力的部門進(jìn)行問責(zé)，并責(zé)成按時整改。
本年度職業(yè)病危害防治工作，總結(jié)成績與不足，為下一年度職業(yè)病危害防治計劃與方案的制定提供依據(jù)。
xx有限公司
xx年xx月xx日
職業(yè)危害防治計劃與實施方案2
一、指導(dǎo)思想
20xx年我公司的職業(yè)衛(wèi)生工作，將認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的工作方針，落實國家職業(yè)危害管理的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生工作，積極控制職業(yè)危害因素，做好職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識，防范職業(yè)性中毒事故發(fā)生。
二、總體目標(biāo)
20xx年我公司的職業(yè)衛(wèi)生工作，要繼續(xù)在公司職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，各相關(guān)部門密切配合，結(jié)合上級部門有關(guān)規(guī)定，根據(jù)公司工作安排組織實施。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識，開展多種形式的'健康教育活動，整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。
2、做好本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的管理，完善職業(yè)衛(wèi)生資料，落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作：
1）建立健全本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，真實反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況，建檔合格率100%。
2）按照國家規(guī)定進(jìn)行作業(yè)場所監(jiān)測，杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。
3）加強職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，確保從事有毒有害作業(yè)職工身體健康。按照要求安排，對從事有害作業(yè)職工進(jìn)行健康體檢，體檢率達(dá)到目的100%。
4）對存在有害作業(yè)因素的場所進(jìn)行改造，并配備相應(yīng)的防護(hù)用品。
三、工作計劃：
1、完善職業(yè)危害管理制度。
2、組織公司所有員工進(jìn)行職業(yè)性危害的身體健康檢查，建立職工身體健康監(jiān)護(hù)檔案。
3、按照國家職業(yè)衛(wèi)生工作的管理規(guī)定，積極聯(lián)系相關(guān)檢測檢驗機(jī)構(gòu)，認(rèn)真開展職業(yè)危害因素的檢測檢驗，建立和完善職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，并在相關(guān)的檢點設(shè)置職業(yè)危害告知牌，公示檢測結(jié)果和防范措施。
4、加強從事有害作業(yè)人員的個人防護(hù)檢查，控制和杜絕急性職業(yè)中毒事故；
5、加強職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)的宣傳和培訓(xùn)。
6、完成上級部門安排的其他工作。
四、保證措施
1、為從事有害作業(yè)的人員配備專門的個人防護(hù)用品，如工作服、防護(hù)手套等。
2、生產(chǎn)車間要結(jié)合本單位實際，配合做好本單位從事有毒有害作業(yè)人員的體檢安排及有害場所的監(jiān)測。
3、各單位要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，真正做好這項工作，力爭把20xx年度的職業(yè)衛(wèi)生工作做得更好。
職業(yè)危害防治計劃與實施方案3
職業(yè)危害防治計劃與實施方案 評論：更新日期：2011年12月01日
為了搞好本廠職業(yè)病防治工作，促進(jìn)本廠的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求，保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)“中華人民共和國職業(yè)病防治法’’第十九條第二項的規(guī)定，經(jīng)研究，制定本單位2009年職業(yè)病防治計劃和實施方案。
�。ㄒ唬┞殬I(yè)病防治工作內(nèi)容
1、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制
建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生韻職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任”的規(guī)定，制定由本單位法定代表人（或負(fù)責(zé)人）總負(fù)責(zé)，部門分工負(fù)責(zé)和崗位各負(fù)其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證制度。同時要注意處理好以下問題：
�。�1）正確處理職業(yè)病防治責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的關(guān)系，以保護(hù)勞動者健康及相關(guān)權(quán)益為目標(biāo)，落實職業(yè)病防治工作管理人員、工作人員的責(zé)、權(quán)、利，力戒形式主義。
�。�2）以責(zé)定權(quán)，以控制效果定獎，體現(xiàn)獎優(yōu)罰劣的原則。落實職業(yè)病防治責(zé)任制，用人單位可以采取適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)手段，：同職業(yè)病防治管理人員、工作人員的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，但不能像經(jīng)濟(jì)責(zé)任制那樣，把依據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求制定的職業(yè)病防治目標(biāo)分解或者壓在勞動者身上。
�。�3）根據(jù)職業(yè)病防治目標(biāo)與計劃，明確職責(zé)范圍、基本任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、實施程序、協(xié)作要求和獎罰辦法等內(nèi)容。每年經(jīng)當(dāng)?shù)貦?quán)威疾控中心對從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)病體檢。并建立健康檔案。
2、依法參加工傷社會保險，確保勞動者依法享受工傷社會保險。
按照勞動保障行政部門的有關(guān)規(guī)定，如實上報本單位的人數(shù)、工資總額、繳費情況以及財務(wù)會計帳冊等有關(guān)情況。按時繳納工傷社會保險金，積極配合相關(guān)部門作好工傷社會保險工作。使在本廠職業(yè)活動沖所發(fā)生的工傷、職業(yè)病以及因此而死亡，造成勞動者暫時或永久喪失勞動能力時，勞動者或其遺屬能夠從社會得到必要的物質(zhì)補償和服務(wù)的社會保障，保證勞動者或其遺屬的基本生活，為勞動者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)等。
3、積極做好工作場所的衛(wèi)生防護(hù)工作，使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：
�。�1）職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)難；
（2）有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施；
�。�3）生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；
�。�4）改善衛(wèi)生設(shè)施，努力做到有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施；
�。�5）設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動者生理、心理健康的要求；
�。�6）法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動者健康的其他要求。
4、職業(yè)病危害項目的申報
建立在識別職業(yè)病危害因素的基礎(chǔ)上，即根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類進(jìn)行申報。按照《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》的規(guī)定，填報好各種申報表。
5、本單位的建設(shè)項目(新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、引進(jìn)項目)應(yīng)當(dāng)向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意。
6、根據(jù)《職業(yè)病防治法》第十九條規(guī)定的內(nèi)容，建立或完善職業(yè)衛(wèi)生防治管理措施：
�。�1）設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作；
�。�2）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；
（3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；
�。�4）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案(內(nèi)容有：全廠職工人數(shù)、男女職工人數(shù)、從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的男女人數(shù)、患各種職業(yè)病人數(shù)；全廠存在的職業(yè)病危害因素的種類數(shù)、職業(yè)病危害因素作業(yè)點數(shù)、各職業(yè)病危害因素作業(yè)點的濃度或強度及評價；各種職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施設(shè)備的名稱、數(shù)量、運行狀況、防護(hù)效果及對存在問題的治理；個人防護(hù)用品的種類、發(fā)放數(shù)量、是否有職業(yè)衛(wèi)生檢驗報告書、實際配帶情況等)和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案《內(nèi)容有：勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果；職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；職業(yè)病診療等勞動者健康資料。》；
（5）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測（用人單位由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)）及檢測評價（定期檢測、評價必須由取得省級衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)）制度；
(6)建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案(包括救援組織、機(jī)構(gòu)和人員職責(zé)、應(yīng)急措施、人員撤離路線和疏散方法、財產(chǎn)保護(hù)對策、事故報告途徑和方式、預(yù)警設(shè)施、應(yīng)急防護(hù)用品及使用指南、醫(yī)療救護(hù)等內(nèi)容)。
7、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度，使本單位的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作嚴(yán)格按規(guī)范管理，使其制度化(依據(jù)為《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》，內(nèi)容包括：上崗前、在崗期間、離崗時的健康體檢和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案)。
8、職業(yè)病危害公告告知和工作場所危害警示及報警裝置；
（1）產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。
�。�2）對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。
�。�3）對可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場所；用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。
9、職業(yè)病危害合同告知
《職業(yè)病防治法》第三十條第一款：用人單位與勞動者訂立勞動合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞。第二款：勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害時，用人單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向勞動者履行如實告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。
告知的內(nèi)容包括：
(1)勞動過程中可能接觸職業(yè)病危害因素的種類、危害程度
(2)危害后果；
(3)提供的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的.職業(yè)病防護(hù)用品；
(4)工資待遇、崗位津貼和工傷社會保險待遇；
(5)職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)教育；
(6)職業(yè)病防治規(guī)章制度和操作規(guī)程。
10、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)
《職業(yè)病防治法》第三十一條規(guī)定的培訓(xùn)對象包括：用人單位的負(fù)責(zé)人、勞動者。職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的方式有：用人單位負(fù)責(zé)人的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、用人單位對勞動者進(jìn)行的上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。其內(nèi)容和目的是普及職業(yè)衛(wèi)生知識。
公司將在每年的生產(chǎn)淡季（6～9月份之間）都員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。
(二)職業(yè)病防治實施方案
公司結(jié)合本單位職業(yè)病防治工作的實際情況，參照以上職業(yè)病防治計劃所列的事項，制定本年度職業(yè)病防治工作目標(biāo)，確定本年度職業(yè)病防治工作的具體事項。然后，將各項工作事項分解、細(xì)化。最后，將分解、細(xì)化的各項工作納入時間表、把任務(wù)落實到人，實行分工負(fù)責(zé)、按時完成職業(yè)病防治計劃的實施方案。
在公司生產(chǎn)淡季，將職業(yè)病防治工作作為公司停產(chǎn)檢修培訓(xùn)工作的重點來抓，其費用確立從安全投入中提取。
努力做好職業(yè)危害防治工作，保障勞動者的合法權(quán)益和職業(yè)病防治措施的落實。
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