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職業(yè)衛(wèi)生管理制度有哪些

時(shí)間:2024-01-11 07:27:01 管理制度 我要投稿
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職業(yè)衛(wèi)生管理制度有哪些

  在充滿活力,日益開(kāi)放的今天,很多地方都會(huì)使用到制度,制度是國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位,為了維護(hù)正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習(xí)、生活的秩序,保證國(guó)家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。到底應(yīng)如何擬定制度呢?下面是小編幫大家整理的職業(yè)衛(wèi)生管理制度有哪些,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度有哪些

  一、指導(dǎo)思想

  以黨的“十六大精神”和實(shí)現(xiàn)“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹、落實(shí)和實(shí)施《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,結(jié)合本企業(yè)工作的實(shí)際情況,加強(qiáng)本廠勞動(dòng)衛(wèi)生職業(yè)病管理,建立健全勞動(dòng)衛(wèi)生職業(yè)病管理的標(biāo)準(zhǔn)體系,保障員工的身體健康,提高工作效率和職業(yè)病管理水平;強(qiáng)化對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法制教育和宣傳,切實(shí)把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作落實(shí)到實(shí)處,積極配合職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)做好職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查工作,日常工作實(shí)行閉環(huán)管理,及時(shí)消除職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作中隱患,決不留死角,從而確保企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展。

  二、工作目標(biāo)

  1、做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢工作,職工就業(yè)前體檢率達(dá)到100%;在崗職工體檢率達(dá)到100%;離崗前職工體檢率達(dá)到100%;各種職業(yè)禁忌癥調(diào)離率達(dá)到100%,并建立健全職工個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案,建檔率達(dá)到100%;

  2、在建立職業(yè)衛(wèi)生檔案的基礎(chǔ)上不斷完善充實(shí),有危害因素作業(yè)場(chǎng)所工作環(huán)境檢測(cè)率達(dá)100%。作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害警示標(biāo)志覆蓋率達(dá)到100%,在主要生產(chǎn)車間的醒目位置設(shè)立警示牌;

  3、職工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放率達(dá)到100%,使用率達(dá)到95%;

  4、利用廠報(bào)、電視、宣傳欄、各種學(xué)習(xí)講座等活動(dòng),開(kāi)展《職業(yè)病防治法》宣傳培訓(xùn)活動(dòng),通過(guò)不定期的測(cè)評(píng)及相關(guān)問(wèn)卷調(diào)查分析,職工的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)等相關(guān)知識(shí)知曉率達(dá)到95%;

  5、逐步改善工作環(huán)境條件及勞動(dòng)強(qiáng)度,建立良好的人文環(huán)境,降低職工勞動(dòng)緊張度和減輕壓力及厭倦情緒,適當(dāng)調(diào)整工作強(qiáng)度,合理安排工作,安排合理的營(yíng)養(yǎng)膳食,注重工作期間的休息效果以減緩疲勞;

  6、作業(yè)場(chǎng)所輕傷發(fā)生率控制在0.2%,職業(yè)病發(fā)病率為0,急性中毒發(fā)生率為0,不發(fā)生重大人身和設(shè)備安全事故。

  7、認(rèn)真做好突發(fā)傳染性疾病的預(yù)防、診治和報(bào)告工作。

  三、干預(yù)措施

 。ㄒ唬┮(guī)章制度實(shí)行過(guò)程中進(jìn)行效果評(píng)估

  在企業(yè)通過(guò)ISO19000質(zhì)量體系認(rèn)證工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合現(xiàn)有的《某某廠企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)》,由衛(wèi)生所、技安科牽頭組織企業(yè)有關(guān)管理部門對(duì)廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度進(jìn)行修訂和完善,目的是檢驗(yàn)規(guī)章制度的可行性,是否合理進(jìn)行綜合評(píng)定,廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度具體為:

  1、職業(yè)病防治工作計(jì)劃和實(shí)施方案

  2、急性職業(yè)病事故預(yù)防和處理制度

  3、職業(yè)病危害建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”制度

  4、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度

  5、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度

  6、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)制度

  7、化學(xué)危險(xiǎn)品安全管理制度

  8、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施維修保養(yǎng)制度

  9、職業(yè)衛(wèi)生個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放與使用管理制度

  10、職業(yè)病防治管理獎(jiǎng)懲制度

 。ǘ┬麄鹘逃嘤(xùn)和具體實(shí)施部門及進(jìn)度

  1、配合區(qū)衛(wèi)監(jiān)所對(duì)本廠有關(guān)管理人員和員工進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查;

  2、結(jié)合《職業(yè)病防治法》,利用多媒體、《閘電通訊》、《安全雙周報(bào)》、宣傳欄、映像資料等宣傳工具廣泛開(kāi)展法律法規(guī)的宣傳活動(dòng),定期抽查學(xué)習(xí)各班組學(xué)習(xí)情況,結(jié)合第三季度班組規(guī)范化管理規(guī)定進(jìn)行考核;

  3、每年開(kāi)展“安全職業(yè)衛(wèi)生保健知識(shí)”競(jìng)賽活動(dòng);

  4、組織職工觸電、創(chuàng)傷急救和消防化救知識(shí)培訓(xùn);

  5、定期對(duì)接觸有毒有害因素的員工進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)和考試;

  6、開(kāi)展職工參與職業(yè)衛(wèi)生工作提合理化建議活動(dòng),對(duì)職工參與職業(yè)衛(wèi)生工作所提出的合理化建議落實(shí)情況進(jìn)行檢查;

  7、結(jié)合開(kāi)展職工職業(yè)安全衛(wèi)生活動(dòng),采取各種形式分批舉辦職工職業(yè)衛(wèi)生、健康促進(jìn)、營(yíng)養(yǎng)膳食及醫(yī)學(xué)知識(shí)等知識(shí)學(xué)習(xí)講座,職工參與率每年遞增5%;

  8、對(duì)在崗職工進(jìn)行崗位職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),提高職工自防、互防技能,對(duì)接觸有職業(yè)危害因素作業(yè)人員在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),書面告知其危害內(nèi)容、后果并在勞動(dòng)合同中寫明必要的防護(hù)措施和待遇,職工簽訂率要達(dá)到100%;

  9、開(kāi)展各種形式的體育鍛煉活動(dòng)和比賽,職工參與程度達(dá)到80%以上;

 。ㄈ┞毠そ】刁w檢和職業(yè)危害因素檢測(cè)工作

  1、衛(wèi)生所負(fù)責(zé)落實(shí)接觸危害因素人員體檢工作,并建立全員職業(yè)健康檔案和特殊作用人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,做到每人一份檔案,并將體檢結(jié)果告知職工本人,職工知曉率要達(dá)到100%,同時(shí)對(duì)職工體檢的結(jié)果進(jìn)行綜合分析,及時(shí)寫出分析報(bào)告;

  2、衛(wèi)生所負(fù)責(zé)完善企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檔案建立、完善工作;

  3、生技科環(huán)保專職人員負(fù)責(zé)日常各種危害因素的監(jiān)測(cè)工作,負(fù)責(zé)分析與評(píng)價(jià)日常監(jiān)測(cè)結(jié)果。

  4、生技科環(huán)保專職人員負(fù)責(zé)每年請(qǐng)有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)部門來(lái)廠對(duì)有毒有害作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行檢測(cè),及時(shí)公告日常監(jiān)測(cè)和定期檢測(cè)的結(jié)果,并負(fù)責(zé)將每年各種危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)報(bào)告歸檔。

  (四)加強(qiáng)日常管理,改善作業(yè)環(huán)境,落實(shí)職業(yè)防護(hù)措施

  1、生技科、衛(wèi)生所、技安科和保衛(wèi)科等職能科室負(fù)責(zé)有危害作業(yè)場(chǎng)所、崗位警示標(biāo)識(shí)的設(shè)置工作;

  2、技安科、生計(jì)科負(fù)責(zé)35KV母線室購(gòu)置安裝的SF6氣體泄漏報(bào)警、回收裝置并對(duì)日常使用情況進(jìn)行監(jiān)督;

  3、為了加強(qiáng)化學(xué)事故急救處理,在2號(hào)化水站酸堿區(qū)加設(shè)噴淋裝置;

  4、對(duì)在外進(jìn)行三產(chǎn)工作的職工職業(yè)安全衛(wèi)生管理,由技安科和衛(wèi)生所負(fù)責(zé)安全職業(yè)衛(wèi)生教育;

  5、定期對(duì)生產(chǎn)車間工人作業(yè)環(huán)境面貌進(jìn)行整改,使生產(chǎn)環(huán)境、工人休息室等場(chǎng)所環(huán)境整潔、舒適;

  6、做好綠化工作,增強(qiáng)企業(yè)綠肺功能;

  7、加強(qiáng)對(duì)食堂食品衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生的日常監(jiān)督和檢查,做好從業(yè)人員健康證(年度)的驗(yàn)收工作。

  (五)XXXX廠急性職業(yè)病事故預(yù)防和處理制度

  1、預(yù)防措施

  1、1嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。

  1、2加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理,建立安全操作規(guī)程并嚴(yán)格實(shí)施。

  1、3衛(wèi)生宣傳普及防毒知識(shí)。車間內(nèi)建立安全員和衛(wèi)生員,并開(kāi)展防毒培訓(xùn),增加急性中毒時(shí)的自救、互救知識(shí)。

  2、職業(yè)衛(wèi)生措施

  2、1加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)。

  2、2做好就業(yè)前、在崗時(shí)、離崗前的職業(yè)衛(wèi)生健康檢查。

  2、3定期對(duì)有毒有害作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)測(cè),在危險(xiǎn)崗位貼警求標(biāo)志。

  3、現(xiàn)場(chǎng)處理措施

  3、1控制事故源,阻止毒物擴(kuò)散,并迅速通知醫(yī)務(wù)人員到現(xiàn)場(chǎng)。

  3、2吸入中毒:迅速將患者搬離中毒場(chǎng)所至空氣新鮮處,保持患者安靜,并立即松解衣領(lǐng)和腰帶,保持呼吸道暢通,并注意保暖。

  3、3經(jīng)皮膚中毒:將患者移離中毒場(chǎng)所,脫去污染衣服,用清水洗凈皮膚。如眼睛沾染酸堿立即用生理鹽水或清水沖洗并送眼科處理。

  3、4休克病人在采取一定急救措施的同時(shí)送醫(yī)院搶救。

  3、5參與搶救人員注意自身防護(hù),疏散人員,設(shè)置隔離帶。用排毒設(shè)備通風(fēng)。

  4、報(bào)告制度

  發(fā)生一般職業(yè)中毒,在6小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)丶膊】刂浦行。發(fā)生重大或物大事故需在2小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)丶膊】刂浦行。發(fā)生慢性職業(yè)病需在接到職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)確認(rèn)后5日內(nèi)上報(bào)。

  5、本制度由衛(wèi)生科負(fù)責(zé)解釋。

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